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依據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》,在勞動(dòng)場(chǎng)所,( )應(yīng)當(dāng)預(yù)防和制止對(duì)女職工的性騷擾。   A.職工代表   B.工會(huì)組織   C.用人單位   D.青年組織

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2020-03-09 14:47:41 | 移動(dòng)端:依據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》,在勞動(dòng)場(chǎng)所,( )應(yīng)當(dāng)預(yù)防和制止對(duì)女職工的性騷...
依據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》,在勞動(dòng)場(chǎng)所,( )應(yīng)當(dāng)預(yù)防和制止對(duì)女職工的性騷擾。

  A.職工代表

  B.工會(huì)組織

  C.用人單位

  D.青年組織

參考答案:C

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依據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》,在勞動(dòng)場(chǎng)所,( )應(yīng)當(dāng)預(yù)防和制止對(duì)女職工的性騷擾。   A.職工代表   B.工會(huì)組織   C.用人單位   D.青年組織》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
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