一年來,醫(yī)院黨支部在各級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,高舉鄧小平思想理論偉大旗幟,認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想,始終堅(jiān)持黨委管黨、從嚴(yán)治黨的基本工作思路,把“發(fā)展要有新思路、改革要有新舉措、開放要有新局面”作為醫(yī)院工作的指導(dǎo)原則。面對(duì)當(dāng)前醫(yī)療市場(chǎng)的新形勢(shì)、新任務(wù)、新挑戰(zhàn),醫(yī)院黨支部從醫(yī)院實(shí)際出發(fā),認(rèn)真執(zhí)行院長責(zé)任制,全面加強(qiáng)黨的建設(shè),積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,努力提高黨支部的戰(zhàn)斗力,增強(qiáng)職工的向心力和凝聚力,為全面推進(jìn)醫(yī)院三個(gè)文明建設(shè)再上新的臺(tái)階提供有力的思想和組織保證,F(xiàn)就20xx年度工作總結(jié)如下:
一、認(rèn)真執(zhí)行院長責(zé)任制,充分發(fā)揮黨支部的保證監(jiān)督作用。
為深化醫(yī)院運(yùn)行機(jī)制改革,積極推行和完善醫(yī)院的院長負(fù)責(zé)制,進(jìn)一步明確院長的責(zé)、權(quán)、利,促進(jìn)醫(yī)院的發(fā)展,作為本屆醫(yī)院黨支部,一直努力探索如何支持行政領(lǐng)導(dǎo)工作,如何使醫(yī)院在醫(yī)療衛(wèi)生改革及醫(yī)療市場(chǎng)嚴(yán)峻考驗(yàn)中求得生存和發(fā)展這個(gè)課題。
1.在“三個(gè)代表”重要思想的指引下,根據(jù)《中共中央國務(wù)院關(guān)于衛(wèi)生改革與發(fā)展的決定》等有關(guān)文件規(guī)定,醫(yī)院黨支部一方面抓好黨的建設(shè),參與人事管理,領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織,加強(qiáng)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用,保證醫(yī)院任務(wù)完成,保證院長行使職權(quán)。另一方面,積極支持行政領(lǐng)導(dǎo)工作,積極開展干部人事制度改革,加快后勤社會(huì)化的改革步伐,深化醫(yī)院內(nèi)部分配制度改革。
2.支持行政領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)管理,有效利用人力、物力等資源,提高效率,降低醫(yī)院運(yùn)營成本,不斷提高醫(yī)院科學(xué)管理水平。
3.支持行政領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)醫(yī)療工作,以提高技術(shù)含金量為切入點(diǎn)大力開展新技術(shù)新項(xiàng)目,規(guī)范管理,降低醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),不斷提高社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
4.支持行政領(lǐng)導(dǎo)加快學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng),狠抓醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。
5.督促基建、后勤等部門,加強(qiáng)對(duì)傳染病區(qū)擴(kuò)改工程項(xiàng)目的管理及使用等各項(xiàng)任務(wù);積極開展迎接省、市領(lǐng)導(dǎo)對(duì)傳染病區(qū)工程項(xiàng)目的評(píng)估驗(yàn)收工作。
結(jié)合實(shí)際,并就開展上述各項(xiàng)工作的指導(dǎo)思想、重點(diǎn)內(nèi)容、方法步驟、組織領(lǐng)導(dǎo)等方面作了明確要求。此外,黨支部重視醫(yī)院的重大決策和民主管理工作,領(lǐng)導(dǎo)召開職代會(huì)、工會(huì),參與醫(yī)院管理,維護(hù)職工的合法權(quán)益。
二、加強(qiáng)黨的組織建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用
1. 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。從提高班子成員的綜合素質(zhì)入手,堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講正氣、講團(tuán)結(jié)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持一個(gè)信念、做到兩個(gè)務(wù)必、實(shí)踐“三個(gè)代表”,在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。加強(qiáng)政策、法規(guī)、經(jīng)濟(jì)管理和專業(yè)技術(shù)的學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí)、分析總結(jié)和依法辦事的實(shí)際工作能力。
2. 加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)持講實(shí)話、務(wù)實(shí)事、求實(shí)效的工作作風(fēng)。支部支委成員都有各自的分線管理及聯(lián)系點(diǎn),堅(jiān)持深入基層,傾聽群眾的意見,幫助科室職工解決工作中的實(shí)際問題,促進(jìn)業(yè)務(wù)工作的開展。
3. 堅(jiān)持黨的民主集中制原則,強(qiáng)化民主集中制意識(shí),凡醫(yī)院的重要事項(xiàng)都由班子集體研究決定,不搞一個(gè)人說了算,而且做出的決定都以職工高興不高興、擁護(hù)不擁護(hù)為衡量的唯一標(biāo)準(zhǔn),保證決策不出偏差。會(huì)前,對(duì)支部委員提出具體要求,開展談心,相互交換意見。工作方面以誠懇地開展批評(píng)與自我批評(píng)為原則。即觸及問題,又講究方法,注意分寸,形成互相尊重、互相諒解、互相支持、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的良好氛圍。
4. 加強(qiáng)生活作風(fēng)建設(shè),密切同群眾的聯(lián)系。威信存在于職工的心目中,更體現(xiàn)于領(lǐng)導(dǎo)的行動(dòng)上,在保持清正廉潔上帶好頭,加強(qiáng)黨支部“一班人”的作風(fēng)建設(shè),要把醫(yī)院集體和職工的利益放在第一位,使醫(yī)院事業(yè)得到發(fā)展,讓全體職工得到實(shí)惠。
三、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),抓好創(chuàng)建“五好”黨支部活動(dòng)
把黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性體現(xiàn)好、保持好,是新時(shí)期推進(jìn)黨的建設(shè)的根本任務(wù)。黨支部著重把解決黨員思想上入黨和模范作用發(fā)揮為主要內(nèi)容,堅(jiān)持不懈地抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。
1.采取上黨課和先進(jìn)人物身邊教育的形式,用科學(xué)的理論武裝黨員頭腦,以鄭培明、任長霞等英雄模范人物的先進(jìn)事跡教育、激勵(lì)黨員;學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》切實(shí)增強(qiáng)接受監(jiān)督意識(shí),主動(dòng)接受黨組織和黨員的監(jiān)督,自覺的履行黨內(nèi)監(jiān)督的職責(zé),正確行使黨內(nèi)監(jiān)督的各項(xiàng)權(quán)利。牢固樹立共產(chǎn)主義理想,牢記黨的宗旨,自覺經(jīng)受住各種考驗(yàn),保持黨員本色。
2.從制度建設(shè)上體現(xiàn)出黨員制度,使每個(gè)黨員都處于黨支部的有效管理和監(jiān)督之下,保持黨組織的活力。堅(jiān)持三會(huì)一課制制度。支部黨員大會(huì)、支委會(huì)每月召開一次,每季度上黨課一次。支委會(huì)和支部黨員大會(huì)每年召開民主生活會(huì)一次。并建立建全了黨員匯報(bào)制度,本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊民主評(píng)議黨員制度。支部每半年對(duì)黨員的表現(xiàn)情況進(jìn)行一次分析,每年進(jìn)行一次民主評(píng)議黨員,向S機(jī)關(guān)工委推薦表彰優(yōu)秀黨員,幫助后進(jìn)黨員。今年通過黨員民主評(píng)議測(cè)評(píng),收集來自黨內(nèi)合理化建議6條,收集不同層次、不同工作的群眾中的意見共計(jì)12條,其中支部已經(jīng)采納實(shí)施的有9條;支部黨員16人(其中支委4人,黨小組長2 人)、全體黨員參與了評(píng)議,通過分組,集中上下兩次評(píng)議測(cè)評(píng),評(píng)出優(yōu)秀黨員1人,合格15人,不合格0人。
3.提高黨員的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力,認(rèn)真制定了符合醫(yī)院實(shí)際、內(nèi)容具體、針對(duì)性強(qiáng)的“五好”黨支部創(chuàng)建措施,黨員集中培訓(xùn)工作。今年以來,支部根據(jù)縣委組織部、S直機(jī)關(guān)工委*縣發(fā)[201*]01號(hào)、S衛(wèi)生局SS發(fā)[201*]8號(hào)文件精神,為加強(qiáng)支部黨建工作,積極創(chuàng)建“五好”黨支部,從開展創(chuàng)建活動(dòng),黨員集中培訓(xùn)的內(nèi)容、步驟,階段工作安排,組織領(lǐng)導(dǎo)等進(jìn)行了周密的部署。支部根據(jù)自身工作實(shí)際和醫(yī)院特點(diǎn),做到支部有年工作規(guī)劃、季工作安排、五年黨建規(guī)劃,創(chuàng)建工作有目標(biāo)、培訓(xùn)有效果。
4.圍繞年度工作責(zé)任書,從支部堡壘作用、模范作用、組織生活、會(huì)議制度、交納黨費(fèi)、黨的紀(jì)律七大點(diǎn)進(jìn)行評(píng)估,把支部工作基礎(chǔ)建設(shè)作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作。實(shí)行了《黨員情況》、《黨費(fèi)收繳情況》、《入黨積極分子》、《支部工作計(jì)劃》、《支部工作總結(jié)》、《黨員到課培訓(xùn)考勤》等臺(tái)帳制度,強(qiáng)化支部工作落到實(shí)處,決不走過場(chǎng)。
四、圍繞醫(yī)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定中心任務(wù)大力開展思想政治工作
1. 圍繞改革、發(fā)展的新形勢(shì),突出抓好以理想信念為核心內(nèi)容的思想教育,通過不同形式引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念,認(rèn)清醫(yī)院面臨的形勢(shì),進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感,樹立 “以病人為中心”的服務(wù)理念,正確理解“醫(yī)患”之間權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系。針對(duì)群眾關(guān)心的服務(wù)態(tài)度、醫(yī)護(hù)質(zhì)量和收費(fèi)價(jià)格等“熱點(diǎn)”問題,黨支部制定措施,健全監(jiān)督制約機(jī)制,定期召開病員座談會(huì),建立病人對(duì)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的評(píng)價(jià)制度,通過調(diào)查反饋的信息,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,找出原則并加以改進(jìn)。
2.以“滿意度工程”和誠信醫(yī)院建設(shè)為切入點(diǎn),開展優(yōu)質(zhì)醫(yī)療,誠信服務(wù)活動(dòng)。行風(fēng)建設(shè)是為老百姓做實(shí)事的具體表現(xiàn),支部今年來堅(jiān)持將行風(fēng)工作作為一項(xiàng)形象工程、民心工程來抓,把行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)作為醫(yī)院精神文明的一項(xiàng)大事來抓,召開全院行風(fēng)建設(shè)總動(dòng)員大會(huì),進(jìn)一步從改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為等10個(gè)方面修訂服務(wù)承諾內(nèi)容,開展“滿意度工程”系列活動(dòng)并積極布置創(chuàng)建誠信醫(yī)院工作。確定總體要求與目標(biāo)、重點(diǎn)內(nèi)容、實(shí)施步驟、組織領(lǐng)導(dǎo),號(hào)召全院職工積極參與到此項(xiàng)活動(dòng)中去。在“滿意度工程”活動(dòng)中開展醫(yī)德查房、住院費(fèi)用“一日清單制”、“放心藥房”等活動(dòng)。把服務(wù)行為置于社會(huì)和群眾的廣泛監(jiān)督之下,全面實(shí)行三級(jí)社會(huì)服務(wù)承諾。如對(duì)離休老干部住、出院派車專人接送,出院后定期回訪,送醫(yī)送藥上門;產(chǎn)婦24小時(shí)派車派醫(yī)生接診;幫助辦理住院、出院、收送化驗(yàn)單、記帳等服務(wù);明確把拒收紅包、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入承諾之中。進(jìn)一步樹立“以人為本,人人關(guān)愛”的服務(wù)理念,為病人提供全過程、多層次優(yōu)質(zhì)服務(wù)。發(fā)放調(diào)查表,在門診大廳隨病人就診或住院時(shí)隨手發(fā)放服務(wù)質(zhì)量患者評(píng)價(jià)卡,設(shè)置意見箱,建立完善意見箱開啟制度。真正做到 “誠信服務(wù),患者至上”。
3.支部重視干部隊(duì)伍的自身建設(shè),緊緊圍繞醫(yī)院黨建工作、思想政治工作和醫(yī)院發(fā)展中的重要問題。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員干部的監(jiān)督教育,加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院的設(shè)備采購、基建項(xiàng)目、藥品采購等工作的審計(jì)和監(jiān)督。認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院重大事項(xiàng)報(bào)告制度及黨員干部談話誡勉制度,經(jīng)常開展院領(lǐng)導(dǎo)與黨支部書記談心活動(dòng)。
五、加大宣傳力度、加強(qiáng)對(duì)工會(huì)共青團(tuán)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),充分調(diào)動(dòng)職工積極性
1.積極開展院內(nèi)宣傳工作。把黨的衛(wèi)生工作方針、醫(yī)院工作的亮點(diǎn)、新技術(shù)、新項(xiàng)目、好人好事等,通過專刊、板報(bào)、墻報(bào),進(jìn)行院內(nèi)、院外宣傳;全年出?凇鍒(bào)墻報(bào)四期,黨的知識(shí)競賽測(cè)試一期。進(jìn)一步明確崗位職責(zé),努力提高職工參政議政的積極性,調(diào)動(dòng)一切可以調(diào)動(dòng)的力量參與醫(yī)院文明建設(shè)。
2.支持工會(huì)圍繞醫(yī)院中心工作積極開展各項(xiàng)活動(dòng),充分發(fā)揮工會(huì)在民主管理、民主監(jiān)督中的作用。支部領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)認(rèn)真召開職代會(huì),充分體現(xiàn)職工當(dāng)家作主,集中群眾智慧,參與醫(yī)院管理,并對(duì)行政工作進(jìn)行監(jiān)督。支持工會(huì)、共青團(tuán)舉辦各種文藝、體育活動(dòng),今年開展職工歌詠比賽兩次、羽毛球比賽兩次、象棋、撲克比賽兩次,“三八”婦女節(jié)分別組織了全院女職工開展“弘揚(yáng)烈士精神”,做“四自新女性”為主題的教育活動(dòng),通過參觀學(xué)習(xí),有效地調(diào)動(dòng)了女職工的積極性,使她們?cè)诟髯缘墓ぷ鲘徫簧铣浞职l(fā)揮婦女半邊天的作用;钴S醫(yī)院職工的文娛生活,促進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè)。
3.支持共青團(tuán)工作。積極開展“青年文明號(hào)”活動(dòng)、青年義診志愿者活動(dòng)。今年二月中下旬組織有20余人參加的體檢隊(duì),深入多校區(qū)開展學(xué)生體格檢查,3月5 日學(xué)習(xí)雷鋒活動(dòng)日前夕,分別兩次組織了以黨員、中青年搭配為主的共青團(tuán)參加的醫(yī)療小本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊分隊(duì)30人次,開展“實(shí)踐三個(gè)代表、送醫(yī)送藥到農(nóng)家”的義診活動(dòng),深入*兩個(gè)貧困村,進(jìn)行義診咨詢講座,接診病人200余人次,結(jié)合“五四”青年節(jié)開展適合青年人特點(diǎn)的公益活動(dòng)等,為他們開展工作創(chuàng)造條件,使共青團(tuán)的工作開展更活躍,具有吸引力,更好地體現(xiàn)黨的主張。
六.弘揚(yáng)黨員先進(jìn)性,加大力度做好黨員發(fā)展工作。
做好入黨積極分子的培養(yǎng)和黨員的發(fā)展工作,是基層黨支部的一項(xiàng)重要任務(wù)。黨支部遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的16字方針,有步驟、有計(jì)劃地做好發(fā)展黨員工作,把握“一線、一流、青年”的發(fā)展作為重點(diǎn),改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),嚴(yán)格履行入黨手續(xù),把握發(fā)展黨員工作中培訓(xùn)、政審、考察、審批、轉(zhuǎn)正等各個(gè)環(huán)節(jié),保證新黨員的質(zhì)量。
目前,在編職工中有13位同志向黨組織提交了入黨申請(qǐng)書,其中,具有大專及以上學(xué)歷的有7人,中專6人,年齡結(jié)構(gòu)在22歲~40歲以下,現(xiàn)已選送參加黨訓(xùn)班的有5人,其中重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象有4人,(今年支部計(jì)劃送訓(xùn)兩名入黨積極分子)。
為增強(qiáng)發(fā)展黨員工作過程的透明度,確保黨組織的先進(jìn)性和純潔性,從20xx年以來,支部實(shí)行入黨對(duì)象公示制,對(duì)擬吸收入黨的考察對(duì)象實(shí)行為期七天的公示,廣泛聽取群眾意見,接受群眾監(jiān)督,確保新黨員的質(zhì)量。
七.積極創(chuàng)造有效載體,為黨員、職工中的模范作用的發(fā)揮搭設(shè)舞臺(tái)
支部在深入開展《開展?fàn)巹?chuàng)黨員模范崗活動(dòng)》、“深化黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)”等主題教育活動(dòng)。強(qiáng)化一個(gè)黨員一面旗,立足崗位多奉獻(xiàn)的責(zé)任意識(shí)。好人好事層出不窮、舉不勝數(shù)。涌現(xiàn)的典型中具有一定的代表性及特點(diǎn),成績突出的有*同志,他以自己的實(shí)際行動(dòng),忠實(shí)地實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,發(fā)揚(yáng)白求恩精神,把黨的關(guān)懷,溫暖送給老同志,以所為家,急病人之所需,為單位創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益,老干們?nèi)螢樗?qǐng)功,單位和S政府多次授予先進(jìn)工作者嘉獎(jiǎng),獲得S政府“三等功”兩次。其典型事跡被《*晚報(bào)》、《*報(bào)》等媒體報(bào)道7次,201*年3月提名推薦該同志為* S勞動(dòng)模范。*同志是一位黨齡長的老同志,任勞任怨,一步一個(gè)腳印,事事從自身做起,嚴(yán)格要求自己,以身作則,他年年超滿勤,出診、接診病人,隨喊隨到,他以自己的言行帶動(dòng)周圍的人群, 201*年被評(píng)為抗擊“非典”先進(jìn)個(gè)人,20xx年通過黨員民主評(píng)議為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。*同志是支部近兩年吸收為新黨員中的一員,該同志自加入組織后,在黨組織直接關(guān)懷培養(yǎng)下,通過磨練,迅速成長成熟的過程,該同志最大的特點(diǎn)是,對(duì)黨忠誠老實(shí),對(duì)工作一絲不茍,對(duì)學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真,對(duì)同志團(tuán)結(jié)熱忱,對(duì)病人周到熱情,在他的帶領(lǐng)下,我院骨外科初步形成以治療腰椎間盤突出為重點(diǎn)的拳頭科室,為醫(yī)院創(chuàng)造了較好的經(jīng)濟(jì)效益,為醫(yī)院樹立了良好的品牌形象。
回顧過去,展望未來。我們所取得的成績有目共睹,但我們也清醒地看到存在的問題和不足。主要是黨的建設(shè)和思想政治工作還存在薄弱環(huán)節(jié),尤其是新形勢(shì)下如何加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)還需要我們?nèi)パ芯浚⒏吨T實(shí)施;領(lǐng)導(dǎo)班子在群眾中的威信有待進(jìn)一步提高;醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)還需進(jìn)一步加強(qiáng),醫(yī)院管理工作跟不上醫(yī)院發(fā)展的需要等等。但我們相信,在S委、S衛(wèi)生局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們將克服重重困難,理清工作思路,以飽滿的政治熱情把醫(yī)院建設(shè)推上新臺(tái)階。
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