曙光社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障工作站201*年工作總結(jié)及201*年...

曙光社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障工作站201*年工作總結(jié)及201*年工作計(jì)劃

今年以來，曙光社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障工作站在辦事處事務(wù)所的領(lǐng)導(dǎo)下，在市、區(qū)主管部門的精心指導(dǎo)下，貫徹上級(jí)的工作精神，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，以社區(qū)就業(yè)再就業(yè)服務(wù)為目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任，較好得完成了各項(xiàng)工作指標(biāo)任務(wù)。

一、進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，不斷完善各項(xiàng)制度本社區(qū)充分認(rèn)識(shí)到就業(yè)和再就業(yè)是社區(qū)一項(xiàng)重要工作，為確保這項(xiàng)工作高效開展，社區(qū)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了更加完善的工作制度，由社區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)直接負(fù)責(zé)，制定社區(qū)工作人員協(xié)助，定期在社區(qū)工作會(huì)議上協(xié)調(diào)，全力解決轄區(qū)內(nèi)就業(yè)和再就業(yè)工作問題。

二、努力拓寬就業(yè)渠道，增加就業(yè)崗位

1、把社區(qū)服務(wù)作為社區(qū)就業(yè)的重點(diǎn)，跟蹤掌握轄區(qū)企業(yè)用工情況，收集崗位用工信息，挖掘開發(fā)轄區(qū)企業(yè)后勤服務(wù)、物業(yè)管理等方面的就業(yè)崗位，通過開發(fā)社區(qū)保潔、保安、綠化、車輛管理等崗位，97人實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)。

2、在大力拓寬社區(qū)就業(yè)的同時(shí)，通過上門宣傳政策，發(fā)放資料，鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)，全年共新增89個(gè)就業(yè)崗位。

3、加強(qiáng)流動(dòng)人口就業(yè)人員的管理，以流動(dòng)就業(yè)人員為服務(wù)對(duì)象，工作站成員多次到轄區(qū)的施工現(xiàn)場(chǎng)，為流動(dòng)就業(yè)人員提供服務(wù)和宣傳，免費(fèi)發(fā)放《農(nóng)民工維權(quán)手冊(cè)》、《農(nóng)民工進(jìn)城就業(yè)指南》以及“春風(fēng)卡”60余份。并做好流動(dòng)就業(yè)人員的統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳上報(bào)工作。

三、落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策

1、積極為下崗失業(yè)人員辦理《養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼申請(qǐng)》申請(qǐng)。對(duì)于符合條見得下崗失業(yè)人員，熱心指導(dǎo)辦理填寫表格，在辦理過程中，專管員以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)格要求、細(xì)致的方法程序，審核每一份申報(bào)材料。目前已有23人享受到了這一優(yōu)惠政策。

2做好小額貸款的初審服務(wù)工作，現(xiàn)在轄區(qū)已有1名自謀職業(yè)的失業(yè)人員申請(qǐng)了小額貸款。

3、通過各種方式為求職人員提供用工信息，對(duì)有就業(yè)培訓(xùn)愿望的下崗失業(yè)人員和就業(yè)困難群體人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理跟蹤服務(wù)，做好登記統(tǒng)計(jì)，適時(shí)組織求職人員參加就業(yè)局的勞動(dòng)用工洽談會(huì)。并為8名失業(yè)人員辦理《就業(yè)服務(wù)卡》，及時(shí)推薦他們參加就業(yè)局開辦的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班。

四、深入開展企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)通過摸底調(diào)查，了解轄區(qū)內(nèi)企業(yè)退休人員的家庭生活，健康狀況，掌握企業(yè)退休人員中的高齡、傷殘、特

困人員的情況，并多次上門走訪慰問。及時(shí)反映退休人員的生存信息，對(duì)死亡的退休人員及時(shí)上報(bào)，協(xié)助退休人員家申請(qǐng)喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。

五、在日常工作中，對(duì)來工作站咨詢的人員熱心接待，認(rèn)真填寫工作日志，定期參加事務(wù)所得每月的例會(huì)，專管員在工作中進(jìn)行交流學(xué)習(xí)，實(shí)踐中進(jìn)步的工作方法，使自身的業(yè)務(wù)有了明顯提高。

六、今年以來，根據(jù)社區(qū)的統(tǒng)一安排，工作站成員與社區(qū)計(jì)生辦、綜治辦，民政辦等部門多次走上轄區(qū)街頭，設(shè)立咨詢臺(tái)，開展集中政策宣傳活動(dòng)，發(fā)放就業(yè)報(bào)和各類政策宣傳資料200余份。

由于領(lǐng)導(dǎo)重視，措施到位，曙光社區(qū)工作站在工作中取得了一定的成績(jī)，但距離上級(jí)的要求還有差距，今后，工作站將從完善工作入手，積極創(chuàng)造條件，把下崗失業(yè)人員就業(yè)和再就業(yè)服務(wù)工作做的更好。

為進(jìn)一步做好社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障工作，在認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)201*年的工作經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，特制訂201*年工作計(jì)劃：

一、充分發(fā)揮社區(qū)工作站的作用，認(rèn)真做好就業(yè)和勞動(dòng)保障的政策、法律法規(guī)的宣傳和咨詢工作。

二、爭(zhēng)創(chuàng)充分就業(yè)社區(qū)，重點(diǎn)挖掘靈活就業(yè)崗位和社區(qū)就業(yè)崗位，盡最大努力幫助轄區(qū)有勞動(dòng)能力和就業(yè)

愿望下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)。

三、加大力度督促轄區(qū)用工單位勞動(dòng)合同的簽訂工作，提高勞動(dòng)合同的簽訂率。

四、切實(shí)改善為下崗失業(yè)人員和退休人員的服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)是指和服務(wù)質(zhì)量。

201*年曙光社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障工作站要從實(shí)際出發(fā)，在失業(yè)人員就業(yè)質(zhì)量上下功夫，加大再就業(yè)政策的宣傳力度，學(xué)好政策，用好政策，進(jìn)一步改進(jìn)工作方法，勤于實(shí)踐，不斷提高發(fā)揮社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障工作平臺(tái)的作用。

曙光社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障工作站

201*年10月

擴(kuò)展閱讀：社區(qū)勞動(dòng)保障201*年度上半年工作總結(jié)

201*年度上半年工作總結(jié)

201*年上半年的工作已經(jīng)結(jié)束了，回顧上半年的工作向陽(yáng)南社區(qū)勞動(dòng)保障工作站堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持以人為本，促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)，完善退休人員社會(huì)化管理，堅(jiān)持把黨和政府對(duì)人民群眾的關(guān)心和愛護(hù)，通過具體行動(dòng)加以實(shí)踐，急群眾之所急，做群眾之所需。本著加快建設(shè)、完善平臺(tái)管理、強(qiáng)化服務(wù)功能、務(wù)求實(shí)效的思想，以改革創(chuàng)新的精神全面推進(jìn)社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)，使群眾真正感受到黨和政府立黨為公、執(zhí)政為民的真情。過去的半年里在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下和大力支持下我社區(qū)的勞動(dòng)保障工作取得了較好的成績(jī)�，F(xiàn)將我半年來的工作情況總結(jié)如下：

一、進(jìn)一步完善和規(guī)范了勞動(dòng)保障臺(tái)帳

社區(qū)勞動(dòng)保障工作站在上一年基礎(chǔ)上不斷豐富臺(tái)帳內(nèi)容，做到了動(dòng)態(tài)管理，根據(jù)上級(jí)要求，社區(qū)增設(shè)大中專畢業(yè)生專項(xiàng)檔案，將應(yīng)、往屆畢業(yè)生的就業(yè)工作列入社區(qū)就業(yè)與再就業(yè)工作之中，同時(shí)高度重視，狠抓落實(shí)。

二、繼續(xù)深入調(diào)查摸底工作

工作站加大走訪下崗、失業(yè)人員的力度，截至8月初，勞動(dòng)保障工作站共登記下崗、失業(yè)人員132人，上半年新增登記失業(yè)人數(shù)26人，已經(jīng)安就業(yè)18人，其中“4050”人員5人。在走訪的同時(shí)建立困難職工走訪記錄，方便日后的管理和幫扶工作。

三、做好就業(yè)和再就業(yè)援助服務(wù)

做好就業(yè)和再就業(yè)援助服務(wù)。一是認(rèn)真做好《再就業(yè)優(yōu)惠證》登記發(fā)放工作。上半年工作站共為12人辦理了《再就業(yè)優(yōu)惠證》。二是實(shí)施再就

業(yè)援助。社區(qū)建立了困難群體個(gè)人檔案資料，開展上門服務(wù)，為下崗失業(yè)人員送政策、送崗位、送溫暖，幫助解決實(shí)際困難。上半年工作站協(xié)助各幫扶單位及個(gè)人幫扶特困下崗職工12人，為他們送去了生活必需品。三、積極引導(dǎo)下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)，參加免費(fèi)的職業(yè)技能培訓(xùn)。接受職業(yè)指導(dǎo)、政策咨詢15余人次。四、認(rèn)真做好靈活就業(yè)人員申請(qǐng)社保補(bǔ)貼的審核工作。工作站本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，以“服務(wù)下崗職工”為原則，認(rèn)真核實(shí)下崗職工的基本信息。社區(qū)共認(rèn)定符合條件的靈活就業(yè)人員12人

四、多渠道開發(fā)就業(yè)崗位

多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，為下崗失業(yè)人員提供再就業(yè)服務(wù)。針對(duì)我們社區(qū)企業(yè)下崗失業(yè)人員多，年齡偏大，文化水平偏低的情況，利用轄區(qū)優(yōu)勢(shì)，開展就業(yè)活動(dòng)。對(duì)各用人單位做好嚴(yán)格的登記工作，對(duì)用人單位的合法性進(jìn)行細(xì)致的核查，積極為各用人單位尋找合適的人才。

五、多種形式定期對(duì)勞動(dòng)保障政策進(jìn)行宣傳。

我們積極做好政策宣傳服務(wù)工作，針對(duì)社區(qū)人口稠密，情況復(fù)雜，下崗職工多，為了真正讓下崗職工能熟知國(guó)家的各項(xiàng)政策，社區(qū)采取系列措施，進(jìn)行大力、廣泛的宣傳。利用專欄、板報(bào)、張貼宣傳畫、等形式進(jìn)行宣傳。

六、建立下崗困難職工走訪制度。

社區(qū)工作站在入戶走訪的同時(shí)，有針對(duì)性的對(duì)一些比較困難的職工家庭建立走訪記錄，并不定期的入戶走訪，了解職工家庭的現(xiàn)狀及困難情況，并盡力解決生活上的困難，在走訪的同時(shí)，為他們開通社區(qū)綠色熱線，可以隨時(shí)向社區(qū)申請(qǐng)?jiān)�助�?/p>

七、組織社區(qū)退休職工開展豐富多彩的文化活動(dòng)。

向陽(yáng)南社區(qū)勞動(dòng)保障工作站和社區(qū)居委會(huì)緊緊圍繞以構(gòu)建和諧社區(qū)為主題，積極開展豐富多彩的業(yè)余文化活動(dòng)。依托社區(qū)書法班、戲曲班、舞蹈班等群眾自治組織，將社區(qū)文化活動(dòng)的參加人員擴(kuò)充至鄰近的社區(qū)，使原來住在農(nóng)村的退休人員也可老有所樂。工作站還組織社區(qū)志愿者義務(wù)為社區(qū)居民講解健康知識(shí)，豐富退休職工的業(yè)余文化生活。

八、存在的問題和下步努力的方向

上半年，下崗失業(yè)人員就業(yè)比較充分，大中專畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)仍然嚴(yán)峻；“4050”人員的再就業(yè)工作仍然是工作的“重頭戲”；下崗失業(yè)職工的擇業(yè)觀念未改變、勞動(dòng)技能的單一化是制約他們?cè)倬蜆I(yè)的最大絆腳石。

為了下半年工作更上一層樓現(xiàn)制定201*年下半年的工作計(jì)劃如下：一是認(rèn)真踐習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，不斷探索新形勢(shì)下的就業(yè)和社會(huì)保障規(guī)律，使最廣大的人民群眾都能充分享有就業(yè)和社會(huì)保障權(quán)利。

二是加強(qiáng)自身文化素質(zhì)修養(yǎng)，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，深刻理解政策內(nèi)容。三是多渠道開拓就業(yè)崗位，優(yōu)先安大齡下崗職工。把大中專畢業(yè)生的就業(yè)工作作為下半年的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。

四是提高認(rèn)識(shí)水平，特別是對(duì)工作中可能出現(xiàn)的問題和困難要增強(qiáng)工作的預(yù)見性。防止處理事情的簡(jiǎn)單化時(shí)刻保持強(qiáng)烈的憂患意識(shí)。

五是經(jīng)常走訪下崗失業(yè)職工和困難職工家庭了解家庭實(shí)際困難。

張濤

201*年8月3日

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