治安巡防隊(duì)員培訓(xùn)制度

六合區(qū)程橋街道治安巡防工作一覽表治安巡防隊(duì)員培訓(xùn)制度

為了提高治安巡防人員政治素質(zhì)和治安防范基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能，能勝任保安工作任務(wù)，制定以下制度：

一、崗位培訓(xùn)。治安巡防人員派駐企業(yè)保安人員，統(tǒng)一組織集中培訓(xùn)，時(shí)間為5天，其中：1天思想教育和基本常識(shí)培訓(xùn)，1天半專業(yè)技能培訓(xùn)，2天上崗實(shí)習(xí)，半天考試考核。二、以會(huì)代訓(xùn)。結(jié)合平時(shí)工作例會(huì)，組織巡防人員學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高，人員素質(zhì)。

三、積極安排隊(duì)員參加市公安局組織的專業(yè)活動(dòng)。

治安巡防隊(duì)工作紀(jì)律

一、服從命令，聽從指揮；

二、忠于職守，自學(xué)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度；三、自學(xué)遵守社會(huì)公德；

四、不得有損于治安巡防隊(duì)員的形象；

五、不得泄露有關(guān)機(jī)密；

六、不得弄虛作假、隱瞞案情、包庇、縱容違法犯罪行為；七、不得刑訊逼供或者體罰、虐待違法犯罪嫌疑人；

八、不得非法剝奪他人人身自由，不得非法搜查他人的身體、物品、住所或場(chǎng)所；九、不得毆打他人或變相唆使他人打人；十、嚴(yán)禁其他一切違法亂紀(jì)行為。

治安巡防隊(duì)工作例會(huì)制度

為了促進(jìn)治安巡防工作的制度化、規(guī)范化，提高工作效率和動(dòng)作質(zhì)態(tài)，制定下列制度：一、每月初召開一次保安隊(duì)員工作例會(huì)，交流工作情況，分析治安形勢(shì)，布置工作任務(wù)。二、結(jié)合工作例會(huì)，組織有關(guān)政治理論和法律法規(guī)學(xué)習(xí)，適時(shí)進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三、按月點(diǎn)評(píng)工作，依據(jù)督促檢查情況和實(shí)際工作成效，評(píng)先獎(jiǎng)優(yōu)。

治安巡防隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)工作職責(zé)

一、在程橋派出所直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體落實(shí)巡防工作任務(wù)。

二、負(fù)責(zé)保安人員思想教育，嚴(yán)明工作紀(jì)律、樹立保安形象。三、身先士卒，帶崗、查崗，確保巡防人員在崗，工作到位。四、加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，不斷提高保安人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

五、本著“公開、公平、公正”的原則，實(shí)事求是地對(duì)保安人員工作點(diǎn)評(píng)，提出績(jī)效考核獎(jiǎng)懲意見。

六、按照有關(guān)制度，定期組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)以及召開工作例會(huì)。

七、副隊(duì)長(zhǎng)協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)開展工作。

治安巡防隊(duì)工作職責(zé)

一、開展護(hù)村、護(hù)廠、護(hù)路、護(hù)校等防范活動(dòng)，防范和控制種類案件和事故的發(fā)生。二、注意檢查和盤查各類可疑人員的物品，及時(shí)發(fā)現(xiàn)種類違法犯罪人員。

三、制止種類違法犯罪活動(dòng)，迅速將現(xiàn)行違法犯罪嫌疑人員扭送到公安機(jī)關(guān)。四、了解社會(huì)治安動(dòng)態(tài)，主動(dòng)搜集和反饋信息。五、積極開展為民、便民、利民服務(wù)活動(dòng)。六、完成派出所交辦的其他任務(wù)

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治安巡防隊(duì)管理制度

1、巡防時(shí)每班不少于三人，必須身著治安巡防服裝，佩戴統(tǒng)一社區(qū)治安巡防標(biāo)志，巡防時(shí)不得披衣、敞懷、卷袖、卷褲腿，要樹立良好形象。

2、巡防隊(duì)員嚴(yán)禁刁難，辱罵群眾，欺壓群眾；嚴(yán)禁利用工作之便，謀取私利；違法亂紀(jì)，侵犯公民合法權(quán)益，有此類行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，直接辭退。

3、按照規(guī)定的時(shí)間巡邏，不得超區(qū)域巡防，不得減少巡防時(shí)間，不得在巡防期間擅自離崗，如有違反者，第一次給予嚴(yán)重警告，第二次直接辭退。

4、巡防隊(duì)員在巡防時(shí)不準(zhǔn)喝酒，如有在工作時(shí)間酗酒滋事的，直接給予辭退。

5、巡防隊(duì)員下班后應(yīng)著便裝。

6、巡防隊(duì)員應(yīng)自覺(jué)遵守工作紀(jì)律，實(shí)行簽到制，一日三簽到，不允許代簽，代簽者與被代簽者被發(fā)現(xiàn)一次各罰款20元。

7、不得無(wú)故遲到、早退，無(wú)故遲到、早退者首次給予警告，第二次罰款20元，屢教不改者即給予辭退。

8、有事必須請(qǐng)假，請(qǐng)假分事假和病假兩種，請(qǐng)假必須提前告知隊(duì)長(zhǎng)，并經(jīng)批準(zhǔn)，否則按缺勤處理。若檢查出無(wú)故缺勤，組長(zhǎng)給予直接辭退，隊(duì)員警告一次，并處罰金50元，

第二次缺勤即被辭退。

9、巡防期間，每個(gè)巡防隊(duì)員手機(jī)必須保證暢通無(wú)阻，如有聯(lián)系不上的發(fā)現(xiàn)一次扣發(fā)工資10元。

10、正常情況下，每人每周休息一天且每組每天只允許一人休息，組長(zhǎng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)休假。

11、辦事處對(duì)巡防隊(duì)員進(jìn)行不定期檢查，對(duì)于表現(xiàn)良好的巡防隊(duì)員給予一定獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)于違反制度的巡防隊(duì)員給予相應(yīng)的處罰。

本制度自201*年5月5日開始實(shí)施。

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