xx鎮(zhèn)黨群工作總結(jié)

xx鎮(zhèn)黨群工作上半年總結(jié)及下半計劃

今年上半年，我鎮(zhèn)的黨群工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十七大和十七屆五中全會精神為指導(dǎo)，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為總抓手，抓重點(diǎn)，創(chuàng)特色，求實效，較好完成了年初目標(biāo)任務(wù)，使各項工作穩(wěn)步推進(jìn)。

一、以創(chuàng)先爭優(yōu)和加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)活動為載體，機(jī)關(guān)效能建設(shè)進(jìn)一步提高。1、以黨教理論工作為依托，進(jìn)一步提高干部理論水平和工作能力。年初制定下發(fā)了《xx鎮(zhèn)201*年黨委理論中心組學(xué)習(xí)計劃》,并制作xx鎮(zhèn)中心組學(xué)習(xí)日記錄冊。上半年我鎮(zhèn)黨委中心學(xué)習(xí)組結(jié)合黨政聯(lián)席會議等載體和大型會議等契機(jī)集中學(xué)習(xí)共6次，做到了記錄清楚完整。積極開展“周一學(xué)習(xí)日”活動，組織機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)每月在一次以上。整合資源優(yōu)勢，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，利用會議、遠(yuǎn)程教育等方式為全鎮(zhèn)各行政村、居委會開展理論培訓(xùn)二十余次次。以學(xué)習(xí)日志制度、工作日志制度、督查日志制等“三項制度”創(chuàng)新值班制度，建立值班室學(xué)習(xí)園地，定期輪換學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了我鎮(zhèn)廣大基層黨員干部的知識和理論水平。

2、以“兩比兩問”為抓手，進(jìn)一步推進(jìn)作風(fēng)和執(zhí)行力建設(shè)。

（一）“兩比”，即比干勁、比業(yè)績。一是創(chuàng)先爭優(yōu)比干勁。以“攻堅克難快發(fā)展、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新爭一流”為主題，開展解放思想大討論活動，圍繞“激情、擔(dān)當(dāng)、超越”，廣泛深入地開展討論，激發(fā)干部人人爭當(dāng)先進(jìn)、單位個個爭創(chuàng)一流的工作熱情，增強(qiáng)勇于擔(dān)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，作出超越自我的工作業(yè)績。二是“330工程”比業(yè)績。開展“經(jīng)濟(jì)提速、民生推進(jìn)、凝心聚力‘三大工程’和三十個項目”建設(shè)的“330工程”，領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范、機(jī)關(guān)干部深入一線、基層黨員承諾競賽，在服務(wù)中比能力、比水平、比實績。

（二）“兩問”，即問責(zé)、問效。結(jié)合《德清縣影響機(jī)關(guān)執(zhí)行力行為問責(zé)問效辦法》和《xx鎮(zhèn)201*年工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法》，對違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行嚴(yán)格問責(zé)問效，不斷強(qiáng)化工程項目化管理，有效治理“懶、庸、散、慢”問題。一是問責(zé)。著重解決不履職、濫履職等不作為、亂作為問題。對上級部署的重點(diǎn)工作、交辦的具體事項以及對本單位確定的工作任務(wù)、工作目標(biāo)，不履行或不及時、未有效履行，或是存在失職瀆職行為的，實施相應(yīng)的責(zé)任追究。二是問效。著重解決作風(fēng)漂浮、辦事拖沓、效率不高等緩作為、慢作為問題。對紀(jì)律松懈、有令不行或工作敷衍塞責(zé)、推諉扯皮，或是態(tài)度蠻橫、以權(quán)謀私等行為，實施相應(yīng)的效能追究。

3、以項目領(lǐng)辦為平臺，進(jìn)一步激發(fā)黨員創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的熱情。

根據(jù)全鎮(zhèn)各黨支部重點(diǎn)工作和黨建工作實際，立足崗位按照“基層黨建、轉(zhuǎn)型升級、服務(wù)群眾、和諧維穩(wěn)、能力素質(zhì)”五個類別，采取開展網(wǎng)格走訪、召開座談會等形式征求黨員群眾意見，匯總梳理項目120余項。各個黨支部將項目層層分解、落實到人，并通過展板和宣傳欄等形式加以公示。在項目公示的基礎(chǔ)上，通過領(lǐng)導(dǎo)評議、群眾評議等形式督導(dǎo)項目進(jìn)程，將點(diǎn)評結(jié)果予以公示。

4、以“五進(jìn)五不出工作法”為特色，進(jìn)一步創(chuàng)新社會管理。

深化“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”，繼續(xù)在全鎮(zhèn)推行和完善以“政策宣講進(jìn)農(nóng)戶、信息咨詢不出村”等為主要內(nèi)容的“五進(jìn)五不出工作法”，推動鎮(zhèn)村干部工作重心下移，切實轉(zhuǎn)變干部隊伍作風(fēng)。該工作法明確服務(wù)基層群眾的內(nèi)涵，合理確定了全程代辦、民事調(diào)解、咨詢指南、致富發(fā)展等方面服務(wù)內(nèi)容；拓展服務(wù)基層群眾的渠道，依托鎮(zhèn)村兩級便民服務(wù)中心、黨校（成校）、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)等，提供了各項優(yōu)質(zhì)服務(wù)；健全服務(wù)基層群眾的制度，制定鎮(zhèn)干部聯(lián)村、工作督查、群眾需求信息收集、難題破解、村級責(zé)任等一系列制度，確保了服務(wù)落實到位。探索建立民意定期研判機(jī)制，制定了《民意定期研判記錄簿》。截至目前，全鎮(zhèn)已累計幫助群眾辦理建房審批、戶口遷移等各類事項3200多件，發(fā)放便民服務(wù)卡4100多張，接受群眾咨詢1.1萬人次；舉辦種養(yǎng)殖技術(shù)、市場營銷等培訓(xùn)班14期，1600名余黨員群眾參加培訓(xùn)。

二、以村級組織換屆和兩新組織黨建工作為重點(diǎn)，基層組織基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實。

1、組、紀(jì)、宣聯(lián)動，順利完成四委會換屆選舉工作。xx鎮(zhèn)嚴(yán)格按照縣委的具體部署和要求，有計劃、有步驟地對10個行政村和1個居委會進(jìn)行了換屆選舉。全鎮(zhèn)村級換屆選舉工作從201*年2月18日全面展開，截止3月31日結(jié)束縱觀這次村級換屆選舉，組織周密，宣傳廣泛；依法按章，嚴(yán)格程序；民主公開，監(jiān)督有力。

在換屆選舉前，鎮(zhèn)、村二級通過召開不同層次的動員會、印發(fā)選舉政策資料等辦法，多形式、多渠道、多角度、多層次地向廣大群眾宣傳《組織法》、《省選舉規(guī)程》等法律法規(guī)條文。鎮(zhèn)黨委專門成立審計工作組，對各村財務(wù)進(jìn)行審計。通過審計，查清了一些經(jīng)濟(jì)問題，理順了村財關(guān)系，為確保換屆選舉后村里各項工作的順利交接奠定基礎(chǔ)。在換屆中，全面實行競選承諾、創(chuàng)業(yè)承諾和辭職承諾，張貼到組接受黨員群眾監(jiān)督。此外，制定了嚴(yán)格的工作制度和工作紀(jì)律，要求鎮(zhèn)干部要強(qiáng)化責(zé)任，突出一個細(xì)心，體現(xiàn)一個關(guān)心，把換屆選舉工作當(dāng)做自已的事情來辦。

換屆后村班子隊伍進(jìn)一步優(yōu)化。一是文化素質(zhì)明顯提高。村書記高中以上文化程度9人，占90%，村黨組織成員高中以上文化程度29人，占83%；村委會主任高中以上文化程度的9人，占90%，村委會成員高中以上文化程度的34人，占85%。二是年齡結(jié)構(gòu)趨于年輕。村書記平均年齡46.6歲，與上屆基本持平，村黨組織成員平均年齡42.2歲，比上屆降低0.8歲；村主任平均年齡44.1歲，比上屆降低1.1歲，村委會成員平均年齡39.8，比上屆降低0.3歲。三是性別結(jié)構(gòu)漸趨合理。村黨組織成員中有婦女干部4人，占總數(shù)的11%；村委會中有婦女干部12人，占總數(shù)的30%。

2、切實加強(qiáng)村級組織陣地建設(shè)。進(jìn)一步完善村務(wù)公開、民主管理制度，對村級財務(wù)、村各項重點(diǎn)工作要確保公開范圍、公開質(zhì)量，特別是涉及和美家園建設(shè)的幾個村，在土地整理、河道清淤等多方面都很好地做到了項目公開、進(jìn)度公開、成果公開。做好組織陣地規(guī)范化建設(shè)，認(rèn)真做好“一個完善、三個強(qiáng)化”，即完善各村硬件配套設(shè)施建設(shè)，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)和人員分工，強(qiáng)化辦公環(huán)境和服務(wù)水平等軟件建設(shè)，強(qiáng)化標(biāo)牌上墻、制度上墻等工作。在上半年狠抓省級標(biāo)準(zhǔn)便民服務(wù)中心建設(shè)，在提高村便民服務(wù)中心覆蓋率的同時保證質(zhì)量，確保便民服務(wù)中心作用發(fā)揮的最大化。

3、全面開展兩新組織排查，為兩新黨建打下基礎(chǔ)。

對我鎮(zhèn)215家企業(yè)，一千余家個體工商戶，6家農(nóng)民專業(yè)合作社黨員情況和黨建情況進(jìn)行摸底，對黨建形式進(jìn)行調(diào)查歸類，為八月底前兩新組織覆蓋的3個100%做好準(zhǔn)備。初步探索和謀劃區(qū)域內(nèi)村黨組織、農(nóng)村專業(yè)合作社、規(guī)下企業(yè)在內(nèi)的區(qū)域化黨建模式。深入推進(jìn)“雙強(qiáng)爭先”活動，提高企業(yè)黨組織的活力，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁。我鎮(zhèn)三星塑料化工有限公司被評為湖州雙強(qiáng)企業(yè)。三、以實施黨員人才工程為平臺，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新步伐得到進(jìn)一步加快。

1、深入開展“服務(wù)企業(yè)促轉(zhuǎn)型、服務(wù)項目強(qiáng)發(fā)展、服務(wù)基層惠百姓”活動。結(jié)合鎮(zhèn)加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)活動，積極參與配合百名干部助推項目強(qiáng)發(fā)展、百名干部駐企服務(wù)促轉(zhuǎn)型、百名干部重點(diǎn)區(qū)域強(qiáng)招商、百名干部駐村幫扶惠三農(nóng)、百名干部結(jié)對社區(qū)優(yōu)管理、百名干部上掛下派提素質(zhì)“六百行動”，組織廣大黨員干部在深入一線、服務(wù)基層中創(chuàng)先爭優(yōu)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)。積極主動做好縣級機(jī)關(guān)年輕干部的駐村駐企服務(wù)活動。

2、多種渠道推進(jìn)大學(xué)生村官隊伍建設(shè)。

通過市級大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)示范基地、市級優(yōu)秀大學(xué)生村官引領(lǐng)，全鎮(zhèn)12名大學(xué)生村官敬業(yè)創(chuàng)業(yè)精神高漲，所有大學(xué)生村官都納入村級后備干部，并對其實施駐村干部、村黨支部書記共同幫帶、根據(jù)個人專長安排鎮(zhèn)相關(guān)辦公室“上掛”鍛煉，實行績效考核機(jī)制。今年有1名大學(xué)生村官加入公務(wù)員隊伍，3名大學(xué)生村官在換屆中進(jìn)入村兩委班子，1名大學(xué)生村官成功創(chuàng)業(yè)。

3、以黨校和遠(yuǎn)程教育為載體開展干部培訓(xùn)和人才培養(yǎng)工程。

制定戶外宣傳欄、發(fā)放遠(yuǎn)程教育宣傳資料等多形式，積極推進(jìn)遠(yuǎn)程教育活動。做好遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)的硬件管理，落實遠(yuǎn)處教育專項基金，為每個村配備液晶播放屏。通過培訓(xùn)內(nèi)容需求調(diào)查、做好記錄和反饋等舉措切實發(fā)揮遠(yuǎn)程教育在黨員干部培訓(xùn)中的積極意義。同時邀請縣委黨校沈愛萍老師和鎮(zhèn)黨校老師進(jìn)行村干部培訓(xùn)和黨員干部培訓(xùn)，切實加強(qiáng)廣大黨員干部的理論水平和工作能力。四、以服務(wù)大局為中心，群團(tuán)工作水平得到進(jìn)一步提升。

今年以來，我鎮(zhèn)因地制宜、積極主動地為群團(tuán)組織創(chuàng)造條件。鼓勵支持群團(tuán)組織，圍繞中心，服務(wù)大局，發(fā)揮作用。一是繼續(xù)深入開展各項主題活動。緊緊圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，積極引導(dǎo)全鎮(zhèn)廣大民營企業(yè)家投身創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新實踐。深入推進(jìn)安全生產(chǎn)月活動、“巾幗創(chuàng)業(yè)”、文明家庭創(chuàng)建等活動，廣泛發(fā)動群眾為加快科學(xué)發(fā)展建功立業(yè)。二要不斷提升服務(wù)和諧社會的實效。充分發(fā)揮群團(tuán)協(xié)調(diào)關(guān)系、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、凝聚力量的功能優(yōu)勢，努力促進(jìn)基層各類關(guān)系的和諧。不斷深化完善群團(tuán)組織維權(quán)幫扶機(jī)制，切實維護(hù)群眾權(quán)益，幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的實際困難和問題。三是不斷提升組織建設(shè)和自身建設(shè)水平。創(chuàng)新群團(tuán)基層組織設(shè)置模式，扎實推進(jìn)非公企業(yè)群團(tuán)組織建設(shè)，著力擴(kuò)大群團(tuán)組織工作覆蓋面。進(jìn)一步加強(qiáng)商會建設(shè)，完善商會工作規(guī)范。提高非公企業(yè)婦代會、工會組織、團(tuán)支部的覆蓋率，為創(chuàng)新社會管理提高組織保障。切實加強(qiáng)群團(tuán)組織自身建設(shè)，不斷提升群團(tuán)干部隊伍的整體素質(zhì)。

下半年工作打算：

1、創(chuàng)造載體、嚴(yán)格制度，著眼于提升基層干部能力素質(zhì)。把提升鎮(zhèn)、村干部能力素質(zhì)作為加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、提高機(jī)關(guān)效能、促進(jìn)各項工作的基礎(chǔ)工作來抓。一是以周一學(xué)習(xí)日為平臺，提升機(jī)關(guān)事業(yè)干部能力素質(zhì)。依托周一學(xué)習(xí)日開展經(jīng)常性教育，繼續(xù)推行項目領(lǐng)辦和績效公示，進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的責(zé)任意識。二是以黨校、成校和遠(yuǎn)程教育為平臺，提升村干部能力素質(zhì)。通過黨校、成校定期開展交流培訓(xùn)，組織走出去參觀學(xué)習(xí)、請進(jìn)來輔導(dǎo)講課，努力提升村干部整體素質(zhì)。三事以機(jī)關(guān)考勤制度、請假制度為約束，提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)。在不定期抽查的基礎(chǔ)上，明確和落實獎懲制度，切實加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)。

2、典型引路，統(tǒng)籌推進(jìn)，著眼于夯實基層基礎(chǔ)。一是以“五進(jìn)五不出工作法”和項目領(lǐng)辦為抓手，扎實推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)。以便民服務(wù)中心等載體開展和完善五進(jìn)五不出工作法。以服務(wù)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新為目標(biāo)，進(jìn)一步明確村“兩委”換屆后各個行政村的發(fā)展目標(biāo)和工作思路，繼續(xù)推行項目領(lǐng)辦和領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾評議制度，使村級各項惠民實事工作能夠真正落到實處。二是發(fā)揮作用、擴(kuò)大影響，切實提升“兩新”組織黨建水平。在兩新組織3個100%覆蓋的推進(jìn)過程中探索區(qū)域化黨建等新模式。在努力擴(kuò)大黨建覆蓋面的同時，開展非公企業(yè)“雙強(qiáng)爭先”活動，積極引導(dǎo)企業(yè)黨組織發(fā)揮作用。三是切實抓好遠(yuǎn)程教育工作。突出抓好遠(yuǎn)程教育的學(xué)用工作，以遠(yuǎn)程教育服務(wù)基層黨員群眾創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，進(jìn)一步加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育的規(guī)范管理，開展遠(yuǎn)程教育“集中學(xué)習(xí)”活動。切實做好延伸站點(diǎn)的建設(shè)工作，并積極利用好“大學(xué)生村官”這支隊伍的管理力量，加大學(xué)用督查力度，認(rèn)真組織好集中收看工作。3、注重基礎(chǔ)，強(qiáng)化培訓(xùn)，著眼于加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。一是深入推進(jìn)“黨員人才工程”。注重抓好黨員的發(fā)展工作，進(jìn)一步改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)，對農(nóng)村黨員按“雙帶”創(chuàng)業(yè)黨員、困難黨員、流動黨員等進(jìn)行分類建冊，及時了解和掌握農(nóng)村黨員基本現(xiàn)狀，使工作更具針對性。二是深化農(nóng)村黨員培訓(xùn)工程。進(jìn)一步鞏固農(nóng)村黨員輪訓(xùn)工作成果，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揮優(yōu)勢，充分發(fā)揮“黨員創(chuàng)業(yè)中心戶”的作用，深化對“雙帶”黨員的培訓(xùn)，加大黨員創(chuàng)業(yè)示范基地的培育力度。

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xx鎮(zhèn)201*年黨建工作總結(jié)

一年來，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx鎮(zhèn)黨委始終把黨的基層組織建設(shè)工作擺在突出位置，認(rèn)真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，實踐科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，明確責(zé)任，切實提高了黨的執(zhí)政能力，鞏固了黨的執(zhí)政地位，確保了我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)發(fā)展。現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實黨建工作責(zé)任制

為把黨建工作落到實處，鎮(zhèn)黨委年初調(diào)整充實了xx鎮(zhèn)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了黨建工作計劃。黨委書記認(rèn)真履行好第一責(zé)任人職責(zé)，把加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)作為最大的政治任務(wù)抓落實。分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行直接責(zé)任人職責(zé)，班子成員結(jié)合分管工作履行相關(guān)職責(zé)，形成了逐級落實，齊抓共管的工作格局，為加強(qiáng)基層組織建設(shè)和基層干部隊伍管理提供了良好的組織保證。此外，黨委在加強(qiáng)自身建設(shè)的同時還注重加強(qiáng)對工青婦等群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，真正發(fā)揮了黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。

二、抓好黨委自身建設(shè)，打造強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子

建設(shè)一支強(qiáng)有力的黨委領(lǐng)導(dǎo)班子是搞好一切工作的基礎(chǔ)。一年來，在帶領(lǐng)全鎮(zhèn)人民加快發(fā)展的同時，鎮(zhèn)黨委始終緊抓班子自身建設(shè)，統(tǒng)攬全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局。同時把班子自身建設(shè)作為各項工作的龍頭工程來抓，積極開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子，狠抓工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提高了班子科學(xué)決策和依法管理各項事務(wù)的能力

和水平，保證了各項工作的順利開展。一是加大民主集中制的貫徹力度。按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求，進(jìn)一步完善黨政班子的議事和決策機(jī)制，建立和完善了班子情況通報制度、情況反映制度和重大決策前征求意見制度，推進(jìn)科學(xué)決策、民主決策和依法決策的制度化和規(guī)范化。二是健全和完善黨委中心理論組學(xué)習(xí)制度，班子成員堅持中心組的學(xué)習(xí)。一年來，鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子，深入學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神和科學(xué)發(fā)展觀，廣泛開展“三查三看”教育活動，使班子成員的理論學(xué)習(xí)做到了經(jīng)�；�、制度化，班子的自身素質(zhì)得到了提高。三是加強(qiáng)班子作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化服務(wù)觀念，深入推進(jìn)首問責(zé)任制。四是扎實抓好“三查三看”教育活動。通過教育活動的開展，領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)得到加強(qiáng)，執(zhí)行力得到了進(jìn)一步提高，為推動各項事業(yè)發(fā)展提供了堅強(qiáng)的政治保證和組織保證。

三、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，加強(qiáng)支部建設(shè)，筑牢基層戰(zhàn)斗堡壘

黨支部是黨的最基層組織，加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)不僅是提高基層黨性修養(yǎng)的手段，更是充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用、帶領(lǐng)群眾加快發(fā)展的組織保證。

（一）扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照縣委的安排，鎮(zhèn)黨委及時研究，成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實施方案，積極開展“三查三看”教育活動和黨組織、黨員公開承諾活動，建立承諾履行臺

賬，建立完善評比獎勵辦法。建立衛(wèi)生院、田坡村為鎮(zhèn)級創(chuàng)先爭優(yōu)示范點(diǎn)，扎實抓好xx縣級示范點(diǎn)，明確各支部黨建工作聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)為創(chuàng)先爭優(yōu)掛鉤領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮示范點(diǎn)的典型帶動作用，推進(jìn)和帶動其他支部爭創(chuàng)活動。

（二）開展好邊疆黨建長廊建設(shè)，改善黨支部的硬件設(shè)施。一是進(jìn)一步鞏固和發(fā)展先教成果，深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，以建設(shè)“五好五帶頭”基層黨組織和黨員為目標(biāo)，深入開展“云嶺先鋒”工程和邊疆黨建長廊建設(shè)，全面實施黨員電化教育。二是抓示范帶動，促整體推進(jìn)。在加強(qiáng)xx村縣級黨建示范點(diǎn)的基礎(chǔ)上，將xx村、xx村確定為鎮(zhèn)級黨建觀摩示范點(diǎn)，通過示范點(diǎn)建設(shè)不斷總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揮示范帶動作用，促進(jìn)和改進(jìn)全鎮(zhèn)基層黨組織的建設(shè)。三是建設(shè)農(nóng)村黨員書屋。在各村分別建設(shè)了農(nóng)村黨員書屋，并安排專人負(fù)責(zé)管理和借閱，為黨員和群眾提供了提高學(xué)習(xí)的條件與環(huán)境。

（三）扎實抓好支部班子建設(shè)。一是認(rèn)真落實“三會一課”制度，督促各支部組織召開支委會、黨員會、黨小組會，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)。同時，落實監(jiān)督責(zé)任，指導(dǎo)支部手冊的管理使用，加強(qiáng)痕跡管理。二是認(rèn)真組織黨員民主評議工作，對群眾意見大、不符合黨員條件的，及時進(jìn)行處理。三是理清發(fā)展思路帶領(lǐng)群眾致富。要求把發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，培養(yǎng)新型農(nóng)民，帶領(lǐng)群眾致富，維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定貫穿農(nóng)村支部組織活動的始終，通過發(fā)展目標(biāo)，發(fā)展思路的制定和落實，切實發(fā)揮黨支部在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中的領(lǐng)

導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。四是抓好支部書記隊伍建設(shè)。在村兩委換屆中配強(qiáng)支部書記，把有能力、有威望、公道、正派且愿意為群眾做事的人選進(jìn)來。通過民主選舉，6各村全部實現(xiàn)支書、主任“一肩挑”。通過加強(qiáng)教育管理和工作目標(biāo)責(zé)任考核，進(jìn)一步明確支部書記在“抓班子、帶隊伍、謀發(fā)展、保穩(wěn)定”上的工作責(zé)任。五是積極發(fā)展黨員隊伍。今年6月，共培訓(xùn)入黨積極分子72名，通過支部研究推薦組織考察，吸收了25名新黨員。六是加強(qiáng)對大學(xué)生“村官”的管理，建立了考勤和請銷假制度、學(xué)習(xí)制度、目標(biāo)承諾制度、工作紀(jì)實制度等四項制度。8月12日組織大學(xué)生村官和新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員座談會，加強(qiáng)他們思想動態(tài)了解，促進(jìn)管理和指導(dǎo)。

（四）深入推進(jìn)“農(nóng)村黨員致富先鋒行動計劃”。為有效化解農(nóng)村黨員發(fā)展致富缺乏資金的難題，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的“雙帶”能力，充分發(fā)揮黨員在發(fā)展致富推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)中的先鋒模范作用，鎮(zhèn)黨委決定，專門安排20萬小額扶貧到戶貼息貸款扶持16戶黨員發(fā)展產(chǎn)業(yè)。通過黨支部建議，黨委審核推薦，已順利發(fā)放完成。此外，通過外出參觀學(xué)習(xí)等多種方式對黨員進(jìn)行培訓(xùn)，確實增強(qiáng)了農(nóng)村黨員帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的能力，逐步把農(nóng)村黨員發(fā)展成為發(fā)展生產(chǎn)的骨干力量和先鋒模范。

（五）狠下工夫抓好黨員教育、管理、服務(wù)。一是加大經(jīng)費(fèi)投入，通過農(nóng)村書屋、遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)等方式，在完善黨員培訓(xùn)教育硬件環(huán)境和設(shè)施建設(shè)上下功夫。二是在宣講教育上狠下功

夫。邀請縣委黨校教師開展十七屆五中全會精神和劃清“四個界限”的專題宣講。組織交警、派出所、綜治等部門，到村進(jìn)行交通、治安、政策法規(guī)、社會主義法制教育等內(nèi)容進(jìn)行宣講，擴(kuò)大黨員教育覆蓋面。三是在完善保障黨員受教育措施上下功夫。鎮(zhèn)黨委結(jié)合學(xué)習(xí)教育活動，充分利用遠(yuǎn)程教育、農(nóng)村黨員書屋等組織讀書學(xué)習(xí)活動，有效化解了農(nóng)村黨員學(xué)習(xí)難的問題。四是組織開展好困難黨員關(guān)愛行動。嚴(yán)格規(guī)范農(nóng)村困難黨員補(bǔ)助金的申報、審批、發(fā)放程序，及時足額將關(guān)愛金發(fā)放到困難黨員手中，讓弱勢黨員充分感受到黨組織的關(guān)懷和溫暖，從而增強(qiáng)黨組織的凝聚力和吸引力。

（六）認(rèn)真開展“無職黨員設(shè)崗定責(zé)”活動。根據(jù)黨組織、黨員公開承諾活動，各村黨支部以增強(qiáng)黨員榮譽(yù)感和責(zé)任感為重點(diǎn)，立足實際設(shè)崗，并對每個崗位的職責(zé)和奮斗目標(biāo)進(jìn)行明確，通過支部薦崗、黨員選崗的形式，把這些崗位分配到每一個黨員身上，充分調(diào)動了廣大農(nóng)村黨員參與村級事務(wù)管理、帶頭發(fā)展經(jīng)濟(jì)、展示才能特長的積極性，真正發(fā)揮了廣大農(nóng)村黨員“有職有責(zé)、有崗有位、有位有為”的作用。如在香料煙發(fā)展重點(diǎn)村組，設(shè)置技術(shù)推廣崗、政策宣傳崗、種植示范戶，在新農(nóng)村建設(shè)項目實施村組，設(shè)文明宣傳崗、衛(wèi)生監(jiān)督崗等，并結(jié)合黨員公開承諾活動，每名黨員作出了承諾。目前，全鎮(zhèn)11個黨支部、34個農(nóng)村黨小組和490名黨員作出了公開承諾（部分黨員由于病殘或年齡太大無法履行承諾）。

（七）扎實開展村級組織活動場所建設(shè)和村民小組技活動室建設(shè)。在縣委組織部的幫助指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委采取有力措施，周密部署，強(qiáng)化監(jiān)督力度，積極結(jié)合有關(guān)幫扶單位和企業(yè)，爭取資金，切實抓好村級組織活動場所及黨群科技活動室的建設(shè)工作，現(xiàn)各村已圓滿完成村級組織活動場所建設(shè)，使廣大農(nóng)村黨員有了真正的“家”。在小組黨群科技活動室建設(shè)方面，鎮(zhèn)黨委也高度重視，通過廣泛發(fā)動村組干部參與支持，整合各類資源，充分利用舊學(xué)校用地，整合“興邊富民”工程整村推進(jìn)項目和村容村貌整治等項目資金，統(tǒng)一規(guī)劃及配置部分設(shè)施設(shè)備等措施，小組科技活動室建設(shè)取得較大突破。目前，我鎮(zhèn)已修建完成13個小組活動室，4個正在籌建，建好后32個村民小組就有公共活動場所。

（八）努力發(fā)展和壯大村級集體經(jīng)濟(jì)。村級集體經(jīng)濟(jì)是整個農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，是加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)的基礎(chǔ)。鎮(zhèn)黨委堅持結(jié)合實際分類指導(dǎo)的原則，對不同的村制定不同的發(fā)展措施。一是建立產(chǎn)業(yè)發(fā)展合理利益分配機(jī)制，將10％的煙葉稅收返還到各村，用于村組干部獎勵、產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持。201*年全鎮(zhèn)返到村的資金26萬，最多的xx村9萬多，最少的溝心村1.4萬。二是盤活集體資產(chǎn)，使之成為村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要資源。如xx村，村兩委通過各種途徑籌集資金，對村留集體土地進(jìn)行改造，將改造后的123畝魚塘以每年1.5萬元對外出租，首期租期10年，可增加村集體收入15萬元。三是利用山區(qū)資源優(yōu)勢，通過招商引資、聯(lián)合開發(fā)等形式，努力培植優(yōu)質(zhì)核桃產(chǎn)

業(yè)。如叢崗村，經(jīng)村民代表大會通過，決定把村集體所有的300畝低產(chǎn)茶地和700畝荒山用以地入股的方式對外招商開發(fā)種植核桃，村委會占受益的40％。目前，已種植核桃600畝。預(yù)計產(chǎn)業(yè)開發(fā)5年后可以見效，810年收入在20萬元左右，10年后每年可達(dá)50萬元以上。

四、扎實開展“三查三看”教育活動，黨員干部團(tuán)結(jié)干事熱情高漲

從7月開始，按照“解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高能力、健全機(jī)制、加快發(fā)展”的要求，積極組織“三查三看”學(xué)習(xí)教育活動。全鎮(zhèn)23個參學(xué)單位360多名黨員、干部、職工積極參加了此次學(xué)習(xí)實踐活動。通過理論學(xué)習(xí)、廣泛征求意見、深入調(diào)研、充分討論談心、整改落實等工作，黨員干部學(xué)習(xí)熱情有了新提高，工作積極性和務(wù)實、團(tuán)結(jié)、服務(wù)、守紀(jì)意識進(jìn)一步增強(qiáng)，在服務(wù)群眾、推進(jìn)工作、抓緊項目方面取得新成效。

五、抓實黨風(fēng)廉政建設(shè)

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任制。及時調(diào)整充實黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步加強(qiáng)對全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。4月召開黨風(fēng)廉政工作會，分別與各單位簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，制定并下發(fā)了《xx鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)實施意見》，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，班子成員對分管部門及其領(lǐng)導(dǎo)的廉潔自律負(fù)責(zé)，把黨風(fēng)廉政工作和廉潔自律要求與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起督查。二是加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部職工的思想道德教育和黨紀(jì)國法教育。去年計生辦案件發(fā)

生后，鎮(zhèn)黨委舉一反三，在全鎮(zhèn)深入開展以身邊發(fā)生的閆增榮案件警示教育活動，達(dá)到了查處一案，教育一片的目的。在新一屆村兩委干部任期按培訓(xùn)時進(jìn)行黨風(fēng)政紀(jì)教育和任期談話，對村干部、鎮(zhèn)直及駐鎮(zhèn)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話。三是嚴(yán)格廉潔自律各項規(guī)定，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為。四是切實查處損害群眾利益的不正之風(fēng)。認(rèn)真開展黨務(wù)、村務(wù)、政務(wù)公開，用黨務(wù)、村務(wù)、政務(wù)公開和民主管理維護(hù)群眾利益。五是抓熱點(diǎn)難點(diǎn)，解決群眾普遍關(guān)心的問題。集中力量對群眾反映強(qiáng)烈、社會影響較大的一些矛盾糾紛進(jìn)行了集中查處和聯(lián)合查處，今年以來共排查各類糾紛65起，調(diào)處65起，調(diào)處信訪件6件，建立《矛盾糾紛領(lǐng)導(dǎo)小組包案限時辦結(jié)制》，有效制止了群訪事件的發(fā)生。六是抓源頭治理，構(gòu)筑預(yù)防腐敗的體系。不斷完善各項規(guī)章制度，建立健全反腐倡廉工作機(jī)制體制，特別是在教師招聘和鎮(zhèn)內(nèi)調(diào)動工作中，堅持公開、公平、公正，防止了不正之風(fēng)的滋生。

六、存在的不足及下步工作打算

我鎮(zhèn)的黨建工作在縣委和市縣組織部的領(lǐng)導(dǎo)和幫助下，取得了一定的成績，但也還存在著許多不足。一是基層組織建設(shè)還需不斷加強(qiáng)，多數(shù)村集體經(jīng)濟(jì)比較薄弱，缺少發(fā)展后勁和可行的增收思路。二是對黨建工作的督促、檢查、指導(dǎo)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。三是黨建工作創(chuàng)新機(jī)制方面開展得不夠；四是黨建工作信息和人才工作信息采集報送不及時；五是村級經(jīng)費(fèi)缺乏，農(nóng)村黨員教育難，在黨員先進(jìn)性教育問題上還需探索更好、更有效的方法。

下一年，我們將繼續(xù)堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)”的要求，認(rèn)真履行黨建工作責(zé)任，不斷加強(qiáng)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和督促力度，落實好“三會一課”、班子黨員干部聯(lián)系支部等各項制度，加強(qiáng)黨支部建設(shè)，嚴(yán)格黨員教育管理。重點(diǎn)做好以下幾項工作：一是以公開承諾、授旗評星為抓手，深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。二是堅持抓好以“三會一課”制度為核心的各項制度，加強(qiáng)支部班子建設(shè)，加強(qiáng)黨員黨性、黨紀(jì)教育，在文明新風(fēng)、遵紀(jì)守法、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、發(fā)展致富等方面不斷凸顯黨組織和黨員的核心帶動示范作用。三是推進(jìn)黨員致富先鋒工程。結(jié)合農(nóng)村勞動技能培訓(xùn)、黨員經(jīng)常性教育、產(chǎn)業(yè)推進(jìn)現(xiàn)場指導(dǎo)培訓(xùn)等加強(qiáng)技術(shù)技能培訓(xùn)，組織好小額信貸、創(chuàng)業(yè)貸款等項目，解決好農(nóng)村黨員發(fā)展缺少資金、技術(shù)的問題。

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