綜采二區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)黨員奉獻季活動總結(jié)
綜采二區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)黨員奉獻季活動總結(jié)
根據(jù)集團公司黨委《關于在各級黨組織和黨員中進一步深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案》,并結(jié)合《新安煤業(yè)公司開展黨員奉獻季活動方案》的文件要求,綜采二區(qū)黨支部根據(jù)自身實際情況,積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員奉獻季活動,始終不渝的保持先進性長效機制,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,下面就綜采二區(qū)黨支部的開展情況總結(jié)如下:一、基本情況
綜采二區(qū)所有黨員22名。自活動開展以來,積極響應新安煤業(yè)公司黨委的統(tǒng)一部署,進行了精心組織和周密安排,堅持把活動定位在實踐活動上,在行動上論先進,在崗位上創(chuàng)優(yōu)秀,把群眾和企業(yè)的滿意度作為活動評判依據(jù),讓全體黨員在各自的工作中盡職盡力,讓黨旗在中心工作中增輝,讓黨徽在日常工作中閃光。期間,涌現(xiàn)出了一批先進黨員,他們的事跡經(jīng)報道之后,在全區(qū)內(nèi)部引起了很大反響,每個事跡都感人至深。二、在創(chuàng)先爭優(yōu)黨員奉獻季活動期間綜采二區(qū)的主要做法(一)領導重視、責任明確、制度健全。
一是以深入學習實踐科學發(fā)展觀為主線,以“創(chuàng)先進、爭一流、講奉獻”為主題,按照“重在持續(xù)、重在提升、重在統(tǒng)籌、重在為企”的要求,及時成立了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領導小組,由支部書記任組長,制定了活動實施方案,實現(xiàn)了責任明確化、工作具體化、主管領導親自抓、分管領導具體抓的良好工作格局;
二是全區(qū)黨員簽訂了創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書,根據(jù)不同崗位,制定并公示了相應崗位的創(chuàng)先爭優(yōu)具體標準,做到了爭有標桿,創(chuàng)有目標,充分調(diào)動和發(fā)揮黨員的積極性和主動性,做到了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的動員發(fā)動深入,全體黨員參與。使黨員通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動,充分發(fā)揮先鋒模范作用。
三是做到了健全制度,堅持經(jīng)常。執(zhí)行“兩個帶、四個比、六個破”兩上帶即區(qū)隊班子領導干部要帶頭調(diào)研、協(xié)調(diào)、實干、親自干,帶頭遵守各項規(guī)章制度。四個比就是比工作、比發(fā)展、比創(chuàng)新、比奉獻。六個破就是破除“拖”“懶”“推”“要”“懦”“粗”的不良習氣。三、我們?nèi)〉玫囊恍┲饕尚?/p>
通過“創(chuàng)先爭優(yōu)”,提升了綜采二區(qū)黨支部及黨員推動科學發(fā)展、促進企業(yè)和諧的能力,達到了解決突出問題、創(chuàng)新體制機制的目標,取得了一批重要的認識成果、實踐成果和制度成果。一是黨員干部的思想觀念和作風進一步轉(zhuǎn)變。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展,有效推動了綜采二區(qū)黨支部積極服務群眾、推動發(fā)展、凝聚人心、促進和諧,全區(qū)黨員干部思想觀念進一步解放、作風進一步轉(zhuǎn)變,工作能力進一少提升,形成了立足新安公司干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。二是抓落實的工作機制進一步健全。我們把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與井下的重點工作相結(jié)合,個人進行承諾、支部進行考核、責任進行追究。厲行“實、細、快”的工作作風,厲行敢于負責、吃苦耐勞、只爭朝夕的工作態(tài)度,進一步完善了高起點定位、高質(zhì)量動作的工作運行機制、責任機制和激勵機制,盯住不落實的事、查處不落實的人,對不干事、不落實、不作為、亂作為的干部進行嚴格追究問責,充分調(diào)動了全區(qū)上下用心想事,用心干事、用心抓落實、用心創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性和主支性,推動了全區(qū)各項工作的全面提速,圓滿的完了公司黨政工作會上提出的保安全、保產(chǎn)量、保出勤的三保工作要求。
三是自綜采二區(qū)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員奉獻季”活動以來,所有黨員立足于崗位,努力工作,他們從內(nèi)心里牢固的樹立著“發(fā)展依靠職工、一切工作為職工”的理念,開展“亮旗幟、亮承諾、亮身份”的“三亮劍”行動,使創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做先鋒的活動“亮點”紛呈。首先在全區(qū)黨員中開展了“亮身份、亮形象、亮作用”活動,在發(fā)揮黨員先鋒模范作用上亮出身份,樹立“一名黨員一面旗”的形象,并及時利用公司內(nèi)網(wǎng),將每名黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)及保安全、保產(chǎn)量、保出勤的三;顒又械耐怀霰憩F(xiàn)進行展示,在全區(qū)內(nèi)形成爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。其次全區(qū)黨員干部以身作則,事事帶頭,到最困難的地方去,到最重要的地方去,到最危險的地方去。全區(qū)所有干部執(zhí)行早晚簽到制度,有事、開會提前打招呼,外出、下井必及時回報所在位置,隨時與值班室保持聯(lián)系,區(qū)隊值班干部保證時24小時堅守調(diào)度,手機24小時處于開機狀態(tài),確保隨叫隨到。要為了新安煤業(yè)公司近期和以及全年的生產(chǎn)目標,本著對工作和對企業(yè)的高度責任感,投入到緊張的工作當中去。確保后80天的安全生產(chǎn)。
結(jié)尾:綜采二區(qū)黨支部對創(chuàng)先爭優(yōu)活動高度重視,在集團公司和新安煤業(yè)公司黨政的正確領導下,以高度負責的態(tài)度,改革創(chuàng)新的精神,求真務實的作風,扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動,不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,全區(qū)領導班子在全礦職工面前,展現(xiàn)出高度的“干事創(chuàng)業(yè)”精神,凝聚全區(qū)力量為企業(yè)發(fā)展出大力,穩(wěn)做事,得成績。用實際行動履行“亮”出來的承諾,這樣的做法也一定會大大的加深干群之間的感情,同時也一定會完成新安煤業(yè)公司近期以及全年的生產(chǎn)目標。為集團公司科學發(fā)展、構(gòu)建和諧棗煤做出應有的貢獻。
擴展閱讀:黨員崗位奉獻活動規(guī)劃
綜采二區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)黨員“崗位奉獻”活動規(guī)劃為切實加強黨員隊伍建設,進一步轉(zhuǎn)變作風,充分發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用,創(chuàng)建高效、務實、廉潔的區(qū)隊,結(jié)合年終安全產(chǎn)超活動,綜采二區(qū)黨支部決定在廣大黨員中開展"崗位奉獻“活動,活動規(guī)劃如下:
一、指導思想
以黨的十七大精神為指導,全面提高黨員素質(zhì),增強黨的組織力、凝聚力和創(chuàng)造力,充分發(fā)揮黨員的先進性,努力建設高效、務實、廉潔的區(qū)隊,為全面貫徹四季度會議精神、全面提高工程質(zhì)量,搞好創(chuàng)先爭優(yōu)活動,提供堅強的組織保證。
二、目標要求
通過開展“崗位奉獻”活動,進一步增強黨員的黨性觀念、宗旨意識和廉潔自律意識,進一步改進工作作風,進一步提高工作效率,確保黨的各項方針、政策的貫徹執(zhí)行,建成一流的隊伍,形成一流的作風,創(chuàng)建一流的業(yè)績,樹立高效務實廉潔的良好形象。
具體目標如下:
1、提高黨員隊伍素質(zhì)。加強黨員的政治理論學習和業(yè)務學習,形成濃厚的學習氛圍,建設一支學習型的黨員干部隊伍,增強黨員隊伍的整體素質(zhì)。
2、創(chuàng)建高效、務實、廉潔的區(qū)隊。加強對黨員的監(jiān)督,增強廉潔自律意識,進一步改進工作作風,提高工作效率,樹立高效務實廉潔的作風。
3、密切黨群干群關系。充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,多為群眾辦實事、辦好事,為群眾排憂解難。
4、增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。通過開展"崗位奉獻"活動,把黨員的先進性與履行職能結(jié)合起來,充分發(fā)揮黨組織在貫徹黨的各項方針政策中的骨干和核心作用,切實增強黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力。
三、活動內(nèi)容
1、加強理論學習,增強黨員的奉獻意識。
每個黨員要適應新形勢、新任務的要求,認真學習,在學習中提高黨員的理論素質(zhì),增強自身的奉獻意識。一要突出學習內(nèi)容。二要改進學習方法。三要確保學習質(zhì)量。要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風,引導黨員干部聯(lián)系工區(qū)實際,聯(lián)系自身工作崗位和思想實際,不斷改造主觀世界,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,使黨員干部進一步堅定政治理想信念,增強貫徹執(zhí)行黨的方針政策和做好本職工作的自覺性和責任感,增強奉獻意識和服務意識。
2、立足本職崗位,爭創(chuàng)一流業(yè)績。
要把開展“崗位奉獻”活動與完成本職工作結(jié)合起來,引導黨員增強奉獻意識,高效優(yōu)質(zhì)地完成本職工作,努力爭創(chuàng)一流業(yè)績。充分調(diào)動黨員干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性。要注意培養(yǎng)立足崗位無私奉獻的黨員標兵,用榜樣的帶動作用激勵黨員努力工作,并積極開展黨員幫帶活動,組織業(yè)務尖子幫帶業(yè)務新手或本職工作差的黨員,幫助他們找擺問題,分析原因,尋找對策,改進工作方法,提高工作效率和質(zhì)量,使黨員真正成為區(qū)隊的業(yè)務能手或生產(chǎn)骨干,成為崗位奉獻的標兵。
3、轉(zhuǎn)變工作作風,爭創(chuàng)一流服務。
要采取加強思想教育、規(guī)范生產(chǎn)秩序、嚴格制度管理、實行文明用語等措施手段,狠抓作風的轉(zhuǎn)變,不斷改善工作態(tài)度。
4、健全制度,切實規(guī)范管理機制。
要進一步規(guī)范以黨員“三會一課”為主要內(nèi)容的黨支部各項組織、生活制度,嚴格程序,加大民主評議力度、開展黨員互評活動。
四、結(jié)合實際,抓好落實
結(jié)合我區(qū)實際,與組織黨員重溫入黨誓詞,加強黨員隊伍建設,發(fā)揮黨員先進性相結(jié)合,與落實集團公司201*年四季度工作會議精神,全面完成全年的各項目標任務相結(jié)合,切實履行好職能,全力以赴抓落實,及時總結(jié)經(jīng)驗,推廣好的做法,不斷探索新形勢下加強黨員教育管理的途徑,形成黨員立足崗位奉獻良好局面和良好機制,努力建設高效、務實、廉潔的文明支部和文明區(qū)隊。五、完善考核,力求合理
依據(jù)“崗位奉獻”活動計劃書,進一步完善切實可行、科學合理的考核辦法,把真正優(yōu)秀的黨員評比出來,樹立起來,宣傳出去。
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