臺(tái)陳鎮(zhèn)老干部工作匯報(bào)

臺(tái)陳鎮(zhèn)老干部工作匯報(bào)

臺(tái)陳鎮(zhèn)位于臨潁縣城南4.5公里處，轄32個(gè)行政村，京廣鐵路、石武客運(yùn)專線穿境而過(guò)。全鎮(zhèn)總?cè)丝?.9萬(wàn)人。是臺(tái)北首任知府陳星聚的故里，遠(yuǎn)近聞名的“大蒜之鄉(xiāng)”。目前全鎮(zhèn)共有離退休干部51人，其中離休干部7人、副科級(jí)退休干部9人，離休黨員3人，退休黨員38人，建立離退休老干部黨支部1個(gè)，支部黨員18人。

近年來(lái)，臺(tái)陳鎮(zhèn)堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞“活力、生態(tài)、和諧”臺(tái)陳建設(shè)的總體目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)老干部隊(duì)伍建設(shè)，全面落實(shí)老干部各項(xiàng)政策，多層次、多渠道地組織引導(dǎo)廣大老干部充分發(fā)揮獨(dú)特作用，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。

一、鎮(zhèn)黨委政府高度重視，加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)

為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)老干部工作，我鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持把老干部工作納入到黨委、政府重要議事日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，給予足夠的經(jīng)費(fèi)支持，確保老干部工作扎實(shí)開展。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。專門成立了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確鎮(zhèn)黨委副書記具體分管老干部工作，并把老干部工作列入黨委重要議事日程，列入年終目標(biāo)考核內(nèi)容，與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)、綜合治理、計(jì)劃生育工作同部署、同研究、同考核，為老干部工作的扎實(shí)開展提供

了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

2.完善各項(xiàng)規(guī)章制度。本著“老干部工作無(wú)小事”的原則，成立了老干部辦公室，設(shè)專干一名，建立和完善了《老干部議事制度》、《老干部活動(dòng)制度》、《老干部支部黨小組活動(dòng)制度》、《老干部走訪慰問(wèn)制度》、《在職領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度》、《老干部學(xué)習(xí)制度》等老干部管理服務(wù)制度，使老干部從管理服務(wù)中深切地感受到黨和政府的溫暖，確保老干部工作能夠順利開展。

3.為老干部工作提供良好的條件。投資201*0元完善充實(shí)了老干部活動(dòng)室、老年學(xué)校、老干部會(huì)議室等。結(jié)合老干部居住分散的實(shí)際情況，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，成立了老干部支部，下設(shè)5個(gè)黨小組。并選出身體健康、責(zé)任心強(qiáng)的老干部擔(dān)任負(fù)責(zé)人，真正使老干部離休不離黨。把每月的15日定為老干部黨員例會(huì)，學(xué)習(xí)黨的方針、政策、互相交流經(jīng)驗(yàn)。

二、鎮(zhèn)有關(guān)部門切實(shí)負(fù)責(zé)，加強(qiáng)對(duì)老干部政策的落實(shí)鎮(zhèn)黨委利用一切機(jī)會(huì)，宣傳尊老重老的重大意義，使大家熟悉尊重愛護(hù)老干部的今天，也就是尊重愛護(hù)我們自己的明天，使全體干部職工形成尊老敬老、養(yǎng)老愛老的自覺行動(dòng)，從而為老干部各項(xiàng)待遇的落實(shí)奠定了思想基礎(chǔ)。

1、落實(shí)老干部政治待遇。

（1）定期通報(bào)情況，征求意見。為取得老干部對(duì)黨委、政府的支持與配合，鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)每年兩次向老干部通報(bào)全鎮(zhèn)工作情況，并征求老干部對(duì)我鎮(zhèn)發(fā)展及各項(xiàng)工作的意見和建議。近年

來(lái)，老干部針對(duì)我鎮(zhèn)實(shí)際，共提出關(guān)于社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、小城鎮(zhèn)建設(shè)、植樹造林等方面的意見和建議43條，被黨委、政府采納25條。

（2）為老干部經(jīng)常性學(xué)習(xí)提供方便。為使老干部及時(shí)了解黨的方針、政策、時(shí)事要聞，鎮(zhèn)政府每年為每位老干部征訂一份《老人春秋》雜志及《漯河日?qǐng)?bào)》，對(duì)于行動(dòng)不便的離退休老干部鎮(zhèn)黨委派人親自送到本人手中，切實(shí)為老干部經(jīng)常性學(xué)習(xí)提供充足的學(xué)習(xí)資料，使老干部對(duì)黨的各項(xiàng)方針政策有全面的了解。（3）加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)的工作力度。鎮(zhèn)黨委將離退休干部支部納入基層黨組織建設(shè)的總體規(guī)劃，健全班子，安排固定辦公活動(dòng)場(chǎng)所，活動(dòng)形式開展靈活多樣，做到半年有小結(jié)，全年有總結(jié)，較好地發(fā)揮了支部和黨員的作用。

2、落實(shí)老干部生活待遇

（1）政策待遇落實(shí)。在落實(shí)老干部待遇方面，堅(jiān)持做到凡是有政策規(guī)定的都不折不扣執(zhí)行，凡是有利于老干部工作的都優(yōu)先考慮。目前全鎮(zhèn)老干部工資無(wú)任何拖欠現(xiàn)象，而且過(guò)年過(guò)節(jié)時(shí)，鎮(zhèn)黨委政府總是優(yōu)先給老干部發(fā)放過(guò)節(jié)費(fèi)和慰問(wèn)品。

（2）開展節(jié)日慰問(wèn)。每年的春節(jié)、中秋節(jié)，我鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)都從繁忙的工作中抽出時(shí)間，帶著慰問(wèn)品到老干部家中走訪慰問(wèn)，把黨和政府的溫暖和關(guān)懷送給每位老干部。

（3）生病、住院看望。除正常節(jié)日走訪慰問(wèn)以外，凡有老干部生病、住院的，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)都要及時(shí)上門看望。今年4月份，

當(dāng)?shù)弥�退休干部翟西嶺有住院這一消息，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)親自到醫(yī)院進(jìn)行看望，了解病情，解決各種困難，該同志去世后，又為其積極辦理喪事，老干部家人十分感動(dòng)。另外，還定期組織全鎮(zhèn)老干部到縣醫(yī)院進(jìn)行免費(fèi)健康檢查，受到廣大離退休老干部的好評(píng)。

3、開展豐富多彩的活動(dòng)。我鎮(zhèn)采取有組織和自發(fā)相結(jié)合的方式，積極引導(dǎo)老干部開展各項(xiàng)豐富多彩的活動(dòng)。如為使老同志們延年益壽、頤享天年，根據(jù)春夏秋冬不同季節(jié)，多次舉辦了老年養(yǎng)生保健知識(shí)講座，使他們掌握了老年人的健康保��；組織老干部參觀游覽陳星聚紀(jì)念館；組建老干部門球隊(duì)、老干部腰鼓隊(duì)等形式多樣的文化娛樂(lè)活動(dòng)，豐富老干部的業(yè)余生活。我鎮(zhèn)的老干部門球隊(duì)在每年的五一期間到市縣參加比賽，并多次獲得優(yōu)異成績(jī)，充分展示了臺(tái)陳老干部的風(fēng)采，受到上級(jí)部門的表?yè)P(yáng)和認(rèn)可，

三、各有關(guān)部門互相聯(lián)動(dòng)，積極發(fā)揮老干部作用

老干部是社會(huì)的一大資源和財(cái)富，鎮(zhèn)黨委積極引導(dǎo)，為老干部發(fā)揮余熱搞好服務(wù)，使他們?cè)诮?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮了巨大的作用。

1發(fā)揮老干部參謀助手作用。黨委、政府在每項(xiàng)重點(diǎn)工作開展之前或重大決策決定之前，都要先征求老干部的意見和建議，在落實(shí)過(guò)程中及時(shí)組織老干部去督查，并向他們通報(bào)情況。近年來(lái)，在招商引資、新農(nóng)村建設(shè)、小城鎮(zhèn)建設(shè)、土地流轉(zhuǎn)工作中，先后征集了老干部的建議50余條。如前年老干部提出鎮(zhèn)村道路嚴(yán)重老化，影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展和群眾生產(chǎn)生活的意見后，鎮(zhèn)里立即研究決定

修建鎮(zhèn)區(qū)道路，經(jīng)過(guò)近兩年的努力，全鎮(zhèn)投資近1000萬(wàn)元整修鎮(zhèn)村道路7條近20公里。

2、發(fā)揮老干部基層建設(shè)作用。老干部在基層組織建設(shè)中不僅為黨委政府提供意見和建議，而且充分發(fā)揮威信比較高、身處最基層等特點(diǎn)，積極在本村內(nèi)化解各種矛盾，切實(shí)支持村支兩委工作。王曲村退休干部李國(guó)喜，為村兩委班子建設(shè)出主意想辦法，協(xié)調(diào)關(guān)系，化解矛盾，使該村幾乎就要癱瘓的班子重新團(tuán)結(jié)起來(lái)，深受群眾的好評(píng)。

3、發(fā)揮老干部傳統(tǒng)教育作用。我鎮(zhèn)從一些身體好、理論水平高的老干部中聘請(qǐng)一部分中小學(xué)校外輔導(dǎo)員，專門對(duì)青少年學(xué)生進(jìn)行愛國(guó)主義和革命傳統(tǒng)教育。近年來(lái)，我鎮(zhèn)老干部校外輔導(dǎo)員在“三八”節(jié)、“五一”節(jié)、“六一”兒童節(jié)、國(guó)慶節(jié)等重大節(jié)日共作革命傳統(tǒng)教育報(bào)告6場(chǎng)，教育青少年學(xué)生達(dá)50000人次。

4、發(fā)揮老干部經(jīng)濟(jì)建設(shè)作用。老干部利用自己有知識(shí)、有文化的優(yōu)勢(shì)，積極宣傳科技致富信息，并親身參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)中。毛莊村退休干部毛洪勛積極發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，并為周邊村莊群眾無(wú)償提供養(yǎng)殖技術(shù)，起到了勤勞致富的表率；老干部張貴興堅(jiān)持寫作，經(jīng)常向各級(jí)新聞媒體投稿，大力弘揚(yáng)身邊的好人好事。

四、關(guān)心下一代工作

近年來(lái)，在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，在眾多老同志的熱情關(guān)懷、支持、參與下，在社會(huì)各界廣大人民群眾的大力支持下，我鎮(zhèn)關(guān)心下一代工作取得了一些成就。我們的具體做法是：

1、動(dòng)員全鎮(zhèn)離休退休老干部積極參與關(guān)心下一代工作。我們組織全鎮(zhèn)離休退休干部學(xué)習(xí)有關(guān)文件和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話，從而提高老同志們的思想認(rèn)識(shí)，使每一個(gè)老同志都知道關(guān)心下一代工作的重要性。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立健全組織。成立了由副科級(jí)退休干部組建的關(guān)心下一代工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在全鎮(zhèn)32行政村也分別建立了關(guān)協(xié)組織，制定切合實(shí)際的各項(xiàng)規(guī)章制度，并將關(guān)心下一代工作作為每一位離退休老干部的重要工作職責(zé)，確保工作的順利開展。

3、加強(qiáng)對(duì)青少年進(jìn)行思想道德教育，結(jié)合重大節(jié)慶日，對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛國(guó)主義教育。并組織老干部組成德育教育報(bào)告團(tuán)到鎮(zhèn)中小學(xué)巡回演講，受教育人數(shù)達(dá)到5000人次，收到了很好的效果。

6、加強(qiáng)青少年法制教育。為使青少年知法、懂法、守法，我們結(jié)合婦聯(lián)、團(tuán)委、教辦、司法所、派出所等到單位對(duì)在校學(xué)生進(jìn)行法制教育15場(chǎng)。放電影、錄像、幻燈片5場(chǎng)次，組織其他活動(dòng)10余次，受教育學(xué)生達(dá)7000人次。

各位領(lǐng)導(dǎo)，雖然我們做了一些工作，取得了一些成績(jī)，但離市委、市政府、縣委、縣政府的要求還有很大差距，與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比還有不盡人意的地方。下一步，我們要以這次檢查為契機(jī)，加大投入，強(qiáng)化服務(wù)，多為老干部辦實(shí)事、辦好事，為我鎮(zhèn)老齡事業(yè)、關(guān)心下一代工作再上新臺(tái)階，再譜新篇章而不懈努力。

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遵義市老干部工作匯報(bào)材料

遵義市離退休干部工作局

201*年11月

尊敬的中組部老干部局陶治國(guó)局長(zhǎng)及督查調(diào)研組各位領(lǐng)導(dǎo)：

下午好！首先，請(qǐng)?jiān)试S我代表遵義市離退休干部工作局向您們的到來(lái)表示熱烈的歡迎。

下面，我向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)遵義市老干部工作。不當(dāng)之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。

我市老干部工作按照黨的十七大提出的“全面做好離退休干部工作”的要求，在市委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省委老干部局的精心指導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以服務(wù)離退休干部為中心，以認(rèn)真貫徹中組發(fā)201*10號(hào)和黔組發(fā)201*56號(hào)文件為主線，以落實(shí)老干部的“兩項(xiàng)待遇”為重點(diǎn)，按照中共中央政治局委員、中央書記處書記、中共中央組織部部長(zhǎng)李源潮在聽取中央組織部老干部局工作匯報(bào)時(shí)的重要講話精神，扎實(shí)推進(jìn)我市離退休干部工作。

一、基本情況

截至201*年底，我市有離退休人員5.6萬(wàn)余人，其中離休干部1005人（機(jī)關(guān)519人，事業(yè)195人，企業(yè)291人；老紅軍6人，抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期離休干部172人，解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期離休干部827人）。全市離退休干部黨員18618人，離退休黨支部301個(gè)。享受建國(guó)初期參加革命工作退休干部生活補(bǔ)貼的1204人（其中享受中央政策的44人，享受貴州地方政策的1160人）。全市老干部工作者757人，其中專職工作人員242人，兼職工作人員515人。

我市老干部工作堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，創(chuàng)新工作思路，豐富活動(dòng)載體，狠抓工作落實(shí)，不斷提高老干部的滿意度，各項(xiàng)工作取得了較好成績(jī)，得到了各級(jí)各部門的充分肯定。201*年10月，我局被中共中央組織部、人事部表彰為“全國(guó)老干部工作先進(jìn)集體”；201*年10月，市老年大學(xué)被中國(guó)老年大學(xué)協(xié)會(huì)表彰為“全國(guó)先進(jìn)老年大學(xué)”；201*年6月，市關(guān)工委被中國(guó)關(guān)心下一代工作委員會(huì)、全國(guó)精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)表彰為“全國(guó)關(guān)心下一代工作先進(jìn)集體”；201*年，我局榮獲全省老干部工作年度目標(biāo)考核一等獎(jiǎng)，信息調(diào)研工作一等獎(jiǎng)，老干部工作方針政策和規(guī)定知識(shí)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)；榮獲遵義市文明單位、“五好”基層黨組織等榮譽(yù)稱號(hào)；201*年至201*年連續(xù)五年獲遵義市年度目標(biāo)考核一等獎(jiǎng)。

二、工作情況

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)李源潮部長(zhǎng)的講話精神，立足實(shí)際，抓好落實(shí)1.學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)

為深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)精神，我局一是將中組發(fā)201*10號(hào)文件和源潮部長(zhǎng)的講話精神列入了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中心組學(xué)習(xí)的內(nèi)容，組織縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)。二是列入干部職工學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織單位黨員干部職工利用二、五學(xué)習(xí)時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)，并組織開展了知識(shí)競(jìng)賽。三是在全市老干部業(yè)務(wù)工作培訓(xùn)班上組織各縣、區(qū)（市）離退休干部工作局局長(zhǎng)、業(yè)務(wù)科科長(zhǎng)，機(jī)關(guān)老干部工作者對(duì)講話精神進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論。四是要求各級(jí)老干部工作部門，將講話精神和中組發(fā)201*10號(hào)文件的學(xué)習(xí)貫徹作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期老干部工作部門的主要任務(wù)抓好落實(shí)。

2.主要措施

一是制定方案。按照源潮部長(zhǎng)的講話要求，我局立足老干部工作的實(shí)際情況，提出了“圍繞一個(gè)重點(diǎn)，抓好兩項(xiàng)建設(shè)，強(qiáng)化三

項(xiàng)工作，開展四項(xiàng)活動(dòng)”的貫徹方案。一個(gè)重點(diǎn)就是落實(shí)好老干部的兩項(xiàng)待遇；兩項(xiàng)建設(shè)就是離退休干部黨支部建設(shè)和思想政治建設(shè)；三項(xiàng)工作就是活動(dòng)中心工作、關(guān)心下一代工作、老干部教育工作；四項(xiàng)活動(dòng)就是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)、“三好老干部”評(píng)選活動(dòng)、老干部工作先進(jìn)個(gè)人評(píng)選活動(dòng)、老干部工作調(diào)研活動(dòng)。二是做到“四個(gè)結(jié)合”。把落實(shí)講話精神同研究制定201*年老干部工作計(jì)劃結(jié)合起來(lái)，同深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會(huì)精神結(jié)合起來(lái)，同扎實(shí)推進(jìn)老干部各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，同加強(qiáng)老干部工作部門自身建設(shè)結(jié)合起來(lái)。三是強(qiáng)化督查。將學(xué)習(xí)貫徹講話精神的情況納入全市老干部工作考核內(nèi)容，加強(qiáng)督促檢查。在注重年度考核的同時(shí)，加強(qiáng)平時(shí)督查。由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入各縣、區(qū)（市）檢查督促落實(shí)情況，掌握工作進(jìn)度，了解工作中存在的問(wèn)題，探索解決問(wèn)題的辦法，保證各項(xiàng)工作整體推進(jìn)。

3.工作成效

我們通過(guò)深入學(xué)習(xí)貫徹源潮部長(zhǎng)的講話精神，一是統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí)。強(qiáng)化了對(duì)老干部工作既是組織工作的重要組成部分，又是干部工作的重要組成部分的認(rèn)識(shí)。二是明晰了工作方向。源潮部長(zhǎng)的講話指出了老干部工作要圍繞抓住落實(shí)兩項(xiàng)待遇、加強(qiáng)老干部思想教育、提高服務(wù)水平、發(fā)揮老干部的積極作用、加強(qiáng)老干部問(wèn)題的研究、提高老干部隊(duì)伍的自身建設(shè)等六項(xiàng)要求來(lái)進(jìn)行。三是健全了工作機(jī)制。在政治待遇上，我們嚴(yán)格執(zhí)行了情況通報(bào)、參觀考察、走訪慰問(wèn)、征求意見、組織活動(dòng)、定期閱文、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、思想教育等“八項(xiàng)制度”；在生活待遇上，認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)機(jī)制”、細(xì)化醫(yī)療保健工作、探索利用社區(qū)資源做好老干部服務(wù)工作新途徑、強(qiáng)化離退休干部生活待遇保障措施；在發(fā)揮作用上，全面加強(qiáng)“兩項(xiàng)建設(shè)”、老年大學(xué)建設(shè)、老年協(xié)會(huì)建設(shè)、活動(dòng)陣地建設(shè)和

老干部工作部門自身建設(shè)。四是形成了良好氛圍。我們推行了老干部工作目標(biāo)考核、責(zé)任追究、信息定期報(bào)告、調(diào)查研究等制度，保證了工作任務(wù)的完成。

（二）踐行黨的宗旨，認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)

我局積極配合各級(jí)黨組織在離退休干部黨支部中開展了“忠實(shí)踐行宗旨，勤政廉政為民”暨“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。各離退休干部黨支部嚴(yán)格按照上級(jí)黨組織的要求，認(rèn)真調(diào)查研究，制定實(shí)施方案，積極開展動(dòng)員，精心組織實(shí)施，使離退休干部始終保持政治堅(jiān)定，思想常新，理想永存。

1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)

各有關(guān)單位建立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立辦公室，明確工作機(jī)構(gòu)，制定了工作計(jì)劃，召開了“忠實(shí)踐行宗旨，勤政廉政為民”暨“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，傳達(dá)全市動(dòng)員會(huì)議精神，學(xué)習(xí)相關(guān)文件，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行安排部署。

2.抓好專題學(xué)習(xí)

采取專家輔導(dǎo)、交流發(fā)言、討論等多種形式對(duì)黨的十七屆四中、五中全會(huì)和十七屆中紀(jì)委五次全會(huì)，省委十屆七次、八次全會(huì)和十屆省紀(jì)委五次全會(huì)等會(huì)議精神和《為人民服務(wù)重要論述摘編》、《正反案例選編》、《廉政準(zhǔn)則》等規(guī)定內(nèi)容進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)。

3.開好專題民主生活會(huì)

廣泛征求意見，開展談心交心活動(dòng)，撰寫民主生活會(huì)發(fā)言提綱。召開了民主生活會(huì)，對(duì)照檢查了在踐行宗旨、履行職責(zé)、勤政廉政等方面存在的突出問(wèn)題，開展批評(píng)和自我批評(píng)，分析查找原因，明確努力方向。

4.開展“三項(xiàng)活動(dòng)”

組織黨員干部原文學(xué)習(xí)黨章，到息烽集中營(yíng)重溫入黨誓詞，

接受革命傳統(tǒng)教育。邀請(qǐng)了黨史專家對(duì)全體黨員和干部職工進(jìn)行黨性教育。組織開展了“你在為誰(shuí)工作”大討論，學(xué)習(xí)全國(guó)先進(jìn)離退休干部黨支部和離退休干部先進(jìn)個(gè)人以及遵義市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員鐘世鑫同志的先進(jìn)事跡。組織收看“大旱中屹立貴州精神，冷洞村先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)”，收看了《秉公用權(quán)廉潔從政警示錄》和《罪案鑒戒之七碩鼠吃掉百姓“救命錢”》等電教片，進(jìn)行了黨紀(jì)政紀(jì)警示教育，增強(qiáng)了拒腐防變能力。

5.認(rèn)真落實(shí)了四項(xiàng)措施

一是落實(shí)了整改措施。對(duì)照學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)制定的整改措施，逐項(xiàng)進(jìn)行了落實(shí)，完成了整改任務(wù)，兌現(xiàn)了承諾。二是落實(shí)了便民措施。開展了服務(wù)型黨組織建設(shè)和服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)，完善服務(wù)程序，健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，改進(jìn)服務(wù)方式。三是落實(shí)了工作措施。建立健全了單位和個(gè)人工作職責(zé)，明確了工作任務(wù)，提出了工作標(biāo)準(zhǔn)，完善了獎(jiǎng)懲機(jī)制，強(qiáng)化了責(zé)任落實(shí)。深入開展“創(chuàng)建先進(jìn)黨支部、爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動(dòng)，激勵(lì)黨員干部開展比學(xué)習(xí)、比能力、比服務(wù)、比貢獻(xiàn)的“四比”活動(dòng)。四是落實(shí)了廉政措施。建立健全了局長(zhǎng)辦公會(huì)議、局務(wù)會(huì)議、部門主要負(fù)責(zé)人監(jiān)督管理、財(cái)務(wù)管理等制度。嚴(yán)格執(zhí)行了群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉等制度。明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)了對(duì)黨員干部的經(jīng)常性教育。

（三）今年工作完成情況

1.抓住重點(diǎn)，老干部政治、生活待遇得以有效落實(shí)（1）落實(shí)好政治待遇

一是認(rèn)真組織市直離休干部和副縣級(jí)以上退休干部學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆三中、四中、五中全會(huì)精神以及胡錦濤總書記在紀(jì)念改革開放三十周年和中華人民共和國(guó)成立六十周年慶祝大會(huì)

上的講話精神。為離休干部和副縣級(jí)以上退休干部、離退休干部黨支部訂閱《貴州日?qǐng)?bào)》、《遵義日?qǐng)?bào)》、《晚霞》、《晚晴》等報(bào)刊雜志。及時(shí)邀請(qǐng)老干部參加市委、市政府開展的慶祝活動(dòng)和重要會(huì)議。近年來(lái)先后組織老干部參加奧運(yùn)火炬?zhèn)鬟f、紀(jì)念改革開放三十周年座談會(huì)、貴州省第四屆旅游發(fā)展大會(huì)以及深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)、測(cè)評(píng)大會(huì)、市委三屆歷次全會(huì)、紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭(zhēng)勝利65周年等重要活動(dòng)和會(huì)議。

二是針對(duì)離休干部整體進(jìn)入“雙高期”和退休干部逐年增多的特點(diǎn)，我局制定了《走訪聯(lián)系老干部工作制度》和《情況通報(bào)制度》，堅(jiān)持每年普遍走訪看望離休干部和副縣級(jí)以上退休干部12次，切實(shí)為老同志辦好事、解難事；堅(jiān)持每年2月和7月由市委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)向離休干部和副縣級(jí)以上退休干部通報(bào)黨建和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況；堅(jiān)持重大節(jié)日走訪慰問(wèn)制度，市委將慰問(wèn)老干部工作列入議事日程，安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。在春節(jié)等重大節(jié)日，四大班子及軍分區(qū)領(lǐng)導(dǎo)，都要到家中、到醫(yī)院走訪慰問(wèn)副地級(jí)（含享受待遇）以上離退休干部。同時(shí)，還從市管黨費(fèi)中安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)慰問(wèn)困難離退休干部黨員和遺孀。

三是組織離退休干部開展迎國(guó)慶系列活動(dòng)。由市委、市政府主辦，我局承辦了市直單位離退休干部慶祝新中國(guó)成立61周年系列活動(dòng)，市直單位老干部以及紅花崗區(qū)、匯川區(qū)、遵義縣、桐梓縣的老干部代表隊(duì)共計(jì)600余人參與。

四是認(rèn)真做好老干部信訪工作。為保持黨委和政府與老干部的密切聯(lián)系，我局長(zhǎng)期以來(lái)高度重視老干部來(lái)信來(lái)訪工作，建立健全了《老干部信訪工作制度》，耐心細(xì)致做好政策解釋和思想引導(dǎo)工作。今年接待來(lái)信來(lái)訪30余人次，老干部反映的問(wèn)題件件有答復(fù)，事事有回音。切實(shí)做到了為黨委政府分憂，為老干部解難。

全市老干部隊(duì)伍穩(wěn)定和諧。

（2）落實(shí)好生活待遇

一是按規(guī)定確保離退休干部離退休費(fèi)和各項(xiàng)補(bǔ)貼按時(shí)足額發(fā)放。按照中央、省、市有關(guān)文件規(guī)定，我市離退休干部的離退休費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放。離休干部“三個(gè)機(jī)制”運(yùn)轉(zhuǎn)正常。凡行政、事業(yè)單位離休干部的離休費(fèi)，由財(cái)政負(fù)擔(dān)，各單位負(fù)責(zé)發(fā)放。企業(yè)單位離休干部離休費(fèi)全部實(shí)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌，由社保負(fù)責(zé)發(fā)放。按照中央和省的有關(guān)政策規(guī)定，退休干部退休費(fèi)、中央和省里規(guī)定的各項(xiàng)生活補(bǔ)助費(fèi)等按時(shí)足額發(fā)放，保證老干部“老有所養(yǎng)”。

二是細(xì)化離退休干部醫(yī)療保健工作。健全離休干部醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制，按時(shí)足額兌現(xiàn)離休干部醫(yī)療保健等相關(guān)經(jīng)費(fèi)。堅(jiān)持每年組織離休干部和副縣級(jí)以上退休干部進(jìn)行一次健康體檢，并建立老干部健康檔案。退休干部在醫(yī)療上按中央和省里的規(guī)定，享受相應(yīng)的待遇，醫(yī)藥費(fèi)按有關(guān)規(guī)定報(bào)銷。

三是認(rèn)真做好企業(yè)離休干部的服務(wù)管理工作。為了進(jìn)一步做好我市國(guó)有改制和關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)離休干部的服務(wù)管理工作，根據(jù)廳字201*12號(hào)和黔委廳字201*53號(hào)文件精神，201*年4月，中共遵義市委辦公室、市人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)了《市委組織部、市編委辦、市離退局、市經(jīng)貿(mào)委、市財(cái)政局、市人事局、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步做好我市國(guó)有改制和關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)離休干部管理服務(wù)工作的實(shí)施意見》（遵委辦發(fā)201*19號(hào)），明確了企業(yè)離休干部的管理辦法、主管部門和主要職責(zé)。確保了離休干部安到位、管理到位、服務(wù)到位、“兩項(xiàng)待遇”落實(shí)到位。

四是加強(qiáng)易地安離休干部的服務(wù)管理工作。我市目前有易地安離休干部37人，其中市直單位易地安離休干部12人，遺孀11人。各地各單位都十分關(guān)心重視易地安離休干部，認(rèn)真

落實(shí)他們的各項(xiàng)待遇，及時(shí)匯寄離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、管理費(fèi)和各項(xiàng)補(bǔ)貼，經(jīng)常電話聯(lián)系，每逢節(jié)日及時(shí)寄去慰問(wèn)信和慰問(wèn)金。各級(jí)老干部工作部門堅(jiān)持每?jī)赡甓ㄆ诳赐�易地安離休干部，從201*年起，我市將每年定期開展走訪看望工作。

五是保證老干部因公、因病用車。為滿足老干部因公、因病用車需要，在堅(jiān)持原單位派車的前提下，我市出臺(tái)了遵委辦發(fā)201*1號(hào)文件，明確規(guī)定各地各部門要保障老干部因公、因病用車。我局重點(diǎn)為老紅軍和副廳級(jí)以上實(shí)職離退休干部會(huì)議用車提供了保障。明確了一輛豐田皇冠轎車為老紅軍服務(wù)，為市關(guān)工委配備了一輛專車，為副廳級(jí)以上老干部配備了一輛大型公務(wù)面包車。既滿足了老干部因病用車需要，又為老干部發(fā)揮作用提供了后勤保障。

2.緊扣難點(diǎn)，老干部黨支部建設(shè)和思想政治建設(shè)持續(xù)深化（１）加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)

我市把離退休干部“兩項(xiàng)建設(shè)”工作納入黨建工作的重要范疇。市委組織部、市直屬機(jī)關(guān)工委下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)工作的實(shí)施意見》（市組通201*27號(hào)），各級(jí)黨組織狠抓貫徹落實(shí)，選齊配強(qiáng)支部書記和領(lǐng)導(dǎo)班子，建立健全規(guī)章制度，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”，各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。每個(gè)離退休干部黨支部都有學(xué)習(xí)和活動(dòng)場(chǎng)地，按50%的比例留存黨費(fèi)，各單位都能根據(jù)老干部學(xué)習(xí)和活動(dòng)需要，保證相關(guān)經(jīng)費(fèi)的支出。

（２）加強(qiáng)離退休干部黨支部書記業(yè)務(wù)培訓(xùn)

從201*年開始，市委組織部把離退休干部黨支部書記培訓(xùn)納入組織部的干部培訓(xùn)規(guī)劃。201*年至201*年，每年分別在市委黨校舉辦了為期一周100人左右的離退休干部“兩項(xiàng)建設(shè)”培訓(xùn)班。通過(guò)舉辦培訓(xùn)班，進(jìn)一步提高了離退休干部黨支部書記的履職能

力，更好地為離退休干部黨員服務(wù)。

（３）定期召開“兩項(xiàng)建設(shè)”經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)

我局會(huì)同市委組織部、市直屬機(jī)關(guān)工委連續(xù)三年召開了離退休干部黨支部建設(shè)和思想政治建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，先后有15個(gè)離退休干部黨支部在會(huì)上作了經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言，進(jìn)一步總結(jié)了近年來(lái)我市離退休干部“兩項(xiàng)建設(shè)”取得的經(jīng)驗(yàn)，分析了工作中存在的問(wèn)題，討論提出了解決的辦法，促進(jìn)了工作的開展。通過(guò)評(píng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，推薦7個(gè)先進(jìn)離退休干部黨支部和11名優(yōu)秀離退休干部黨員出席全省表彰會(huì)，推薦的1名優(yōu)秀離退休干部黨員獲得全國(guó)表彰，為推進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)營(yíng)造了良好氛圍。

3.突出特色，老干部陣地建設(shè)不斷夯實(shí)，老年教育穩(wěn)步推進(jìn)，老干部作用充分發(fā)揮

（1）分步實(shí)施，強(qiáng)化活動(dòng)中心建設(shè)

一是支持并督促落實(shí)縣級(jí)老干部活動(dòng)中心建設(shè)。為認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)老干部活動(dòng)中心建設(shè)座談會(huì)精神，用足用好政策，各縣、市（區(qū)）老干部活動(dòng)中心建設(shè)加快推進(jìn)，全面完成了非經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣老干部活動(dòng)中心新建項(xiàng)目申報(bào)工作。紅花崗、遵義、赤水、余慶、道真、務(wù)川、桐梓、仁懷8個(gè)縣、區(qū)（市）已建成投入使用；鳳岡、湄潭、正安、習(xí)水、綏陽(yáng)、匯川6個(gè)縣（區(qū)）活動(dòng)中心建設(shè)步伐加快，有望在明年全部投入使用。為做到典型引路、示范帶動(dòng)、整體推進(jìn)，全面做好活動(dòng)中心建設(shè)和管理工作，今年7月，我市在桐梓縣召開了全市老干部活動(dòng)中心建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)。

二是積極爭(zhēng)取市級(jí)老干部活動(dòng)中心建設(shè)納入遵義市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展“十二五”規(guī)劃，納入創(chuàng)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)整體規(guī)劃。通過(guò)老干部活動(dòng)中心建設(shè)的拉動(dòng)，使各老干部工作部門工作環(huán)境、辦公條件極大改善，為實(shí)現(xiàn)老干部“老有所樂(lè)”創(chuàng)造了條件。

（２）做到“四個(gè)注重”，推進(jìn)老年教育事業(yè)

一是注重指導(dǎo)。市老教辦對(duì)縣級(jí)老年教育工作的指導(dǎo)和督促形成了經(jīng)常化、制度化。二是注重調(diào)研。近年來(lái)，先后組織調(diào)研組到基層老年學(xué)校進(jìn)行調(diào)研，撰寫了《遵義市農(nóng)村老年教育現(xiàn)狀與發(fā)展的思考》，提出了發(fā)展基層老年教育的“三個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制”的意見；制定了《遵義市創(chuàng)建縣級(jí)老年大學(xué)示范校實(shí)施辦法》。三是注重交流。每年組織召開全市老年教育經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，總結(jié)推廣老年教育工作中好的經(jīng)驗(yàn)和做法，積極參與省內(nèi)外大型的老年教育經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。四是注重展示。市老年大學(xué)每年都結(jié)合黨委政府中心工作，以不同形式從不同渠道發(fā)揮老年教育服務(wù)社會(huì)的作用，對(duì)外展示老年教育的辦學(xué)成果。

（3）積極為老同志發(fā)揮作用做好服務(wù)

我局積極創(chuàng)造條件，在人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、車輛等方面保證市關(guān)工委和七家協(xié)會(huì)開展工作的需要，為促進(jìn)老同志積極發(fā)揮作用做好了一系列服務(wù)工作，得到關(guān)工委和七家協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的肯定，推動(dòng)了工作的開展。

4.創(chuàng)新服務(wù)，老干部在“居家養(yǎng)老、社區(qū)關(guān)懷”試點(diǎn)工作中得到更好照顧

隨著老干部“雙高”期的到來(lái)，為延伸和拓展老干部工作的服務(wù)方式和渠道，按照中組發(fā)201*10號(hào)文件的要求，我市結(jié)合遵義實(shí)際，從201*年開始，在紅花崗、匯川兩城區(qū)選擇9個(gè)社區(qū)開展了以“三五”工程為載體的老干部“居家養(yǎng)老、社區(qū)關(guān)懷”試點(diǎn)工作，取得了明顯成效。

（1）做到“五個(gè)有”，夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ)

一是有一套離休干部和副縣以上退休干部名冊(cè)。掌握老干部的居住地點(diǎn)、家庭情況等基本信息，并做到及時(shí)更新。二是有一

套健康檔案，詳細(xì)記錄老干部的健康狀況，便于分類提供服務(wù)和實(shí)施重點(diǎn)管理。三是有一支為老干部服務(wù)的志愿者隊(duì)伍。四是建立了一套開展活動(dòng)的制度，如政治理論學(xué)習(xí)制度、走訪慰問(wèn)制度、結(jié)對(duì)幫扶制度等。五是有一個(gè)“居家養(yǎng)老、社區(qū)關(guān)懷”的組織體系。明確專門人員負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的老干部服務(wù)管理工作。

（2）搞好“五項(xiàng)服務(wù)”，拓展服務(wù)空間

一是生活服務(wù)。實(shí)行為老干部服務(wù)代理制，開展代交電話費(fèi)、水費(fèi)、電費(fèi)、郵寄等相關(guān)生活服務(wù)。二是精神服務(wù)。定期陪老干部聊天、散步、游覽等。三是“探親”服務(wù)，在節(jié)假日、老干部生日等特殊日期，社區(qū)干部和志愿者到家中陪老干部過(guò)節(jié)，使老干部享受家庭溫情。四是健康服務(wù)。依托社區(qū)醫(yī)療點(diǎn)，為老干部建立健康卡，定期上門檢查身體，及時(shí)送重病、急病老干部到醫(yī)院救治。五是鄰里服務(wù)。為老干部與鄰居結(jié)對(duì)子，遇到緊急情況尋求鄰里幫助等。

（3）開展“五進(jìn)家門”，深情關(guān)懷老干部

一是送學(xué)習(xí)服務(wù)進(jìn)家門。利用社區(qū)老年活動(dòng)室、老年學(xué)校、遠(yuǎn)程教育、閱覽室、宣傳櫥窗等設(shè)施，為老干部提供學(xué)習(xí)服務(wù)。二是送醫(yī)療服務(wù)進(jìn)家門。充分利用社區(qū)醫(yī)療資源，構(gòu)建老干部日常就醫(yī)服務(wù)機(jī)制，完善和延伸對(duì)老干部的醫(yī)療服務(wù)。對(duì)活動(dòng)不便、臥床不起的老干部設(shè)立家庭病床，定期巡診、送醫(yī)送藥上門，滿足老干部的醫(yī)療需求。三是送保健服務(wù)進(jìn)家門。組織志愿者或老干部子女對(duì)老干部進(jìn)行常見病、慢性病的康復(fù)治療；舉辦健康保健講座和義診活動(dòng)，為老干部提供一對(duì)一的醫(yī)療咨詢和保健服務(wù)；利用社區(qū)健身活動(dòng)場(chǎng)所，添適合老干部身體特點(diǎn)的健身設(shè)備，為他們?nèi)粘；顒?dòng)、健身創(chuàng)造條件。四是送話聊服務(wù)進(jìn)家門。組織志愿者開展“夕陽(yáng)情”聊天活動(dòng)，上門談心交流，為老干部提供精

神慰藉、心理咨詢、法律援助等服務(wù)。五是送家政服務(wù)進(jìn)家門。以社區(qū)為單位，成立志愿者服務(wù)隊(duì)伍，組織素質(zhì)好、有愛心的志愿者為老干部提供維修家電、上門理發(fā)、料理家務(wù)、代購(gòu)物品等家政服務(wù)。

“三五”工程的實(shí)施，為社區(qū)離退休干部提供了個(gè)性化、親情化的養(yǎng)老服務(wù)，提高了老同志晚年生活的質(zhì)量，使社區(qū)真正成為老干部尋求生活幫助的溫馨港灣和尋求精神慰藉的快樂(lè)家園；為老干部實(shí)現(xiàn)就近學(xué)習(xí)、就近活動(dòng)、就近得到生活照顧和就近發(fā)揮作用搭建了平臺(tái)。此項(xiàng)工作的開展得到了老干部的充分肯定，得到了上級(jí)部門的認(rèn)可，今年9月，迎來(lái)全省利用社會(huì)資源做好離退休干部服務(wù)工作座談會(huì)在我市召開，引起了社會(huì)廣泛關(guān)注。

5.建立機(jī)制，切實(shí)為困難老干部解決具體問(wèn)題

201*年，我局會(huì)同市財(cái)政局下發(fā)了《關(guān)于走訪慰問(wèn)市直單位困難離休干部和困難離休干部遺孀的意見》和《關(guān)于提高全市離休干部無(wú)工作配偶及無(wú)工作遺孀生活補(bǔ)助費(fèi)的意見》。明確了經(jīng)費(fèi)來(lái)源，除每年繼續(xù)從市委組織部留存黨費(fèi)中爭(zhēng)取一定經(jīng)費(fèi)外，每年財(cái)政預(yù)算2萬(wàn)元幫扶經(jīng)費(fèi)，用于幫扶困難老干部及老干部遺孀。根據(jù)中央、省的文件規(guī)定，除按規(guī)定發(fā)放老干部無(wú)工作遺孀生活困難補(bǔ)助費(fèi)外，將市直離休干部無(wú)工作配偶及無(wú)工作遺孀生活補(bǔ)助由每人每月30元提高到每人每月100元，列入財(cái)政預(yù)算。根據(jù)省老干通201*19號(hào)文件精神，市直離休干部無(wú)工作遺孀醫(yī)藥費(fèi)困難補(bǔ)助費(fèi)由市財(cái)政列入預(yù)算。今年市委統(tǒng)戰(zhàn)部又與我局聯(lián)合開展了“遵商回報(bào)社會(huì)，感恩幫困行動(dòng)”，組織遵義的企業(yè)家對(duì)全市有特殊困難的離休干部開展幫扶。經(jīng)過(guò)這幾年的努力，我市基本上建立起了市直單位困難老干部和遺孀幫扶機(jī)制，切實(shí)幫助困

難老干部解決了不少實(shí)際困難，今后還將逐步提高補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，完善相關(guān)幫扶制度。

6.以人為本，老干部工作隊(duì)伍日益優(yōu)化，自身素質(zhì)整體提升要使老干部工作讓老干部滿意，讓黨組織放心，需要一支素質(zhì)過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)行力強(qiáng)的老干部工作隊(duì)伍。我局通過(guò)開展“四項(xiàng)”活動(dòng)，加強(qiáng)老干部工作隊(duì)伍自身建設(shè)，為順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供了保證。一是扎實(shí)開展“四型”機(jī)關(guān)建設(shè)工作。從201*年起，在“四型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)中，開展了“六個(gè)一”學(xué)習(xí)活動(dòng)（即：每半年組織一場(chǎng)專家報(bào)告會(huì)、每年開展一次機(jī)關(guān)文化周活動(dòng)、每年舉行一次建設(shè)“四型”機(jī)關(guān)讀書心得征文比賽、開展一次老干部方針政策業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽、組織干部職工觀看一場(chǎng)紅色經(jīng)典電影、組織黨員上一次多彩黨課）；建立健全了老干部信訪工作制度、信息公開制度、服務(wù)窗口接待制度等；在機(jī)關(guān)推行了“一個(gè)微笑、一聲問(wèn)候、一杯熱茶、一句慢走”的“四個(gè)一”服務(wù)。二是扎實(shí)開展“忠實(shí)踐行宗旨，勤政廉政為民”和“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。采取專家輔導(dǎo)、交流發(fā)言、討論等多種形式認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省、市相關(guān)文件精神，組織黨員干部原文學(xué)習(xí)黨章，組織開展了讀書大討論活動(dòng)。三是繼續(xù)抓好老干部系統(tǒng)“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)第三階段的工作，使干部職工的黨性明顯增強(qiáng)，工作能力有了進(jìn)一步提高。四是扎實(shí)開展執(zhí)行力建設(shè)工作。增強(qiáng)全局執(zhí)行意識(shí)，通過(guò)這些活動(dòng)，提高了干部職工的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平。

（四）幾點(diǎn)體會(huì)

在各級(jí)各部門的關(guān)心指導(dǎo)下，我市的老干部工作取得了一定的成績(jī)。要做好老干部工作，我們有以下幾點(diǎn)體會(huì)。

1.領(lǐng)導(dǎo)重視是前提

歷屆市委領(lǐng)導(dǎo)都十分重視老干部工作。市委書記慕德貴，市委副書記、市長(zhǎng)王曉光經(jīng)常過(guò)問(wèn)老干部工作，每年親自向老同志通報(bào)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展情況。201*年到201*年，市委常委會(huì)曾三次專題研究老干部工作，解決老干部工作中的困難和問(wèn)題。在重陽(yáng)、冬至等重大節(jié)日，市四家班子主要領(lǐng)導(dǎo)都要親自宴請(qǐng)市直單位離退休的老領(lǐng)導(dǎo)。市委常委、組織部長(zhǎng)周素平同志，每年主持召開全市老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，聽取老干部工作情況匯報(bào)，實(shí)地調(diào)研老干部工作，積極安排相關(guān)部門協(xié)調(diào)處理老干部工作中存在的問(wèn)題。

2.齊抓共管是保障

做好老干部工作需要各有關(guān)部門協(xié)調(diào)配合。我局會(huì)同組織、人社、財(cái)政、衛(wèi)生等部門，每年都要至少召開一次協(xié)調(diào)會(huì)議，共同研究解決老干部工作中的具體問(wèn)題。市、縣、鄉(xiāng)三級(jí)都成立了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。按照文件規(guī)定，老干部數(shù)量較多的單位都單獨(dú)成立了老干科（離退休干部工作科），配備了專職工作人員，未單獨(dú)設(shè)立老干科的單位，也明確由辦公室或人事科的同志負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作。全市上下對(duì)離退休干部工作形成了齊抓共管的工作格局。

3.制度推進(jìn)是手段

為整體推進(jìn)老干部工作，我局建立了走訪聯(lián)系老干部制度、老干部信訪工作制度、走訪慰問(wèn)老干部工作制度、老干部扶貧幫困制度、領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)口聯(lián)系老干部制度、易地安老干部服務(wù)管理制度、老干部“居家養(yǎng)老、社區(qū)關(guān)懷”工作制度等，規(guī)范了老干部工作的各個(gè)方面，推進(jìn)了全市老干部工作的順利開展。

4.主動(dòng)服務(wù)是關(guān)鍵

我市在開展老干部工作時(shí)，從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到具體工作人員，都帶著感情去主動(dòng)服務(wù)，主動(dòng)作為。老干部有困難時(shí)，我們主動(dòng)上門服務(wù)。老干部有需求時(shí)，我們主動(dòng)幫助解決。貫徹老干部工作政策時(shí)，我們主動(dòng)對(duì)接。通過(guò)周到細(xì)致的服務(wù)，使老干部感受到老干部工作部門作為老干部之家的溫暖。

5.創(chuàng)新思路是活力

新時(shí)期的老干部工作面臨許多新情況和新問(wèn)題，我局在工作中，緊緊圍繞老干部“雙高期”面臨的實(shí)際困難來(lái)思考老干部工作。在延伸服務(wù)老干部工作上，從201*年開始，就在中心城區(qū)9個(gè)社區(qū)開展了老干部“居家養(yǎng)老、社區(qū)關(guān)懷”的試點(diǎn)工作，得到了上級(jí)的肯定。在幫扶困難老干部工作上，我市建立起了相關(guān)幫扶制度。這些工作為老干部解決了許多實(shí)際問(wèn)題，得到了老同志的肯定和社會(huì)的好評(píng)。

三、明年老干部工作的總體打算

201*年，中國(guó)共產(chǎn)黨將迎來(lái)建黨90周年紀(jì)念日，也是“十二五”規(guī)劃實(shí)施的第一年，我市老干部工作將按照十七屆五中全會(huì)的總體要求，繼續(xù)圍繞黨委、政府的中心工作，根據(jù)離休干部普遍進(jìn)入“雙高期”和退休干部逐年增多的具體實(shí)際，積極探索、不斷創(chuàng)新，切實(shí)做好以下服務(wù)和管理工作。

（一）把握“一個(gè)重點(diǎn)”

認(rèn)真落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”是我們的工作的重點(diǎn)。政治待遇上，切實(shí)抓好老干部閱讀文件、政治學(xué)習(xí)、形勢(shì)通報(bào)、組織生活、參加重要會(huì)議和活動(dòng)、參觀工農(nóng)業(yè)建設(shè)項(xiàng)目、走訪慰問(wèn)等各項(xiàng)制度的落實(shí)。生活待遇上，嚴(yán)格督促各單位落實(shí)好離退休干部的各項(xiàng)生活待遇。

（二）抓好“兩項(xiàng)建設(shè)”

我們將對(duì)照中組發(fā)201*12號(hào)、中組發(fā)201*10號(hào)等文件規(guī)定，按照全國(guó)、全省“兩項(xiàng)建設(shè)”會(huì)議精神和離退休干部表彰會(huì)議精神，積極健全組織、完善制度、創(chuàng)新方法、狠抓載體，充分發(fā)揮離退休干部黨支部在加強(qiáng)老干部思想政治工作中的核心作用。

（三）強(qiáng)化“七項(xiàng)工作”。

一是繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育。認(rèn)真抓好中組發(fā)201*10號(hào)文件和李源潮同志在聽取中組部老干部局匯報(bào)工作時(shí)的講話精神學(xué)習(xí)，充分領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，結(jié)合實(shí)際進(jìn)一步抓好貫徹和落實(shí)。尤其要重點(diǎn)抓好黨的十七屆五中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)貫徹。邀請(qǐng)有關(guān)專家學(xué)者對(duì)老干部作輔導(dǎo)報(bào)告，組織老干部開展學(xué)習(xí)討論，進(jìn)行學(xué)習(xí)交流，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。把學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會(huì)同研究制定201*年工作計(jì)劃結(jié)合起來(lái)，同探索解決新形勢(shì)下離退休干部的實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，更好地推動(dòng)老干部工作。二是按照中組發(fā)201*10號(hào)文件要求，督促縣、區(qū)（市）抓好科級(jí)退休干部的服務(wù)管理工作。去年，我市出臺(tái)了市組通201*102號(hào)文件，要求各縣、區(qū)（市）按照干部管理權(quán)限做好退休干部的服務(wù)管理工作。今后將加大督促力度，把退休干部的服務(wù)管理工作落實(shí)到位。三是按照中組發(fā)201*24號(hào)文件精神，著力構(gòu)建家庭、社區(qū)、管理單位、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、老干部工作部門“五位一體”的老干部“居家養(yǎng)老、社區(qū)關(guān)懷”服務(wù)新機(jī)制。使全市上下真正做到：子女盡孝，突出家庭服務(wù)；社區(qū)盡力，提供延伸服務(wù)；單位盡責(zé)，強(qiáng)化主動(dòng)服務(wù)；醫(yī)療機(jī)構(gòu)盡心，優(yōu)化醫(yī)保服務(wù)；老干工作部門盡職，抓好協(xié)調(diào)服務(wù)。四是抓好老干部活動(dòng)中心陣地建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)中心的管理。堅(jiān)持建管并重的原則，督促抓好縣級(jí)老干部活動(dòng)中心的建設(shè)和管理工作。組織開展好市級(jí)老干部活動(dòng)中

心的各項(xiàng)活動(dòng)，積極爭(zhēng)取早日修建市級(jí)老干部活動(dòng)中心。五是為市關(guān)工委和老年協(xié)會(huì)搞好服務(wù)，為“老有所為”創(chuàng)造條件。六是繼續(xù)抓好老年教育工作。根據(jù)農(nóng)村和社區(qū)老年人口實(shí)際，抓好老年學(xué)校建設(shè)。進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)老年大學(xué)（學(xué)校）的管理，真正發(fā)揮老年教育的積極作用。七是抓好老干部工作部門自身建設(shè)。結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)和“四型”機(jī)關(guān)建設(shè)活動(dòng)，繼續(xù)加強(qiáng)干部職工的政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，老干部工作者要做到既講政治又熟悉業(yè)務(wù)，還要熱情周到，樹立老干部工作部門和老干部工作者的良好形象，千方百計(jì)做到讓老干部滿意，讓黨組織放心。

（四）開展“建黨90周年系列活動(dòng)”

在中國(guó)共產(chǎn)黨迎來(lái)90周歲生日之際，按照上級(jí)的統(tǒng)一部署，精心策劃和開展一些適合老同志特點(diǎn)的參觀考察、座談交流、文娛體育等活動(dòng)。一是在黨的90周歲生日前夕，擬在全市范圍內(nèi)表彰一批先進(jìn)離退休干部黨支部、先進(jìn)黨務(wù)工作者和先進(jìn)老干部工作者。二是擬在明年重陽(yáng)節(jié)前，在市直單位和各縣、區(qū)（市）開展“三好老干部”（學(xué)習(xí)活動(dòng)好、教育后代好、家庭關(guān)系好）評(píng)選活動(dòng)。三是組織全市離退休干部參加建黨90周年“永遠(yuǎn)跟黨走”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)；四是在遵義人民廣播電臺(tái)專題節(jié)目時(shí)段舉行一小時(shí)的直播，現(xiàn)場(chǎng)接聽和解答有關(guān)老干部政策提問(wèn)；五是舉辦一次建黨90周年“唱響輝煌”歌詠比賽，評(píng)出“最佳演唱獎(jiǎng)”；六是與《遵義日?qǐng)?bào)》社聯(lián)辦“夕陽(yáng)紅”專欄，宣傳我市老干部先進(jìn)典型和老干部工作取得的成績(jī)；七是發(fā)揮市老干部活動(dòng)中心優(yōu)勢(shì)，組織離退休干部開展各種文體娛樂(lè)比賽；八是組織老干部宣講團(tuán)在全市范圍內(nèi)對(duì)黨的歷史進(jìn)行一次巡回宣講，讓機(jī)關(guān)干部職工和中小學(xué)生深刻認(rèn)識(shí)和了解黨的歷史。

四、當(dāng)前老干部工作面臨的新情況新問(wèn)題及建議

（一）關(guān)于老干部活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)問(wèn)題

隨著退休干部逐年增多，目前我市僅市級(jí)就有6000余名離退休干部，如何解決老干部的活動(dòng)場(chǎng)所是擺在我們面前的一個(gè)大問(wèn)題。我省在201*年出臺(tái)了加強(qiáng)全省68個(gè)非經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣老干部活動(dòng)中心建設(shè)的文件，由省、市、縣三級(jí)共同配套資金，用三年時(shí)間進(jìn)行新建和改擴(kuò)建，目前已有8個(gè)縣、區(qū)（市）建設(shè)完成，但對(duì)于市級(jí)老干部活動(dòng)中心建設(shè)還沒有相關(guān)意見，還需要上級(jí)在政策上進(jìn)行統(tǒng)籌。建議上級(jí)部門出臺(tái)政策，作硬性規(guī)定，便于各地將市級(jí)老干部活動(dòng)中心（老年大學(xué)）場(chǎng)地建設(shè)工作列入各級(jí)政府的“十二五”規(guī)劃。

（二）關(guān)于市老干部活動(dòng)中心、干休所工作人員未參照公務(wù)員管理的問(wèn)題

從我們目前了解的情況看，除貴州外，全國(guó)各省的老干部活動(dòng)中心都是實(shí)行參公管理。我省由于省老干部活動(dòng)中心、干休所未實(shí)行參公管理，從而導(dǎo)致各地（州、市）老干部活動(dòng)中心、干休所工作人員未參公。我局和其他地（州、市）一樣，都把活動(dòng)中心和干休所人員與機(jī)關(guān)人員交叉使用，大家同在一個(gè)地方辦公，做的工作都是一樣，但是人員身份和工資待遇卻不相同，為實(shí)際工作帶來(lái)一些影響。為此，建議上級(jí)與編制、人事等部門協(xié)調(diào)，出臺(tái)相關(guān)意見，把活動(dòng)中心、干休所工作人員列入?yún)⒐�管理�?/p>

（三）關(guān)于機(jī)關(guān)、事業(yè)、企業(yè)離休干部生活待遇政策調(diào)整時(shí)間不同步的問(wèn)題

目前，上級(jí)在調(diào)整離休干部相關(guān)生活待遇政策時(shí)，多是機(jī)關(guān)在先，事業(yè)和企業(yè)滯后，在每一次待遇標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整時(shí)，總是有不少事業(yè)和企業(yè)離休的老干部來(lái)電話或親自來(lái)反映情況，除了給這些老同志帶來(lái)不便以外，還容易給他們?cè)斐伞包h委、政府不管他們”

的假象，給他們?cè)鎏砹瞬槐匾�的思想�?fù)擔(dān)。建議上級(jí)財(cái)政、人社部門在出臺(tái)相關(guān)政策時(shí)，機(jī)關(guān)、事業(yè)、企業(yè)盡量做到同步。

（四）關(guān)于退休干部工資增長(zhǎng)緩慢的問(wèn)題

部分50年代初期參加工作的退休干部，當(dāng)時(shí)參加了保衛(wèi)紅色政權(quán)的艱苦工作，退休較早，退休后工資增長(zhǎng)緩慢，導(dǎo)致與現(xiàn)在退休的同級(jí)干部相比，有的相差近千元。即使近幾年退休的干部，其退休費(fèi)也沒有與在職人員一樣，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，做到同步增長(zhǎng)，這部分老同志的意見較大。特別是近年來(lái)，公務(wù)員工資改革以后，取消了退休干部的增資政策，使退休人員的工資幾年來(lái)保持不變，他們意見較大。建議上級(jí)研究制定離退休干部工資正常增長(zhǎng)的機(jī)制，讓他們共享經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的成果。

尊敬的治國(guó)局長(zhǎng)、調(diào)研督查組各位領(lǐng)導(dǎo)，我市的老干部工作在上級(jí)的關(guān)心下，取得了一定的成績(jī)。但是，離組織的要求和老干部們的需要還有差距。我局將在今后的工作中，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十七屆五中全會(huì)精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)老干部各項(xiàng)方針政策，以您們這次檢查指導(dǎo)為契機(jī)，認(rèn)真總結(jié)，開展創(chuàng)新，不斷推進(jìn)我市老干部工作上新臺(tái)階。

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