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201*年大溝村工會創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結(jié)

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201*年大溝村工會創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結(jié)

201*年大溝村工會創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結(jié)

201*年來大溝村黨支部在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹黨的十七大精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以加強(qiáng)黨的執(zhí)政力建設(shè)和黨的先進(jìn)性建設(shè)為主線,以改革創(chuàng)新為動力,深入組織開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型黨組織活動”,并以優(yōu)秀黨員楊善洲同志的光輝事跡為學(xué)習(xí)標(biāo)榜,認(rèn)真學(xué)習(xí),深悟領(lǐng)會,切實加強(qiáng)我村黨員干部、黨員群眾的思想政治和黨風(fēng)廉政建設(shè)。一、加強(qiáng)基層黨員遠(yuǎn)程教育建設(shè)

認(rèn)真貫徹落實縣委、鎮(zhèn)黨委做好農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育工作,按質(zhì)、按量、定期組織黨員群眾學(xué)習(xí)遠(yuǎn)程教育,認(rèn)真做好遠(yuǎn)程教育播放、簽到、討論等相關(guān)記錄。合理安排播放內(nèi)容,以創(chuàng)新、新奇的教育方式調(diào)動廣大黨員學(xué)習(xí)的積極性,組織黨員群眾密切討論,交流學(xué)習(xí),認(rèn)真,客觀分析每個黨員的意見,以保證黨員的合理化意見和建議得到及時反映和落實。二、加強(qiáng)思想建設(shè),把楊善洲光榮事跡

提到學(xué)習(xí)進(jìn)程楊善洲同志一生愛國愛黨,無私奉獻(xiàn),事跡感人,在我村積極開展學(xué)習(xí)期間,很黨員心中已經(jīng)形成了這樣的共識,學(xué)習(xí)楊善洲同志,就要學(xué)習(xí)他永葆本色、矢志不移的堅定信念;學(xué)習(xí)他無私奉獻(xiàn)、淡泊名利的高貴品質(zhì);學(xué)習(xí)他艱苦樸素、苦干實干的優(yōu)良作風(fēng);學(xué)習(xí)他生命不息、奮斗不止的革命精神。通過學(xué)習(xí),現(xiàn)場交流討論,寫觀后感等形式深入領(lǐng)悟,以楊善洲同志為榜樣,從自己做起,從現(xiàn)在做起,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和利益觀,以更加昂揚(yáng)的精神狀態(tài)、更加扎實的工作作風(fēng),在自己的工作崗位上作出新的更大貢獻(xiàn),愛崗敬業(yè),艱苦奮斗,刻苦學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新,為國家、為黨的事業(yè)甘于奉獻(xiàn)的精神。

三、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)服務(wù)的能力

今年一年,我村黨支部組織開展的5次黨員活動,其中兩次組織黨員群眾參與大溝村環(huán)境衛(wèi)生整治工作,三次組織大家學(xué)習(xí)楊善洲周志事跡和春季消防安全知識,做到認(rèn)真學(xué)習(xí),實踐到實際,把楊善洲事跡傳播在黨員和群眾心中,把消防安全知識聯(lián)系到實際中,從我做起,防于未患。關(guān)心退休黨員干部,定期走訪老黨員家中,虛心聽取老黨員干部對本村黨建作的意見建議。在201*年我們村的黨建工作,雖然取得了一些成績,但與先進(jìn)黨支部比還有一定的差距。我們要繼續(xù)高舉中國特色社會主義偉大旗幟,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,全面構(gòu)建社會主義和諧社會,緊密結(jié)合開展學(xué)習(xí)型黨組織的工作實際,與日俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,努力提高村黨建工作水平,為創(chuàng)建和諧劉家而不懈努力。

擴(kuò)展閱讀:縣總工會創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結(jié)

中共**縣總工會黨組創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結(jié)報告

縣迎創(chuàng)辦:

自201*年開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來,縣總工會按照縣委的工作安排,堅持圍繞中心,服務(wù)大局,認(rèn)真履職,發(fā)揮優(yōu)勢,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,充分發(fā)揮黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,在服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、服務(wù)職工群眾、服務(wù)企業(yè)發(fā)展中努力作為,為促進(jìn)職工隊伍和社會穩(wěn)定、推進(jìn)工運(yùn)事業(yè)跨越發(fā)展作出了貢獻(xiàn),F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

一、基本情況

縣總工會黨組下設(shè)1個黨總支,2個黨支部,共20名黨員。按照縣委要求,制定了創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案,成立了以常務(wù)副主席為組長的創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組,形成主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各部室配合抓、全體黨員干部齊參與的工作機(jī)制。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,通過開展黨組織和黨員中推行公開承諾等形式,并在工作中落實各項承諾,黨組織的戰(zhàn)斗力逐年增強(qiáng),黨組織的良好形象深入人心;通過深入開展“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績、推動新跨越、實現(xiàn)新趕超”主題實踐活動,工會組織的影響力進(jìn)一步擴(kuò)大,推動全縣經(jīng)濟(jì)跨越趕超的能力進(jìn)一步提升。

二、主要成效

1、黨員干部素質(zhì)進(jìn)一步提升。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,縣總工會黨組組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在全黨深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動總結(jié)大會上的講話、中央和省委、市委、縣委關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的相關(guān)文件。通過學(xué)習(xí),廣大黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)了對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要性、必要性和緊迫性的認(rèn)識,全體黨員統(tǒng)一思想,端正態(tài)度,積極主動參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動,自覺加強(qiáng)治理論與學(xué)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),形成了工會組織緊貼實踐創(chuàng)先進(jìn)、廣大會員立足本職爭優(yōu)秀的良好創(chuàng)爭局面,全體黨員干部的政治敏銳性和鑒別力進(jìn)一步增強(qiáng),參與經(jīng)濟(jì)工作、處理社會事務(wù)、應(yīng)對復(fù)雜局面等方面的能力進(jìn)一步提升。

2、黨組織戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,縣總工會黨組認(rèn)真開展“基層組織建設(shè)年”活動,扎實推進(jìn)是“五個基本”“七個體系”建設(shè),建立健全黨組議事決策、黨務(wù)政務(wù)公開、干部述職述廉、“三會一課”、黨支部建設(shè)考評等制度;通過開展黨組織“分類定級、晉位升級”等工作,對黨組在班子建設(shè)、隊伍建設(shè)、制度建設(shè)、作用發(fā)揮、社會管理、群眾評價進(jìn)行了全面梳理,查找問題、認(rèn)真整改,黨建工作逐漸科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。在黨組織和黨員中推行公開承諾,認(rèn)真踐行承諾,把工會服務(wù)承諾公之于眾,讓工會干部展示形象,讓職工群眾評判監(jiān)督;堅持“一季一講評、半年一點(diǎn)評、一年一評議”,切實做到組織評諾;深入開展“五亮五比五創(chuàng)”活動,圍繞改進(jìn)服務(wù)方式、提高服務(wù)效率,亮出服務(wù)承諾,引導(dǎo)工會干部在服務(wù)一線、服務(wù)職工中發(fā)揮示范作用。通過以各種活

動為載體,黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步增強(qiáng)。

3、工會影響力進(jìn)一步擴(kuò)大。

在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,縣總工會結(jié)合自身特色,以開展“進(jìn)萬家企業(yè)、訪萬名職工、解萬家困難”、“萬名工會干部訪萬組送萬箱”為載體,扎實開展“面對面、心貼心、實打?qū)嵎⻊?wù)職工在基層”活動?h總工會深入企業(yè)、深入車間、深入班組、走訪職工,從職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的事情入手,傾聽他們的呼聲,反映他們的意愿,關(guān)心他們的生產(chǎn)生活,努力為他們辦實事,做好事。深入開展“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動,真正實現(xiàn)了企業(yè)和職工狀況在一線掌握、工會維權(quán)幫扶在一線開展、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系在一線推進(jìn)、工會重點(diǎn)工作任務(wù)在一線落實、創(chuàng)先爭優(yōu)活動在一線開展的工作目標(biāo),把黨和政府的關(guān)懷及工會組織的溫暖傳遞到每位困難職工心中,工會組織的影響力進(jìn)一步擴(kuò)大。

4、推動科學(xué)發(fā)展的能力進(jìn)一步提高。

兩年來,縣總工會圍繞加速推進(jìn)“四縣”建設(shè)進(jìn)程,著力開展形式多樣的職工勞動競賽活動,深入開展“工人先鋒號”“行政服務(wù)標(biāo)兵”“科技成果創(chuàng)新”評比活動,挖掘和培養(yǎng)一批技術(shù)能手和創(chuàng)新標(biāo)兵,不斷增強(qiáng)廣大職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力。認(rèn)真開展勞模推介、評選活動,選樹和宣傳更多出自基層一線的先進(jìn)模范,在全社會大力營造尊重勞模、關(guān)愛勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭當(dāng)勞模的氛圍。通過典型帶動、示范引領(lǐng),最大限度地激發(fā)廣大職工

的勞動熱情和創(chuàng)造活力,引領(lǐng)廣大職工在全縣經(jīng)濟(jì)跨越趕超中建功立業(yè)。

三、主要做法

(一)精心組織,周密部署,確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動順利開展。

開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,工會服務(wù)黨委政府工作大局的需要,也是新形勢下工會工作持續(xù)發(fā)展的需要。縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動部署以后,縣總工會高度重視,及時召開動員會議,傳達(dá)會議精神,并對**縣總工會創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)行專題研究和安排部署。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。為確保此項活動的順利開展,真正取得實效,成立由黨組書記、常務(wù)副主席***任組長,黨組成員***、***任副組長,各部室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)此項活動的材料整理、綜合協(xié)調(diào)工作。二是精心制定方案。按照縣委創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一要求,結(jié)合縣總工會實際,制定了《**縣工會深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動范圍擴(kuò)大到全體工會干部和全縣職工,進(jìn)一步明確了活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、工作步驟、和工作要求。黨組按照活動實施方案,以服務(wù)中心、建設(shè)隊伍、提高效能為主題,以服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)職工為載體,廣泛征求各基層工會和職工代表意見,向職工群眾作出公開承諾,接受群眾監(jiān)督,努力解決職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題。工會全體干部立足崗位爭優(yōu)秀,積極參加創(chuàng)建先進(jìn)單位、爭當(dāng)先進(jìn)個人活動,并號召全縣職工群眾廣泛參與,

學(xué)習(xí)先進(jìn),建功立業(yè),形成了創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。三是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為推動工會工作的有力抓手。圍繞全縣工作大局,把全體工會干部的思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府“加快推進(jìn)四縣建設(shè)”上來,以活動為契機(jī),針對工會工作中的薄弱環(huán)節(jié),明確推動工作的重點(diǎn)領(lǐng)域,研究制定相應(yīng)的對策措施,推動重點(diǎn)難點(diǎn)工作取得突破,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動推動工會工作,以工會工作促進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

(二)注重實際,務(wù)求實效,努力實現(xiàn)工會各項工作創(chuàng)新發(fā)展

1、依法推進(jìn)工會組建,在加強(qiáng)工會基層組織建設(shè)中創(chuàng)先爭優(yōu),不斷提高工會凝聚力。

以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī),以貫徹落實“兩個普遍”為主線,以企業(yè)法人集中建會“百日行動”為抓手,堅持把推動企業(yè)依法普遍建立工會組織作為基礎(chǔ)性工作,切實推進(jìn)企業(yè)依法普遍建立工會組織,推進(jìn)基層工會組建和會員發(fā)展工作的持續(xù)發(fā)展。兩年共完成組建家,發(fā)展工會會員4186人。同時,針對全縣外出務(wù)工人員逐年增多、職工分布范圍廣、勞務(wù)糾紛案件數(shù)量大、職工服務(wù)任務(wù)重的實際,拓展工作思路,在外出務(wù)工人員相對集中的北京、浙江玉環(huán),建立工會組織和職工服務(wù)中心,為外出務(wù)工人員提供職工權(quán)益維護(hù)、生活困難幫扶、勞動爭議調(diào)解等服務(wù)。

2、廣泛開展勞動競賽,在組織職工建功立業(yè)中創(chuàng)先爭優(yōu),努力推動科學(xué)發(fā)展。

深入實施職工創(chuàng)新工程。為最大限度地激發(fā)廣大職工的

勞動熱情和創(chuàng)造活力,奮力實現(xiàn)**經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新跨越,縣總工會在全縣范圍內(nèi)開展勞動競賽活動。兩年來,全縣150多個企事業(yè)單位、12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3萬多職工參賽,舉行各類技能競賽比武活動200多場次,全縣企事業(yè)單位參與率達(dá)70%以上,職工參與率達(dá)75%以上,規(guī)模以上企業(yè)參賽率達(dá)95%,各項競賽活動精彩紛呈,高潮迭起。201*年勞動競賽情況被制成11期專題片,在縣電視臺進(jìn)行了為期一個月的展播,湖北衛(wèi)視五一新聞對我縣勞動競賽情況進(jìn)行了專題報道。

強(qiáng)化職工活動陣地建設(shè)。以“職工書屋”建設(shè)為打造職工文化陣地的主要舉措,通過向上爭取與向內(nèi)挖掘多措并舉的方式,加大“職工書屋”建設(shè)步伐。完善“職工書屋”與縣圖書館圖書共享流轉(zhuǎn)機(jī)制,充分發(fā)揮職工之家等職工文化陣地的作用,從而為提升職工的知識素養(yǎng)創(chuàng)造載體。現(xiàn)已建成省級職工書屋1個,市級職工書屋7個,縣級職工書屋10個。在縣總工會的帶動下,全縣企業(yè)工會把企業(yè)文化和職工文化建設(shè)作為工會工作的重要抓手,取得了新的突破。百麗鞋業(yè)興辦了企業(yè)報,匡通電子內(nèi)部刊物《揚(yáng)帆》不僅在企業(yè)內(nèi)部得到好評,并成為該公司對外宣傳的重要品牌。

3、扎實做好維權(quán)維穩(wěn),在維護(hù)職工合法權(quán)益中創(chuàng)先爭優(yōu),促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。

依法推動企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商。**縣總工會牢固樹立“以職工為本,主動依法科學(xué)維權(quán)”的工會維權(quán)觀,遵循“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益”的企業(yè)工會工作原則,以構(gòu)建和諧勞動關(guān)系為主線,以實現(xiàn)勞動關(guān)系雙方互利互贏為目標(biāo),推

進(jìn)我縣企業(yè)深入開展工資集體協(xié)商工作。兩年來共簽訂集體合同370家,覆蓋職工21323人;簽訂工資集體協(xié)商合同企業(yè)327家,覆蓋職工15324人;簽訂區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商合同企業(yè)38家,集體合同和工資集體協(xié)商合同均送審簽證。

著力抓好職工維權(quán)個案調(diào)處。為構(gòu)建企業(yè)和諧勞動關(guān)系,縣總工會一方面教育和引導(dǎo)職工正確行使自己的權(quán)力和義務(wù),另一方面加大職工維權(quán)個案調(diào)查處理辦度,積極協(xié)商解決涉及職工切身利益的重大問題,依法妥善處理勞動爭議糾紛。兩年來,共參與各類維權(quán)幫扶個案20多件,為外出務(wù)工人員討回賠償累計達(dá)到30余萬元。每件均取得較為滿意的效果。

4、堅持為職工群眾辦實事,在扶貧幫困中創(chuàng)先爭優(yōu),推進(jìn)民生工程廣泛惠及職工。

扎實開展困難職工幫扶。兩年來,共重新核定錄入困難職工檔案1229戶;籌措資金38萬元開展春節(jié)集中慰問1035人次;籌措資金85400元臨時救助困難職工95人次;金秋時節(jié)籌集資金205500元,幫助223名困難職工子女如期入學(xué)。夏季深入大建設(shè)工地現(xiàn)場和部分企業(yè)開展送清涼活動,為高溫中堅守一線的6500名職工送去15萬元的清涼物資。

切實關(guān)愛女職工。召開了單親困難女職工(女農(nóng)民工)座談會,為單親困難女職工分別送上了價值200多元的大米和食用油等慰問物資。三.八期間,縣總工會女工部深入等企業(yè),為316女職工贈送了女性重大疾病團(tuán)體安康保險,免費(fèi)為557名困難女職工進(jìn)行了女性“兩癌“健康篩查及生殖健康檢查。

推進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)工作。兩年來組織了83家企業(yè)通過集中招聘會和下鄉(xiāng)流動招聘的形式舉辦了返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)招聘會,集中推出就業(yè)崗位5700多個,招聘職工1200多人,縣總工會為其提供了免費(fèi)體檢和職業(yè)培訓(xùn);開展職業(yè)介紹534人次;開展家政服務(wù)員培訓(xùn)9場次,共培訓(xùn)家政服務(wù)員447人并全部實現(xiàn)就業(yè),幫助一些下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)。

(五)在加強(qiáng)工會干部能力建設(shè)上創(chuàng)先爭優(yōu),工會服務(wù)發(fā)展的能力得到提升。

以建設(shè)“五型”工會為抓手,提高整體工作能力。我縣工會將建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、實干型、廉潔型工會為重點(diǎn),把學(xué)習(xí)、宣傳、實踐中國特色社會主義工會道路同我縣工會工作實際結(jié)合起來,在全縣工會系統(tǒng)倡導(dǎo)勤學(xué)善思、與時俱進(jìn)、服務(wù)為先、求真務(wù)實的觀念,進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識,規(guī)范辦事流程,嚴(yán)明工作紀(jì)律,創(chuàng)新工作思路,提高全縣工會干部的整體素質(zhì)和工作能力,創(chuàng)造性地推動全縣工作的開展和各項任務(wù)的落實。

以各種活動為契機(jī),樹立工會良好形象。201*年開展了“進(jìn)萬家企業(yè)、訪萬名職工、解萬家困難”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,總工會縣組建19個工作組,抽調(diào)39名工作隊員,走進(jìn)126家企業(yè),278個班組,走訪職工15867人,召開座談會45次,發(fā)放問卷資料1000份,發(fā)放宣傳資料10000份,收集職工意見和建議56條,工會干部解決問題56件,幫扶困難職工31人,幫扶款物金額5.3萬元。201*年以“萬名工會干部訪萬組送萬箱”為載體,扎實開展“面對面、心貼心、實打

實服務(wù)職工在基層”活動,走訪企業(yè)班組、走訪職工。總工會共走訪企業(yè)32家,走訪班組、工地60個,贈送關(guān)愛箱60個,其中縣總贈送20個,召開職工座談會10次,開展個案訪談10人,化解勞動爭議7次,排查矛盾隱患5次;投入3.5萬元幫扶資金,幫扶困難職工315人,及時把黨和政府的關(guān)懷及工會組織的溫暖傳遞到每位困難職工心中,受到廣大職工群眾的好評。

以縣、鄉(xiāng)工會換屆為契機(jī),優(yōu)化干部隊伍。近兩年來,鄉(xiāng)、縣兩級工會相繼換屆,縣總工會適時召開縣總工會十屆四次全會,選舉產(chǎn)生了新的工會主席、常務(wù)副主席、并增補(bǔ)了新的常委。同時,指導(dǎo)和督促縣直一級單位和產(chǎn)業(yè)(行業(yè))工會聯(lián)合會根據(jù)人員變動和任期屆滿情況,適時組織進(jìn)行工會換屆,規(guī)范工會干部任職程序,在實際操作中,指導(dǎo)縣直單位把政治上堅定、思想上進(jìn)步、作風(fēng)上嚴(yán)謹(jǐn)、業(yè)務(wù)上精干,具有高度事業(yè)心、責(zé)任心、進(jìn)取心和較高業(yè)務(wù)水平的優(yōu)秀人員選拔到工會崗位上來,工會干部隊伍結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化。

三、統(tǒng)籌兼顧,注重結(jié)合,推動創(chuàng)先爭優(yōu)向縱深發(fā)展一是與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合。認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”,黨組書記與班子成員及部室負(fù)責(zé)人層層簽定責(zé)任狀,不斷強(qiáng)化廉政警示教育,在機(jī)關(guān)營造了學(xué)廉、思廉、崇廉、守廉的良好氛圍,樹立了以學(xué)明志、以學(xué)養(yǎng)德、以學(xué)促廉的風(fēng)尚。深入抓好《廉政準(zhǔn)則》的宣傳教育落實。按照為民、務(wù)實、清廉的要求,積極開展警示教育,運(yùn)用好一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部腐敗案件的活教材,深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉

潔從政教育,使廣大黨員干部筑牢拒腐防變的思想防線,始終保持頭腦清醒、警鐘長鳴,廉潔從政、依法行政。

二是與干部綜合目標(biāo)考核相結(jié)合。每年制定了《縣總工會機(jī)關(guān)效能建設(shè)綜合目標(biāo)管理考核辦法》,以加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊伍建設(shè)、創(chuàng)建“五好”效能機(jī)關(guān)為目標(biāo),推行了以崗位目標(biāo)考核為主的百分制量化評分考核辦法,建立了考核到人的激勵約束機(jī)制、績效評價機(jī)制,創(chuàng)先爭優(yōu)堅持與年終綜合目標(biāo)考核掛勾,促進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)深入開展。

總的看,縣總工會開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)展比較順利,也取得了一定成效,但也存在著一些不容忽視的問題和不足:一是工作創(chuàng)新不夠。開展活動的思路不新、辦法不多,使活動缺乏吸引力,效果不夠好。二是公開承諾和踐行承諾工作還有待進(jìn)一步完善和落實。三是對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況宣傳報道得少,典型經(jīng)驗宣傳不夠廣泛。針對以上存在的問題,工會黨組將繼續(xù)嚴(yán)格按照有關(guān)要求予以改進(jìn),進(jìn)一步加大宣傳和督導(dǎo)力度,使每位黨員都能“認(rèn)識提上去,思路拓展開”;真正做到學(xué)習(xí)與工作兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn),以學(xué)習(xí)促進(jìn)實際問題解決,以解決實際問題推動活動深入開展,繼續(xù)鞏固和擴(kuò)大創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果。

二一二年八月三十一日

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