例會總結(jié)

數(shù)學(xué)組第二次例會總結(jié)

會議時間：201*.11.27.9：30p.m會議地點：東區(qū)七棟宿舍樓下

會議目的：總結(jié)數(shù)學(xué)組近期教學(xué)過程中所遇到的困難和取得的進步，

為下期更好的實施教學(xué)做好準備。

會議人員：會議過程：

一、會議前，我讓每個成員寫一份100-200字的總結(jié)。然后根據(jù)收上來的總結(jié)，羅列出整個小組共同遇到的問題和分問題。二、會議開始，我簡要向大家提出我們共同遇到的問題，然后，各個組員向大家詳細說明自己遇到的問題。三、大家共同探討解決辦法。

四、各個組員說出自己取得的進步。并商量著互相聽課，以期共同進步。會議總結(jié)：

時光荏苒，去楊下支教又過了兩周，對教學(xué)過程，大家頗有感觸�！栋材�。卡列寧娜》中有一句話是這樣說的：幸福的家庭都是相似的，不幸的家庭各有各的不幸。那么，用在咱們數(shù)學(xué)組上，就是這樣的：得到的收獲都是相似的，遇到的困難卻各有各的不同。一、收獲

我記得，心協(xié)的宗旨是助人自助，這個宗旨同樣也適用于咱們這些赴楊下小學(xué)的志愿者，我們最大的收獲也莫過于助人自助。1、助人。我們以嶄新的面孔，新的多樣的教學(xué)方式傳授小學(xué)生們知識，讓他們在快樂中成長。

2、自助。①我們更加自信了；站在講臺上，面對眾多的面孔，我們越來約不緊張了。

②能力提升了；我們都感覺到，我們的教學(xué)方式已逐漸走出單一的講授法，逐漸嘗試著用新穎有效的方法授課，這方面做得最好的要數(shù)四年級組，組員戴安娜和常遠義，他們嘗試了很多方法，包括游戲法，比賽法，集體讀題方法等等，讓課堂變得更加豐富多彩了，希望我們的授課能力會越變越高，越來越精彩。③責(zé)任心變強了；曾經(jīng)，我們都以為小學(xué)教學(xué)很簡單，不需怎么備課也能輕松講完。經(jīng)過多次嘗試后，我們發(fā)現(xiàn)，看似簡單的題目，要講的他們能理解并熟練運用實在不是一件簡單的事，認識到了這點，我們的備課更完善了，更認真了，一點也不敢馬虎了，也就是責(zé)任心更強了。二、問題

雖然，咱們遇到的問題各有各的不同，但萬變不離其宗，總的來說，就是紀律問題。我們遇到的最大問題就是怎樣控制課堂紀律的問題，只不過，每個班的表現(xiàn)形式不一樣罷了。①三年級：每個學(xué)生的接受能力參差不齊，兩極分化現(xiàn)象十分嚴重，一節(jié)課上完，有的已經(jīng)掌握，有的一點都未弄懂。所以，讓他們上臺表演的時候，有的站起來大喊大叫，有的直接跑上去，同學(xué)們積極活躍固然好，但形式過于自由，造成了課堂的混亂。

②四年級：四年級的人數(shù)頗多，給了更多的機會讓他們“活躍”，但他們的活躍卻導(dǎo)致了課堂的混亂，本來游戲法授課是為了讓他們能輕松學(xué)得知識，但卻一發(fā)不可收拾，他們回饋我們的方式是“爆炸”。

③五年級：課堂上的大動作沒有，小動作不斷，一堂課下來，老師的喉嚨都快喊啞了。學(xué)生們似乎把我們的課當成了活動課，你講你的，我講我的、玩我的，可能是他們講的課是他們老師講過的或是還會再講的。

俗話說，嚴師出高徒，但可惜的是，現(xiàn)在的大多數(shù)老師都片面地將嚴理解為“棍棒之下出孝子”的嚴。用這種方式建立自己的威信，但我們是不可能沿用這套方法的。所以，我們可以做的就是多和有經(jīng)驗的老師溝通，向他們尋求有效的控課之道。但更重要的是，我們應(yīng)是可以教師的身份要求自己，以教師應(yīng)有的形象出現(xiàn)在他們面前，讓他們把我們當做真正的老師，而不僅僅是哥哥、姐姐。

期待，我們能在不斷的探索中找到解決問題的有效方法。共同進步，共同提高，攜手共創(chuàng)輝煌。

組名：數(shù)學(xué)組

組長：王

時間：201*.11.28

擴展閱讀：月例會工作匯報

悅樂鎮(zhèn)201*年前四個月人口和計劃生育

工作匯報

（201*年2月）

各位領(lǐng)導(dǎo)：

現(xiàn)在就我鎮(zhèn)今年前四個月人口和計劃生育工作情況做一簡要匯報，不妥之處，請批評指正。

一、201*年度前4個月工作進展情況

截止1月底，全鎮(zhèn)共出生71人，出生率4.65‰，性別比為102.86(一孩性別比100，二孩性別比111)，計劃內(nèi)出生63人，計外出生8人（5人漏報），計劃生育率為88.73%，死亡20人，死亡率為1.31‰，自然增長率為3.34‰。累計農(nóng)村二女戶111例（其中結(jié)扎99例），當年新增二女戶6例，占二孩出生的31.6%。累計獨生子女領(lǐng)證戶77戶，當年新增10戶。落實“四術(shù)”104例，其中結(jié)扎47例（二女戶結(jié)扎9例），放環(huán)57例。第一季度環(huán)情服務(wù)率為88.36％，孕情服務(wù)率為86.86%。應(yīng)征收社會撫養(yǎng)費25.92萬元，已征8.08萬元，其中當年4.48萬元，征收率40.9，歷年3.6萬元，征收率24.43％。全年人口計劃安排262人（一孩178人，二孩84人）。我鎮(zhèn)共有流動人口1663人，占全鎮(zhèn)總?cè)丝诘?0%左右，流入人口124人，流出人口1539，已婚育齡婦女201人（流入49人，流出152人），流入已婚育齡婦女建檔49人，流出人口辦證率95%。外地發(fā)來協(xié)查信息61條（其中流入人口30

條，流出人口31條），回復(fù)61條（其中流入人口30條，流出人口31條），協(xié)查回復(fù)率達到100%。向外地發(fā)出協(xié)查135條（其中流入人口46條，流出人口98條），回復(fù)協(xié)查117條（其中流入人口44條，流出人口73條），協(xié)查回復(fù)率達到95.8%。

二、存在的主要問題

從報表分析看：

一是人口出生率偏高，但是還有漏統(tǒng)、漏報現(xiàn)象存在。全鎮(zhèn)總?cè)丝诔錾�率�?.65‰，偏高指標0.25個千分點，人口出生率偏高的情況恰恰說明了我們的服務(wù)管理和月訪視工作還不完全做到位，尤其是計劃外二孩、三孩的出生，計劃生育處于一種放任自流的生育狀態(tài)。

二是性別比嚴重失調(diào)。從各村實際上報數(shù)據(jù)看，性別比超出正常值，通俗地說一胎一生就是女孩等著批二胎指標，二胎一生就是男孩。說明群眾的生育觀念還沒有得到根本轉(zhuǎn)變，新的婚育風(fēng)尚還沒有完成，“養(yǎng)兒防老”、“傳宗接代”等舊的生育觀念在一部分育齡人群中仍然根深蒂固，生育男孩的愿望依然十分強烈，解決出生性別比偏高的問題將是一個長期而艱巨的過程，且打擊“兩非”的力度不夠。同時也不排除性別錯報、瞞報現(xiàn)象的發(fā)生。

三是社會撫養(yǎng)費征收率低，工作缺乏主動性。全鎮(zhèn)當年新產(chǎn)生的社會撫養(yǎng)費11.2萬元，但征收沒有一分進賬。社會撫

養(yǎng)費征收難度大，困難多事實，但計外超生越來越多，管理松散，措施不當使收繳的進展各村也不平衡，說明是部分工作組及村干部主觀努力不夠，方法不夠靈活，不敢大膽開展工作，得過且過。

四是新增二女戶節(jié)育措施落實力度不大。全鎮(zhèn)新增二女戶6例，但結(jié)扎的只有1例，與當年9例的指標差距很大。部分村從去年至今一年半的時間未完成一例二女戶結(jié)扎，若不盡快采取強有力的措施來解決二女戶結(jié)扎比例低的問題，我鎮(zhèn)計生工作在年終考核時將極有可能面臨被動局面。

五是四項手術(shù)欠帳大，流動人口底子不清。全鎮(zhèn)累計下欠四術(shù)82例，其中女扎38例，放環(huán)38，人流2例，引產(chǎn)4例。表現(xiàn)在流出人口管理底子不清，據(jù)推算全鎮(zhèn)在冊管理的流出人口不到實際流出人口數(shù)的不到50%，主要漏管的對象是外出打工的男人。

三、下一步工作打算

面對我鎮(zhèn)計劃生育工作現(xiàn)狀及存在的困難和問題，我們將進一步分析形勢，尋找差距，靠實工作責(zé)任，加大工作力度，抓好工作落實，促使今后的人口和計劃生育工作再上新臺階。

1、進一步加大計生干部隊伍培訓(xùn)、教育和管理，全面提高計生干部隊伍素質(zhì)，為搞好計劃生育工作奠定人才基礎(chǔ)。

2、加快信息化建設(shè)步伐，全面啟用硬件設(shè)備，加大經(jīng)費投入年內(nèi)爭取14個村信息化硬件設(shè)備配備。盡快完成信息核

對工作，提前籌劃全面實現(xiàn)全員人口網(wǎng)絡(luò)化管理。

3、切實加強基層基礎(chǔ)管理工作，特別要加強鄉(xiāng)站、村室的規(guī)范化管理，按時召開鄉(xiāng)、村兩級月例會，掌握上月情況，安排本月工作。同時不斷加大“四術(shù)”和環(huán)孕情服務(wù)力度，從源頭上杜絕計劃外出生。深入開展以二女戶結(jié)扎、清理出生漏報、新婚、私婚、早婚、流動人口管理和多子女社會撫養(yǎng)費征收為突破口的治理活動，對全員人口信息、對節(jié)育、性別錯報、漏報出生進行一次全面清理，攻堅破難，落實責(zé)任，擠干水分，整體推進。

4、加大計劃生育執(zhí)法力度，進一步提高依法行政的水平。從規(guī)范執(zhí)法程序、執(zhí)法文書入手，大力推進計劃生育依法行政、依法征收社會撫養(yǎng)費，為穩(wěn)定低生育水平提供法律保障。

5、全面落實各項優(yōu)惠政策，主要在教育生產(chǎn)、地膜供給、絨山羊養(yǎng)殖、低保、舊莊園改造等方面給予政策支持，資金傾斜，使計生家庭戶都能夠享受到黨的關(guān)懷和溫暖，為我鎮(zhèn)計生新機制建設(shè)奠定堅實的基礎(chǔ)。

6、不斷加強完善流動人口管理機制。做好流動人口管理和服務(wù)，堅持“流入地為主、流出流入地共同管理”的管理機制，加大綜合治理力度，建立健全相關(guān)部門密切配合、信息互通制度，共同管理，進而形成長效機制。扎實推進全員人口信息化建設(shè)，全面落實流動人口計生服務(wù)管理“一盤棋”工作的

各項任務(wù)；同時要與各村各社區(qū)協(xié)管員簽訂責(zé)任書，將責(zé)任落實到人。

7、狠抓城鎮(zhèn)人口計劃生育管理工作，加強各單位的協(xié)作配合力度，提高干部職工的計劃生育政策知曉水平，對各單位干部職工計劃生育情況再進行一次徹底清理，靠實人口底子，落實管理措施，建立健全計劃生育檔案。

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