家裝顧問職位說明
職位說明書
職位編號(hào):職位名稱:家裝顧問直接領(lǐng)導(dǎo):市場(chǎng)部經(jīng)理(主管)所屬職位族、職位類:營(yíng)銷族,業(yè)務(wù)類編寫者:所屬部門:市場(chǎng)部直接下屬:無編寫日期:認(rèn)可者:職位通過樓盤開發(fā),尋找客源,引導(dǎo)客戶到公司咨詢,協(xié)助銷售部門完成產(chǎn)品銷售,通過目的全程顧問式的服務(wù),最終完成銷售任務(wù)和提高公司美譽(yù)度。1、負(fù)責(zé)對(duì)樓盤考察、分析,尋找和攔截客戶,并對(duì)客戶展開針對(duì)性的宣傳與咨詢,引導(dǎo)客戶到公司咨詢與消費(fèi)。2、負(fù)責(zé)與樓盤開發(fā)商、售樓部、物業(yè)之間建立并維護(hù)關(guān)系,方便自己能自由進(jìn)出樓盤并展開營(yíng)銷動(dòng)作。工作職責(zé)3、利用公關(guān)優(yōu)勢(shì)與樓盤洽談合作做活動(dòng)。4、負(fù)責(zé)在樓盤里派發(fā)、擺放資料,做廣告宣傳。5、負(fù)責(zé)樓盤客戶的交流溝通,從客戶的需求點(diǎn)出發(fā),向客戶提供顧問式的咨詢服務(wù),并引出公司產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)、特點(diǎn)。6、負(fù)責(zé)按照《0號(hào)工程》開發(fā)節(jié)奏與節(jié)點(diǎn),做樓盤開發(fā)動(dòng)作,完成“三個(gè)統(tǒng)一”。7、負(fù)責(zé)配合銷售部門的全程客戶跟蹤回訪工作。8、負(fù)責(zé)完善工地營(yíng)銷的各項(xiàng)動(dòng)作,及時(shí)協(xié)調(diào)客戶與其他部門的銜接。9、負(fù)責(zé)了解競(jìng)品公司的各項(xiàng)動(dòng)向,包括活動(dòng)優(yōu)惠、樓盤競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)作、話術(shù)、樓盤開發(fā)戶數(shù)統(tǒng)計(jì)、工地施工工藝情況,并書面記載、上報(bào)。10、組織本人負(fù)責(zé)樓盤交房活動(dòng)。11、配合其他家裝顧問的樓盤交房和公司大型活動(dòng)。最低績(jī)效要求業(yè)務(wù)要求上級(jí)要求轉(zhuǎn)正后有了責(zé)任樓盤,兩個(gè)月必須有上門客戶依據(jù)月度計(jì)劃完成情況
學(xué)歷:高中學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn);大專及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生。任職要求專業(yè):不限,市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售類等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。素養(yǎng):良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和學(xué)習(xí)能力;能吃苦耐勞,有一定的責(zé)任心及客戶服務(wù)意識(shí)。必備的知識(shí)與技能:1、掌握銷售技巧;2、良好的語言表達(dá)能力;3、有敏銳的市場(chǎng)觀察力;4、了解公司服務(wù)流程和其部門相關(guān)規(guī)范。5、熟練掌握《市場(chǎng)部工作標(biāo)準(zhǔn)總則》。備注
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裝修顧問表崗位職責(zé)
用最大的熱情、行動(dòng)、智慧和勇氣去爭(zhēng)取客戶!能為公司創(chuàng)造更多的客房資源是我們的工作的最終目的!
服務(wù)宗旨:我們以能為客戶提供高質(zhì)量的服務(wù)而感到榮幸,但相互尊重和不卑不亢是我們提供服務(wù)時(shí)的原則!
第一條:熱情、周到接待客戶
1、主動(dòng)、熱情接待客戶,耐心細(xì)致介紹、宣傳公司文化、服務(wù)特色、施工管理、質(zhì)量保證措施;
2、以自身對(duì)公司資源的了解為客戶提供更有效率的服務(wù)。
3、認(rèn)真做好客戶資料記錄,按照公司業(yè)務(wù)流程及時(shí)處理客戶資源信息。
第二條:詳細(xì)聆聽、記錄客戶要求、提前解釋說明公司工作程序、服務(wù)項(xiàng)目,并將公司最新的促銷方案準(zhǔn)確的向客戶告知。
第三條:對(duì)不確定的情況,不在客戶面前隨意回答、承諾。第四條:不得私自收取客戶的定金、工程款。
第五條:客戶代表在店面工作時(shí),應(yīng)積極配合設(shè)計(jì)部門接待客戶,但在店面接待客戶均不作為產(chǎn)值計(jì)算范圍。
第六條:搜集客戶的意見,及時(shí)向相關(guān)人員、領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、反映。主動(dòng)協(xié)助配合其他部門工作。
第七條:積極做好客戶簽單后的服務(wù)工作,挖掘二線客戶資源,并主動(dòng)上報(bào)本部門作好登記。
第八條:認(rèn)真對(duì)待,妥善解決客戶的投訴及要求,對(duì)不能解決的投訴及時(shí)向有關(guān)部門及人員反映,并向客戶反饋意見。第九條:熟悉合同正本、補(bǔ)充條款內(nèi)容,了解公司報(bào)價(jià)手冊(cè),對(duì)客戶常見問題做到心中有數(shù)。
第十條:違反公司規(guī)定或給公司利益造成損失時(shí),承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任并有義務(wù)賠償損失。
第十一條:增強(qiáng)自身角色意識(shí),明白在客戶面前根據(jù)不同場(chǎng)合扮演什么角色,以配合設(shè)計(jì)完成簽單工作。
第十二條:正確對(duì)待工作中的磨擦、矛盾,以多一份理解,多一份溝通的心態(tài)完成與公司各部門的協(xié)同工作。
第十三條:維護(hù)公司利益,對(duì)營(yíng)銷工作中的費(fèi)用開支,做到不多報(bào),不虛報(bào),如有違反將視為嚴(yán)重違紀(jì)行為。
第十四條:對(duì)部門經(jīng)理或區(qū)域經(jīng)理執(zhí)行公司規(guī)章制度情況建議及監(jiān)督權(quán)。對(duì)于違反公司規(guī)定和損害公司利益的行為有舉報(bào)義務(wù)。
第十五條:積極向公司提出全理化建議,以利于公司經(jīng)營(yíng)管理工作的改進(jìn)。
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