201*年度述職述德報告

201*年述職述德報告

區(qū)政協(xié)辦公室xxx

今年以來，本人在區(qū)政協(xié)機關(guān)黨支部的正確領(lǐng)導下，團結(jié)帶領(lǐng)區(qū)政協(xié)辦公室全體同志，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入學習中共十八大會議精神，緊緊圍繞中心工作，認真履行職責，充分發(fā)揮好辦公室職能作用，圓滿完成了各項工作任務，取得了較好成績�，F(xiàn)將一年來的工作和“四德”情況報告如下：

一、加強學習，深化認識，不斷提高理論水平與工作能力。堅持把學習貫穿于工作的始終，不斷增強學習的積極性和主動性。一年來，認真學習領(lǐng)會科學發(fā)展觀、中共十八大會議精神，省委、市委和區(qū)委重要工作部署與人民政協(xié)理論、統(tǒng)一戰(zhàn)線理論及相關(guān)業(yè)務知識。在學習中注重做到兩個結(jié)合：一方面注重個人學習與辦公室集體學習相結(jié)合。本人除積極參加區(qū)委每周組織的周末大講堂活動外，繼續(xù)堅持辦公室“周五集中學習”制度，認真組織辦公室全體人員每周五下午的集中學習，圍繞政策理論、業(yè)務知識、“四德”教育等方面深入開展學習。另一方面注重理論學習與系列教育活動、實際工作相結(jié)合。組織辦公室全體人員積極參與開展“機關(guān)建設(shè)年”、“學準則、守紀律、做表率、樹形象”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動，做到將學習融入活動，以活動推進工作。通過系列學習、教育活動的有效開展，個人思想政治理論水平不斷提高，做到思想上、行動上與時俱進，增強了把握工作大局能力；辦公室精神面貌有了新變化，工作作風有了新

轉(zhuǎn)變，辦公室人員的整體素質(zhì)和工作能力不斷提高。

二、圍繞中心，把握重點，充分發(fā)揮好辦公室職能作用。一年來，我積極圍繞區(qū)政協(xié)中心工作，牢牢把握工作重心，組織辦公室全體人員認真服務于區(qū)政協(xié)各項工作，著實發(fā)揮好辦公室參謀、組織、聯(lián)絡、協(xié)調(diào)、服務等項職能。

(一）認真籌備服務政協(xié)各類會議。認真做好區(qū)政協(xié)各類會議的籌備服務工作，全年共參與組織籌備了區(qū)政協(xié)八屆二次全委會議、4次常委會議、10次主席會議、2次專題會議。在籌備服務的各類會議中，無一差錯，尤其是在政協(xié)全委會期間，材料多、要求嚴、標準高、時間緊、工作量大，為了做好會務工作，和機關(guān)委室其他同志一道加班加點，對會議的文字材料、會場布置、座次安排、食宿安排、宣傳報道、安全保衛(wèi)等各個環(huán)節(jié)的工作都作了細致周密的安排，做到了有條不紊、忙而不亂，確保了會議的成功召開。在我區(qū)召開的市政協(xié)理論中心組讀書會取得了圓滿成功，區(qū)政協(xié)辦公室細致、有序的會務工作得到了市、區(qū)領(lǐng)導以及各位與會人員的高度評價，取得了良好效果。

（二）積極做好調(diào)研等服務工作。一是認真服務開展調(diào)研活動。在區(qū)政協(xié)組織開展的全區(qū)城市建設(shè)和非公企業(yè)發(fā)展專題調(diào)研活動中，主動協(xié)調(diào)有關(guān)委室參與調(diào)研，認真制定調(diào)研方案，抽調(diào)精干人員充實到調(diào)研組，并承擔了全部調(diào)研報告的起草工作，調(diào)研報告中所提建議得到了區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導的高度重視。二是全程參與各項聯(lián)誼交流活動。全年接待外地政協(xié)考察團20余次，參加政協(xié)聯(lián)誼協(xié)作交流會2次，在每次活動中均認真制定方案、精心組織材料、積極調(diào)

協(xié)聯(lián)絡，確保了各項活動的順利進行。積極協(xié)同文史委開展各項聯(lián)誼活動，在書畫筆會、聯(lián)誼交流、“三下鄉(xiāng)”等活動中都認真參與，主動服務，促進了聯(lián)誼活動的順利開展。

（三）扎實搞好宣傳工作。積極組織辦公室人員做好政協(xié)宣傳工作，全年共編寫《政協(xié)工作》16期，在區(qū)級以上新聞媒體發(fā)稿180余件，其中省級以上報刊發(fā)稿30余件，區(qū)政協(xié)分別榮獲省、市政協(xié)宣傳工作先進單位

（四）積極促進辦公室工作“三化”建設(shè)。起草了《機關(guān)工作規(guī)則》、《機關(guān)工作人員日常行為規(guī)范》等規(guī)章制度；同時，積極搞好機關(guān)后勤保障制度建設(shè)，先后規(guī)范了機關(guān)接待工作程序，修訂了機關(guān)財務管理、車輛管理等制度，有力提升了辦公室后勤服務能力。通過制度的修訂完善，使辦公室的各項工作有章可循，為開展工作提供了重要保障。

三、政治堅定，作風優(yōu)良，積極倡導“四德”教育。

本人始終把強化“四德”教育、加強“四德”建設(shè)貫串于工作、學習、生活方方面面，作為加強黨性修養(yǎng)、弘揚優(yōu)良作風、倡導社會美德的重要內(nèi)容。通過認真學習黨的理論及上級黨委會議精神，不斷加強黨性修養(yǎng)，加深了對黨的事業(yè)、宗旨觀念、組織原則的理解，進一步增強了為人民群眾服務、為黨的事業(yè)奉獻的決心。工作中，進一步樹立良好的思想作風、工作作風，并把加強黨風廉政建設(shè)作為履行職責的重要保證，自覺遵守黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，嚴格貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制。生活中大力倡導家庭美德與社會公德，積極組織辦公室人員參與各項社會實踐活動，先后參與

開展了“三下鄉(xiāng)”便民服務、“義務植樹”“愛心捐助”“包聯(lián)村”走訪慰問及書畫聯(lián)誼等活動，為辦公室人員倡樹“四德”搭建了良好的載體，既豐富了業(yè)余生活，又培養(yǎng)了積極向上生活情趣，提升了為民服務的意識水平。

四、存在問題和下一步工作打算。

一是平時忙于事務多，學習不夠系統(tǒng)、全面。二是工作中有時存在急躁情緒。三是辦公室的服務水平、服務的規(guī)范化程度需要進一步提高。

下一步，不斷加強學習，加強辦公室規(guī)范化建設(shè)，進一步解放思想、開拓創(chuàng)新，努力提高辦公室服務能力和水平，為區(qū)政協(xié)更好履行職能提供有力保障。

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述職述廉述德報告

（201*年度）

單位：########

職務：監(jiān)事會主席、黨總支書記姓名：##########時間：201*年月日201*年度述職述廉述德報告

監(jiān)事會主席、黨總支書記##

201*年，在##、##和集團公司董事會、黨委的堅強領(lǐng)導下，我與####公司黨政一班人，團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工，堅持以“精細富安、壯大平安、規(guī)模合營、優(yōu)化莊園、發(fā)展建工、強大華源、提升##”為主攻方向，圍繞“百億漢諾、百年品牌”奮斗目標，積極應對市場需求低迷、價格大幅下降等嚴峻市場經(jīng)濟形勢，負重奮進，聚力攻堅，務實作為，實現(xiàn)了生產(chǎn)經(jīng)營逆勢上揚，圓滿完成了各項年度工作目標任務�，F(xiàn)將201*年度所做的工作認真總結(jié)并報告如下：

一、認真履職盡責，扎實推進各項工作（一）務實工作，積極貫徹公司的各項工作部署

201*年，我主要負責##公司的監(jiān)事會、黨總支、工會以及行政管理工作，擔負著保障##生產(chǎn)，確保財物安全，服務部門職工的重任。因而在工作中，努力做到把統(tǒng)籌規(guī)劃、掌握政策、組織協(xié)調(diào)、提供服務、督促檢查的職能，同主動思考一些帶有全局性、前瞻性的問題放到一處，盡可能把工作想在前、做在前，今天能完成的，決不拖到明天，積極為領(lǐng)導決策提出意見和建議，努力在嚴格管理、認真細致、求真務實上下功夫，充分發(fā)揮好參謀助手作用。對集團黨委和公司領(lǐng)導的每一項會議精神和重要工作部署都能進行學習領(lǐng)會、思考研究，力求把精神吃的更透一些，確保各項工作的協(xié)調(diào)和督辦到位。

（二）積極協(xié)調(diào)，確保落實好公司各項事務的扎實開展

201*年，我與##公司的領(lǐng)導和同事們一道，努力工作，在為領(lǐng)導、為機關(guān)、為基層服務，上傳下達、搞好協(xié)調(diào)、催辦、查辦方面做了大量工作，保證了公司工作的正常運轉(zhuǎn)，保證了公司各項工作安排的有效實施。協(xié)調(diào)統(tǒng)籌，完成薪酬體系改革方案的實施，大大鼓舞了員工士氣，提高了工作效率；大力推進，有效實施了管理制度的執(zhí)行工作，公司外在形象和員工精神面貌有了較大改觀，公司執(zhí)行力獲得進一步提升；諫言獻策，改善了員工住宿環(huán)境，并為員工安裝凈化水系統(tǒng)；組織籌劃，成功舉辦省級新產(chǎn)品、新技術(shù)的鑒定驗收會，有力提升了公司科技研發(fā)能力；精心組織，成功舉辦青年職工運動會，豐富了職工業(yè)余文化生活。

（三）勇于實踐，積極探索現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)

在“雙軌制”條件下積極探索現(xiàn)代企業(yè)制度的建設(shè)實踐。既堅持黨委領(lǐng)導核心作用，又貫徹現(xiàn)代企業(yè)制度的法人治理作用，相得益彰、相輔相成。積極探索現(xiàn)代企業(yè)制度中黨組織發(fā)揮作用的途徑和機制，從思想上、組織上、人力資源上為事業(yè)發(fā)展保駕護航，形成推動企業(yè)發(fā)展的強大合力，在理論與實踐的結(jié)合上彰顯特色。

（四）抓好黨務，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

201*年公司的黨建工作開展的有聲有色，在上級黨委的關(guān)懷與指導下，緊緊“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以黨建為抓手，促發(fā)展為根本，積極建設(shè)“企業(yè)離不開、職工信得過”的戰(zhàn)斗堡壘。在做好三會一課的同時，黨總支組織黨員、預備黨員、入黨積極份子、中高層管理人員和團總支成員每月定期開展兩次學習培訓，選用具備實用性、實效性特點的培訓學習材料，讓培訓學習貼近企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際，引導員工創(chuàng)造性的開展工作。通過學習培訓提高了黨員隊伍的思想政治素質(zhì)和業(yè)務能力，并通過發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶領(lǐng)廣大員工創(chuàng)造性的開展工作，有效地推進了黨建工作與企業(yè)發(fā)展“兩促進、兩提高”。

二、加強作風建設(shè)，始終做到廉潔從政

弘揚“說老實話、辦老實事、做老實人”的作風，自覺發(fā)揮拒腐防變表率作用。增強黨性觀念，加強黨性修養(yǎng)，嚴守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟紀律和群眾工作紀律，帶頭講民主、講原則，維護班子團結(jié)。重大事項提交董事會集體議定、集體決策，落實班子成員分工負責制。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導干部問責的暫行規(guī)定》、《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等規(guī)章制度，講操守，重品行，主動接受組織和職工群眾的監(jiān)督。深入基層現(xiàn)場，調(diào)研了解安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等情況，悉心聽取基層單位、職工群眾的意見和建議，有針對性地解決實際問題，用實際行動維護新時期黨員領(lǐng)導干部良好形象。在日常生活、工作中不斷強化自律意識，始終嚴格遵守領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定，自覺與違規(guī)違紀和消極腐敗現(xiàn)象嚴格劃清界限，堅持經(jīng)常學習有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，提高廉潔自律自覺性，堅持經(jīng)常反思自己的行為，檢點自己的作風。

三、牢記黨的宗旨，切實加強品德修養(yǎng)

作為##公司的監(jiān)事會主席和黨總支書記，我深知自己的一言一行會影響到公司中每位黨員干部，因此我時刻提醒自己，努力做到以身作則，帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，要求黨員干部做到的自己首先要做到。不借工作之便搞特殊、不以權(quán)謀私，并堅持勤政、廉潔、高效，努力做到無悔崗位，本正源清。

具體而言，在德能建設(shè)方面，我堅持的信條就是以實現(xiàn)“三個無愧”（即無愧領(lǐng)導的信任，無愧自己的崗位職責，無愧##干部職工）和“兩個目標”（即盡快實現(xiàn)##公司提升，扎實提高職工福利待遇）扎實工作，做一個干實事的人，對得起##員工，經(jīng)得起時間考驗。在日常工作中：一是堅定理想信念和政治立場，在大事大非面前講政治顧大局，辦事公道，團結(jié)同志，帶頭發(fā)揚社會主義新風尚，樹立##公司發(fā)展新氣象，構(gòu)筑##公司和諧發(fā)展氛圍；二是加強職業(yè)道德修養(yǎng)，時刻要求自己解放思想，開拓創(chuàng)新，在工作中做到實事求是，堅持原則，不墨守成規(guī)，不弄虛作假，不搞形式主義，有創(chuàng)造性的開展工作。

回顧一年來的工作，我在工作上勤政務實，真抓實干；在制度上自我約束，處處從嚴；在經(jīng)濟上廉潔奉公，遵紀守法。雖然取得了一些成績，但與公司年度發(fā)展要求和公司領(lǐng)導及廣大干部職工的新期望相比還有不少差距：一是業(yè)務水平和政治理論工作水平需進一步提高；二是與基層部門的溝通和了解不夠，部分政策宣傳落實不到位，出現(xiàn)脫節(jié)和誤解；三是對行政管理的監(jiān)督和執(zhí)行做的還不夠，部分規(guī)章制度執(zhí)行變味走調(diào)，需要進一步督促加強和完善，來保障企業(yè)健康良性運作；四是工作中創(chuàng)新、亮點方面還不足，需要進一步提高。

今后的工作計劃：

（一）俯下身子，多了解和關(guān)注職工關(guān)心的熱點和難點問題，努力創(chuàng)造一個穩(wěn)定、和諧的工作環(huán)境，并努力做到發(fā)現(xiàn)問題及時、解決問題迅速。

（二）著力推進各項管理制度和管理流程的規(guī)范化、程序化，并以此促進各項管理工作上臺階，杜絕鉆管理的空子，確保職工利益最大化，真正實現(xiàn)以制度保廉潔，防腐敗，做到預防與監(jiān)督在平時。

（三）不斷掌握新知識，努力探索新思路和新方法，真正把學習當作硬性任務來落實，逐步增強自身整體素養(yǎng)，不斷提高工作能力和決策水平。

（四）積極服務于生產(chǎn)，努力提高公司員工素質(zhì)，建設(shè)一支強大而優(yōu)秀的群眾組織和團隊。

以上是我201*年的履職盡責的基本情況，懇請領(lǐng)導們提出寶貴意見和建議，我將高度重視，在今后的工作中切實加以改進和提高。

201*年1月16日

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