督察部工作章程
河南經(jīng)貿職業(yè)學院宿管會督察部
工作章
程院宿管會督察部
年6月20日201*
督察部是宿管會最基礎,當然也是最重要的部門之一。本部堅持“多看、多聽、多問、多想、少管”為原則,負責全會各部門監(jiān)督考核工作。以“為會盡心,為院盡力”為本部永遠不變的工作宗旨。
一、督察部成員自身要求:
1.督察部成員在工作當中要以身作則,樹立為全會乃至全院同學服務、全面負責的思想,應具備高度的責任心和積極的工作態(tài)度,以及良好的個人素質和明辨是非的能力。
2.督察部成員有權參與宿管會各部管理工作,發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象要及時上報給該部負責人,由督察部負責人及時向老師或公寓辦主任匯報。
3.督察部成員在監(jiān)督各部工作的同時也要接受全會所有人的監(jiān)督。
4.督察部人員若有包庇縱容或濫用職權等現(xiàn)象,經(jīng)核實無誤后,將給予退會處理。二、督察部職責:
1.督察部有權監(jiān)督會長和會長組成員,發(fā)現(xiàn)其有違規(guī)違紀和不良行為的現(xiàn)象,有權及時向公寓辦老師或主任進行匯報。
2.嚴格限制請假制度,各部門例檢及平常檢查時若有請假必須向督察部請假,此項工作將作為對各部工作考
核的一項。
3.每周中層干部會議召開前由督察部對會長及會長組和各部正、副部進行點名,發(fā)現(xiàn)若有連續(xù)兩次不到者,督察部將有權對其進行退會處理。每月累積2次者將給予降職處理。
4.凡進入公寓辦及宿管會辦公室者必須佩帶工作證,不佩帶工作證者督察部有權將其趕出。
5.本部有權對期末宿舍榮譽積分進行復查,若發(fā)現(xiàn)有徇私舞弊現(xiàn)象將給予該部部長降職處理,情節(jié)嚴重作退會處理。
三、對各部考核制度:
1.各個部門應建立客觀、完整、公正的人員考核制度。執(zhí)勤、開會、組織活動期間,如若有特殊情況需向督察部提前請假,每月請假超過3次(不含3次)以上者將取消該階段評優(yōu)、評先、推優(yōu)的資格;2.各部每月第一周要向宿管會郵箱上上交各部當月工作計劃及上月工作總結。延期交將扣該部門考核分1分,不交將扣2分;
3.督察部負責副部以上干部的內務考核。各部正、副部、會長及會長組干部宿舍應達到三星以上(含三星)對不達標者(連續(xù)兩個月)給予降職處分;
4.每周督察部將會對全體宿管會內部成員宿舍(包括督
察部)進行抽查,抽查結果交公寓辦老師,情況嚴重者將扣該部1-2分。四、考核細則:1.例會:
①例會無故不到,扣該部考核分2分;②例會遲到或未帶工作證扣1分(帶有卻未佩戴);
③接打電話、發(fā)信息、交頭接耳說話等不良現(xiàn)象者扣該部1分;
④會議期間態(tài)度不端正。如不記工作會議記錄等扣該部門1分。
2.宿檢部執(zhí)勤、例檢考核:①無故不到扣1分;
②遲到或者不戴工作證扣1分;
③玩手機、聽歌、吃東西等不文明現(xiàn)象者扣2分;④注意形象。如發(fā)現(xiàn)挎包、穿拖鞋等工作者扣該部1分;
⑤站隊隊形或秩序混亂扣該部1分;⑥上交資料延遲或不交扣1-2分;
⑦檢查時如與同學發(fā)生口角、動手打人扣該人2分,取消個人評優(yōu)評先資格;⑧發(fā)現(xiàn)一人單獨進宿舍扣該1分;
⑨對例檢評優(yōu)、差宿舍進行抽查,有徇私舞弊現(xiàn)象扣該部2分。
3.對辦公室的考核制度:
①辦公室內桌椅、物品擺放不齊扣1分;②地面有垃圾扣1分;
③發(fā)現(xiàn)辦公室有煙頭者扣2分;④值班期間無人值班扣考核分1分;
⑤發(fā)布通知、寫反饋單、傳達文件有錯誤扣2分。4.對宣傳部的考核制度:
①未能及時、準確出版報扣2分;②板報不符合傳達主題扣2分;③板報出現(xiàn)錯別字扣1分;
④宿舍樓樓層板報每月辦兩次,遲辦扣1分,不辦扣2分。5.處理規(guī)定:
①本制度按百分制進行考核,每周公布一次結果;②考核結果將成為以后會內推優(yōu)評先的依據(jù)之一,個人考核分扣10分將取消評優(yōu)評先資格,扣20分者
按退會處理;③各部考核結果一月公式一次,連續(xù)兩次考核結果都排名最后的部門將本部當期報評優(yōu)評先名額讓給排名最好的部門;
五、及時做好與學生、及系衛(wèi)生部溝通工作:1.我督察部設“學生意見建議調查錄”,每周對學生進行至少兩次的調查,對其問題和意見匯總及時向老師或公寓辦主任匯報,盡快得到落實。
2.我部每月對各系衛(wèi)生部征求對宿管會的意見和建議,對其意見和建議進行匯總向公寓辦主任或老師進行匯報。六、補充:
1.此章程在不斷完善;
2.本章程最終解釋權歸公寓辦。
院宿管會督察部201*年6月20日
擴展閱讀:文明督導部工作計劃
文明督導部工作計劃
根據(jù)上一學期的工作情況和工作成績來看,我們將繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞的工作精神,堅持兢兢業(yè)業(yè)工作,踏踏實實工作的習慣。具體計劃為:1、
工作時間是周一至周四晚上9:20至10:00。男生分為四組,
每組由4人組成,組長每隔倆周輪換一次,使得所有干事都有鍛煉的機會,女生也分四組,每組由2至3人組成,工作時間與男生一致。每周周六到校網(wǎng)站查詢本學院紀檢違紀通報情況,及時核實到個人。以上是本部門的上一學期的基本工作組成和安排。2、
同時我們希望在工作上能夠有部門之間的交叉互動,使干
事能夠多方面的了解自律會的各部門的職責及工作的具體情況。3、
部內計劃,由于自部門本屆成立以來部內沒有什么活動,
故計劃本學期部內聚餐或組織一些活動(例如登山、到海邊游玩)。4、
本部是宿舍電器安全,宿舍文明方面的督促者,故我們計
劃將于本學期舉辦一次“安全知識你我他”,本次活動的主要目的在于為同學們的安全知識進行鞏固,普及校園安全知識,此次活動的初步計劃是以問卷或宣傳欄及展覽圖片的形式進行,具體計劃待仔細討論。
在新的學期里,我們將把工作做得更好,繼承我們自律會求真務實、自律自強的精神!!
文明督導部
201*-3-5
友情提示:本文中關于《督察部工作章程》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,督察部工作章程:該篇文章建議您自主創(chuàng)作。
來源:網(wǎng)絡整理 免責聲明:本文僅限學習分享,如產生版權問題,請聯(lián)系我們及時刪除。