如何與同事相處(色彩心理)
各位優(yōu)秀的事業(yè)伙伴，大家上午好！
很高興再一次在這里和大家見(jiàn)面。在晨會(huì)開(kāi)始之前，我們有一個(gè)小小的溫馨提示：未來(lái)一周以晴為主，間有小雨，早晚溫度較低，建議大家出門(mén)備一件薄外套。
好了，現(xiàn)在進(jìn)入團(tuán)隊(duì)集合時(shí)間，請(qǐng)大家起立，讓我們唱響人保司歌（放歌曲），好，大家請(qǐng)坐！
下面我們請(qǐng)xx伙伴為大家?guī)?lái)業(yè)績(jī)追蹤，……再次感謝xx伙伴。相對(duì)于資歷豐富的老員工來(lái)說(shuō)，像我們這樣剛?cè)肼毑痪玫穆殘?chǎng)新手在與人相處時(shí)，或多或少總會(huì)遇到這樣的煩惱（我同事Mary脾氣火爆，容不得半點(diǎn)拖沓，一言不慎便觸動(dòng)引線；同事Lucy語(yǔ)緩行遲，一件事不逼=拖到最后就不會(huì)去做。我和前者交流，動(dòng)不動(dòng)就吵架；我與后者對(duì)話，問(wèn)題永遠(yuǎn)無(wú)解）舉得例子或許夸張些，但是問(wèn)題卻是實(shí)質(zhì)的，到底該如何與不同性格的同事溝通？
人的行為變化萬(wàn)千，但是行為背后的性格卻有規(guī)律可循。從古希臘的四液學(xué)說(shuō)開(kāi)始，歷經(jīng)后世曲折發(fā)展，現(xiàn)在性格色彩心理學(xué)將人的性格分為以下四種顏色：紅，藍(lán)，黃，綠。
紅色性格的人：為人積極樂(lè)觀、真誠(chéng)主動(dòng)、善于表達(dá)并且富有感染力卻又情緒波動(dòng)大起大落、開(kāi)玩笑不分場(chǎng)合、疏于兌現(xiàn)承諾有時(shí)還這山望著那山高。
而藍(lán)色性格的人思想深邃、懂得默默關(guān)懷他人、心思敏感而細(xì)膩并且計(jì)劃性強(qiáng)；但是有時(shí)不太招人喜歡：因?yàn)樗麄兦楦写嗳�、喜好批判和挑剔、不主�?dòng)與人溝通而且經(jīng)�；嫉没际�。黃色性格的人，他們天生行動(dòng)迅速、目標(biāo)導(dǎo)向明確、不感情用事、堅(jiān)持不懈。這樣的他們有時(shí)卻會(huì)被抱怨：死不認(rèn)錯(cuò)、控制欲強(qiáng)、說(shuō)話咄咄逼人、容易發(fā)怒。
綠色性格的人他們的好處是：溫柔祥和、懂得為他人考慮、與世無(wú)爭(zhēng)、善于協(xié)調(diào)。他們的局限在于：拒絕改變、膽小被動(dòng)、沒(méi)有主見(jiàn)、缺乏創(chuàng)意（分別介紹紅，藍(lán)，黃，綠四種性格。）
介紹完了這些，那么你的性格顏色是什么？你周?chē)说男愿耦伾质鞘裁矗?/p>
了解了之后，你可以這樣做：與紅色一起歡樂(lè)，與藍(lán)色一起統(tǒng)籌，與黃色一起行動(dòng)，與綠色一起放松。這期晨會(huì)就到這里。再見(jiàn)！
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同事之間應(yīng)該如何相處
有一位才華出眾的經(jīng)理，事業(yè)一直都不順利。為什么呢?很重要的一個(gè)原因就是他太精明了。每次與朋友見(jiàn)面聊天，總在聽(tīng)他抱怨、指責(zé)別人，這些人包括他的合作伙伴、客戶(hù)以及下屬，他會(huì)一針見(jiàn)血地指出每個(gè)人的缺點(diǎn)和不足，然后抱怨同這些人共事有多么困難。
朋友勸他：用人、與人相處要盡量地看人長(zhǎng)處，用人長(zhǎng)處，不要老盯著人家的缺點(diǎn)不放。而他依然如故，公司事業(yè)也依然很不景氣。
有不少優(yōu)秀人才可能有著與他同樣的毛病。
他們自視甚高，自律甚嚴(yán)，在他們眼中，周?chē)娜松砩先敲�，他們用自己的�?biāo)準(zhǔn)和好惡心去衡量、要求別人。他們不乏精明，但少了一份應(yīng)有的糊涂和容人的胸懷。這樣的人會(huì)是做具體業(yè)務(wù)的好手，但絕不是好的管理人才;他們可以成為好朋友，但要做整天在一起共事的同事很困難。
嚴(yán)于律己，寬于待人。有時(shí)候我們應(yīng)有意識(shí)地區(qū)分朋友和同事。朋友一般是意趣相投，大家有許多相互欣賞的東西和感情的因素，而同事則首先要求的是業(yè)務(wù)上的能力與配合，二者之間是有細(xì)微區(qū)別的。
朋友之間和不來(lái)了，少來(lái)往就是了，而同事還要天天在辦公室打交道。對(duì)于同事則更有一份寬容的胸懷，除去業(yè)務(wù)上的相互合作外，你完全可以允許他以你極不贊成的方式生活、娛樂(lè)、那是他的權(quán)利。
在辦公室之外，你可以對(duì)他敬，而遠(yuǎn)之，而沒(méi)有必要按你的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、生活方式去要求他、一些不傷害原則的小地方更是要求你忍讓、寬容，也許他愛(ài)占些小便宜，也許他生活不檢點(diǎn)，也許他品位不高……
難得糊涂，由聰明變糊涂更難。水太清了連魚(yú)都無(wú)法生存，人太精明了會(huì)沒(méi)有愿與你共事的人。
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