創(chuàng)建五型機關(guān)總結(jié)

仙降中心站創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動總結(jié)

今年七月份以來，我站堅持以“三個代表”重要思想為指導，以加強和改進黨的建設(shè)為總抓手，以提高全站干部職工素質(zhì)、轉(zhuǎn)變工作作作風，清廉高效的良好形象為目標，深入開展了創(chuàng)建“責任型、服務型、效率型、學習型、廉潔型”五型機關(guān)活動，通過活動的開展，隊伍自身建設(shè)得到全面加強，工作效率和服務水平明顯提高，干部職工精神面貌昂仰向上，我站上下形成了強化責任、熱情服務、團結(jié)務實、認真學習、廉潔為民的良好工作氛圍，樹立了全新的形象。

一、強化責任意識，推進責任落實，努力打造責任型組織我站組織開展敬崗愛業(yè)、職業(yè)道德、理想信念等方面的學習教育，引導職工樹立盡責為榮、失職可恥的責任道德，切實增強全體干部職工的責任意識，圍繞大局、服務為民的自覺性。圍繞全年的中心工作，制訂科學合理的年度工作目標，以責任制的形式確定每個崗位的工作任務，明確崗位責任，崗位責任的具體化，一級抓一級，一級對一級負責。全面履行部門職能和崗位職責，切實擔負起各自職責，確保及時圓滿完成各項工作任務。

二、牢記宗旨，心系群眾，努力打造服務型組織

全站干部職工進一步強化宗旨觀念、服務意識、大局意識，自覺把服務視為本部門本崗位的天職，把群眾的意見作為第一信號，把群眾的滿意作為第一目標，轉(zhuǎn)變職能，提供最優(yōu)質(zhì)的服務。實行首問責任制，推行服務“五個一”活動，即“一接電話問好、一張笑臉相迎、

一把椅子請坐、一杯開水暖心、一句好話送行”，真正讓群眾來我站辦事實現(xiàn)“三少”，省等一分鐘、少犯一次難、少跑一趟腿，使他們滿意而歸。創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動以來，數(shù)字電視的整轉(zhuǎn)平移工作是我站今年工作重中之重。以有線電視網(wǎng)絡改造，數(shù)字化建設(shè)為龍頭，加強技術(shù)設(shè)備與基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷提升技術(shù)水平。對飛云、仙降、南濱加快有線數(shù)字電視整體轉(zhuǎn)換工作，結(jié)合我站實際情況，合理安排數(shù)字整轉(zhuǎn)計劃、精心組織、抓好落實。飛云、仙降、南濱數(shù)字電視整轉(zhuǎn)工作以下村莊現(xiàn)場辦理與營業(yè)窗口辦理相結(jié)合，進行數(shù)字電視整轉(zhuǎn)。我站進行了前期摸底工作，對幾個經(jīng)濟較好的村居進行高清互動數(shù)字電視的推廣工作，創(chuàng)建了全市第一個數(shù)字電視互動村仙降林光村，走在全市推廣高清互動數(shù)字電視工作的前列。在全站職工的齊心協(xié)力下，一舉創(chuàng)建了三個互動數(shù)字電視村，完成了高清互動數(shù)字電視達578臺。數(shù)字電視整轉(zhuǎn)的安裝人員、維護人員、營銷人員始終堅持在第一線工作，不厭其煩為老年用戶講解業(yè)務辦理程序和講解機頂盒操作要點，使廣大用戶能及時收看到精彩的數(shù)字電視節(jié)目。目前我站已完成數(shù)字整轉(zhuǎn)11808戶(其中高清互動606戶),新裝用戶1519戶。

三、真抓實干，埋頭苦干，努力打造效率型組織

我站全體干部職工規(guī)范考勤制度，實行指紋考勤管理制度。繼續(xù)發(fā)揚“白加黑”、“五加二”的精神，堅持雙休日工作。認真執(zhí)行有線電視安裝、維修限時辦結(jié)承諾制度。堅持辦事公開制、首問負責制、一次性告知制，全年辦理各類業(yè)務達2萬多人次，全年有線電視故障

維修達4000戶以上，用戶滿意率達98%以上。我站要加強網(wǎng)絡線路維護工作，加大有線電視設(shè)施保護宣傳力度，強化巡查機制，要增強安全播出意識，要把安全播出的各項工作任務落到實處，確保廣播電視網(wǎng)絡安全傳輸。其次，我站全面推進網(wǎng)絡改造建設(shè)，進行網(wǎng)絡光纖敷設(shè)提高了網(wǎng)絡傳輸質(zhì)量。一期南濱區(qū)域3個村（居）網(wǎng)絡改造已完成，二期在仙降、飛云已進入圖紙設(shè)計階段，要通過網(wǎng)絡改造，提升網(wǎng)絡檔次，早日實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益的雙贏局面。

四、端正太度，改進方法，努力打造學習型組織

建設(shè)學習型組織、學習型社會、學習型個人，是適應新形勢、新任務的必然要求，也是迎接挑戰(zhàn)的必然選擇。學習是進步的前提。我站制定學習計劃，健全學習制度，加強指導，采取集中學習、鼓勵業(yè)余學習和繼續(xù)教育，不斷提高干部職工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務水平，努力使全站干部職工樹立“全員學習、終身學習”新理念，真正營造人人會學習、人人愛學習的濃厚氛圍。要堅持學習工作化、工作學習化。全年有三十人次參加了廣播電視技術(shù)安全、數(shù)字電視技術(shù)、網(wǎng)絡規(guī)劃系統(tǒng)和BOOS系統(tǒng)等業(yè)務學習。有兩人次積極參加臺電工技術(shù)培訓，并獲得電工等級證書。

五、潔身端行，勤政廉潔，努力打造清廉型組織

一是加強內(nèi)部管理，健全各種規(guī)章制度，以制度約束人，避免工作的隨意性，從源頭上遏制各種不正之風；二是加強廉政教育，教育廣大黨員干部要自覺做到自重、自省、自警、自勵，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀，發(fā)揮他們的模范帶頭作用。進一步堅

持“四個在前”，即預防在前，教育在前，規(guī)范在前，監(jiān)督在前，進一步加強黨內(nèi)黨紀和廉潔從政教育，強化行業(yè)內(nèi)部管理，做到依法行政，規(guī)范執(zhí)法行為，塑造“勤政廉潔”的隊伍新形象，廣泛聽取社會各界的意見。通過開展創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動，全站上下人心思進，人心思上，形成了開拓進取，敢闖敢干，善謀實干，作風扎實的良好風氣，有力地促進了各項工作的開展，從創(chuàng)建活動中，得到以下幾點有益的啟示：

(一)、必須結(jié)合實際，注重實效，在狠抓落實上下功夫。創(chuàng)建“五型”機關(guān)，目的在調(diào)動一切積極有利因素，更好地履行部門職能，為群眾提供最優(yōu)質(zhì)的服務，為社會經(jīng)濟發(fā)展作出更大貢獻。因此，創(chuàng)建必須緊密聯(lián)系工作實際，不做表面文章，搞形式主義。通過加強機關(guān)自身建設(shè)，不斷提高干部職工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務能力，提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，使機關(guān)整體有明顯的變化，人人素質(zhì)有明顯的提高。

(二)、必須建立完善長效工作機制，把創(chuàng)建活動向縱深推進。現(xiàn)在的社會是競爭的社會，隨著形勢發(fā)展，機關(guān)建設(shè)將會遇到更多的新情況、新問題。因此，建立完善長效工作機制，是必要、迫在眉捷的。要不斷總結(jié)新經(jīng)驗，不斷推進制度創(chuàng)新，機制創(chuàng)新，為整個創(chuàng)建活動的增添動力，提供剛性約束，確保創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動向縱深推進，真正取得長久實效。

(三)、必須在深入發(fā)動上下功夫，營造創(chuàng)建良好工作氛圍。思想是行動的先導。只有認識統(tǒng)一，才能做行動自覺。我站在七月份召開

了創(chuàng)建“五型”機關(guān)動員大會，重點明確這次創(chuàng)建活動的重要性和意義。把全站干部職工的思想認識統(tǒng)一到市委創(chuàng)建“五型”機關(guān)的決定上來，增強他們的使命感、責任感，強化他們?nèi)巳耸黔h(huán)境、人人是有壓力的意識，營造一種你追我趕、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，充分發(fā)揮他們在創(chuàng)建過程中的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

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仙降廣播電視中心站

201*/11/22

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在全鄉(xiāng)各機關(guān)單位開展創(chuàng)建“學習型、高效型、創(chuàng)新型、廉潔型、文明型”機關(guān)活動的

總結(jié)

根據(jù)縣紀委、監(jiān)察局關(guān)于在全縣開展創(chuàng)建“學習型、高效型、創(chuàng)新型、廉潔型、文明型”機關(guān)活動的實施意見要求，促進我鄉(xiāng)機關(guān)單位作風的進一步好轉(zhuǎn),全面推進單位管理體制創(chuàng)新和職能轉(zhuǎn)變,建立廉潔機制，健全各項制度，提高工作效率,創(chuàng)造優(yōu)良的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務、服務和保障環(huán)境,促使我鄉(xiāng)工作更上一個臺階,讓廣大人民群眾滿意，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展起到應有的保障和促進作用。我鄉(xiāng)認真組織開展了創(chuàng)建“學習型、高效型、創(chuàng)新型、廉潔型、文明型”機關(guān)活動，現(xiàn)將我鄉(xiāng)活動開展情況總結(jié)如下。

一、提高認識，加強領(lǐng)導

我鄉(xiāng)在充分認識創(chuàng)建“五型”機關(guān)的重要性和必要性基礎(chǔ)上，成立創(chuàng)建“五型”機關(guān)工作領(lǐng)導小組，負責創(chuàng)建活動的組織領(lǐng)導、監(jiān)督檢查和責任追究。領(lǐng)導小組由鄉(xiāng)黨委書記任組長,人大主席、政府鄉(xiāng)長任副組長，班子其他成員任成員，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在機關(guān)辦公室。領(lǐng)導小組辦公室負責活動組織、上傳下達、協(xié)調(diào)聯(lián)絡、日常檢查和督導等工作。為切實加強對此項工作的組織領(lǐng)導，落實好工作責任制，我鄉(xiāng)把創(chuàng)建“五型”機關(guān)作為加強機關(guān)建設(shè)的主要內(nèi)容，列入目標考核中一項重要內(nèi)容，年終一并進行考核，確保了創(chuàng)建工作順利開展。

二、認真謀劃，制定方案

按照縣紀委、監(jiān)察局的實施意見精神和要求，結(jié)合我鄉(xiāng)機關(guān)建設(shè)實際，制定了具體的工作方案。按照鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀，高揚“樹正氣、講團結(jié)、求發(fā)展”主旋律，認真落實科學的發(fā)展觀和人才觀，緊緊圍繞推進財政改革與發(fā)展，以人為本，多措并舉，優(yōu)化服務抓機制，提速提質(zhì)提效能，廉潔為人民，全員學習強素質(zhì)，開拓創(chuàng)新求發(fā)展，團結(jié)協(xié)作創(chuàng)和諧，大力加強機關(guān)建設(shè)，全面提高干部隊伍綜合素質(zhì)，創(chuàng)造良好的內(nèi)外部環(huán)境。堅持圍繞中心、服務大局，統(tǒng)籌兼顧、全面實施，因地制宜、突出特色，實事求是、求真務實的原則。以更新理念，強化學習，創(chuàng)建充滿活力的學習型機關(guān)；一切為民，主動服務，創(chuàng)建人民滿意的服務型機關(guān)；轉(zhuǎn)變作風，扎實工作，創(chuàng)建勤政有序的高效型機關(guān)；廉潔奉公，艱苦奮斗，創(chuàng)建嚴守法紀的廉潔型機關(guān)；解放思想，開拓進取，創(chuàng)建與時俱進的創(chuàng)新型機關(guān)為創(chuàng)建內(nèi)容和目標。創(chuàng)建活動分為學習教育、對照檢查、整改提高、建章立制四個階段，把創(chuàng)建活動融于全鄉(xiāng)工作之中。

三、堅持四結(jié)合，推動創(chuàng)建工作

1、與加強干部素質(zhì)建設(shè)相結(jié)合。引導廣大干部職工樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，加強思想政治教育，強化廣大干部的宗旨意識、服務意識、奉獻意識。通過開展實踐科學發(fā)展觀和干部作風建設(shè)年教育活動，深入學習黨章，強化黨性修養(yǎng)，培養(yǎng)高尚生活情趣。建立機關(guān)學習制度，每周一下午為集中學習時間，組織多種形式的學習活動。組織以科學發(fā)展觀和干部作風建設(shè)為主要內(nèi)容的政治理論學習，以中央各項惠農(nóng)政策等為主要內(nèi)容的業(yè)務學習，進一步解放思想、更新觀念，強化統(tǒng)籌兼顧的科學發(fā)展理念，全面提高干部綜合能力和素質(zhì)，打造學習型和創(chuàng)新型機關(guān)。通過各種形式加強《公務員法》的宣傳學習，迅速營造學法、用法、執(zhí)法、守法的良好氛圍。組織黨員干部認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》以及中央強調(diào)的“四大紀律八項要求”、中紀委提出的“五個不許”等黨紀政紀條規(guī)及法律知識，增強廉潔勤政、遵紀守法的自覺性，創(chuàng)建廉潔型機關(guān)。

2、與行政權(quán)力公開透明運行工作相結(jié)合。以增強黨務、政務、村務公開透明度、提高行政效率為指導思想，結(jié)合本鄉(xiāng)工作實際，制定了行政權(quán)力公開透明運行工作實施方案。同時，按照全面開展、突出重點、分步實施、扎實推進、務求實效的總體要求，在去年工作的基礎(chǔ)上，全面清理各項行政權(quán)力，修改、完善行政職權(quán)目錄和流程圖，嚴格按照規(guī)范的工作流程行使行政權(quán)力，動態(tài)公開行政權(quán)力運行的全過程，建立健全程序嚴密、運行公開、制度有效的權(quán)力運行機制，健立健全工作制度,實行了首問負責制、一次告知制、服務承諾制、限時辦結(jié)制和節(jié)假日值班工作制度，不斷規(guī)范機關(guān)工作秩序。以“興民生、促發(fā)展、為百姓”為目標，牢牢抓住“提速”、“提質(zhì)”兩個重點，切實減少辦事環(huán)節(jié)，加快辦事速度，提高辦事效率，創(chuàng)建服務型機關(guān)。

3、與提高機關(guān)工作效能相結(jié)合。按照年初制定的責任目標，量化分解，落實到人，充分調(diào)動廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造性。培養(yǎng)和發(fā)揚雷厲風行、高效務實的工作作風，強化時間觀念，加大督查力度，確保上級交辦的事項和全年的重點工作保質(zhì)保量完成。嚴格機關(guān)工作紀律，從嚴落實考勤、值班、請銷假等相關(guān)制度，保證各項工作的有序運轉(zhuǎn)。建立健全承諾服務制、公開辦事制、民主決策制、績效考核制、過錯追究制，實現(xiàn)以制度管人、按規(guī)定辦事，著力加強標準化管理，推進機關(guān)效能建設(shè)，簡化辦事程序，提高服務質(zhì)量，堅決杜絕“生、冷、硬、橫”的衙門作風，努力防止推諉扯皮、人浮于事等不良現(xiàn)象，創(chuàng)建高效型機關(guān)。

4、與深入推進職能轉(zhuǎn)變相結(jié)合。深入開展公開承諾、“領(lǐng)導掛牌群眾點名接訪”、“計生大講堂”等活動。努力多辦一些事關(guān)群眾切身利益的實事、好事。把以人為本的理念付諸于實際行動，講民主、講大局、講團結(jié)，使干部職工在思想上同心、目標上同向、行動上同步，心往一處想，勁往一處使，營造團結(jié)和諧、奮發(fā)向上的良好氛圍。堅持民主集中制，廣開言路、集思廣益，虛心聽取干部職工的意見和建議，營造團結(jié)平等的民主環(huán)境，增強機關(guān)凝聚力。緊緊圍繞社會保障、新農(nóng)村建設(shè)等群眾關(guān)心的熱點難點問題，多到群眾中去，多到基層中去，深入實地去了解社情民意，開展調(diào)查研究，千方百計為群眾排憂解難，創(chuàng)建服務型。

通過半年來創(chuàng)建活動的開展，使我鄉(xiāng)機關(guān)黨建工作、精神文明建設(shè)等工作得到了進一步加強，全鄉(xiāng)干部職工整體素質(zhì)和綜合能力得到了很大提高，樹立了良好的文明形象。今后我鄉(xiāng)將繼續(xù)加強創(chuàng)建活動的組織開展，廣泛宣傳創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動取得的成效，營造良好的輿論氛圍，將創(chuàng)建活動不斷推向深入。

二0一一年十二月二十日

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