艾抗米公司落實法制工作三年目標總結報告

艾抗米公司總結報告

艾抗米公司落實法制工作三年目標總結報告

近年以來,在集團總部及公司領導的正確領導下，我公司認真貫徹黨的十七大及十七屆五中全會的精神，緊緊圍繞國資委于201*年5月提出的中央企業(yè)法制工作三年目標，明確責任，扎實開展好公司法治創(chuàng)建工作。相關法律部門以經(jīng)濟工作為中心，完成公司各項法律工作任務，在不斷提高自身素質和業(yè)務能力在不斷提高自身素質和業(yè)務能力的同時，加強相關法律法規(guī)的宣傳和教育工作，為各部門提供法律咨詢和服務，做好公司涉訟案件工作以及其他非訴訟法律工作�，F(xiàn)將三年來的法制建設工作匯報如下：一、法律事務工作基本情況

根據(jù)集團的規(guī)定，公司加快推行法律顧問制度。艾抗米根據(jù)企業(yè)實際配備了專職法律事務人員。同時，為了加強法律事務工作力量，對外聘請了常年法律顧問。至此，公司法律事務組織工作體系已基本形成。

二、為規(guī)范公司管理、合法有序生產(chǎn)經(jīng)營出謀劃策。

公司的經(jīng)營、管理，依法對其進行規(guī)范，使其科學、有序進行是非常必要的。我公司日益發(fā)展壯大，因此對公司的經(jīng)營、管理進行規(guī)范就顯得十分重要而必要。因此，公司法律部門及時調整、修改公司的有關規(guī)章制度，并進行細化，使公司、員工的行為盡量做到規(guī)范化。同時，針對個案或公司管理的某方面，進行重點調整和修改，艾抗米公司總結報告

三、做好公司非訴訟法律工作，為公司經(jīng)濟發(fā)展服務。

(一)做好領導決策和相關部門的法律顧問工作。在公司對外簽訂重大投資合同和技術合作協(xié)議過程中，做好合同的審查工作，及時提供相關法律意見，供領導決策時參考。為業(yè)務員所需簽訂的合同協(xié)議及其他各種合作協(xié)議提供法律指導及樣本。

（二）加強合同管理工作。做好公司外簽合同的審查管理工作。對各部門拿來審查的每一份合同認真進行審核，將公司的風險降到最低，認真講解修改意見，增強相關人員的合同意識和簽訂合同的水平。根據(jù)各部門需要，提供相應的合同文本。同時做好每年銷售合同的全面審查工作；做好“守合同、重信用”活動年度審驗考核相關工作，提高企業(yè)信譽和知名度。

（三）處理行政處罰案件。對有關行政部門下達的行政處罰通知書，及時了解有關情況，根據(jù)實際，進行協(xié)調處理，力求將公司的損失降到最小。

四、做好知識產(chǎn)權管理工作。

自主知識產(chǎn)權在國家經(jīng)濟發(fā)展中的重要地位和在企業(yè)發(fā)展中的重要作用越來越明顯地體現(xiàn)出來，加強知識產(chǎn)權的保護和管理工作對企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展至關重要。根據(jù)需要隨時辦理商標查詢，避免侵犯他人商標權而給公司造成不必要的麻煩及經(jīng)濟損失；同時核查市場部在產(chǎn)品艾抗米公司總結報告

包裝、產(chǎn)品說明等宣傳材料中關于商標的說明及使用方法是否符合規(guī)定，防止違法違規(guī)情況的出現(xiàn)。同時加強企業(yè)專利方面的法律管理。五、結合工作實踐學習法律法規(guī)和進行法律宣傳教育工作。始終把進行理論學習、提高業(yè)務能力作為我們做好工作的重要前提。只有不斷地學習新的法律法規(guī)，才能做好各自的法律事務工作。對銷售業(yè)務人員主要針對業(yè)務員在業(yè)務處理過程中涉及到的法律方面的問題進行普法教育，法律部門還利用審查設備、開發(fā)、市場等相關業(yè)務部門對外簽訂合同時，針對涉及到的法律知識予以宣傳和講解，為提高管理人員的法律意識和合理合法處理業(yè)務的能力，為避免給公司造成不必要的經(jīng)濟損失，規(guī)避法律風險做出努力�？傊�，作為企業(yè)服務部門，我們一切工作的開展以企業(yè)經(jīng)濟效益為中心，運用法律知識，通過合法合理的手段，規(guī)避企業(yè)在經(jīng)營活動中的法律風險，維護企業(yè)的合法權益，為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展做出貢獻。

艾抗米精股份有限公司

擴展閱讀：××公司法制工作情況匯報材料

×××公司

法制工作情況匯報材料

201*年既是×××集團改革發(fā)展和強化管理的關鍵之年，也是公司由水電開發(fā)企業(yè)向水力發(fā)電企業(yè)的轉型之年。公司法制工作緊緊圍繞年度工作目標，按照“夯實基礎，抓好轉型，精細管理，潛心經(jīng)營”的工作思路和管理理念，在xx集團的領導下，認真貫徹執(zhí)行××集團201*年法制公司工作精神，不斷強化法律管理，深化完善法制工作，增強公司法律風險防范能力，努力推進中央法制工作第三個三年目標的全面實現(xiàn)。

一、總法律顧問在201*年-201*年期間履行職責的情況201*年以來，公司總法律顧問在xx集團的領導下，在公司經(jīng)營班子的大力支持和法律事務人員的積極配合下，做到了貫徹到位、制度到位、防范到位、宣教到位、履職到位，較好的完成了公司法律事務工作，現(xiàn)匯報如下：

1、長遠發(fā)展、落實法律工作三年目標實施

近年來，按照中央企業(yè)法制工作的總體要求，認真貫徹落實××集團法制工作的部署，公司設立了總法律顧問和法律事務機構，制定了工作職責。公司總法律顧問結合公司實際，按照××集團第三個三年目標的部署，研究制定了公司201*年～201*年落實三年目標的實施方案。把公司法制工

作的深入開展與管理提升活動相結合，使法律管控與經(jīng)營管理相互促進共同提高。

2、夯實管理基礎、完善制度體系

按照xxxx集團落實中央企業(yè)法制工作第三個三年目標的中心工作，公司總法律顧問帶領各職能部門對公司的相關制度進行了梳理和完善，并按照xx集團《經(jīng)營行為法律審核管理辦法》的要求，對公司規(guī)章制度、經(jīng)濟合同和重要決策開展了法律審核，確保全過程覆蓋。一是制定了《法律事務審核管理辦法》、《“三重一大”決策制度實施辦法》、《總經(jīng)理辦公會議議事規(guī)則》3項規(guī)章制度，規(guī)范了工作流程，完善了法律審核機制。二是對公司《人事管理辦法》、《財務管理辦法》、《合同管理辦法》和《招標投標管理辦法》等涉及人、財、物的規(guī)章制度進行了修訂和流程梳理，確保公司規(guī)章制度體系進行進一步的完善。三是201*年-201*年期間，公司總法律顧問共審核制度修訂××項、新增規(guī)章制度××項、經(jīng)濟合同××份，涉及人事任免、資金運作、機構調整等重要決策××項，全面實現(xiàn)了三項法律審核率達到100%的目標。

3、打造合規(guī)文化、推進普法教育

按照xxxx集團201*年法制工作的部署，深入推進“六五”普法活動。公司成立了“六五”普法領導小組，制定了工作職責。公司總法律顧問結合公司實際，研究制定了“六

五”普法規(guī)劃和實施方案，充分利用公司的普法平臺與法律專業(yè)培訓、管理能力提升相結合，全面推進公司法制宣傳教育培訓活動的開展。

4、建立管控體系、防范法律風險

今年，按照xxxx集團的要求，國資委管理提升活動，公司總法律顧問牽頭開展了公司全面風險管理和內(nèi)部控制體系的建設工作，完善了公司法律風險防范機制。一是開展風險識別與評估工作，分析出公司涉及戰(zhàn)略、運營和財務八項重大風險，并提出應對策略和管控措施。二是開展內(nèi)部控制梳理工作，對××項內(nèi)部控制流程進行了梳理，形成了涉及人事管理、財務管理、合同管理和物資管理的管理建議。三是組織各部門按照管理建議進行整改固化，編制完成內(nèi)部控制手冊。通過建立全面風險管理與內(nèi)部控制管理體系，提升了公司防范和應對風險的能力，增強了管理效益，增加了法律風險的防范機制，為公司的持續(xù)發(fā)展保駕護航。

5、履行職責、維護權益

××年以來，公司因前期工程建設征地移民，受到兩起法律糾紛訴訟，雖然涉及金額不大，一旦公司敗訴，勢必引發(fā)以前已補償?shù)轿坏钠髽I(yè)或村民重新提出新的要求，引起新的法律糾紛發(fā)生。為此，在公司總法律顧問領導下，建立了以總法律顧問核心，法律事務人員為依托的應對小組，堅持“統(tǒng)一管理、分級負責、縱向指導、橫向協(xié)作”的原則，通

過案件報備、外部協(xié)調、收集證據(jù)、提出解決方案，沉著應對等措施，最終維護了公司合法權益，避免了財產(chǎn)損失。

二、落實中央企業(yè)法制工作第三個三年目標的情況按照xxxx集團的部署，公司領導高度重視，認真貫徹落實中央企業(yè)法制工作第三個三年目標的實施，把落實中央企業(yè)法制工作第三個三年目標與管理提升活動和全面風險管理與內(nèi)部控制體系的建設結合，努力推動公司法制工作深入開展，使公司法律管控與經(jīng)營管理相互促進共同提升。

1、完善機構、鞏固成果

近年來，公司通過落實法制工作第二個三年目標，不斷鞏固和完善總法律顧問制度。一是按照xx集團的部署，201*年設立了總法律顧問和法律事務機構，并結合自身成立時間短、員工少、產(chǎn)業(yè)單一的實際情況，設立了兼職總法律顧問以及與其他職能部門合署辦公的法律事務機構，組成了法律事務人員并聘請了常年法律顧問。二是公司在日常管理經(jīng)營中，全面落實總法律顧問制度，健全工作流程和制度，確�？偡�律顧問參與公司重大經(jīng)營事項和風險管控，真正發(fā)揮了總法律顧問保障依法決策、規(guī)范運營的職能作用。三是公司積極組織法律事務人員參加法律專業(yè)培訓、執(zhí)業(yè)資格考試，并在培訓經(jīng)費上予以保障，進一步提高了公司法律事務人員的能力素質。

2、完善保障機制、確保目標實現(xiàn)

公司按照xxxx集團的精神，制定和完善了公司法律審核的規(guī)章制度，確保了法律審核全過程覆蓋和有據(jù)可查，把法律審核嵌入到公司規(guī)章制定、經(jīng)濟合同和重要決策三項業(yè)務的管控流程中，完善了法律審核保障機制，提高了法律審核的質量和效率。一是公司制定了《法律事務審核管理辦法》、《“三重一大”決策制度實施辦法》、《總經(jīng)理辦公會議議事規(guī)則》制度，規(guī)范了工作流程，加強了規(guī)章制定、重大決策、經(jīng)濟合同的法律審核管理。二是對涉及公司內(nèi)部人、財、物的《人事管理辦法》、《財務管理辦法》、《合同管理辦法》和《招標投標管理辦法》等規(guī)章制度進行了修改和完善，建立了常態(tài)的法律審核機制，使公司法制工作納入制度化、規(guī)范化軌道。今年來，共審核公司規(guī)章制度18項、經(jīng)濟合同21份，涉及人事任免、資金運作、機構調整等重要決策9項，全面實現(xiàn)了三項法律審核率達到100%的目標，確保了公司經(jīng)營活動的安全。

3、加強糾紛管理、維護合法權益

由于公司地處少數(shù)民族地區(qū)，當?shù)乩习傩杖鄙傧嚓P的法律知識，時有因××自身行為而引起公司的法律糾紛事情。公司通過規(guī)范管理、落實總法律顧問制度、外聘專職法律顧問、及時進行法律糾紛案件報備等措施，避免了法律糾紛案件給公司帶來的損失，防止了資產(chǎn)流失，保護了各股東的利

益。一是201*年公司與××公司因道路改造期間封閉施工造成交通中斷造成生產(chǎn)影響而發(fā)生的一起民事糾紛案，因公司及時準確地向xx集團進行案件報備，在xx集團法律事務部的專項指導和大力支持下，公司搜集證據(jù)，積極應訴，據(jù)理力爭，最終裁決公司勝訴，維護了公司的合法權益。二是××年×月公司與×××財產(chǎn)損失糾紛一案，在一審應訴中，由于公司措施得當、準備充分，積極應訴，一審裁決公司勝訴。

4、加強組織保障、努力提高人員素質

公司構建了以總法律顧問、法律事務機構、常年法律顧問為主軸的法制工作體系，通過逐步完善總法律顧問制度，強化法律事務機構職能和優(yōu)化法制人才發(fā)展環(huán)境，努力提高法制人才隊伍的自身素質，全面提高了公司依法治企的能力。201*年公司派出2名法律事務人員參加了xx集團組織的企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考前培訓，并參加了執(zhí)業(yè)資格考試，力爭按照中央企業(yè)法制工作第三個三年目標，完成在崗從事法律專業(yè)業(yè)務的法律顧問持證上崗達到80%的要求。

5、開展普法教育、實施合規(guī)文化建設

公司按照xxxx集團201*年法制工作的部署，將“六五“普法活動開展和打造企業(yè)合規(guī)文化建設同步推進。公司成立了由總經(jīng)理為組長、黨總支書記和紀檢委員為副組長、各職能部門負責人為成員的“六五”普法領導小組，制定了工

作職責。編制了“六五”普法規(guī)劃和實施方案，將普法宣傳活動與推進公司合規(guī)文化建設相結合，切實提高公司經(jīng)營管理人員自覺學法、守法、用法的法律意識和法律素質，努力培養(yǎng)遵從法律誠實守信、合法經(jīng)營的管理理念。

三、企業(yè)法律風險管理控制情況

1、機構設置方面：公司設立了總法律顧問，建立了法律事務部，聘請了常年法律顧問，建立起了以總法律顧問為核心的法律工作體系。

2、制度建設方面：一是公司制定了法律事務審核制度，規(guī)范了工作流程，把法律審核工作嵌入到人事任免、資金運作、機構調整等重要決策中去。二是公司制定了涉及人事管理、合同管理、資金管理的制度17項，從規(guī)章制度的制定到執(zhí)行、從合同的訂立到履行、從重大決策到執(zhí)行都全過程覆蓋，完善了法律審核保障機制，規(guī)避了法律風險。

3、人員培養(yǎng)方面：公司非常重視法律事務人員思想培養(yǎng)和業(yè)務素質的提高，建立了人才培養(yǎng)機制。公司制定了《職工繼續(xù)教育管理辦法》，鼓勵員工積極參加各類法律專業(yè)知識及執(zhí)業(yè)資格考試等培訓，并在經(jīng)費上予以充分保障，全額報銷學費，為提高法律人才隊伍的思想素質、業(yè)務技術和管理能力，打下了堅實的基礎。

4、普法宣傳教育方面：公司成立了普法工作領導小組，通過組織法律專題講座、網(wǎng)站專欄、黑板報等，切實做好法

制宣傳教育工作，不斷推進依法行政和依法治理工作，取得了良好宣傳效果。

隨著經(jīng)濟全球化的發(fā)展，公司在市場經(jīng)濟中將面臨各種各樣的風險，公司通過“設機構、建制度、重培養(yǎng)、強宣傳”的措施，不斷加強法律風險管控能力，防止重大法律糾紛案件發(fā)生，保護股東利益，促進公司穩(wěn)步發(fā)展，。

四、201*年-201*年法律糾紛案件情況

1、××年×月公司與××公司因道路改造期間封閉施工造成交通中斷造成生產(chǎn)影響而發(fā)生的一起民事糾紛案。原告向涼山州中級人民法院提起訴訟，主張公司賠償經(jīng)濟損失合計××萬元，××年×月×日，經(jīng)過兩次后××法院裁定原告上訴理由不成立，公司勝訴。其后，原告向××高級人民法院提出上述，××年××月經(jīng)四川省高級人民法院裁定，公司勝訴。

2、××年×月公司與××××財產(chǎn)損失糾紛一案。原告向××法院起訴公司××將原告的山地覆蓋，導致原告既不能種植又不能采礦，要求公司賠償經(jīng)濟損失××萬元�！痢聊辍痢猎隆痢寥眨�經(jīng)××法院裁決，認為公司作為被告主體不適格，駁回原告的起訴。其后，原告不服向××××法院提出上訴，請求二審�！痢聊辍痢猎隆痢寥�，××法院認為原××法院裁定屬于認定事實不清，適用法律錯誤，撤銷××法院的民事裁定，指令××法院重審�！痢练ㄔ阂栽�告

親屬系該院××不便審理為由，申請異地審理�！痢练ㄔ褐噶睢痢痢痢练ㄔ簩徖碓摪��！痢练ㄔ阂延凇痢猎�1日開庭審理，目前尚未宣布判決結果。

五、企業(yè)當前法制工作的熱點、難點問題及有關建議1、當前法制工作的熱點

①公司工程建設地在××，由于地區(qū)經(jīng)濟相對落后，當?shù)卮迕竦姆�律知識欠缺，素質較低。公司面臨著在原工程建設期間，非因公司原因造成的涉及移民、征地等經(jīng)濟補償而引發(fā)的信訪或法律糾紛事件發(fā)生。

難點是：由于這類事件或法律糾紛涉及當?shù)卣�府和村民的利益，地方政府或法院在處理相關事件時顧及信訪維穩(wěn)問題，最終處理結果可能對公司造成不利。

②近年來，由于國家宏觀經(jīng)濟上的調控政策，電網(wǎng)企業(yè)或用電企業(yè)拖欠電源企業(yè)銷售款嚴重，影響了公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營，可能會面臨拖欠電力銷售款的法律糾紛事件發(fā)生。

難點是：公司產(chǎn)業(yè)單一，豐水期電力市場供遠大于求，導致公司在電力營銷中處于不利地位。

2、有關建議

①希望xx集團統(tǒng)一組織對基層法律人員的培訓，不斷提高法律事務人員的整體素質。

②希望以xx集團為龍頭，整合各子公司法律資源，在各子公司面臨法律糾紛時，提供有力的支持。

201*年××月××日

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