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機電工程系社聯201*年度工作總結

網站:公文素材庫 | 時間:2019-05-28 10:28:57 | 移動端:機電工程系社聯201*年度工作總結

機電工程系社聯201*年度工作總結

機電工程系社聯201*社聯年度共組總結

尊敬的各位領導,親愛的同學們:

大家下午好!陽春三月,在這個希望和成長的季節(jié)里,華夏大地一派安定祥和的美好景象,本學期各項工作已開始一個月有余,在此,謹向辛苦奮斗在工作崗位上的各位領導、各位老師和學生會干部表達誠摯的問候!回望201*,在各級團委的正確指導下,在全體社團以及社聯工作人員的共同努力下,我們機電系社聯走過了社團發(fā)展過程中極不平凡的一年,可以說是繼往開來、與時俱進的一年。不僅各項工作劃上了一個圓滿的句號,我系社聯還緊密圍繞校團委的整體規(guī)劃和工作重點,穩(wěn)步推進社聯、社團工作的有序開展,大膽推進體制改革工作進程,完善社團管理模式,為引導各社團開展健康向上的校園文化活動,豐富學生的第二課堂做出了積極貢獻。

為實現社團工作的創(chuàng)先性探索,社聯將不斷總結經驗、突破工作難點,促使我校社團工作取得新進展,現將社聯201*年度工作總結匯報如下:一.工作回顧:

1.組織管理:為了健全和完善管理,更好的服務于學校發(fā)展和廣大會員,在團委老師的關心和指導下通過了:

機電工程系社聯工作團:社聯主席、秘聯處、策劃部、宣傳部。社聯主席兼學生會副主席王海主持社團全面工作。完善社聯例會和例會簽到及會議記錄制度

2.加強內部建設,團結內部力量:為增進內部交流,鞏固內部感情,營造大家庭的氛圍,社聯在緊張的工作之余開展了豐富多彩的活動,如戶外露營拓展、社聯內部聯誼等。讓每個成員在得到快樂的同時感受到社聯大家庭的溫暖和大學生活的豐富多彩。3.社聯納新工作

納新是社聯最重要的工作之一,吸取去年的經驗,今年的納新時間提前,納新時間的提前不僅保證了報名的人數和人員的素質,而且為以后各項工作的開展起了推動作用,納新工作開展的非常順利,經過初試和復試,最終確定6人進入社聯這個大家庭。新生血液的注入給社聯添加了活力和動力,強大人員配備為后期的各項工作打下了堅實的基礎。

4.社團統(tǒng)一納新,百花爭鳴

響應校團委的號召,校社團聯合會統(tǒng)一安排所有社團在南北兩個校區(qū)分別進行納新,按照系別統(tǒng)一為社團安排納新地點,進行了為期兩天的納新活動。這樣的規(guī)劃方便大一的同學們更好的認識社團,了解各級社團性質和內容,從而可以根據個人性格和喜好加入適合自己的社團,充分發(fā)揮自己的才能,感受大學生活的多姿多彩。百團競艷的盛況充分展現了職大社團文化的多樣性和特色性的特征,充分的體現了職大校園文化的豐富多彩。社聯在納新活動中的主要工作就是為納新的社團做好服務和監(jiān)督工作,認真落實社聯“服務,管理,監(jiān)督”的宗旨。

5.關注社團動態(tài),凝聚社團力量

社聯十分關心各社團的發(fā)展趨向,為各社團的工作出謀劃策,也為各社團給予很多幫助和建議。組織公益類社團開展以“低碳校園,綠色生活”為主題的廢品回收利用活動。在主席團和校級社團負責人座談會上,通過問答形式,主席團向各個社團負責人詳細介紹了社聯的工作情況和發(fā)展方向,加強了社聯與社團的溝通,使社團對社聯有進一步的了解。

6.深入開展了社團干部“黨性教育”活動,進一步提高黨性修養(yǎng)。深入學習“三個代表”的重要思想,認真貫徹黨的“兩會”精神,不斷提高、鞏固了廣大社團、社聯成員的思想覺悟和理論水平,進一步加強了社團思想文化建設。努力做“讓黨放心,讓青年滿意的團干部隊伍”,使共青團(社團)干部都能做到黨性堅強、政治過硬,讓各社團組織做好黨的助手和后備軍。

學工處的姚金鳳處長在我系進行學生骨干培訓時,社聯積極組織各社團社長、團代表以及社聯干部參加培訓,提高了干部質量,強化了干部道德修養(yǎng),拓寬了干部視野,使學生干部能夠更好地盡職盡責,服務廣大同學。二.總結經驗,認清不足

我系社聯成立至今,是一個不斷探索、推進改革進程的過程。雖然去年的學生社團工作方面取得了驕人的成績,總結過去,我們深刻的發(fā)現存在著的問題:

1.社聯和社團之間的交流不夠緊密,個別社團對社聯的制度和工作流程不夠了解,導致社團舉辦活動時出現不協(xié)調現象。

2.由于校區(qū)的場地和資金有限,在進行日;顒訒r,給社團帶來了很多麻煩,社團之間經常在活動場地和器材的借用方面起到沖突。3.活動前期的準備工作做得不夠充分,個別人員工作不夠主動,以至于很多問題出現后才急忙補救,造成不必要的損失。

4.社聯對社團的管理力度有待提高,尤其是在換屆方面,需要加大力度。

5.個別社團懶惰性太強,準備活動不夠積極,上交資料拖拖拉拉,影響社聯整體系統(tǒng)的工作進程。

6.個別社團缺乏指導思想,對社團的發(fā)展方向不夠明確,有脫離主線的傾向。這與社聯對社團的指導不夠有關。

201*年度社聯的工作情況大體如上所述,我堅信,在學校各級團委的支持下、在社聯全體成員的不懈努力下,社聯在新學年一定會取得更加輝煌的成績!

擴展閱讀:機電工程系團總支社聯部上半學年工作計劃

機電工程系團總支社聯部

201*上半學年

活動計劃

機電工程系團總支社聯部

201*.12.07

機電工程系團總支社聯部201*上半學年活動計劃

一、機電工程系書法大賽

時間:201*.3.16201*.3.22地點:聚賢廣場;

組織單位:團總支社聯部書法協(xié)會;比賽種類:分硬筆和毛筆書法;參賽對象:機電工程系所有在籍學生;

參賽方式:以班為單位,各班推薦一名參加,輔導員匯總上交

團總支辦公室社聯部;

比賽方式:現場書寫。

比賽結果:比賽取前三名,分別為一、二、三等獎;獎勵方式:給獲獎選手頒發(fā)榮譽證書;

活動意義:書法是中華民族文化的結晶和象征,有著博大精深的

文化內涵和巨大的文化魅力,書法對于培養(yǎng)人的道德素質、身心素質、智能素質及良好的學習和生活習慣,個性塑造及審美能力都有及其重要的作用。

二、機電工程系第四屆棋藝大賽

時間:201*.3.17201*.3.24地點:1308多媒體教室;組織單位:團總支社聯部棋藝協(xié)會;比賽種類:分中國象棋、跳棋、五子棋三類;參賽對象:機電工程系所有在籍學生;

參賽方式:以班為單位,每班推薦各類棋賽選手分別一名,輔

導員匯總上交團總支辦公室社聯部;

比賽方式:按棋類別匯總抽簽比賽;

比賽結果:每類棋比賽取前三名,分別為一、二、三等獎;獎勵方式:給獲獎選手頒發(fā)榮譽證書;

活動意義:為進一步提升大學生個人素養(yǎng),同時為廣大棋藝愛

好者提供一個積極發(fā)展自我,充分展示才藝和思維能力的機會,我經貿學院組織部準備舉行一次棋藝展示可以得到交流、溝通,將華夏文明文化發(fā)揚廣大,久揚傳統(tǒng)。

二、專題辯論賽

時間:201*.4.12地點:1308多媒體教室;組織單位:團總支社聯部辯論協(xié)會;參賽對象:機電工程系所有在籍學生;

參賽方式:以班為單位,每位輔導員派出一代表隊報名參加,

要求代表隊成員共五名;

比賽方式:按報名代表隊抽簽比賽;

比賽結果:決出一個冠軍代表隊和最佳辯手一名;

獎勵方式:給冠軍代表隊的每位成員及最佳辯手頒發(fā)榮譽證

書;

活動意義:本次活動是為了豐富在校大學生的校園生活,提高

學生的應變表達能力,培養(yǎng)學生創(chuàng)新思維和邏輯思維能力,培養(yǎng)團隊協(xié)作能力,全面展示我系學生精神風貌,提高大學生的綜合素質。

機電工程系團總支社聯部

201*.12.07

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