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沙崗學(xué)校教師素質(zhì)提升活動(dòng)工作總結(jié)

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沙崗學(xué)校教師素質(zhì)提升活動(dòng)工作總結(jié)

教師素質(zhì)提升活動(dòng)工作總結(jié)

教師是課程改革的踐行者和主導(dǎo)者,是課程改革的關(guān)鍵,高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是提高教書(shū)育人質(zhì)量、全面推進(jìn)素質(zhì)教育的前提和保證。為全面貫徹落實(shí)(蓋教發(fā)【201*】33號(hào))文件精神,提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì),我校采取了切實(shí)有效的措施,開(kāi)展了一系列教師素質(zhì)提升活動(dòng),取得了顯著的成效,現(xiàn)將一年來(lái)的工作予以總結(jié)。一、強(qiáng)化組織,落實(shí)保障

1、學(xué)校在第一時(shí)間內(nèi)成立了以校長(zhǎng)楊松同志為組長(zhǎng)的的教師素質(zhì)提升活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《沙崗學(xué)校教師素質(zhì)提升活動(dòng)實(shí)施方案》,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組成員提出了明確的職責(zé)分工,并實(shí)行責(zé)任追究制度,為活動(dòng)的開(kāi)展提供了有力的組織保障。

2、修改、完善《教學(xué)常規(guī)細(xì)則》和《發(fā)展性教師評(píng)價(jià)方案》,將教師素質(zhì)提升活動(dòng)的綜合表現(xiàn)有機(jī)地與教師的年度考核、評(píng)優(yōu)評(píng)先、崗位聘任、職務(wù)晉升掛鉤,力求讓過(guò)程性評(píng)價(jià)與終結(jié)性評(píng)價(jià)相結(jié)合,有效促進(jìn)教師參與素質(zhì)提升活動(dòng)的主動(dòng)性,為活動(dòng)的開(kāi)展提供了必要的制度保障。

3、學(xué)校出資為每名教師制作了小黑板,購(gòu)買(mǎi)了檔案袋、習(xí)字帖、習(xí)字本、毛筆和墨水等活動(dòng)用品,利用互聯(lián)網(wǎng)資源下載了普通話(huà)誦讀素材,為活動(dòng)的開(kāi)展提供了良好的物質(zhì)保障。二、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)

為了讓每一名教師都能引起高度重視,學(xué)校及時(shí)召開(kāi)了全校教師的動(dòng)員大會(huì),傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件精神,公布并解讀了學(xué)校素質(zhì)提升方案和實(shí)施細(xì)則,確定活動(dòng)的目標(biāo)和任務(wù),安排活動(dòng)進(jìn)程,確定活動(dòng)的內(nèi)容與形式,讓教師懂得提高自身素質(zhì)的重要性和必要性,增強(qiáng)廣大教師對(duì)《方案》實(shí)施的緊迫感和責(zé)任感,喚醒教師的積極參與意識(shí),并要求、督促所有教師都須完成教師個(gè)人素質(zhì)提升活動(dòng)計(jì)劃。

此外,為確保活動(dòng)的實(shí)效性和長(zhǎng)效性,針對(duì)我校教師的實(shí)際狀況,學(xué)校明確提出本次素質(zhì)提升活動(dòng)要做到四個(gè)結(jié)合,并下發(fā)了教師素質(zhì)提升活動(dòng)行事安排表和各項(xiàng)活動(dòng)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),確保每項(xiàng)活動(dòng)均能有章可循。

三、加強(qiáng)訓(xùn)練,扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)1、普通話(huà)誦讀

按照《教師素質(zhì)提升活動(dòng)行事安排表》的相關(guān)安排,中學(xué)教師每周三的午后第七節(jié)進(jìn)行誦讀訓(xùn)練,小學(xué)教師每天早晨完成二十分鐘的晨讀,并在十一月二十三日由教學(xué)副校長(zhǎng)韓忠和同志在全校教師會(huì)上做了普通話(huà)誦讀知識(shí)講座。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月時(shí)間的培訓(xùn)與訓(xùn)練,學(xué)校分別在中小學(xué)內(nèi)開(kāi)展了普通話(huà)誦讀大賽的初賽選拔活動(dòng),中學(xué)教師以學(xué)年組為單位分別推薦出三名優(yōu)勝者,小學(xué)以小學(xué)部和東、西兩所分校為單位推薦出九名教師,中小學(xué)共計(jì)二十名教師參加了于12月15日下午總校舉辦的普通話(huà)誦讀大賽的決賽,選手們的表現(xiàn)大多可圈可點(diǎn),最后經(jīng)過(guò)評(píng)委的評(píng)議,篩選出五名教師參加了蓋州市的總決賽,我校的趙新陽(yáng)和王廷萃兩位老師均取得了二等獎(jiǎng)的優(yōu)異成績(jī)。2、規(guī)范漢字書(shū)寫(xiě)

根據(jù)我!督處熕刭|(zhì)提升活動(dòng)行事安排表》的安排,規(guī)定每周一、周二、周四的中午分別為教師粉筆字、毛筆字和鋼筆字的訓(xùn)練時(shí)間,每周五教師上交兩篇鋼筆字小楷、一篇毛筆字作業(yè)和一幅粉筆字(寫(xiě)在小黑板上),每周一的早晨進(jìn)行粉筆字作品展。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的訓(xùn)練時(shí)間,于12月13日午后,在中小學(xué)范圍內(nèi)開(kāi)展了三筆字活動(dòng)大賽。本次活動(dòng)是在中學(xué)部、小學(xué)部、希望小學(xué)和西五小學(xué)推薦選拔的基礎(chǔ)上進(jìn)行的,有18名教師參加了本次大賽。活動(dòng)采取“規(guī)定”和“自選”兩種方式進(jìn)行:即“在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定的漢字書(shū)寫(xiě)”,“在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成自選漢字書(shū)寫(xiě)”。經(jīng)過(guò)一個(gè)下午的比賽,由評(píng)委們選拔出四幅毛筆字優(yōu)秀作品,六篇鋼筆字優(yōu)秀作品和四部毛筆字優(yōu)秀作品,學(xué)校將這些作品在櫥窗內(nèi)進(jìn)行了展示,并推薦這些教師參加了九月十三日蓋州市舉辦的三筆字大賽。我校的姜爽老師獲得一等獎(jiǎng),朱勇和王希玲老師分獲二等獎(jiǎng)。目前,我校大部分教師的漢字書(shū)寫(xiě)質(zhì)量較以前均有不同程度的提高。3、說(shuō)課上課評(píng)課

根據(jù)我校教師素質(zhì)提升活動(dòng)的相關(guān)安排,從11月下旬我校開(kāi)始進(jìn)行教師公開(kāi)課堂教學(xué)活動(dòng),所有教師都參與并經(jīng)歷了說(shuō)課、上課和評(píng)課三個(gè)環(huán)節(jié);顒(dòng)過(guò)程中,每名說(shuō)課的教師在“說(shuō)教材”這一程序中都能按要求交待清楚“單元知識(shí)體系”,體現(xiàn)出本單元的知識(shí)結(jié)構(gòu)、知識(shí)點(diǎn)分布及其相互聯(lián)系。每?jī)擅處熤g結(jié)成對(duì)子互相進(jìn)行評(píng)課,評(píng)課內(nèi)容采取“3+2”的方式進(jìn)行至少說(shuō)出三點(diǎn)值得借鑒之處和兩點(diǎn)不足。在這項(xiàng)活動(dòng)中,絕大多數(shù)教師能夠使用普通話(huà)進(jìn)行說(shuō)課、上課和評(píng)課,并且粉筆字的書(shū)寫(xiě)能力也得到了一定程度的鍛煉。經(jīng)過(guò)近一個(gè)月時(shí)間的活動(dòng),我校教師的說(shuō)課、上課和評(píng)課能力都得到了不同程度的提高。在蓋州市舉辦的說(shuō)課大賽上,我校的張立成老師和楊洋兩位老師分別取得了一等獎(jiǎng)的優(yōu)異成績(jī)。在課堂教學(xué)比賽活動(dòng)中,我校的兩名年輕教師的表現(xiàn)得到了評(píng)委和其他教師的一致好評(píng),其中楊洋老師取得了二等獎(jiǎng)的好成績(jī)。4、課件制作

我校教師在“說(shuō)課、上課、評(píng)課”活動(dòng)過(guò)程中,所有45周歲以下的教師一律使用多媒體課件進(jìn)行上課。并按照教育局和教師進(jìn)修學(xué)校的相關(guān)要求,分別選派中、小學(xué)各一名骨干教師參加進(jìn)修學(xué)校組織的信息技術(shù)教材及課件培訓(xùn),并根據(jù)我校的教學(xué)工作實(shí)際,將教師的課件制作培訓(xùn)工作安排在201*年的三月份開(kāi)始進(jìn)行。培訓(xùn)工作歷經(jīng)一個(gè)多月,分10課時(shí)結(jié)束,每課時(shí)用時(shí)1.5小時(shí)。參訓(xùn)教師都能夠認(rèn)真聽(tīng)講,及時(shí)記錄整理,并在原有基礎(chǔ)上有了不同程度的提高。四、規(guī)范考核,科學(xué)管理

科學(xué)的管理是各項(xiàng)活動(dòng)成功開(kāi)展的不可或缺的重要因素。我校為每名教師建立了一份教師素質(zhì)提升檔案袋,其中裝有教師個(gè)人簡(jiǎn)歷、教師素質(zhì)提升活動(dòng)計(jì)劃、反思、階段總結(jié)、不同時(shí)期的三筆字作品、普通話(huà)誦讀文章、說(shuō)課及評(píng)課材料、教學(xué)設(shè)計(jì)等材料,記載了教師素質(zhì)提升過(guò)程中的點(diǎn)點(diǎn)軌跡。設(shè)立專(zhuān)用電腦為所有教師建立文件夾,教師的學(xué)案及課件都得到妥善的保存。學(xué)校對(duì)每次活動(dòng)中每名教師的參與、完成情況均有記錄、總結(jié)與考核,每項(xiàng)活動(dòng)都制作簡(jiǎn)報(bào),并將各種影(音)像資料進(jìn)行整理、保存,便于教師及時(shí)反思、改進(jìn)和提高。

五、成果及不足

通過(guò)素質(zhì)提升活動(dòng)的開(kāi)展,全校教師的基本功素質(zhì)都得到了不同程度的提升,涌現(xiàn)出很多優(yōu)秀的教師,尤其是年輕教師的脫穎而出無(wú)疑是本次活動(dòng)中的最大亮點(diǎn)。目前,我校老師大練三筆字、普通話(huà)以及研討教學(xué)的氛圍蔚然成風(fēng),教師的自我提升意識(shí)得到了空前的提高,從一定程度上減緩了教師的職業(yè)倦怠現(xiàn)象,于此同時(shí),在各項(xiàng)素質(zhì)提升過(guò)程中的師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)讓很多教師的教育教學(xué)素養(yǎng)和能力也有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。

盡管取得了初步的成效,但我們深知,距離上級(jí)教育行政部門(mén)的要求還有很大的差距,工作中還有很多亟待改進(jìn)之處,譬如很多教師的主動(dòng)參與意識(shí)不夠強(qiáng)烈,個(gè)別教師還存在敷衍推搪的態(tài)度,另外三筆字和普通話(huà)的提升不能融合到日常的教育教學(xué)之中等等現(xiàn)象都不盡人意。教師素質(zhì)提升活動(dòng)應(yīng)該是一項(xiàng)長(zhǎng)遠(yuǎn)的工程,今后的工作中,我們將以提升活動(dòng)為契機(jī),緊密結(jié)合教師繼續(xù)教育,樹(shù)立“終生學(xué)習(xí)”的觀念,把“要我學(xué)”逐步轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”,建立健全教師素質(zhì)提升的長(zhǎng)效機(jī)制,不斷提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

蓋州市沙崗學(xué)校

201*年10月

沙崗學(xué)校

教師素質(zhì)提升活動(dòng)工作總結(jié)

201*年10月15日

擴(kuò)展閱讀:201*-201*沙崗學(xué)校教務(wù)主任工作總結(jié)-1liujinghong

201*201*學(xué)年度第一學(xué)期教務(wù)主任工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼間,一個(gè)學(xué)期即將過(guò)去,回顧這半年來(lái)的工作,緊張而忙碌,與預(yù)期的達(dá)成工作目標(biāo)尚有一些距離,下面就這半年來(lái)的工作做一個(gè)簡(jiǎn)要梳理。一、工作回顧:(一)教學(xué)常規(guī)執(zhí)行方面

1、依據(jù)學(xué)校人事安排和課程設(shè)置,做好課表、輔導(dǎo)值宿輪流安排和集備、作息時(shí)間調(diào)排工作。確保課時(shí),盡力合理安排,便于師生操作。

2、認(rèn)真落實(shí)學(xué)校工作計(jì)劃和教學(xué)工作計(jì)劃,及時(shí)督導(dǎo)教師制定教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃和工作計(jì)劃,并根據(jù)集備時(shí)間安排,組織各組開(kāi)展集備活動(dòng),盡力讓各組保證時(shí)間,并針對(duì)每組的集備實(shí)際,提出相關(guān)的建議。

3、認(rèn)真抓好教學(xué)常規(guī)檢查工作。由于白天既要備課,還要落實(shí)相關(guān)的教學(xué)工作,所以,每次檢查都是利用晚上值班時(shí)間,這樣既可以有效的緩解白天工作的壓力,同時(shí),也不會(huì)妨礙老師日常的教學(xué)工作,每次檢查都做較詳記錄,并將存在的相關(guān)問(wèn)題通過(guò)口頭或者書(shū)面的形式反應(yīng)給校級(jí)領(lǐng)導(dǎo),以保證日常教學(xué)扎實(shí)有效開(kāi)展。在備課和學(xué)案應(yīng)用方面是本學(xué)期教學(xué)工作改革的一個(gè)重點(diǎn),但整體運(yùn)行效果不是很好,多數(shù)教師存在觀望心里和懷疑心理,沒(méi)有腳踏實(shí)地的研究學(xué)案如何編寫(xiě),課堂如何調(diào)動(dòng),致使在應(yīng)用過(guò)程中,出現(xiàn)教與學(xué)脫節(jié),教學(xué)任務(wù)與實(shí)際操作之間存在矛盾,使諸多教師多學(xué)案教學(xué)產(chǎn)生了抵

觸情緒,致使學(xué)案應(yīng)用一度中斷,相比而言,能堅(jiān)持應(yīng)用的有七年三個(gè)主科,八年語(yǔ)文,政治、歷史,其余學(xué)科均或多或少出現(xiàn)間斷現(xiàn)象。

4、利用值班查晚自習(xí)時(shí)間,巡查了解各班學(xué)習(xí)小組合作學(xué)習(xí)開(kāi)展情況。并和不分班主任進(jìn)行交流,以期能使學(xué)案教學(xué)有效推行。七年組陳利組長(zhǎng)由于在上學(xué)期是擔(dān)任九年教學(xué)任務(wù),對(duì)小組合作相關(guān)具體操作要求研究不多,但在工作中,能結(jié)合七年的具體形式,從全學(xué)年大局考慮,責(zé)成一直任七年教學(xué)工作的楊威老師首先結(jié)合上學(xué)年的工作實(shí)踐,制定方案,細(xì)則,然后策劃小組學(xué)習(xí)評(píng)比相關(guān)表冊(cè),大家一起交流,資源共享,非常值得推廣的借鑒。楊威老師作為實(shí)驗(yàn)教師結(jié)合上一學(xué)年的操作實(shí)際,在細(xì)則制定和評(píng)比表編制方面都比上一學(xué)年有所創(chuàng)新,如果真能按預(yù)期的推行,效果一定很好,但由于在實(shí)踐中,受客觀因素制約,現(xiàn)今看效果還不是很明顯,有待全體教師進(jìn)一步共同努力……

5、認(rèn)真做好缺勤教師的課程調(diào)整,尤其是素質(zhì)提升聽(tīng)評(píng)課階段,每天既要聽(tīng)課還要上課,為了保證整體教學(xué)秩序井然,一個(gè)月左右,均是利用中午時(shí)間進(jìn)行課時(shí)安排調(diào)整。

6、科學(xué)安排各類(lèi)材料收交時(shí)間,既希望教師能有充足的準(zhǔn)備時(shí)間,保證質(zhì)量,又考慮老師的近期工作任務(wù)是否繁重,收繳材料之后能做到及時(shí)歸檔,記錄完成情況,以便于月末的發(fā)展性評(píng)價(jià)考核統(tǒng)計(jì)。(二)、教研活動(dòng)落實(shí)方面。

1、依據(jù)學(xué)?傮w工作計(jì)劃和教學(xué)計(jì)劃安排,組織各教研組利用集備時(shí)間,根據(jù)學(xué)校提出的總課題結(jié)合本學(xué)科確立本組的教研子課題,并安排落實(shí)小課題承擔(dān)人及每月教研承擔(dān)人,制定教研計(jì)劃和小課題研究實(shí)施方案?v觀各組小課題方案,語(yǔ)文組的《學(xué)案編制和學(xué)案教學(xué)五步教學(xué)法》和政史地組的《學(xué)案教學(xué)研究》,從選題到方案制定較為切合實(shí)際,較其他組可操作性較強(qiáng),

2、認(rèn)真組織各組教研活動(dòng)開(kāi)展,每次活動(dòng)都事先做好通知,落實(shí)班級(jí),調(diào)課,確保全組參與,活動(dòng)后盡力安排評(píng)課反思,努力提高校本活動(dòng)的實(shí)效性。本續(xù)期由于受素質(zhì)提升的沖擊,各組第一次教研活動(dòng)質(zhì)量相對(duì)較好,后面的和素質(zhì)提升結(jié)合在一起,一是教師為展示自己的教學(xué)專(zhuān)長(zhǎng),忽略了研究的專(zhuān)題,二是,時(shí)間較緊,評(píng)議的時(shí)間相對(duì)不如以前充分,質(zhì)量也不如以前深刻。

3、圍繞教師素質(zhì)提升活動(dòng)。協(xié)助學(xué)校素質(zhì)提升領(lǐng)導(dǎo)小組完成各項(xiàng)評(píng)比細(xì)則的修定,組織完成教師說(shuō)上評(píng)教學(xué)活動(dòng);三筆字訓(xùn)練考核;普通話(huà)誦讀比賽。三、考務(wù)考勤方面

認(rèn)真組織每次考試工作,嚴(yán)格考試管理,確?荚嚈z查的可信度。加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,對(duì)月考、期中考試及時(shí)核算成績(jī)。并與兄弟學(xué)校比較,尋找差距,將質(zhì)量分析落到實(shí)處。規(guī)范考務(wù)管理,考生實(shí)行單人單坐?荚囉米雷揽谝宦沙,這樣避免了學(xué)生把書(shū)籍活著小抄帶進(jìn)書(shū)桌,深入細(xì)致做好考試前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,并加強(qiáng)巡查,督促教師,認(rèn)真監(jiān)考,作好考場(chǎng)情況記載,使每次考試能公正反映出學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。

認(rèn)真落實(shí)學(xué)?记谥贫龋ㄆ诖蛴〗搪毠ず灥接涗,并逐一核實(shí),確?记诠健⒐。實(shí)行半學(xué)期以來(lái),教學(xué)工作秩序明顯好轉(zhuǎn),遲到、早退現(xiàn)象大大減少。四、存在的問(wèn)題及努力方向

1、自身工作出現(xiàn)倦怠,工作偶有情緒化的時(shí)候,對(duì)工作缺少激情和熱情,有時(shí)有得過(guò)且過(guò)的心里,在下學(xué)期的工作中,將努力克服自身的惰性因素,修煉激情,力爭(zhēng)以自己對(duì)工作的熱情帶動(dòng)教學(xué)整體工作的開(kāi)展。

2、教學(xué)檢查還不夠細(xì)化,因?yàn)楣ぷ魅蝿?wù)繁重,難以多深入到學(xué)生中去,了解多方面學(xué)習(xí)情況。本學(xué)期對(duì)教學(xué)進(jìn)度、學(xué)生作業(yè)上交率的檢查次數(shù)有所欠缺。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題未能及時(shí)與教師溝通,致使檢查歸檢查,問(wèn)題歸問(wèn)題,做與不做,做好與做差一樣,極大的滋養(yǎng)了老師的懶惰心里和應(yīng)付意思。在今后的工作中,設(shè)想以崗位聘任為契機(jī),充分發(fā)揮各項(xiàng)業(yè)務(wù)提升的評(píng)價(jià)功能,以期促進(jìn)教師改變工作狀態(tài),以飽滿(mǎn)的熱情投入到工作中來(lái)。

3、教研工作沒(méi)有全面展開(kāi)

由于受素質(zhì)提升活動(dòng)影響,課后集體評(píng)議安排沒(méi)有堅(jiān)持實(shí)行下去。整體教研效果不理想,加之今年實(shí)行小課題研究的承擔(dān)人,多是年輕人,在工作中有熱情,但對(duì)小課題研究缺少必要的了解和認(rèn)識(shí),在平時(shí)的指導(dǎo)中,力度不夠,是制約課題研究的一大因素。今后工作設(shè)想是,有效利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,通過(guò)請(qǐng)相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)做專(zhuān)題講座或者是網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等方式,加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)能力,進(jìn)而達(dá)到推進(jìn)整體教學(xué)水平提高的目的

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