XX201*年老干部工作總結

XX鎮(zhèn)201*年老干部工作總結

一年來，XX鎮(zhèn)老干部工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，緊緊圍繞“老有所為，老有所養(yǎng)，老有所樂，老有所學”這個中心，牢牢抓住政治和生活上“兩個待遇”不變，確�！皟少M”到位，充分發(fā)揮老干部作用，取得了明顯成效。我們著重做了以下幾方面工作：

一、政治待遇上不疏老。鎮(zhèn)黨委在老干部政治待遇上做到了“三個不凡、三個不忘”。即：凡是老干部應該看的文件，都及時送去；凡是老干部應參加的會議，都要請來；凡是老干部應該知道的上級精神，都要傳達。重大會議，不忘宣傳老干部的歷史功績；重大決策，不忘征求老干部的意見；工作再忙，不忘參加老干部的活動。例如，為方便老干部搞好政治理論學習，老干部活動室贈訂一份報紙。與此同時，在老干部工作的管理上實現(xiàn)了陣地建設配套化、檢查指導經�；�。鎮(zhèn)機關專門拿出2間的樓房辦好老干部活動中心，配齊了電視、健身、圖書等，無論是來參加集體活動，還是回機關作客，都熱情接待。從根本上徹底改變了過去老干部那種“在家坐床頭，出門站街頭，活動無地頭”的孤獨單調生活。老干部也十分珍惜各種活動，他們無論是重大的政治學習，還是每月一次的黨組織生活例會，一旦接到通知，有的乘車，有的在后輩的挽扶下，有的提前趕到，一人不缺，準時與會。

二、生活待遇上不虧老。XX鎮(zhèn)建制時間早，鎮(zhèn)政府機關現(xiàn)有離休干部2人，退休干部16人。加上其他行業(yè)退休的有80多人。在鎮(zhèn)財政壓力越來越大的情況下，如何保證他們的工資福利不變，醫(yī)療待遇不變，鎮(zhèn)黨委在干部生活待遇上明確強調，凡有政策規(guī)定的，千方百計的給予落實。一天不拖，并報銷往返車費。另外，春節(jié)期間，組織黨政班子成員分別到各位老干部家中看望，并每人給慰問金及禮品。今年重陽節(jié)這天，全鎮(zhèn)55名離退休老干部到龍門風景區(qū)旅游參觀。

三、發(fā)揮作用上不嫌老。鎮(zhèn)黨委一直認為，認真組織發(fā)揮老干部的作用，這既是做好老干部工作的一項重要任務，又是振興全鎮(zhèn)農村經濟的客觀需要。這批老干部雖然退休但沒退色，雖在家中頤養(yǎng)延年，但心系全鎮(zhèn)人民，情注山鎮(zhèn)發(fā)展。為了調動這支不可忽視的生力軍的積極性，抓好“四個發(fā)揮”，讓老干部積極行動起來。發(fā)揮他們政治成熟優(yōu)勢，幫助村干部樹立大局觀念，積極協(xié)助村干部工作；發(fā)揮技術優(yōu)勢，指導農民進行產業(yè)結構調整；發(fā)揮熟人多聯(lián)系面廣的優(yōu)勢，幫助鄉(xiāng)村干部跑項目爭資金；發(fā)揮懂法律知政策的優(yōu)勢，調處百姓矛盾，消除不安定因素。

總之，一年來我鎮(zhèn)的老干部工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，取得了一定得成績，但是距上級的要求和老干部實際需要還有一定差距，我們一定要發(fā)揚成績，查找缺點，在新的一年里將老干部工作提高到心的水平。

XX鎮(zhèn)老干部辦公室201*年11月15日

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201*年度老干部工作總結

馬伸橋鎮(zhèn)中心校

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201*年度老干部工作總結

一、高度重視，組織保障。

為進一步做好我鎮(zhèn)老干部工作，我們將老干部工作納入到中心校的議事日程。建立了中心校及各中小學老干部工作領導小組。中心校組由總校長任組長，老干部工作主管人員任副組長，辦公室主任、會計及各中小學校長為成員。小組成員依工作特點進行具體分工，組長負責老干部工作的整體部署和指導、督查，副組長負責各項工作的具體安排實施，各成員負責本崗位相關的老干部服務、慰問、意見聽取、問題反饋、福利待遇以及文體性活動等。各中小學還負責本轄區(qū)的老干部服務慰問工作。中心校依據責任分工制訂了具體的崗位工作目標，并與各成員簽訂了責任書，使老干部工作得到組織上的保障。

二、積極聯(lián)系，增進了解。

小組成員堅持主要領導至少每學期電話訪問老干部兩次，分管領導每學期至少走訪老干部兩次，各服務網點每月組織走訪慰問活動。以此來增進對老干部的思想、生活等方面的了解，及時掌握他們中的問題和困難，以便有針對性地加以解決。這些做法得到老干部們的好評。

三、定期開展學習活動。

中心校建有老干部學習制度。堅持每月組織一次學習活動。各中小學分區(qū)域建立學習小組。學習活動采取靈活多樣的方式，統(tǒng)一下發(fā)學習資料，各單位專人發(fā)送到老干部手中。在個人自學的基礎上，各單位每月組織一次集中學習交流活動。單位主要領導親自參加學習活動。中心校成員深入到各學習小組參與活動，了解學習開展情況。同時充分發(fā)揮黨組織的作用，每季度組織離退休黨員開展專題學習。一年來，認真學習了黨的十六屆六中全會、十七大會議精神，以及鄧小平理論，三個代表思想和科學發(fā)展觀理論。通過專題輔導，座談討論，心得交流等形式，調動了老干部們的學習熱情，激發(fā)了自我提高，自我完善的動力。今年，先后有35人在學習小組活動中做了典型發(fā)言，受到良好的學習效果。

四、打通渠道，廣泛聽取意見。

為做好現(xiàn)實教育工作，充分發(fā)揮老干部們的參謀作用，中心校一方面借助學習活動聽取老干部的意見，另一方面，每學期都安排專題座談會，通報整體教育情況，集中組織老干部就現(xiàn)實教育工作提出意見和建議。此外，中心校還設立了意見反饋熱線，使老干部們的問題能夠及時得到反映。

五、關心照顧老干部生活。

實現(xiàn)老有所養(yǎng)是我們的工作目標。為此，我們中心校及各服務網點，分別建立了老干部個人檔案，堅持每月深入老干部家中了解其生活狀況，及時把握老干部生活方面的困難，想辦法予以解決。樹立健康第一思想，每年分兩批組織老干部身體檢查。由中心校負責老干部各項待遇及時到位。由各服務網點負責每月對老干部登門服務。老干部因病住院的醫(yī)保等工作有中心校專人負責管理，以減輕他們的負擔。逢教師節(jié)、春節(jié)及時到老干部家中進行慰問，使他們感受到黨的溫暖。

六、開展多項活動，豐富老年生活。

圍繞老干部的精神文化生活需要，中心校努力為離退休老干部搭建休閑娛樂、展示風采的活動平臺。先后組織了鎮(zhèn)老干部乒乓球比賽，馬云曾老師獲第一名。在書法聯(lián)誼賽中，王華東、張懷群老師的書法表演受到一致好評。老干部棋牌比賽有40人參加，興趣濃厚，氣氛融洽。此外還組織了老干部健康知識講座，由退休教師王效敏福到了高血壓、糖尿病、失眠癥等疾病的預防和治療常識，理論和實際相聯(lián)系，使老干部們受到啟發(fā)，為老干部們的身體健康提供了有益的借鑒。目前老干部工作的主要問題，我們覺得一方面在于因財力物力所限，老干部們的一些實際困難還難以得到徹底解決。另一方面，老干部的活動還有待進一步豐富。

今后的工作，我們有以下幾點設想：

1、加大思想政治方面對老干部的關心力度。對老干部的關心政治、關心國家、關心黨的事業(yè)的熱情加以保護，切實落實他們的政治待遇。

2、進一步做好對老干部生活上的照顧。隨著老干部雙高期的到來，老同志晚年生活的困難和需求會日益增多，所以，我們將以需求為導向，以滿意為原則，想老干部所想，急老干部所急，辦老干部所盼。從解決老同志最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手，幫助他們享受到健康幸福的生活。

3、加大走訪力度，及時了解老干部思想動態(tài)，把握他們關注的和疑惑的問題，重視老干部各類意見的征集處理工作，消除因此而產生的各種不應有的矛盾，促成老干部隊伍的思想統(tǒng)一與和諧。4、不斷豐富老干部文化生活。更廣泛地組織各種群體性文娛、體育活動，豐富他們的精神生活，提高老年生活質量。

發(fā)揮老干部優(yōu)勢，促進青

少年健康成長

馬伸橋鎮(zhèn)中心校

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發(fā)揮老干部優(yōu)勢，促進青少年健康成長

關工委工作室學校工作的組成部分，也是學校教育的必要補充。一年來，通過有效的關工委工作開展，豐富了青少年教育的內容和形式，呈現(xiàn)出教育的勃勃生機。

一、健全組織，建章立制。

中心校成立了以退休干部梁天鳳、劉煥明為組長，趙俊英、胡秀琴、孟凡敏為成員的關心下一代領導小組。根據中心校統(tǒng)一部署，制定具體工作計劃。各中小學分別建立以校長為組長，退休教師為成員的關心下一代組織機構，明確各成員職責，建立幫教、助困、教育輔導等小組，開展有針對性的工作。中心校及各中小學關心下一代工作組織，均建立了相應的工作制度、學習制度、會議制度、匯報制度等，從而保障了各項工作的落實。

二、加強關心下一代組織成員自身的思想水平提高。做好下一代的教育工作光有熱情是不夠的，必須在思想上跟上時代的步伐。為此，今年三月，中心校請梁天鳳科長在馬伸橋鎮(zhèn)中大會議室，做了一場別開生面的報告會。82名離退休教師聆聽了報告。會上，梁科長就樹立社會主義榮辱觀的必要性、重要性、緊迫性一一進行了分析和講述，同時對如何組織青少年學習領會社會主義榮辱觀及老干部們在其中應發(fā)揮的作用提出了自己的建議。

4月，在馬伸橋鎮(zhèn)小由趙俊英校長為老同志們做了學習十七大報告講座。老同志們深刻領會了胡錦濤同志的報告內容，并進行了熱烈的討論，一致認為十七大報告中，關于促進國民經濟又好又快發(fā)展、深化政治體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮等部署令人振奮，催人奮進。報告高度關注社會民生問題，對收入再分配、高齡養(yǎng)老、醫(yī)療、環(huán)保等問題提出了具體的惠民政策，大家紛紛表示要在實際生活中相應黨的號召，為社會的繁榮穩(wěn)發(fā)展做出自己的貢獻。9月，在宋家營中學會議室舉辦了喜迎建國60周年老干部報告會，退休干部劉煥明校長就我國經濟社會發(fā)展的大好形勢作了精彩的報告，在場的老同志們激情高漲，對祖國未來發(fā)展充滿希望。

三、積極開展家長學校工作。

為配合學校教育，提高家庭教育水平，更好地促進青少年的健康發(fā)展，我們以家長學校為主要形式，扎扎實實地開展家長教育。

1、各基層校在開學初分別邀請了王秀琴、孟凡敏、盧從之、馬云增等九位退休教師為家長做了報告，主題是：關心下一代的健康成長。引領家長們共同關注孩子的全面健康發(fā)展，促進了家庭教育觀念的轉變和更新。

2、三四月間，由鎮(zhèn)中心校統(tǒng)一安排關工委老干部王富和趙俊英兩位校長，在家長學校授課。中小學每校一場，共進行九場。主題是：網絡對孩子成長的影響，和讓師生全面認識網絡。通過闡述網絡對孩子的正反兩方面的影響，指導家長正確看待網絡，提出防止孩子沉迷網絡的一系列具體措施，是家長們受益匪淺。3、中心校統(tǒng)一安排家長學校常規(guī)授課。

中學組安排了：（1）重視家教中的情感教育。（2）關心孩子的心理素質提高抗挫力。（3）重視孩子文明禮儀教育。小學組安排：（1）加強與孩子的溝通。（2）如何培養(yǎng)孩子的頑強意志。（3）與孩子溝通九法。（4）怎樣做稱職的父母。（5）怎樣培養(yǎng)孩子的創(chuàng)造力。等專題授課內容。家長們參與活動踴躍，從中受到了深刻的教益，在一定程度上改變了家庭教育的面貌。

4、四月，關工委領導小組邀請了革命前輩張亮同志，為兩所中學的團員和積極青年做了“龍山革命根據地傳統(tǒng)教育報告”。組織學生參觀了龍山抗日暴動遺址，祭掃了烈士墓。孩子們通過活動受到一次深刻的革命傳統(tǒng)教育，激發(fā)了熱愛祖國、立志振興民族的熱情。

四、深入開展調查研究。

為了解孩子們的思想、學習、健康、心理等實際狀況，關工委同志經常深入學校，走訪學生，分析研究帶有普遍性的問題，提出有益的建議。認真撰寫調查報告，并將調查結果和建議反饋到中心校，從而促進了學校教育工作的改進和提高。一年中共撰寫調查報告12篇。中心校將調查情況進行匯總整理，作為改進學校管理和學生教育的重要參考資料。

總之，我鎮(zhèn)關工委工作一年來在上級的正確領導下，取得了一定成績，但青少年的教育是一項長期的工程，我們將在今后的工作中，更加務實，不斷探求新的教育方式，以適應不斷變化的形式的需要，為培養(yǎng)教育更多的合格人才而不懈努力。

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