中心醫(yī)院創(chuàng)建“示范庭院” 實(shí)施方案 - 副本
市中心醫(yī)院創(chuàng)建“示范庭院”
實(shí)施方案
為積極貫徹市委市政府提出的《“城管會(huì)戰(zhàn)”暨市區(qū)“四城聯(lián)創(chuàng)”工作》會(huì)議精神,努力實(shí)現(xiàn)城市環(huán)境根本性變化,為建設(shè)“美麗黃岡”打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),F(xiàn)就我院開(kāi)展“示范庭院”創(chuàng)建工作制訂如下方案:
一、“示范庭院”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)1.道路通暢無(wú)阻礙(硬化):通過(guò)對(duì)醫(yī)院路面進(jìn)行硬化處理,
使醫(yī)院路面無(wú)破損,塌陷,道路通行順暢。2.環(huán)境衛(wèi)生清潔美(凈化):通過(guò)醫(yī)院“門(mén)前四包”、物業(yè)管理制度的健全落實(shí),配備專職保潔員,環(huán)衛(wèi)設(shè)施配套,垃圾袋裝化。清理房?jī)?nèi)、房屋周邊積存垃圾,消滅衛(wèi)生死角,養(yǎng)成自覺(jué)將垃圾入桶(箱)習(xí)慣,使醫(yī)院內(nèi)外整潔干凈,無(wú)垃圾、無(wú)雜物、無(wú)污水、無(wú)污漬、無(wú)亂貼亂畫(huà)等。3.擺放有序整齊美(序化):通過(guò)對(duì)醫(yī)院廊前屋后、墻體周匝雜物的消除整理,使醫(yī)院內(nèi)物品堆放整齊,無(wú)亂搭、無(wú)亂建、無(wú)亂堆、無(wú)亂掛之物,停車(chē)秩序規(guī)范,整齊有序。臨街建筑立面附著各類管線設(shè)置規(guī)范,空調(diào)外機(jī)有序安裝并作美
化遮擋。4.種樹(shù)栽花綠化美(綠化):通過(guò)廣栽花草樹(shù)木等,使醫(yī)院周邊、房前屋后有花草樹(shù)木,可以是果樹(shù)、觀賞花草樹(shù)木、盆栽盆景等,其綠化面積不少于醫(yī)院面積的30%。5.亮化設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)美(亮化):通過(guò)對(duì)臨街面五層以上建筑進(jìn)
行亮化工程,使醫(yī)院形成有一定文化品位、美韻特色的景觀。二、“示范庭院”創(chuàng)建目標(biāo)力爭(zhēng)到201*年,達(dá)到“美麗庭院”標(biāo)準(zhǔn)。
三、創(chuàng)建工作主要措施1.落實(shí)責(zé)任:要完善落實(shí)“示范庭院”領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu):成立由為組長(zhǎng),為副組長(zhǎng),為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組。健全醫(yī)院有專人負(fù)責(zé)抓,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)專職抓、
班子成員配合抓、具體隊(duì)伍全力抓的工作機(jī)制和責(zé)任制。2.成立城管志愿者服務(wù)隊(duì):城管志愿者可以直接提高“示范庭院”的參與度和知曉率。城管志愿者作為新生力量,直接參與“示范庭院”,既增加戰(zhàn)斗力,又在管理者與管理對(duì)象之間增添一道矛盾的“緩沖組織”運(yùn)用得好的話,可以化解矛盾、減輕工作量。3.制訂方案:要根據(jù)醫(yī)院的實(shí)際,圍繞“示范庭院”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo),因地制宜制訂出臺(tái)可行性的工作方案和具體規(guī)劃。4.宣傳發(fā)動(dòng):要通過(guò)各種途徑廣泛宣傳庭院建設(shè)“硬化、潔凈化、序化、綠化、亮化”標(biāo)準(zhǔn),使“示范庭院”創(chuàng)建工作家喻戶曉,充分調(diào)動(dòng)醫(yī)院成員的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。5.加大投入:要積極爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,充分整合相關(guān)部門(mén)的資源優(yōu)勢(shì),上下一心、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、齊抓共管,確保資金和人力,重點(diǎn)解決“五化”上的“要求。6.強(qiáng)化督查:要切實(shí)發(fā)揮“示范庭院”隊(duì)伍的作用,堅(jiān)持制度的持久落實(shí),使“美麗庭院”創(chuàng)建成果惠及醫(yī)院家庭,使“示范庭院”工作真正做到重點(diǎn)整治和長(zhǎng)效管理的有機(jī)結(jié)合。7.總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。要及時(shí)針對(duì)創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的難點(diǎn)、問(wèn)題,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作和實(shí)踐摸索,以求突破;要加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建工作的研究,善于挖掘工作中的創(chuàng)新機(jī)制和經(jīng)驗(yàn)做法,認(rèn)真總結(jié),形成特色和創(chuàng)建模式。
市中心醫(yī)院201*.5.
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二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則(201*年版)
總體說(shuō)明:
一、原則上本細(xì)則所有指標(biāo)均為必查指標(biāo),適用于所有二級(jí)公立中醫(yī)醫(yī)院,民營(yíng)中醫(yī)醫(yī)院參照?qǐng)?zhí)行。
二、本細(xì)則中將最基本、最重要,若未達(dá)到要求勢(shì)必影響特色優(yōu)勢(shì)、中醫(yī)臨床療效、醫(yī)療質(zhì)量與患者安全的指標(biāo),列為“核心指標(biāo)”(以★標(biāo)示),具備否決作用。
三、經(jīng)省級(jí)中醫(yī)藥管理部門(mén)審核同意,其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)能滿足相關(guān)服務(wù)需求,未開(kāi)展手術(shù)服務(wù)的城市中心區(qū)的二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院可不查綜合服務(wù)功能部分的“手術(shù)治療管理”和“麻醉治療管理”,其他二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院為必查。得分按照1000分相應(yīng)進(jìn)行折算。
四、對(duì)于醫(yī)院不存在相應(yīng)情況的個(gè)別指標(biāo),指標(biāo)得分在對(duì)應(yīng)部分進(jìn)行折算。如醫(yī)院無(wú)毒性中藥飲片和按麻醉藥品管理的中藥飲片,則指標(biāo)5.3.4的“2分”扣除,第五章“中藥藥事管理”部分總分為78分,最后得分再按照80分進(jìn)行折算。五、本細(xì)則各指標(biāo)評(píng)分只在指標(biāo)分?jǐn)?shù)范圍內(nèi)扣分,扣完為止,不倒扣分。
第一部分中醫(yī)藥服務(wù)功能(650分)
第一章發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)的措施(50分)
評(píng)審指標(biāo)1.1依據(jù)功能與任務(wù),確定醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略,制定中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,體現(xiàn)發(fā)揮中醫(yī)分)(醫(yī)政)評(píng)審方法查閱相關(guān)資料,并抽查2項(xiàng)具評(píng)審細(xì)則醫(yī)院未確定發(fā)展戰(zhàn)略或未制定中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,或發(fā)展規(guī)劃未體現(xiàn)以中醫(yī)為主方向,不得分;不能提供原始資料,扣2分;發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)的措施未落實(shí),每項(xiàng)扣1分,部分落實(shí),酌情扣分(最少每項(xiàng)扣0.5分)。3分值藥特色優(yōu)勢(shì)的醫(yī)院發(fā)展方向,有明確的發(fā)展目標(biāo),重在提高中醫(yī)臨床療效。(3體措施的落實(shí)情況。責(zé)任人:龍以斌成員:鐘浩、何欣穗1.2圍繞醫(yī)院中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃制定醫(yī)院年度工作計(jì)劃,有發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)和提高中醫(yī)臨床療效的具體措施,并按年1.2.1醫(yī)院年度工作計(jì)劃能夠體現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略和中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃的指導(dǎo)思想,有發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)和提高中醫(yī)臨床療效的具體措施。1.2.2有發(fā)展中醫(yī)重點(diǎn)?、學(xué)科和加強(qiáng)中醫(yī)查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。醫(yī)院未制定年度工作計(jì)劃,或工作計(jì)劃中無(wú)具體措施,不得分;不能提供原始資料,扣1分。2查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。無(wú)具體措施,每項(xiàng)扣1分;無(wú)資金投入,每項(xiàng)扣1分,措施未落實(shí),每項(xiàng)扣1分,部分落實(shí),酌情扣分(最少每項(xiàng)扣0.5分)。3度定期評(píng)價(jià)。(12分)(醫(yī)政)藥人才培養(yǎng)的具體措施和明確的資金投入。1.2.3醫(yī)院對(duì)影響中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)發(fā)揮和提高中醫(yī)臨床療效的關(guān)鍵問(wèn)題有系統(tǒng)的調(diào)研分析(至少每年一次),并制訂針對(duì)性措施。1.2.4醫(yī)院對(duì)中醫(yī)藥特色指標(biāo)(包括中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師占執(zhí)業(yè)醫(yī)師總數(shù)比例、中藥人員占藥學(xué)人員比例、中藥處方占處方總數(shù)的比例,中藥飲片處方占處方總數(shù)的比例等)定期(至少每年一次)進(jìn)行考核、分析。1.3醫(yī)院管理體系中建立引導(dǎo)發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)和提高中醫(yī)臨床療效的考核和獎(jiǎng)懲激勵(lì)制度,科室綜合考核目標(biāo)中將發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)和提高中醫(yī)臨床療效作為重要指標(biāo)。(13分)(醫(yī)政)1.3.3醫(yī)院實(shí)行績(jī)效工資管理,將發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)和提高中醫(yī)臨床療效情況的考核結(jié)果體現(xiàn)在科室分配方案中。
2查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料,并抽查2項(xiàng)具體措施的落實(shí)情況。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。未定期開(kāi)展調(diào)研分析或無(wú)針對(duì)性措施,不得分;措施未落實(shí),每項(xiàng)扣1.5分,部分落實(shí),酌情扣分(最少每項(xiàng)扣0.5分)。未定期進(jìn)行考核、分析,不得分;分析不具體,酌情扣分(最少扣1分)。431.3.1醫(yī)院制定發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)和提高中醫(yī)臨床療效的鼓勵(lì)和考核制度。查閱相關(guān)資料,并訪談?dòng)嘘P(guān)人員。未制定發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)和提高中醫(yī)臨床療效的鼓勵(lì)和考核制度,不得分;制度不完善(如制度不系統(tǒng),分散在各種相關(guān)制度中),扣1分;已制定,未實(shí)施,扣1分。2★1.3.2科室綜合考核目標(biāo)中有發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)和提高中醫(yī)臨床療效的相關(guān)指標(biāo)?剖揖C合考核目標(biāo)中無(wú)中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)和提高中醫(yī)臨床療效指標(biāo),不得分;已建立,未實(shí)施,扣3分。未實(shí)行績(jī)效工資管理,或考核結(jié)果未體現(xiàn)在科室分配方案中,不得分。51.4積極開(kāi)展中醫(yī)對(duì)口支援工1.4.1將對(duì)口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室或社任制與醫(yī)院年度工作計(jì)劃,并有相關(guān)鼓勵(lì)措施。1.4.2醫(yī)院有專門(mén)部門(mén)和專人負(fù)責(zé)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)中醫(yī)藥業(yè)務(wù)指導(dǎo)。1.4.3開(kāi)展中醫(yī)適宜技術(shù)推廣、人員交流等中醫(yī)對(duì)口支援工作。查閱上年度相關(guān)資料。未納入院長(zhǎng)目標(biāo)責(zé)任制或未納入醫(yī)院年度工作計(jì)劃,不得分;無(wú)確定的對(duì)口支援單位,扣2分;無(wú)鼓勵(lì)措施,扣2分。4作,并制定鼓勵(lì)措施。(22分)區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的中醫(yī)藥工作納入院長(zhǎng)目標(biāo)責(zé)(醫(yī)教)查閱相關(guān)資料,訪談基層指導(dǎo)科負(fù)責(zé)人。無(wú)專門(mén)部門(mén)或?qū)H素?fù)責(zé),扣1分;相關(guān)人員不熟悉基層指導(dǎo)工作,扣1分。2查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料,并訪談?dòng)嘘P(guān)人員。未開(kāi)展中醫(yī)對(duì)口支援工作,不得分;未開(kāi)展中醫(yī)適宜技術(shù)推廣工作,扣1.5分;未開(kāi)展人員交流工作,扣1.5分,工作不到位,酌情扣分(最少每項(xiàng)扣1分)。31.4.4按照國(guó)家中醫(yī)藥管理局要求建立中醫(yī)藥視頻平臺(tái),能參加國(guó)家中醫(yī)藥管理局組織召開(kāi)的視頻會(huì)議、交流與培訓(xùn)等工作。1.4.5按照國(guó)家中醫(yī)藥管理局要求,建立遠(yuǎn)程會(huì)診平臺(tái),并開(kāi)展會(huì)診工作。實(shí)地考查,查閱參加培訓(xùn)人員登記表,抽查2名相關(guān)人員培訓(xùn)內(nèi)容知曉情況。實(shí)地考察,查閱會(huì)診患者登記表。未建立視頻平臺(tái),不得分;未按要求參加國(guó)家視頻會(huì)議、交流與培訓(xùn)活動(dòng),扣5分;不知曉培訓(xùn)內(nèi)容,每人扣2分。未建立遠(yuǎn)程會(huì)診平臺(tái),不得分;未開(kāi)展會(huì)診工作,扣3分。58第二章隊(duì)伍建設(shè)(95分)
評(píng)價(jià)指標(biāo)2.1.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家中醫(yī)藥管理局關(guān)于中醫(yī)醫(yī)院人員配備的相關(guān)要求。(50分)★2.1.1中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師(含執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)占執(zhí)業(yè)醫(yī)師比例≥60%。2.1.2中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師(含執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)占執(zhí)業(yè)醫(yī)師比例<60%,臨床科室(口腔科、麻醉科除外)不得招聘非中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師。2.1.3中藥專業(yè)技術(shù)人員占藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員的比例≥60%。2.1.4護(hù)理人員系統(tǒng)接受中醫(yī)藥知識(shí)和技能崗位培訓(xùn)(培訓(xùn)時(shí)間≥100學(xué)時(shí))的比例≥70%。2.1.5每個(gè)臨床科室中(口腔科、麻醉科除外),中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師占執(zhí)業(yè)醫(yī)師總?cè)藬?shù)比例≥60%,同時(shí)應(yīng)符合科室建設(shè)與管理指南的相關(guān)要求。2.1.6院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)中中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員的比例≥60%。2.1.7醫(yī)院院領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)務(wù)、護(hù)理、藥劑、教學(xué)、科研部門(mén)的主要負(fù)責(zé)人經(jīng)過(guò)省級(jí)以上中醫(yī)藥政策、中醫(yī)藥知識(shí)和管理知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn)。院長(zhǎng)應(yīng)經(jīng)過(guò)國(guó)家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)藥政策和管理知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn)?浦魅谓(jīng)過(guò)中醫(yī)藥政策和管理知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn)。2.1.8醫(yī)院醫(yī)務(wù)、護(hù)理、科研、教育等主要職能部門(mén)負(fù)責(zé)人(包括正、副職負(fù)責(zé)人)中,中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員的比例≥60%。2.1.9臨床科室負(fù)責(zé)人具有中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格
4評(píng)價(jià)方法查閱本年度人事檔案及相關(guān)證明材料。查閱評(píng)審前3年人事檔案及相關(guān)證明材料。評(píng)分細(xì)則每低于標(biāo)準(zhǔn)1個(gè)百分點(diǎn),扣0.5分。中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師(含執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)占執(zhí)業(yè)醫(yī)師比例<60%,但招聘非中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師,不得分。分值7責(zé)任人:林德厚成員:馮友、高淑錚、陳洪敏4查閱本年度人事檔案及相關(guān)證明材料。每低于標(biāo)準(zhǔn)1個(gè)百分點(diǎn),扣1分。每低于標(biāo)準(zhǔn)1個(gè)百分點(diǎn),扣1分。每個(gè)臨床科室不符合要求,扣1分。557每低于標(biāo)準(zhǔn)10個(gè)百分點(diǎn),扣1分。查閱上年度人事檔案及相關(guān)證明材料。院長(zhǎng)不符合要求,扣2分;其他每人不不符合要求,扣1分,部分符合,酌情扣分(每人最少扣0.5分)。63查閱上年度人事檔案及相關(guān)證明材料。每低于標(biāo)準(zhǔn)5個(gè)百分點(diǎn),扣1分。4每低于標(biāo)準(zhǔn)1個(gè)百分點(diǎn),扣1分;蛳到y(tǒng)接受中醫(yī)藥專業(yè)培訓(xùn)兩年以上的比例≥60%。2.1.10臨床科室負(fù)責(zé)人(口腔科、麻醉科除外)中應(yīng)有具備中級(jí)中醫(yī)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、從事相關(guān)專業(yè)工作6年以上的中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師或經(jīng)過(guò)西學(xué)中培訓(xùn)的臨床類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師。臨床科室科主任應(yīng)符合科室建設(shè)與管理指南的相關(guān)要求。2.2制定中醫(yī)藥人員隊(duì)伍建設(shè)(16分)2.2.2醫(yī)院年度工作計(jì)劃中有優(yōu)化中醫(yī)藥人員結(jié)查閱上年度工作計(jì)劃,并2.2.1制定中醫(yī)藥人員隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃或在醫(yī)院中長(zhǎng)查閱相關(guān)資料,并抽查1項(xiàng)措施的落實(shí)情況。臨床科室負(fù)責(zé)人中應(yīng)有具備中級(jí)中醫(yī)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、從事相關(guān)專業(yè)工作6年以上的中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師或經(jīng)過(guò)西學(xué)中培訓(xùn)的臨床類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師,不符合要求,每個(gè)科室扣1分;科主任不符合要求,每個(gè)科室扣1分。無(wú)人員隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃或醫(yī)院中長(zhǎng)期規(guī)劃中無(wú)相關(guān)內(nèi)容,不得分;措施未落實(shí),扣2分,部分落實(shí),酌情扣分。年度工作計(jì)劃中無(wú)相關(guān)措施,不得分;4扣分(最少每項(xiàng)扣1分)。2.2.3醫(yī)院有重點(diǎn)?疲▽W(xué)科)帶頭人及繼承人選拔與激勵(lì)機(jī)制,并組織實(shí)施。2.2.4開(kāi)展師承教育,制定師承教育計(jì)劃和具體措施。2.3認(rèn)真開(kāi)展醫(yī)師定期考核工作,積極開(kāi)展中醫(yī)藥繼續(xù)教育與培訓(xùn)。(29分)2.3.1根據(jù)《中醫(yī)醫(yī)院(含中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院、民族醫(yī)醫(yī)院)中醫(yī)類別醫(yī)師定期考核內(nèi)容》要求,開(kāi)展以中醫(yī)藥知識(shí)與技能為主的醫(yī)師定期考核工作。2.3.2開(kāi)展中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料,未開(kāi)展中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)或院內(nèi)并抽查2名醫(yī)師的培訓(xùn)檔案。輪轉(zhuǎn)等院內(nèi)住院醫(yī)師培訓(xùn),不得分;未按計(jì)劃和要求培訓(xùn),每人扣1分。3查閱相關(guān)資料,并訪談相關(guān)人員。并抽查1項(xiàng)具體措施的落實(shí)情況。查閱相關(guān)資料。無(wú)選拔與激勵(lì)機(jī)制,不得分;未組織實(shí)施,扣2分。分;措施未落實(shí),扣2分,部分落實(shí),酌情扣分(最少每項(xiàng)扣1分)。未定期考核,不得分;業(yè)務(wù)水平測(cè)評(píng)不以中醫(yī)內(nèi)容為主,扣4分。644規(guī)劃和計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施。期規(guī)劃中有相關(guān)內(nèi)容。4構(gòu)、加強(qiáng)中醫(yī)藥人才隊(duì)伍建設(shè)的具體措施,并落實(shí)。抽查1項(xiàng)措施的落實(shí)情況。措施未落實(shí),扣2分,部分落實(shí),酌情查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料,未制定師承教育計(jì)劃和具體措施,不得42.3.3開(kāi)展中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員“三基”培訓(xùn)。2.3.4中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員參加中醫(yī)藥繼續(xù)教育并獲得規(guī)定學(xué)分的比例達(dá)到100%。2.3.5開(kāi)展非中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)藥基本知識(shí)與技能培訓(xùn)并考核。2.3.6建立中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員技術(shù)檔案,考評(píng)記錄完整。查閱相關(guān)資料,現(xiàn)場(chǎng)考核臨床科室非中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師3人。抽查2名中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員的個(gè)人技術(shù)考評(píng)檔案。查閱上年度相關(guān)資料。未開(kāi)展培訓(xùn),不得分;未按計(jì)劃和要求培訓(xùn),每人扣2分。每低于標(biāo)準(zhǔn)5個(gè)百分點(diǎn),扣1分。未開(kāi)展培訓(xùn),不得分;未考核,扣4分;現(xiàn)場(chǎng)考核不符合要求,每人扣2分,部分符合,酌情扣分(每人最少扣1分)。未建立個(gè)人技術(shù)考評(píng)檔案或考評(píng)無(wú)中醫(yī)藥內(nèi)容,每人扣2分。5465第三章臨床科室建設(shè)(170分)
評(píng)價(jià)指標(biāo)3.1按照國(guó)家中醫(yī)藥管理局有關(guān)規(guī)定,合理設(shè)臨床科室,科室命名規(guī)范。(21分)3.1.1臨床科室≥5個(gè)(內(nèi)科、外科等),醫(yī)技科室≥3個(gè)(藥劑科、檢驗(yàn)科、放射科)。評(píng)價(jià)方法評(píng)分細(xì)則分值查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。每少1個(gè)科室,不得分。8(醫(yī)務(wù))責(zé)任人:符傳慶成員:韓鈺疇、符島、鄭瑤涵、鄭慶揚(yáng)、王明文、祈永校、馮丹慧3.2.按照中醫(yī)醫(yī)院臨床科室建設(shè)與管理指南的相關(guān)要求加強(qiáng)科室建設(shè)與管理。(27分)肛腸、腦病、骨傷★3.1.2醫(yī)院和臨床科室命名符合規(guī)定,不得有神經(jīng)科(中心)、神經(jīng)內(nèi)科(中心)、消化科(中心)、風(fēng)濕免疫科(中心)、免疫科(中心)、泌尿科(中心)等名稱。外科二級(jí)分科應(yīng)命名為外一、外二、外三……,不得出現(xiàn)其他命名。3.1.3醫(yī)院不得張掛不符合規(guī)定的榮譽(yù)稱號(hào)。3.2.1門(mén)診、病房、急診的設(shè)、設(shè)施符合相關(guān)要求。3.2.2人員結(jié)構(gòu)合理,科室主任、護(hù)士長(zhǎng)、學(xué)術(shù)帶頭人或?qū)W科帶頭人、學(xué)術(shù)繼承人配備滿足科室建設(shè)與管理的需要。3.2.3按照相關(guān)要求開(kāi)展中醫(yī)特色服務(wù)項(xiàng)目。3.2.4上級(jí)醫(yī)師正確指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)師進(jìn)行中醫(yī)藥診治工作。實(shí)地考查。醫(yī)院名稱不規(guī)范,不得分;科室名稱不規(guī)范,每1科室扣4分。10不符合要求,不得分。實(shí)地考查。門(mén)診、病房、急診設(shè)與設(shè)施不符合3要求,每個(gè)區(qū)域扣2分,部分符合,5酌情扣分(每個(gè)區(qū)域最少扣0.5分)。查閱本年度人事檔案。人員結(jié)構(gòu)不合理,扣2分;不符合要求,每人扣1分。查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。開(kāi)展中醫(yī)特色服務(wù)項(xiàng)目的數(shù)量未達(dá)到要求,每少1項(xiàng),扣0.5分。抽查本年度5份歸檔病歷。查房記錄中無(wú)上級(jí)醫(yī)師辨證分析與治療法則、處方、用藥要點(diǎn)講解記錄,每份病歷扣1分。54科43.2.5及時(shí)開(kāi)展病例討論,提高中醫(yī)診治急危重癥、疑難病的水平。抽查5份討論病例。未開(kāi)展病例討論,不得分;病例討論中無(wú)中醫(yī)內(nèi)容,每例扣1分。未按要求開(kāi)展繼續(xù)教育,每人扣1分。無(wú)中醫(yī)診療方案,不得分;每少1個(gè)病種診療方案,扣2分;診療方案基本要素(中西醫(yī)病名、診斷、治療、難點(diǎn)分析、療效評(píng)價(jià)等)不全,每少1個(gè)要素,每個(gè)病種,扣0.5分;未在國(guó)家中醫(yī)藥管理局印發(fā)的診療方案基礎(chǔ)上,制定本科室中醫(yī)診療方案,每個(gè)病種扣1分;未體現(xiàn)本科臨床實(shí)際和特色,每個(gè)病種扣0.5分。53.2.6三級(jí)醫(yī)師的?评^續(xù)教育達(dá)到相關(guān)要求。查閱相關(guān)資料,并現(xiàn)場(chǎng)訪談住院醫(yī)師、主治醫(yī)師、副主任以上醫(yī)師各1人。3.3在國(guó)家中醫(yī)藥管理局印發(fā)的診療方案基礎(chǔ)上,制定并實(shí)施本科常見(jiàn)病及優(yōu)勢(shì)病種中醫(yī)診療方案。定期對(duì)方案實(shí)施情況進(jìn)行分析、總結(jié)及評(píng)估,優(yōu)化診療方案。對(duì)中醫(yī)優(yōu)勢(shì)病種的療效及中醫(yī)藥特色進(jìn)行年度分析、總結(jié)和評(píng)估,并制定改進(jìn)措施(21分)3.3.2醫(yī)師掌握本?圃\療方案。現(xiàn)場(chǎng)訪談3名中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師(含科室負(fù)責(zé)人1名),每人訪談1個(gè)優(yōu)勢(shì)病種。3.3.3診療方案在臨床中得到應(yīng)用。抽查3份運(yùn)行或歸檔病歷。★3.3.1在國(guó)家中醫(yī)藥管理局印發(fā)的診療方案基礎(chǔ)上,科室制定至少2個(gè)以上常見(jiàn)病及優(yōu)勢(shì)病種中醫(yī)診療方案,并體現(xiàn)醫(yī)院本科室臨床實(shí)際和特色,診療方案基本要素齊全。查閱2個(gè)病種診療方案及其他相關(guān)資料。44科室負(fù)責(zé)人未掌握本科優(yōu)勢(shì)病種診療方案,扣2分;其他醫(yī)師未掌握,每人扣1分,掌握不全面,酌情扣分(每人最少扣0.5分)。未執(zhí)行本科診療方案,每份病歷,扣2分,部分執(zhí)行,酌情扣分(每份病歷最少扣0.5分)。45肛腸、腦病、骨傷科針灸科3.3.4每年對(duì)診療方案實(shí)施情況及中醫(yī)優(yōu)勢(shì)病種的中醫(yī)療效進(jìn)行分析、總結(jié)及評(píng)估,優(yōu)化診療方案。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。未對(duì)中醫(yī)優(yōu)勢(shì)病種的療效與特色進(jìn)行定期分析、總結(jié)和評(píng)估,每個(gè)病種扣2分,總結(jié)、分析、評(píng)估不到位,酌情扣分(每個(gè)病種最少扣0.5分);未對(duì)診療方案進(jìn)行優(yōu)化,每個(gè)病種扣1分,優(yōu)化不符合要求,酌情扣分(每4個(gè)病種最少扣0.5分)。3.3.5手術(shù)科室制定至少1個(gè)常見(jiàn)病種圍手術(shù)期中醫(yī)診療方案,手術(shù)病例能正確配合使用中醫(yī)藥治療。3.4實(shí)施國(guó)家中醫(yī)藥管理局制定的常見(jiàn)病及中醫(yī)優(yōu)勢(shì)病種中醫(yī)臨床路徑和中醫(yī)診療方案。定期對(duì)臨床路徑實(shí)施情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,不斷完善和改進(jìn)。(13分)3.4.1醫(yī)院至少2個(gè)以上科室實(shí)施常見(jiàn)病及優(yōu)勢(shì)病種中醫(yī)臨床路徑,并制定實(shí)施方案。3.4.2醫(yī)師掌握本?瞥R(jiàn)病及中醫(yī)優(yōu)勢(shì)病種臨床路徑。查閱2個(gè)科室的相關(guān)資料(每個(gè)科室1個(gè)病種),F(xiàn)場(chǎng)訪談2名中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師(抽查2個(gè)科室,每個(gè)科室1人)。3.4.3臨床路徑和診療方案在臨床中得到應(yīng)用。抽查2個(gè)科室,每個(gè)科室抽查2份運(yùn)行或歸檔病歷。3.5.1入院記錄四診資料完整。3.5.2首次病程記錄體現(xiàn)理法方藥一致性。3.5.4中醫(yī)方藥記錄格式及書(shū)寫(xiě)符合《中藥處方格式及書(shū)寫(xiě)規(guī)范》要求。3.5.5中藥處方格式及書(shū)寫(xiě)符合《中藥處方格式及書(shū)寫(xiě)規(guī)范》要求。3.6嚴(yán)格執(zhí)行《中成藥臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》。(12分)3.6.1辨證使用中成藥(含中藥注射劑)。抽查近1年20張門(mén)診飲片處方。查閱相關(guān)資料,抽查5份手術(shù)病歷。未制定圍手術(shù)期中醫(yī)診療方案,不得分;手術(shù)病例未正確配合使用中醫(yī)藥治療,每份病歷扣1分未制定中醫(yī)臨床路徑實(shí)施方案,每個(gè)科室扣2分。未掌握本科常見(jiàn)病及中醫(yī)優(yōu)勢(shì)病種臨床路徑,每人扣2.5分,掌握不全面,5酌情扣分(每人最少扣1分)。無(wú)臨床路徑表單,每份病歷扣1分;未執(zhí)行臨床路徑或診療方案,每份病歷扣1分。抽查近1年10份歸檔病歷。四診資料不完整,每份病歷扣0.5分。5理法方藥不一致,每份病歷扣0.5分。5理法方藥不一致,每份病歷扣0.5分。5中醫(yī)方藥記錄格式及書(shū)寫(xiě)不符合要求,每份病歷扣0.5分。處方格式及書(shū)寫(xiě)不符合要求,每張?zhí)幏娇?.3分。正確,每份病歷扣0.5分。抽查近1年20張中成藥處方。無(wú)病名診斷、證候診斷,用藥不合理(不合理配伍,不符合聯(lián)合用藥原則),每張?zhí)幏娇?.2分。3.6.3門(mén)診中成藥使用劑量、用法正確。劑量、用法錯(cuò)誤,每張?zhí)幏娇?.2分。44554444肛腸、腦病、骨傷科針灸科3.5嚴(yán)格執(zhí)行《中醫(yī)病歷書(shū)寫(xiě)基本規(guī)范》,中藥處方格式及書(shū)寫(xiě)符合相關(guān)規(guī)定。(25分)3.5.3病程記錄體現(xiàn)理法方藥一致性。肛腸、腦病、骨傷科抽查近1年10份歸檔病歷。使用中成藥無(wú)記錄、未辨證或辨證不肛腸、腦病、骨傷科、3.6.2門(mén)診用藥合理配伍,符合聯(lián)合用藥原則。藥劑科3.7中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師掌握中醫(yī)基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)與基本技能,對(duì)本科常見(jiàn)病、現(xiàn)場(chǎng)考核3名中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)多發(fā)病、疑難病和急危重癥中西醫(yī)診斷與鑒別診斷的準(zhǔn)確性不斷提高。(9分)師(科室負(fù)責(zé)人或?qū)W科帶頭科室負(fù)責(zé)人或?qū)W科帶頭人未掌握診斷或鑒別診斷、中醫(yī)診療技術(shù)、方劑,每項(xiàng)扣3分;其他醫(yī)師未掌握,每人每項(xiàng)扣2分。中醫(yī)診療設(shè)備配未達(dá)8類,每少一10扣1分;設(shè)備未使用,每種扣2分。每少1項(xiàng),扣1分。每低于標(biāo)準(zhǔn)1個(gè)百分點(diǎn),扣0.5分。6109醫(yī)教3.8按有關(guān)要求,合理配、應(yīng)用中醫(yī)診療設(shè)備。(10分)設(shè)備科人、主治醫(yī)師、住院醫(yī)師各1名)。查閱設(shè)備清單,并抽查3種設(shè)每個(gè)科室抽1種)。備使用情況(分屬于3個(gè)科室,類,扣1分;未達(dá)20種,每少一種,3.9開(kāi)展中醫(yī)診療技術(shù)項(xiàng)目和中醫(yī)綜合治療。(20分)3.9.1開(kāi)展中醫(yī)醫(yī)療技術(shù)項(xiàng)目≥40種!3.9.2采用非藥物中醫(yī)技術(shù)治療人次占醫(yī)院門(mén)診總?cè)舜蔚谋壤?0%。查閱本年度中醫(yī)醫(yī)療技術(shù)項(xiàng)目清單。查閱上年度醫(yī)院針灸科、推拿科、康復(fù)科等以非藥物中醫(yī)技術(shù)治療為主的科室的門(mén)診人次。3.9.3設(shè)立中醫(yī)綜合治療室的科室數(shù)不低于開(kāi)設(shè)病房的臨床科室總數(shù)的50%,門(mén)診設(shè)立中醫(yī)綜合治療區(qū)。3.10研制和使用一定數(shù)量的醫(yī)療機(jī)構(gòu)中藥制劑;門(mén)診中藥處方數(shù)、中藥飲片處方數(shù)占門(mén)診處方總數(shù)及中藥飲片處方數(shù)與門(mén)診人次的比例達(dá)到規(guī)定要求。(12分)★3.10.2門(mén)診處方中,中藥(飲片、中成藥、醫(yī)院制劑)處方比例≥60%;中藥飲片處方占門(mén)診處方總數(shù)的比例≥30%。3.10.3中藥飲片處方數(shù)占門(mén)診人次的比例≥50%。每低于標(biāo)準(zhǔn)1個(gè)百分點(diǎn),扣0.5分。3.10.1常年應(yīng)用的醫(yī)療機(jī)構(gòu)中藥制劑≥5種。查閱上年度醫(yī)療機(jī)構(gòu)中藥制劑入出庫(kù)單和醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑注冊(cè)許可證。查閱上年度的統(tǒng)計(jì)資料,并抽查核實(shí)。無(wú)醫(yī)療機(jī)構(gòu)中藥制劑,不得分;制劑每少1種,扣1分;有制劑但未生產(chǎn),每種扣0.5分(最多扣2分)。每低于標(biāo)準(zhǔn)1個(gè)百分點(diǎn),每個(gè)指標(biāo)扣1分。實(shí)地考查,并抽查2個(gè)病區(qū)。病區(qū)未設(shè)立中醫(yī)綜合治療室,扣2分;門(mén)診未設(shè)立中醫(yī)綜合治療區(qū),扣2分。醫(yī)務(wù)437藥劑科2
第四章重點(diǎn)?平ㄔO(shè)(100分)
評(píng)價(jià)指標(biāo)4.1地市以上中醫(yī)重點(diǎn)?疲▽2。┻_(dá)到一定數(shù)量,?拼参弧⒃O(shè)備、人員、技術(shù)及業(yè)務(wù)達(dá)到規(guī)定要求。(33分)4.1.1地市以上中醫(yī)重點(diǎn)?疲▽2。2個(gè)。4.1.2?拼参粩(shù)(不含加床)≥20張。4.1.3按照《中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備配標(biāo)準(zhǔn)》要求配備中醫(yī)診療設(shè)備,診療設(shè)備滿足臨床工作需要。4.1.4中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師占執(zhí)業(yè)醫(yī)師的比例≥70%;專科學(xué)術(shù)帶頭人在學(xué)術(shù)團(tuán)體任職。4.1.5專科診斷水平和中醫(yī)療效水平較高,中醫(yī)辨證論治準(zhǔn)確率達(dá)到100%。4.1.6中醫(yī)治療率≥60%,優(yōu)勢(shì)病種中醫(yī)治療率≥70%。4.1.7?品⻊(wù)量在相應(yīng)級(jí)別中醫(yī)同專業(yè)科室中領(lǐng)先,門(mén)診量、出院人數(shù)逐年增加。4.2制定并實(shí)施專科建設(shè)發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃和發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)及提高中醫(yī)臨床療效的具體措施。確定的優(yōu)勢(shì)病種應(yīng)具有明顯的中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)。(17分)4.2.2制定年度重點(diǎn)?乒ぷ饔(jì)劃,內(nèi)容應(yīng)包括實(shí)施中醫(yī)診療方案、中醫(yī)藥人才培養(yǎng)等。4.2.3制定本?瓢l(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)和提高中醫(yī)臨床療效的具體措施(可體現(xiàn)在年度工作計(jì)劃中)。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。4.2.1按照要求制定?平ㄔO(shè)發(fā)展規(guī)劃。查閱相關(guān)資料。查閱評(píng)審前3年統(tǒng)計(jì)資料。查閱10份病房運(yùn)行病歷或10份門(mén)診病歷。查閱上年度統(tǒng)計(jì)資料。查閱相關(guān)資料。評(píng)價(jià)方法查閱相關(guān)資料,實(shí)地考查。評(píng)分細(xì)則每少1個(gè),扣2分。?拼参粩(shù)<20張,每低10%,扣1分。未按照《中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備配標(biāo)準(zhǔn)》配備中醫(yī)診療設(shè)備,不得分;診療設(shè)備不能滿足臨床工作需要,扣3分。中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師占執(zhí)業(yè)醫(yī)師的比例,每低于標(biāo)準(zhǔn)5個(gè)百分點(diǎn),扣1分;學(xué)術(shù)帶頭人不符合要求,扣1分。辨證論治不準(zhǔn)確,每份扣2分。中醫(yī)治療率<60%,扣2分;優(yōu)勢(shì)病種中醫(yī)治療率<70%,每個(gè)病種扣1分。門(mén)診量未逐年增加,扣2分;出院人數(shù)未逐年增加,扣2分。未制定?平ㄔO(shè)發(fā)展規(guī)劃,不得分,專科建設(shè)發(fā)展規(guī)劃內(nèi)容不完整,酌情扣分(最少扣0.5分)。未制定年度工作計(jì)劃,每少一年扣1分,工作計(jì)劃內(nèi)容不完整或與發(fā)展規(guī)劃不相符,酌情扣分(最少扣0.5分)。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料,并未制定具體措施,不得分;措施未落實(shí),抽查2項(xiàng)措施的落實(shí)情況。每項(xiàng)扣1分,部分落實(shí),酌情扣分(最少扣0.5分)。44466445分值44肛腸、腦病、骨傷科責(zé)任人:符傳慶肛腸科:鄭瑤涵、祈永校腦病科:韓鈺疇、鄭慶揚(yáng)骨傷科:符島、王明文肛腸、腦病、骨傷科4.2.4確定的優(yōu)勢(shì)病種應(yīng)具有明顯的中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì),中醫(yī)臨床療效突出,居本?剖罩尾》N前列。查閱相關(guān)資料。未確定優(yōu)勢(shì)病種,不得分;確定的優(yōu)勢(shì)病種達(dá)不到收治病種前列,每個(gè)病種扣1分;確定的病種中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)不明顯,療效不突出,酌情扣分(每個(gè)病種最少扣0.5分,最多扣1分)。54.3.在國(guó)家中醫(yī)藥管理局印發(fā)的診療方案基礎(chǔ)上制定并實(shí)施本?苾(yōu)勢(shì)病種和常見(jiàn)病種的中醫(yī)診療方案,定期對(duì)中醫(yī)治療方法的臨床療效進(jìn)行評(píng)價(jià)。(28分)★4.3.1在國(guó)家中醫(yī)藥管理局印發(fā)的診療方案基礎(chǔ)上,科室制定本?苾(yōu)勢(shì)病種和常見(jiàn)病種中醫(yī)診療方案,并體現(xiàn)醫(yī)院本科室臨床實(shí)際,突出中醫(yī)藥診療方法的綜合運(yùn)用,診療方案基本要素齊全。查閱2個(gè)病種診療方案及其它相關(guān)資料。未制定中醫(yī)診療方案,不得分;低于2個(gè)病種診療方案,每少一個(gè)病種,扣4分;中醫(yī)診療方案未反映本?铺厣,每個(gè)病種扣2分,反映不充分,酌情扣分(每個(gè)病種最少扣1分);診療方案基本要素(中西醫(yī)病名、診斷、中醫(yī)藥綜合治療方法、難點(diǎn)分析、療效評(píng)價(jià)等)不全,每少1個(gè)要素,每個(gè)病種扣1分。8肛腸、腦病、骨傷科4.3.2醫(yī)師掌握本科診療方案。現(xiàn)場(chǎng)訪談3名中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師(含科室負(fù)責(zé)人1名),每人訪談1個(gè)優(yōu)勢(shì)病種!4.3.3診療方案在臨床中得到應(yīng)用。4.3.4定期(每年至少一次)對(duì)優(yōu)勢(shì)病種診療方案的實(shí)施情況和中醫(yī)臨床療效進(jìn)行分析、總結(jié)和評(píng)價(jià),中醫(yī)療效評(píng)價(jià)客觀、科學(xué)。抽查3份運(yùn)行病歷。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。科室負(fù)責(zé)人未掌握本科優(yōu)勢(shì)病種診療方案,扣3分;其他醫(yī)師未掌握,每人扣2分;掌握不全面,每人扣1分。未執(zhí)行診療方案,每份病歷扣2分,部分執(zhí)行,每份病歷扣1分。未對(duì)診療方案實(shí)施情況和中醫(yī)臨床療效進(jìn)行評(píng)價(jià),每個(gè)病種扣4分;未定期評(píng)價(jià),每個(gè)病種扣2分;分析、總結(jié)、評(píng)價(jià)不到位,每個(gè)病種扣1分;中醫(yī)療效評(píng)價(jià)不客觀,每個(gè)病種扣1分。8664.4開(kāi)展本?婆R床經(jīng)驗(yàn)整理與應(yīng)用,加強(qiáng)名老中醫(yī)學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作,培養(yǎng)?茖W(xué)術(shù)4.4.1有本?茖W(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作計(jì)劃和措施,有明確的名老中醫(yī)學(xué)術(shù)繼承人。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料,并現(xiàn)場(chǎng)考核學(xué)術(shù)繼承人。未開(kāi)展名老中醫(yī)學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作,不得分;無(wú)工作計(jì)劃和措施,扣2分;學(xué)術(shù)繼承人不明確,扣2分。4繼承人。(12分)醫(yī)教4.4.2專科學(xué)術(shù)繼承人掌握名老中醫(yī)學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)。學(xué)術(shù)繼承人未掌握本?泼现嗅t(yī)學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn),扣2分,掌握不全面,扣1分;未能提供原始跟師記錄、論文等相關(guān)學(xué)術(shù)繼承工作材料,扣2分。44.4.3名老中醫(yī)的學(xué)術(shù)思想及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)在專科臨床中得到應(yīng)用。4.5開(kāi)展?圃\療技術(shù)及特色療法,研制和使用?浦兴幹苿#10分)肛腸科、查閱相關(guān)資料,檢查代表性2份病歷。不能提供應(yīng)用本專業(yè)有代表性的名老中醫(yī)的學(xué)術(shù)思想及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用證據(jù)者,扣2分;未在病歷中體現(xiàn),每份扣1分。?萍夹g(shù)及特色療法每少一項(xiàng),扣2分;操作規(guī)范不具體,每項(xiàng)扣1分;未在臨床應(yīng)用,每項(xiàng)扣1分?己瞬缓细,每人扣2分。無(wú)計(jì)劃,不得分;未實(shí)施,扣1分。44244.5.1至少有3項(xiàng)?萍夹g(shù)及特色療法操作規(guī)范,查閱相關(guān)資料,現(xiàn)場(chǎng)訪談與考并在臨床應(yīng)用。4.5.2醫(yī)師熟練掌握本?萍夹g(shù)及特色療法。4.5.3制定?浦兴幹苿┭芯坑(jì)劃并實(shí)施。核2名醫(yī)師。針灸科
第五章中藥藥事管理(80分)
評(píng)價(jià)指標(biāo)5.1醫(yī)院藥事管理組織定期對(duì)臨床使用中藥進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)價(jià)和指導(dǎo),合理遴選醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)使用的中藥。(2分)藥劑科5.2中藥房設(shè)達(dá)到《醫(yī)院中藥房基本標(biāo)準(zhǔn)》。(26分)藥劑科5.2.1設(shè)有中藥飲片庫(kù)房、中藥飲片調(diào)劑室、中成藥庫(kù)房、中成藥調(diào)劑室、周轉(zhuǎn)庫(kù)、中藥煎藥室。5.2.2中藥房應(yīng)當(dāng)遠(yuǎn)離各種污染源,中藥飲片調(diào)劑室、中成藥調(diào)劑室、中藥煎藥室應(yīng)配備有效的通風(fēng)、除塵、防積水以及消防等設(shè)施。5.2.3中藥飲片調(diào)劑室面積≥80平方米;中成藥調(diào)劑室面積≥40平方米。中成藥調(diào)劑室、中藥飲片調(diào)劑室面積應(yīng)當(dāng)與醫(yī)院的規(guī)模和業(yè)務(wù)需求相適應(yīng)。中藥房距各種污染源較近,扣1分;缺少有效的通風(fēng)、除塵、防積水、消防設(shè)施,每少一種扣0.5分。中藥飲片調(diào)劑室面積低于80平方米,扣2分;中成藥調(diào)劑室面積低于40平方米,扣2分;中成藥、中藥飲片調(diào)劑室面積與醫(yī)院的規(guī)模和業(yè)務(wù)需求不相適應(yīng),每項(xiàng)扣1分。5.2.4中藥房的設(shè)備(器具)應(yīng)當(dāng)與醫(yī)院的規(guī)模和業(yè)務(wù)需求相適應(yīng)。5.2.5中藥房人員配備與醫(yī)院的規(guī)模和業(yè)務(wù)相適應(yīng)。查閱本年度人事檔案及相關(guān)證明材料,并實(shí)地考查。5.2.6中藥房負(fù)責(zé)人中,應(yīng)當(dāng)有主管中藥師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員。5.2.7中藥飲片質(zhì)量驗(yàn)收負(fù)責(zé)人應(yīng)為具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和中藥飲片鑒別經(jīng)驗(yàn)的人員或具有豐富中藥飲片鑒別經(jīng)驗(yàn)的老藥工。中藥飲片調(diào)劑復(fù)核人員應(yīng)具有主管中藥師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格(小包裝飲片的復(fù)核人員應(yīng)具有中藥師以上專
14評(píng)價(jià)方法查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。實(shí)地考查。評(píng)分細(xì)則未對(duì)臨床使用中藥進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)價(jià)和指導(dǎo),不得分;每年少于2次,扣1分。每少1個(gè)部門(mén)(組),扣0.5分。分值23責(zé)任人:林師強(qiáng)成員:葉能強(qiáng)、云夏如、林密、林金桃、林麗35設(shè)備(器具)與醫(yī)院的規(guī)模和業(yè)務(wù)需求不相適應(yīng),酌情扣分。中藥房人員配備與醫(yī)院的規(guī)模和業(yè)務(wù)不相適應(yīng),酌情扣分。不符合要求,不得分。不符合要求,每人扣1分。332查閱本年度人事檔案及相關(guān)證明資料。查閱本年度人事檔案及相關(guān)證明資料。業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格)。煎藥室負(fù)責(zé)人應(yīng)具有中藥師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,煎藥人員應(yīng)為中藥學(xué)專業(yè)人員或經(jīng)培訓(xùn)取得相應(yīng)資格的人員。5.2.8制定以中藥內(nèi)容為主的在職教育培訓(xùn)制度和培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施。5.3嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)院中藥★5.3.1建立中藥飲片采購(gòu)制度,采購(gòu)程序符合相關(guān)查閱相關(guān)資料(如中藥飲片采購(gòu)制度、采購(gòu)計(jì)劃、供應(yīng)商資質(zhì)檔案、評(píng)估記錄等)。5.3.2中藥飲片驗(yàn)收管理制度健全并落實(shí)到位,記錄完整。5.3.3中藥飲片儲(chǔ)存管理規(guī)范,有保證質(zhì)量的管理制度和設(shè)施條件,做到定期養(yǎng)護(hù)。查閱中藥飲片驗(yàn)收管理制度及上年度進(jìn)貨質(zhì)量驗(yàn)收記錄或入庫(kù)清單。查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。中藥飲片有變質(zhì)、霉變、生蟲(chóng)、串藥等5.3.4毒性中藥飲片、按麻醉藥品管理的中藥飲片管理符合國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)。查閱相關(guān)資料,實(shí)地考查,并抽查10張毒性中藥飲片、按麻醉藥品管理的中藥飲片處方。5.3.5建立中藥飲片處方調(diào)劑制度和操作規(guī)范,嚴(yán)格處方的審核和調(diào)劑復(fù)核,調(diào)劑復(fù)核率100%,每劑重量誤差應(yīng)在±5%以內(nèi)。5.4按要求積極使用小包裝中藥飲片。(3分)藥劑科查閱相關(guān)資料,實(shí)地考查,并抽查1日中藥飲片處方和調(diào)劑后的中藥飲片處方20劑。查閱相關(guān)資料,實(shí)地考查。現(xiàn)象或無(wú)儲(chǔ)存管理規(guī)范、制度,不得分;設(shè)施條件不完善,扣1分;養(yǎng)護(hù)記錄不完整,扣1分。未按規(guī)定實(shí)行雙人雙鎖管理,扣1分;賬物不符,扣1分;含毒性中藥飲片、按麻醉藥品管理的中藥飲片處方調(diào)劑不符合規(guī)定,每張扣0.2分。無(wú)飲片調(diào)劑制度和操作規(guī)范,不得分;未按規(guī)定審核或無(wú)復(fù)核簽字,每張?zhí)幏娇?.5分(最多扣2分);重量誤差不符合要求,每劑扣0.5分(最多扣2分)。小包裝中藥飲片少于300種,扣1.5分;臨床未使用,扣2分。3523飲片管理規(guī)范》。(19分)規(guī)定,供應(yīng)商資質(zhì)齊全并對(duì)其定期評(píng)估。查閱審查前2年相關(guān)資料。無(wú)培訓(xùn)制度和培訓(xùn)計(jì)劃,不得分;有培訓(xùn)計(jì)劃,未實(shí)施,扣1分。無(wú)中藥采購(gòu)制度或供應(yīng)商資質(zhì)不符合要求或有偽、劣藥品及明令禁止購(gòu)銷(xiāo)的產(chǎn)品,不得分;采購(gòu)制度不完善,扣1.5分;評(píng)估記錄不完整,扣1.5分。無(wú)制度或無(wú)記錄,不得分;制度不完善,扣2分;記錄不完整,扣2分。452藥劑科5.5嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)療機(jī)構(gòu)中藥煎藥室管理規(guī)范》。(17分)藥劑科5.5.1有與本單位實(shí)際情況相適應(yīng)的煎藥室工作制度和相關(guān)設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)化操作程序,嚴(yán)格煎藥的質(zhì)量控制、監(jiān)測(cè)工作。5.5.2煎藥室布局合理,配備完善的煎藥設(shè)備設(shè)施和輔助用具,流程合理。5.5.3煎藥室應(yīng)當(dāng)定期消毒。煎藥設(shè)備設(shè)施、容器使用前應(yīng)確保清潔,有清潔規(guī)程和每日清潔記錄。5.5.4煎藥室面積與本單位的業(yè)務(wù)規(guī)模(煎藥工作量)相適應(yīng)。5.5.5煎藥操作記錄完整,操作方法符合要求。待煎藥物先行浸泡時(shí)間不少于30分鐘,每劑藥一般煎煮2次,煎煮時(shí)間根據(jù)方劑的功能主治和藥物的功效確定。凡注明有先煎、后下等特殊要求的,按照要求或醫(yī)囑操作。無(wú)工作制度和相關(guān)設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)化操作程序或未開(kāi)展質(zhì)量控制、監(jiān)測(cè)工作,不得分;質(zhì)量控制、監(jiān)測(cè)工作不到位,酌情扣分(最少扣1分,最多扣3分)。布局不合理,扣1分;流程不合理,扣0.5分;設(shè)施設(shè)備和輔助用具配備不完善,扣0.5分。未定期消毒、無(wú)清潔規(guī)程或無(wú)每日清潔記錄,不得分;消毒記錄和每日清潔記錄不完整,每項(xiàng)扣1分。煎藥室面積與本單位的業(yè)務(wù)規(guī)模(煎藥工作量)不相適應(yīng),酌情扣分。無(wú)操作記錄,不得分;記錄不完整,扣1分;煎藥操作方法不符合要求,每處扣1分。423355.6嚴(yán)格執(zhí)行中藥飲片處方用名和調(diào)劑給付有關(guān)規(guī)定。(3分)藥劑科現(xiàn)場(chǎng)抽查10種中藥飲片的調(diào)劑給付(查閱相關(guān)資料,現(xiàn)場(chǎng)訪談醫(yī)師和藥房人員)。中藥飲片調(diào)劑給付不符合規(guī)定,每種扣0.5分。35.7臨床藥師參與中藥藥物治療,促進(jìn)安全與合理用藥。(10分)藥劑科5.7.1醫(yī)院配備有負(fù)責(zé)臨床藥學(xué)工作的藥師,提供中藥咨詢服務(wù),促進(jìn)中藥合理使用。5.7.2建立中藥安全性監(jiān)測(cè)管理制度和中藥不良反應(yīng)事件報(bào)告制度,按規(guī)定報(bào)告中藥不良反應(yīng)。查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。無(wú)負(fù)責(zé)臨床藥學(xué)工作的藥師,扣2分;無(wú)中藥咨詢窗口或工作臺(tái),扣1分;無(wú)咨詢記錄,扣1分。查閱相關(guān)資料并抽查2份病歷。無(wú)制度或無(wú)中藥不良反應(yīng)報(bào)告記錄,不得分;未按照規(guī)定上報(bào)不良反應(yīng),每例扣1分。225.7.3定期開(kāi)展中藥處方評(píng)價(jià)工作,規(guī)范處方(用藥醫(yī)囑)開(kāi)具、審核、調(diào)配、核發(fā)、用藥指導(dǎo)等行為。5.7.4對(duì)患者開(kāi)展中藥及中藥合理用藥知識(shí)宣傳與教育。查看評(píng)審前3年相關(guān)資料。未開(kāi)展評(píng)價(jià)工作,不得分;評(píng)價(jià)內(nèi)容不完善,扣2分;評(píng)價(jià)結(jié)果未公布,扣1分。3查看評(píng)審前3年相關(guān)資料。未開(kāi)展宣傳與教育,不得分。3
第六章中醫(yī)護(hù)理(60分)
評(píng)價(jià)指標(biāo)6.1參照《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工6.1.1制定落實(shí)《指南》的計(jì)劃與具體措施(可作指南(試行)》開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理工作。(22分)護(hù)理部體現(xiàn)在醫(yī)院年度工作計(jì)劃中)。6.1.2明確護(hù)理管理部門(mén)的中醫(yī)護(hù)理管理職能和管理人員職責(zé)。評(píng)價(jià)方法查閱相關(guān)資料并抽查1項(xiàng)措施的落實(shí)情況。查閱相關(guān)資料。評(píng)分細(xì)則無(wú)相關(guān)計(jì)劃和措施,不得分;措施未落實(shí),每項(xiàng)扣1分。護(hù)理管理部門(mén)的職能不明確,扣1分;主管院長(zhǎng)、護(hù)理部主任、護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)不明確,每人扣0.5分。6.1.3病房護(hù)理人員總數(shù)與病區(qū)實(shí)際開(kāi)放床位數(shù)的比例達(dá)到0.4:1的要求。6.1.4制定護(hù)理人員中醫(yī)藥知識(shí)與技能的培訓(xùn)計(jì)劃,體現(xiàn)不同層次人員的培訓(xùn)內(nèi)容與學(xué)時(shí)要求,定期考核,措施到位。實(shí)地考查,并抽查近3個(gè)月護(hù)理人員排班表。查閱培訓(xùn)計(jì)劃及中級(jí)、初級(jí)護(hù)士技術(shù)檔案各2份。病房護(hù)理人員總數(shù)與病區(qū)實(shí)際開(kāi)放床位數(shù)的比例不符合要求,不得分。無(wú)計(jì)劃或計(jì)劃中未體現(xiàn)中醫(yī)藥內(nèi)容,不得分;計(jì)劃未落實(shí)或原始資料記錄不全面,每份技術(shù)檔案扣0.5分;培訓(xùn)內(nèi)容與學(xué)時(shí)不符合要求,每份技術(shù)檔案扣0.5分。★6.1.5積極開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作,科室開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理技術(shù)項(xiàng)目不少于2項(xiàng)。6.1.6開(kāi)展中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)工作。抽查2個(gè)科室,查閱相關(guān)資料并實(shí)地考查。查閱上年度相關(guān)資料。醫(yī)院未開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作,不得分;科室開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理技術(shù)項(xiàng)目少于2項(xiàng),每科扣1分。未開(kāi)展中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)工作,不得分;記錄不完整,扣1分。34432分值3責(zé)任人:符春敏成員:羅長(zhǎng)春、符蕊、封君燕、韓婉萍6.1.7建立護(hù)理與醫(yī)務(wù)、藥劑、后勤等相關(guān)部門(mén)查閱相關(guān)資料。支持開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理工作的協(xié)調(diào)機(jī)制,并定期(至少每年1次)召開(kāi)會(huì)議。6.2執(zhí)行《中醫(yī)護(hù)理常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程》,積極開(kāi)展辨證施護(hù)。(17分)護(hù)理部提供具有中醫(yī)藥特色的康復(fù)和健康指導(dǎo)。6.2.1制定中醫(yī)護(hù)理常規(guī)并組織實(shí)施,F(xiàn)場(chǎng)抽查2個(gè)病區(qū)的相關(guān)資料。6.2.2積極開(kāi)展專科中醫(yī)特色護(hù)理,包括為患者抽查1個(gè)病區(qū),查閱相關(guān)資料并實(shí)地考查,每個(gè)病區(qū)訪談1名患者。6.2.3在入院評(píng)估等資料中,體現(xiàn)辨證施護(hù)內(nèi)容。6.3護(hù)士掌握本科常見(jiàn)病的中醫(yī)護(hù)理常規(guī)和中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作,能夠提供具有中醫(yī)藥特色的康復(fù)和健康指導(dǎo)。(21分)6.3.1護(hù)士掌握本科常見(jiàn)病的中醫(yī)護(hù)理常規(guī)。抽查2份相關(guān)記錄,并實(shí)地考查,F(xiàn)場(chǎng)考核2名護(hù)士(含1名護(hù)士長(zhǎng))。無(wú)會(huì)議記錄,不得分;協(xié)調(diào)機(jī)制落實(shí)不到位,扣1分。中醫(yī)護(hù)理常規(guī)少于2個(gè),每個(gè)病區(qū)扣3分;未組織實(shí)施,每個(gè)病種扣1分。未開(kāi)展?浦嗅t(yī)特色護(hù)理,不得分;未提供具有中醫(yī)藥特色的康復(fù)和健康指導(dǎo),扣3分。未體現(xiàn)辨證施護(hù)內(nèi)容,每份記錄扣2分。護(hù)士長(zhǎng)未掌握本科常見(jiàn)病的中醫(yī)護(hù)理常規(guī),扣3.5分,護(hù)士未掌握,扣2.5分;掌握不全面,酌情扣分(每人最少扣0.5分,最多扣2分)。67364護(hù)理部6.3.2護(hù)士掌握中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作。按照護(hù)理操作百分制打分表進(jìn)行打分,每項(xiàng)操作得分≥85但第七章文化建設(shè)(55分)
評(píng)價(jià)指標(biāo)7.1醫(yī)院重視中醫(yī)藥文化建設(shè)。7.1.1貫徹執(zhí)行《關(guān)于加強(qiáng)中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)藥文化(6分)事務(wù)組建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》及《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)指南》等相關(guān)文件要求。7.1.2制定醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)方案并組織實(shí)施。7.2.1醫(yī)院宗旨充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化的價(jià)值觀念。7.2.2醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略體現(xiàn)發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè)、提供中醫(yī)藥服務(wù)的總體定位。7.2.3院訓(xùn)體現(xiàn)中醫(yī)醫(yī)院的宗旨。查閱相關(guān)資料,并抽查2項(xiàng)措未制定實(shí)施方案,不得分;措施未落實(shí),施的落實(shí)情況。每項(xiàng)扣1.5分。集或制定過(guò)程中,扣1.5分;體現(xiàn)不充分,扣1分。無(wú)發(fā)展戰(zhàn)略或未體現(xiàn),不得分;正在征集或制定過(guò)程中,扣1.5分;體現(xiàn)不充分,扣1分。無(wú)院訓(xùn)或未體現(xiàn),不得分;正在征集或制定過(guò)程中,扣2分;體現(xiàn)不充分,扣1.5分。7.3建立并不斷完善行為規(guī)范體系,形成富含中醫(yī)藥文化特色的服務(wù)文化和管理文化。(16分)7.3.1醫(yī)師診療行為規(guī)范,體現(xiàn)中醫(yī)理念和思維。7.3.2醫(yī)院?jiǎn)T工言語(yǔ)儀表規(guī)范。現(xiàn)場(chǎng)考核3名中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師。診療行為不規(guī)范,每人扣2分;診療行為未體現(xiàn)中醫(yī)藥理論和技術(shù)方法的運(yùn)用,每人扣1.5分,F(xiàn)場(chǎng)考核3名員工(窗口服務(wù)醫(yī)院?jiǎn)T工言語(yǔ)儀表不規(guī)范,每人扣1分。人員、醫(yī)技人員,門(mén)診服務(wù)臺(tái)人員各1名)。7.3.3具有體現(xiàn)中醫(yī)藥文化的特定禮儀。查閱相關(guān)資料。無(wú)特定禮儀,不得分。33643查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。無(wú)醫(yī)院宗旨或未體現(xiàn),不得分;正在征33評(píng)價(jià)方法查閱相關(guān)資料。評(píng)分細(xì)則無(wú)相關(guān)會(huì)議記錄,不得分。3分值責(zé)任人:梁振平成員:龍以斌、鐘浩、何欣穗7.2醫(yī)院價(jià)值觀念體系體現(xiàn)中醫(yī)藥文化。(10分)事務(wù)組事務(wù)組7.3.4制定體現(xiàn)中醫(yī)醫(yī)院特點(diǎn)的規(guī)章制度和《員查閱相關(guān)資料。工手冊(cè)》,并開(kāi)展培訓(xùn)。未制定相關(guān)規(guī)章制度和《員工手冊(cè)》,不得分;未體現(xiàn)中醫(yī)醫(yī)院特點(diǎn),扣3分;部分體現(xiàn),酌情扣分;未開(kāi)展培訓(xùn),扣2分。47.4參照中醫(yī)醫(yī)院環(huán)境形象建設(shè)范例,開(kāi)展中醫(yī)醫(yī)院環(huán)境形象體系建設(shè)。(23分)事務(wù)組7.4.1庭院建設(shè)體現(xiàn)中醫(yī)藥文化。★7.4.2門(mén)診走廊、候診區(qū)和住院部走廊宣傳中醫(yī)藥知識(shí),使用中醫(yī)病名和中醫(yī)術(shù)語(yǔ),并與所在科室的中醫(yī)藥特色相結(jié)合,中藥候藥區(qū)宣傳中醫(yī)藥相關(guān)知識(shí)。實(shí)地考查。庭院建設(shè)未體現(xiàn)中醫(yī)藥文化,不得分,體現(xiàn)不充分,扣2分。門(mén)診走廊、候診區(qū)和住院部走廊未宣傳中醫(yī)藥知識(shí),每個(gè)區(qū)域扣5分;未使用中醫(yī)病名或中醫(yī)術(shù)語(yǔ),每個(gè)區(qū)域扣3分;未與科室特色相結(jié)合,每科扣2分;中藥侯藥區(qū)未宣傳中醫(yī)藥相關(guān)知識(shí),扣5分;宣傳不充分,扣3分。320
第八章“治未病”服務(wù)(40分)
評(píng)價(jià)指標(biāo)8.1為發(fā)展“治未病”服務(wù)提供支撐。(6分)8.1.1醫(yī)院的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃中有發(fā)展“治未病”服務(wù)的內(nèi)容,有明確的發(fā)展目標(biāo)。8.1.2醫(yī)院制定發(fā)展“治未病”服務(wù)的工作計(jì)劃,查閱相關(guān)資料,并抽查2項(xiàng)措明確具體措施,并組織實(shí)施。8.2按照要求,合理設(shè)和建設(shè)“治未病”服務(wù)平臺(tái)。(17分)8.2.1具有提供“治未病”服務(wù)的平臺(tái),具備健康狀態(tài)辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、健康咨詢與指導(dǎo)、健康干預(yù)等功能。8.2.2人員配備滿足“治未病”服務(wù)功能的需要,查閱本年度人事檔案及相關(guān)專職醫(yī)護(hù)人員不少于4人,中醫(yī)類別人員≥70%,證明材料。其中應(yīng)當(dāng)有一名高年資主治醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師。8.2.3設(shè)備配滿足“治未病”服務(wù)需要。查閱科室設(shè)備清單,并實(shí)地考查。8.2.4建立有關(guān)工作制度、服務(wù)規(guī)范和技術(shù)操作規(guī)范。查閱相關(guān)資料。設(shè)備配不能滿足“治未病”服務(wù)需要,酌情扣分。檢查無(wú)工作制度,扣1分;無(wú)服務(wù)規(guī)范,扣1分;無(wú)技術(shù)操作規(guī)范,扣2分;工作制度、服務(wù)規(guī)范不全,每項(xiàng)扣0.5分;技術(shù)操作規(guī)范不全,扣1分。8.3按照要求規(guī)范提供“治未病”服務(wù)。(10分)8.3.1提供規(guī)范化“治未病”服務(wù),服務(wù)流程合理。8.3.2收集、整理健康管理數(shù)據(jù)。查閱相關(guān)材料,并實(shí)地考查。未提供服務(wù),不得分;流程不合理,扣1分;不能提供原始材料,扣1分。未收集、整理健康管理數(shù)據(jù),不得分;不能提供原始材料,扣2分。2344醫(yī)護(hù)人員配備不足4人,或中醫(yī)類別人員<70%,或無(wú)高年資主治醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的醫(yī)師,酌情扣分。5施的落實(shí)情況。查閱相關(guān)資料,實(shí)地考查。評(píng)價(jià)方法查閱相關(guān)資料。評(píng)分細(xì)則醫(yī)院的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃中無(wú)發(fā)展“治未病”服務(wù)的內(nèi)容,不得分;發(fā)展目標(biāo)不明確,扣1.5分。醫(yī)院未制定開(kāi)展“治未病”服務(wù)的工作計(jì)劃,不得分;具體措施未落實(shí),每項(xiàng)扣1分;部分落實(shí),每項(xiàng)扣0.5分。無(wú)“治未病”服務(wù)提供平臺(tái),功能不滿足,不得分。433分值責(zé)任人:李海泉成員:潘孝銳、陳俊彬8.3.3開(kāi)展中醫(yī)體檢和評(píng)估。8.3.4提供“治未病”干預(yù)服務(wù)(包括中醫(yī)健康教育和指導(dǎo),中醫(yī)技術(shù)方法干預(yù)等)。查閱相關(guān)材料,并實(shí)地考查。未開(kāi)展中醫(yī)體檢和評(píng)估,不得分;中醫(yī)體檢和評(píng)估不到位,扣1分。未提供中醫(yī)干預(yù)服務(wù),不得分;服務(wù)不到位,扣2分。查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。未開(kāi)展,不得分;<5項(xiàng),每少1項(xiàng),扣1分。技術(shù)應(yīng)用不規(guī)范,每項(xiàng)扣1分。238.4積極應(yīng)用“治未病”服務(wù)技術(shù),技術(shù)應(yīng)用符合相關(guān)規(guī)范。(7分)8.4.1積極應(yīng)用“治未病”服務(wù)技術(shù)(如膏方、針刺、灸法、火罐、推拿、貼敷、足療、藥浴、熏蒸、藥膳、刮痧等)≥5項(xiàng)。8.4.2技術(shù)應(yīng)用符合相關(guān)規(guī)范。43第二部分綜合服務(wù)功能(350分)
第一章基本要求和醫(yī)院服務(wù)(40分)
一、醫(yī)院設(shè)、功能和任務(wù)(7分)評(píng)審指標(biāo)1.1.1堅(jiān)持公立醫(yī)院公益性,1.1.1.1醫(yī)院管理和服務(wù)堅(jiān)持“以病人為把維護(hù)人民群眾健康權(quán)益放在第一位。(4分)醫(yī)政中心”,服務(wù)宗旨、管理理念和管理措施體現(xiàn)醫(yī)院公益性,把維護(hù)人民群眾健康權(quán)益未參加并完成各級(jí)衛(wèi)生、中醫(yī)藥管理部門(mén)指定的各類扶貧、防病、促進(jìn)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)項(xiàng)目或未開(kāi)展、舉辦多種形式社會(huì)公益性活動(dòng)(如義診、健康咨詢、募捐等)等,不得分。★1.1.2.醫(yī)院的功能、任務(wù)和定位明確,保持適度規(guī)模,醫(yī)院床位數(shù)、科室設(shè)、每床建筑面積、人員配備和設(shè)備、設(shè)施符合二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院基本標(biāo)準(zhǔn)。(3分)醫(yī)政
24評(píng)審方法查閱相關(guān)資料。評(píng)審細(xì)則未體現(xiàn)公益性,不得分。分值2放在第一位。責(zé)任人:龍以斌1.1.1.2參加并完成各級(jí)衛(wèi)生、中醫(yī)藥管成員:羅瓊云、鐘浩、理部門(mén)指定的社會(huì)公益項(xiàng)目。何欣穗2查閱相關(guān)資料。不符合要求,不得分。二、醫(yī)院服務(wù)(17分)評(píng)審指標(biāo)1.2.1醫(yī)院有改善診療環(huán)境,提高工作績(jī)效,優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)系統(tǒng)與流程,縮短平均住院日、縮短患者診療等候時(shí)間具體措施,支持醫(yī)務(wù)人員從事晚間門(mén)診和節(jié)假日門(mén)診。(9分)事務(wù)組1.2.1.1改善診療環(huán)境,就診、住院的環(huán)境清潔、舒適、安全,有患者飲水、休息、如廁和方便殘疾人的無(wú)障礙設(shè)施。急診與門(mén)診候診區(qū)、醫(yī)技部門(mén)、住院病區(qū)等均有明顯、易懂的標(biāo)識(shí)。有保護(hù)患者的隱私設(shè)施和管理措施。1.2.1.2支持醫(yī)務(wù)人員從事晚間門(mén)診和節(jié)假日門(mén)診,完善患者入院、出院、轉(zhuǎn)科服務(wù)管理工作制度和標(biāo)準(zhǔn).1.2.1.3開(kāi)展雙向轉(zhuǎn)診,有完善的工作制度和流程。1.2.1.4醫(yī)院掛號(hào)、繳費(fèi)、取藥、候診秩序良好。1.2.1.5評(píng)審前3年,醫(yī)院平均住院日呈下降趨勢(shì)。1.2.2急診綠色通道管理規(guī)范,急危重癥患者得到及時(shí)救治。(3分)事務(wù)組1.2.2.2建立住院和手術(shù)的急危重癥的“綠色通道”,建立重點(diǎn)病種的急診服務(wù)流程與規(guī)范、急危重癥優(yōu)先診治的相關(guān)規(guī)定。1.2.2.1加強(qiáng)急診工作,落實(shí)首診負(fù)責(zé)制,查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考及時(shí)救治急危重癥患者。查。未建立“綠色通道”,扣0.5分;未建立重點(diǎn)病種服務(wù)流程與規(guī)范,扣0.5分;無(wú)急危重癥優(yōu)先診治的相關(guān)規(guī)定,扣0.5分。
25評(píng)審方法查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。評(píng)審細(xì)則診療環(huán)境不符合要求,每項(xiàng)扣0.3分;無(wú)保護(hù)患者隱私的管理措施,扣0.5分。分值2查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。無(wú)支持醫(yī)務(wù)人員從事晚間門(mén)診和節(jié)假日門(mén)診的措施,扣1分;無(wú)患者入院、出院、轉(zhuǎn)科服務(wù)管理工作制度和標(biāo)準(zhǔn),每項(xiàng)扣0.5分。2責(zé)任人:林德厚成員:馮友、黃宏富未制定雙向轉(zhuǎn)診制度、工作流程,不得分;執(zhí)行不力,酌情扣分(最少扣0.5分)。2實(shí)地考查。查閱相關(guān)資料。秩序混亂,每處扣0.5分。未呈下降趨勢(shì),扣1分。首診負(fù)責(zé)制未落實(shí),或急危重癥患者未得到及時(shí)救治,不得分;2111.2.2.3有保證相關(guān)人員及時(shí)參加急診搶救和會(huì)診的相關(guān)制度。其他科室接到急診科會(huì)診申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行急診會(huì)診。1.2.3維護(hù)患者合法權(quán)益,加強(qiáng)投訴管理。(3分)1.2.3.1公開(kāi)醫(yī)療價(jià)格收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),公開(kāi)基本醫(yī)療保障支付項(xiàng)目。1.2.3.2建立相關(guān)制度,保障患者或其近親屬、授權(quán)委托人對(duì)病情、診斷、醫(yī)療措施和醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)等具有知情選擇的權(quán)利和參;颊邔(duì)醫(yī)療保障制度支付項(xiàng)目的知情同意權(quán)利。尊重患者的民族習(xí)慣及宗教信仰。1.2.3.3實(shí)行“首訴負(fù)責(zé)制”,設(shè)立或指定專門(mén)部門(mén),公布投訴地點(diǎn)及方式,加強(qiáng)投訴管理,及時(shí)處理并答復(fù)投訴人。1.2.4為住院患者提供營(yíng)養(yǎng)指導(dǎo)、配餐、煎藥等相關(guān)服務(wù)。(1.5分)查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。無(wú)相關(guān)制度,不得分;需急診會(huì)診患者在30分鐘內(nèi)獲得(內(nèi)科、外科、骨科、心內(nèi)科、腦病科、婦產(chǎn)科、兒科、麻醉科等二級(jí)科室或?qū)I(yè)組)?茣(huì)診的比例未達(dá)到95%以上,扣0.5分。1查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。查閱相關(guān)資料。未公開(kāi)醫(yī)療價(jià)格收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),扣0.5分;未公開(kāi)基本醫(yī)療保障支付項(xiàng)目,扣0.5分。無(wú)制度,不得分;制度不完善,扣0.5分。11事務(wù)組查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。未實(shí)行“首訴負(fù)責(zé)制”,扣0.5分;無(wú)專門(mén)部門(mén),扣0.5分;未公布投訴地點(diǎn)及方式,扣0.3分;無(wú)處理患者投訴記錄,扣0.3分。1實(shí)地考查。查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。不能提供相關(guān)服務(wù),每項(xiàng)扣0.5分。無(wú)相關(guān)計(jì)劃和具體措施,或無(wú)禁止吸煙的醒目標(biāo)識(shí),不得分。護(hù)理部1.2.5執(zhí)行《無(wú)煙醫(yī)療機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《關(guān)于201*年起全國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》。(0.5分)事務(wù)組
261.50.
三、應(yīng)急管理(9分)評(píng)審指標(biāo)條例》等相關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)傳染病的發(fā)現(xiàn)、救治、報(bào)告、預(yù)防等任務(wù),主管部門(mén)對(duì)傳染病管理定期監(jiān)督檢查、總結(jié)分析,持續(xù)改進(jìn)傳染病管理,無(wú)傳染病漏報(bào),無(wú)管理原因?qū)е聜魅静〔ドⅰ#?分)評(píng)審方法評(píng)審細(xì)則無(wú)專門(mén)部門(mén)負(fù)責(zé)傳染病管理工作,扣0.3分;未定期監(jiān)督檢查、總結(jié)分析,扣0.5分;門(mén)診、住院診療信息登記不完整,扣0.2分;發(fā)生傳染病漏報(bào),扣0.5分;發(fā)生管理原因?qū)е聜魅静〔ドⅲ?.5分。1.3.2遵守國(guó)家法律、法規(guī),1.3.2.1醫(yī)院明確在應(yīng)對(duì)突發(fā)事件中應(yīng)發(fā)嚴(yán)格執(zhí)行各級(jí)政府制定的應(yīng)急預(yù)案,認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家中醫(yī)藥管理局關(guān)于在衛(wèi)生應(yīng)急工作中充分發(fā)揮中醫(yī)藥作用的要求,承擔(dān)突發(fā)公共事件的醫(yī)療救援和突發(fā)公共衛(wèi)生事件防控工作。(2分)1揮的功能和承擔(dān)的任務(wù),能承擔(dān)突發(fā)公共事件的醫(yī)療救援和防控工作。查閱相關(guān)資料。應(yīng)對(duì)突發(fā)事件中應(yīng)發(fā)揮的功能和承擔(dān)的任務(wù)不明確,扣0.5分;參與突發(fā)事件醫(yī)療救援和突發(fā)公共衛(wèi)生事件防控工作的資料不完整,扣0.5分。2分值1.3.1根據(jù)《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急查閱相關(guān)資料。責(zé)任人:高淑錚成員:韓鈺疇、符島、陳洪敏1.3.2.2有主管職能部門(mén)負(fù)責(zé)應(yīng)急管理工作,醫(yī)院總值班有應(yīng)急管理的明確職責(zé)和流程。有各部門(mén)、各科室負(fù)責(zé)人在應(yīng)急工作中的具體職責(zé)與任務(wù)。相關(guān)人員知曉本部門(mén)、本崗位的履職要求。1.3.3加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),成立醫(yī)院應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立應(yīng)急隊(duì)伍,落實(shí)責(zé)任,建立并不斷完善醫(yī)院應(yīng)急管理的機(jī)制。(2分)1.3.3.1有醫(yī)院應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)醫(yī)院應(yīng)急管理。院長(zhǎng)是醫(yī)院應(yīng)急管理的第一責(zé)任人。1.3.3.2有院內(nèi)、外和院內(nèi)各部門(mén)、各科室間的協(xié)調(diào)機(jī)制,有明確的協(xié)調(diào)部門(mén)和協(xié)調(diào)人。1.3.3.3有應(yīng)急隊(duì)伍,人員構(gòu)成合理,職責(zé)明確。建立以中醫(yī)藥專家為主的應(yīng)急技術(shù)專家隊(duì)伍。1.3.4明確醫(yī)院需要應(yīng)對(duì)的主要突發(fā)事件策略,建立醫(yī)院的應(yīng)急指揮系統(tǒng),制定和完善各類應(yīng)急預(yù)案,提高快速反應(yīng)能力。(1分)查閱相關(guān)資料,并訪談3名員工(含主管職能部門(mén)負(fù)責(zé)人、科室負(fù)責(zé)人和總值班各1人)。無(wú)主管職能部門(mén)負(fù)責(zé)應(yīng)急管理工作,扣0.2分;醫(yī)院總值班無(wú)明確職責(zé)和流程,扣0.3分;無(wú)各部門(mén)、各科室負(fù)責(zé)人具體職責(zé)與任務(wù),扣0.2分;不知曉相關(guān)職責(zé),每人扣0.3分。1查閱相關(guān)資料。無(wú)應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,不得分;院長(zhǎng)不是第一責(zé)任人,扣0.3分。無(wú)協(xié)調(diào)機(jī)制、部門(mén)和人員,每項(xiàng)扣0.2分。無(wú)應(yīng)急隊(duì)伍,或未建立以中醫(yī)藥專家為主的應(yīng)急技術(shù)專家隊(duì)伍,不得分;人員構(gòu)成不合理,職責(zé)不明確,扣0.5分。10.50.5查閱相關(guān)資料。無(wú)應(yīng)急指揮系統(tǒng)或無(wú)應(yīng)急預(yù)案,不得分;應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制不完備,扣0.5分;未制訂各種專項(xiàng)預(yù)案,扣0.5分;未明確應(yīng)對(duì)不同突發(fā)公共事件的標(biāo)準(zhǔn)操作程序,扣0.5分。11.3.5開(kāi)展應(yīng)急培訓(xùn)和演練,提高各級(jí)、各類人員的應(yīng)急素質(zhì)和醫(yī)院的整體應(yīng)急能力。(2分)1.3.5.1醫(yī)院有安全知識(shí)及應(yīng)急技能培訓(xùn)及考核計(jì)劃,定期對(duì)各級(jí)各類人員進(jìn)行培訓(xùn)。相關(guān)人員掌握主要應(yīng)急技能和防災(zāi)技能。1.3.5.2醫(yī)院每年開(kāi)展各類突發(fā)事件預(yù)案應(yīng)急演練和突發(fā)大規(guī)模傳染病爆發(fā)的綜合演練。查閱相關(guān)資料,并訪談3名醫(yī)務(wù)人員。無(wú)培訓(xùn)及考核計(jì)劃,或未開(kāi)展培訓(xùn),不得分,不掌握主要應(yīng)急技能和防災(zāi)技能,每人扣0.3分。未開(kāi)展各類突發(fā)事件預(yù)案應(yīng)急演練,不得分;未開(kāi)展突發(fā)大規(guī)模傳染病爆發(fā)的綜合演練,扣0.3分。0.51.5
四、臨床醫(yī)學(xué)教育及科研(7分)評(píng)審指標(biāo)評(píng)審方法評(píng)審細(xì)則未承擔(dān)培養(yǎng)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)(鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu))中醫(yī)藥人才的指令性任務(wù),扣1分;無(wú)相關(guān)制度扣0.5分;無(wú)具體措施扣0.5分。;1.4.2承擔(dān)醫(yī)學(xué)院校醫(yī)學(xué)生的中醫(yī)臨床教學(xué)和實(shí)習(xí)任務(wù)或承擔(dān)本地區(qū)中醫(yī)全科醫(yī)師培養(yǎng)任務(wù)。(2分)醫(yī)教查閱相關(guān)資料。未承擔(dān)中等及以上衛(wèi)生類專業(yè)教育臨床教學(xué)任務(wù)或未承擔(dān)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及村衛(wèi)生室的人員培訓(xùn)任務(wù),扣1分;無(wú)專(兼)職人員負(fù)責(zé)教學(xué)管理工作,扣1分。1.4.3有制度保障開(kāi)展衛(wèi)生技術(shù)人員的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作。(1分)醫(yī)教查閱相關(guān)資料。1.4.4有鼓勵(lì)醫(yī)務(wù)人員參與中醫(yī)藥科研工作的制度和辦法,開(kāi)展與本區(qū)域查閱相關(guān)資料。常見(jiàn)病、多發(fā)病相關(guān)的調(diào)查研究,并提供適當(dāng)?shù)慕?jīng)費(fèi)、條件與設(shè)施。(2分)醫(yī)教無(wú)制度保障衛(wèi)生技術(shù)人員的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作,不得分。無(wú)制度和辦法,扣1分,未開(kāi)展調(diào)查研究,扣0.5分;無(wú)科研經(jīng)費(fèi)支持及相應(yīng)的科研條件與設(shè)施,扣0.5分。2122分值1.4.1承擔(dān)政府分配的培養(yǎng)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)(鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室、社區(qū)查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu))中醫(yī)藥人才的指令性任務(wù),制定相關(guān)的制度、培訓(xùn)方案,查。并有具體措施予以保障。(2分)責(zé)任人:高淑錚成員:封君燕、陳洪敏
第二章患者安全(30分)
評(píng)價(jià)指標(biāo)2.1確立查對(duì)制度,識(shí)別患者身份。(11分)評(píng)價(jià)方法評(píng)分細(xì)則未制定患者身份標(biāo)識(shí)制度,不得分;病歷信息不準(zhǔn)確,每份病歷扣0.6分。無(wú)查對(duì)制度,或未使用兩項(xiàng)項(xiàng)目核對(duì)患者身份,不得分。43分值2.1.1對(duì)就診患者施行唯一標(biāo)識(shí)(醫(yī)?、查閱相關(guān)資料,隨機(jī)抽查新型農(nóng)村合作醫(yī)療卡編號(hào)、身份證號(hào)碼、病歷號(hào)等)管理!2.1.2在診療活動(dòng)中,嚴(yán)格執(zhí)行“查對(duì)制度”,至少同時(shí)使用兩種患者身份識(shí)別方式,如姓名、年齡、病歷號(hào)、床號(hào)等核對(duì)患者身份(禁止僅以房間或床號(hào)作為識(shí)別的唯一依據(jù))。2.1.3完善關(guān)鍵流程(急診、病房、手術(shù)查閱相關(guān)資料,并抽查兩無(wú)轉(zhuǎn)科交接登記制度,無(wú)交接程序和身份識(shí)別措施,或無(wú)交接記錄,不得分;記錄不完整,每項(xiàng)扣1分。未使用“腕帶”,每人扣1分。13室、ICU、產(chǎn)房、新生兒科(室)之間流程)組轉(zhuǎn)科交接登記制度落實(shí)的患者識(shí)別措施,健全轉(zhuǎn)科交接登記制度。情況。2.1.4使用“腕帶”作為識(shí)別患者身份標(biāo)識(shí)。抽查2名患者(ICU、新生兒科(室),手術(shù)室、急診室以及意識(shí)不清、語(yǔ)言交流障礙的患者等)。2.2確立手術(shù)安全核查制度,★2.2.1建立手術(shù)安全核查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制防止手術(shù)患者、手術(shù)部位及術(shù)式發(fā)生錯(cuò)誤。(6分)度與工作流程。2.2.2建立手術(shù)部位識(shí)別標(biāo)示制度與可執(zhí)行的工作流程,對(duì)涉及有雙側(cè)、多重結(jié)構(gòu)(手指、腳趾、病灶部位)、多平面部位(脊柱)的手術(shù)時(shí),對(duì)手術(shù)側(cè)或部位有規(guī)范統(tǒng)
30評(píng)審前1年至少兩個(gè)科室歸檔病歷5份。查閱相關(guān)資料,實(shí)地考察或模擬兩種以上診療行為(如醫(yī)囑開(kāi)具與執(zhí)行、發(fā)藥、手術(shù)等)。責(zé)任人:韓鈺疇成員:鄭慶揚(yáng)、王明文、羅長(zhǎng)春查閱相關(guān)資料,抽查5份三步安全核查記錄,并現(xiàn)場(chǎng)考查。查閱相關(guān)資料,訪談2名不同科室的手術(shù)醫(yī)生。未制定手術(shù)安全、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度與工作流程,或未執(zhí)行手術(shù)安全核查,不得分;記錄不完整,每份扣1分。未制定相關(guān)制度與工作流程,或無(wú)規(guī)范、統(tǒng)一的標(biāo)記或無(wú)規(guī)定,不得分;醫(yī)生不了解相關(guān)制度和流程,每人扣0.5分。33肛腸科責(zé)任人:鄭瑤涵成員:祈永校一的標(biāo)記制度,制度中對(duì)標(biāo)記方法、標(biāo)記顏色、標(biāo)記實(shí)施者及患者參與有統(tǒng)一明確的規(guī)定。2.3建立臨床“危急值”報(bào)告制度,妥善處理醫(yī)療安全(不良)事件。(8分)2.3.1根據(jù)醫(yī)院實(shí)際情況確定“危急值”項(xiàng)目,建立“危急值”管理制度與工作流程,相關(guān)人員熟悉并遵循上述制度和工作查閱相關(guān)資料,并訪談醫(yī)師、護(hù)士、醫(yī)技人員各1人。無(wú)制度與工作流程,或無(wú)醫(yī)院“危急值”項(xiàng)目表,不得分;不熟悉相關(guān)制度和工作流程,不知曉項(xiàng)目及內(nèi)容,每人扣1分;掌握不全面,每人扣0.5分。抽查5項(xiàng)“危急值”處理“危急值”處理記錄不符合要求,每3責(zé)任人:黃良文流程,醫(yī)技部門(mén)相關(guān)人員知曉本部門(mén)“危成員:符島、羅長(zhǎng)春、急值”項(xiàng)目及內(nèi)容,能夠有效識(shí)別和確認(rèn)符傳蛟“危急值”。2.3.2嚴(yán)格執(zhí)行“危急值”報(bào)告制度與工作流程,接獲“危急值”報(bào)告的醫(yī)護(hù)人員應(yīng)記錄患者識(shí)別信息、“危急值”內(nèi)容和報(bào)告者的信息,復(fù)核確認(rèn)無(wú)誤后,及時(shí)向經(jīng)治或值班醫(yī)師報(bào)告,并做好記錄,醫(yī)師接獲“危急值”報(bào)告后應(yīng)及時(shí)追蹤、處并記錄。2.3.3建立主動(dòng)報(bào)告醫(yī)療安全(不良)事件的制度和工作流程。2.4防范與減少患者跌倒、墜床等意外事件和壓瘡發(fā)生。(5分)護(hù)理部2.4.1制定患者跌倒、墜床等意外事件報(bào)告制度、處理預(yù)案和工作流程。2.4.2制定壓瘡風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與報(bào)告制度,有查閱相關(guān)資料,現(xiàn)場(chǎng)訪談2名護(hù)士。記錄,并現(xiàn)場(chǎng)追蹤考查。項(xiàng)扣0.5分。3查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料,無(wú)制度和工作流程,不得分;不熟悉現(xiàn)場(chǎng)訪談2名醫(yī)師。查閱相關(guān)資料。相關(guān)制度和工作流程,每人扣1分;掌握不全面,每人扣0.5分。無(wú)報(bào)告制度、處理預(yù)案及工作流程,不得分。無(wú)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與報(bào)告制度,不得分;不了解診療及護(hù)理規(guī)范,每人扣1分;掌握不全面,每人扣0.5分。232責(zé)任人:符春敏壓瘡診療及護(hù)理規(guī)范。成員:林春燕、符戀、符小曼
第三章醫(yī)療質(zhì)量(170分)
一、醫(yī)療質(zhì)量管理組織與制度(10分)評(píng)價(jià)指標(biāo)3.1.1建立醫(yī)院、科室的醫(yī)療質(zhì)量管理責(zé)任體系,院長(zhǎng)為醫(yī)療質(zhì)量管理第一責(zé)任人,科主任全面負(fù)責(zé)科室醫(yī)療質(zhì)量管理工作。(3分)醫(yī)政評(píng)價(jià)方法評(píng)分細(xì)則分;院長(zhǎng)非醫(yī)療質(zhì)量管理第一責(zé)任人,扣1分;科室未成立以科主任為負(fù)責(zé)人的質(zhì)量管理小組,扣1分。分,各質(zhì)量管理相關(guān)小組(醫(yī)療質(zhì)量、藥事管理與藥物治療學(xué)、醫(yī)院感染、病案、輸血、護(hù)理質(zhì)量)每少1個(gè),扣0.3分;質(zhì)量與安全管理相關(guān)組織未定期研究醫(yī)療質(zhì)量管理等相關(guān)問(wèn)題,每個(gè)扣0.3分。3.1.3醫(yī)療、護(hù)理等職能部門(mén)負(fù)責(zé)實(shí)施全面醫(yī)療質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進(jìn)方案,承擔(dān)指導(dǎo)、檢查、考核和評(píng)價(jià)醫(yī)療質(zhì)量管理工作。(4分)查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。無(wú)醫(yī)療質(zhì)量管理和持續(xù)改進(jìn)實(shí)施方案,不得分;未建立考核標(biāo)準(zhǔn)、考核辦法、質(zhì)量指標(biāo)等,每項(xiàng)扣1分;考核評(píng)價(jià)記錄不詳實(shí),扣1分。43分值查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。未建立醫(yī)院質(zhì)量管理責(zé)任體系,不得3責(zé)任人:龍以斌成員:羅瓊云、鐘浩、何欣穗記錄質(zhì)量管理活動(dòng)過(guò)程,為院長(zhǎng)決策提供支持。(3分)醫(yī)政3.1.2合理設(shè)醫(yī)院質(zhì)量管理組織,定期研究醫(yī)療質(zhì)量管理等相關(guān)問(wèn)題,查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。無(wú)醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì),不得醫(yī)政
二、醫(yī)療技術(shù)管理(15分)評(píng)價(jià)指標(biāo)3.2.1依據(jù)法律法規(guī)開(kāi)展醫(yī)療技術(shù)服務(wù),有指定部門(mén)負(fù)責(zé)醫(yī)療技術(shù)管理工作,有完整的管理資料,有統(tǒng)一的審批、管理流程。(7分)醫(yī)務(wù)評(píng)價(jià)方法并實(shí)地考查。評(píng)分細(xì)則分;無(wú)指定部門(mén),扣2分;管理資料不完整,扣1分;無(wú)統(tǒng)一流程,扣1分。3.2.2醫(yī)療技術(shù)管理符合《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》規(guī)定,制定醫(yī)療技術(shù)管理制度,實(shí)行分級(jí)分類管理,監(jiān)督評(píng)價(jià)與檔案管理制度,臨床應(yīng)用新技術(shù)按規(guī)定報(bào)批。(3分)醫(yī)務(wù)查閱相關(guān)資料。無(wú)制度,不得分;發(fā)現(xiàn)應(yīng)用未經(jīng)批準(zhǔn)或已經(jīng)廢止和淘汰的技術(shù),一類技術(shù)未經(jīng)醫(yī)院審核、二類醫(yī)療技術(shù)未經(jīng)上級(jí)部門(mén)審核和衛(wèi)生部門(mén)批準(zhǔn)不得分;未落實(shí)分級(jí)分類管理,扣2分;二、三類醫(yī)療技術(shù)未提交年度臨床應(yīng)用情況報(bào)告,每項(xiàng)技術(shù)扣0.3分;未建立二、三類醫(yī)療技術(shù)管理檔案,每項(xiàng)技術(shù)扣0.3分。3.2.3制定醫(yī)療技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制和醫(yī)療技術(shù)損害處預(yù)案,并組織實(shí)施。對(duì)新開(kāi)展醫(yī)療技術(shù)的安全、質(zhì)量、療效、經(jīng)濟(jì)性等情況進(jìn)行管理和評(píng)價(jià),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并采取相應(yīng)措施降低醫(yī)療技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)。(5分)醫(yī)務(wù)
33分值查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料,發(fā)現(xiàn)違法、違規(guī)開(kāi)展醫(yī)療技術(shù),不得7責(zé)任人:符傳慶成員:馮丹慧、黃亮33.2.3.1有醫(yī)療技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制和醫(yī)療技術(shù)損害處預(yù)案,在新技術(shù)準(zhǔn)入風(fēng)險(xiǎn)管理中,有保障患者安全措施和風(fēng)險(xiǎn)處預(yù)案。3.2.3.2制定新技術(shù)、新項(xiàng)目準(zhǔn)入管理制度,包括立項(xiàng)、論證、審批等管理程序,對(duì)新技術(shù)、新項(xiàng)目進(jìn)行全程追蹤管理與隨訪評(píng)價(jià)。查閱相關(guān)資料。無(wú)預(yù)警機(jī)制和處預(yù)案,不得分。2無(wú)制度,不得分;制度不完善,扣1分;新技術(shù)檔案資料不完整,扣1分。三、醫(yī)技科室質(zhì)量管理(40分)(一)臨床檢驗(yàn)質(zhì)量管理(20分)評(píng)價(jià)指標(biāo)布局、設(shè)備設(shè)施符合《醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目滿足臨床診療需要,能提供24小時(shí)急診檢驗(yàn)服務(wù)。(5分)檢驗(yàn)科理辦法》的要求,全院臨床實(shí)驗(yàn)室集中設(shè)評(píng)價(jià)方法抽查臨檢、微生物、免疫、生化等專業(yè)項(xiàng)目。臨床檢驗(yàn)項(xiàng)目不能滿足臨床需要,不得分;委托服務(wù)不符合要求,扣0.5分;微生物檢驗(yàn)項(xiàng)目對(duì)院感控制及合理用藥不能提供充分支持,扣0.5分。實(shí)地考查,并抽查3個(gè)檢驗(yàn)項(xiàng)目(臨檢、生化、免疫各不能提供24小時(shí)急診檢驗(yàn)服務(wù),不得分;檢驗(yàn)報(bào)告時(shí)間不符合要求,每項(xiàng)扣0.5分。檢驗(yàn)項(xiàng)目不符合衛(wèi)生行政部門(mén)準(zhǔn)入范圍,檢驗(yàn)設(shè)備、試劑三證不齊全或不在有效期內(nèi),或校準(zhǔn)品不符合法規(guī)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),不得分。3.3.1.2有實(shí)驗(yàn)室安全程序,3.3.1.2.1有實(shí)驗(yàn)室安全管理制度和流制度及相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)操作流程,遵照實(shí)施并記錄。(7分)程。3.3.1.2.2實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行生物安全分區(qū)并合查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考理安排工作流程以避免交叉污染。3.3.1.2.3實(shí)驗(yàn)室根據(jù)工作人員的不同性質(zhì),按照行業(yè)規(guī)范,進(jìn)行充分的個(gè)人防護(hù)。實(shí)驗(yàn)室制訂各種傳染病職業(yè)暴露查。查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。查閱相關(guān)資料。無(wú)制度和流程,或無(wú)安全記錄,不得分。未開(kāi)展安全培訓(xùn),扣0.5分分區(qū)不合理,扣1分;無(wú)明確的實(shí)驗(yàn)室生物安全等級(jí)標(biāo)志,扣0.5分;工作流程不合理,扣0.5分。實(shí)驗(yàn)室設(shè)施、個(gè)人防護(hù)不符合要求或未制定應(yīng)急預(yù)案,不得分;警示標(biāo)識(shí)不符合要求、或無(wú)職業(yè)暴露處登記及隨訪記錄,扣0.5分。
34評(píng)分細(xì)則分值13.3.1.1臨床檢驗(yàn)部門(mén)設(shè)、3.3.1.1.1符合《醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床實(shí)驗(yàn)室管查閱相關(guān)資料并實(shí)地考查。未集中設(shè)、統(tǒng)一管理,不得分。機(jī)構(gòu)臨床實(shí)驗(yàn)室管理辦法》,、統(tǒng)一管理、資源共享。3.3.1.1.2臨床檢驗(yàn)項(xiàng)目滿足臨床需要,查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考對(duì)本院臨床診療臨時(shí)需要,而不能提供的查。特殊檢驗(yàn)項(xiàng)目,可委托其他三級(jí)醫(yī)院提供服務(wù)或多院聯(lián)合開(kāi)展服務(wù),但應(yīng)簽署醫(yī)院1責(zé)任人:莊星之間的委托服務(wù)協(xié)議,有質(zhì)量保證條款。成員:梁朗、黃彩云、3.3.1.1.3提供24小時(shí)急診檢驗(yàn)服務(wù),明符天嬌確急診檢驗(yàn)報(bào)告時(shí)間,臨檢項(xiàng)目≤30分鐘2出報(bào)告,生化、免疫項(xiàng)目≤2小時(shí)出報(bào)告。1項(xiàng))。3.3.1.1.4檢驗(yàn)項(xiàng)目、設(shè)備、試劑及校準(zhǔn)查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考品管理符合現(xiàn)行法律法規(guī)及衛(wèi)生行政部門(mén)標(biāo)準(zhǔn)的要求。查。11檢驗(yàn)科2后的應(yīng)急措施,并詳細(xì)記錄處理過(guò)程。3.3.1.2.4實(shí)驗(yàn)室制定針對(duì)不同情況的消查閱相關(guān)資料。毒措施,并保留各種消毒記錄。定期監(jiān)控各種消毒用品的有效性。3.3.1.2.5實(shí)驗(yàn)室化學(xué)危險(xiǎn)品管理、廢棄查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考物、廢水的處符合要求。查。無(wú)消毒記錄,不得分;未定期監(jiān)控各種消毒用品的有效性,扣0.5分。無(wú)化學(xué)危險(xiǎn)品管理制度或未落實(shí)、實(shí)驗(yàn)室廢棄物、廢水處理流程或登記記錄,不得分;記錄不完善,扣0.5分。113.3.1.3由具備臨床檢驗(yàn)專業(yè)資質(zhì)的人員進(jìn)行檢驗(yàn)質(zhì)量控制活動(dòng)。(1分)查閱相關(guān)資料。資質(zhì)不符合要求,每人扣0.2分;。未開(kāi)展室內(nèi)質(zhì)控或未參加室間比對(duì)或室間質(zhì)評(píng)工作,扣2分;未按照檢驗(yàn)結(jié)果報(bào)告時(shí)間(臨檢常規(guī)項(xiàng)目≤30分鐘,生化、免疫常規(guī)項(xiàng)目≤1個(gè)工作日出報(bào)告,微生物常規(guī)項(xiàng)目≤4個(gè)工作日)出具報(bào)告,每份扣0.5分;報(bào)告格式不規(guī)范,每份扣0.2分;檢驗(yàn)報(bào)告單未經(jīng)審核并執(zhí)行雙簽字(急診除外),每份扣0.5分。檢驗(yàn)科3.3.1.4檢驗(yàn)報(bào)告及時(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范,嚴(yán)格審核制度。(5分)檢驗(yàn)科查閱相關(guān)資料,實(shí)地考查并抽查10份檢驗(yàn)報(bào)告單。153.3.1.5成立質(zhì)量與安全管理小組,制定質(zhì)量與安全管理計(jì)劃和質(zhì)量控制指標(biāo),開(kāi)展質(zhì)量管理工作。所有POCT項(xiàng)目均應(yīng)開(kāi)展室內(nèi)質(zhì)控和院內(nèi)比對(duì)實(shí)驗(yàn),并參加室間質(zhì)評(píng)。(2分)檢驗(yàn)科查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。無(wú)管理小組,扣1分;未制定管理計(jì)劃和質(zhì)量控制指標(biāo),扣1分;無(wú)POCT項(xiàng)目室內(nèi)質(zhì)控和室間質(zhì)評(píng)記錄,每少一項(xiàng)扣0.5分;未對(duì)超出允許范圍的項(xiàng)目及時(shí)進(jìn)行校準(zhǔn)和糾2正,扣0.5分。POCT項(xiàng)目應(yīng)未開(kāi)展院內(nèi)比對(duì)扣0.5分
(二)醫(yī)學(xué)影像質(zhì)量管理(20分)評(píng)價(jià)指標(biāo)3.3.2.1醫(yī)學(xué)影像(放射、超設(shè)備設(shè)施符合《放射診療管理規(guī)定》,服務(wù)項(xiàng)目滿足臨床診療需要,提供24小時(shí)急診3.3.2.1.1醫(yī)學(xué)影像科通過(guò)醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)理規(guī)定》,取得《放射診療許可證》,服務(wù)滿足臨床需要,提供24小時(shí)急診影像服務(wù)。查閱本年度人事檔案。醫(yī)師、技術(shù)人員和護(hù)士配備與醫(yī)院規(guī)模和任務(wù)不相符,每類扣1分;科主任不具備主治醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)任職資格,扣0.5分;其他人員資質(zhì)不合格,每人扣0.2分。3.3.2.1.3科室有必要的緊急意外搶救有與臨床科室緊急呼救與支援的機(jī)制與流程。3.3.2.2建立規(guī)章制度,落實(shí)崗位職責(zé),執(zhí)行技術(shù)操作規(guī)范,保護(hù)患者隱私;實(shí)行質(zhì)量控制,定期進(jìn)行圖像質(zhì)量評(píng)價(jià)。(5分)醫(yī)技科
評(píng)價(jià)方法查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。評(píng)分細(xì)則未取得《放射診療許可證》,不得分;X線影像、超聲檢查、CT不能提供24小時(shí)急診(包括床邊急診)檢查服務(wù),每項(xiàng)扣1分。分值聲、CT等)部門(mén)設(shè)、布局、業(yè)診療科目許可登記,符合《放射診療管3影像服務(wù)。(6分)醫(yī)技科3.3.2.1.2根據(jù)醫(yī)院規(guī)模和任務(wù)配備醫(yī)責(zé)任人:黃良文成員:符島、王飛、符傳蛟、林道能療技術(shù)人員,人員梯隊(duì)結(jié)構(gòu)合理。2查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考科室無(wú)緊急意外搶救預(yù)案,不得分;缺少必要的緊急意外搶救藥品器材,扣0.5分;無(wú)與臨床科室緊急呼救與支援的機(jī)制與流程,扣0.5分。1藥品器材,相關(guān)人員具備緊急搶救能力,查。3.3.2.2.1建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范,落實(shí)崗位職責(zé),開(kāi)展質(zhì)量控制。3.3.2.2.2定期校正放射診療設(shè)備及其查閱相關(guān)資料,并訪談1名員工。查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考無(wú)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范,不得分;員工不知曉本崗位職責(zé),扣1分;無(wú)質(zhì)量控制記錄,扣1分。無(wú)定期校正和維護(hù)記錄,扣0.5分;設(shè)備運(yùn)行完好率<95%,扣0.5分。22相關(guān)設(shè)備的技術(shù)指標(biāo)和安全、防護(hù)性能,查。并符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與要求。3.3.2.2.3采用多種形式,開(kāi)展圖像質(zhì)量評(píng)價(jià)活動(dòng)。3.3.2.3提供規(guī)范的醫(yī)學(xué)影像診斷報(bào)告,有審核制度,有疑難病例分析與讀片制度和重點(diǎn)病例隨訪與反饋制度。(5分)醫(yī)技科3.3.2.4制定醫(yī)學(xué)影像設(shè)備定期檢測(cè)制度、環(huán)境保護(hù)、受檢者防護(hù)、及工作人員職業(yè)健康防護(hù)等相關(guān)制度,遵照實(shí)施并記錄。(4分)醫(yī)技科
四、其他科室質(zhì)量管理(85分)(一)手術(shù)治療管理(20分)評(píng)價(jià)指標(biāo)3.4.1.1制定手術(shù)醫(yī)師資格分級(jí)授權(quán)管理制度與程序,實(shí)行手術(shù)醫(yī)師資格準(zhǔn)入制分級(jí)授查閱相關(guān)資料,并抽查2權(quán)管理。手術(shù)醫(yī)師對(duì)授權(quán)知曉率100%。(2分)肛腸科名醫(yī)師評(píng)價(jià)方法評(píng)分細(xì)則無(wú)分級(jí)授權(quán)制度,不得分;手術(shù)分級(jí)授權(quán)管理未落實(shí)到每一位手術(shù)醫(yī)師,扣0.3分,手術(shù)醫(yī)師的手術(shù)權(quán)限與其資格能力不相符,每人扣0.2分;手術(shù)醫(yī)師不知曉其授權(quán),每人扣0.2分。
37查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。抽查近1年X線影像、超聲未開(kāi)展,不得分。無(wú)評(píng)價(jià)結(jié)果與改進(jìn)措施扣1分出具報(bào)告醫(yī)師資質(zhì)、報(bào)告時(shí)間、報(bào)13.3.2.3.1醫(yī)學(xué)影像診斷報(bào)告及時(shí)、規(guī)范,有審核制度與流程。檢查、各1份報(bào)告和片子。告流程不符合要求,每份扣0.2分;未執(zhí)行審核制度,每份扣0.2分。33.3.2.3.2有重點(diǎn)病例隨訪制度并落實(shí),查閱評(píng)審前3年相關(guān)記錄。未定期召開(kāi)疑難病例分析與讀片定期召開(kāi)疑難病例分析與讀片會(huì)。3.3.2.4.1制定醫(yī)學(xué)影像設(shè)備定期檢測(cè)、查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考放射安全管理等相關(guān)制度,醫(yī)學(xué)影像科通過(guò)環(huán)境評(píng)估。3.3.2.4.2有受檢者和工作人員防護(hù)措施。實(shí)地考查。無(wú)受檢者防護(hù)措施,扣1分;無(wú)工作人員防護(hù)措施,扣1分。2查。會(huì),扣1分。無(wú)重點(diǎn)病例隨訪扣1分無(wú)相關(guān)制度,或未通過(guò)環(huán)境評(píng)估,不得分。未定期檢測(cè)扣1分22分值責(zé)任人:鄭瑤涵成員:祈永校3.4.1.2實(shí)行患者病情評(píng)估與術(shù)前討論制度,制定診療和手術(shù)方案,落實(shí)患者知情同意管理的相關(guān)制度,并記錄在病歷中。(5分)肛腸科3.4.1.2.1制定患者病情評(píng)估和術(shù)前討論制度。3.4.1.2.2根據(jù)臨床診斷、病情評(píng)估的結(jié)果與術(shù)前討論,制訂手術(shù)治療計(jì)劃或方案。查閱相關(guān)資料,抽查近1年3份手術(shù)病歷(不同科室)。無(wú)制度,不得分;手術(shù)病歷無(wú)相關(guān)記錄,每份扣0.5分。無(wú)手術(shù)治療計(jì)劃或方案,不得分;術(shù)前診斷、擬施行的手術(shù)名稱、可能出現(xiàn)的問(wèn)題與對(duì)策等記錄不全,每份扣0.5分。223.4.1.2.3落實(shí)患者知情同意管理的相關(guān)制度與程序。查閱相關(guān)資料。無(wú)知情同意制度,不得分;制度(談話對(duì)象、內(nèi)容、方式、時(shí)限等)不完善,扣0.5分。13.4.1.3醫(yī)院建立重大手術(shù)報(bào)告審批制度,有急診手術(shù)管理措施,保障急診手術(shù)及時(shí)安全。(5分)3.4.1.3.1有重大手術(shù)(包括急診情況下)報(bào)告審批制度,制定需要報(bào)告審批的手術(shù)目錄。3.4.1.3.2有急診手術(shù)管理的相關(guān)制度與流程,建立急診手術(shù)綠色通道,保障急診手術(shù)及時(shí)安全。查閱相關(guān)資料,并抽查近無(wú)報(bào)告審批制度及手術(shù)目批,每份扣0.5分。31年3份重大手術(shù)病歷。錄,不得分;應(yīng)審批而未審肛腸科查閱相關(guān)資料。無(wú)相關(guān)制度與流程,不得分;未建立綠色通道,扣0.5分。無(wú)相關(guān)制度,不得分;預(yù)防性抗菌藥物使用不規(guī)范,每份扣0.5分。未按時(shí)完成,每份扣0.5分;未按要求簽署,每份扣0.5分。323.4.1.4手術(shù)預(yù)防性抗菌藥物應(yīng)用的選擇與使用時(shí)機(jī)符合規(guī)范。有手術(shù)抗菌藥物應(yīng)用管查閱相關(guān)資料,并抽查近理制度,預(yù)防使用抗菌藥物規(guī)范。(3分)肛腸科1年3份手術(shù)病歷(不同科室)。3.4.1.5手術(shù)的全過(guò)程和術(shù)后注意事項(xiàng)及時(shí)、準(zhǔn)確地記錄在病歷中;手術(shù)的離體組織應(yīng)做病理學(xué)檢查,明確術(shù)后診斷。(5分)肛腸科
33.4.1.5.1術(shù)后首次病程記錄于術(shù)后即時(shí)完成,手術(shù)主刀醫(yī)師在術(shù)后24小時(shí)內(nèi)完成手術(shù)抽查近1年3份手術(shù)病歷(不同科室)。記錄(特殊情況下,由一助書(shū)寫(xiě),主刀簽名)。3.4.1.5.2手術(shù)后標(biāo)本的病理學(xué)檢查有明確的規(guī)定與流程;送外院病理有協(xié)議和工作機(jī)制完善;腫瘤手術(shù)離體組織病理學(xué)檢查送檢率100%,明確術(shù)后診斷,并記錄。(二)麻醉治療管理(15分)評(píng)價(jià)指標(biāo)3.4.2.1制定麻醉醫(yī)師資格分級(jí)授權(quán)管理制度與規(guī)范,(4分)3.4.2.1.1制定麻醉醫(yī)師資格分級(jí)授權(quán)管理制度,對(duì)麻醉醫(yī)師有定期能力評(píng)價(jià)和再授權(quán)機(jī)制。3.4.2.1.2手術(shù)麻醉人員配備合理,麻醉科主任具有主治醫(yī)師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。3.4.2.2實(shí)行患者麻醉前病方案,風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果記錄在病歷中。(4分)3.4.2.3履行患者麻醉前的知情同意(包括治療風(fēng)險(xiǎn)、優(yōu)點(diǎn)及其他可能的抽查近1年3份手術(shù)病歷(不選擇)。(2分)同科室)。無(wú)麻醉前向患者、近親屬或授權(quán)委托人進(jìn)行知情同意的相關(guān)制度,不得分;無(wú)麻醉知情同意書(shū),每份扣0.5分。3.4.2.4執(zhí)行手術(shù)安
查閱相關(guān)資料,并抽查近1年3份手術(shù)病歷。無(wú)規(guī)定與流程,不得分;腫瘤手術(shù)離體組織未做病理學(xué)檢查,每份扣0.5分。2評(píng)價(jià)方法查閱相關(guān)資料。評(píng)分細(xì)則無(wú)制度,不得分;未定期開(kāi)展能力評(píng)價(jià)和再授權(quán)工作,扣1分。人員配備不能滿足要求,扣1分;科主任不符合要求,扣1分。分值223.4.2.2.1有患者麻醉前病情評(píng)估和麻醉3.4.2.2.2由有資質(zhì)和授權(quán)的麻醉醫(yī)師進(jìn)行麻醉風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,制訂麻醉計(jì)劃。查閱相關(guān)資料,并抽查近1年3份手術(shù)病歷(不同科室)。無(wú)制度,不得分;手術(shù)病歷無(wú)相關(guān)記錄,每份扣0.5分。醫(yī)師資質(zhì)不符合要求,每份扣1分。情評(píng)估制度,制訂治療計(jì)劃、前討論制度。2223.4.2.4.1有麻醉過(guò)程中的意外與并發(fā)癥處理規(guī)查閱相關(guān)資料。39
無(wú)相關(guān)規(guī)范,不得分。全核查,實(shí)施麻醉操作范。抽查近1年3份病歷(不同科室)。查閱相關(guān)資料,并抽查近1未執(zhí)行手術(shù)安全核查,不得分;麻醉過(guò)程未記錄,扣0.5分。無(wú)相關(guān)規(guī)范與規(guī)程,不得分;未進(jìn)行22的全過(guò)程記錄于病歷、3.4.2.4.2執(zhí)行手術(shù)安全核查,麻醉的全過(guò)程在麻醉單中。(5分)病歷、麻醉單上得到充分體現(xiàn)。3.4.2.4.3有麻醉效果評(píng)定規(guī)范與規(guī)程,并按規(guī)定進(jìn)行麻醉效果評(píng)定。
(三)感染性疾病管理(10分)評(píng)價(jià)指標(biāo)3.4.3.1執(zhí)行《傳染病防治法》及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范,健全年3份病歷(不同科室)。評(píng)定,每份扣0.5分。評(píng)價(jià)方法查閱相關(guān)資料。評(píng)分細(xì)則無(wú)傳染病防治與醫(yī)院感染管理職能部門(mén),不得分;無(wú)相關(guān)制度、流程、崗位職責(zé)、診療規(guī)范,扣1分;未開(kāi)展相關(guān)制度、規(guī)范培訓(xùn),扣1分。未落實(shí)門(mén)、急診預(yù)檢分診制度,未執(zhí)行“首診負(fù)責(zé)制”,或報(bào)告疫情不及時(shí),不得分;報(bào)告疫情不完整,扣1分。分值傳染病防治與醫(yī)院感染管理組織架構(gòu),完善管理制度并組織實(shí)施。(2分)責(zé)任人:高淑錚成員:韓鈺疇、符島、鄭慶揚(yáng)、羅長(zhǎng)春、陳洪敏3.4.3.2落實(shí)預(yù)檢分診制度,實(shí)行首診負(fù)責(zé)制,及時(shí)報(bào)告疫情。(2分)實(shí)地考查。223.4.3.3根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防的原則,采取標(biāo)準(zhǔn)防護(hù)措施,為醫(yī)務(wù)人員提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的消毒與防護(hù)用品,并按照《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》處理廢物。(3分)3.4.3.3.1為醫(yī)務(wù)人員提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的消毒與防護(hù)用品,根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防的原則,采取標(biāo)準(zhǔn)防護(hù)措施。實(shí)地考查,并抽查2名醫(yī)務(wù)人員。消毒與防護(hù)用品不符合標(biāo)準(zhǔn),不得分;人員防護(hù)措施不適宜,每人扣0.5分。無(wú)醫(yī)療廢物(包括污水處理)管理制度與處理規(guī)范,不得分;各類醫(yī)療廢物、污水處理不符合相關(guān)規(guī)范,每項(xiàng)扣1分。213.4.3.3.2按照《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》實(shí)地考查。要求,規(guī)范處理醫(yī)療廢物。3.4.3.4開(kāi)展對(duì)傳染病的監(jiān)測(cè)和報(bào)告工作。有專門(mén)部門(mén)或人員負(fù)責(zé)傳染病疫情報(bào)告工作,并按照規(guī)定進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)直報(bào)。(2分)查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。無(wú)報(bào)告制度,不得分,制度不完善,扣1分;無(wú)疫情報(bào)告部門(mén)和專職人員,不得分;未網(wǎng)絡(luò)直報(bào),不得分;未落實(shí)傳染病報(bào)告責(zé)任獎(jiǎng)懲制度,扣1分;傳染病漏報(bào)、不及時(shí)、不完整,每項(xiàng)扣1分。23.4.3.5定期對(duì)工作人員進(jìn)行傳染病防治知識(shí)和技能培訓(xùn)。(1分)3.4.3.5.1定期對(duì)全體工作人員進(jìn)行傳染病防治知識(shí)和技能的培訓(xùn)與傳染病處演練。3.4.3.5.2開(kāi)展常見(jiàn)傳染病及重大傳染病預(yù)防知識(shí)的教育和咨詢。查閱近1年相關(guān)資料。未定期開(kāi)展培訓(xùn),扣0.3分;無(wú)演練記錄,扣0.2分。未開(kāi)展,不得分。0.50.5
(四)輸血管理(15分)評(píng)價(jià)指標(biāo)3.4.4.1具備為臨床提供24小時(shí)服務(wù)的能力,滿足臨床需要,無(wú)非法自采、自供血液行為。(2分)3.4.4.2加強(qiáng)臨床用血過(guò)程管理,嚴(yán)格掌握輸血適應(yīng)癥,促進(jìn)3.4.4.2.1開(kāi)展對(duì)臨床醫(yī)師輸血知識(shí)的教育與培訓(xùn)(每年至少一次)。評(píng)價(jià)方法抽查5份運(yùn)行或歸檔輸血病歷。評(píng)價(jià)細(xì)則扣0.2分;無(wú)應(yīng)急用血的后勤(通信、人員、交通)保障,扣0.2分;有非法定渠道用血或自采、自供血行為,不得分。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。未定期進(jìn)行培訓(xùn),不得分。2分值查閱相關(guān)資料,實(shí)地考查,未與指定供血單位簽訂供血協(xié)議,1臨床安全、有效、科學(xué)用血。(5分)3.4.4.2.2執(zhí)行輸血前相關(guān)檢測(cè)規(guī)定,抽查5份運(yùn)行或歸檔的輸輸血前向患者及其近親屬告知輸血的目的和風(fēng)險(xiǎn),并簽署“輸血治療知情同意書(shū)”。3.4.4.2.3嚴(yán)格掌握輸血適應(yīng)癥,做到安全、有效、科學(xué)用血。查閱相關(guān)資料,并抽查1名醫(yī)務(wù)人員。查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。查閱相關(guān)資料,并現(xiàn)場(chǎng)考核1名醫(yī)務(wù)人員,抽查3份運(yùn)行或歸檔輸血病歷。血病歷。未進(jìn)行血型及感染篩查(肝功能、乙肝五項(xiàng)、HCV、HIV、梅毒抗體)的相關(guān)檢測(cè),每份扣0.5分;未簽署“輸血治療知情同意書(shū)”,每份扣0.5分。無(wú)輸血適應(yīng)癥管理規(guī)定,不得分;醫(yī)務(wù)人員輸血適應(yīng)癥掌握不全面,扣0.5分。無(wú)制度,不得分。無(wú)制度與流程,不得分;制度與流程不完善,扣0.5分;醫(yī)務(wù)人員不熟悉相關(guān)制度與流程,扣0.5分;輸血全過(guò)程信息未記錄于病歷中,每份扣0.5分。1223.4.4.3開(kāi)展血液質(zhì)量管理監(jiān)控,制定并實(shí)施控制輸血嚴(yán)重危害(輸血傳染疾病、輸血不良反應(yīng)、輸注無(wú)效)的方案,嚴(yán)格執(zhí)行輸血技術(shù)操作規(guī)范。(3分)3.4.4.3.1制定血液貯存質(zhì)量監(jiān)測(cè)規(guī)范與信息反饋制度。3.4.4.3.2制定臨床輸血過(guò)程的質(zhì)量管理監(jiān)控制度與流程。13.4.4.3.3制定控制輸血感染的方案與實(shí)施情況記錄。查閱相關(guān)資料,并抽查3份運(yùn)行或歸檔輸血病歷。無(wú)方案,或無(wú)輸血感染、不良反應(yīng)及處預(yù)案,不得分;相關(guān)部門(mén)未按規(guī)定流程調(diào)查輸血不良反應(yīng)并記錄,扣0.5分。13.4.4.4開(kāi)展血液全程管理,落實(shí)臨床用血申請(qǐng)、審核制度,履行用血報(bào)批手續(xù),執(zhí)行輸血前核對(duì)制度,做好血液入庫(kù)、貯存和發(fā)放管理。(3分)3.4.4.4.1制定輸血申報(bào)登記和用血報(bào)批制度,用血申請(qǐng)單格式、書(shū)寫(xiě)規(guī)范,信息記錄完整;大量用血報(bào)批審核率100%,臨床單例患者用全血或紅細(xì)胞超過(guò)10U履行報(bào)批手續(xù),緊急用血必須履行補(bǔ)辦報(bào)批手續(xù)。3.4.4.4.2制定輸血前的檢驗(yàn)和核對(duì)制度,實(shí)施記錄及時(shí)、規(guī)范。查閱評(píng)審前1年相關(guān)資料。無(wú)相關(guān)制度,不得分;用血申請(qǐng)單格式、書(shū)寫(xiě)不規(guī)范或信息不完整,扣0.2分;大量用血未報(bào)批審核,扣0.2分;臨床用全血或紅細(xì)胞超過(guò)10U未履行報(bào)批手續(xù),扣0.2分。查閱相關(guān)資料,并訪談2名相關(guān)人員。42
1無(wú)制度,不得分;不熟悉核對(duì)制度,每人扣0.3分;缺少實(shí)施記錄、或不規(guī)范,扣0.5分。3.4.4.4.3制定緊急用血預(yù)案,并落實(shí)。3.4.4.5落實(shí)輸血相容性檢測(cè)的管理制度,做好相容性檢測(cè)實(shí)驗(yàn)質(zhì)量管理,確保輸血安全。(2分)3.4.4.5.2做好相容性檢測(cè)質(zhì)量管理,開(kāi)展室內(nèi)質(zhì)量控制,參加輸血相容性檢測(cè)室間質(zhì)評(píng)。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。3.4.4.5.1制定輸血前檢測(cè)和輸血相容性檢測(cè)管理制度。查閱相關(guān)資料,抽查2名相關(guān)人員。查閱相關(guān)資料。無(wú)緊急用血的應(yīng)對(duì)預(yù)案,不得分;相關(guān)人員不知曉本部門(mén)、本崗位的履職要求,扣0.5分。無(wú)檢測(cè)管理制度,不得分;未規(guī)范開(kāi)展輸血前檢驗(yàn)項(xiàng)目(ABO正反定型、RhD、交叉配血、輸血感染性疾病免疫標(biāo)志物),每項(xiàng)扣0.3分。未建立室內(nèi)質(zhì)量控制流程,不得分;未實(shí)施,扣0.5分;未參加國(guó)家級(jí)或省級(jí)室間質(zhì)量評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)組織的輸血前相關(guān)血液檢測(cè)室間質(zhì)量評(píng)價(jià),扣0.5分;對(duì)于室內(nèi)失控項(xiàng)目和室間質(zhì)量評(píng)價(jià)不合格的項(xiàng)目,未采取糾正措施,每項(xiàng)扣0.2分。
(五)醫(yī)院感染管理(25分)評(píng)價(jià)指標(biāo)3.4.5.1建立醫(yī)院感染管理組織,醫(yī)院感染控制活動(dòng)符合《醫(yī)并與醫(yī)院功能和任務(wù)及臨床工作相匹配。(3分)建立醫(yī)院感染管理組織,負(fù)責(zé)醫(yī)院感評(píng)價(jià)方法評(píng)分細(xì)則床位100張以上的醫(yī)院未設(shè)獨(dú)立的醫(yī)院感染管理部門(mén),不得分;床位100張以下的醫(yī)院無(wú)分管部門(mén),不得分;職責(zé)不明確,扣0.5分;感染管理部門(mén)負(fù)責(zé)人不具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,扣0.5分;未定期召開(kāi)工作會(huì)議,扣0.543
111分值3.4.5.1.1依據(jù)《醫(yī)院感染管理辦法》查閱相關(guān)資料。院感染管理辦法》等規(guī)章要求,染管理工作。1責(zé)任人:高淑錚成員:韓鈺疇、符島、鄭慶揚(yáng)、羅長(zhǎng)春、陳洪敏3.4.5.1.2制定相應(yīng)的規(guī)章制度及工作流程,在醫(yī)療服務(wù)中落實(shí)醫(yī)院感染的預(yù)防與控制措施。查閱相關(guān)資料。分。無(wú)相關(guān)規(guī)章制度,或評(píng)審前3年內(nèi)有重大醫(yī)院感染責(zé)任事件,不得分;未按照制度和流程落實(shí)監(jiān)督檢查并記錄,扣1分;無(wú)持續(xù)改進(jìn)措施,扣1分。23.4.5.2開(kāi)展醫(yī)院感染防控知識(shí)的培訓(xùn)與教育。(2分)3.4.5.3按照《醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)規(guī)3.4.5.3.1醫(yī)院感染專職人員和監(jiān)測(cè)范》,監(jiān)測(cè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人群與高危險(xiǎn)因素,采用監(jiān)控指標(biāo)管理,控制并降低醫(yī)院感染風(fēng)險(xiǎn)。(5分)3.4.5.3.2開(kāi)展重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人群與高危險(xiǎn)因素的監(jiān)測(cè)。重點(diǎn)部門(mén)(手術(shù)室、ICU、產(chǎn)房、供應(yīng)室、內(nèi)鏡室、血透室、導(dǎo)管室等)分區(qū)、布局符合院感要求。對(duì)下呼吸道、手術(shù)部位、導(dǎo)尿管相關(guān)尿路、血管導(dǎo)管相關(guān)血流、皮膚軟組織等主要部位感染有具體預(yù)防控制措施并實(shí)施。3.4.5.3.3制定醫(yī)院感染暴發(fā)報(bào)告流程與處預(yù)案。設(shè)施配備符合要求,開(kāi)展目標(biāo)性監(jiān)測(cè)、全院綜合性監(jiān)測(cè)。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料,未開(kāi)展全員培訓(xùn),不得分;不知曉并現(xiàn)場(chǎng)考核2名人員。查閱相關(guān)資料。相關(guān)知識(shí),每人扣0.5分。專職人員或監(jiān)測(cè)設(shè)施配備不符合規(guī)定,扣1分;醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)不符合要求,扣0.5分;無(wú)監(jiān)測(cè)記錄與分析報(bào)告,扣0.5分。查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。未實(shí)施對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人群與高危險(xiǎn)因素的監(jiān)測(cè),不得分;對(duì)感染較高風(fēng)險(xiǎn)的科室與感染控制情況未進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,或未制定針對(duì)性的控制措施,扣1分;未制定主要部位院感預(yù)防控制措施并實(shí)施,每處扣0.5分。查閱相關(guān)資料。無(wú)流程與處預(yù)案,不得分;未按要求上報(bào)醫(yī)院感染暴發(fā)事件,扣0.5分。22213.4.5.4執(zhí)行《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》,實(shí)施依從性監(jiān)管與改進(jìn)活動(dòng)。(2分)查閱相關(guān)資料,實(shí)地考查,無(wú)手衛(wèi)生知識(shí)與技能的培訓(xùn)記錄,并抽查2名醫(yī)務(wù)人員?0.5分;手衛(wèi)生設(shè)施種類、數(shù)量、安的位、手衛(wèi)生用品等不符合要求,每項(xiàng)扣0.5分;洗手方法不正確,每人扣0.5分;院科兩級(jí)未對(duì)手衛(wèi)生規(guī)范執(zhí)行情況監(jiān)督檢查,扣0.5分。23.4.5.5制定多重耐藥菌(MDR)3.4.5.5.1制定多重耐藥菌(MDR)醫(yī)醫(yī)院感染控制管理的規(guī)范與程院感染控制管理規(guī)范與程序,實(shí)施監(jiān)3.4.5.5.2建立多部門(mén)共同參與的多重耐藥菌管理合作機(jī)制。序,實(shí)施監(jiān)管與改進(jìn)。(6分)管與改進(jìn)。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料,無(wú)規(guī)章制度和防控措施,或手衛(wèi)生、并實(shí)地考查。隔離、無(wú)菌操作、保潔與環(huán)境消毒等多重耐藥菌控制措施不合格,不得分;未實(shí)施監(jiān)管或無(wú)改進(jìn),扣1分。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。無(wú)多部門(mén)共同參與的對(duì)多種耐藥菌管理定期聯(lián)席會(huì)制度,不得分;無(wú)牽頭部門(mén)或分工不明確,扣1分。223.4.5.5.3開(kāi)展預(yù)防多重耐藥感染措施培訓(xùn)。3.4.5.6消毒工作符合《醫(yī)院消3.4.5.6.1根據(jù)國(guó)家法規(guī),結(jié)合醫(yī)院的毒技術(shù)規(guī)范》、《醫(yī)院消毒供應(yīng)中心清洗消毒及滅菌技術(shù)操作規(guī)范》、《醫(yī)院消毒供應(yīng)中心清洗消毒及滅菌效果監(jiān)測(cè)標(biāo)準(zhǔn)》的要求;隔離工作符合《醫(yī)院隔離技術(shù)規(guī)范》的要求;醫(yī)務(wù)人員能獲得并正確使用符合國(guó)
查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。未開(kāi)展培訓(xùn),不得分。2查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。無(wú)全院及重點(diǎn)部門(mén)消毒與隔離制度,不得分;措施落實(shí)不到位,每項(xiàng)扣0.5分;未向醫(yī)務(wù)人員提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的消毒與防護(hù)用品,扣1分。查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。45
具體情況,制定全院和不同部門(mén)(如手術(shù)室、內(nèi)鏡室、感染性疾病科、口腔科、消毒供應(yīng)中心、新生兒病房、產(chǎn)房等)的消毒與隔離制度,并落實(shí)到位。3.4.5.6.2醫(yī)院消毒設(shè)備、設(shè)施與消毒劑符合相關(guān)要求。2設(shè)備、設(shè)施、醫(yī)用耗材、消毒隔離相關(guān)產(chǎn)品與消毒劑不符合消毒規(guī)家標(biāo)準(zhǔn)的消毒與防護(hù)用品;重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)部位的管理符合要求。(4分)3.4.5.6.3醫(yī)院消毒供應(yīng)中心清洗消毒及滅菌符合規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)的要求,有清洗消毒及滅菌效果監(jiān)測(cè)的原始記錄與報(bào)告。3.4.5.7醫(yī)院感染管理組織監(jiān)測(cè)醫(yī)院感染危險(xiǎn)因素、醫(yī)院感染率及其變化趨勢(shì);根據(jù)醫(yī)院感染風(fēng)險(xiǎn)、醫(yī)院感染發(fā)病率和(或)患病率及其變化趨勢(shì)改進(jìn)診療流程;定期通報(bào)醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)結(jié)果。(3分)3.4.5.7.1建立醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)指標(biāo)體系,按照《醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)規(guī)范》(WS/T312-201*)開(kāi)展監(jiān)測(cè)工作并記錄,醫(yī)院感染管理組織定期(至少每季度)對(duì)監(jiān)測(cè)信息進(jìn)行分析討論,對(duì)醫(yī)院感染風(fēng)險(xiǎn)、醫(yī)院感染率及其變化趨勢(shì)提出預(yù)警和改進(jìn)診療流程等建議。3.4.5.7.2按照要求上報(bào)醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)信息。
五、病歷(案)質(zhì)量管理(20分)評(píng)價(jià)指標(biāo)《中醫(yī)病歷書(shū)寫(xiě)基本規(guī)范》和《醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理規(guī)定》等有關(guān)法規(guī)、規(guī)范。(4分)醫(yī)教評(píng)價(jià)方法料,并實(shí)地考查。查閱近1年相關(guān)資料。查閱近1年相關(guān)資料,并實(shí)地考查。范,每項(xiàng)扣0.5分。無(wú)操作規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn),不得分;無(wú)監(jiān)測(cè)原始記錄與監(jiān)測(cè)報(bào)告,每項(xiàng)扣0.5分。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。未開(kāi)展監(jiān)測(cè)工作,不得分;未定期(至少每季度)發(fā)布醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)信息,扣1分;未提出改進(jìn)建議,扣0.5分。21未按照要求上報(bào)醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)信息,不得分。1評(píng)分細(xì)則未設(shè)病案科/室,不得分;無(wú)從事醫(yī)療或管理中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員負(fù)責(zé)病案科/室,不得分;未配備相應(yīng)的設(shè)施、設(shè)備,扣2分。分值3.5.1病歷(案)管理符合《中華人民共和國(guó)侵權(quán)責(zé)任法》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、查閱本年度人事檔案及相關(guān)資4責(zé)任人:高淑錚成員:陳洪敏、韓婉萍3.5.2按規(guī)定保存病歷資料,保證可獲得性。(5分)醫(yī)教3.5.2.1對(duì)門(mén)、急診患者至少保存包括患者姓名、就診日期、科別等基本信息。為急診留觀患者建立病歷。
46實(shí)地考查。未保存門(mén)、急診患者基本信息,扣0.5分;急診留觀患者未建立病歷,扣0.5分。3.5.2.2每位住院患者有姓名索引系統(tǒng),內(nèi)容至少包括姓名、性別、出生日期(或年齡)、身份證號(hào)。每位患者有唯一識(shí)別病案資料的病案號(hào)。3.5.2.3患者出院后,住院病歷3個(gè)工作日內(nèi)歸檔率≥90%,有未歸檔病歷追蹤記錄。3.5.3建立病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量的評(píng)估機(jī)3.5.3.1制定病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)控管理目標(biāo);新員95%,病歷書(shū)寫(xiě)考核合格率≥95%;無(wú)丙級(jí)病歷。3.5.3.2制定病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)控管理制度及記錄。3.5.3.3建立病歷質(zhì)量控制與評(píng)價(jià)組織,醫(yī)院有專職的質(zhì)控醫(yī)師,科室有兼職的質(zhì)控醫(yī)師。3.5.3.4制定病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)控管理持續(xù)改進(jìn)措施。3.5.4采用國(guó)際疾病分類與代碼(ICD-10)、中醫(yī)病證分類與代碼(TCD)與手術(shù)操作分類(ICD-9-CM-3)對(duì)出院病案進(jìn)行分類編碼,建立科學(xué)的病案庫(kù)管理體系,包括病案編號(hào)及示蹤系統(tǒng),出院病案信息的查詢功能。(4分)3.5.4.2建立出院病案信息的查詢功能。3.5.4.1采用國(guó)際疾病分類與代碼、中醫(yī)病證分類與代碼與手術(shù)操作分類對(duì)出院病案進(jìn)行分類編碼,提高編碼質(zhì)量。查閱相關(guān)資料,實(shí)地考查,并考查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。查閱本年度人事檔案及相關(guān)資料。查閱近1年相關(guān)資料。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。查閱評(píng)審前3年相關(guān)資料。無(wú)姓名索引系統(tǒng),扣1.5分;系統(tǒng)不完善,扣0.5分;病案號(hào)不唯一,扣0.5分。2.53日病案歸檔率每低于標(biāo)準(zhǔn)5個(gè)百分點(diǎn),扣0.5分;無(wú)未歸檔病歷追蹤記錄,扣0.5分。有丙級(jí)病歷,不得分;各項(xiàng)指標(biāo),每低于標(biāo)準(zhǔn)5個(gè)百分點(diǎn),扣0.5分。2.51.5制,定期提供質(zhì)量評(píng)估報(bào)告。(7分)工崗前培訓(xùn)和住院醫(yī)師三基訓(xùn)練覆蓋率≥醫(yī)教無(wú)制度,不得分;無(wú)檢查記錄,扣0.5分。無(wú)病歷質(zhì)量控制與評(píng)價(jià)組織或無(wú)符合要求的質(zhì)控醫(yī)師,不得分。未定期對(duì)病歷質(zhì)量總結(jié)、分析、評(píng)價(jià),提出整改措施,不得分。無(wú)信息系統(tǒng)支持疾病分類,扣0.5分;未準(zhǔn)確,扣1分。1.512核1名編碼人員編碼準(zhǔn)確情況。按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分類編碼,扣1.5分;編碼不2.5實(shí)地考查,并抽查近1年3份歸無(wú)出院病案信息查詢功能,不得分;病案檔病歷。首頁(yè)資料信息未全部錄入查詢系統(tǒng),每少一項(xiàng)扣0.1分。1.5醫(yī)教
第四章藥事管理(35分)
評(píng)價(jià)指標(biāo)4.1加強(qiáng)藥劑管理,有效控制藥品質(zhì)量,保證用藥安全。(12分)藥劑科有固定的供應(yīng)商,由藥學(xué)部門(mén)統(tǒng)一采購(gòu)供應(yīng)。列入“藥品處方集”和“基本用藥目評(píng)價(jià)方法資質(zhì)檔案、藥品入庫(kù)清單等)。評(píng)分細(xì)則無(wú)藥品采購(gòu)供應(yīng)管理制度與流程或供應(yīng)商資質(zhì)不全,不得分;無(wú)固定的供應(yīng)商,或未由藥學(xué)部門(mén)統(tǒng)一采購(gòu)供應(yīng),扣0.5分;藥品儲(chǔ)備不符合要求,扣0.5分。查閱相關(guān)資料,并實(shí)地考查。無(wú)藥品效期管理相關(guān)制度與處理流程,扣1分;無(wú)控制措施和記錄,扣1分;記錄不完整,扣0.5分;無(wú)高危藥品目錄,扣1分;無(wú)統(tǒng)一警示標(biāo)志,扣0.5分;藥品名稱、外觀或外包裝相似的藥品未分開(kāi)放或未作明確標(biāo)示,扣0.5分。4.1.3執(zhí)行“特殊管理藥品”管理的有關(guān)規(guī)定,制定相應(yīng)的麻醉藥品、精神藥品、放射性藥品、醫(yī)用毒性藥品等“特殊管理藥品”管理制度,安全設(shè)施到位。4.1.4有存放于急診科、病房急救室(車(chē))、查閱相關(guān)資料,并抽查3手術(shù)室及各診療科室的急救等備用藥品管理和使用的制度與領(lǐng)用、補(bǔ)充流程,并落實(shí)。個(gè)科室(含急診科、手術(shù)室)。無(wú)管理制度,扣1分;制度不完善,每項(xiàng)扣0.2分;安全設(shè)施不到位,每處扣0.2分;“麻、精”藥品未實(shí)行“五!惫芾,扣1分。無(wú)制度和流程,不得分;未落實(shí),每科扣1分。3242分值4.1.1有藥品采購(gòu)供應(yīng)管理制度與流程,查閱相關(guān)資料(如供應(yīng)商錄”中的藥品有適宜的儲(chǔ)備。責(zé)任人:林師強(qiáng)成員:葉能強(qiáng)、云夏如、4.1.2有藥品效期管理相關(guān)制度與處理流林金桃、林麗、林密程,有控制措施和記錄;有高危藥品目錄,各環(huán)節(jié)貯存的高危藥品設(shè)有統(tǒng)一警示標(biāo)志。藥品名稱、外觀或外包裝相似的藥品分開(kāi)放,并作明確標(biāo)示。4.1.5有病房不需要使用的藥品辦理退藥的相關(guān)規(guī)定,對(duì)退藥進(jìn)行有效管理,確保質(zhì)量并有記錄。4.2執(zhí)行《處方管理辦法》,開(kāi)展處方點(diǎn)評(píng),促進(jìn)合理用藥。(8分)藥劑科4.2.1醫(yī)師處方簽名或簽章式樣應(yīng)留樣備案,醫(yī)師在處方和用藥醫(yī)囑中的簽字或簽章與留樣一致。查閱上年度相關(guān)資料。無(wú)退藥相關(guān)規(guī)定,不得分;退藥無(wú)記錄,扣0.5分。1查閱相關(guān)資料,并抽查上年度處方10張。未分別在醫(yī)療管理、藥學(xué)部門(mén)留樣備案,不得分;醫(yī)師在處方和用藥醫(yī)囑中的簽字或簽章與留樣不一致,每張扣0.2分。24.2.2醫(yī)師按“醫(yī)院基本用藥供應(yīng)目錄”抽查近1年50張西藥處不符合要求,每張?zhí)幏娇?.2分,每開(kāi)具處方,藥品品規(guī)與“醫(yī)院基本用藥供應(yīng)目錄”一致。處方書(shū)寫(xiě)規(guī)范完整,開(kāi)具處方全部使用規(guī)定的藥品通用名稱、新活性化合物的專利藥品名稱和復(fù)方制劑藥品名稱。處方用量和麻醉、精神等特殊藥品開(kāi)具符合規(guī)定。4.2.3按照《醫(yī)院處方點(diǎn)評(píng)管理規(guī)范(試行)》的要求制定醫(yī)院處方點(diǎn)評(píng)制度,組織健全,責(zé)任明確,有處方點(diǎn)評(píng)實(shí)施細(xì)則和執(zhí)行記錄。定期對(duì)西藥處方和病歷進(jìn)行點(diǎn)評(píng),發(fā)布結(jié)果,對(duì)不合理處方進(jìn)行干預(yù)。4.3按照《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》等要求,合理使用藥品,并有監(jiān)督機(jī)制。(11分)藥劑科4.3.2醫(yī)院將臨床科室抗菌藥物合理用藥情況納入醫(yī)療質(zhì)量管理考核指標(biāo),實(shí)行獎(jiǎng)懲管理。
49方(含麻、精藥品處方20張),并抽查3份使用麻醉藥的門(mén)診病歷。份病歷扣0.2分。4查閱上年度相關(guān)資料。無(wú)制度,不得分;組織不健全、責(zé)任不明確,扣0.5分;無(wú)處方點(diǎn)評(píng)實(shí)施細(xì)則和執(zhí)行記錄,扣0.5分;未定期進(jìn)行點(diǎn)評(píng)或未發(fā)布結(jié)果,扣0.5分;未對(duì)不合理處方進(jìn)行干預(yù),扣0.5分。2★4.3.1藥事管理組織下設(shè)抗菌藥物管理小組,人員結(jié)構(gòu)合理、職責(zé)明確。對(duì)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行抗菌藥物合理應(yīng)用培訓(xùn)及考核。查閱相關(guān)資料。組織不健全,人員結(jié)構(gòu)不合理、職責(zé)不明確,不得分;未開(kāi)展培訓(xùn)和考核,不得分。未納入考核指標(biāo),不得分。14.3.3醫(yī)院制定抗菌藥物臨床應(yīng)用和管理實(shí)施細(xì)則、抗菌藥物分級(jí)管理制度,并檢查落實(shí)情況。4.3.4門(mén)診患者抗菌藥物使用率≤20%,住院患者抗菌藥物使用率≤60%,Ⅰ類切口(手術(shù)時(shí)間≤2小時(shí))預(yù)防性抗菌藥物使用率≤30%。4.3.5醫(yī)院抗菌藥物采購(gòu)目錄向衛(wèi)生、中醫(yī)藥管理部門(mén)備案,藥學(xué)部門(mén)按照目錄進(jìn)行采購(gòu)。有特殊感染患者治療需使用本院采購(gòu)目錄以外抗菌藥物,可以啟動(dòng)臨時(shí)采購(gòu)程序。4.4有藥物安全性監(jiān)測(cè)管理制度,按照規(guī)定報(bào)告藥物不良反應(yīng)。(4分)4.4.1制定藥品不良反應(yīng)與藥害事件監(jiān)測(cè)報(bào)告管理的制度與程序。按照規(guī)定報(bào)告藥物不良反應(yīng)和藥害事件。4.4.2建立有效的藥害事件調(diào)查、處理程序。查閱相關(guān)資料,并抽查20張抗菌藥物處方。查閱上年度相關(guān)資料。無(wú)相關(guān)制度,不得分;制度不完善,扣0.5分;處方不符合要求,每張扣0.2分。每超過(guò)5個(gè)百分點(diǎn),扣0.5分,每項(xiàng)指標(biāo)最多扣1分。32查閱相關(guān)資料。無(wú)采購(gòu)目錄或未備案,不得分,無(wú)目錄外抗菌藥物臨時(shí)采購(gòu)相關(guān)制度與程序,扣1分;未按照目錄進(jìn)行采購(gòu),每種扣0.5分。2查閱相關(guān)資料,并抽查2份病歷。無(wú)藥品不良反應(yīng)與藥害事件監(jiān)測(cè)報(bào)告管理的制度與程序,或無(wú)不良反應(yīng)報(bào)告記錄,不得分;未按照規(guī)定上報(bào)不良反應(yīng),每例扣1分。無(wú)藥害事件調(diào)查、處理程序,扣2分。22藥劑科
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