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黃房社區(qū)勞動保障站醫(yī)療保險(xiǎn)工作匯報(bào)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-28 08:41:51 | 移動端:黃房社區(qū)勞動保障站醫(yī)療保險(xiǎn)工作匯報(bào)

黃房社區(qū)勞動保障站醫(yī)療保險(xiǎn)工作匯報(bào)

黃房社區(qū)勞動保障站醫(yī)療保險(xiǎn)工作匯報(bào)

近年來在我市委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視與大力支持下,我社區(qū)以切實(shí)為參保群眾做好服務(wù)為宗旨,扎實(shí)工作,求真務(wù)實(shí)為準(zhǔn)則,始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高。團(tuán)結(jié)協(xié)作共同努力,我社區(qū)的醫(yī)療保險(xiǎn)工作健康平穩(wěn)的運(yùn)行,現(xiàn)將201*年的思想和工作情況總結(jié)如下:

一、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、樹立服務(wù)觀念

醫(yī)療保險(xiǎn)工作的宗旨就是服務(wù)于廣大的參;颊撸诠ぷ魃,認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格要求自己,始終把工作的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)、苦干上,前半年我社區(qū)主要從事電腦錄入和與區(qū)醫(yī)保辦的聯(lián)系醫(yī)療報(bào)銷結(jié)算工作,與他們共同學(xué)習(xí)不斷努力改進(jìn)工作上的不足,遇到對政策不懂的參保居民,我社區(qū)工作人員用自己所學(xué)到的醫(yī)保政策和法規(guī)知識對他們耐心講解,做到讓他們疑惑趕來,滿意而歸,得到參保群眾的好評;掌握了醫(yī)療報(bào)銷結(jié)算的方法,熟悉了病種目錄和藥品目錄。后半年更是承擔(dān)了新參保及續(xù)費(fèi)的艱巨工作,加大對我轄區(qū)的宣傳力度。走上街頭,采取咨詢、宣傳單、等多種形式,就醫(yī)療保險(xiǎn)的參保對象、繳費(fèi)辦法、醫(yī)療待遇、困難群體參保的優(yōu)惠政策等進(jìn)行了大力宣傳,取得了較好的效果。二、堅(jiān)持低標(biāo)準(zhǔn)廣覆蓋的原則

在收繳工作中,凡不是職工醫(yī)療保險(xiǎn)的居民,不是在校學(xué)生都可以參加居民醫(yī)療保險(xiǎn)。我們堅(jiān)持刷卡結(jié)算,不收取現(xiàn)金的原則。對續(xù)保的人員進(jìn)行審閱證件,核對信息,并對新參保人員告知如何辦理,達(dá)到讓每位居民滿意而歸,到醫(yī)保收費(fèi)截止日期,我社區(qū)共有1265人參保,一般兒童119人,一般居民960人,喪失勞動力重病殘疾3人,60特困137人,國企遺屬46人,其中包括99人新參保人員。讓參加醫(yī)療保險(xiǎn)的居民能夠病有所醫(yī),享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,

三、積極響應(yīng)國家政策

根據(jù)我市實(shí)際情況合理的確定了城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的起付標(biāo)準(zhǔn)和最高支付限額。凡參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)的居民都建立了基本醫(yī)療保險(xiǎn)個人賬戶。按成年人標(biāo)準(zhǔn)連續(xù)繳費(fèi)滿三年的居民,從第三年起按當(dāng)年繳費(fèi)金額(含政府補(bǔ)助部分)的15%建立個人賬戶。凡參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)的人員如果在一級、二級醫(yī)院報(bào)銷已經(jīng)由原來的65%達(dá)到了75%,三級醫(yī)院由原來的50%達(dá)到55%。醫(yī)療保險(xiǎn)工作十分重要的任務(wù),是最為實(shí)在有效的為廣大職工辦實(shí)事,辦好事。對異地就醫(yī)人員,我們遵守上級指示對參保人員因當(dāng)?shù)蒯t(yī)療條件所限需異地轉(zhuǎn)診的,需由當(dāng)?shù)厝壱陨隙c(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具轉(zhuǎn)院單,轉(zhuǎn)到上級指定醫(yī)院治療。對異地居住的居民我們會讓他填寫異地申請表,做到讓每位參保人都能享受到有病就醫(yī)的原則。四、個人賬戶管理規(guī)范化、現(xiàn)代化

在個人賬戶管理工作中,本著簡捷、易行、快速、準(zhǔn)確的原則,實(shí)行微機(jī)化管理,避免了手工操作造成的費(fèi)時(shí)、費(fèi)力、不準(zhǔn)確,從而實(shí)現(xiàn)了個人賬戶管理的規(guī)范化、現(xiàn)代化,提高了工作效率。在領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我社區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)工作取得了一定成績,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)和參保人員的充分肯定,但是我們的工作還有一定的差距,在以后的工作中我們決心以實(shí)實(shí)在在的工作搞好服務(wù),對以前的工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),分析原因找出差距,制定措施,把醫(yī)療保險(xiǎn)工作提高到一個新的水平。

五、工作安排(一)、繼續(xù)完善各項(xiàng)管理制度,狠抓內(nèi)部管理。(二)、年要在原工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)完善各項(xiàng)管理制度,加強(qiáng)兩定點(diǎn)管理,狠抓所內(nèi)業(yè)務(wù)規(guī)程管理,使各項(xiàng)制度逐步完善。(三)、加大對居民醫(yī)療保險(xiǎn)的宣傳(四)認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排工作。

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201*年就業(yè)援助月活動總結(jié)

為進(jìn)一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作,根據(jù)《關(guān)于開展201*年就業(yè)援助月活動

的通知》文件精神,我社區(qū)于201*年12月下旬到201*年1月中旬開展了以“幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務(wù)到家”為主題的“201*年就業(yè)援助月活動”,現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:

一、高度重視,統(tǒng)一思想。

就業(yè)困難人員是就業(yè)工作的重要組成部分,關(guān)系到人民生活的基本權(quán)利和切身利益。“再就業(yè)援助活動”是為人民群眾辦實(shí)事的民心工程,黃房社區(qū)高度重視,組織保障站工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了《關(guān)于開展201*年就業(yè)援助月活動的通知》,在思想上形成合力,確保就業(yè)援助活動順利開展。

二、深入基層摸底調(diào)查,強(qiáng)化宣傳

為了確保援助月活動取得實(shí)效,黃房社區(qū)結(jié)合本社區(qū)的特點(diǎn),制定了活動方案,開展了形式多樣、豐富多彩的就業(yè)援助活動。社區(qū)勞動保障協(xié)理員,對援助對象進(jìn)行上門走訪,宣傳各項(xiàng)就業(yè)政策,了解就業(yè)困難人員的基本情況,摸查援助對象面臨的實(shí)際困難和就業(yè)意向,做好失業(yè)人員的登記,共組織了3次就業(yè)援助月專場招聘會,摸清轄區(qū)內(nèi)尚未就業(yè)困難人員217人,其中殘疾就業(yè)困難人員11人;幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)180人,幫助就業(yè)困難人員享受政策217人,為全面實(shí)施各項(xiàng)就業(yè)援助工作打下了良好基礎(chǔ)。

三、開展“四到”活動,確保幫扶到位

(一)幫扶到人。對認(rèn)定的幫扶援助對象,尤其是家庭貧困的殘疾人家庭和長期失業(yè)人

員進(jìn)行家訪,提供適合于他們的有針對性的職業(yè)指導(dǎo),讓其了解本次就業(yè)援助月專項(xiàng)活動的開展時(shí)間,講清講明講透政策內(nèi)容,詳細(xì)告知政策享受具體操作流程,幫助他們盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè),享受國家相關(guān)的扶持政策。

(二)崗位到手。按照區(qū)統(tǒng)一部署,組織了有針對性的各類就業(yè)困難人員專場招聘會,

為他們提供即時(shí)的就業(yè)崗位、再就業(yè)政策咨詢和職業(yè)指導(dǎo),為用工單位提供用工推薦和崗位適配服務(wù)。(三)政策到位。通過援助月活動,逐一落實(shí)每一戶、每一位應(yīng)該享受扶持政策的困

難人員能夠享受到社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼,對已靈活就業(yè)的“4050”人員,幫助其參加社會保險(xiǎn),并落實(shí)社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

(四)服務(wù)到家。通過開展“一對一”、“面對面”的結(jié)對幫扶活動,與援助對象簽訂

服務(wù)協(xié)議等形式的精細(xì)化服務(wù),為困難群眾送崗位、送溫暖、送信心。把就業(yè)援助活動的內(nèi)容和服務(wù)直接送到就業(yè)困難人員家中。通過走訪慰問、登門服務(wù)、重點(diǎn)幫扶、援助聯(lián)盟等多種形式,開展了對就業(yè)特困人員送溫暖走訪慰問。

四、建立幫扶責(zé)任制度和援助長效機(jī)制

在建立幫扶責(zé)任制度方面,一是開展服務(wù)進(jìn)門、一對一幫扶、送崗位上門、送政策上

門等多種形式的援助行動,將每一位援助對象的幫扶工作落實(shí)到基層;二是指定熟悉政策業(yè)務(wù)、責(zé)任心強(qiáng)、善于與人溝通的工作人員負(fù)責(zé)接受就業(yè)援助咨詢工作。

在建立援助長效機(jī)制方面,加大各項(xiàng)就業(yè)扶持政策的落實(shí)和檢查力度,確保國家、省、

市、區(qū)各項(xiàng)就業(yè)扶持政策落實(shí)到位。設(shè)立專門政策咨詢窗口,為失業(yè)人員長年提供政策咨詢服務(wù),同時(shí)通過動員全社會的力量,統(tǒng)籌兼顧,多管齊下,為就業(yè)困難對象提供全方位的就業(yè)援助、

本次就業(yè)援助月活動的開展,在社會上營造了關(guān)心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛

圍,得到了黃房社區(qū)群眾的高度認(rèn)可,取得了很好的社會效果。我們將認(rèn)真總結(jié)本次活動經(jīng)驗(yàn),不斷探討完善就業(yè)援助方式和手段,建立健全就業(yè)援助長效機(jī)制。

黃房社區(qū)

201*年2月8日

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