軍地聯(lián)誼走訪慰問制度
軍地走訪制度
一、堅持每年召開“春節(jié)”、“八一”座談會,增進友誼,融洽關系。
二、走訪期間,要深入部隊連隊,征求意見和建議,體察戰(zhàn)士生活,盡力幫助部隊解決困難。
三、通報學院建設和精神文明建設情況,優(yōu)撫政策落實情況,工作中的困難和問題。
四、每年“八一”、“春節(jié)”期間組織對軍烈屬、革命傷殘等優(yōu)撫對象進行走訪慰問。
五、邀請優(yōu)撫對象、部隊官兵代表參加,總結工作,征求意見,交流經驗,表彰先進。
軍地聯(lián)誼慰問制度
一、每年“八一”、“春節(jié)”期間邀請優(yōu)撫對象、部隊官兵代表參加,總結工作,征求意見,交流經驗,表彰先進。
二、慰問期間,要深入部隊連隊,征求意見和建議,體察戰(zhàn)士生活,盡力幫助部隊解決困難。
三、加強軍地聯(lián)誼活動,開展經常性的健康有益、形式多樣的文娛活動,豐富生活、陶冶情操。
四、每年元旦、春節(jié)、八一期間對部隊進行慰問,同時,要組織對軍烈屬、革命傷殘等優(yōu)撫對象進行走訪慰問。
擴展閱讀:制度匯編
阿合奇縣和平路社區(qū)
“雙擁”工作
職責制度匯編
阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁辦公室
目錄
“雙擁”模范單位標準……………………………………1擁軍優(yōu)屬模范單位標準……………………………………2擁政愛民模范單位標準……………………………………3“雙擁”先進個人標準……………………………………4擁軍優(yōu)屬先進個人標準……………………………………5擁政愛民先進個人標準……………………………………6關于分級負責處理軍地問題的制度………………………7軍地聯(lián)席會議制度…………………………………………9軍地聯(lián)誼走訪慰問制度…………………………………10阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁領導小組成員職責………………11阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁工作領導小組工作制度…………12阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁辦公室職責………………………13阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁辦公室工作制度…………………14阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁辦公室工作總結及報告制度………16阿合奇縣和平路社區(qū)擁軍優(yōu)屬工作職責……………………17阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁共建先進集體評比標準……………18阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁工作檢查評比、表彰制度…………19阿合奇縣和平路社區(qū)擁政愛民規(guī)定……………………………20
“雙擁”模范單位標準
一、領導重視,組織落實
二、建立擁軍優(yōu)屬服務組織,能幫助優(yōu)撫對象解決實際困難,在擁軍服務活動中主動性強。
三、重大節(jié)日活動內容明確、具體,“雙擁”活動有檢查、有落實。
四、制度健全、規(guī)范,常對優(yōu)撫對象做好思想工作,能在春節(jié)、“八一”召開優(yōu)撫對象座談會。
五、正常開展“模范復退軍人”、“模范軍屬”評選活動。六、建立了表彰制度,每逢春節(jié)、“八一”開展評選表彰活動。
擁軍優(yōu)屬模范單位標準
一、認識明確,領導重視,組織健全
能把“雙擁”工作視為穩(wěn)定、發(fā)展和勝利之本,主要領導親自抓,分管領導具體抓,其它領導配合抓,形成了齊抓共管的局面,并有健全的組織領導機構。
二、國防教育深入
能利用各種方式對干部、職工、群眾進行國防意識教育,使干部、職工、群眾對軍隊存在的重要性有一個正確的認識,較好的樹立“無兵不安”、“國不可一日無防”的正確觀念,擁護、支持、愛戴學習解放軍的深厚情意不斷加強。
三、優(yōu)撫政策落實
對現(xiàn)役軍人的家屬子女,能堅持尊重、理解、照顧、關心、培養(yǎng)的十字方針,對軍屬家庭能堅持節(jié)日慰問,落實優(yōu)撫政策,退伍轉業(yè)軍人安符合政策。
四、為部隊大辦實事
能充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢,大力開展智力擁軍、行業(yè)擁軍、技術擁軍、政策擁軍等活動,積極為部隊排憂解難,促進部隊的四化建設。
五、及時解決軍地糾紛
擁政愛民模范單位標準
一、認識明確,領導重視
能把“雙擁”工作視為穩(wěn)定、發(fā)展、勝利之本,主要領導親自抓,能把“雙擁”工作列入黨和平路社區(qū)支部的議事日程,工作有布、有檢查、有總結、有表彰。
二、軍民共建制度化、規(guī)范化,法律活動經;,能經常開展各種健康有益豐富多彩的活動,(如文體活動、智力競賽、互訪、互教、互學、送溫暖聯(lián)誼等),在各種活動中增進了解,加深友誼,陶冶人們高尚情操。
三、軍政關系好
較好地樹立管武裝黨指揮槍的思想,能自覺維護和尊重地方領導,軍政關系融洽。
四、軍民關系好
能對部隊經常進行我軍宗旨的教育、民族政策教育、民族風俗習慣教育,能及時解決軍民關系中發(fā)生的糾紛,民族團結好,軍民關系融洽。
五、自身建設好,有明顯的社會效益
通過擁政愛民活動的深入開展,有力的促進了部隊的自身建設,促進了地方的三個文明建設,有突出的事例,個人典型說明,
擁政愛民工作取得了明顯的社會效益。
“雙擁”先進個人標準
一、有強烈的愛國擁軍、擁政愛民的意識,模范地執(zhí)行黨和國家的各項優(yōu)撫政策,在思想上和行動上同黨中央保持一致。
二、能夠開展“雙擁”宣傳,“雙擁”工作時時處處走在前面。三、愛護人民子弟兵,視人民子弟兵為親人,積極為部隊做好事、辦好事,事跡突出。
四、能自覺地帶領群眾幫助優(yōu)撫對象解決生產、生活、醫(yī)療等困難,事跡比較突出。
五、在創(chuàng)建“雙擁模范單位”和“雙擁模范縣”活動中,能夠發(fā)揮模范帶頭作用,為“雙擁”獻計、獻策增添光彩,促進了軍地三個文明建設。
擁軍優(yōu)屬先進個人標準
一、對擁軍優(yōu)屬工作的認識明確,能積極響應擁軍優(yōu)屬領導小組的號召,積極參加擁軍優(yōu)屬領導小組組織的各項活動。
二、國防意識強,對軍隊存在的重要性有正確的認識骨熱愛人民軍隊的思想,有尊重人民解放軍的行為準則,有學習人民解放的自覺行為。
三、擁軍自覺性強,能積極參加保護軍事設施的活動,自覺參加慰問部隊和為部隊排憂解難的活動,能和破壞解放軍聲譽的言行作斗爭。
四、優(yōu)屬自覺性強,能在本單位或社會積極開展優(yōu)屬工作,參加“幫工代耕隊”、“學雷鋒,送溫暖小組”、“轉業(yè)軍人服務中心”等社會活動,積極這軍烈屬和傷殘軍人大辦好事。
五、擁軍優(yōu)屬成績突出,通過各種活動,加強了民族團結,對部隊建設起到了一定的推動作用,維護了解放軍的聲譽(有突出的事例)。
擁政愛民先進個人標準
一、擁政愛民的認識明確,能積極參加部隊組織的各項擁政愛民活動。
二、擁政意識強,能自覺尊重地方領導。
三、愛民意識強,能大力開展愛民活動,民族團結好。四、擁政愛民成績突出,在擁政愛民工作中行動積極,成績突出(有突出事例)。
五、群眾紀律好,無違反群眾紀律現(xiàn)象,能自覺的尊重民族政策和民族風俗習慣。
關于分級負責處理軍地問題的制度
一、對軍地雙方之間發(fā)生的問題,實行分級解決負責制,即:問題發(fā)生在哪一級,由哪一級負責解決,遇到重大問題。軍地雙方主要領導要出面,采取果斷措施迅速處理,做好善后工作,并及時向上級報告。
二、在處理軍地之間出現(xiàn)的矛盾和糾紛時,要遵循“團結-協(xié)商-團結”的方針,雙方都要顧大局,講風格,互諒互讓。
三、堅持尊重歷史,正視現(xiàn)實,軍民兼顧,合理解決的原則。四、堅持調查研究,區(qū)別對待的工作方法。發(fā)生問題要認真組織調查,廣泛聽取意見,對問題的性質和原因進行深入分析,針對問題區(qū)別對待。即:對政策明確,情況清楚的問題,采取現(xiàn)場辦公的方法及時解決;對帶有普遍性的問題,采取統(tǒng)籌研究、組織協(xié)調、逐條落實的辦法解決;對歷史遺留問題,采取共同座談、反復協(xié)商的辦法解決,對涉及面廣、政策性強、難度較大的問題召開雙擁領導小組會議,由主要領導出面解決;對暫時無法解決的問題,則說明情況、講清政策、做好解釋工作,取得雙方
諒解,并積極創(chuàng)造條件解決。
五、做到事事有交待,件件有落實。對于違紀違法,嚴重損害軍政、軍民團結的行為,要嚴肅處理。
六、地方同部隊交往中,要堅持以思想交流為主,在處理雙方經濟關系時,要堅持多為部隊著想;在處理軍民關系時要堅持對地方干部群眾嚴格要求,在軍民共建活動中,要堅持不給部隊添麻煩。
軍地聯(lián)席會議制度
一、縣和平路社區(qū)和駐軍部隊一般在“八一”和春節(jié)期間召開兩次軍地聯(lián)席會議。必要時可隨時召開(具體時間、地點由軍地雙方商定)。
二、互通情報、交流思想、解決問題、協(xié)商交通系統(tǒng)。三、會議必須由軍地雙方領導參加。
四、部隊有重大活動和執(zhí)行任務時,及時給和平路社區(qū)黨組通報,取得支持和配合。駐軍部隊經常派人到地方征求意見,檢查部隊執(zhí)行群眾紀律情況。地方工作涉及到駐軍的事項,應事先征求駐軍意見,對駐軍部隊的意見和批評,應通過組織提出,求得內部解決。
軍地聯(lián)誼走訪慰問制度
一、每年“八一”和春節(jié)期間,阿合奇縣和平路社區(qū)領導班子對部隊進行走訪和慰問。同時,要組織對老戰(zhàn)士、軍(烈)屬、傷殘、孤老困難的退伍軍人進行走訪慰問。
二、軍地共建雙方要堅持每年召開“八一”座談會,吸收優(yōu)撫對象代表參加,總結工作,征求意見,交流經驗,表彰先進。
三、走訪慰問期間,要深入部隊連隊,征求意見和建議,體察戰(zhàn)士生活,盡力協(xié)助部隊解決困難,看望部隊傷病員、英雄模范人物,并向他們表示節(jié)日祝賀。
四、通報地方改革開放和“三個文明”建設情況,優(yōu)質政策落實情況、工作中的困難和問題等。
五、加強軍地聯(lián)誼活動,開展經常性的健康有益、形式多樣的文娛活動,豐富生活,陶冶情操,增進友誼,融洽關系。
阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁領導小組成員職責
為了充分發(fā)揮阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁領導小組成員的作用,現(xiàn)將阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁領導小組成員職責制定如下:
一、宣傳黨和國家有關民族團結、軍政軍民團結的方針政策,組織本單位進行擁政愛民、擁軍優(yōu)屬政策法規(guī)的宣傳教育。
二、貫徹執(zhí)行上級有關部門、縣雙擁領導小組有關雙擁工作的決定、批示和要求,完成交辦的各項任務。
三、要與共建單位開展各項擁軍優(yōu)屬活動。經常性了解情況,聽取意見,解決問題。
四、實行目標管理,確保雙擁領導小組各成員各司其職,各負其責。
五、堅持評比表彰制度,每年結合年終工作總結,對本單位雙擁先進個人進行評比表彰。
阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁工作領導小組
工作制度
為了充分發(fā)揮雙擁工作領導小組的作用,現(xiàn)將雙擁工作領導小組工作制度制定如下:
一、領導小組要做到年有計劃,季有安排,月有行動。制度計劃要從實際出發(fā),廣泛征求意見,做到任務明確,措施得力,切實可行。
二、雙擁工作領導小組成員都要把本局的共建結對單位,作為自己的聯(lián)系點,定期或不定期地到點上了解情況,聽取意見、解決問題。
三、實行目標管理,確保雙擁工作領導小組軍地各成員單位各司其職、各負其責。
四、主要領導現(xiàn)場辦公每年不得少于一次,對存在的問題提出處理意見,并監(jiān)督落實。
五、堅持定期開展活動,特別是重大節(jié)日期間要廣泛開展群眾性的活動。
六、檢查監(jiān)督情況交流制度。對雙擁工作法規(guī)政策、任務計劃、措施制度等落實情況,經常進行檢查,督促落實。
七、評比表彰制度。每年底都要結合年終工作總結,對雙擁先進集體、個人和雙擁辦公室進行評比表彰。
阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁辦公室職責
阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁辦公室受局雙擁領導小組的領導,在哈拉奇鄉(xiāng)邊防派出所的支持配合下開展工作,其主要職責是:
一、宣傳黨和國家有關民族團結、軍政軍民團結的方針、政策,協(xié)同有關部門進行擁政愛民、擁軍優(yōu)屬政策法規(guī)的宣傳教育。
二、貫徹執(zhí)行上級有關部門、縣雙擁領導小組有關雙擁工作的決定、指示和要求,并組織協(xié)調完成交辦的其它各項工作任務。
三、在縣雙擁工作領導小組的領導下,研究確定雙擁工作的宣傳思路和任務目標,制定各個時期雙擁活動的具體規(guī)劃和實施方案。加強各個時期開展雙擁活動的具體規(guī)劃和實施方案。加強與各雙擁辦的聯(lián)系,不斷提高工作效率和水平。
四、督促、檢查本單位的雙擁工作。動員組織和發(fā)動社會力量,積極開展擁軍優(yōu)屬活動。
五、發(fā)揮橋梁紐帶作用,加強軍地聯(lián)系。開展軍民共建社會主義精神文明活動,通報軍地雙擁信息、研究新情況、分析新問題,并及時向雙擁領導小組匯報。
六、負責接待來信來訪的軍人、軍人家屬,積極主動協(xié)調有關部門妥善處理軍民關系中的各種矛盾和糾紛。
阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁辦公室工作制度
一、學習制度。堅持定期政治學習,全體辦公室人員都要參加,認真學習黨的路線、方針、政策及各項法規(guī)。
二、工作例會制度。雙擁辦公室每季度開一次工作例會,定期召開全體人員工作會議,研究工作,部署任務,提出要求,半年進行工作小結,年終結合干部考評進行全年工作總結和個人述職,開展民主評議,評比先進。
三、軍地聯(lián)系制度。會同駐軍單位每季度召開一次雙擁辦公室,局領導參加的工作通氣匯報會,每年召開一次雙擁協(xié)調會,軍地開展雙擁活動,元旦、春節(jié)或“八-”協(xié)調召開軍政座談會、通報工作、征求意見和建議。
四、檢查評比制度。辦公室積極主動深入基層,每年對雙擁工作進行一次抽查。適時評比表彰和命名雙擁工作示范單位。
五、重大活動協(xié)調制度。凡屬全縣性雙擁工作的重要宣傳教育活動,都要事前與有關部門協(xié)調通氣。研究制定具體實施方案,服從統(tǒng)一指揮明確分工、責任到人、密切配合、相互支持,確保
各項工作圓滿完成。
六、報告制度。每季度上報一期雙擁工作情況反映簡報及時刊載雙擁工作動態(tài),重大活動和宣傳推廣典型經驗,務必做到快速、準確、簡明扼要。
七、請求匯報制度。上情下達、下情上報及時、準確。上情下達要經本單位領導審閱后,上報簽發(fā):上情上報要問明詳細情況、準確記錄,報請領導提出處理意見后呈上級閱批。按級負責、逐級抓落實。
八、一日生活制度。要嚴格遵守局黨組有關管理的各項制度。按時上下班、不遲到、不早退、不曠工,工作期間要始終保持辦公室清潔衛(wèi)生,各種辦公用品放有序、資料歸納齊全。全體干部要注意文明禮貌、工作中講團結、講風格、講友誼、率先垂范,樹立良好形象。
阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁辦公室
工作總結及報告制度
為充分發(fā)揮阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁辦公室作用,特制定以下制度:
一、雙擁辦每年年初要根據(jù)雙擁工作領導小組的意圖、方針,在辦公室主任的領導下制定全年計劃,計劃要切實可行、具體明確,保證雙擁工作年年有新意。
二、按時上報雙擁工作半年小結和全年總結?偨Y要突出典型,力求全面、客觀、實事求是,統(tǒng)計數(shù)字要準確無誤、不可遺漏。
三、每次活動后要及時編發(fā)簡報或情況反映,并利用宣傳陣地刊發(fā),以宣傳推廣典型經驗或典型事跡。
四、遇到臨時重大活動,事前要按上級指示精神做出書面具體安排,必要時以文件形式上報下達,活動結束后盡快匯報總結報告。
五、利用例會時間,對每次活動進行總結討論以達到互相學習,共同促進的目的。
阿合奇縣和平路社區(qū)擁軍優(yōu)屬工作職責
為加強擁軍優(yōu)屬工作的建設,充分發(fā)揮其職能作用,進一步做好擁軍優(yōu)屬工作。特制定如下職責:
一、宣傳黨和國家有關擁政愛民、擁軍優(yōu)屬的政策法規(guī)。二、貫徹執(zhí)行上級有關部門對擁軍優(yōu)屬工作的決定、指示和要求,并組織協(xié)調完成交辦的其它各項工作任務。
三、組織協(xié)調開展擁軍優(yōu)屬活動,制定各個時期擁軍優(yōu)屬活動的規(guī)劃和實施方案。
四、發(fā)揮橋梁紐帶作用,加強軍地聯(lián)系,開展軍民共建社會主義精神活動。
五、負責接待來信來訪的軍人、軍人家屬、了解情況,積極主動協(xié)調有關部門妥善處理軍民關系中的各種矛盾和糾紛。
六、及時掌握擁軍優(yōu)屬活動情況,注意加強擁軍優(yōu)屬工作的宣傳,及時總結、推廣經驗。
阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁共建先進集體
評比標準
1、雙擁共建組織機構完整,主要領導親自過問,有關領導分管,配有專人負責經常性工作,崗位責任明確。列入重要議事日程,每季度至少開一次專門會議研究雙擁共建工作。
2、雙擁共建長有目標、短有計劃,辦有措施,管有制度,并納入文明單位達標考核。
3、雙擁共建宣傳教育廣泛深入,國防教育、光榮傳統(tǒng)教育、擁軍優(yōu)屬、擁政愛民教育和有關政策法規(guī)教育有組織、有計劃、有制度、有場所、有陣地、有檢查、效果顯著。
4、雙擁共建活動經常,全面落實目標和年度計劃,經;顒硬粺魯嗑,每月有安排,月月有活動,常抓不懈。緊密結合軍民思想實際,適時進行黨的路線、方針和政策教育,提高軍民思想素質,無違法亂紀現(xiàn)象。廣泛開展學雷鋒樹新風活動,每年三月五日前后形成高潮。共建點、聯(lián)建片積極開展共建活動,相互關心,做好事辦實事,排憂解難,雙向服務,互助互利。重大節(jié)日走訪慰問,聯(lián)誼聯(lián)歡。
5、軍政軍民關系融洽,堅持“團結協(xié)商團結”的方針處理軍政軍民關系,無糾紛,發(fā)現(xiàn)問題軍地主要領導及時溝通,互諒互讓,不上推下卸,及時處理,無遺留問題。
6、檢查評比,總結提高,開拓進取,半年檢查初評,年終全面檢查評比,樹立典型,表彰先進,及時總結經驗,推廣交流,群策群力,雙擁共建工作有新發(fā)展。
阿合奇縣和平路社區(qū)雙擁工作
檢查評比、表彰制度
每年年終前對雙擁工作情況進行一次檢查評比。對在擁軍優(yōu)屬、擁政愛民工作中事跡突出,成績顯著的和平路社區(qū)個人給予表彰。檢查評比的內容與條件,除依據(jù)《阿合奇縣雙擁模范單位基本標準》、《阿合奇縣雙擁模范個人基本標準》等標準外,主要從以下幾個方面參評:
一是雙擁工作領導,組織機構情況;二是規(guī)劃和實施意見落實情況;三是各項規(guī)章制度的完善,執(zhí)行情況;四是對上級布的工作任務完成情況;五是示范點、典型單位的實效及其事跡情況;六是各種形式的宣傳報導,信息稿件報送情況。七是軍地無突出矛盾、無遺留問題;八是各項擁軍優(yōu)屬擁政愛民政策落實。
阿合奇縣和平路社區(qū)擁政愛民規(guī)定
為增強部隊官兵熱愛駐地、熱愛人民的意識,爭創(chuàng)全國雙擁模范城,現(xiàn)結合我局實際,制定擁政愛民規(guī)定:
一、尊重地方黨委、政府,堅決完成地方黨委、政府賦予的各項任務。
二、熱愛人民,嚴于律己,做一名合格的人民子弟兵。三、重大節(jié)日,定期到駐地黨政機關和共建單位開展軍民共建活動。
四、積極支持地方經濟建設,主動參與公益事業(yè)建設。五、見義勇為,扶正祛邪,積極協(xié)助公安部門維護社會治安。六、定期走訪駐地單位,主動征求群眾意見,了解官兵執(zhí)行群眾紀律情況。
七、凡軍民發(fā)生糾紛,要以軍政軍民團結的大局為重,主動做好協(xié)調工作,最大限度地挽回影響。
八、確立大局觀念和服從意識,正確對待利益關系調整,以實際行動維護社會的穩(wěn)定。
九、向雷鋒同志學習,大辦好事,樹立部隊的良好形象。
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