評星定級整改措施

西城鎮(zhèn)黨委“基層組織建設(shè)年”

評星定級整改方案

做好“評星定級”工作，是開展基層組織建設(shè)年的重要基礎(chǔ)，也是加強基層組織建設(shè)年的有力抓手。西城鎮(zhèn)黨委高度重視基層黨組織“評星定級”工作，截止201*年4月12日，西城鎮(zhèn)19個基層黨組織全部完成“評星定級”工作。

西城鎮(zhèn)共19個基層黨組織，領(lǐng)域行業(yè)比較復(fù)雜，包括行政村、機關(guān)事業(yè)單位、社會組織、非公有制經(jīng)濟組織以及城市社區(qū)五個類別。其中行政村包括城南村支部、金達萊村支部、臥龍村支部、甲山村支部、和安村支部、二道村支部、龍浦村支部；機關(guān)事業(yè)單位包括機關(guān)支部、站所支部、派出所支部、西城學校支部、和安學校支部、臥龍學校支部、甲山學校支部以及西城鎮(zhèn)黨委；社會組織為離退休支部；非公有制經(jīng)濟組織為發(fā)電廠支部；城市社區(qū)為新城社區(qū)支部及安民社區(qū)支部。經(jīng)過此次評星定級，西城鎮(zhèn)19個基層黨組織共有5個支部評定為四星，9個支部評定為三星，5個支部評定為二星。

經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究發(fā)現(xiàn)，全鎮(zhèn)基層黨支部在此次評星定級中暴露出多個問題，主要集中在工作思緒不夠開闊、開辟創(chuàng)新的認識不強，工作制度建立不全、落實不到位、保障措施不完善等方面。

針對在此次評星定級中暴露出的問題，特制定如下整改方案：

一、整改的任務(wù)目標

1、從鎮(zhèn)黨委自身做起，爭取在201*年末達到五星標準2、擴大四星級支部數(shù)量，力爭在201*年末將二道村及城南村支部提升為四星級檔次，確保我鎮(zhèn)四星級支部數(shù)量達到6個。

3、穩(wěn)定抓好三星級基層黨支部工作，全力推進二星級黨支部工作，力爭在201*年末使現(xiàn)有的5個二星基層黨支部達到“三星”以上檔次。

二、達到整改目標的主要措施

第一、為了扎實抓好基層黨組織整頓，實行領(lǐng)導包村、相關(guān)單位幫扶等形式，為村支兩委提供指導和幫助。通過一系列政策上的傾斜，使村集體經(jīng)濟快速發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施明顯改善。

第二、加強村黨支部班子建設(shè)，著力提高班子成員的整體素質(zhì)。俗話說：“火車跑得快，全靠車頭帶”。要始終把抓村支兩委班子建設(shè)作為首要任務(wù)來抓，在班子組成結(jié)構(gòu)上，要注重發(fā)揮班子的整體功能。在抓好支部班子建設(shè)的同時，要強化村支部的任期目標責任，制定適合本村實際的任期目標，增強每位支部成員“在其位，謀其政”的事業(yè)心和責任感。

第三、要把著力點放在解決存在的重點或突出問題上，做到整頓工作與當前各項工作“兩促進、兩不誤”。一是要健全一套好的管理制度，重點在建立健全黨支部和黨員大會制度、民主議事和決策制度、民主生活會制度、民主評議黨員干部制度、村務(wù)公開和民主管理等制度上下功夫，使村組織的各項工作進一步走上規(guī)范化、制度化、合法化的管理軌道。二是解決好工作作風不實問題，增強為民服務(wù)的意識。教育引導村支兩委干部始終堅持一切為了群眾，一切依靠群眾的根本觀點，在工作中努力做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，使各項決策和工作符合實際和群眾要求，腳踏實地的為群眾辦實事，做好事。三是認真解決好“一手硬，一手軟”的問題，切實加強農(nóng)村精神文明建設(shè)和民主法制建設(shè)。切實把農(nóng)村精神文明建設(shè)、民主法制建設(shè)和社會治安綜合治理等各項工作落到實處，為維護農(nóng)村穩(wěn)定、推進經(jīng)濟發(fā)展提供強有力的支持。四是認真解決好后備干部缺乏的問題，加大后備干部的培養(yǎng)力度。在后備干部培養(yǎng)上，要把“雙強”型人才作為重點培養(yǎng)對象。要積極培養(yǎng)優(yōu)秀青年農(nóng)民入黨，壯大黨員隊伍，下大力解決好農(nóng)村后備人才缺乏的問題。

三、方法步驟

第一、鎮(zhèn)村干部深入村中，走近農(nóng)戶，開展實地調(diào)研活動，了解社情民意，尋找解決問題的思路和辦法。

第二、針對本村群眾反映的突出問題，村黨支部組織召開黨員和群眾代表會議，認真聽取意見建議，認真查找問題根源，明確工作努力方向。

第三、強化學習，用知識指導實踐。村支兩委每兩個月組織村干部和黨員學習新時期黨的各項方針政策，提高大家的政治理論水平和思想覺悟。

第四、堅持實事求是，緊密依靠群眾。在整頓工作中，要發(fā)揚黨的密切聯(lián)系群眾、走群眾路線的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。鎮(zhèn)村干部要認識到自己的一言一行代表著黨和政府的形象，肩負著黨組織的重托和人民群眾的期望，要經(jīng)常深入群眾，傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，真心實意為群眾辦好事、做實事，在大家的共同努力下，確保重點或突出問題的有效解決。

第五、扎實抓好“三公開”。通過利用宣傳欄或公示等形式，每季度公開一次黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)的內(nèi)容，提高群眾的知曉率，接受群眾的民主監(jiān)督。

第六、認真做好“三訪”工作。鎮(zhèn)村干部對群眾的來信來訪，認真聽取，作好記錄，聯(lián)合有關(guān)單位切實加以解決，使矛盾糾紛在萌芽狀態(tài)就化解。

鎮(zhèn)黨委將以基層組織建設(shè)年為契機，將評星定級整改工作作為黨建工作的重中之重，精心部署，周密安排，真正做到認識到位，措施到位，工作到位，落實到位。把整頓工作

作為一件加強基層黨組織大事來抓，形成鎮(zhèn)黨委書記親自抓，分管領(lǐng)導直接抓，相關(guān)干部具體抓的齊抓共管局面。

擴展閱讀：“評星定級”工作實施方案

“評星定級”工作實施方案為深入開展基層組織建設(shè)年活動，切實提高基層黨組織建設(shè)水平，按照局黨委相關(guān)文件要求，結(jié)合我場實際情況，特制定黨支部“評星定級”工作實施方案。一、評星標準按照局黨委“關(guān)于基層黨支部評星定級”文件提出的基層黨組織“五個好”標準和“一個好的支部，必須要有一個好的帶頭人、一個好的發(fā)展思路、一個好的工作制度、一個好的活動陣地、一個好的保障機制”的要求，“評星定級”按百分制評分的方式進行，分別賦予七項指標分值，總分為100分，90分以上為“五星”，80-89分為“四星”，70-79分為“三星”，60-69分為“二星，”60分以下為“一星”。二、方法步驟（一）調(diào)查摸底積極進行自查，徹底摸清底數(shù)，找準問題，建立完善工作檔案和基礎(chǔ)臺賬。（二）評星定級召開黨支部會議，對照“評星定級”標準，客觀評價我支部黨組織建設(shè)及發(fā)揮作用情況自我“薦星”并報局黨委審核。經(jīng)局黨委對我黨支部“評星定級”后召開民主生活會，結(jié)合局黨委對本黨組織定級情況，深入查找存在的問題，深刻分析原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓，制定整改方案。方案要明確目標、突出重點、內(nèi)容具體、措施可行、限定時限、晉位目標，具有針對性和可操作性。（三）整改提高按照鞏固“五星”，擴大“四星”、推動“三星”、鞭策“二星”、整頓“一星”的要求，找準黨支部存在的關(guān)鍵問題，明確改進提高的目標和措施，并組織全力進行整改及提高力爭達到“五星”標準。

做好基層黨組織“評星定級”工作，是扎實開展基層組織建設(shè)年的重要措施和抓手，也是有針對性地加強基層組織建設(shè)的重要依據(jù)，對此活動要高度重視，并且認真研究制定工作方案，明確工作要求，確�；鶎狱h組織“評星定級”扎實有序進行，務(wù)求取得實效。

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