煤礦、洗煤廠調(diào)度室工作、崗位責(zé)任制

1、煤礦調(diào)度主任崗位職責(zé)

一、在生產(chǎn)礦長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)調(diào)度室的全面工作。二、認(rèn)真貫徹黨的安全生產(chǎn)方針，認(rèn)真執(zhí)行“三大規(guī)程”，堅(jiān)持安全第一，要擺正安全與生產(chǎn)，安全與質(zhì)量的關(guān)系。當(dāng)安全和生產(chǎn)發(fā)生矛盾時，要先安全后生產(chǎn)。

三、積極組織參加安全生產(chǎn)調(diào)度會議，對會議形成的決議，負(fù)責(zé)寫出會議紀(jì)要，下發(fā)到各有關(guān)單位和部門，及時掌握落實(shí)情況。

四、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級和領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的有關(guān)安全生產(chǎn)的指令和部署，負(fù)責(zé)上傳下達(dá)并檢查落實(shí)情況。

五、對妨礙安全生產(chǎn)的問題和生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)，組織有關(guān)部門及時解決，防止事故發(fā)生。

六、發(fā)生重大事故時，要盡快弄清情況及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報并赴現(xiàn)場參加指揮搶救工作，了解清楚事故發(fā)生的原因與經(jīng)過，參加事故的追究分析。負(fù)責(zé)調(diào)動人力、物力、車輛等組織搶救，對同級業(yè)務(wù)部門進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)度，行使調(diào)度職權(quán)。七、經(jīng)常深入井下現(xiàn)場，檢查安全生產(chǎn)情況，積極參加礦組織的安全大檢查，保證安全生產(chǎn)。

八、負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)全礦調(diào)度人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高調(diào)度人員的安全技術(shù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

(1)調(diào)度主任“一通三防”業(yè)務(wù)保安責(zé)任制一、認(rèn)真執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，政策和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定、命令、決定、通知、通報、通知。并及時、準(zhǔn)確、認(rèn)真地傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)的命令、決定、通知、通報。二、入生產(chǎn)第一線，掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，堅(jiān)決認(rèn)真地按三大規(guī)程及有關(guān)安全規(guī)定指揮生產(chǎn)。嚴(yán)格掌握正常的采掘關(guān)系和開采程序，實(shí)行正規(guī)循環(huán)作業(yè)。

三、責(zé)抓好開工前、生產(chǎn)中、收工后的匯報工作，認(rèn)真聽取現(xiàn)場人員的匯報，仔細(xì)查問安全情況，并詳細(xì)記錄。四、對現(xiàn)場人員反映的安全問題，要嚴(yán)肅對待，認(rèn)真組織處理，自己不能解決的，要及時向值領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，作出處理決定。重視安監(jiān)人員的意見，支持他們的工作，當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時，必須服從安全。

五、負(fù)責(zé)掌握礦井供電系統(tǒng)，設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況和“一通三防”工作的執(zhí)行情況。尤其重點(diǎn)掌握規(guī)格質(zhì)量，灑水滅塵、煤體注水，高溫火點(diǎn)，瓦斯超限，無計(jì)劃停電停風(fēng)，排防水等情況，組織好安全生產(chǎn)。

六、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)中發(fā)生的災(zāi)害事故，要迅速掌握情況，及時向礦領(lǐng)導(dǎo)匯報，并通知有關(guān)部門，調(diào)動物資、設(shè)備、人力和車輛，迅速組織搶救工作。

七、調(diào)度室正、副及有關(guān)人員，要深入基層，參加每周一次的健全活動，及時了解發(fā)現(xiàn)安全問題，并積極會同有關(guān)部門予以解決。八、參加礦組織的安全質(zhì)量大檢查。

九、參加各類事故的追查、分析、處理工作。

2、調(diào)度室副主任崗位職責(zé)

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，執(zhí)行煤礦“三大規(guī)程”，在調(diào)度室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，全面掌握全礦安全生產(chǎn)動態(tài)。二、經(jīng)常深入井下現(xiàn)場，及時了解安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量及生產(chǎn)動態(tài)情況，積極主動協(xié)助區(qū)隊(duì)解決安全生產(chǎn)和工程質(zhì)量中的問題和事故隱患。

三、堅(jiān)持安全第一的思想，正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系，當(dāng)安全和生產(chǎn)發(fā)生矛盾時，要堅(jiān)決服從安全，杜絕違章指揮。四、積極參加礦組織的安全質(zhì)量大檢查，對查出的問題，協(xié)助各專業(yè)部門下達(dá)整改計(jì)劃和措施。

五、貫徹執(zhí)行上級和本礦領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的通知、指示、命令，做好上傳下達(dá)。

六、當(dāng)發(fā)生事故時要盡快弄清情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報并赴現(xiàn)場參加事故的指揮搶救工作，了解清楚事故發(fā)生的原因及經(jīng)過，參加事故的調(diào)查分析。

七、協(xié)助主任做好各項(xiàng)工作，如主任不在時負(fù)責(zé)全面工作，并負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

3、調(diào)度室技術(shù)員崗位職責(zé)一、認(rèn)真貫徹黨的安全生產(chǎn)方針，在調(diào)度主任領(lǐng)導(dǎo)下，對調(diào)度室業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。

二、參加（礦）年、季、月度計(jì)劃的審查，嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和有關(guān)安全規(guī)定，掌握采區(qū)接替和采掘工作面接替情況，參與組織好采掘隊(duì)上崗要創(chuàng)水平活動。

三、掌握礦井的災(zāi)害預(yù)防計(jì)劃和避災(zāi)路線，負(fù)責(zé)了解重大安全隱患處理情況。發(fā)生重大事故時，協(xié)助主任、副主任參加處理。

四、經(jīng)常深入井下現(xiàn)場檢查安全情況，發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中有重大不安全隱患，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并采取措施進(jìn)行處理，防止事故的發(fā)生。

五、參加事故分析、調(diào)查和處理工作，參加礦組織的安全質(zhì)量大檢查工作。

六、組織好本室的安全技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并組織好業(yè)務(wù)知識考試，提高人員的業(yè)務(wù)水平。

4、值班調(diào)度員安全生產(chǎn)責(zé)任制

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，執(zhí)行煤礦“三大規(guī)程”，堅(jiān)持安全第一思想，在調(diào)度指揮生產(chǎn)的同時，注重安全調(diào)度，積極組織協(xié)調(diào)好全礦的安全生產(chǎn)。

二、及時掌握當(dāng)班內(nèi)全礦的安全生產(chǎn)動態(tài)，當(dāng)生產(chǎn)中發(fā)生事故時，及時通知值班調(diào)度主任及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并采取積極有效的措施組織搶救和處理，力爭盡快恢復(fù)正常的安全生產(chǎn)秩序。當(dāng)?shù)V井發(fā)生重大事故時，要按照事故匯報程序立即向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門匯報，調(diào)動一切力量，積極組織搶救，并參與事故的調(diào)查分析。

三、要正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系，當(dāng)安全和生產(chǎn)發(fā)生矛盾時，要堅(jiān)決服從安全，嚴(yán)禁違章指揮。

四、經(jīng)常深入現(xiàn)場，了解安全生產(chǎn)情況、掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，并積極認(rèn)真解決。五、認(rèn)真做好對上級通知、通報及領(lǐng)導(dǎo)指示的接收和下達(dá)工作，并做好完整記錄。

六、值班調(diào)度員交接班時，要認(rèn)真做好“五交清”工作。七、調(diào)度人員下井要杜絕“三違”現(xiàn)象，并積極做好自身保安工作，做到身邊無“三違”。

八、值班調(diào)度員認(rèn)真做好各種記錄，嚴(yán)禁空崗、脫崗，嚴(yán)禁在值班室內(nèi)喝酒及參與打牌、下棋等娛樂活動，搞好室內(nèi)衛(wèi)生。

6、考勤員崗位職責(zé)

一、堅(jiān)守工作崗位，不竄崗、不脫崗，嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度。二、認(rèn)真負(fù)責(zé)登記職工井上、下出勤，準(zhǔn)確匯總?cè)�礦當(dāng)班、當(dāng)日出入坑情況和請假、傷病情況，按時填寫逐日考勤報表向勞資科做好匯報。

三、配合生活部門做好井下職工班中餐的登記工作。四、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，并填寫交接班日記。

五、認(rèn)真做好卡片收發(fā)工作，核對井下出勤人數(shù)，發(fā)現(xiàn)有超點(diǎn)出入井者應(yīng)向調(diào)度室匯報。

六、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)管理知識，不斷提高業(yè)務(wù)工作能力。七、保持調(diào)度室各工作間整潔衛(wèi)生，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作任務(wù)。

擴(kuò)展閱讀：煤礦調(diào)度室崗位責(zé)任制 ok

標(biāo)題黨委書記安全生產(chǎn)責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，保證黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、條例以及上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示、規(guī)定在企業(yè)及時傳達(dá)貫徹，并認(rèn)真執(zhí)行。2.認(rèn)真抓好黨員干部及全體職工的安全思想教育工作，不斷提高黨員、干部、職工遵章守紀(jì)，提高安全生產(chǎn)自覺性，爭做礦山安全工作標(biāo)兵。3.協(xié)助礦長完善以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的多項(xiàng)管理制度和安全操作規(guī)程，并監(jiān)督、保證各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程的貫徹落實(shí)。4.突出安全生產(chǎn)的地位，積極開展好各項(xiàng)活動，主動參加安全辦公會議，分析研究安全工作，提出改進(jìn)安全工作的建議和措施。5.支持行政集中精力抓好安全生產(chǎn)，組織落實(shí)行政安全生產(chǎn)決議，加強(qiáng)對工會、共青團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)，定期召開職工代表大會，審議安全工作。6.負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)管理干部的培養(yǎng)教育和選拔，為安全生產(chǎn)選配合格人才。同時督促有關(guān)部門抓好安全技術(shù)培訓(xùn)工作，提高全員素質(zhì)。7.發(fā)生工亡和生產(chǎn)事故時，配合礦長組織搶救，并做好善后處理工作，參加事故調(diào)查分析，組織人員認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，研究制定防范措施。8.對上級違反安全生產(chǎn)的指令有權(quán)拒絕執(zhí)行，對本單位違紀(jì)、違反安全生產(chǎn)法規(guī)的黨員干部進(jìn)行教育，因其造成事故的按其責(zé)任大小從嚴(yán)從快給予黨紀(jì)或行政處分。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題黨委副書記安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.協(xié)助書記做好本單位安全生產(chǎn)的宣傳、教育工作，抓好黨委內(nèi)分工范圍內(nèi)的安全工作。監(jiān)督并保證黨的安全生產(chǎn)方針、政策、指示、規(guī)定和本單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針及《煤礦安全規(guī)程》，按照分工抓好黨員干部、黨員的思想政治工作，做好全體職工的思想教育，使全體職工牢固樹立安全第一思想和以礦為家的主人翁思想。3.在組織各項(xiàng)政治活動中，應(yīng)突出安全生產(chǎn)主題，引導(dǎo)職工為安全生產(chǎn)出力獻(xiàn)計(jì)。主動參加單位各種安全會議，及時分析安全生產(chǎn)動態(tài)，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)的建議和措施。4.支持行政干部集中精力抓好安全生產(chǎn)工作。加強(qiáng)對保衛(wèi)、政工、醫(yī)院、工會、共青團(tuán)及紀(jì)檢的領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)格監(jiān)督檢查各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制貫徹執(zhí)行情況，定期組織考核。督促宣傳教育部門按時完成各項(xiàng)培訓(xùn)教育計(jì)劃，不斷提高職工隊(duì)伍的技術(shù)素質(zhì)。5.積極參加本單位組織的安全生產(chǎn)檢查和紀(jì)律檢查，完成上級規(guī)定的下井和抓“三違”指標(biāo)，經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線了解安全生產(chǎn)動態(tài)，做好職工思想教育工作。6.組織工會關(guān)心職工身體健康，積極為安全生產(chǎn)服務(wù)，定期為職工排憂解難，參加本單位事故調(diào)查及事故善后處理工作。編制人：日期：審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題黨支部書記崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策上級的決定指示，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。2.負(fù)責(zé)召開支部委員會和黨員大會，研究安排黨支部工作，將支部工作中的重大問題，及時提交支部委員會和支部大會討論決定。3.了解掌握黨員群眾思想工作，學(xué)習(xí)做好經(jīng)常性的思想政治工作，向職工進(jìn)行愛國主義教育，增強(qiáng)職工走有中國特色的社會主義道路的信念。4.檢查黨支部的工作計(jì)劃，決議執(zhí)行情況和執(zhí)行出現(xiàn)的問題，按照團(tuán)支部委員會、支部大會及上級黨組織報告工作。5.經(jīng)常與支部委員合同及行政負(fù)責(zé)人保持緊密聯(lián)系，交流情況，互相配合，支持他們的工作。6.抓好支部委員會的學(xué)習(xí)，按時召開支部委員會的民主生活會，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，充分發(fā)揮支部委員會的集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)作用。7.加強(qiáng)對共青團(tuán)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮群眾組織作用，積極支持他們進(jìn)行社和青年人特點(diǎn)的健康有益的活動。8.以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，配合本單位行政領(lǐng)導(dǎo)，搞好各項(xiàng)生產(chǎn)工作。9.搞好入黨積極分子的培養(yǎng)，教育和發(fā)展工作。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題區(qū)隊(duì)黨支部書記安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.在礦黨委領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針。保證黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、條例以及本礦有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度在本科（區(qū)、隊(duì)）及時傳達(dá)貫徹并認(rèn)真執(zhí)行。2.認(rèn)真抓好本科（區(qū)、隊(duì)）黨員干部及職工的安全教育工作，不斷提高黨員、干部、職工遵紀(jì)守法，提高安全生產(chǎn)的自覺性，爭做礦山安全工作的標(biāo)兵。3.協(xié)助科（區(qū)、隊(duì)）長完善以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的多項(xiàng)管理制度和安全操作規(guī)程，并監(jiān)督保證各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程的貫徹落實(shí)。4.突出安全生產(chǎn)的地位，積極開展好各項(xiàng)活動，主動參加科（區(qū)、隊(duì)）召開的安全分析會，分析研究科（區(qū)、隊(duì)）范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)情況，排查事故隱患，提出改進(jìn)安全工作的建議和措施。5.支持科（區(qū)、隊(duì)）長集中精力抓好安全生產(chǎn)，組織落實(shí)礦有關(guān)安全生產(chǎn)的決議，配合有關(guān)部門（科室）抓好安全技術(shù)培訓(xùn)工作，提高職工素質(zhì)。6.深入現(xiàn)場檢查科（區(qū)、隊(duì)）安全生產(chǎn)工作，督促檢查作業(yè)規(guī)程措施及有關(guān)安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度落實(shí)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，協(xié)助科（區(qū)、隊(duì)）長抓好本單位機(jī)電設(shè)備管理工作。發(fā)生工傷或生產(chǎn)事故時，配合科（區(qū)、隊(duì)）長組織搶救，并協(xié)助做好善后處理工作，事故后參加事故調(diào)查分析，組織本單位職工認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，研究制定防范措施。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題紀(jì)委書記安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，牢固樹立安全第一思想，在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，抓好黨員及黨員干部安全第一的思想教育，保證黨的安全生產(chǎn)方針、政策以及企業(yè)的各項(xiàng)管理制度得以順利實(shí)施，抵制各種違法違紀(jì)行為。2.定期檢查黨委、黨的基層組織和黨員干部執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、法規(guī)、規(guī)章制度的情況，積極參加各類事故調(diào)查，對黨員和黨員干部因違章違紀(jì)造成事故責(zé)任的，給予批評教育和必要的紀(jì)律處分，及時受理黨員的申訴和控告，按時解除或撤銷黨員干部的黨紀(jì)處分。3.發(fā)揮紀(jì)律監(jiān)察部門作用，加強(qiáng)對企業(yè)職能部門遵紀(jì)守法和礦規(guī)礦紀(jì)執(zhí)行情況檢查，防止安全生產(chǎn)虛假行為，控制假冒偽劣產(chǎn)品、材料、配件采購和使用，對因此而造成事故的要嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。4.培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，充分發(fā)揮紀(jì)檢優(yōu)勢，經(jīng)常對全體職工進(jìn)行法紀(jì)教育，及時總結(jié)表彰遵紀(jì)守法的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平，嚴(yán)于律己，為安全生產(chǎn)多做貢獻(xiàn)。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題審計(jì)員崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.按照國家審計(jì)法規(guī)、公司財務(wù)審計(jì)制度的有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)擬定公司的具體審計(jì)實(shí)施細(xì)則，經(jīng)批準(zhǔn)后組織執(zhí)行。2.負(fù)責(zé)或會同其他部門查處公司公司內(nèi)濫用職權(quán)、有章不循、違反財務(wù)制度、挪用及貪污財務(wù)、泄密賄賂等行為和經(jīng)濟(jì)犯罪的情況。3.在授權(quán)時負(fù)責(zé)審查本公司得財務(wù)賬目和財務(wù)制度執(zhí)行情況以及財務(wù)活動各環(huán)節(jié)的違章違紀(jì)現(xiàn)象。4.負(fù)責(zé)對公司內(nèi)部實(shí)行大承包的區(qū)隊(duì)、部門在任期過程及結(jié)束時，對指標(biāo)任務(wù)完成情況及責(zé)任情況進(jìn)行審計(jì)。5.負(fù)責(zé)對公司內(nèi)部的經(jīng)理人員和財務(wù)人員以及在經(jīng)濟(jì)工作中關(guān)鍵崗位人員在離任時的審計(jì)活動。6.負(fù)責(zé)或參與對公司重大經(jīng)濟(jì)活動、重大工程項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)合同在實(shí)施過程的各項(xiàng)審計(jì)活動。7.對公司下屬各分、子公司財務(wù)管理及各項(xiàng)財經(jīng)規(guī)章制度執(zhí)行情況和經(jīng)濟(jì)效益狀況進(jìn)行審計(jì)。8.負(fù)責(zé)對所審計(jì)事項(xiàng)編寫內(nèi)部審計(jì)報告，提出處理意見和建議，并做好審計(jì)資料的整理建檔工作，按規(guī)定保守秘密和保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。9.完成財務(wù)部交辦的其他工作任務(wù)。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題工會主席安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.在礦黨委的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)工會的全面工作，并在宣傳、貫徹、執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針上實(shí)行監(jiān)督職能。2.督促行政認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策，認(rèn)真執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和各種安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)定，積極參與礦規(guī)礦紀(jì)的修訂和審議，并教育全體干部職工認(rèn)真執(zhí)行。3.按照規(guī)定參加企業(yè)擴(kuò)建和新建項(xiàng)目“三同時”的審查驗(yàn)收，保證勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和主體工程同時設(shè)計(jì)，同時施工，同時投入使用。4.組織好群眾性的安全活動，加強(qiáng)合格班組建設(shè)，開展好群眾安全教育，提高全員安全意識，教育職工自覺遵章作業(yè)，遵守勞動紀(jì)律，減少和制止“三違”行為的發(fā)生。5.組織好群監(jiān)網(wǎng)員活動，積極組織群眾性的安全檢查，充分發(fā)揮群監(jiān)網(wǎng)員作用，發(fā)現(xiàn)隱患及時督促整改，督促各級行政不斷改善職工安全生產(chǎn)條件，搞好勞動保護(hù)，加強(qiáng)塵毒治理，做好職業(yè)病預(yù)防檢查工作。6.定期召開工會委員會議，聽取和采納委員對行政抓好安全工作的意見，督促行政牢固樹立安全第一思想，并按委員反映的情況，及時協(xié)助行政研究制定出整改措施，督促行政整改。7.按時召開職工代表大會，審議行政安全工作報告和安技、通防資金計(jì)劃，并及時向黨委匯報工會勞動保護(hù)工作和安全生產(chǎn)情況。8.發(fā)生工傷事故應(yīng)及時趕赴現(xiàn)場，協(xié)助行政組織搶救，幫助做好善后處理的工作。參加各類事故分析調(diào)查，根據(jù)責(zé)任大小提出處理意見和改進(jìn)措施。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題團(tuán)委書記崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.召集團(tuán)委辦公會和全委會，代表團(tuán)委向黨委和上級團(tuán)委請示報告工作，傳達(dá)黨委和上級團(tuán)組織的指示，將工作中的重大問題提交全委會討論。2.負(fù)責(zé)起草團(tuán)委工作計(jì)劃、工作報告和工作總結(jié)。經(jīng)團(tuán)委會討論通過后，組織全院團(tuán)員、青年貫徹執(zhí)行。3.深入基層，調(diào)查研究，掌握團(tuán)員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，配合學(xué)校黨政中心工作，做好培養(yǎng)“四有”人才的思想政治工作。4.檢查團(tuán)委決議的執(zhí)行情況，按時向全委會報告工作。5.加強(qiáng)對廣大團(tuán)員青年的思想教育，采取多種形式進(jìn)行黨的基本路線、方針、政策教育，積極開展鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)活動。6.抓好團(tuán)委班子建設(shè)，組織過好團(tuán)員生活會，發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用，幫助委員做好分管的工作。7.積極貫徹黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建黨建相銜接的方針要求，領(lǐng)導(dǎo)、檢查“推優(yōu)”工作的執(zhí)行情況。8.關(guān)心團(tuán)干部和學(xué)生干部的成長和進(jìn)步，指導(dǎo)他們的工作，對團(tuán)干部的使用、培訓(xùn)等工作向黨委提出建議性意見。9.積極開展大學(xué)生課外科技創(chuàng)新活動，組織學(xué)生參加市級以上各種課外科技競賽活動.10.加強(qiáng)同兄弟院校團(tuán)委及工會、婦聯(lián)組織的橫向聯(lián)系。11.完成黨委、行政和上級團(tuán)組織交辦的其他工作。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題團(tuán)委副書記崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.了解團(tuán)員、青年思想狀況，提出思想教育等計(jì)劃。2.針對團(tuán)員、青年的思想實(shí)際，組織各種形式的教育活動。3.定期向黨委和上級學(xué)聯(lián)匯報學(xué)生會工作，做好書記的助手工作。4.負(fù)責(zé)學(xué)生會干部的選拔、調(diào)整，并定期向各系反映學(xué)生干部工作情況。5.關(guān)心學(xué)生干部的成長，經(jīng)常與學(xué)生干部談心，及時幫助和解決工作中遇到的困難。6.指導(dǎo)學(xué)生會組織大型融思想性、教育性、知識性、趣味性于一體的學(xué)生活動。7.指導(dǎo)廣播臺的各項(xiàng)工作，發(fā)揮好它的宣傳輿論陣地作用。8.負(fù)責(zé)組織開展豐富多彩的校園文化活動，濃厚校園文化氛圍。9.組織學(xué)生開展社會實(shí)踐活動，負(fù)責(zé)評選、表彰和推廣社會實(shí)踐的先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)。10.加強(qiáng)青工、教工團(tuán)支部的建設(shè)，關(guān)心和維護(hù)青年教工利益。11.完成書記交辦的其他各項(xiàng)工作。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題1.團(tuán)干事崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁協(xié)助書記提出組織生活、團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)和團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)的方案，并協(xié)助書記具體實(shí)施。2.做好團(tuán)委組織生活會、辦公會等各項(xiàng)會議記錄及團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)員數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、超齡團(tuán)員離團(tuán)、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作，辦理頒發(fā)團(tuán)員證、團(tuán)員證注冊等工作。3.4.負(fù)責(zé)檢查共青團(tuán)組織工作制度化建設(shè)實(shí)施情況。負(fù)責(zé)團(tuán)委辦公室的日常工作及辦公室用品的領(lǐng)取等工作。負(fù)責(zé)文件、報刊的收發(fā)和文件的起草、校對、印刷工作。5.6.7.負(fù)責(zé)“兩優(yōu)兩先”評比和表彰等工作。負(fù)責(zé)大學(xué)生素質(zhì)拓展的具體認(rèn)證工作。負(fù)責(zé)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會干部的選拔、調(diào)整，并定期向書記匯報社團(tuán)發(fā)展、組織、活動等情況。把握社團(tuán)的活動內(nèi)容、活動形式和發(fā)展方向，做好社團(tuán)干部的培訓(xùn)、考核工作。8.關(guān)心社團(tuán)干部的成長，經(jīng)常與社團(tuán)干部談心，及時幫助和解決工作中出現(xiàn)的問題。9.10.11.負(fù)責(zé)校團(tuán)委對外宣傳工作，做好團(tuán)委網(wǎng)頁維護(hù)、內(nèi)容更新工作。負(fù)責(zé)青年志愿者組織招募工作，指導(dǎo)志愿者協(xié)會開展工作。完成書記、副書記交辦的其他工作任務(wù)。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題總經(jīng)理崗位責(zé)任制編號頁碼共2頁第2頁1.負(fù)責(zé)主持公司的經(jīng)營管理全面工作，執(zhí)行董事會的決議，保證在任職期內(nèi)按時、全面完成公司德經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)。2.負(fù)責(zé)組織宣傳、貫徹國家有關(guān)經(jīng)濟(jì)工作的政策、法規(guī)、法紀(jì)，并保證在本公司內(nèi)能夠得到的執(zhí)行。3.負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)公司的長期發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃公司愿景與使命，制定企業(yè)中、長期經(jīng)營計(jì)劃，在經(jīng)過董事會批準(zhǔn)后，組織實(shí)施。4.確定公司的經(jīng)營理念與管理模式，有效地升車提供社會所需要的產(chǎn)品和服務(wù)，保證公司業(yè)務(wù)的穩(wěn)定性與成長性，并且建立起以利潤中心和成本中心為基本點(diǎn)的關(guān)控制體系。5.負(fù)責(zé)對公司年度計(jì)劃內(nèi)的經(jīng)營、投資、改造、新上項(xiàng)目等方面德重大事項(xiàng)進(jìn)行決策，并對實(shí)施過程予以監(jiān)督和督導(dǎo)，對是世界觀進(jìn)行考核。6.建立內(nèi)部控制制度、管理責(zé)任制度、工作考核制度等一系列制度體系，使公司的一切經(jīng)營活動在嚴(yán)格而有序的制度化德管理?xiàng)l件下運(yùn)行。7.抓好公司員工隊(duì)伍的建設(shè)，讀到有關(guān)部門做好人力資源的引進(jìn)與選拔、配與任用、教育與開發(fā)、考核與評價、薪勞與激勵等項(xiàng)工作，有效地調(diào)動人的積極性，實(shí)現(xiàn)組織與人的協(xié)調(diào)發(fā)展。8.負(fù)責(zé)對公司各種資產(chǎn)進(jìn)行優(yōu)化組合和有效配，使公司有限的資源投入得到充分的使用和最大的產(chǎn)出。在具體工作中應(yīng)重點(diǎn)抓好財務(wù)管理，嚴(yán)格審核財務(wù)和預(yù)算，親自把關(guān)大額資金的支付及費(fèi)用報銷，搞好增收節(jié)支、開源節(jié)流工作，確保資產(chǎn)的保值和增值。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題總經(jīng)理崗位責(zé)任制編號頁碼共2頁第2頁9.決定公司的組織體制和人事編制，決定各職能部門的部長、經(jīng)理、主管及其他高級職員的任免，科學(xué)、合理地設(shè)立與公司相適應(yīng)的組織架構(gòu)，建立統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系.10.代表企業(yè)參加與外界的重要談判，在董事會委托權(quán)限內(nèi)，以法人代表的身份簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。11.加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，營造良好的文明禮貌、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的工作環(huán)境氛圍。動員全體員工努力打造出一流的企業(yè)、一流的團(tuán)隊(duì)、一流的產(chǎn)品、一流的服務(wù)，樹立公司良好的社會形象。12.獨(dú)到直接下屬部門的工作，認(rèn)真做好調(diào)查研究，聽取來自各方面的信息反饋，解決和批示下級部門的工作問題和請示匯報，并加強(qiáng)對其工作的檢查與考核。13.完成董事會交辦的其他各項(xiàng)工作。編制人：日期：標(biāo)題審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：編號頁碼共1頁第1頁財務(wù)部總監(jiān)崗位責(zé)任制1.具體領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)部的財務(wù)會計(jì)工作；2.負(fù)責(zé)編制本公司財務(wù)預(yù)算，參與預(yù)算的執(zhí)行考核工作；3.參與本公司投資項(xiàng)目方案的制定與決策工作；4.參與公司融資管理工作，對重大融資活動提出方案，降低財務(wù)費(fèi)用、規(guī)避借款風(fēng)險；5.對公司資金整體運(yùn)營與調(diào)度提出建議，對財務(wù)報表定期進(jìn)行綜合分析，供經(jīng)理層參考；6.提出稅后利潤分配方案；7.負(fù)責(zé)會計(jì)人員的考核工作，參與研究會計(jì)人員的晉升任用工作；8.及時組織本部室人員學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù).編制人：日期：審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題生產(chǎn)礦長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制編號頁碼共頁第頁1.領(lǐng)導(dǎo)本單位的安全生產(chǎn)工作，對分管的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，支持安監(jiān)部門搞好工作。2.組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)化及有關(guān)文件、主持制定《作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》、《安全技術(shù)措施》，并認(rèn)真貫徹落實(shí)。3.堅(jiān)持生產(chǎn)必須安全，不安全不生產(chǎn)的原則，堅(jiān)持做到“五同時”，合理布局生產(chǎn)系統(tǒng)。4.負(fù)責(zé)搞好礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，并督促落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化工作。5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和審查采掘《作業(yè)規(guī)程》、《安全技術(shù)措施》的編制，并現(xiàn)場檢查落實(shí)情況。6.組織召開安全生產(chǎn)工作會，分析安全生產(chǎn)形勢及時排查安全隱患。7.負(fù)責(zé)抓好“頂板、一通三防、機(jī)運(yùn)”三個競賽工作，保證安全生產(chǎn)。8.組織正規(guī)循環(huán)作業(yè)，實(shí)現(xiàn)均衡生產(chǎn)，安全生產(chǎn)。對采區(qū)布、采掘接替，開采情況清楚。9.礦井發(fā)生較大安全事故，必須立即趕赴現(xiàn)場，指揮搶救工作。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題機(jī)電礦長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.負(fù)責(zé)部門的業(yè)務(wù)保安工作和安全規(guī)章制度的制訂、執(zhí)行負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，是安全生產(chǎn)第一責(zé)任者；2.貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指令和決定；3.負(fù)責(zé)組織機(jī)電、運(yùn)輸安全大檢查，對事故隱患及時制訂防范措施，督促有關(guān)部門和人員認(rèn)真整改；4.負(fù)責(zé)抓好機(jī)電、運(yùn)輸設(shè)備管理和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，加強(qiáng)質(zhì)量管理，并有顯著成效；5.礦井發(fā)生重大災(zāi)害性事故時，立即趕赴現(xiàn)場，協(xié)助礦長組織事故搶救和處理工作，積極恢復(fù)生產(chǎn)；6.負(fù)責(zé)及時組織供應(yīng)安全生產(chǎn)中所必需的設(shè)備、物資，保證設(shè)備安全運(yùn)行、使用；7.全面負(fù)責(zé)本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全管理工作，監(jiān)督區(qū)隊(duì)“三大規(guī)程”及各項(xiàng)安全管理制度的落實(shí)；8.參加本系統(tǒng)發(fā)生的重大安全隱患分析會議，并組織采取針對性的整改措施；9.在計(jì)劃、布、檢查、總結(jié)、評比所轄范圍內(nèi)工作的同時，必須同時計(jì)劃、布、檢查、總結(jié)、評比所轄范圍內(nèi)的安全工作；10.積極查處“三違”、“三松”現(xiàn)象。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題安全礦長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.領(lǐng)導(dǎo)公司的安全生產(chǎn)工作，對分管的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2.組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)同、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)文件，主持制定安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程一，定期檢查執(zhí)行情況。3.做好安全生產(chǎn)例會的準(zhǔn)備工作，對例會決定的事項(xiàng)，負(fù)責(zé)組織貫徹落實(shí)。主持召開生產(chǎn)調(diào)度會，并同時部署安全生產(chǎn)的有關(guān)事項(xiàng)。4.主持編制、審查年度安全技術(shù)措施計(jì)劃，并組織實(shí)施。5.定期開展各種形式的安全檢查，發(fā)現(xiàn)重大隱患，立即組織有關(guān)人員研究解決，或向上級有關(guān)部門提出報告。在上報的同時，組織制訂可靠的臨時安全措施。6.發(fā)生重傷及死亡事故，就迅速察看現(xiàn)場，及時準(zhǔn)確地向上級報告。同時主持事故調(diào)查，明確事故責(zé)任，提出對事故責(zé)任者的處理意見。7.具體領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)部門做好女工及未成年工特殊保護(hù)工作，休息休假及工時管理工作和勞動防護(hù)用品的管理工作。編制人：日期：審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題經(jīng)營礦長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.做好經(jīng)營業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全管理工作，并對經(jīng)營業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2.貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，牢固樹立為井下一線服務(wù)的思想。認(rèn)真組織落實(shí)本單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，在人力、物力、財力上都要優(yōu)先滿足安全生產(chǎn)的需要，保證安技措，通防和安全獎勵三項(xiàng)專用資金及時到位，并按計(jì)劃完成。3.按時參加本單位安全辦公會，及時將分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作情況向礦長匯報。對日常管理中存在的問題應(yīng)制定切實(shí)可行的措施，并認(rèn)真組織實(shí)施為企業(yè)安全生產(chǎn)提供可靠保證。4.定期參加本單位組織的安全大檢查，經(jīng)常深入井下抓好生產(chǎn)現(xiàn)場管理，為改善安全生產(chǎn)的環(huán)境，降低消耗，提供優(yōu)質(zhì)材料設(shè)備，完成下井和抓“三違”指標(biāo)。5.參與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，深入井下、車間，協(xié)助生產(chǎn)礦長抓好工程質(zhì)量和文明生產(chǎn)，及時組織回收機(jī)電設(shè)備及廢品材料，確保生產(chǎn)場所清潔衛(wèi)生。6.貫徹執(zhí)行國家財務(wù)制度，嚴(yán)把銷售采購關(guān)，不準(zhǔn)采購假冒偽劣材料、設(shè)備用于安全生產(chǎn)，搞好修舊利廢，確保檢修質(zhì)量。7.在本單位發(fā)生事故時，積極參加搶救并保證搶救物資和資金需要，做好善后處理工作編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題總工程師安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制編號頁碼共2頁第1頁1.在礦長領(lǐng)導(dǎo)下對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)全面技術(shù)責(zé)任。2.貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法令，全面落實(shí)《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定應(yīng)由總工程師履行的職責(zé)。組織編制安全技術(shù)發(fā)展規(guī)劃和安全技術(shù)措施計(jì)劃，并督促貫徹執(zhí)行。3.協(xié)助礦長組織編制全礦安全技術(shù)發(fā)展和安全技術(shù)措施計(jì)劃，根據(jù)礦井可采儲量，安全經(jīng)濟(jì)、合理地安排開拓布局，搞好采區(qū)工作面設(shè)計(jì)，盡量減少生產(chǎn)環(huán)節(jié)，努力降低事故率。4.監(jiān)督國家技術(shù)政策的貫徹執(zhí)行，組織編制作業(yè)規(guī)程和技術(shù)措施，并負(fù)全面責(zé)任，認(rèn)真檢查執(zhí)行。5.按時編制礦井年度災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃，并根據(jù)生產(chǎn)變化修改補(bǔ)充，認(rèn)真檢查實(shí)施，一旦發(fā)生重大事故，立即趕到現(xiàn)場制定救災(zāi)措施，參加搶險救災(zāi)。6.經(jīng)常參加安全生產(chǎn)大檢查，發(fā)現(xiàn)重大技術(shù)問題和不安全隱患，及時向礦長匯報，并制定具體措施督促整改。7.按時參加本礦安全辦公會，及時將技術(shù)管理中出現(xiàn)的問題向礦長匯報并提出改進(jìn)措施，認(rèn)真組織實(shí)施。8.全面落實(shí)“一通三防”技術(shù)管理責(zé)任制，負(fù)責(zé)礦井“一通三防”的技術(shù)管理工作，及時制定防止瓦斯、煤塵等重大事故發(fā)生的預(yù)防措施，并認(rèn)真檢查實(shí)施。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題總工程師安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制編號頁碼共2頁第2頁9.指導(dǎo)有關(guān)部門搞好安全技術(shù)培訓(xùn)，定期組織對職工的操作技術(shù)和安全技術(shù)知識的考核，組織全員學(xué)習(xí)先進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)，積極開展技術(shù)革新，積極推廣新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝，經(jīng)常開展技術(shù)交流活動，不斷提高全員技術(shù)素質(zhì)，對違反技術(shù)政策、指示、命令有權(quán)拒絕或暫緩執(zhí)行，并及時向上級報告。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)編號題綜合部職責(zé)范圍頁碼共1頁第1頁1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行董事會的有關(guān)決議和公司各項(xiàng)規(guī)章制度，搞好各部市室的綜合協(xié)調(diào)，做好上情下達(dá)工作，及時向領(lǐng)導(dǎo)反映情況、反饋信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。2負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)管理，對內(nèi)對外工作聯(lián)系、公文處理、印鑒管理及后勤保障工作。3.負(fù)責(zé)組織安排公司各種會議，做好會議記錄，整理會議記要，搞好文件的繕印、分發(fā)、傳遞、歸檔、立卷工作。4.負(fù)責(zé)組織安排公司員工薪酬設(shè)計(jì)方案、績效考核辦法和福利政策，并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)公司月度工資報表的編制、工資處理及勞動人事資料的統(tǒng)計(jì)、分析、上報工作。5.負(fù)責(zé)公司員工的聘用、調(diào)配、考核、獎懲及勞動合同的簽訂、接觸、續(xù)簽等日常管理工作。6.負(fù)責(zé)公司非生產(chǎn)用固定資產(chǎn)的購、登記、維護(hù)和非固定資產(chǎn)的購、登記、保管、分發(fā)等管理工作。7.負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度、管理工作，確保正常工作用車。8.配合集團(tuán)公司工農(nóng)關(guān)系辦公室辦理工農(nóng)關(guān)系、遷村、賠償?shù)裙ぷ鳌?.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：

標(biāo)題綜合部部長崗位崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.認(rèn)真貫徹落實(shí)落實(shí)董事會、經(jīng)理層有關(guān)決議和公司有關(guān)規(guī)定，主持綜合部日常工作；負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織本部門員工優(yōu)質(zhì)高效地處理好公司辦公室、人事勞資、后勤服務(wù)等方面的工作。2.負(fù)責(zé)做好本部門崗位分工，明確目標(biāo)責(zé)任，規(guī)范各崗位工作規(guī)定和職責(zé)。3.負(fù)責(zé)制定本部門年度、月度工作計(jì)劃和一周工作安排；負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督部門工作計(jì)劃執(zhí)行情況，及時解決工作中遇到的問題。4.負(fù)責(zé)公司對外、對內(nèi)工作聯(lián)系、來賓接待工作；負(fù)責(zé)組織公司各種會議的會務(wù)工作及督促檢查會議精神的貫徹落實(shí)情況。5.負(fù)責(zé)組織擬訂和實(shí)施公司薪酬計(jì)劃、績效考核辦法和福利政策。6.負(fù)責(zé)公司員工調(diào)配管理、合同管理及員工考核、任免、獎懲等工作。7.負(fù)責(zé)組織編制公司各單位定編、定崗、定員方案。8.負(fù)責(zé)審核公司非生產(chǎn)用固定資產(chǎn)和非固定資產(chǎn)的購計(jì)劃。9.負(fù)責(zé)公司車輛的管理及行車調(diào)度工作。10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：

標(biāo)題辦公室主任崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.協(xié)助礦領(lǐng)導(dǎo)主持本礦日常行政事物工作，做好礦領(lǐng)導(dǎo)及其它部門正常辦公的后勤保障工作。2.及進(jìn)轉(zhuǎn)發(fā)上級和有關(guān)部門的文件、資料，做好來文、函電、報刊雜志發(fā)放、立卷、存檔工作。督促檢查，及時處理發(fā)現(xiàn)的問題。3.全面抓好本部門工作，制定和健全本部門的崗位責(zé)任制和規(guī)章制度。4.貫徹勞動紀(jì)律管理制度，配合相關(guān)部門定期組織人員對部分廠區(qū)進(jìn)行清理工作，做好勞動紀(jì)律的教育和考核。5.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織的工作會議會務(wù)安排，做好來客來訪接待、食堂管理、辦公車輛使用管理工作。6.做好辦公場所分配和調(diào)整工作，加強(qiáng)辦公設(shè)施的管理制度，嚴(yán)格控制辦公用品的消耗、浪費(fèi)。7.加強(qiáng)學(xué)習(xí)文化業(yè)務(wù)知識，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：

標(biāo)編號題秘書崗位崗位責(zé)任制頁碼共1頁第1頁1．負(fù)責(zé)公司會議的組織安排和會議材料的起草工作。2．負(fù)責(zé)會議記錄、公司公文起草、會議紀(jì)要等整理工作。3．負(fù)責(zé)公司公文的審核、編號及公司文件的登記、歸檔和借閱查詢工作。4．負(fù)責(zé)公司信訪和來賓的接待工作。5．負(fù)責(zé)公司印信的管理和使用工作。6．負(fù)責(zé)對部室計(jì)算機(jī)存儲文件的管理工作。7．負(fù)責(zé)配合集團(tuán)公司工農(nóng)辦處理工農(nóng)關(guān)系工作。8．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)題辦公室文印員崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.文印員在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本礦的復(fù)印、打印等工作，未經(jīng)批準(zhǔn)不得利用任何辦公用品及文印設(shè)施進(jìn)行私人資料的打印或復(fù)印。2.文件打印、復(fù)印執(zhí)行審批制度。嚴(yán)格控制文印用品的數(shù)量，最大限度地節(jié)約使用文印用品。對所打印、復(fù)印的文件、圖紙、資料必須正反面全部使用。3.認(rèn)真維護(hù)和保養(yǎng)文印設(shè)施及辦公用品，發(fā)現(xiàn)故障及時報告，立即處理。下班時做到人走機(jī)關(guān)，電源斷開，嚴(yán)禁在無人看護(hù)的情況下，使設(shè)備處于待機(jī)狀態(tài)。4.文印設(shè)施實(shí)行專人操作，不得將其交與他人操、挪用或轉(zhuǎn)借。5.工作中做到熱情服務(wù)，禮貌待人，文明用語，嚴(yán)格遵守保密制度，嚴(yán)禁將商業(yè)機(jī)密或煤礦（單位）必須保密的事項(xiàng)透露給他人，不得截留任何文件資料。6.保持良好的工作環(huán)境，隨時搞好室內(nèi)處衛(wèi)生，遵守《員工守則》，嚴(yán)于律己，團(tuán)結(jié)互助，配合辦公室做好各項(xiàng)事務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：

標(biāo)題檔案管理員崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.明確歸檔資料的范圍、內(nèi)容，做好公司檔案資料的收集工作。2.負(fù)責(zé)對各種歸檔資料的清理、甄別和鑒定，保證檔案資料的質(zhì)量。3.負(fù)責(zé)對檔案資料進(jìn)行整理，具體工作包括：分類、編目、排列、技術(shù)加工、裝冊等事項(xiàng)。4.負(fù)責(zé)做好檔案的保管工作，建立健全有關(guān)的規(guī)章制度，保證檔案資料的保管質(zhì)量和安全。5.做好檔案資料的利用，通過電子檔案系統(tǒng)定期向有關(guān)部門提供檢索目錄，使所管理的檔案資料充分的發(fā)揮其在經(jīng)營管理及其他有關(guān)工作中的作用。6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和檢查公司各職能部門內(nèi)部的檔案管理工作。7.完成行政管理部交辦的其他工作任務(wù)。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：

標(biāo)題宣傳管理人員崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.負(fù)責(zé)公司的宣傳工作，并對基層科區(qū)的宣傳工作進(jìn)行調(diào)查指導(dǎo)；2.負(fù)責(zé)大型活動工作的組織和實(shí)施；3.及時向公司宣傳部匯報工作信息，與各等新聞單位協(xié)調(diào)溝通，撰寫真實(shí)反映公司生產(chǎn)實(shí)際的新聞稿件，發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、宣傳先進(jìn)典型；4.完成領(lǐng)導(dǎo)，臨時交辦的工作任務(wù)。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：

標(biāo)編號題通訊員崗位責(zé)任制頁碼共1頁第1頁1.負(fù)責(zé)公司公文的傳遞、收回及報刊、雜志的訂閱、分發(fā)。2.負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生、資料整理。3.負(fù)責(zé)公司來賓的接待服務(wù)。4.負(fù)責(zé)公司會議室的管理。5.負(fù)責(zé)公司公文的繕印、分發(fā)、歸檔。6.負(fù)責(zé)公司各種會議的后勤服務(wù)工作。7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)駕駛員崗位崗位責(zé)任制編號

題頁碼共1頁第1頁1.服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，遵守公司一切規(guī)章制度。2.熱愛本職工作，努力鉆研技術(shù)，熟悉所駕駛車輛的構(gòu)造、性能，掌握各種條件下的駕駛操作要領(lǐng)及排除常見故障的技能。3.愛護(hù)車輛裝備，按時完成規(guī)定的保養(yǎng)作業(yè)，保持車況良好，車容整潔，工具、附件無損壞、丟失。4.熟悉各項(xiàng)交通法令、法規(guī)的有關(guān)條款，自學(xué)遵守交通規(guī)則，服從交通民警的指揮，接受公安、交通車輛檢查站的檢查，謙虛謹(jǐn)慎，不驕不躁，確保行車安全。5.堅(jiān)持二十四小時處于工作狀態(tài)，隨時出去車輛，快速到達(dá)指定地域。6.按照上級指示及時準(zhǔn)確地完成其它工作任務(wù)。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)企管部職責(zé)范圍編號

題頁碼共1頁第1頁1．組織擬定公司可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃。2．組織年度經(jīng)營指標(biāo)測算工作，并負(fù)責(zé)檢查、落實(shí)。3．組織審核公司維簡工程年度計(jì)劃。4．參與維簡項(xiàng)目實(shí)施過程的跟蹤監(jiān)督、竣工驗(yàn)收等工作，并負(fù)責(zé)辦理維簡項(xiàng)目預(yù)、結(jié)算。5．負(fù)責(zé)擬定委托代銷商品煤銷售計(jì)劃（包括煤量、結(jié)構(gòu)及委托價格）。6．參與煤炭月度盤點(diǎn)工作，辦理委托生產(chǎn)加工費(fèi)用、委托代銷煤款及委托代銷手續(xù)費(fèi)的結(jié)算工作。7．參與開拓延深工程材料消耗計(jì)劃審定、使用管理，并負(fù)責(zé)辦理結(jié)算工作。8．負(fù)責(zé)編制公司統(tǒng)計(jì)報表及統(tǒng)計(jì)手冊。9．建立、健全商品煤銷售、委托生產(chǎn)加工費(fèi)用、委托代銷煤款及委托代銷手續(xù)費(fèi)等相關(guān)管理臺帳。10．負(fù)責(zé)公司合同管理。11．負(fù)責(zé)組織公司資產(chǎn)的盤點(diǎn)、清理、報廢、轉(zhuǎn)移等業(yè)務(wù)。12．負(fù)責(zé)擬訂公司相關(guān)業(yè)務(wù)管理制度。13．公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)題企管部部長崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁

1.組織擬訂公司可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃。2.組織年度經(jīng)營指標(biāo)的測算工作，并負(fù)責(zé)檢查落實(shí)。3.組織審核公司維簡工程年度計(jì)劃。4.參與維簡資金項(xiàng)目實(shí)施過程的跟蹤監(jiān)督、竣工驗(yàn)收，負(fù)責(zé)辦理維簡項(xiàng)目的預(yù)、結(jié)算。5.負(fù)責(zé)擬訂委托代銷商品煤銷售計(jì)劃。6.參與煤炭月度盤點(diǎn)工作，辦理委托生產(chǎn)加工費(fèi)用、委托代銷煤款及委托代銷手續(xù)費(fèi)的結(jié)算工作。7.負(fù)責(zé)編制公司統(tǒng)計(jì)報表及統(tǒng)計(jì)手冊。8.負(fù)責(zé)建立、健全商品煤銷售、委托生產(chǎn)加工費(fèi)用、委托代銷煤款及委托代銷手續(xù)費(fèi)等相關(guān)管理臺帳。9.負(fù)責(zé)公司的合同管理。10.負(fù)責(zé)組織公司資產(chǎn)的盤點(diǎn)、清理、報廢、轉(zhuǎn)移等業(yè)務(wù)。11.負(fù)責(zé)擬訂公司相關(guān)業(yè)務(wù)管理制度。12.按照公司要求及時報送月度工作計(jì)劃及工作總結(jié)。13.按照公司的規(guī)定對本部門員工進(jìn)行業(yè)績考核。14.負(fù)責(zé)組織本部室的資料整理及歸檔工作。15.公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)題經(jīng)營科科長崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁

1.接受礦領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)的授權(quán)和指令，盡職盡責(zé)做好本職工作。2.負(fù)責(zé)全礦井的計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)和經(jīng)濟(jì)工作。協(xié)調(diào)和配合集團(tuán)公司計(jì)劃經(jīng)濟(jì)處所安排的具體工作。3.參與經(jīng)濟(jì)合同的起草、修訂、變更或其他與合同有關(guān)的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)，監(jiān)督和同各方合同條框的認(rèn)真履行，處理合同糾紛和經(jīng)濟(jì)索賠。4.參與礦井設(shè)計(jì)概算的審查、施工圖預(yù)算的審定，參與招標(biāo)工程的標(biāo)底編制和評議工作。5.負(fù)責(zé)審查工作標(biāo)價或合同價的分解，確定合理的工程單價。6.參與審查承建單位編制的施工組織設(shè)計(jì)和施工進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)圖。7.參與審查和匯總各承建單位編報的年、季、月度計(jì)劃并做到上通下達(dá)。8.檢查計(jì)劃的實(shí)施情況，參加工程平衡會和經(jīng)營活動分析會，進(jìn)行計(jì)劃的平衡和調(diào)整。9.參加工程月末驗(yàn)收，審定完成的工程量，審查承建單位提交的工程價款結(jié)算單位和統(tǒng)計(jì)月報表。10.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)資料的搜集和整理，提供統(tǒng)計(jì)咨詢、實(shí)施統(tǒng)計(jì)監(jiān)督、搞好統(tǒng)計(jì)服務(wù)。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)題勞資科長工作崗位責(zé)任制編號頁碼共2頁第1頁

1.在礦、公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)全科同志認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，結(jié)合本單位實(shí)際，研究起草勞動人事工作規(guī)劃、計(jì)劃、方案和具體措施，經(jīng)批準(zhǔn)后付諸實(shí)施。2.按照干部“四化”標(biāo)準(zhǔn)，做好本單位中層領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的考核、配備工作。3.加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)，認(rèn)真做好優(yōu)秀中青年干部的選拔和日常管理工作。4.負(fù)責(zé)擬定和貫徹勞動人事制度改革方案，推進(jìn)人事制度改革，做好下崗人員的培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗工作。5.負(fù)責(zé)各類專業(yè)技術(shù)人員的管理，做好各類專業(yè)技術(shù)人員的職務(wù)晉升、考核、呈報及管理工作。6.編制職工教育培訓(xùn)計(jì)劃。7.按時進(jìn)行勞動工資指標(biāo)完成情況的分析，找出問題，提出解決措施。8.負(fù)責(zé)全礦、公司的勞動調(diào)配、工資、獎金、津貼、勞保的計(jì)劃管理工作。9.負(fù)責(zé)全礦、公司職工的工資晉升和調(diào)整，辦理職工轉(zhuǎn)正定級工作，要做到及時準(zhǔn)確。10.及時、準(zhǔn)確地上報年、季、月的勞動工資統(tǒng)計(jì)報表，并做好詳細(xì)文字分析。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)題勞資科長工作崗位責(zé)任制編號頁碼共2頁第2頁11.按國家規(guī)定辦理職工退休退職工作，協(xié)助有關(guān)部門做好老、弱、病、殘的慰問和安撫工作。12.負(fù)責(zé)職工的考勤工作，組織制定請銷假制度和勞動紀(jì)律考核辦法。13.做好養(yǎng)老保險及醫(yī)療保險工作。14.主持科務(wù)會議,研究解決提出的問題.15.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)統(tǒng)計(jì)員崗位責(zé)任制編號題頁碼共1頁第1頁1.認(rèn)真貫徹落實(shí)《統(tǒng)計(jì)法》和實(shí)施細(xì)則，在上級領(lǐng)導(dǎo)下，實(shí)事求是地搞好統(tǒng)計(jì)工作。2.依據(jù)統(tǒng)計(jì)法和統(tǒng)計(jì)制度的規(guī)定，如實(shí)提供統(tǒng)計(jì)資料，及時準(zhǔn)確地完成統(tǒng)計(jì)任務(wù)，保守國家機(jī)密。3.完成上級主管部門布的統(tǒng)計(jì)任務(wù)，執(zhí)行國家的統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)。4.統(tǒng)計(jì)人員在自己的職責(zé)范圍內(nèi)，熟悉統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的計(jì)算辦法。5.統(tǒng)計(jì)工作要做到及時、準(zhǔn)確、全面和資料檔案化。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)題勞動工資管理人員崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動工資方面政策和法規(guī)，協(xié)助科長負(fù)責(zé)本單位工資基金的使用和管理工作。2.負(fù)責(zé)本單位職工的工資、獎金、津貼和其他屬于工資基金開支賬目的審批發(fā)放工作。3.負(fù)責(zé)辦理職工工資晉升、學(xué)徒、新招工、院校畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級的審批和職工調(diào)動的工資關(guān)系及職工工資、津貼變更。4.正確掌握工資基金的使用，嚴(yán)格控制加班，審查各種工資津貼的發(fā)放。5.收集、整理、健全有關(guān)勞動工資的基礎(chǔ)資料，做到齊全完整。6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)編號題勞動人事管理人員崗位責(zé)任制頁碼共1頁第1頁1.負(fù)責(zé)干部的任免考核行文工作。2.按照國家規(guī)定辦理職工退休、退職、退養(yǎng)工作。3.協(xié)助有關(guān)部門做好職工的共餐鑒定工作。4.負(fù)責(zé)職工的教育、崗位培訓(xùn)工作。5.根據(jù)生產(chǎn)工作需要做好調(diào)配工作。6.負(fù)責(zé)各類專業(yè)人員的評聘工作。7.負(fù)責(zé)大中專畢業(yè)生的接收、見習(xí)期管理工作。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)編號題考核培訓(xùn)人員崗位責(zé)任制頁碼共1頁第1頁1.負(fù)責(zé)編寫公司培訓(xùn)教育考核計(jì)劃，擬定年度培訓(xùn)方案和預(yù)算計(jì)劃，報上級批準(zhǔn)后組織實(shí)施。2.采用多種形式有計(jì)劃組織地對員工進(jìn)行知識培訓(xùn)、素質(zhì)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)以及其他各項(xiàng)專業(yè)知識的培訓(xùn)。3.負(fù)責(zé)審核各類培訓(xùn)教材和資料，合理安排培訓(xùn)資源，適時聘請有關(guān)學(xué)者、專家授課，并檢查培訓(xùn)質(zhì)量和教學(xué)效果。4.負(fù)責(zé)對員工上崗資格、條件的具備情況進(jìn)行檢查審定，其中重點(diǎn)對國家規(guī)定必須要持證上崗的工種進(jìn)行把關(guān)，對條件不具備者組織好培訓(xùn)或提出調(diào)離意見。5.負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)德各類考核管理，在組織實(shí)施過程中應(yīng)重點(diǎn)把握好招聘考核、職務(wù)晉升考核、提薪考核以及工作績效考核。6.負(fù)責(zé)對公司員工進(jìn)行組織紀(jì)律方面的教育，檢查規(guī)章制度的執(zhí)行情況，對違反者按相關(guān)獎罰規(guī)定予處理。7.做好對下屬人員的日常工作布與檢查，解決和處理工作中的問題，協(xié)調(diào)與各部門之間的關(guān)系。8.完成企管部部長交辦的其他任務(wù)。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)題社保管理人員崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.在上級社保部門和本單位領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，對科室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。2.負(fù)責(zé)本單位統(tǒng)籌業(yè)務(wù)工作，編制工作計(jì)劃，檢查落實(shí)本單位統(tǒng)籌工作。3.負(fù)責(zé)辦理本單位調(diào)入（出）人員的基金轉(zhuǎn)入（處）手續(xù)工作。4.加強(qiáng)對職工養(yǎng)老金的管理，做到年冊、帳、卡一致，防止漏繳、少繳現(xiàn)象。5.加強(qiáng)退休職工基金的管理與定期發(fā)放工作。6.參與死亡職工的處理和遺屬的生活費(fèi)支付工作。7.認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)療保險政策，在上級社保部門及單位領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。8.負(fù)責(zé)本單位醫(yī)療統(tǒng)籌業(yè)務(wù)工作，編制工作計(jì)劃，檢查落實(shí)本單位統(tǒng)籌工作。9.及時辦理醫(yī)療費(fèi)的結(jié)算和報銷的有關(guān)手續(xù)，做好匯總、收集、初審工作。10.負(fù)責(zé)辦理本單位調(diào)入（出）人員的基金轉(zhuǎn)入（處）手續(xù)。11.加強(qiáng)對職工醫(yī)療保險的管理，做到年冊、賬、卡一致，防止漏繳、少繳現(xiàn)象。12.接待職工群眾醫(yī)療保險方面的來信、來訪、咨詢。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)題煤質(zhì)管理員崗位責(zé)任制編號頁碼共頁第頁1.企管部具體負(fù)責(zé)全礦煤質(zhì)管理及協(xié)調(diào)工作。2.負(fù)責(zé)全礦的煤質(zhì)管理工作，參與回采方案的確定和采、掘工作面作業(yè)規(guī)程、煤質(zhì)管理措施的審批工作。3.負(fù)責(zé)煤炭質(zhì)量采、制、化及數(shù)量統(tǒng)計(jì)工作。采、制、化人員在采樣、化驗(yàn)、考核中要堅(jiān)持原則，實(shí)事求是，嚴(yán)禁弄虛作假。4.負(fù)責(zé)月末煤炭數(shù)量、質(zhì)量的驗(yàn)收盤點(diǎn)及做好對外聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作。5.負(fù)責(zé)制定、落實(shí)煤質(zhì)管理制度。6.負(fù)責(zé)建立煤質(zhì)管理考核網(wǎng)絡(luò)，并負(fù)責(zé)考核工作。7.負(fù)責(zé)監(jiān)督各區(qū)隊(duì)煤質(zhì)保證措施的落實(shí)情況。8.負(fù)責(zé)制定各隊(duì)塊煤率計(jì)劃。9.每月由礦級領(lǐng)導(dǎo)參加，企管部組織進(jìn)行一次煤質(zhì)大檢查，檢查后及時通報檢查問題，按規(guī)定進(jìn)行處罰。10.定期對煤質(zhì)、塊煤率進(jìn)行檢查，定期通報區(qū)隊(duì)煤質(zhì)管理情況。11.負(fù)責(zé)積極推廣新技術(shù)、新工藝提高煤質(zhì)管理綜合效益。12.牽頭組織追查大塊矸石堵倉、竄倉等煤質(zhì)事故并拿出處理意見；具體落實(shí)采煤工作面的配采方案；參與對防破碎裝及煤矸分離設(shè)施的驗(yàn)收并負(fù)責(zé)日常檢查工作。13.負(fù)責(zé)檢查轉(zhuǎn)載點(diǎn)噴霧，保證煤質(zhì)；負(fù)責(zé)檢查膠帶運(yùn)輸機(jī)、刮板運(yùn)輸機(jī)上方擋水蓬的擋水效果，確保煤質(zhì)。14.負(fù)責(zé)鐵器、木材等長件雜物進(jìn)入煤流系統(tǒng)的追查工作。15.材料員參與煤質(zhì)保證措施和煤質(zhì)管理制度的落實(shí)工作。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)題煤質(zhì)管理員崗位責(zé)任制編號頁碼共2頁第2頁16.材料員負(fù)責(zé)井下材料管理及廢舊材料的回收工作，嚴(yán)禁各種材料和配件等小型物品進(jìn)入煤流。17.做好各單位煤質(zhì)罰款的落實(shí)與塊煤工資結(jié)算工作。18.負(fù)責(zé)對個人煤質(zhì)獎、罰的兌現(xiàn)，并核定各隊(duì)煤、矸分離工作的人工費(fèi)用。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題煤質(zhì)化驗(yàn)員崗位責(zé)任制1.負(fù)責(zé)煤炭質(zhì)量的化驗(yàn)工作。編號頁碼共1頁第1頁2.認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的安全生產(chǎn)方針、政策，牢固樹立“安全為天”的思想。3.采樣、制樣、化驗(yàn)，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。每次工作前，應(yīng)仔細(xì)檢查電源及各種儀器設(shè)備，是否存在安全隱患，保證不安全不制樣不化驗(yàn)。4.不斷學(xué)習(xí)新知識新技術(shù)，努力提高煤質(zhì)管理水平。加強(qiáng)煤質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，做好煤質(zhì)專業(yè)的達(dá)標(biāo)升級工作。5.制訂煤質(zhì)化驗(yàn)室管理制度，加強(qiáng)對化驗(yàn)信息安全的管理。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不許隨便傳閱煤質(zhì)化驗(yàn)報表。6.每月進(jìn)行一次設(shè)備檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時向上級反映，及時采取措施。7.化驗(yàn)室應(yīng)窗明幾凈，設(shè)備應(yīng)整齊、規(guī)范，儀器清洗應(yīng)達(dá)標(biāo)。8.經(jīng)常深入現(xiàn)場，監(jiān)督煤質(zhì)管理制度的落實(shí)。采制樣本應(yīng)科學(xué)，化驗(yàn)數(shù)據(jù)應(yīng)真實(shí)。9.全面、準(zhǔn)確、及時地向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)煤質(zhì)報表，做好煤質(zhì)資料的整理和歸檔工作。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)編號題勞動定額員崗位責(zé)任制頁碼共頁第頁1.負(fù)責(zé)定額核算的管理工作。2.認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策，不斷提高定額核算管理水平。3.嚴(yán)格執(zhí)行定額計(jì)劃，加強(qiáng)定額管理，參加本礦承包單位合同的編制與考核。4.經(jīng)常深入現(xiàn)場，了解生產(chǎn)條件、機(jī)械設(shè)備、勞動組合等情況，按規(guī)定正確使用定額單價，會同有關(guān)部門采取積極有效的措施，幫助工人完成定額。5.經(jīng)常有重點(diǎn)地開展技術(shù)測定工作，積累工作日寫實(shí)與測實(shí)資料，分析工時利用情況，根據(jù)生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題，提出改進(jìn)意見。6.及時分析定額完成情況，協(xié)助沒完成定額的單位找出原因，制訂措施，完成任務(wù)。7.根據(jù)現(xiàn)場條件的變化，認(rèn)真使用修正系數(shù)。8.對職工的工資、獎金，遇有虛報冒領(lǐng)和違反規(guī)定的行為給予制止和糾正。9.參加編制生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，協(xié)助工區(qū)進(jìn)行勞動定員和勞動組織整頓工作，積極提出改善勞動組織意見。10.積極參加工程驗(yàn)收及收尺。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)

材料員崗位責(zé)任制編號題頁碼共頁第頁11.負(fù)責(zé)材料的領(lǐng)取、發(fā)放、保管、回收等管理工作，根據(jù)礦上下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，結(jié)合本隊(duì)的生產(chǎn)情況，制定本對材料消耗計(jì)劃，并及時審批領(lǐng)取，保證生產(chǎn)所需。12.做好本隊(duì)材料保管、回收工作，各種材料要分清類別，入冊編號，收發(fā)有據(jù)，賬目相符，并保證工具房整潔。13.材料按計(jì)劃領(lǐng)取發(fā)放，按原則辦事。積極搞好修舊利廢，努力降低材料消耗。14.材料、器件、工具要擺放整齊，經(jīng)常檢查整理，備足各種工具、配件和材料，滿足生產(chǎn)需要。15.每月對材料計(jì)劃和消耗情況要做到心中有數(shù)，并經(jīng)常向全隊(duì)公布，以利于節(jié)約材料，降低生產(chǎn)成本。16.服從分配，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，協(xié)助隊(duì)長搞好材料供應(yīng)。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：

標(biāo)題信息員崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.負(fù)責(zé)本部門日常的信息采集傳送和溝通服務(wù)工作。2.代表企業(yè)與外部信息界、新聞媒介建立良好的合作關(guān)系。3.負(fù)責(zé)將采集的信息進(jìn)行歸類，傳送工作要迅速、準(zhǔn)確、翔實(shí)。4.除完成上級的指派性任務(wù)外，要求信息員有良好的反應(yīng)素質(zhì)，及時發(fā)現(xiàn)問題，抓住有價值的信息、為部門創(chuàng)造良好的社會和經(jīng)濟(jì)效益。5.信息員要愛護(hù)信息組、企業(yè)的公共財產(chǎn)，愛護(hù)儀器設(shè)備，正確使用操作，如因使用不當(dāng)，造成損壞或遺失，一律視情況定價賠償。6.工作的內(nèi)容、過程和方法均不得違反國家法律、政策及有關(guān)規(guī)定。否則，造成不良后果，要追究信息員責(zé)任。編制人：日期：

審核人：日期：批準(zhǔn)人：日期：標(biāo)題計(jì)劃員崗位崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.根據(jù)部門領(lǐng)導(dǎo)的的授權(quán)從事公司的計(jì)劃管理工作。2.組織擬定公司可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃。3.組織審核公司的維筒工程年度計(jì)劃。4.負(fù)責(zé)擬定委托代銷商品煤銷售計(jì)劃。5.參與年度經(jīng)營指標(biāo)的測算工作。6.及時深入現(xiàn)場，了解生產(chǎn)經(jīng)營情況，針對月度計(jì)劃執(zhí)行中存在的問題提出整改措施。7.按照公司要求擬定月度工作計(jì)劃及工作情況總結(jié)。8.負(fù)責(zé)分管業(yè)務(wù)資料的整理及歸檔工作。9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：標(biāo)題財務(wù)部職責(zé)范圍編號頁碼共2頁第1頁1.依照會計(jì)法的要求，設(shè)會計(jì)核算崗位，建立健全各項(xiàng)會計(jì)核算和財務(wù)管理制度，建立嚴(yán)格的崗位責(zé)任制；2.按照會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范的要求，做好會計(jì)基礎(chǔ)工作，使其達(dá)到規(guī)范化要求；3.嚴(yán)格按照成本管理標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)實(shí)施辦法組織本公司產(chǎn)品成本核算和管理工作，定期編制成本報表、進(jìn)行成本分析；4.負(fù)責(zé)本公司固定資產(chǎn)的會計(jì)核算和管理工作；5.負(fù)責(zé)本公司貨幣資金的管理工作；6.負(fù)責(zé)本公司井巷基金、維簡費(fèi)、折舊基金等專項(xiàng)基金的正確提取和核算工作；7.負(fù)責(zé)本公司工資、獎金的計(jì)提和發(fā)放工作；8.負(fù)責(zé)本公司融資管理工作，對重大融資活動提出方案，降低財務(wù)費(fèi)用、避免借款風(fēng)險；9.負(fù)責(zé)本公司往來帳款的結(jié)算清理工作；10.負(fù)責(zé)本公司銷售業(yè)務(wù)、銷售費(fèi)用及代銷手續(xù)費(fèi)的核算工作；11.負(fù)責(zé)本公司各類稅金、基金的提取、抵扣、交納工作；協(xié)調(diào)與地方稅務(wù)部門的關(guān)系，辦好稅務(wù)征繳事務(wù)；12.負(fù)責(zé)本公司專項(xiàng)工程核算及財務(wù)決算工作；13.負(fù)責(zé)委托加工費(fèi)的結(jié)算和價款撥付工作；14.做好利潤的核算工作，提出稅后利潤分配方案；編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：

標(biāo)題財務(wù)部職責(zé)范圍編號頁碼共2頁第2頁15.負(fù)責(zé)本公司會計(jì)資料的整理、裝訂、歸檔工作及各類票據(jù)、印鑒保管工作；16.負(fù)責(zé)編制本公司財務(wù)會計(jì)報表及有關(guān)補(bǔ)充資料和財務(wù)情況說明書（含附注）；17.對公司經(jīng)營狀況認(rèn)真進(jìn)行分析，提交分析報告，組織召開經(jīng)濟(jì)活動分析會；編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：

標(biāo)題財務(wù)部部長崗位崗位責(zé)任制編號頁碼共1頁第1頁1.在公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)財務(wù)部全面的財務(wù)管理工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的財政方針政策和制度，維護(hù)財經(jīng)法規(guī)貫徹執(zhí)行本單位制定的各項(xiàng)財務(wù)管理制度。會同有關(guān)部門做好各項(xiàng)資金和財產(chǎn)定額的核定和清查工作。2.加強(qiáng)橫向信息聯(lián)系，與其它職能部門密切聯(lián)系，協(xié)助有關(guān)業(yè)務(wù)部門制定經(jīng)濟(jì)管理措施和計(jì)劃根據(jù)企業(yè)整體經(jīng)營目標(biāo)和規(guī)劃，定期組織有關(guān)崗位編制財務(wù)收支預(yù)算、成本費(fèi)用預(yù)算，并將已定的計(jì)劃指標(biāo)歸口分類，按經(jīng)濟(jì)責(zé)任下達(dá)給各責(zé)任單位，落到實(shí)處，作為控制標(biāo)準(zhǔn)，定期進(jìn)行檢查，認(rèn)真分析，實(shí)事求是地進(jìn)行業(yè)績評價，針對存在的問題，提出建議和措施。3.負(fù)責(zé)完成各項(xiàng)上交任務(wù)，不拖欠擠占挪用截留相關(guān)資金。4.每月10號開展財務(wù)指標(biāo)完成情況和經(jīng)營管理活動的分析會，提出合理化建議，促進(jìn)今后工作的正常開展，提高經(jīng)濟(jì)效益。5.審查或參與擬定經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議、招標(biāo)及其他經(jīng)濟(jì)文件。6.組織財會人員做好會計(jì)核算工作，充分發(fā)揮會計(jì)的監(jiān)督和反映職能；具體負(fù)責(zé)向本單位領(lǐng)導(dǎo)和上級部門報告財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，審查對外提供的會計(jì)資料。7.組織會計(jì)人員學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù)，負(fù)責(zé)會計(jì)人員的考核，不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和財務(wù)管理水平，參與討論會計(jì)人員的任用和調(diào)配按規(guī)定完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。編制人：審核人：批準(zhǔn)人：日期：日期：日期：

標(biāo)號題出納員崗位崗位責(zé)任制編頁碼共3頁第1頁1.負(fù)責(zé)管理庫存現(xiàn)金、銀行存款、內(nèi)部銀行存款；按《現(xiàn)金管理?xiàng)l例》規(guī)定的范圍使用現(xiàn)金；依照《銀行結(jié)算辦法》規(guī)定的業(yè)務(wù)處理方法，辦理對外收付款結(jié)算業(yè)務(wù)。2.根據(jù)經(jīng)審核無誤的收、付款記賬憑證，進(jìn)行現(xiàn)金、銀行存款、內(nèi)部銀行存款的收支業(yè)務(wù)；所有收付行為必須經(jīng)過規(guī)定程序批準(zhǔn)簽章后方能辦理，出納在收付行為之前，有義務(wù)對審核后的單據(jù)進(jìn)行核對，憑證類別、銀行賬號、匯款單位是否符合收付要求，收到的現(xiàn)金，要驗(yàn)明真假（包括機(jī)驗(yàn)和手驗(yàn)），付出的現(xiàn)金要經(jīng)辦人當(dāng)面數(shù)清，收付款后，要在收付款憑證上簽章并在附件上加蓋“收訖、付訖”戳記。3.對庫存現(xiàn)金、銀行存款、內(nèi)部銀行存款要做到每天及時與電腦賬簿核對，每天盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金，保證日清月結(jié)，賬款相符。每天出收支日報，每周出周報上報集團(tuán)公司內(nèi)部銀行，及時核對未達(dá)賬項(xiàng)，由指定會計(jì)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，出納要及時核查未達(dá)賬項(xiàng)入賬情況，并告知會計(jì)進(jìn)行相關(guān)的賬務(wù)處理。4.根據(jù)黔金煤業(yè)實(shí)際情況，按照集團(tuán)公司貨幣資金管理要求，公司現(xiàn)金庫存限額定為10萬元，收支現(xiàn)金，做到不“坐支“，不以“白條“抵庫，不保管賬外現(xiàn)金。5.按照黔金煤業(yè)要求，每月25日負(fù)責(zé)催收各部門資金計(jì)劃，每月30日把經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)審批的資金計(jì)劃上報集團(tuán)公司內(nèi)部銀行，出納要認(rèn)真

友情提示：本文中關(guān)于《煤礦、洗煤廠調(diào)度室工作、崗位責(zé)任制》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，煤礦、洗煤廠調(diào)度室工作、崗位責(zé)任制：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《煤礦、洗煤廠調(diào)度室工作、崗位責(zé)任制》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.hmlawpc.com/gongwen/576072.html

• 上一篇：選煤廠停送電作業(yè)管理制度
• 下一篇：選煤廠調(diào)度室崗位責(zé)任制和操作規(guī)程