“享受青春,放飛夢想”采風(fēng)活動總結(jié)

“享受青春，放飛夢想”采風(fēng)活動總結(jié)

為了享受自然風(fēng)光的美好以及增進(jìn)協(xié)會成員之間的友誼,本協(xié)會舉行了”享受青春,放飛夢想”春游采風(fēng)活動.本活動在會長耐心指導(dǎo)、協(xié)會干部積極策劃與出力和全體會員的大力支持下，于4月16日在煙廠附近的景區(qū)里順利舉行�，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如果下：一.協(xié)會各部門分工明確，準(zhǔn)備工作充分

活動前一周，協(xié)會召開會議，對活動進(jìn)行明確分工�；顒訙�(zhǔn)備期間，會長多次詢問與指導(dǎo)活動準(zhǔn)備的有關(guān)狀況;會長助理對活動進(jìn)行了詳盡的安排;策劃部成員對活動流程進(jìn)行了周密的策劃;辦公室成員連同各系的會員負(fù)責(zé)人對協(xié)會會員進(jìn)行了真摯的活動邀請;外聯(lián)部成員進(jìn)行了獎品和活動道具“風(fēng)箏”的采購，并組織活動的攝影工作。協(xié)會各部門在各盡其職的基礎(chǔ)上又相互配合與幫助，為活動的順利進(jìn)行埋下伏筆。二.會員的積極報名與參與

協(xié)會會員對此次活動非常熱情。雖然這周學(xué)�；顒颖容^多，有“紅歌會”、“院團(tuán)校培訓(xùn)”等重要活動。然而，在收到活動通知后，協(xié)會會員的報名仍然非�；馃帷�會員都積極為活動出謀劃策，以至于讓活動本身變得更加完善。部分已報名參加活動的會員在臨時有重要事情而無法參與時，都主動向協(xié)會干部請假。會員紛紛為此次活動提供人力和物力，給活動的順利開展做下鋪墊。三.活動流程安排妥當(dāng)，協(xié)會干部隨機(jī)應(yīng)變

本次活動在踏青的基礎(chǔ)上，額外增加了一個放風(fēng)箏比賽的流程，提升了活動本身的樂趣以及會員參加的積極性�；顒釉�計劃在南津渡舉行，并且若下雨，則逾期。在活動前晚與當(dāng)日，天降小雨，不利于遠(yuǎn)赴山景采風(fēng)。并且，當(dāng)日很多活動參加者臨時有事，無法完整參加計劃好的活動。會長當(dāng)機(jī)立斷，讓活動照常進(jìn)行，并且“舍遠(yuǎn)求近”，把活動地點由南津渡改為煙廠，會員帶傘出行。這樣不僅縮短活動時間，更是增加了活動的情趣，最大化地讓活動報名者參與了活動。當(dāng)天，大家舉傘而去，在蒙蒙細(xì)雨中談古論今，頗有詩情畫意。到達(dá)目的地之后，天氣轉(zhuǎn)晴，大家感受自然的氣息，享受放風(fēng)箏的樂趣�；顒咏Y(jié)束時，各成員結(jié)伴，踏歌而歸，豈不快哉。

此次踏青活動舉辦地相當(dāng)成功。不僅讓協(xié)會各成員感受了春天的氣息，更是增加了彼此之間的了解與友誼，協(xié)會干部的組織與管理能力也進(jìn)一步得到了鍛煉。然而，我們也需要看到其中的不足之處。例如：活動本身與協(xié)會的宗旨關(guān)聯(lián)不是很大；協(xié)會部分會員積極性還是沒有調(diào)動過來；協(xié)會干部的組織活動方面還是有一定的不成熟。我們要重視活動的缺點，多思考，多改善，以便把協(xié)會以后的活動辦得更好，讓口才藝術(shù)協(xié)會有一個更加光輝的明天。

口才藝術(shù)協(xié)會辦公室

二一一年四月十七日

擴(kuò)展閱讀：PK與分享,助推公司與員工一起實現(xiàn)光榮和夢想記PK活動總結(jié)陳詞

記后勤部PK活動的總結(jié)陳詞

自下半年我們公司開始實施三倍速企業(yè)成長計劃培訓(xùn)以來，我們后勤部也舉行了PK活動。通過執(zhí)行《三倍速執(zhí)行工程》，員工的整體素質(zhì)有了明顯的提升。所有參與的伙伴無論從精神面貌、工作態(tài)度、工作積極性、工作效率以及凝聚力等方面都得到了很大的提升。大家逐步養(yǎng)成了主動思考和運用工具的習(xí)慣。其中，使用的最多的是“夢想板”和“快樂基金”。PK效果的滲透從早操隊列訓(xùn)練、基礎(chǔ)技能比拼到專業(yè)知識競技都已涵蓋，采用小組PK方式，12月份的PK項目是基礎(chǔ)技能比拼，12月份PK結(jié)果成績已統(tǒng)計完畢，位于前三名的分別是工務(wù)班的劉偉、炊事班的景玉國、保安隊的湯合國與景玉哲。

一、對前一階段PK的總結(jié)和認(rèn)識

通過PK，大家都認(rèn)為這個項目對自身都有好處，無論是從工作中還是從生活中，都會對個人產(chǎn)生深刻的影響，比如，通過九大理念的學(xué)習(xí)，以前遇到問題往往會抱怨、會氣餒，但是通過九大理念中的“不是不可能，只是暫時沒有找到方法”這個理念，我們會通過反思工作中遇到的問題，從而找到解決問題的辦法。

工務(wù)班通過最近一段時間的PK互相學(xué)習(xí)，互相促進(jìn)，把理論與實際結(jié)合，確實提高了技術(shù)操作水平，雖然員工以前很少經(jīng)歷這種以PK的學(xué)習(xí)方式來使自己成長的過程，但是他們的覺悟逐漸提高終于大家達(dá)成了共識，理解了一點，友誼第一，重在參與，這種活動不是為了比賽而比賽，而是通過這種互相展示技能水平的方式使大家共同提升，結(jié)果自然就導(dǎo)向了良好的一面，即使大家在平常工作中效率和精準(zhǔn)性比去年有較大的進(jìn)步。三倍速企業(yè)成長計劃執(zhí)行工程”的執(zhí)行，使后勤部團(tuán)隊發(fā)生了顯著的變化，“卓越團(tuán)隊的九大理念”“金牌團(tuán)隊的十大軍規(guī)”“金牌團(tuán)隊的八大作風(fēng)”使所有同事豁然開朗，團(tuán)隊煥發(fā)了前所未有的斗志，在12月份，后勤部近幾個月斗志昂揚，PK活動激勵了所有員工，讓每個員工堅信：“不是不可能”。因為培訓(xùn)給了我們先進(jìn)的工作理念和工具，我們要在實際工作中不斷總結(jié)和不斷創(chuàng)新，用理論武裝頭腦，用工具指導(dǎo)工作，以此讓工作更加有效。

因為工務(wù)班、炊事班的PK是技術(shù)性的競爭，這是需要經(jīng)驗積累的，而保安隊的PK是對巡邏打卡與迎來送往微笑服務(wù)的考核，比拼的是意志力和執(zhí)行程度，每天不定時檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時通報、整改。通過制定實施方案、檢查監(jiān)督，員工已形成猴子管理意識，極大的減少拖沓辦事現(xiàn)象的發(fā)生。保安隊的PK基本做好了公司車輛出入管理、消防安全、環(huán)境衛(wèi)生、物料管理，確保了公司財產(chǎn)不流失、無損失。保安隊的PK使保安在形象上，服務(wù)質(zhì)量上，安保責(zé)任措施上都上個新臺階。

炊事班的PK對廚師的廚藝來講也是大有收獲，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，為保障飯菜質(zhì)量關(guān)，提高員工滿意度打下堅實的基礎(chǔ)。

炊事班的PK活動使食堂伙食保障有顯著提高。一年來食堂后勤人員積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。為保障員工打下堅實的基礎(chǔ)。炊事班不斷加強(qiáng)炊事技能學(xué)習(xí)，炊事班勞動強(qiáng)度大，但是勞動時間短，新廚師在沒有經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)的情況，應(yīng)該積極主動加強(qiáng)炊事技能的學(xué)習(xí)。不懂的積極地向老師傅學(xué)習(xí)，虛心接受老師傅們提出的意見，很任勞任怨。通過最近一段時間的PK炊事班不斷加強(qiáng)炊事技能學(xué)習(xí)，除了廚藝的收獲之外交流了感情，炊事班比以往更加團(tuán)結(jié)了，通過共同討論、共同學(xué)習(xí)實現(xiàn)了共同進(jìn)步，這是有目共睹的，不用贅述。

所以總體而言，執(zhí)行工程的實施都會給每個人產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響，無論是從精神面貌上，工作態(tài)度上還是從工作方式上，我們堅信，在以后的工作學(xué)習(xí)中，都會積極的運用工程帶給我們的方法和工具，讓我們的工作更有效，更快樂，讓我們的生活更舒心更有動力。

再就是回顧PK活動之前的工作心態(tài)和生活態(tài)度方面。在PK活動之前的工作經(jīng)歷中突顯協(xié)調(diào)能力不太強(qiáng)，再就是生活態(tài)度方面，以前我們總覺得力不從心就像女人來了月經(jīng)，疲憊、煩悶、讓突然的忙碌造成我們措手不及，情緒的波動也令我們的工作無所適從，所以做事有些拖拖拉拉，以致有些事沒能按時按量的完成任務(wù)，這也使我們進(jìn)一步了解自己在決策方面的欠缺和不足，在以前我們是做事不夠果斷，PK活動使這方面加強(qiáng)了很多。

根據(jù)上月學(xué)習(xí)匯報、作業(yè)完成情況、工作任務(wù)完成情況等綜合評比，現(xiàn)場活動PK，最終角逐出冠軍小組。炊事班12月份PK結(jié)果：景玉國勝，、工務(wù)班12月份PK結(jié)果：劉偉PK江東升，劉偉勝，江東升輸。、保安隊12月份PK結(jié)果：康曉靖與別昌紅PK湯合國與景玉哲，湯合國與景玉哲勝，康曉靖與別昌紅輸。

雖然每一次PK的開展和結(jié)束都給我們留下深刻的印象和感受，值得我們?nèi)�學(xué)習(xí)、思考、領(lǐng)悟，但是要是說進(jìn)步總還顯得有些牽強(qiáng)。也許是我們總想把結(jié)果往好的方面去想，而不愿去觸及、分析、解剖、改正我們的缺點。我們都自以為是追求完美的人，但是我們最多只能算是個想要最求完美的人，因為我缺少那份魄力和毅力，總是彷徨的束足前進(jìn)卻硬要對自己嚴(yán)格要求，一切煩惱的根源都來于此。

二、通過PK在以后工作中要實施的

1、增加笑臉墻

學(xué)習(xí)的東西是理論的，我們要把理論的東西視覺化，通過感官的刺激讓自己每天都受到快樂因子的熏陶，以此讓自己的心態(tài)達(dá)到快樂的境界，實現(xiàn)快樂工作的目的。

2、積極分享

通過和各位同事進(jìn)行交流和溝通，通過不同崗位的交流，把個人在工作中學(xué)習(xí)到的理念進(jìn)行心得分享，一個人的力量是有限的，但十個人的力量肯定是無限的，通過分享，我們就會積沙成塔，讓企業(yè)成長計劃不止三倍速的增長，甚至?xí)?倍速、27倍速的增長。

3、考慮在舞蹈中增加健身項目

通過快樂舞蹈的形式，大家都能在活動中找到動力，我們將會在以后的激情舞蹈中，加入一些適合某些身體部位鍛煉的動作，這樣可以積極的預(yù)防電腦族的亞健康。

4、將黃金表、夢想版上墻

通過將黃金表、夢想版上墻，我們清晰知道我們在工作中要養(yǎng)成的良好習(xí)慣、我們在未來一段時間里要實現(xiàn)的的目標(biāo)和夢想，時刻提醒自己要努力工作去實現(xiàn)。

5、大家對PK的認(rèn)識

首先，通過PK讓我們的工作更有效、更有計劃性、也更能合理的分配工作時間，在具體的操作中我們會將重要不緊急的事情通過表格的形式體現(xiàn)出來，讓自己知道每天要做的事情和要完成的工作。其次，我們把具體工作寫出來后要量化處理，保證在做事中不拖拉、不虎頭蛇尾，通過時間的量化將工作完成的效率提高上去。最后，還要通過六點優(yōu)先工作制的形式把要做得工作做到徹底和明晰。

6、PK后的效果在工作中的體現(xiàn)（一）將六點優(yōu)先工作制上墻，每天規(guī)劃好第二天要處理的重要不緊急的事務(wù)，通過時間進(jìn)行量化，做工作徹底完成后處理重要不緊急的事務(wù)。以此讓工作更有實效。

7、PK后的效果在工作中的體現(xiàn)（二）

現(xiàn)在把PK的內(nèi)容放到手機(jī)屏幕，放到床頭柜櫥上，讓我們時刻思考工作，思考合理安排工作的重要性和方法，通過這種方式把六點工作制的精髓深入到內(nèi)心和骨子里，使其指導(dǎo)我們的工作和生活。

8、PK后的效果在工作中的體現(xiàn)（三）

通過PK，不僅寫工作計劃，還要把遇到的問題寫下來進(jìn)行綜合分析，找到解決問題的最佳途徑，以便在今后遇到同類問題順利的解決。

9、積累夢想版、黃金表等文件

積攢下來定期翻閱，對我們過去所在工作進(jìn)行回顧，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，指導(dǎo)以后工作。

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