述職述廉報告

述職述廉報告

根據(jù)組織安排，我于201*年1月被聘任為一監(jiān)區(qū)副監(jiān)區(qū)長，分管生產(chǎn)安全、5S管理工作。任職以來，我努力轉換角色、擺正位，一年來，在監(jiān)獄黨委正確領導下，在監(jiān)區(qū)各位領導的關心和指導下，我始終牢記黨的宗旨，深入貫徹科學發(fā)展觀，認真履職、扎實做事，較好地完成了各項工作任務。下面，我將自己的學習情況、履職情況、廉潔自律情況總結如下：

一、加強理論學習，不斷提高自身素質(zhì)。

任職以來，我感到加強學習是提高自己思想政治水平的內(nèi)在要求，是履職盡責、干好工作的基本前提。自己明白要想做為一名稱職的監(jiān)獄中層領導干部必須嚴格要求自身，無私奉獻，吃苦在前，享受在后。同時，自己也明白自己職業(yè)的政策性強，與各種違法行為及陰暗面接觸多，面臨形形色色的考驗，沒有很強的黨性和法律知識，做到讓黨放心，讓人民滿意，成為一名合格的監(jiān)獄人民警察是很不容易的，所以，我認真學習馬列主義、毛澤東思想鄧小平理論及江澤民同志的“三個代表”重要思想，貫徹黨的十七大會議精神及十七屆五中、六中全會精神，認真學習并遵守國家的法律和監(jiān)獄的條令條例和各項制度，不斷提高思想覺悟和思想政治理論水平，保持昂揚的斗志，牢固樹立為人民服務的思想。全面學習政治、經(jīng)濟、法律、文化等方面的知識，開闊視野，指導實踐，從而使自己在領導發(fā)展能力、履職盡責能力、依法行政能力、組織發(fā)動及團結協(xié)作能力等方面明顯提高，政治敏銳性和政治鑒別力明顯增強，從而使自己在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持高度一致，始終做到自醒、自警、自重，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。

二、工作中一絲不茍，扎扎實實做工作。

一年來，在各級領導的關心和指導下，圓滿的完成了監(jiān)區(qū)的生產(chǎn)安全及5S管理工作。工作中，能夠認真貫徹落實各項規(guī)章制度及各種會議精神，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立“以人為本、安全發(fā)展”的理念，以安全促發(fā)展，保安全促生產(chǎn)，為監(jiān)區(qū)各項工作穩(wěn)定發(fā)展保駕護航。在監(jiān)獄開展的安全生產(chǎn)月、安全生產(chǎn)集中治理百日行動及消防安全五大活動中，在監(jiān)區(qū)長的指導下，自己能夠帶領監(jiān)區(qū)干警認真查隱患、堵漏洞，認真落實安全責任制，狠抓分監(jiān)區(qū)管理，使分監(jiān)區(qū)安全工作切實做到“八落實、八確�！保�即落實安全思想認識、確保安全以人為本，人的安全第一素質(zhì)得到進一步提高；落實安全責任，確保安全工作抓實、到位、不留死角；落實執(zhí)法檢查，確保不安全隱患及時發(fā)現(xiàn)；落實制度與措施，確保生產(chǎn)過程安全無事故、無傷亡、無損失；落實勞動保護措施，確保勞作人員的人身安全與健康；落實整改，確保隱患消除；落實群防群治，綜合治理，確保安全工作實現(xiàn)全員性、全方位、全過程和全天候管理；落實事故處理，確保事故責任得到追究。對罪犯從嚴要求，使其做到“十會十懂”，即懂安全知識，會安全管理；懂規(guī)章制度，會執(zhí)行落實；懂工藝流程，會現(xiàn)場管理；懂機械性能，會操作使用；懂操作規(guī)程，會遵章操作；懂機械維護，會排除故障；懂上下工序，會銜接協(xié)調(diào)；懂事故預測，會排除隱患；懂勞動保護，會處使用；懂成本核算，會節(jié)支增收。因此，在各項活動中都能夠較好地完成。全年共排查安全隱患二十余起，都已很好地解決。在5S管理工作中，能夠認真按照5S管理細則加以管理，并根據(jù)監(jiān)區(qū)實際加以細化，通過強化5S管理來提高生產(chǎn)效率，八月份省局在我獄召開的五統(tǒng)一現(xiàn)場會中深得各級領導好評。

三、始終堅持大局至上，集體至上，團結協(xié)作。

牢固樹立“一盤棋”思想，正確處理個人與組織、局部與全面的關系，在服從大局中開展工作，在工作中服務大局。一是堅定理想信念。在政治上、思想上、行動上始終與監(jiān)獄黨委保持高度一致，認真落實上級的決策部署；增強政治鑒別力和政治敏銳性，在原則問題和重大事件上立場堅定，旗鮮明。二是強化責任意識。牢固樹立“執(zhí)政為民、依法行政、以人為本”的工作理念，始終堅持求真務實和開拓創(chuàng)新。三是心系集體、敢抓敢管。工作中，堅持一切以大局為重，一切從事業(yè)出發(fā)，不和“稀泥”，不搞一團和氣，凡事對事不對人，認真開展工作，擺正位，端正態(tài)度，多請示匯報，多溝通，辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結協(xié)作，做到：到位不越位，補臺不拆臺。四是胸懷坦蕩、以誠待人。堅持大事講原則，小事講風格，聽得進不同意見，容得下不同觀點。真誠坦蕩，表里如一，互相尊重、互相支持，嚴于律己、寬以待人，心態(tài)良好。堅持以全面為重、以事業(yè)為重、以團結為重，不爭名、不爭權、不爭利。對待同志坦誠相待，加強溝通，密切協(xié)作，形成整體合力。四、堅持廉潔從政，淡薄名利，著力樹立良好形象

作為一名中層領導，我始終堅持把“嚴以律己、寬以待人”作為修身做人、廉潔從政之本，按照“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、兩個《條例》的要求和“奉公為清、謀私為恥、清廉為榮、利己為羞”為執(zhí)政準則，嚴于律己，率先垂范，著力樹好良好形象。因此，我時刻提醒自己，珍惜機遇、珍惜位、珍惜信任、做到常思貪欲之害，常修為政之德、常懷律已之心，始終以一名黨員的標準來嚴格要求自己，用信念約束自己，自覺抵制消極腐敗和不正之風，牢記“兩個務必”，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗，勤儉節(jié)約的精神，自覺加強黨性修養(yǎng)，工作做到任勞任怨，謀事不謀利，奉獻不索取。

五、今后努力方向。

一是進一步加強思想政治學習，努力提高自身黨性修養(yǎng)，認真貫徹黨的路

線、方針、政策，不折不扣地執(zhí)行上級的工作要求。二是進一步加強業(yè)務學習，努力提高自身綜合素質(zhì)，服務于監(jiān)獄整體發(fā)展的工作大局。三是進一步在強化管理、規(guī)范服務，在不斷創(chuàng)新上下功夫，努力做“三型干部”，即學習型、思考型、開拓型干部；樹立“六種意識”，即學習意識、服務意識、責任意識、超前意識、效率意識、大局意識。四是進一步落實好黨風廉政建設責任制有關要求，遵守《中國共產(chǎn)黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》及有關廉潔自律規(guī)定，一如既往地處理好做官、做人與做事三者之間的關系。在今后的工作中，我將一心為公，不謀私利，求真務實，開拓創(chuàng)新，為監(jiān)獄的事業(yè)努力奮斗。

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述職述廉報告（格式）

敦煌市××局副局長×××

201*年×月

根據(jù)班子成員分工，今年我具體分管××、××…工作，

（有個人表彰獎勵的要寫清何時受何種表彰獎勵）�，F(xiàn)將自己近一年來的思想、工作和廉潔自律情況簡要匯報如下。

第一個方面重點匯報思想、學習情況。（要求簡明扼要，重點匯報學習深造、業(yè)務培訓、思想認識、學習體會）

第二個方面重點匯報履行崗位職責和分管工作完成情況。（重點匯報個人是如何履行職責的，如何抓分管工作的，個人在分管工作做了哪些突出成績，匯報時一定要突出重點，突出個人是怎么做的，如何組織實施的，不能面面俱到，也不能太籠統(tǒng)，把大家的工作寫成個人工作。黨政“一把手”一定要匯報抓班子、健制度、帶隊伍情況）

第三個方面重點匯報堅持民主集中制、工作作風和廉潔自律情況。（重點匯報個人與班子成員、干部職工關系處理情況和執(zhí)行集體決策、維護班子團結、工作紀律、勤政廉政等情況）

第四個方面重點匯報個人在思想、學習、工作、作風等方面存在的突出問題和不足。（要求態(tài)度誠懇，實事求是，不能遮遮掩掩）

第五個方面簡要匯報個人下一年的打算。

撰寫述職述廉報告注意事項

1、不論是班子還是個人述職述廉報告，一定要重點突出、詳略得當、言簡意賅，不能面面俱到，不能把述職述廉報告寫成工作總結。

2、領導班子的述職述廉報告由班子集體研究審定，內(nèi)容包括班子建設、工作實績(重點匯報“三個文明”責任制落實情況)、存在的問題及明年的工作思路等，在述職述廉報告開頭一定要寫清本年度獲得表彰獎勵情況及主要任務指標完成情況，字數(shù)掌握在3000字左右。

3、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)由黨委書記代表代表班子述職，市直部門由行政一把手代表班子述職，同時，進行個人述職。

4、領導干部個人述職述廉報告要求親自撰寫、親自把關，不準別人代寫，并嚴格按照格式要求撰寫，字數(shù)掌握在201*字左右。

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