藝術(shù)學院文娛部201*年下學期工作計劃

藝術(shù)學院文娛部201*年下學期工作計劃

作為一名即將進入大二的我，有責任也有義務(wù)在下學期為部門、為學生做出一份自己的貢獻。

回顧過去，我們心潮澎湃，展望未來，我們信心滿懷。文娛部將以“創(chuàng)新工作，穩(wěn)中求進”為主題，以一種團結(jié)求實的工作作風，奮發(fā)向上的工作精神，完善文娛部的組織體系和運行機制，提高本部成員的綜合素質(zhì)和工作能力，努力使下學期我部的工作有特色、有影響、有效果。我部將積極響應(yīng)號召，根據(jù)學期工作計劃，積極開展工作，狠抓落實，爭取在本學期有新的突破，特制定工作計劃如下：

一.全力安排好迎新工作，新學期的開始，納新一定是必不可少的。納新的基本原則當然是“擇優(yōu)錄取”。

二.開展一系列學生活動，是新老生更好的交流，讓同學們在活動中不斷鍛煉自我，發(fā)展自我。

三.為提升同學們的思想道德素養(yǎng)和文化心理素質(zhì)，特邀請一些經(jīng)驗豐富的老師，學生與同學們進行面對面的交流。

四.做好本職工作，全力配合院團委工作，并不斷提高自身素質(zhì)。具體工作計劃安排如下：一.迎新工作：

1.新生到校前兩日晚召開部長會，安排迎新具體工作事宜，做周密布置，為本年度學生工作打響頭炮。

2.為應(yīng)對新生在早訓(xùn)中所遇到的突發(fā)事件，特布置早訓(xùn)訓(xùn)現(xiàn)場安排值班人員。

3.文娛部僅僅只是負責各種晚會活動，在一場晚會表演編排以及呈現(xiàn)上發(fā)揮著重大作用，而平時沒有太多的工作。在此我想文娛部可以增設(shè)一項職能：協(xié)助各部門開展部門間的交流活動。即，文娛部要策劃一些好的點子，在部門間組織適當?shù)幕顒�，以增加部門間的交流、合作、聯(lián)系。

二、部門例會管理計劃

（1）由于文娛部的任務(wù)特點，將采取比較機動的會議方式，不設(shè)固定的例會時間。

（2）全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由，例會每次須到，多次不到者除名。若有事不能來時應(yīng)向部長或常委請假，經(jīng)同意后方可。

（3）每次例會由部長主持，收集意見。

（4）嚴格遵守例會紀律。開會時態(tài)度嚴謹認真，做好會議記錄，討論時發(fā)言踴躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。

三、培養(yǎng)管理計劃

提高本部成員的自身素質(zhì)，多給提供一些鍛煉的機會，使他們的才能得到充分發(fā)揮。

（1）充分調(diào)動文娛部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發(fā)揮文娛部成員每個人的能力和特長，以及他們對文娛部的發(fā)展和建議，加強文娛部成員能力的提高，以共同進步帶動文娛部的發(fā)展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創(chuàng)文娛部工作的新局面

（2）在每次例會中，我們將盡量讓成員有更多的發(fā)言權(quán)，把總結(jié)的機會留給成員，盡量讓他們發(fā)表好的意見，好的觀點，并且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養(yǎng)。

（3）每次活動的之前要詳細工作分配與成員，要求各有關(guān)成員，工作到位�；顒咏Y(jié)束要有工作總結(jié)。此外，還將積極配合校文娛活動。

（4）安排時間到成員寢室中去,關(guān)心成員的學習與生活,緊密與成員間的關(guān)系。

（5）準時參加院干部成員培訓(xùn)活動。四、部門內(nèi)部管理計劃

（1）每月召開一次交流會，與各部門保持緊密的聯(lián)系，確保各部門之間文娛活動的順利開展。

（2）配合各系部搞好各項文娛活動。（3）加強與學校各文娛類社團的交流。

（4）協(xié)助其他部門開展工作，共同完成院的各項任務(wù)。

（5）加強與部門成員交流，營造團結(jié)一致的工作氛圍，有利于各項工作的順利開展

（6）在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自己的問題，總結(jié)經(jīng)驗,以實事求是的、積極向上的工作態(tài)度面對新問題迎接新挑戰(zhàn)。

（7）我們部還要積極配合校學生會文娛部的工作，服從他們的安排，一起為我們江城學院文娛方面的建設(shè)做出積極的貢獻。以上是我文娛部本學期初步的工作計劃，若無太大的變動將嚴格按照計劃開展本學期的工作，同時，根據(jù)各部門要求和需要，密切配合學院的各項工作，并以實際工作中的變化和需要進行調(diào)整。我們將以理解與信任為地基，熱情與才華做房柱，勤奮與勇敢做屋頂，在團隊協(xié)作的力量下，將文娛部工作開展的有聲有色，能夠真正起到活躍校園文化的作用，為同學們撐起一片快樂的藍天，共同訂做屬于我們的天空。

藝術(shù)學院文娛部

201*-6-23

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藝術(shù)學院文藝部201*-201*下學年工作計劃

學生會文藝部是學生會下屬的重要部門，是學生會組織和管理學生文藝活動的服務(wù)性部門，其宗旨是為同學服務(wù)。在日常工作中開展各項文藝活動，為廣大同學提供一個展示自我，挑戰(zhàn)自我的平臺，豐富同學們的第二課堂生活，陶冶同學們的藝術(shù)情操，并注重挖掘文藝人才，培養(yǎng)文藝骨干，組織好文藝晚會，舞會和節(jié)目排練工作；同時，與其他各兄弟部門保持聯(lián)系通過文藝活動協(xié)助其他部門工作，并與各兄弟學院的文藝部門相聯(lián)系。與學校的文藝部保持聯(lián)系，配合學校文藝工作，反映同學們的愿望和要求，促進我院文藝工作的進步和同學們文藝素質(zhì)的提高。

為了更好地進行以后的工作，我們部門特地寫了此份部門計劃，希望老師給予指導(dǎo)。

1.首先，我們要做自己部門的培訓(xùn)，將起草文件，策劃案這些常用的東西做的得心應(yīng)手；思想心態(tài)上的工作更是不能放松，牢牢記住我們學院的各種規(guī)章制度；同時還要培養(yǎng)執(zhí)行力，這是現(xiàn)在整個團隊最弱的地方。

2.最少每周一次例會，解決過去的遺留問題和現(xiàn)在工作中存在的矛盾，及時做到遇到問題立即找到根源解決問題，不拖沓，讓部門一直處在積極向上的狀態(tài)。

3.申請與校學生會和其他學院學生會做文藝部的工作交流，增強

與別家學院的合作。

4．7月份向各班征集關(guān)于藝術(shù)節(jié)有新意的策劃，做一個小型的策劃新意比賽，優(yōu)秀活動項目用于藝術(shù)節(jié)策劃；幫助其他部門一起做好迎新志愿者的召集和制度的擬定。

5.9月份招新工作的認真落實和完善，嘗試一下馬虱效應(yīng)的應(yīng)用；進行完招新工作后馬上召開部門例會，熟悉新進干事，并進行簡單培訓(xùn)；同時要在本月進行迎新晚會的準備，由于我們學院今年要參加校慶的排練時間比較緊，所以多給一點時間提前準備篩選節(jié)目。

6.10月份初進行學院內(nèi)部主持人比賽，支持人報名分為自薦和老師推薦，比賽結(jié)束后選出的4-6位主持人將代表我們學院主持每次不同的活動，中旬開始正式進入到迎新晚會的最后準備階段。

7.11月5-8號迎新晚會，晚會結(jié)束后兩周舉辦迎60年校慶首屆校園藝術(shù)節(jié)，比賽分為幾大類，盡可能的讓所有對藝術(shù)感興趣的同學都可以參加，為期兩周到三周。

8.12月初開始準備化妝舞會，舞會定在元旦，舞會之前會對要參加舞會的同學進行社交禮儀，基本舞步的培訓(xùn)，學習時間為半個月，重在學習。

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