雙遼市創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作情況匯報

雙遼市創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作情況匯報

201*年的創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作按照市委、市政府的要求，結(jié)合我市的具體工作實際，各項工作取得了一定較好的成績。具體如下：

一、創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作進展情況

1、截止目前，全市有81個部門參與了創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)活動，創(chuàng)辦項目161個，發(fā)展個體工商戶640戶，帶動就業(yè)人數(shù)5474人。其中，下崗失業(yè)人員2377人，“4050”人員402人。

2、全民創(chuàng)業(yè)貸款1972萬元。其中小額擔保貸款889萬元，帶動就業(yè)4300余人。

3、免費培訓下崗失業(yè)人員2418人，完成四平市責任目標2250人的107.5%，其中，實現(xiàn)就業(yè)1717人，培訓就業(yè)率達71％以上。4、勞動力輸出轉(zhuǎn)移81113人，完成四平市責任目標76000人的106.7%，其中：省外輸出33431人，境外輸出732人，北京保安輸出695人。

二、創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作的特點

創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作開展兩年以來，從各部門調(diào)查情況看，我市的創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作具有以下特點：

一是領(lǐng)導高度重視，強化了創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作領(lǐng)導體系。創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作推進組多次對創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作進行研究、部署、定期調(diào)動檢查，聽取創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作匯報，到重點項目單位檢查，并提出指導性工作意見。創(chuàng)業(yè)辦公室加強了各部門的協(xié)調(diào)與溝通，變督導檢查為主動熱情服務，幫助出點子，引導創(chuàng)業(yè)，定期走訪調(diào)查，掌握第一手材料，宣傳新一輪就業(yè)政策，發(fā)揮政策驅(qū)動作用，并結(jié)合就業(yè)部門工作特點，提供政策等方面服務。市直各個部門都制定了比較切合實際的創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作方案，成立了以一把手為組長的創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)的工作領(lǐng)導小組，并責成專門人員負責此項工作，通過加大組織力度，為創(chuàng)業(yè)者解決實際問題，調(diào)動了廣大干部群眾的創(chuàng)業(yè)積極性，使之踴躍投身到創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)這項活動中來。

二是廣泛宣傳發(fā)動，形成了創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作良好氛圍。為營造積極的創(chuàng)業(yè)氛圍，各相關(guān)部門大力宣傳創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的相關(guān)政策，積極動員引導群眾自主創(chuàng)業(yè)。電視臺設立了“共創(chuàng)美好家園”欄目、電臺設立了創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)專欄。兩臺通過有關(guān)創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)新聞和播放四平二次創(chuàng)業(yè)先進事跡，宣傳創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)典型。截止目前，電視臺發(fā)布勞務輸出和創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)信息近230條，為就業(yè)再就業(yè)提供了可靠的信息服務。新聞宣傳中心出版了《雙遼創(chuàng)業(yè)》簡報，宣傳創(chuàng)業(yè)典型�？傊�，我們通過多渠道的宣傳發(fā)動，營造了良好的創(chuàng)業(yè)氛圍，有力地引導了廣大干部群眾轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，消除了依賴思想，確立了競爭創(chuàng)業(yè)意識。

三是加強創(chuàng)業(yè)服務，營造了創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作的良好環(huán)境。在創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作中，各相關(guān)部門積極為創(chuàng)業(yè)者提供優(yōu)惠政策和便利條件。執(zhí)收執(zhí)罰部門能夠結(jié)合自身工作職能，因地制宜，出臺有關(guān)優(yōu)惠政策，為創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作的順利開展大開方便之門。衛(wèi)生局出臺了八條優(yōu)惠政策，物價辦出臺了六條優(yōu)惠政策，環(huán)保局出臺了七條公開承諾，公安局在權(quán)力允許范圍內(nèi)免除了三項收費，地稅局對執(zhí)行《吉林省關(guān)于改善企業(yè)發(fā)展環(huán)境“十不準”的規(guī)定》，結(jié)合本部門實際作了進一步細化規(guī)定，并對違反《規(guī)定》提出了明確的處理辦法；銀行金融部門積

極調(diào)整信貸重點，為創(chuàng)業(yè)者提供資金支持。就業(yè)服務局成立了創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)輔導站，對創(chuàng)業(yè)者尤其對享受小額擔保貸款的下崗失業(yè)人員進行集中創(chuàng)業(yè)培訓；工商局制定了《雙遼市工商行政管理局關(guān)于為創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務的規(guī)定》，為下崗失業(yè)人員從事個體私營者減免工商管理費；市軟環(huán)境辦公室加大了創(chuàng)業(yè)環(huán)境治理力度，及時受理企業(yè)舉報涉軟問題，為全市創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工程的實施提供了保證。

四是各部門積極行動，創(chuàng)辦企業(yè)。其中，

財貿(mào)系統(tǒng)：參與創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作的單位19個，共創(chuàng)辦項目36個，其中，201*年創(chuàng)辦今年新注入資金的項目6個，201*年新創(chuàng)辦項目30個，帶動就業(yè)人數(shù)1579人。其中,審計局在雙山鎮(zhèn)投資創(chuàng)辦“秀永農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目”安置35人就業(yè)；國稅局的惠豐油業(yè)和沈康調(diào)味品廠安置70人就業(yè)；外貿(mào)局的免燒磚廠安置60人就業(yè)；商業(yè)總公司的生豬，大鵝屠宰業(yè)帶動305人就業(yè)。

農(nóng)口系統(tǒng)：參與創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作的單位9個，創(chuàng)辦項目22個。其中201*年創(chuàng)辦今年新注入資金的項目3個，201*年新創(chuàng)辦項目19個，帶動就業(yè)人數(shù)1033人。其中，農(nóng)業(yè)局投資創(chuàng)辦的紅朔飼料有限公司和禽業(yè)有限公司，共安置下崗失業(yè)人員80人；水利局的彩色釉面磚生產(chǎn)項目，安置就業(yè)20人。

工交系統(tǒng)：參與創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作的單位13個，創(chuàng)辦項目39個，其中，201*年創(chuàng)辦今年新注入資金的項目16個，201*年新創(chuàng)辦項目23個，帶動就業(yè)874人。其中，輕工業(yè)行業(yè)辦公室創(chuàng)辦的豆制品加工廠，帶動就業(yè)40人，全部都是下崗失業(yè)人員；工交辦的600噸浮法鍍膜項目和400萬平方制鏡生產(chǎn)錢，安置就業(yè)18人；工業(yè)一公司的飲料廠安置就業(yè)18人。

市直部門：參與創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作的單位40個，創(chuàng)辦項目64個，其中，201*年創(chuàng)辦今年新注入資金的16個，201*年創(chuàng)辦項目48個，帶動就業(yè)人數(shù)1988人。其中市委黨校，利用引資，在東明鎮(zhèn)前太平村投資興建聚鑫源免燒磚廠，安置就業(yè)20人；人事局的鏈條公司安置就業(yè)28人，遼西街的細木工板加工項目帶動就業(yè)232人；建設局的水暖安裝和養(yǎng)殖項目，共帶動就業(yè)36人；就業(yè)服務局的鑫鑫勞務派遣公司安置就業(yè)377人。

為做好創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作，我局充分利用小額擔保貸款扶持下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)，積極和財政、金融部門溝通信息，及早安排部署，下達貸款年度計劃。銀行部門密切配合，全力支持開展小額擔保貸款業(yè)務。今年，我們已發(fā)放小額擔保貸款889萬元，完成四平市下達任務指標550萬元的161.6%，有568名下崗失業(yè)人員得到了貸款資助，實現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè)，拉動就業(yè)4300多人。5月12日，四平市小額擔保貸款工作經(jīng)驗交流現(xiàn)場會在我市召開，四平市常務副市長蘭宏良對我市小額擔保貸款工作的評價是：組織領(lǐng)導到位、擔保基金落實到位、貸款放大比例到位、部門協(xié)調(diào)配合到位、防范風險措施到位。

我局積極發(fā)揮職能部門作用，不斷培育創(chuàng)業(yè)主體，強化創(chuàng)業(yè)服務，真正讓創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)活動落到實處。年初，我局成立了“鑫鑫勞務派遣服務公司”，為下崗失業(yè)人員再就業(yè)搭建了平臺。這種應市場需求而創(chuàng)建的新型用工方式，不僅可以避免企業(yè)風險，而且能夠維護派遣工人的合法權(quán)益，很受社會的歡迎。截止目前，已為供電公司、移動公司、電信等八家企業(yè)派遣377人。

我局還把引導、扶持下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)作為主體，幫助創(chuàng)業(yè)者尋找就業(yè)機會。例如，建筑垃圾綜合利用屬于加工項目，所需勞動人員較為密集，而且節(jié)能環(huán)保，有生產(chǎn)前景。為此，就業(yè)服務局選擇了具有創(chuàng)業(yè)能力的下崗職工商偉民幫助其進行創(chuàng)業(yè)。前期已投入20多萬元進行試生產(chǎn)（空心磚、實心磚），安置下崗失業(yè)人員30余名。目前，準備再投入30萬元購置破碎機和自動磚機，擴大生產(chǎn)規(guī)模，屆時將帶動就業(yè)60人。

二、創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作存在的問題

雖然我市創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作取得了一定的成績，但工作中，還存在許多問題：一是各相關(guān)創(chuàng)業(yè)單位和部門壓力不夠，沒有從促進我市經(jīng)濟跨越和促進社會和諧發(fā)展的高度，予以充分重視，個別部門還沒有行動，拿老項目應付，致使創(chuàng)業(yè)力度不大，創(chuàng)業(yè)成果少，帶動就業(yè)少。二是個別部門始終有畏難情緒，不敢創(chuàng)業(yè)，不想創(chuàng)業(yè)，也不知如何創(chuàng)業(yè)。建議市委、市政府加強對各單位和部門創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作的調(diào)度，真正納入到政績考核范疇，以此督促各部門下大決心，花大力氣，投入到創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作中來，使我市的創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作在年底前有所突破。三是有的部門宣傳發(fā)動不深入，干部、職工怕創(chuàng)業(yè)影響本職工作，丟掉原來比較好的工作崗位，不愿意進行離崗創(chuàng)業(yè)。四是有些下崗失業(yè)人員還存在著“等、靠、要”思想，缺乏自強、自立的信心和勇氣，認為“寧肯勒緊褲帶餓肚皮，也比賠本跳樓強”，依賴思想特別嚴重，不敢去試，更不敢去闖。五是小額擔保貸款工作問題也比較突出。雖然我市小額擔保貸款工作走在了省市同級前列，但仍存在很多矛盾和問題。首先是貸款總額較少和申請貸款人數(shù)相對較多的矛盾，目前貸款數(shù)額，遠遠滿足不了下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)需求。建議明年進一步增加小額貸款擔�；�金額度，增加貸款總額，滿足廣大下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)需求。其次是貸款額度小，不能滿足創(chuàng)業(yè)項目需求，還款周期短，創(chuàng)業(yè)資金還沒有回籠就要還款，這也是很多貸款業(yè)戶拖欠還款的主要原因。建議加大貸款額度，延長還款期限。第三是很多貸款業(yè)戶由于種種原因，到還款期限后，一直拖欠不還。其中201*年辦理小額擔保貸款的擔保人多數(shù)是農(nóng)村或街道站所人員，不是財政直接撥款單位，所以財政扣不到款。建議成立由財政、金融、勞動等部門組成的清欠小組，加大清欠力度，以保證國有資金不流失。

三、下步工作安排

按照市創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工作推進組總體要求，創(chuàng)業(yè)辦公室對下步重點工作安排如下：

1、進一步加強對創(chuàng)業(yè)工作的督導和調(diào)度。創(chuàng)業(yè)辦公室工作人員要勤走、勤看、勤聽，對各部門的創(chuàng)業(yè)情況要及時反饋，及時通報，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見。

2、強化項目建設。市直各相關(guān)部門沒有創(chuàng)辦或幫扶創(chuàng)辦企業(yè)的，年底前一定要做成一個創(chuàng)業(yè)項目，項目可大可小，不拘類型，做到用項目建設帶動創(chuàng)業(yè)，用項目建設拉動經(jīng)濟發(fā)展和人員就業(yè)。

3、新聞宣傳媒體要為創(chuàng)業(yè)營造良好輿論氛圍，辦好創(chuàng)業(yè)欄目，挖掘典型進行深度報道，重點進行典型宣傳，及時播發(fā)創(chuàng)業(yè)項目和就業(yè)信息。

4、各相關(guān)職能部門要簡化辦理創(chuàng)辦企業(yè)證照的手續(xù)，涉及收費的能免則免，能緩則緩，剛性收費按照國家規(guī)定的最低標準收取，做到用政策引導，用政策扶持。

5、協(xié)調(diào)金融部門，加大創(chuàng)業(yè)資金的投入，加強對資金使用情況的協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理，使金融部門及時劃撥款項，積極放貸，從資金上做好對創(chuàng)業(yè)項目的扶持。

6、創(chuàng)業(yè)辦公室要結(jié)合檢查、調(diào)度情況，對各部門創(chuàng)業(yè)工作進行評比，對完成任務的給予表彰獎勵；對初評中沒有確立創(chuàng)業(yè)項目的限期整改，對年終總評完不成任務的進行通報批評。

擴展閱讀：召開全市就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作調(diào)度會匯報6[1].7)

薛城區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作情況匯報提綱

薛城區(qū)人力資源和社會保障局

今年以來，在市和區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導支持下，薛城區(qū)全面貫徹落實全市就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作會議精神，以創(chuàng)建全省創(chuàng)業(yè)型城市為契機，以全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)作為就業(yè)工作重中之重，認真落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策，強化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務力度，放大創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)“倍增效應”，就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作取得明顯成效。

一、全區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)目標任務完成情況

截止目前，全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)4416人，同比增長4%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3%以內(nèi)；城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)1309人，同比增長3%；其中：困難群體再就業(yè)208人；農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)3530人，同比增長4%；各類培訓2968人，同比增長4%；發(fā)放小額擔保貸款187萬元，同比增長106%。

二、主要做法

（一）創(chuàng)新思路，扎實開展創(chuàng)業(yè)促就業(yè)三大工程積極破解“資金難、項目難、服務難”等問題，我們進一步實施了“三大創(chuàng)業(yè)工程”。一是以加工業(yè)和服務業(yè)為主的“失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)工程”。建立了薛城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、浙江產(chǎn)

業(yè)園張范區(qū)塊和魯南小商品城3個創(chuàng)業(yè)孵化基地和20個創(chuàng)業(yè)示范基地，為700多名創(chuàng)業(yè)人員提供了創(chuàng)業(yè)平臺和優(yōu)質(zhì)服務，對每個創(chuàng)業(yè)項目孵化基地免費提供1-2年的幫扶服務，對孵化成功的繼續(xù)提供1年的跟蹤服務，提高創(chuàng)業(yè)成功率。在城區(qū)臨山路集中選擇部分店鋪，建立了魯南小商品城創(chuàng)業(yè)一條街，由政府提供創(chuàng)業(yè)租賃補貼、一次性創(chuàng)業(yè)開業(yè)補貼，每個創(chuàng)業(yè)店鋪給予5至10人的就業(yè)崗位補貼和小額擔保貸款，扶持創(chuàng)業(yè)人員從事以小商品批發(fā)、零售為主的個體經(jīng)營活動。通過扶持麗姿園商貿(mào)公司、棗莊金穗食品加工有限公司、棗莊金紡印染機械有限公司、巧姐柳編合作社等成功創(chuàng)業(yè)，直接帶動就業(yè)1200余人。二是以創(chuàng)業(yè)意識培訓和科技成果轉(zhuǎn)化為主的“大學生創(chuàng)業(yè)工程”。建立了三大類102個創(chuàng)業(yè)項目庫，匯編成冊、對外發(fā)布，在城區(qū)皇冠購物廣場建立了大學生創(chuàng)業(yè)園，同時通過扶持棗莊仁和職業(yè)培訓學校、薛城正大計算機培訓學校、棗莊德誠電子科技有限公司等，引導大中專畢業(yè)生發(fā)揮知識和技能優(yōu)勢，吸納100余名大中專畢業(yè)生入園創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)了以高校畢業(yè)生為代表的科技型創(chuàng)業(yè)。大學生張鵬創(chuàng)建的棗莊德誠電子科技有限公司目前已吸納30多名大學生和50多名農(nóng)民工就業(yè)。三是以返鄉(xiāng)農(nóng)民工為主的“農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)工程”。圍繞新農(nóng)村建設和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，為使更多的農(nóng)村勞動力實現(xiàn)就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)創(chuàng)業(yè)，在區(qū)委、區(qū)政府的直接領(lǐng)導下，成立了來料加工專業(yè)村領(lǐng)導

工作小組，實現(xiàn)了區(qū)直各部門包鎮(zhèn)、包村，目前已與義烏、東陽建立了良好的合作關(guān)系，帶動3000多人實現(xiàn)了就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)。同時積極扶持農(nóng)村小能人就地創(chuàng)業(yè)，帶動下崗失業(yè)人員和農(nóng)村富余勞動力2850余人就業(yè)，實現(xiàn)了就地創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。通過以上工作開展，兩年多來全區(qū)新增個體經(jīng)營戶1000多個，帶動就業(yè)2.2萬余人。農(nóng)民工華振在上海松江大學城成功創(chuàng)業(yè)，帶動200多人就業(yè)；農(nóng)民工趙秀梅創(chuàng)辦的“巧姐柳編合作社”，帶動本地村民1300多人就業(yè)。

（二）落實政策，突出大學生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)就業(yè)

今年以來，面對高校畢業(yè)生嚴峻的就業(yè)形勢，我區(qū)始終把高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)放在就業(yè)工作的首位，區(qū)政府制定了一系列促進高校畢業(yè)生就業(yè)的政策和措施，狠抓“五個強化”：一是強化大學生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃的落實。先后建立了張范工業(yè)園和皇冠花苑購物廣場兩個大學生創(chuàng)業(yè)園，認定了一批大學生見習基地，二是強化政策扶持力度。今年以來已為符合條件的18名創(chuàng)業(yè)大學生發(fā)放一次性開業(yè)補貼和租賃補貼9萬元，為5名大學生創(chuàng)業(yè)者發(fā)放小額擔保貸款24萬元。三是強化了大學生創(chuàng)業(yè)服務。組織126名大學生村官創(chuàng)業(yè)培訓，建立了大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)檔案和服務熱線電話，舉辦了大學生就業(yè)專場招聘會，定期走訪創(chuàng)業(yè)大學生并進行上門服務。四是強化“六個一批”，拓寬大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道。今年我區(qū)通過機關(guān)事業(yè)單位招考56名大學生就業(yè)一批，向區(qū)

內(nèi)企業(yè)推薦60名大學生就業(yè)一批，扶持18名大學生創(chuàng)業(yè)一批，開展“三支一扶”招聘大學生村官幫扶一批正在組織中，擬組織150名大學生進入見習基地見習一批，向外地企事業(yè)單位推介80名大學生就業(yè)一批。五是強化大學生就業(yè)見習計劃的落實。區(qū)制定了大學生就業(yè)見習方案，確定了10個企事業(yè)單位作為大學生見習基地，擬安排150名大學生高校畢業(yè)生就業(yè)見習。今年以來，我區(qū)舉辦高校畢業(yè)生專場招聘會3場、采集畢業(yè)生就業(yè)崗位300多個，通過有針對性的就業(yè)援助服務，共幫助204名畢業(yè)生實現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

（三）突出重點，積極搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)載體

一是抓好創(chuàng)業(yè)店鋪的補貼和扶持。為幫助低收入家庭更好地就業(yè)與創(chuàng)業(yè)，我區(qū)對創(chuàng)業(yè)人員租賃店鋪進行了全面調(diào)查登記，對符合創(chuàng)業(yè)補貼條件的及時發(fā)放了一次性開業(yè)補貼和租賃補貼共計9萬元，并對承租戶減免了攤位費和物業(yè)管理費等相關(guān)配套優(yōu)惠政策。二是完善了創(chuàng)業(yè)見習基地。在全區(qū)20個創(chuàng)業(yè)基地的基礎(chǔ)上，今年又新增了2家創(chuàng)業(yè)見習基地，提供創(chuàng)業(yè)見習崗位105個；積極推進職業(yè)技能學校創(chuàng)業(yè)孵化基地建設，將區(qū)仁合職業(yè)培訓學校等9家民辦培訓基地納入大學生創(chuàng)業(yè)實訓和創(chuàng)業(yè)孵化基地，滿足了各類創(chuàng)業(yè)人員實習要求。三是實施了就業(yè)創(chuàng)業(yè)場地開發(fā)。我區(qū)將臨山路“魯南小商品城“和皇冠購物廣場確定為失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)一條街和大學生創(chuàng)業(yè)園，累計吸引1300多人入園創(chuàng)業(yè)和就業(yè)。

（四）貼近服務，營造濃厚的就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作氛圍一是開展“春風行動”和每月15日的招聘會推動城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)。從元月份開始，先后組織開展了以“送政策、送創(chuàng)業(yè)項目、送崗位、送技能、送補貼、送溫暖”六送為主要內(nèi)容的“春風行動”，為返鄉(xiāng)農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員、大學畢業(yè)生和失地農(nóng)民等重點群體就業(yè)搭建平臺，組織舉辦了7場大型的就業(yè)專場招聘大會，67家用人單位提供工作崗位7420多個，為用人單位招聘各類人員800多人，為企業(yè)發(fā)展提供了良好的人力資源服務。二是圍繞全區(qū)“城市新門戶、物流新樞紐、煤化工新園區(qū)、制造業(yè)新基地”四新目標，與區(qū)委組織部共同組織了企業(yè)高技能人才調(diào)研活動。先后發(fā)放調(diào)查問卷1200多份，組織召開座談會8場，采集了全區(qū)企業(yè)人才需求信息和高技能人才隊伍情況，為抓好今后的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務提供了準確資料，為全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展提供了人才支撐和保障。三是為全區(qū)7個鎮(zhèn)街和6個社區(qū)按優(yōu)質(zhì)服務要求配齊了微機等信息化設備，開通了勞動99.3版管理系統(tǒng)，建立了創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務窗口，為各類創(chuàng)業(yè)就業(yè)人員提供創(chuàng)業(yè)培訓、項目咨詢、開業(yè)指導、稅費減免、小額貸款、跟蹤扶持等“一條龍”服務，發(fā)放小額擔保貸款促進創(chuàng)業(yè)，截止目前，我區(qū)已累計發(fā)放小額擔保貸款1964萬元，通過小額擔保貸款累計直接扶持創(chuàng)業(yè)766人,帶動就業(yè)3480多人。四是完善

創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務機構(gòu)支持創(chuàng)業(yè)就業(yè)。對區(qū)創(chuàng)業(yè)專家專家隊伍進行了補充，新增了34個創(chuàng)業(yè)項目。

（五）培育主題，著力實施就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓

一是以棗莊市薛城技工學校為載體，大力實施品牌技能培訓。棗莊市薛城技工學校于201*年經(jīng)省人社廳批準成立，為使技工學校發(fā)展壯大，我區(qū)于201*年開展建設新校區(qū)。新校區(qū)建設投入資金9000多萬元，占地300余畝，建筑面積20余萬平方米，可容納3000余名學生在校培訓。目前新校區(qū)已基本建成，實習車間于年初已投入使用，擬于9月份將學校全部遷入新校區(qū)。為展示新校風貌，學校于今年四月份承辦了全省“魯商杯”技能大賽，并在新校區(qū)實習車間完成了全部比賽，我校師生一舉奪取六個技能單項第一，為我區(qū)技能培訓爭得了榮譽。二是規(guī)范創(chuàng)業(yè)培訓制度。建立了就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓辦班計劃報告制度、完善了就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓教學質(zhì)量評估等制度，規(guī)范了就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓教學管理。三是在全區(qū)開展了就業(yè)再就業(yè)培訓基地認定工作。目前，我區(qū)已認定就業(yè)再就業(yè)培訓基地8家。四是組織公辦和民辦培訓機構(gòu)，采取多種形式積極開展自主創(chuàng)業(yè)培訓和大學生村官創(chuàng)業(yè)培訓。

（六）開發(fā)就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目，實現(xiàn)農(nóng)村勞動力就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)

以“用工、培訓、就業(yè)”三位一體模式為主，積極開發(fā)以“巧姐柳編”和手工品加工等勞動密集型創(chuàng)業(yè)就業(yè)項目。區(qū)成立了來料加工專業(yè)村領(lǐng)導小組，建立了包鎮(zhèn)、包村工作組，組織各鎮(zhèn)街分管領(lǐng)導和20名有創(chuàng)業(yè)意愿的人員去浙江考察創(chuàng)業(yè)項目，免費組織來料加工專業(yè)村經(jīng)紀人和技術(shù)人員培訓400多人，并與義烏、東陽建立了長期的合作關(guān)系。帶動農(nóng)村勞動力就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)3000多人。目前已形成了來料加工專業(yè)村等為代表的一批獨具特色的就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型，形成了創(chuàng)業(yè)指導與服務相結(jié)合，自主創(chuàng)業(yè)與就地轉(zhuǎn)移就業(yè)相補充，政策與措施相配套的創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作格局。

三、下步打算和措施

下一步我們的就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作將圍繞“打牢基礎(chǔ)、服務創(chuàng)業(yè)、促進就業(yè)、加強培訓”的思路開展工作。

一是進一步加強基層平臺建設力度。完善基層勞動就業(yè)平臺管理功能，打牢維護社會穩(wěn)定的根基，基層平臺要按照“促就業(yè)、抓保障、搞服務、保穩(wěn)定、強基礎(chǔ)”職能定位開展工作；二是把擴大就業(yè)放在經(jīng)濟社會發(fā)展的突出位置，主要抓好來料加工專業(yè)村項目后續(xù)服務工作，努力擴大就業(yè)規(guī)模和營造良好的就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境。三是實施積極的就業(yè)政策，多渠道增加就業(yè)崗位。規(guī)范靈活就業(yè)形式，拓寬就業(yè)渠道，統(tǒng)籌做好城鎮(zhèn)新增勞動力就業(yè)、農(nóng)業(yè)富余勞動力就地轉(zhuǎn)移就業(yè)和失業(yè)人員就業(yè)工作。四是進一步加強對高校畢業(yè)生

的公共就業(yè)服務，廣泛開展技能培訓和就業(yè)見習，提高高校畢業(yè)生實踐能力和就業(yè)能力，抓好高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)見習和自主創(chuàng)業(yè)。五是進一步推進信息化建設。發(fā)揮勞動99.3版就業(yè)管理功能，實現(xiàn)公共服務、信息網(wǎng)絡的全覆蓋。六是服務創(chuàng)業(yè)。進一步支持自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)，進一步健全政策扶持、創(chuàng)業(yè)服務、創(chuàng)業(yè)培訓三位一體的工作機制。營造鼓勵自主創(chuàng)業(yè)、幫扶自主創(chuàng)業(yè)的社會環(huán)境，使更多的勞動者成為創(chuàng)業(yè)者。七是促進就業(yè)。繼續(xù)做好購買公益性崗位工作，優(yōu)先安排符合崗位條件的就業(yè)困難人員，并給予一定的社保補貼和崗位補貼，積極幫助和扶持有就業(yè)愿望和就業(yè)能力，且積極求職的就業(yè)困難人員就業(yè)。八是大力開展就業(yè)技能培訓、崗位技能提升培訓和創(chuàng)業(yè)培訓。面向城鄉(xiāng)各類有就業(yè)要求和培訓愿望的勞動者開展多種形式的就業(yè)技能培訓，加強崗位技能提升培訓，繼續(xù)健全完善培訓項目，做到企業(yè)需要什么，我們培訓什么，實行培訓補貼方式，鼓勵企業(yè)通過多種方式廣泛開展在崗職工技能提升培訓和高技能人才培訓。九是抓好勞務品牌建設，促進農(nóng)村富余勞動動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。

二一一年六月七日

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