秩序維護(hù)冬季大練兵總結(jié)
秩序維護(hù)部冬季大練兵總結(jié)
俗話說(shuō)“冬練三九、夏練三伏”為了更好地展示弘陽(yáng)物業(yè)秩序維護(hù)人員的精神風(fēng)貌、扎實(shí)業(yè)務(wù)知識(shí)以及工作技能,增強(qiáng)秩序維護(hù)部團(tuán)隊(duì)合作精神,自201*年1月份起,開(kāi)展“冬季大練兵”活動(dòng)。
此次大練兵,本著干什么,練什么,缺什么,補(bǔ)什么的原則。以專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能為訓(xùn)練重點(diǎn)。通過(guò)主要檢測(cè)考核班長(zhǎng)口令,隊(duì)員齊步、跑步、停止間轉(zhuǎn)法、敬禮、跨立、儀表等相關(guān)的內(nèi)容以及企業(yè)文化的測(cè)試。不僅鍛煉了秩序維護(hù)隊(duì)員身體素質(zhì),更重要的是讓大家認(rèn)識(shí)到,隊(duì)列訓(xùn)練強(qiáng)調(diào)的是個(gè)人與集體的步調(diào)一致,是一種紀(jì)律嚴(yán)明、團(tuán)隊(duì)協(xié)作配合的精神。隊(duì)列中一個(gè)成員的步伐錯(cuò)誤會(huì)影響隊(duì)列的整齊,而企業(yè)中一名員工的失誤同樣會(huì)影響一個(gè)部門乃至公司的整體效能。
訓(xùn)練期間,全體秩序維護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)每一個(gè)要領(lǐng),步調(diào)整齊,精神抖擻,動(dòng)作掌握嫻熟。從訓(xùn)練和學(xué)習(xí)的強(qiáng)度上嚴(yán)格要求,為以后的日常工作打下良好的工作基礎(chǔ)!以崗位練兵為載體,在“比學(xué)趕超、爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先”中全面加強(qiáng)秩序維護(hù)員的素質(zhì)再教育,努力造就一支“思想端正、作風(fēng)硬朗、技能突出、敢為善為”的秩序維護(hù)員隊(duì)伍。
在監(jiān)控方面監(jiān)控人員時(shí)刻保持高度的責(zé)任心、事業(yè)心,嚴(yán)格工作紀(jì)律,公開(kāi)、公平、公正的充分發(fā)揮監(jiān)控的監(jiān)督作用以及監(jiān)控室的調(diào)度職能,不斷提高工作質(zhì)量和效率,嚴(yán)格按照操作流程操作系統(tǒng),不定時(shí)地對(duì)畫面進(jìn)行切割錄像,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)準(zhǔn)確地做好記錄。及時(shí)發(fā)現(xiàn)所發(fā)生的異常情況并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),嚴(yán)格保密制度,認(rèn)真、如實(shí)的填寫各類登記表及每班次的匯報(bào)材料,內(nèi)容全面、筆記清晰。
認(rèn)真落實(shí)了《中控室與秩序維護(hù)員的人機(jī)聯(lián)動(dòng)預(yù)案》做到“人防機(jī)防”。實(shí)行了消防、周界報(bào)警聯(lián)動(dòng)責(zé)任制,針對(duì)各崗位與門禁管理機(jī)、消防、周界報(bào)警位置的特點(diǎn),劃分區(qū)域,責(zé)任到人,通過(guò)對(duì)講、電話保持聯(lián)動(dòng),使秩序維護(hù)員能夠在最短時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)。
通過(guò)此階段學(xué)習(xí),使員工認(rèn)識(shí)到要做好物業(yè)管理工作,既要注重物業(yè)管理理論知識(shí)的學(xué)習(xí),更重要的是要把實(shí)踐與理論兩者緊密相結(jié)合。物業(yè)管理作為微利性服務(wù)行業(yè),它所提供的產(chǎn)品是無(wú)形的服務(wù),物業(yè)管理是一種全方位、多功能的管理,同時(shí)也是一種平凡、瑣碎、辛苦的服務(wù)性工作。因此,在物業(yè)管理實(shí)際工作中,要時(shí)刻牢記物業(yè)管理無(wú)小事,以業(yè)主的需求為中心,一切從業(yè)主需求出發(fā),樹(shù)立“想業(yè)主之所想,急業(yè)主之所急,做業(yè)主之所需”服務(wù)宗旨,不斷學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),為業(yè)主提供整潔、優(yōu)美、安全、溫馨、舒適的居住環(huán)境,為全面建設(shè)小康社會(huì)開(kāi)創(chuàng)物業(yè)管理新的里程碑。
擴(kuò)展閱讀:201*年物管公司春季秩序維護(hù)員大練兵活動(dòng)方案
二0一三年物管公司春季秩序維護(hù)員大練兵活動(dòng)方案
為了加強(qiáng)--物管公司的品牌建設(shè),提高秩序維護(hù)員業(yè)務(wù)技能和管理能力,提升各園區(qū)的管理形象。經(jīng)公司經(jīng)營(yíng)層討論研究,特制定春季秩序維護(hù)員大練兵活動(dòng)方案。
一、指導(dǎo)思想
挖掘園區(qū)管理潛能,提升園區(qū)秩序維護(hù)員形象,提高公司管理水平。二、成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng):副組長(zhǎng):組員:
領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):制定切實(shí)可行方案;指導(dǎo)督促方案實(shí)施;考核推進(jìn)確保質(zhì)量。
組織實(shí)施部門:秩序維護(hù)部
三、活動(dòng)時(shí)間201*年3月25日5月10日(一)第一階段:強(qiáng)化訓(xùn)練(3月25日5月6日)1、消防技能訓(xùn)練
(1)集中輪訓(xùn)時(shí)間:3月25日4月6日
(2)訓(xùn)練方式:利用早訓(xùn)集中訓(xùn)練;各園區(qū)組織保安進(jìn)行消防訓(xùn)練。(3)責(zé)任人:各園區(qū)主任2、隊(duì)列、立崗動(dòng)作訓(xùn)練
(1)集中訓(xùn)練時(shí)間:4月7日4月15日
(2)訓(xùn)練方式:利用早訓(xùn)集中常規(guī)訓(xùn)練與各園區(qū)分散訓(xùn)練相結(jié)合。(3)責(zé)任人:各園區(qū)主任
3、軍體拳及體能訓(xùn)練(包括俯臥等)(1)集中輪訓(xùn)時(shí)間:4月16日5月6日
(2)訓(xùn)練方式:利用早訓(xùn)集中常規(guī)訓(xùn)練;采取集中訓(xùn)練與各園區(qū)訓(xùn)練相結(jié)合。(3)責(zé)任人:各園區(qū)主任
4、應(yīng)知應(yīng)會(huì)技能培訓(xùn)(培訓(xùn)時(shí)間為大練兵的全過(guò)程)
(1)培訓(xùn)的內(nèi)容有消防知識(shí)、安全管理、企業(yè)文化、園區(qū)熟知率(業(yè)主、汽車)等,園區(qū)業(yè)主熟知率的培訓(xùn)內(nèi)容有各園區(qū)管理處主任提供。(2)每個(gè)秩序維護(hù)員發(fā)放一份培訓(xùn)復(fù)習(xí)提綱;
(3)以各園區(qū)為單位在早會(huì)上組織秩序維護(hù)員進(jìn)行輔導(dǎo)學(xué)習(xí),園區(qū)的隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)不僅要自身帶頭學(xué)習(xí),而且要督促本班秩序維護(hù)員學(xué)習(xí);(4)主要采取集中與自學(xué)相結(jié)合的培訓(xùn)方式。(二)考核階段(5月5日5月10日)
共分三大項(xiàng):
一是隊(duì)列、軍體拳、消防水帶連接,100分;二是應(yīng)知應(yīng)會(huì)書面閉卷考試,100分;三是各管理處常態(tài)管理檢查考評(píng)100分;
1、站立、隊(duì)列、跑步等動(dòng)作考核(20分)(5月5日5月7)
每組六人進(jìn)行隊(duì)列考核,每個(gè)動(dòng)作反復(fù)做兩次
考核標(biāo)準(zhǔn):站立形象(3分)、停止間轉(zhuǎn)法(4分)、步伐穩(wěn)健有力(4
分)、步伐變換(4分)、跑步動(dòng)作符合標(biāo)準(zhǔn)(5分)。
2、軍體拳及體能考核(20分)(5月5日5月7日)
①軍體拳(10分)每組六人進(jìn)行軍體拳考核;每組六人進(jìn)行俯臥撐考核
②俯臥撐考核標(biāo)準(zhǔn)(10分)俯臥撐15個(gè)達(dá)標(biāo)7分,20個(gè)8分,25個(gè)
10分。(45歲以上10個(gè)達(dá)標(biāo)7分,15個(gè)8分,20個(gè)10分).
3、消防帶連接技能考核20分(5月8日5月10日)
①每人每項(xiàng)演練兩次,記錄最好成績(jī)。②考核標(biāo)準(zhǔn):消防帶連接40米14秒以內(nèi)(分)
4、應(yīng)知應(yīng)會(huì)書面閉卷考試100分,(5月5日5月10日)5、各管理處常態(tài)管理檢查100分,(3月15日5月10日)見(jiàn)附件(秩序維護(hù)員崗位考核標(biāo)準(zhǔn))
綜上考核工作責(zé)任人:領(lǐng)導(dǎo)小組成員和各園區(qū)主任(三)總結(jié)提高階段(5月22日)
1、匯總統(tǒng)計(jì)秩序維護(hù)員各項(xiàng)考核成績(jī),對(duì)成績(jī)突出秩序維護(hù)員給予獎(jiǎng)勵(lì);2、對(duì)不合格的秩序維護(hù)員找其談話,并給一定時(shí)間限期進(jìn)行整改,公司
將跟蹤考核,直至整改合格。
3、召開(kāi)春季秩序維護(hù)員大練兵活動(dòng)總結(jié)會(huì)議,對(duì)在活動(dòng)中成績(jī)突出的秩序維護(hù)員,領(lǐng)導(dǎo)小組給予獎(jiǎng)勵(lì),即:評(píng)出一等獎(jiǎng)一名(元獎(jiǎng)品);二等獎(jiǎng)2名(元獎(jiǎng)品);三等獎(jiǎng)3名(元獎(jiǎng)品)。
4、每個(gè)秩序維護(hù)員大練兵的成績(jī),結(jié)合每月日常考核的績(jī)效分、表?yè)P(yáng)、處罰情況等,分別計(jì)入一、二、三等的工資標(biāo)準(zhǔn)。
四、具體要求
(一)本活動(dòng)參加人員為全體秩序維護(hù)員,每個(gè)人的考核成績(jī)與工資直接掛鉤。
(二)要求秩序維護(hù)部、各園區(qū)主任重視此項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展,組織督促秩序維護(hù)員做好日常的學(xué)習(xí)與訓(xùn)練。
(三)要求秩序維護(hù)員本著積極向上的心態(tài),認(rèn)真準(zhǔn)備參加大練兵活動(dòng)。(四)應(yīng)知應(yīng)會(huì)考試是閉卷考試,發(fā)現(xiàn)違規(guī)者,考核為零分。
(五)通過(guò)此項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展,掀起秩序維護(hù)員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能的熱潮,重塑秩序維護(hù)員形象,推進(jìn)園區(qū)品牌建設(shè)的進(jìn)程。
二0一三年四月六日
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