天橋區(qū)基層黨委中心組考評(píng)辦法

天橋區(qū)基層理論學(xué)習(xí)中心組考核評(píng)比辦法

為進(jìn)一步加強(qiáng)基層中心組理論學(xué)習(xí)的規(guī)范化、制度化建設(shè)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部理論水平和運(yùn)用能力的提高，結(jié)合我區(qū)近年來(lái)對(duì)基層中心組理論學(xué)習(xí)情況開展檢查考核的基本經(jīng)驗(yàn)，按照區(qū)委要求，現(xiàn)就我區(qū)基層中心組理論學(xué)習(xí)考核評(píng)比制定如下考核辦法：一、指導(dǎo)思想

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤同志關(guān)于加強(qiáng)黨的理論建設(shè)的一系列指示精神，積極探索領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的規(guī)律，按照注重實(shí)效、便于操作的原則，不斷完善對(duì)基層理論學(xué)習(xí)中心組的檢查考核，進(jìn)一步增強(qiáng)中心組理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和創(chuàng)造性，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部理論素養(yǎng)、政治素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力的不斷提高。二、考核內(nèi)容

1、組織領(lǐng)導(dǎo)（6分）。有健全的中心組學(xué)習(xí)組織機(jī)構(gòu)，并設(shè)有組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)、學(xué)習(xí)秘書等職（4分）；及時(shí)上報(bào)中心組成員變動(dòng)及組織機(jī)構(gòu)調(diào)整情況，區(qū)直機(jī)關(guān)同時(shí)報(bào)區(qū)直機(jī)關(guān)工委（2分）。

2、學(xué)習(xí)制度（12分）。建立健全中心組學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組分工責(zé)任制度、集中學(xué)習(xí)制度、個(gè)人自學(xué)制度、調(diào)查研究制度、學(xué)習(xí)考勤制度、檔案管理制度（6分）；嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度（6分）。

3、學(xué)習(xí)計(jì)劃與總結(jié)（6分）。年初制定本年度學(xué)習(xí)計(jì)劃制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)配檔表，以黨委文件形式下發(fā)（2分）；次年2月底前對(duì)上一年度學(xué)習(xí)情況及學(xué)習(xí)成效進(jìn)行自查并形成年終總結(jié)（2分）；及時(shí)上報(bào)部門學(xué)習(xí)計(jì)劃和學(xué)習(xí)總結(jié)，區(qū)直機(jī)關(guān)同時(shí)上報(bào)區(qū)直機(jī)關(guān)工委（2分）。

4、集中學(xué)習(xí)（20分）。中心組集中學(xué)習(xí)應(yīng)結(jié)合實(shí)際，全年集中學(xué)習(xí)不少于12次（6分）；集中學(xué)習(xí)舉辦講座不少于1次（2分）；集中學(xué)習(xí)要有相對(duì)集中的主題，有專門的學(xué)習(xí)記錄（6分）；中心組成員參學(xué)率不低于90%，學(xué)習(xí)實(shí)施簽到考勤（6分）。

5、調(diào)查研究（20分）。除參加上級(jí)單位組織的專題調(diào)研外，每位中心組成員每年應(yīng)結(jié)合自己的工作實(shí)際開展專題調(diào)研活動(dòng)，至少撰寫1篇調(diào)研報(bào)告（14分）；制定中心組成員年度重點(diǎn)調(diào)研課題工作方案，明確重點(diǎn)課題承擔(dān)人與完成時(shí)限（6分）。

6、學(xué)習(xí)筆記（20分）。除集中學(xué)習(xí)外，中心組成員應(yīng)堅(jiān)持自我學(xué)習(xí)，認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)日記、學(xué)習(xí)心得與讀書筆記（6分）；學(xué)習(xí)筆記完整，年度撰寫學(xué)習(xí)筆記不少于1萬(wàn)字（14分）。

7、檔案管理（16分）。學(xué)習(xí)檔案按年度列卷，分門別類整理規(guī)范（12分），可大體分為：綜合卷（包括：組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)計(jì)劃與總結(jié)、上級(jí)相關(guān)文件等）、學(xué)習(xí)卷（包括：集中學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)記錄、考勤、參考資料、發(fā)言材料等）、成果卷（包括：成員調(diào)研文章或論文、典型經(jīng)驗(yàn)、相關(guān)媒體報(bào)道、學(xué)習(xí)推動(dòng)工作的成果等）；檔案資料保存全面詳細(xì)，有專人負(fù)責(zé)管理（4分）。

8、學(xué)習(xí)成果（加分項(xiàng)目）。中心組成員調(diào)研文章（或理論文章）在市級(jí)及以上媒體或刊物發(fā)表的；學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或成效被市級(jí)及以上部門列為典型或推廣的；按照中央、省、市分別加10、5、2分（同一內(nèi)容不累計(jì)加分）。

三、考核評(píng)比的程序和辦法

1、由區(qū)委組成考核班子，采取半年抽查，年底統(tǒng)一檢查的方式，逐一考核各基層單位對(duì)中心組理論學(xué)習(xí)各項(xiàng)制度的落實(shí)情況。

2、考核評(píng)比采取聽取中心組理論學(xué)習(xí)的情況匯報(bào)、查看學(xué)習(xí)檔案資料、召開座談會(huì)、旁聽中心組學(xué)習(xí)、抽查中心組成員學(xué)習(xí)記錄和心得等方法進(jìn)行。

3、評(píng)比主要依據(jù)基本分，參考加分項(xiàng)目，按全區(qū)中心組總數(shù)20%左右的比例確定理論學(xué)習(xí)先進(jìn)集體，并進(jìn)行表彰。

4、對(duì)于在考核評(píng)比期限內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)班子或領(lǐng)導(dǎo)班子成員出現(xiàn)重大違紀(jì)、違法案件的單位，取消評(píng)比先進(jìn)的資格。

附：天橋區(qū)基層理論學(xué)習(xí)中心組考核表

201*年6月22日天橋區(qū)基層理論學(xué)習(xí)中心組考核表

考核項(xiàng)目考核內(nèi)容及分值（滿分100分）得分1、有健全的中心組學(xué)習(xí)組織機(jī)構(gòu)，并設(shè)有組長(zhǎng)、副組（4分）組織領(lǐng)導(dǎo)長(zhǎng)、學(xué)習(xí)秘書等職。（6分）2、及時(shí)上報(bào)中心組成員變動(dòng)及組織機(jī)構(gòu)調(diào)整情況。（2分）3、建立健全中心組學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組分工責(zé)任制度、集中學(xué)習(xí)制度學(xué)習(xí)制度、個(gè)人自學(xué)制度、調(diào)查研究制度、學(xué)習(xí)考勤制（6分）（12分）度、檔案管理制度。4、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。（6分）5、年初制定本年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，同時(shí)制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)配（2分）學(xué)習(xí)計(jì)劃?rùn)n表，以黨委文件形式下發(fā)。與總結(jié)6、次年2月底前對(duì)上一年度學(xué)習(xí)情況及學(xué)習(xí)成效進(jìn)行（6分）自查并形成年終總結(jié)。（2分）7、及時(shí)上報(bào)部門學(xué)習(xí)計(jì)劃和學(xué)習(xí)總結(jié)。（2分）8、中心組全年集中學(xué)習(xí)不少于12次。（6分）9、邀請(qǐng)專家舉辦專題講座不少于1次。（2分）集中學(xué)習(xí)10、集中學(xué)習(xí)要有相對(duì)集中的主題，有專門的學(xué)習(xí)記錄。（20分）（6分）11、中心組成員參學(xué)率不低于90%，學(xué)習(xí)實(shí)施簽到考勤。（6分）12、中心組成員每年應(yīng)結(jié)合工作實(shí)際開展專題調(diào)研，至（14分）調(diào)查研究少撰寫1篇調(diào)研報(bào)告。（20分）13、制定中心組成員年度重點(diǎn)調(diào)研課題工作方案。（6分）14、中心組成員堅(jiān)持自學(xué)，并認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)日記、學(xué)習(xí)（6分）學(xué)習(xí)筆記心得與讀書筆記。（20分）15、學(xué)習(xí)筆記完整，年度撰寫學(xué)習(xí)筆記不少于1萬(wàn)字。（14分）（12分）檔案管理16、學(xué)習(xí)檔案按年度列卷，分門別類整理規(guī)范。（16分）17、檔案資料保存全面詳細(xì)，有專人負(fù)責(zé)管理。（4分）18、中心組成員調(diào)研文章（或理論文章）在市級(jí)及以上學(xué)習(xí)成果媒體或刊物發(fā)表的；學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或?qū)W習(xí)成效被市級(jí)及以上（加分項(xiàng)目）部門列為典型或推廣的；（按照中央、省、市分別加10、5、2分，同一內(nèi)容不累計(jì)加分）。備注領(lǐng)導(dǎo)班子或領(lǐng)導(dǎo)班子成員是否有重大違紀(jì)、違法案件。

擴(kuò)展閱讀：天橋區(qū)基層理論學(xué)習(xí)中心組考核評(píng)比辦法(濟(jì)天宣發(fā)[201*]11號(hào))

濟(jì)天宣發(fā)[201*]11號(hào)

天橋區(qū)基層理論學(xué)習(xí)中心組

考核評(píng)比辦法

為進(jìn)一步加強(qiáng)基層中心組理論學(xué)習(xí)的規(guī)范化、制度化建設(shè)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部理論水平和運(yùn)用能力的提高，結(jié)合我區(qū)近年來(lái)對(duì)基層中心組理論學(xué)習(xí)情況開展檢查考核的基本經(jīng)驗(yàn)，按照區(qū)委要求，現(xiàn)就我區(qū)基層中心組理論學(xué)習(xí)考核評(píng)比制定如下考核辦法：

一、指導(dǎo)思想

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤同志關(guān)于加強(qiáng)黨的理論建設(shè)的一系列指示精神，積極探索領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的規(guī)律，按照注重實(shí)效、便于操作的原則，不斷完善對(duì)基層理論學(xué)習(xí)中心組的檢查考核，進(jìn)一步增強(qiáng)中心組理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和創(chuàng)造性，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部理論素養(yǎng)、政治素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力的不斷提高。

二、考核內(nèi)容

1、組織領(lǐng)導(dǎo)（6分）。有健全的中心組學(xué)習(xí)組織機(jī)構(gòu)，并設(shè)有組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)、學(xué)習(xí)秘書等職（4分）；及時(shí)上報(bào)中心組成員變動(dòng)及組織機(jī)構(gòu)調(diào)整情況，區(qū)直機(jī)關(guān)同時(shí)報(bào)區(qū)直機(jī)關(guān)工委（2分）。

2、學(xué)習(xí)制度（12分）。建立健全中心組學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組分工責(zé)任制度、集中學(xué)習(xí)制度、個(gè)人自學(xué)制度、調(diào)查研究制度、學(xué)習(xí)考勤制度、檔案管理制度（6分）；嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度（6分）。

3、學(xué)習(xí)計(jì)劃與總結(jié)（6分）。年初制定本年度學(xué)習(xí)計(jì)劃制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)配檔表，以黨委文件形式下發(fā)（2分）；次年2月底前對(duì)上一年度學(xué)習(xí)情況及學(xué)習(xí)成效進(jìn)行自查并形成年終總結(jié)（2分）；及時(shí)上報(bào)部門學(xué)習(xí)計(jì)劃和學(xué)習(xí)總結(jié)，區(qū)直機(jī)關(guān)同時(shí)上報(bào)區(qū)直機(jī)關(guān)工委（2分）。

4、集中學(xué)習(xí)（20分）。中心組集中學(xué)習(xí)應(yīng)結(jié)合實(shí)際，全年集中學(xué)習(xí)不少于12次（6分）；集中學(xué)習(xí)舉辦講座不少于1次（2分）；集中學(xué)習(xí)要有相對(duì)集中的主題，有專門

的學(xué)習(xí)記錄（6分）；中心組成員參學(xué)率不低于90%，學(xué)習(xí)實(shí)施簽到考勤（6分）。

5、調(diào)查研究（20分）。除參加上級(jí)單位組織的專題調(diào)研外，每位中心組成員每年應(yīng)結(jié)合自己的工作實(shí)際開展專題調(diào)研活動(dòng)，至少撰寫1篇調(diào)研報(bào)告（14分）；制定中心組成員年度重點(diǎn)調(diào)研課題工作方案，明確重點(diǎn)課題承擔(dān)人與完成時(shí)限（6分）。

6、學(xué)習(xí)筆記（20分）。除集中學(xué)習(xí)外，中心組成員應(yīng)堅(jiān)持自我學(xué)習(xí)，認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)日記、學(xué)習(xí)心得與讀書筆記（6分）；學(xué)習(xí)筆記完整，年度撰寫學(xué)習(xí)筆記不少于1萬(wàn)字（14分）。

7、檔案管理（16分）。學(xué)習(xí)檔案按年度列卷，分門別類整理規(guī)范（12分），可大體分為：綜合卷（包括：組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)計(jì)劃與總結(jié)、上級(jí)相關(guān)文件等）、學(xué)習(xí)卷（包括：集中學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)記錄、考勤、參考資料、發(fā)言材料等）、成果卷（包括：成員調(diào)研文章或論文、典型經(jīng)驗(yàn)、相關(guān)媒體報(bào)道、學(xué)習(xí)推動(dòng)工作的成果等）；檔案資料保存全面詳細(xì)，有專人負(fù)責(zé)管理（4分）。

8、學(xué)習(xí)成果（加分項(xiàng)目）。中心組成員調(diào)研文章（或理論文章）在市級(jí)及以上媒體或刊物發(fā)表的；學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或成效被市級(jí)及以上部門列為典型或推廣的；按照中央、省、

市分別加10、5、2分（同一內(nèi)容不累計(jì)加分）。

三、考核評(píng)比的程序和辦法

1、由區(qū)委組成考核班子，采取半年抽查，年底統(tǒng)一檢查的方式，逐一考核各基層單位對(duì)中心組理論學(xué)習(xí)各項(xiàng)制度的落實(shí)情況。

2、考核評(píng)比采取聽取中心組理論學(xué)習(xí)的情況匯報(bào)、查看學(xué)習(xí)檔案資料、召開座談會(huì)、旁聽中心組學(xué)習(xí)、抽查中心組成員學(xué)習(xí)記錄和心得等方法進(jìn)行。

3、評(píng)比主要依據(jù)基本分，參考加分項(xiàng)目，按全區(qū)中心組總數(shù)20%左右的比例確定理論學(xué)習(xí)先進(jìn)集體，并進(jìn)行表彰。

4、對(duì)于在考核評(píng)比期限內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)班子或領(lǐng)導(dǎo)班子成員出現(xiàn)重大違紀(jì)、違法案件的單位，取消評(píng)比先進(jìn)的資格。

附件：天橋區(qū)基層理論學(xué)習(xí)中心組考核表

201*年7月5日

附件：

天橋區(qū)基層理論學(xué)習(xí)中心組考核表

考核項(xiàng)目組織領(lǐng)導(dǎo)（6分）考核內(nèi)容及分值（滿分100分）得分學(xué)習(xí)制度（12分）學(xué)習(xí)計(jì)劃與總結(jié)（6分）集中學(xué)習(xí)（20分）調(diào)查研究（20分）學(xué)習(xí)筆記（20分）檔案管理（16分）1、有健全的中心組學(xué)習(xí)組織機(jī)構(gòu)，并設(shè)有組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)、學(xué)習(xí)秘書等職。（4分）2、及時(shí)上報(bào)中心組成員變動(dòng)及組織機(jī)構(gòu)調(diào)整情況。（2分）3、建立健全中心組學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組分工責(zé)任制度、集中學(xué)習(xí)制度、個(gè)人自學(xué)制度、調(diào)查研究制度、學(xué)習(xí)考勤制度、檔案管理制度。（6分）4、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。（6分）5、年初制定本年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，同時(shí)制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)配檔表，以黨委文件形式下發(fā)。（2分）6、次年2月底前對(duì)上一年度學(xué)習(xí)情況及學(xué)習(xí)成效進(jìn)行自查并形成年終總結(jié)。（2分）7、及時(shí)上報(bào)部門學(xué)習(xí)計(jì)劃和學(xué)習(xí)總結(jié)。（2分）8、中心組全年集中學(xué)習(xí)不少于12次。（6分）9、邀請(qǐng)專家舉辦專題講座不少于1次。（2分）10、集中學(xué)習(xí)要有相對(duì)集中的主題，有專門的學(xué)習(xí)記錄。（6分）11、中心組成員參學(xué)率不低于90%，學(xué)習(xí)實(shí)施簽到考勤。（6分）12、中心組成員每年應(yīng)結(jié)合工作實(shí)際開展專題調(diào)研，至少撰寫1篇調(diào)研報(bào)告。（14分）13、制定中心組成員年度重點(diǎn)調(diào)研課題工作方案。（6分）14、中心組成員堅(jiān)持自學(xué)，并認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)日記、學(xué)習(xí)心得與讀書筆記。（6分）15、學(xué)習(xí)筆記完整，年度撰寫學(xué)習(xí)筆記不少于1萬(wàn)字。（14分）16、學(xué)習(xí)檔案按年度列卷，分門別類整理規(guī)范。（12分）17、檔案資料保存全面詳細(xì)，有專人負(fù)責(zé)管理。（4分）18、中心組成員調(diào)研文章（或理論文章）在市級(jí)及以上學(xué)習(xí)成果媒體或刊物發(fā)表的；學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或?qū)W習(xí)成效被市級(jí)及以上（加分項(xiàng)目）部門列為典型或推廣的；（按照中央、省、市分別加10、5、2分，同一內(nèi)容不累計(jì)加分）。備注領(lǐng)導(dǎo)班子或領(lǐng)導(dǎo)班子成員是否有重大違紀(jì)、違法案件。

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主題詞：基層理論中心組考核評(píng)比辦法

中共天橋區(qū)委宣傳部201*年7月5日印發(fā)

（共印120份）

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