房屋租賃系統(tǒng)項目總結(jié)(修改)

房屋租賃系統(tǒng)

項目總結(jié)

一、項目過程總結(jié)

在校期間，一直都是學習理論知識，沒有機會去參與項目的開發(fā)。而經(jīng)過這次實訓，

讓我明白了一個完整項目的開發(fā)，必須由團隊來分工合作，并在每個階段中進行必要的總結(jié)

與論證。一個完整項目的開發(fā)它所要經(jīng)歷的階段包括：遠景范圍規(guī)劃和用例說明、項目結(jié)構(gòu)

和風險評估、業(yè)務功能說明書、詳細設計說明書、代碼實現(xiàn)、測試和安裝包等等。一個項目

的開發(fā)所需要的財力、人力都是很多的，如果沒有一個好的遠景規(guī)劃，對以后的開發(fā)進度會

有很大的影響，甚至會出現(xiàn)在預定時間內(nèi)不能完成項目或者完成的項目跟原來預想的不一

樣。一份好的項目結(jié)構(gòu)、業(yè)務功能和詳細設計說明書對一個項目的開發(fā)有明確的指引作用，

它可以使開發(fā)人員對這個項目所要實現(xiàn)的功能在總體上有比較明確的認識，還能減少在開發(fā)

過程中出現(xiàn)不必要的麻煩。代碼的實現(xiàn)是一個項目開發(fā)成功與否的關鍵，也就是說，前期作

業(yè)都是為代碼的實現(xiàn)所做的準備。測試是軟件開發(fā)的最后一個環(huán)節(jié)。

二、項目經(jīng)驗總結(jié)

遇到的問題：

1.在項目進行中，起初沒有設定統(tǒng)一的編寫格式，導致整體拼接效果不好。浪費了大

量的時間去統(tǒng)一格式。

2.各個模塊實現(xiàn)難度不一樣，模塊進度不齊，導致整體進度更不上。

解決方式：

1.在項目開始前首先統(tǒng)一編寫代碼格式，尤其是注釋。

2.保證各個模塊的進度，當某一模塊進度跟不上，其他小組成員應該幫忙，保證整體

進度。

項目經(jīng)驗：

通過房屋租賃系統(tǒng)項目設計，學習了關于數(shù)據(jù)庫的基礎知識。在房屋租賃系統(tǒng)的業(yè)務邏輯上，對該類型業(yè)務的數(shù)據(jù)庫后臺操作有了全局的認識，學會了如何通過TSQL編程完成

信息的增加、刪除、修改、查找、后臺管理的代碼編寫。知道了該業(yè)務中應創(chuàng)建哪些表，以

及表之間的各種關聯(lián)關系和關聯(lián)的意義，特別是在存儲過程T-SQL編程中，知道了事務

Rollback思想，以及編程過程中各種細節(jié)的注意，和編碼規(guī)范中注釋的重要性。

在項目開發(fā)過程中，我們小組首先明確分工，每人做一個模塊，完成之后將每一個模塊

進行拼接，形成一個整體。在個人模塊處理過程中遇到解決不了的問題，首先是組內(nèi)相互討

論解決，小組討論仍未解決的問題我們再向其他組或項目指導請教，直到問題解決。

在整個項目完成后，我們小組成員基本掌握了一個項目的流程，對以后項目的開發(fā)起到

了很好的開頭作用，項目以小組模式開發(fā)，充分體現(xiàn)了團隊的作用，在前期的流程中和后期

整合階段得到了充分的體現(xiàn)。

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學校201*年度流動人口和出租房管理工作總結(jié)

一、基本情況

1、流動人口情況：

我校目前共有外來流動人口175人，流動人口分為學校外來務工人員和非拉薩戶籍學生兩個部分：

我校外來務工人員共計33人，其中學校招聘臨時工8人，學校二樓餐廳員工12人，一樓餐廳員工11人，學校小賣部員工2人。

我校非拉薩戶籍學生142人，非拉薩戶籍學生均來自區(qū)內(nèi)其它地區(qū)（主要為阿里、山南、日喀則、那曲等地），沒有外省學生，我校目前共有學生1128人，非拉薩戶籍學生所占學生比例為百分之十二。

2、出租房、商品房情況：

學校目前共有出租房6間，開設了3個小賣部，小賣部經(jīng)營文具、生活用品和副食品的銷售。二、管理工作

（1）流動人口：

1、學校每一名流動人口都依法辦理了暫住證。

2、對從事校內(nèi)食品工作的校外人員，學校要求他們必須持健康證上崗，每年必須體檢一次，所從事食品工作必須向當?shù)匦l(wèi)生部門進行報告并接受衛(wèi)生監(jiān)督檢查。

3、制作了《拉薩外語學校流動人口排查登記匯總表》，并同蔡公堂派出所駐校民警梁貴儒警官一道對學校所有外來流動人口的詳細信息進行了登記造冊，并為他們專門制作和發(fā)放了學校出入證。（2）出租房：

我校出租房現(xiàn)為學校小賣部，在出租房的管理上，我們主要從以下幾個方面開展工作：

1、承租人在承租前提供所有合法手續(xù)。

2、承租人在承租后提供營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證等一系列相關手續(xù)，并接受學校和相關單位的監(jiān)督管理。

3、做好出租房的租金收繳工作，抓管理，抓效益。4、做好承租人員信息的登記造冊工作。

5、做好出租房的安全隱患排查工作，定期對學校出租房的安全隱患進行排查，發(fā)現(xiàn)問題及時排查整改。

6、對出租房承租人提出的意見和建議及時向?qū)W校領導進行反饋，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

本年度，我校結(jié)合自身實際情況，根據(jù)上級教育主管部門的要求，較為圓滿的完成了流動人口和出租房管理工作。今后，我們將進一步加強對學校流動人口和出租房的管理力度，使學校在健康、有序的工作軌道上不斷向前發(fā)展。

XX學校

二0一一年十月二十七日

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