大隊干部競選活動總結
大隊干部競選活動總結
為期近一個月的大隊干部競選活動已圓滿結束,F(xiàn)將整個活動過程做如下總結:
這次新一屆大隊干部競選活動共分為三個環(huán)節(jié),首先是以班級為單位選舉大隊干部候選人,把候選人名單上報到大隊部。目的是把各班的精英人才推薦到學校,每班原訂兩名,但是各班同學積極性很高,五、六年級多至一班5-6人。
第一個環(huán)節(jié):制作海報。候選人每人制作一張A4紙大小的拉票海報,把自己的照片、特長、人生格言貼等自然情況向同學們展示,并把所有海報貼在展示板上在全校同學面前展覽,由評委按A、B、C等打分。
從孩子們的海報中不難看出同學們都精心地做了準備。設計新穎,不拘形式,尤其是有的同學還利用彩噴、塑封把海報設計得很精致。由此可見,同學們的競選參與意識很強,對自己競選信心十足。
第二個環(huán)節(jié):競選演講。每人準備二分鐘左右的演講
稿,同學們從自己的優(yōu)勢談到入職設想,談得很自如,很有建樹性,把自己的強烈愿望與工作熱情表達得淋漓盡致。
第三個環(huán)節(jié):才藝展示。同學們把自己潛心積蓄的絕
活都彰顯出來。古箏、薩克斯、黑管、軟筆、畫畫、舞蹈、演唱及英語小故事等形式盡顯自己的優(yōu)勢,真的平時很難得看到這精彩的一幕。
總之,整個競選過程都洋溢著同學們的飽滿激情,彰
顯著自己的熱情,同學們各個充滿自信,使這次競選活動得以出色圓滿的完成。正陽小學大隊部
201*.12
擴展閱讀:少先隊大隊干部競選活動方案
201*年上學期少先隊大隊干部競選方案
一、活動宗旨:
為貫徹落實少先隊工作“堅持體驗教育,堅持素質導向”的教育思想,全面體現(xiàn)我校“事事有人做,人人有事做”的管理理念,進一步加強我校少先隊工作,充分發(fā)揮少先隊員的自主管理、民主管理意識。經(jīng)學校研究,決定公開競選學校少先隊大隊干部,成立新一屆皈山小學少先隊大隊部委員會。
二、活動準備:
1、宣傳發(fā)動:將活動通知發(fā)至相關中隊,公布崗位設置,由中隊輔導員負責宣傳發(fā)動。2、推薦競選人員:中隊輔導員叮囑侯選人填好大隊干部競選推薦表報大隊輔導員謝曉浪老師處。
三、競選條件:
1、三、四、五、六年級在校少先隊員。2、熱愛學校,關心同學,成績優(yōu)秀;3、工作有責任心,認真細致,刻苦耐勞;
4、熱心少先隊工作,以服務學校、服務老師、服務同學為榮;5、有一定膽量魄力及組織管理能力,威信較高,責任心強;6、有一定特長,善于團結同學,工作積極主動和富有創(chuàng)新精神。7、守紀律,懂文明,講禮儀。四、選舉步驟:
1、三、四、五、六年級中隊通過中隊選舉推薦到大隊部2名候選人。
①候選人以“假如我是我會怎樣”為題準備一份1到2分鐘的競職演講稿。(介紹自己并談一下上任后的工作打算。)
②還要準備1分鐘的才藝展示(才藝特長展示:聲樂、器樂、舞蹈、朗誦、講故事、書畫等。(自選其中一項),使更多的同學和老師了解自己。
2、競選活動分三輪
第一輪:9月9日前各中隊在本中隊通過民主選舉選出候選人,并填寫申報表交至大隊輔導員處。
第二輪:9月12日公示候選人名單及相關情況。第三輪:9月13日在多媒體進行競職演講及才藝展示。五、活動出席人員:
1、2-6年級各中隊推選5名有威信的優(yōu)秀隊員代表參加選舉并投票。2、邀請相關校領導出席。附:大隊干部競選職位設置
大隊干部競選職位大隊長(1名)副大隊長(2名)紅領巾秘書長(3名)宣傳委員長(2名)衛(wèi)生委員長(2名)大隊旗手(4名)六、注意事項:
1、參加競選的候選人須在班主任的指導下認真填寫申請表格,各中隊輔導員要對競選候選人進行競選前培訓。(演講、才藝展示)
2、參與競選以上職務的隊員,一經(jīng)選上,可能在一定程度上影響原班級管理工作,請班主任老師務必配合,減輕班中大隊干部的管理工作,避免與少先隊的工作發(fā)生沖突。
這里有你挑戰(zhàn)自我的空間、施展抱負的機會,望各中隊積極參與!
博才金峰小學少先隊大隊部
201*年9月8日
名單博才金峰小學少先隊大隊干部申請表
班級出生年月姓名班級職務性別競選職務自我介紹及工作設想
博才金峰小學少先隊大隊干部申請表
班級出生年月姓名班級職務性別競選職務自我介紹及工作設想
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