作風(fēng)整頓第二階段總結(jié)第三階段安排
關(guān)于作風(fēng)整頓活動(dòng)第二階段工作總結(jié)
及第三階段工作安排
根據(jù)《關(guān)于開展作風(fēng)整頓活動(dòng)的實(shí)施意見》,現(xiàn)將我所思想紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)第二階段工作總結(jié)如下:查找問題是思想紀(jì)律集中整頓活動(dòng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我所在廣泛征求意見、開展交心、談心活動(dòng)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步聯(lián)系干部的思想和工作實(shí)際,認(rèn)真查找存在的突出問題,按照思想紀(jì)律整頓的具體要求,及時(shí)做到對(duì)照檢查,邊查邊改,進(jìn)一步抓好思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)的各項(xiàng)工作:一、第二階段工作基本情況和主要做法
1、廣泛征求意見。我所采取主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與干部人員之間的相互談話,召開征求意見會(huì),發(fā)放征求意見表等方式,多渠道、多層次地廣泛征求意見。由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將收到的意見和建議進(jìn)行認(rèn)真歸納整理,并由領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)做好反饋工作。
2、開展談心活動(dòng)。我所開展了談心活動(dòng),重點(diǎn)在干部職工之間開展交心、談心活動(dòng)。通過開展談心活動(dòng),達(dá)到溝通思想、理清思路,相互提醒、相互借鑒,增強(qiáng)查找問題針對(duì)性的目的。
3、撰寫發(fā)言提綱。聯(lián)系本單位和個(gè)人的思想、工作實(shí)際認(rèn)真對(duì)照檢查,做到查找問題實(shí)事求是,不夸大、不掩飾、不回避,認(rèn)真做好自我剖析,并撰寫發(fā)言提綱。
4、認(rèn)真開好專題民主生活會(huì)。在廣泛征求群眾意見、全面開展談心活動(dòng)、準(zhǔn)備好發(fā)言提綱的基礎(chǔ)上,我所于十二月二十八日下午召開了以“加強(qiáng)干部作風(fēng)整頓”為主題的專題民主生活會(huì),全體干部暢所欲言,進(jìn)行了坦誠(chéng)的批評(píng)與自我批評(píng),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足,檢查自己在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的問題,進(jìn)行深刻的思想根源剖析。自身存在的問題和不足及其它方面意見和建議(同志提、社會(huì)評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn))進(jìn)行了登記。同時(shí)提出了今后的努力方向和整改措施,明確今后的努力方向。
二、取得的成效
在開展的作風(fēng)整頓活動(dòng)中,我所注重聯(lián)系工作實(shí)際,在
干部職工中以敬業(yè)奉獻(xiàn)、科技創(chuàng)新為主,深入基層調(diào)查研究,了解民情、為群眾解決生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難,切實(shí)轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)作風(fēng),做到“兩不誤、雙促進(jìn)”:
1、深入一線幫助工作。由單位領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),共4人組成調(diào)研組,對(duì)全所的三個(gè)管轄進(jìn)行了實(shí)在調(diào)查、指導(dǎo),對(duì)在調(diào)研過程中,發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行糾正、指導(dǎo),對(duì)能解決的問題現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了答復(fù),深受群眾的歡迎。
2、深入包扶的村組解決實(shí)際困難。在開展作風(fēng)教育整頓過程中,單位注重工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,切切實(shí)實(shí)為群眾辦實(shí)事、辦好事,在包村工作中,緊密聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村組,協(xié)調(diào)資金,切實(shí)為群眾解決了存在的問題和難題。三、第三階段工作計(jì)劃
整改提高階段是作風(fēng)集中整頓活動(dòng)取得實(shí)效的重要保障,下一步工作主要從群眾反映最強(qiáng)烈、最關(guān)注的問題抓起,針對(duì)本單位和個(gè)人作風(fēng)方面存在的突出問題,制定整改方案,認(rèn)真對(duì)照整改,通過建章立制,鞏固作風(fēng)教育整頓的成果。
一是制定整改方案。領(lǐng)導(dǎo)班子和干部要對(duì)思想紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)整改情況進(jìn)行“回頭看”,認(rèn)真進(jìn)行整改。要從群眾反映最強(qiáng)烈、最關(guān)注的問題抓起,針對(duì)本機(jī)關(guān)和個(gè)人作風(fēng)方面存在的突出問題,對(duì)癥下藥,在抓緊抓實(shí)抓出成效上下功夫。
二是建章立制。要在查找問題、邊整邊改的基礎(chǔ)上,結(jié)合思想紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)建立長(zhǎng)效機(jī)制的要求,針對(duì)存在問題建立健全制度,用制度規(guī)范行為,堵塞漏洞,從源頭上預(yù)防和治理腐敗。
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干部作風(fēng)整頓第二階段工作總結(jié)暨第三階段工作安排
根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署,我局從*月*日開始,認(rèn)真組織開展了紀(jì)律作風(fēng)整頓第二階段的活動(dòng)。局領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步端正思想、提高認(rèn)識(shí),按照區(qū)委的統(tǒng)一部署,結(jié)合我局實(shí)際,狠抓這一階段的工作落實(shí),進(jìn)展順利,達(dá)到了預(yù)期的目的,達(dá)到了預(yù)期的效果。現(xiàn)將本階段工作匯報(bào)如下:
一、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
我局于4月28日召開了紀(jì)律作風(fēng)整頓第一階段總結(jié)暨第二階段動(dòng)員大會(huì),開始了為期20天的“汲取教訓(xùn)、認(rèn)真反思”階段的活動(dòng)。在會(huì)上,局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)第二階段工作進(jìn)行了認(rèn)真的研究、分析、部署,嚴(yán)格按照區(qū)委關(guān)于紀(jì)律作風(fēng)整頓第二階段的實(shí)施意見和要求穩(wěn)步推進(jìn)。會(huì)議要求,大家要深刻汲取“3.18”瓦斯事故的沉痛教訓(xùn),把這一事故作為反面教材,從思想深處剖析事故產(chǎn)生的根源,認(rèn)真檢查自己在日常工作中是否存在問題和不足,為今后整改提高打好基礎(chǔ)。這一階段活動(dòng)要注重做到“六個(gè)對(duì)照”,即對(duì)照區(qū)委督導(dǎo)組的指導(dǎo)意見,對(duì)照和諧單位創(chuàng)建的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)照上級(jí)機(jī)關(guān)指出過的突出問題,對(duì)照社會(huì)各界和服務(wù)對(duì)象提出的建議,對(duì)照“3.18”瓦斯事故教訓(xùn),對(duì)照新時(shí)期國(guó)土資源管理工作的要求,認(rèn)真查找本部門和個(gè)人思想和工作上存在問題的,同時(shí)要深入到基層開展調(diào)查研究,為群眾辦實(shí)事。二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí)。
在第一階段學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,緊密結(jié)合我局工作實(shí)際,由分局領(lǐng)導(dǎo)班子成員負(fù)責(zé),針對(duì)所分管工作,在全局組織召開了3次包括法律法規(guī)及工作規(guī)范等內(nèi)容的講座,從而使全體工作人員對(duì)分局各項(xiàng)工作進(jìn)一步加強(qiáng)了認(rèn)識(shí)。同時(shí),以“3.18”瓦斯事故為反面教材,舉一反三,讓大家充分認(rèn)識(shí)事故所帶來的危害。通過警示教育,我局認(rèn)真組織開展了一次以“如何做好本職工作”為主題的專題討論,這一活動(dòng)按黨小組劃分組織進(jìn)行,在討論會(huì)上,大家踴躍發(fā)言,注重聯(lián)系工作實(shí)際,圍繞“三用心”開展自我反省和幫助對(duì)照檢查,積極反思自己工作中存在的問題,共同查找,用心想事,用心謀事,用心干事,形成了積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的良好風(fēng)氣。按照“重點(diǎn)寫問題、深入找原因、關(guān)鍵查自身”的要求,全體工作人員每人撰寫了不少于201*字的發(fā)言提綱,
三、查找問題,明確責(zé)任。
全體工作人員嚴(yán)格按照“六個(gè)對(duì)照”的要求,認(rèn)真開展了自查,在4月底前個(gè)人和科(所)要均提交了書面自查材料,對(duì)查找出的問題及時(shí)進(jìn)行了匯總梳理,并形成了書面報(bào)告上報(bào)局整頓領(lǐng)導(dǎo)組辦公室,同時(shí)認(rèn)真分析工作被動(dòng)、辦事效率低、完成質(zhì)量不高、工作態(tài)度不端正等問題的原因,積極進(jìn)行了整改,并對(duì)一些表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個(gè)人予以了表?yè)P(yáng)。在反思自查過程中,各科室(國(guó)土所)著手進(jìn)一步明確崗位職責(zé),所有工作崗位、工作環(huán)節(jié)、工作時(shí)段明確責(zé)任到人,并提出相對(duì)應(yīng)的工作標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)局務(wù)會(huì)研究后已將開始實(shí)施,真正做到未雨綢繆,防患于未然。
四、深入基層,調(diào)查研究。
五一長(zhǎng)假期間,我局中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部,以為群眾辦實(shí)事為著眼點(diǎn)和落腳點(diǎn),切實(shí)解決工作中出現(xiàn)的實(shí)際問題,各科(所)至少共為基層和群眾辦實(shí)事16件。同時(shí)深入基層開展調(diào)查研究,從依法行政、構(gòu)建和諧城區(qū)等方面尋找本單位和本職工作中存在的問題和差距,全面了解和掌握了基層國(guó)土資源工作動(dòng)態(tài)。5月11日,中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部均撰寫了1篇調(diào)研文章,整頓領(lǐng)導(dǎo)組辦公室于13日組織召開報(bào)告會(huì)進(jìn)行專題匯報(bào)。按照區(qū)整頓領(lǐng)導(dǎo)組的具體安排部署,在本單位職工及服務(wù)對(duì)象中,認(rèn)真開展了“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)問題調(diào)查問卷”,共發(fā)放問卷220余份,回收210份,將意見及時(shí)處理匯總并進(jìn)行了上報(bào)。
五、監(jiān)督檢查嚴(yán)格有力,宣傳報(bào)道及時(shí)到位。為了確保這次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)取得實(shí)效,領(lǐng)導(dǎo)組辦公室嚴(yán)格考勤制度,在每次學(xué)習(xí)培訓(xùn)均做到有記錄、有登記的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格履行工作人員外出登記制度,不定點(diǎn)查崗,確保無人無故脫崗,對(duì)查崗不在的通報(bào)批評(píng),并按照行政效能考核辦法進(jìn)行扣分,記入年終考核。并設(shè)立宣傳欄,將心得體會(huì)張貼,以供交流,為了擴(kuò)大監(jiān)督范圍,將此次紀(jì)律作風(fēng)整頓落到實(shí)處,我們繼續(xù)通過各類宣傳媒體對(duì)外公布我局開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的情況,廣泛接受社會(huì)監(jiān)督,共出城區(qū)國(guó)土資源信息2期,向太行日?qǐng)?bào)、城區(qū)報(bào)投信息稿7篇,為我局第三階段的工作順利開展打下了良好的基礎(chǔ)。
六、認(rèn)真總結(jié),增強(qiáng)效果。
通過第二階段的工作,我局將反思總結(jié)出的各種問題,進(jìn)行整理和匯總,深刻剖析,深挖問題根源,力求把問題產(chǎn)生的源頭找準(zhǔn),把防止問題出現(xiàn)的關(guān)口前移,制定了初步整改措施,促使全體工作人員的紀(jì)律意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。
以上是我局紀(jì)律作風(fēng)整頓第二階段的基本情況?偟膩碇v,我局按照區(qū)委的工作部署,較好的完成了反思階段的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了初步效果。全體干部職工通過這一階段的認(rèn)真反思,統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識(shí),切實(shí)端正了態(tài)度,改變了工作作風(fēng),為轉(zhuǎn)入第三階段奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
第三階段工作具體安排
根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一部署,按照區(qū)委《關(guān)于開展紀(jì)律作風(fēng)整頓實(shí)施方案》的有關(guān)要求,為切實(shí)搞好第三階段的工作,保證整個(gè)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)取得實(shí)效,現(xiàn)結(jié)合我局實(shí)際,提出如下工作安排:
一、總體要求
這一階段的主要任務(wù)是:繼續(xù)深化學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上,緊密聯(lián)系機(jī)關(guān)和個(gè)人的實(shí)際,廣泛征求意見,認(rèn)真查糾存在的問題和不足,深刻剖析根源,嚴(yán)肅開展批評(píng)與自我批評(píng),使機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍中存在的問題得到認(rèn)真解決,促進(jìn)干部理論素質(zhì)的提高、作風(fēng)的轉(zhuǎn)變和工作的落實(shí),形成良好的思想意識(shí)和工作氛圍,為今后的紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)打下良好的基礎(chǔ)。
二、時(shí)間安排和方法步驟
開門整頓階段從201*年5月24日開始,到201*年6月4日結(jié)束,活動(dòng)時(shí)間約為12天時(shí)間。重點(diǎn)分六個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行,具體方法步驟如下:
(一)廣泛征求意見。在第二階段深入反思的基礎(chǔ)上,我局要通過召開座談會(huì)、個(gè)別談心會(huì)、向群眾發(fā)表意見等形式,在全局開展一次“開門搞整頓,社會(huì)評(píng)機(jī)關(guān)”活動(dòng)。多渠道、多層次廣泛征求意見,并進(jìn)行意見匯總,原原本本向每個(gè)人反饋,并在分局再次深入開展一次自查。
(二)開展談心活動(dòng)。為了加強(qiáng)全局干部職工思想上的溝通和交流,促進(jìn)大家共同學(xué)習(xí)、互促互進(jìn)、共同提高,5月26日至28日在全局范圍內(nèi)開展領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)與下屬、同事與同事之間開誠(chéng)布公的誠(chéng)懇的談心活動(dòng),本著團(tuán)結(jié)-批評(píng)-團(tuán)結(jié)的原則,采取“一對(duì)一”、“一對(duì)多”、“多對(duì)多”的方法,根據(jù)我局工作實(shí)際深入開展,確保取得實(shí)效。
(三)撰寫剖析材料。在編在崗人員要根據(jù)自己存在的問題及征集到的意見,對(duì)照紀(jì)律作風(fēng)整頓的要求,認(rèn)真查找自身是否存在“不思進(jìn)取、得過且過、漠視群眾、脫離實(shí)際、形式主義、弄虛作假、虛報(bào)浮夸、鋪張浪費(fèi)、貪圖享受、陽(yáng)奉陰違、我行我素、獨(dú)斷專行、軟弱渙散、以權(quán)謀私、驕奢淫逸”等問題,對(duì)自己的思想和作風(fēng)進(jìn)行深刻剖析,并要寫出不少于201*字的書面剖析材料,于28日上報(bào)分局紀(jì)律作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)組辦公室,由領(lǐng)導(dǎo)組組長(zhǎng)審閱。要求剖析材料要客觀真實(shí)、言之有物,剖析原因要不怕痛、不遮丑、不護(hù)短。
(四)開展專題民主生活會(huì)。5月28日至5月31日,在全局開展專題民主生活會(huì),并邀請(qǐng)市局紀(jì)檢組領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)紀(jì)律作風(fēng)整頓督察組領(lǐng)導(dǎo)參加指導(dǎo),每個(gè)在編在崗人員都要認(rèn)真準(zhǔn)備、積極發(fā)言、重點(diǎn)擺問題、揭痛處、勇于自我批評(píng),個(gè)人要按照準(zhǔn)備好的剖析材料進(jìn)行對(duì)照檢查自我批評(píng),并客觀公正的相互評(píng)議。每個(gè)人要根據(jù)評(píng)議意見,認(rèn)真修改自己的剖析材料,完善后交分局紀(jì)律作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)組辦公室存檔保存。
(五)開展民主評(píng)議大會(huì)。6月1日至6月3日,在分局召開民主評(píng)議大會(huì),全體干部職工參與并對(duì)每個(gè)人進(jìn)行民主評(píng)議,對(duì)每個(gè)人的評(píng)議意見要客觀公正,中肯得當(dāng),不得攜帶個(gè)人成見,同時(shí)要認(rèn)真研究、調(diào)查核實(shí)、綜合分析,最后形成對(duì)每個(gè)人的評(píng)議意見,并提出整改方向。
(六)及時(shí)通報(bào)評(píng)議情況。6月4日,要根據(jù)這一階段評(píng)議活動(dòng)的實(shí)際情況,由分局紀(jì)律作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室制出意見反饋表,并經(jīng)分局黨支部書記審核簽字后向每個(gè)人進(jìn)行反饋,并以分局各黨小組為單位通報(bào)評(píng)議情況。在通報(bào)的同時(shí),要廣開言路,進(jìn)一步真誠(chéng)的聽取群眾意見,為下一階段的工作做好基礎(chǔ)。
三、加強(qiáng)宣傳力度,繼續(xù)嚴(yán)格督察檢查
各科室(國(guó)土所)要在對(duì)本單位紀(jì)律作風(fēng)整頓開門整頓階段開展情況及時(shí)進(jìn)行總結(jié)的同時(shí),加大各類信息的報(bào)送工作。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要加強(qiáng)對(duì)局機(jī)關(guān)和國(guó)土所考勤、出操、在崗情況等方面的督查,繼續(xù)加強(qiáng)人員動(dòng)態(tài)管理,并對(duì)每次活動(dòng)做好紀(jì)律,整頓活動(dòng)期間發(fā)現(xiàn)問題,一律從嚴(yán)查處。
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