集團公司“法治文化建設年”活動實施方案

集團公司“法治文化建設年”

活動實施方案

為進一步加強法治文化建設，深入推進“六五”普法工作，根據(jù)自治區(qū)依法治區(qū)領導小組《關于開展“法治文化建設年”活動的通知》和大武口區(qū)依法治區(qū)領導小組辦公室《大武口區(qū)“法制文化建設年”活動實施方案》精神，結合集團公司法制宣傳教育工作實際，特制定本實施方案。

一、總體目標

緊緊圍繞集團公司“緊盯一個目標，把握兩個方向，堅持三個圍繞，發(fā)揮四個優(yōu)勢，實現(xiàn)五個上水平”總體工作思路，積極開展多種形式的法治文化活動，把法治文化融入到企業(yè)文化和職工工作和生活之中，促進法治文化產(chǎn)品更加豐富，法治文化陣地建設更加完善，法治文化載體不斷創(chuàng)新，有效發(fā)揮法治文化的教育和引導功能，不斷提高全體職工法制宣傳教育的針對性和時效性，為全面實現(xiàn)“六五”普法確定的各項目標任務奠定堅實基礎。

二、活動內(nèi)容

（一）培育一支法治文藝宣傳隊。結合集團公司實際，立足于培育具有企業(yè)特色的法治文化，培育一支有基礎、有成績、有熱情、有優(yōu)勢的法治文藝宣傳隊，充分調(diào)動廣大職工開展法治文化建設活動的積極性。（二）創(chuàng)作一批法治文藝節(jié)目。集團公司各單位要緊密結合自身的職能、特點和工作實際，積極創(chuàng)作一批與職工生產(chǎn)生活密切相關、具有鮮明時代感和行業(yè)特色的法治文藝節(jié)目。

（三）建立法治文化基地。充分利用法律宣傳櫥窗、法治文化板報、廠報普法專欄，使之成為企業(yè)法制教育、法治文化宣傳的前沿陣地，廣泛開展法制宣傳教育。

（四）開展一次法治文化作品評選活動。在公司范圍內(nèi)開展一次法治繪畫、書法、攝影、剪紙等作品征集活動，集團公司普法辦公室將組織人員對作品進行評選，評選出的優(yōu)秀作品推薦參加大武口區(qū)法治文藝作品展示活動。

三、活動安排

“法制文化建設年”活動分為三個階段進行：

安排部署階段：（201*年3月26日至4月10日）集團公司各子分公司要按照《集團公司“法治文化建設年”活動實施方案》要求，制定本單位“法治文化建設年”活動方案，安排部署本系統(tǒng)“法治文化建設年”的相應活動。

組織實施階段（201*年4月10日至11月1日）。集團公司各子分公司按照《集團公司“法治文化建設年”活動實施方案》的內(nèi)容和要求，認真組織開展“法治文化建設年”各項活動。

總結驗收階段：（201*年12月1日至12月15日）。集團公司普法辦公室對各子分公司“法治文化建設年”活動進行全面檢查驗收。四、工作要求

（一）加強領導，落實責任。集團公司各子分公司要高度重視法治文化建設，充分認識到法治文化建設是全面落實“六五”普法規(guī)劃的重要抓手，要將法治文化建設列入重要議事日程，分解任務，明確責任，切實抓緊抓好，確保“法治文化建設年”活動落實到位。

（二）整體聯(lián)動，合力推進。集團公司各單位要結合工作實際，制定切實可行的實施方案，突出重點，整合資源，有計劃、有步驟地積極推進。

（三）創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，打造特色。集團公司各單位要圍繞“六五”普法規(guī)劃目標任務，立足于培育具有行業(yè)特色的法治文化，在深化內(nèi)容、豐富載體、擴大陣地等方面不斷創(chuàng)新工作思路，努力形成本行業(yè)法治文化建設的特色品牌。

（四）加強監(jiān)督，強化保障。將集團公司各子分公司“法治文化建設年”活動作為年度考核的重要內(nèi)容，通過檢查、指導、考核，對工作不扎實，效果不明顯的單位和部門進行通報批評。同時，集團公司要加大法治文化建設的經(jīng)費保障力度，確保各類法治文化基地建設、法治文藝團體培育的所需經(jīng)費。

（五）廣泛宣傳，及時總結。要充分利用各種載體，采取各種形式，積極宣傳開展“法治文化建設年”活動目的意義、主要做法、典型經(jīng)驗、典型人物、典型事件，為推進集團公司法治文化建設營造良好的輿論氛圍。要及時上報開展“法治文化建設年”各個階段工作的安排部署和開展情況，并以此作為年度考核的主要依據(jù)。

二一二年四月十五日

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“法治文化建設年”活動實施方案

為大力弘揚社會主義法治精神，進一步增強全民法律素質(zhì)，提升法治化管理水平，根據(jù)衛(wèi)生局201*129號精神，結合我院實際，特制定我院“法治文化建設年”實施方案：一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實黨的十七大和十七屆六中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照依法治國方略的總體要求，以“弘揚法治精神，傳播法治文化，建設法治鹽池”為主題，深化法制宣傳教育，增強全民法治理念，扎實推進依法治理，為全縣經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定營造良好的法治環(huán)境。

二、目標任務

緊緊圍繞全縣工作大局，整合資源優(yōu)勢，把法治文化融入到社會文化和社會生活之中，充分發(fā)揮法制宣傳教育的基礎性和先導性作用，積極開展形式多樣的法治文化活動，促進法治文化產(chǎn)品更加豐富，法治文化陣地建設更加完善，法治文化理論研究更加繁榮，法治文化載體不斷創(chuàng)新，法治文化隊伍不斷壯大，有效發(fā)揮法治文化的教育和引導功能，在全系統(tǒng)樹立法治信仰，形成法治風尚，努力建設具有濃厚法治文化氛圍的法治縣。

三、活動內(nèi)容

（一）加強醫(yī)院法治文化建設。結合創(chuàng)建學習型黨組織，深入開展“法律進醫(yī)院”活動，進一步健全工作人員學法制度，把法律知識學習納入日常學習計劃，定期開展法律知識培訓和考核工作。加強醫(yī)院工作人員學法陣地建設，完善法制教育宣傳欄，確保每個科室一套法律知識讀本，教育醫(yī)務人員帶頭學法用法，依法辦事，依法開展醫(yī)療服務。

（二）深化普法教育，強化法治意識。積極創(chuàng)新載體，不斷豐富形式，深入開展法制宣傳教育，重點加強領導干部職工的法制宣傳教育，把法治精神、法治意識、法治理念融入到普法教育之中，努力在全社會形成崇尚法治的濃厚氛圍。

（三）加強陣地建設，營造法治文化氛圍。加強法治文化陣地建設，通過建立法治文化專欄等陣地，廣泛開展法治文化宣傳，營造濃厚的法治文化宣傳氛圍。

（四）豐富法治實踐，弘揚法治精神。堅持法治文化與法治實踐相結合，建立健全長效機制，將法治文化滲入到深入推進衛(wèi)生事業(yè)依法治理、行業(yè)依法治理和基層依法治理之中，通過普法依法治理，進一步提高領導干部依法決策水平，大力促進社會管理創(chuàng)新和基層民主法治建設。

四、活動步驟

（一）動員部署階段（201*年3月10日-3月31日）。圍繞“法治文化建設年”活動指導思想和總體要求，結合本院實際，制定工作方案，分解工作任務，安排部署工作。

（二）組織實施階段（201*年4月1日-10月31日）。層層落實工作任務，大力推進法治文化陣地建設，精心組織各項法治文化活動，征集和創(chuàng)作法治文化精品，推廣法治文化建設經(jīng)驗。

（三）考核總結階段（201*年11月1日-11月30日）。對“法治文化建設年”目標任務實施情況進行檢查、考核、總結。

五、工作要求

（一）高度重視，加強組織領導。高度重視法治文化建設，切實加大組織領導，將法治文化建設列入重要議事日程，統(tǒng)籌規(guī)劃加大創(chuàng)建，開拓創(chuàng)新加大投入，確保我縣“法治文化建設年”活動取得實效。把“法治文化建設年”活動作為普法依法治理年度工作重點，作為“六五”普法的基礎工程和重要內(nèi)容，明確工作職責，量化工作指標，強化考核措施，確保“法治文化建設年”活動取得實效。

（二）明確責任，形成整體合力。法治文化建設是一項長期的任務，是全社會的共同責任。要發(fā)揮優(yōu)勢履行職責，加強協(xié)作，各盡其職，進一步凝聚法治文化建設的強大社會合力，共同推進法治文化建設。

（三）創(chuàng)優(yōu)品牌，彰顯行業(yè)特色。要建立健全法治文化建設與普法教育、法治文化建設與道德教育、法治文化建設與法治實踐相結合的長效機制。要圍繞法制宣傳教育和法治中寧建設的需要，立足于培育行業(yè)特色的法治文化，本著因

地制宜、創(chuàng)新發(fā)展的原則，在深化內(nèi)容、豐富載體、擴大陣地等方面不斷創(chuàng)新工作思路，形成各具特色、亮點紛呈的法治文化建設局面。

（四）強化保障，確保工作推進。加大對法治文化基礎設施的投入。強化激勵，及時獎勵優(yōu)秀法治文化作品和優(yōu)秀法治文化項目、活動，積極推動法治文化建設深入開展。

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