在201*年度選調(diào)生、選聘生座談會上的發(fā)言

揮灑激情無悔青春

在201*年度選調(diào)生、選聘生座談會上的發(fā)言

彈指一揮間，參加工作已經(jīng)兩年多了。細(xì)細(xì)回想起來，既有收獲的喜悅和快樂，也有付出的艱辛和汗水，但重要的是我的工作經(jīng)驗(yàn)得到充實(shí)，實(shí)踐能力得到歷練，思想境界得到升華。下面，我將我的一些體會與大家一起探討、共勉。

學(xué)會干事，正確看待“大”與“小”

我們選調(diào)生、選聘生們有知識、有理想、有朝氣、有抱負(fù)，富有進(jìn)取精神，這是優(yōu)勢。缺乏的是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。自參加工作的第一天起，我們就面臨進(jìn)入社會的第一次考驗(yàn)在社會這個大熔爐當(dāng)中，一切都要從頭開始。到鎮(zhèn)上上班時，領(lǐng)導(dǎo)們對我生活關(guān)懷備至，安排好了住宿和買齊了生活用品，這雖是小事，但領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和重視卻溫暖了我的心，沖淡了外鄉(xiāng)人的陌生感。說句實(shí)在的，最初的一段時間里，每當(dāng)夜深人靜的時候，我也曾彷徨、猶豫過……但是隨著時間的推移，這份彷徨和猶豫已漸漸隨風(fēng)飄逝了。基層工作有其獨(dú)特的一面，一開始大都是收發(fā)文件，打掃衛(wèi)生，斟茶遞水、接聽電話等一些瑣碎的“小事”。但又有哪個年輕干部一開始沒有這樣的經(jīng)歷呢？又有哪個年輕干部一開始就挑起千斤重?fù)?dān)？所謂“世事洞明皆學(xué)問”，正是通過這些微不足道的小事的不斷積累和沉淀我們才能看到能力上的距離和成長路上的艱辛，慢慢地，我們會發(fā)現(xiàn)，“小事”干過了，干順了，我們的舞臺會放大的，這其中既有量的積累，更有質(zhì)的飛躍……

不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。只有放下身段，努力學(xué)習(xí)，不怕吃苦，敢于實(shí)踐，不能眼高手低，更不能好高騖遠(yuǎn)，始終堅(jiān)持“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”的心態(tài)，才能綻放出自己的青春光彩。

學(xué)會融入，正確看待“多”與“少”

剛來的時候，一切都很陌生。每天應(yīng)付繁雜的事物，有些感覺力不從心。真切感受到了踏入社會后的艱辛，由于不是本地人，我遇到了現(xiàn)實(shí)的困難：語言上有障礙，方言聽不懂；周圍都是不認(rèn)識的人，人際關(guān)系陌生；條件落后，生活貧苦。但我想我不能被眼前的困難嚇到，不能辜負(fù)組織對我的培養(yǎng)和信任，我要努力克服這些困難，盡快融入基層環(huán)境�？朔�語言關(guān)。在打電話通知村干部開會，與當(dāng)?shù)剞r(nóng)民打交道時交流上存在障礙。于是我主動向身邊的同事請教，不知道聽不懂的就仔細(xì)問清楚，還學(xué)著說�，F(xiàn)在我完全能聽懂方言，還能跟著說一些。加強(qiáng)溝通和交流。為了建立融洽的人際關(guān)系，迅速適應(yīng)角色，我積極主動和身邊的同事和村干部交往。每次他們到辦公室來，我總是熱情相迎。在外面碰到他們時我也是主動打招呼，用一顆真誠、樸實(shí)的心和他們交往，很快就和他們熟悉起來，開展工作也容易了許多。

每當(dāng)我心情煩悶、浮躁的時候，我總會回憶起我們崗前培訓(xùn)時老師們的教誨，想起“寶劍鋒從磨礪出”這句格言，然后我又鼓起昂揚(yáng)斗志，繼續(xù)前行。多一份耐心，少一份浮躁；多一份實(shí)干，少一份抱怨……正是這種不斷地自我加壓下，經(jīng)過一段時間的辛苦學(xué)習(xí)和鍛煉之后，我的能力又有了提高，工作也得到了大家的一致肯定。

學(xué)會思考，正確看待“虛”與“實(shí)”

“嚴(yán)霜烈日皆經(jīng)過，次第春風(fēng)到春廬”。雖然有著人生地疏、環(huán)境陌生、生活不便以及工作艱苦等一系列不便，但更多的卻是辛勤耕耘后所取得的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。

201*年3月我借調(diào)到學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動辦公室工作。回想一年的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，感觸就是：科學(xué)發(fā)展觀，天天都加班。多少次為一個匯報(bào)材料、一個領(lǐng)導(dǎo)講話、一個活動方案，反復(fù)醞釀、仔細(xì)打磨，辦公室領(lǐng)導(dǎo)們帶著我一起加班和熬夜；多少次為通知一次會議，全區(qū)13個鎮(zhèn)和八十多個區(qū)直單位，打上百個電話一直到頭昏腦脹……在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，我先后協(xié)助辦公室起草活動實(shí)施意見和實(shí)施方案等50多個文件，幫助華中光彩大市場、魯花集團(tuán)等非公企業(yè)修改活動方案、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)材料13余篇次，整個活動中撰寫文章10篇，在省、市工作簡報(bào)、報(bào)紙等媒體上發(fā)表信息稿件34篇次，本人被評為全市非公有制經(jīng)濟(jì)組織學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動先進(jìn)工作者。

201*年4月又轉(zhuǎn)到區(qū)委組織部組織科工作。區(qū)委組織部一直有個優(yōu)秀傳統(tǒng)，那就是：養(yǎng)成加班加點(diǎn)的習(xí)慣、追求精益求精的精神，恪守扎實(shí)做事老實(shí)做人的準(zhǔn)則，從部長到科長以及普通機(jī)關(guān)干部，都有著過硬的本領(lǐng)和扎實(shí)的作風(fēng)。

很多人說組織工作很大程度是在搞“虛”的事情，但是我眼里的組織部都是“虛”功“實(shí)”做，每一件工作都是認(rèn)認(rèn)真真，扎扎實(shí)實(shí)對待。多少次部領(lǐng)導(dǎo)利用周末時間下鄉(xiāng)到鎮(zhèn)、村對“五個基本”建設(shè)檢查督辦，親自起草材料，并反復(fù)修改，印象最深刻的一次達(dá)到了八遍。記得去年一次，張部長冒著重感冒帶我一起去鎮(zhèn)上檢查新建辦公場所建設(shè)情況，檢查完第一鎮(zhèn)他就開始發(fā)燒了，原本應(yīng)該回來休息的，可是他硬是堅(jiān)持把剩下一個鎮(zhèn)的幾個村檢查完，才去醫(yī)院；多少次看到楊部委在辦公室加班，實(shí)在太疲勞了，就用熱水燙下腳，緩解下繼續(xù)奮戰(zhàn)；多少次韓科長和譚科長在辦公室挑燈夜戰(zhàn)，以辦公室為家，這樣的例子還有很多很多……

剛開始還不太適應(yīng)，但是領(lǐng)導(dǎo)們親自帶頭，率先垂范，我感動著、學(xué)習(xí)著、快樂著。自己積極也主動地投入工作當(dāng)中，堅(jiān)持多看書多學(xué)習(xí)多動筆，從寫一篇簡短的信息通訊到起草方案、總結(jié)匯報(bào)等大型材料，從一個表格的設(shè)計(jì)到一張網(wǎng)絡(luò)圖的設(shè)計(jì)，從校對材料到打電話通知會議或者事情，我都認(rèn)真對待，深入思考，仔細(xì)琢磨，虛心向領(lǐng)導(dǎo)們和同事請教，力爭圓滿完成任務(wù)。先后協(xié)助和單獨(dú)起草了各類方案、總結(jié)匯報(bào)和典型材料等共計(jì)30余篇，設(shè)計(jì)各類表格、圖示40多個，得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和同事的肯定。

“落紅不是無情物，化作春泥更護(hù)花”，既然當(dāng)初自己選擇了，就應(yīng)該擺正自己的態(tài)度，積極融入到平時工作和生活當(dāng)中。只有真正融入其中，才能在工作中實(shí)現(xiàn)自我價值的不斷升華。

學(xué)會理性，正確處理“冷”與“熱”

在平時的工作中，不僅要踏踏實(shí)實(shí)做事，在實(shí)際生活中更要堂堂正正做人。把實(shí)實(shí)在在地為群眾做事作為衡量自己人格修養(yǎng)的基本準(zhǔn)則和追求方向，把自己對人生價值的追求和當(dāng)前的各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來，力爭在現(xiàn)有工作中取得優(yōu)異的成績，才能在更廣闊的舞臺上施展自己的才華。要不斷提高自身能力，要會想事，會干事、能干事、干成事、不壞事。只有擁有過硬的工作能力，才能站穩(wěn)腳跟。選調(diào)生、選聘生作為年輕干部，區(qū)別不應(yīng)該是在經(jīng)濟(jì)待遇、政治地位上，而應(yīng)該表現(xiàn)在工作能力和工作成績上。這就是“冷”與“熱”的問題，冷就是冷靜理性，甘于寂寞，甘坐“冷板凳”，不把“冷板凳”當(dāng)成“冷遇”；還有一層意思就是要不怕出錯，不怕失誤，不怕失敗，善敗者，終能勝也！“熱”就是工作熱情似火，作風(fēng)風(fēng)風(fēng)火火，熱心熱情對待生活中的人和事。

“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”。作為基層工作的年輕干部，唯有保持“一片冰心在玉壺”的高尚情操和純潔心境，堅(jiān)持胸懷理想、腳踏實(shí)地，刻苦學(xué)習(xí)，勤奮工作，才能在實(shí)踐中鍛造靈魂、提升能力，才能在艱苦的環(huán)境中披荊斬棘、健康成長，作出無愧于時代、無愧于人民、無愧于自己的業(yè)績，真正實(shí)現(xiàn)人生價值和社會價值的統(tǒng)一。我寫了首詩，送給我們選調(diào)生、選聘生兄弟姐妹們，我們一起共勉！

扎根基層磨利劍，艱苦鍛煉譜新篇。何須藥憚當(dāng)前苦，我要花留過后鮮！

值此辭舊迎新之際，衷心的祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)在新的一年里工作順利，幸福安康！衷心地祝福各位選調(diào)生、選聘生兄弟姐妹們事業(yè)有成，快樂吉祥！更衷心地希望美麗的新襄州跨越發(fā)展，燦爛輝煌！

謝謝大家！

擴(kuò)展閱讀：在歡迎201*年選調(diào)生座談會上的講話

在歡迎201*年選調(diào)生座談會上的主持詞

（201*年8月26日）

同志們：

根據(jù)安排，今天上午我到州委黨校迎接楊承遠(yuǎn)等8位省委組織部選調(diào)生到我們縣工作。受縣委常委、縣委組織部部長練宗敬、縣委組織部副部長楊通豪兩位領(lǐng)導(dǎo)的委托，由我在這里主持召開歡迎選調(diào)生座談會。首先，對你們的到來表示真誠的歡迎和衷心的祝賀！你們的到來，為平塘的黨政干部隊(duì)伍增添了力量，并即將為平塘事業(yè)的發(fā)展注入新的活力，在你們身上，看到了青春的朝氣和熱情，也看到了我們黨的事業(yè)的勃勃生機(jī)和美好前景。今天的會議議程有三項(xiàng)：一是宣讀選調(diào)生安排方案；二是聽鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)介紹鄉(xiāng)情并表態(tài)發(fā)言；三是請選調(diào)生作表態(tài)發(fā)言。下面，我們依次進(jìn)行：

會議進(jìn)行第一項(xiàng)：首先由我宣讀選調(diào)生安排方案。……（宣讀完畢）

會議進(jìn)行第二項(xiàng)：請鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)介紹鄉(xiāng)情并表態(tài)發(fā)言�！�…（發(fā)言完畢）

會議進(jìn)行第三項(xiàng)：請選調(diào)生作表態(tài)發(fā)言。……（發(fā)言完畢）

剛才，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和選調(diào)生都作了發(fā)言，我將意見和建議及時向部領(lǐng)導(dǎo)反饋。下面，向選調(diào)生提幾點(diǎn)希望，與大家共勉：一、做好角色的轉(zhuǎn)換。事業(yè)呼喚人才，人才因機(jī)遇而成就事業(yè)。今天，你們的人生將翻開嶄新的一頁。因?yàn)�，從今天起，你們將正式告別學(xué)生生涯，開始人生新的征程，轉(zhuǎn)入基層公務(wù)員中的一名。站在這重要的轉(zhuǎn)折點(diǎn)，如何走好今后的路，是你

們必須面對和思索的人生課題。平塘不僅是聚集人才的洼地，也是砥礪人才的賽場，更是優(yōu)秀人才施展才華、干事創(chuàng)業(yè)的秀場。我充分相信，在平塘，每個人都能找到一條屬于自己的成才之路；在平塘，每個人都能找到一片成就事業(yè)的天空。二、做好艱苦奮斗的準(zhǔn)備。人才成長是有規(guī)律的，選調(diào)生的成長同樣有其自身的特點(diǎn)和規(guī)律。鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作相對艱苦，大家要有心里準(zhǔn)備。我認(rèn)為，先從基層開始經(jīng)受各種鍛煉和考驗(yàn)，再從基層到機(jī)關(guān)，而后從機(jī)關(guān)再到基層，這種在基層與機(jī)關(guān)之間的交替換位中逐步成長成熟，呈現(xiàn)出螺旋式的成長軌跡，才是青年干部健康成長的成功之路。鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層是培養(yǎng)青年干部的主陣地。農(nóng)村基層一線是黨和國家發(fā)展經(jīng)濟(jì)、服務(wù)群眾、管理社會的重要基礎(chǔ)和依托，是了解群眾、了解社會的最好課堂，也是大家經(jīng)受考驗(yàn)、增長才干的最佳平臺。

三、踏實(shí)干事�；鶎邮巧鐣�的縮影，基層事務(wù)雖然繁瑣，但樁樁件件關(guān)系人民群眾的切身利益；那里的工作雖然細(xì)微，但事事處處關(guān)系黨和國家的大政方針。我們的干部隊(duì)伍中，包括領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)中，有相當(dāng)一部分是從農(nóng)村基層等一步步成長起來的。在基層，直接面對群眾，直接面對各種矛盾和問題，各項(xiàng)工作都要親力親為。年輕同志到基層實(shí)實(shí)在在生活一個時期，踏踏實(shí)實(shí)做一做基層工作，是個難得的鍛煉�；鶎邮桥c人民群眾距離最近的地方。年輕干部到基層去，零距離地接觸普通群眾，長期一起生活和工作，一起感受幸福與快樂、困難與艱辛，能夠培養(yǎng)與人民群眾的深厚感情和血肉聯(lián)系，也能夠比較深切地了解人民群眾的喜怒哀樂。這將為培養(yǎng)政治可靠、能力突出、作風(fēng)過硬的領(lǐng)導(dǎo)干部打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)�；鶎邮菑V闊的，這里大有

可為，大有作為�！捌D難困苦，玉汝于成”，越是條件艱苦、困難較多，越能磨煉人的意志，越能培養(yǎng)吃苦耐勞、堅(jiān)韌不拔的品格和作風(fēng)，這對于樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，大有裨益。我們把選調(diào)生人生的第一課安排在基層的意義就在于此。作為年輕干部的優(yōu)秀代表，選調(diào)生也應(yīng)當(dāng)高興地到艱苦的地方去，在歷練中成長成才。

四、常懷學(xué)習(xí)之心。成才沒有捷徑，唯有勤奮學(xué)習(xí)和努力地干。大家都接受過高等院校的系統(tǒng)教育，理論知識豐富，思想觀念新穎，思維快捷靈敏，具有接受新生事物快，富有開拓精神等特點(diǎn)，這些都應(yīng)在工作中很好地堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)。同時，也缺乏基層工作經(jīng)驗(yàn)、缺乏艱苦環(huán)境磨練、缺乏復(fù)雜矛盾考驗(yàn)，等等。初到基層，我們要堅(jiān)持鍥而不舍的學(xué)習(xí)精神，培養(yǎng)扎根基層的踏實(shí)作風(fēng)，保持寵辱不驚的平和心態(tài)，塑造嚴(yán)于律己的良好品德，樹立開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。要多一些務(wù)實(shí)勁，少一些書生氣，多一點(diǎn)實(shí)干，少一點(diǎn)空談，多一分低調(diào)，少一分傲氣。要放下架子，邁開步子，滿懷深情，深入到群眾之中，真心實(shí)意地和群眾交朋友、把群眾當(dāng)老師，與群眾同呼吸、共命運(yùn)，時刻把群眾的冷暖疾苦掛在心頭，想方設(shè)法為群眾排憂解難，真正做到說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效。在實(shí)踐中汲取成長的養(yǎng)分，在實(shí)干中找到成才的支點(diǎn)。在艱苦的環(huán)境中經(jīng)受磨煉，在磨煉的過程中成長成才，使自己走向出色，走向堅(jiān)強(qiáng)，走向成熟。

五、找準(zhǔn)自己的定位。對于選調(diào)生這個群體的定位，從角色看，選調(diào)生不是“候補(bǔ)隊(duì)”，而是“生力軍”；從歷程看，選調(diào)生不能有“過客”思想，而要作“扎根”準(zhǔn)備；從學(xué)歷看，

選調(diào)生既是理論的“大學(xué)生”，又是實(shí)踐的“小學(xué)生”；從風(fēng)格看，選調(diào)生既要融入社會，又要保持本色；從目標(biāo)看，選調(diào)生既要立志做大事，又要腳踏實(shí)地做好小事。

六、規(guī)范自己言行。要嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，按照《國家公務(wù)員行為規(guī)范》的要求，自覺規(guī)范自己的日常言行，堅(jiān)持做事先做人，管人先正己，時刻做到自重、自省、自警、自勵，自覺做到不正之風(fēng)不沾，不仁之事不干。

今天，我們縣委辦、牙舟鎮(zhèn)、白龍鄉(xiāng)、擺茹鎮(zhèn)、卡蒲鄉(xiāng)、者密鎮(zhèn)、通州鎮(zhèn)等部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)都來到這里接你們，你們的領(lǐng)導(dǎo)就是工作的第一位教練和老師。希望部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強(qiáng)選調(diào)生的思想政治素質(zhì)的培養(yǎng)、能力水平的培養(yǎng)和工作作風(fēng)的培養(yǎng)，全面提高選調(diào)生隊(duì)伍的整體素質(zhì)，為選調(diào)生營造一個好的成長環(huán)境。同時，要多關(guān)心、引導(dǎo)、幫助其解決實(shí)際困難，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)要解決選調(diào)生的吃住問題，力所能及為選調(diào)生提供輕松的工作、生活、學(xué)習(xí)環(huán)境；要明確專人“幫、帶”，幫助選調(diào)生轉(zhuǎn)換角色，投入工作。

最后，我送給在座的選調(diào)生三句話：一是常懷感恩之心，以一種濃厚的感恩之情，用一顆感恩的心對待同志、對待群眾、對待工作，充分發(fā)揮自己的聰明才智來回報(bào)社會；二是常懷律己之心，做到“一日三省吾身”，時刻反省自我，不斷提高自我；三是常揚(yáng)奮進(jìn)之曲，時刻保持旺盛的斗志，百折不撓，不管身處逆境、順境，都要不拋棄、不放棄。最后，祝大家身體健康，工作順利，事業(yè)有成！

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