縣政府績效管理工作匯報

*****縣政府績效管理工作匯報

201*年，****縣認(rèn)真貫徹落實區(qū)、州政府績效管理工作會議和文件精神，緊緊圍繞區(qū)、州、縣黨代會提出的目標(biāo)任務(wù)，按照“*****”的工作要求，及時調(diào)整思路，轉(zhuǎn)變觀念，明確目標(biāo)，狠抓落實，全力推進政府績效管理工作扎實開展。一、明確目標(biāo)，突出重點

我縣按照區(qū)、州《績效管理實施方案》的要求，認(rèn)真部署績效管理和效能監(jiān)察工作。成立了****縣政府績效管理領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，具體負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、安排、指導(dǎo)績效管理考評工作。結(jié)合我縣實際，研究擬定了《****縣政府績效管理工作實施方案》和《****縣績效管理監(jiān)察工作要點》，已上報縣委、政府審批，通過后將予以下發(fā)。進一步明確了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，縣政府各委、辦、局，直屬事業(yè)單位為我縣201*年績效管理的主要考評單位。突出了我縣績效管理和效能監(jiān)察工作將圍繞重大項目、民生項目、援疆項目建設(shè)開展，有序推進；將圍繞建設(shè)服務(wù)型政府，優(yōu)化內(nèi)部運作和管理，簡化辦事程序，壓縮辦事時限，切實提高政府績效管理工作的效率和質(zhì)量。聘請了****名效能監(jiān)察員，對政府績效管理工作進行全程監(jiān)督。

二、強化監(jiān)察，狠抓落實

我縣圍繞今年確定的重大項目、重點民生工程和援疆項目，特別是201*年工作任務(wù)的推進和落實，進一步加大了績效管理察訪核驗力度。2月底、3月初會同縣督查室對我縣今年確定的9大重點民生工程進行了專項督查，及時將督查結(jié)果反饋給了縣領(lǐng)導(dǎo)。組織相關(guān)人員對《十個嚴(yán)禁》、《四項制度》工作制度執(zhí)行情況進行了專項督查，并對各行政單位工作人員工作紀(jì)律執(zhí)行情況進行了暗訪。制作了違反會風(fēng)會紀(jì)專題片，在重要會議上播放，對各級干部起到了很大的觸動作用，進一步嚴(yán)肅了會風(fēng)會紀(jì)。加大對政務(wù)服務(wù)中心和信訪調(diào)解中心各單位窗口服務(wù)的問效力度，對“兩個中心”事務(wù)的辦結(jié)情況進行了跟蹤回訪，群眾的滿意度達到****%以上，進一步樹立了政府的良好形象。***月底，我縣將計劃對各單位負(fù)責(zé)效能建設(shè)和效能監(jiān)察的工作人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在各單位設(shè)立效能監(jiān)察辦公室，強化對效能建設(shè)的督查。同時，進一步發(fā)揮*****名效能監(jiān)察員的作用，繼續(xù)組織效能監(jiān)察員開展明查暗訪，定期通報相關(guān)情況。成立了績效管理督查領(lǐng)導(dǎo)小組，針對不同行業(yè)和部門制定了效能監(jiān)察方案和工作制度，使效能監(jiān)察常態(tài)化、規(guī)范化。

三、健全制度，強化責(zé)任

相繼出臺了《*****縣政府績效管理考評細(xì)則》、《崗位責(zé)任制》、《服務(wù)承諾制》、《限時辦結(jié)制》、《首問負(fù)責(zé)制》、《****縣機關(guān)工作人員“十個嚴(yán)禁”行為準(zhǔn)則》、《****縣效能監(jiān)察員評議制度》等相關(guān)制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場站、各單位、各部門也相繼建立和完善了績效管理相關(guān)制度，使績效管理工作保障機制得到進一步完善，實現(xiàn)了由“領(lǐng)導(dǎo)管”向“制度管”的轉(zhuǎn)變，保證了各項工作的科學(xué)化、規(guī)范化運行。

四、認(rèn)真受理，完善問責(zé)

我縣充分發(fā)揮效能投訴中心的作用，認(rèn)真受理群眾來訪、來電、來函投訴件，截止目前已受理、轉(zhuǎn)辦效能投訴件件，做到了“有受必理，有理必果、有果必復(fù)”。完善了行政問責(zé)制度，按照《****縣黨政領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)暫行辦法》和《****縣機關(guān)工作人員效能告誡暫行辦法》的規(guī)定，加強對投訴案件的轉(zhuǎn)辦和查處問責(zé)、問效力度。在全縣范圍內(nèi)通報了20年政府各部門機關(guān)效能建設(shè)考評排名情況，縣分管領(lǐng)導(dǎo)對各排名靠后的單位行政領(lǐng)導(dǎo)進行了效能談話，起到了震懾作用。

五、加強宣傳，營造氛圍

我縣積極采取多種措施，多層次、多形式地宣傳政府績效管理工作。組織了政府各行政事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)****余名，通過電視臺向全縣人民公開作出效能承諾，公布單位效能投訴電話，接受社會各界的監(jiān)督。在*****縣黨風(fēng)廉政網(wǎng)設(shè)立了政府績效管理專欄，及時公布、更新績效管理的工作動向。建立了信息專報，積極登載各單位績效管理好的經(jīng)驗和做法。加大了績效管理的外宣力度，與新聞電臺及時溝通，播放各單位績效管理的工作動態(tài)。通過多種形式的宣傳，營造了良好的氛圍，進一步增進了社會各界對政府績效管理工作的理解和認(rèn)識。

下一步的打算：

1、加強對重大項目、重點民生工程和援疆項目的監(jiān)督監(jiān)察，加大問效力度，確保工作任務(wù)的圓滿完成。

2、著重抓好重點評議單位的效能建設(shè)，以點帶面。3、抓好牽頭單位的工作落實，特別是督促關(guān)鍵領(lǐng)域和重點環(huán)節(jié)的牽頭單位做好績效管理考評工作。

4、加強各單位績效管理的監(jiān)督檢查，強化行政問效。5、認(rèn)真開展好公眾滿意度測評、公眾評議、察訪核驗工作。

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某縣交通局績效管理工作匯報

考評組各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

我代表縣交通局全體干部職工歡迎你們前來考評指導(dǎo)工作，衷心感謝諸位對我局的關(guān)心、指導(dǎo)和大力支持。

績效管理是一個系統(tǒng)工程，我局在深化機關(guān)效能建設(shè)的基礎(chǔ)上，按照“重激勵、硬約束、嚴(yán)考核”和“獎優(yōu)、治庸、罰劣”的總體要求，緊抓思想隊伍建設(shè)和制度落實，機關(guān)作風(fēng)有了質(zhì)的轉(zhuǎn)變，交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷推進，行業(yè)服務(wù)水平不斷提高，各項工作取得明顯成效。

今年來我局的績效管理工作在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在全局干部職工的努力下，安全生產(chǎn)管理工作201*-201*年度獲得市政府安全生產(chǎn)工作先進單位，全縣考核連續(xù)三年獲得第一名；權(quán)力運行規(guī)范，行政執(zhí)法無行政復(fù)議案件，實現(xiàn)零投訴；政風(fēng)行風(fēng)評議評議工作得到市交通局的充分肯定；精神文明建設(shè)在縣級文明單位的基礎(chǔ)上獲得第九屆市級文明單位稱號；“優(yōu)質(zhì)服務(wù)流動紅旗”常駐行政中心交通窗口；植樹綠化工作成績突出；招商引資任務(wù)超額完成；向上爭取資金全縣排名第一；打假及綜治維穩(wěn)工作富有成效；“民生工程”大力投入，安保工程保障有力，績效考核在去年獲得政府工作部門第一名的基礎(chǔ)上，戒驕戒躁，力爭再創(chuàng)佳績。以下是今年來我局績效管理工作匯報：

一、工程建設(shè)方面

（一）協(xié)助做好海西高速公路網(wǎng)某某縣聯(lián)絡(luò)線某某段3公里建設(shè)項目、某某鐵路某某段、某某縣港區(qū)建設(shè)以及某某陸島碼頭500噸泊位的各項前期準(zhǔn)備工作。

（二）農(nóng)村公路建設(shè)養(yǎng)護方面今年已完成縣道某某線后

續(xù)9.7公里改造工程，投入資金1266萬元；縣道某某線東廈路段5公里改造工程于4月份完工，投資510萬元；完成54公里農(nóng)村公路項目建設(shè)任務(wù)，總投資4320萬元。

農(nóng)村公路養(yǎng)護采用多元化養(yǎng)護管理模式，得到市交通局的肯定。今年5月份全市農(nóng)村公路養(yǎng)護工作現(xiàn)場會在我縣召開。

（三）撤渡建橋及危橋改造方面今年投資2700萬元完成撤渡建橋項目2個（即某某大橋、某某中橋），危橋改造項目三個（即某某中橋、某某中橋、某某橋）。

（四）某某沿海大通道某某段工程建設(shè)方面，一期工程4.12公里建設(shè)項目已完成年度投資6000萬元，計劃明年上半年完成。

（五）積極實施農(nóng)村公路安保工程和植樹綠化

今年以來，共投入安保資金212萬元在縣鄉(xiāng)道路、農(nóng)村學(xué)校路口以及旅游景點公路建設(shè)配套安全設(shè)施。植樹綠化工作投入資金346.5萬元，完成縣鄉(xiāng)道植樹235公里，綠化景觀8500平方米，實現(xiàn)植樹綠化率100%成活率100%。

（六）開展地質(zhì)災(zāi)害點邊坡防護治理工作

投入資金350萬元，對縣道某某線某某鄉(xiāng)某某村路段進行優(yōu)化治理，保障通行安全。

二、行業(yè)管理方面

（一）強化行業(yè)監(jiān)管和行政執(zhí)法工作，公路、水路無“三亂”的成果繼續(xù)鞏固。保持對非法營運的高壓打擊態(tài)勢，今年以來，我縣共查獲黑車23輛，查獲違章車1100輛次。開展規(guī)范權(quán)力運行工作，健全落實《規(guī)范權(quán)力運行制度》以及《自由裁量權(quán)基準(zhǔn)制度》等執(zhí)法制度，樹立了高效、文明、廉潔的行政執(zhí)法形象。規(guī)范權(quán)力運行工作以來，我局無行政

復(fù)議案件，實現(xiàn)零投訴，群眾比較滿意。

（二）構(gòu)建完善的農(nóng)村客運網(wǎng)絡(luò)。建成4個農(nóng)村客運站，新增4條公交客運班線，農(nóng)村客運首次實現(xiàn)了100%村村通班車的網(wǎng)絡(luò)化目標(biāo)，方便了群眾的出行。

（三）安全生產(chǎn)工作邁向新臺階。積極開展隱患排查治理“百日行動”等10項專項整治活動，強化“一崗雙責(zé)”，落實主體責(zé)任。加大資金投入縣鄉(xiāng)公路安保工程，確保消除交通運輸安全隱患。加強宣傳教育，加大力度打擊運輸市場違法行為，取締2艘不合格客渡船，狠抓法定節(jié)假日及汛期的安全工作，今年無發(fā)生安全責(zé)任事故。安全工作在多次的檢查和評比中，受到上級領(lǐng)導(dǎo)和部門的重視和肯定，全縣考核連續(xù)三年獲得第一名；在全省安全生產(chǎn)征文比賽中，我局撰寫的論文還被省安監(jiān)局評為優(yōu)秀獎。

三、建立綜治信訪維穩(wěn)機制。協(xié)助搬運公司職工解決個人社保、醫(yī)保問題，基本解決職工上訪問題；對全縣49部農(nóng)村客運班車、63部出租汽車和6艘內(nèi)河渡船發(fā)放燃油補貼共463萬元，維護了公路、水路客運市場穩(wěn)定。積極參與“平安社區(qū)”、“平安家園”活動。認(rèn)真協(xié)助掛鉤村開展計生、打假、家園清潔等綜治工作，撥付20.52萬元給予資金支持。另外今年干部職工還捐出4.34萬元用于扶貧助學(xué)。掛鉤村計生工作摘除黃牌位列前7名，市農(nóng)辦確定該村為全市家園整潔現(xiàn)場示范村，我局派駐掛鉤村第一書記某某同志被某某市委授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”榮譽稱號。

四、黨建、精神文明、機關(guān)效能及作風(fēng)建設(shè)方面（一）深入開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動。一是加強思想政治理論教育。開展《廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《正確認(rèn)識反腐倡廉形勢切實筑牢拒腐防變防線》以及《職業(yè)道德修養(yǎng)》專題講座，進行

全體人員的黨風(fēng)廉政、文明服務(wù)教育。二是樹立典型，大力弘揚交通運輸行業(yè)核心價值體系和宣傳許振超等交通系統(tǒng)先進人物。交通總支在建黨九十年之際表彰10名優(yōu)秀黨員和3名優(yōu)秀工作者，一名“優(yōu)紀(jì)檢干部”、二名“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”獲得縣委的表彰。省直機關(guān)黨工委在28期刊登《某某縣交通系統(tǒng)扎實開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動》，某某縣爭先創(chuàng)優(yōu)信息72期全文刊登優(yōu)秀共產(chǎn)黨員方堂受的事跡《風(fēng)雨路上顯真情》。三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，完善豐富“某某縣交通局廉政文化教育園地”內(nèi)容，加強對交通系統(tǒng)干部職工的理想信念、權(quán)力觀、反腐形勢和反腐警示教育。繼續(xù)開展工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫砉ぷ�，堅決推行工程招投標(biāo)制、廉政“雙合同”制、執(zhí)法監(jiān)察制，將紀(jì)檢監(jiān)察工作融入整個交通建設(shè)的全過程，至今年10月份累計節(jié)約建設(shè)資金395.7萬元，保障交通事業(yè)健康有序發(fā)展。

（二）積極開展創(chuàng)建“省級文明縣城”、“省級文明行業(yè)”和“市級文明單位”活動。省級文明行業(yè)創(chuàng)建獲得縣文明辦充分肯定，在縣級文明行業(yè)排名靠前，爭創(chuàng)“市級文明單位”工作也得到市文明辦好評并順利通過驗收。通過文明創(chuàng)建活動，有效地促進交通全面工作又好又快地發(fā)展，干部職工工作積極性空前高漲，精神面貌得到較大的提高，文明創(chuàng)建深入人心。

（三）機關(guān)效率與作風(fēng)紀(jì)律。一機關(guān)效能建設(shè)方面認(rèn)真抓好基礎(chǔ)性制度建設(shè)，健全落實學(xué)習(xí)、考勤、會議、考評、安全管理等管理制度，以《省政府關(guān)于提高行政機關(guān)辦事效率的十條意見》等一系列機關(guān)效能管理措施嚴(yán)格干部職工的考勤、請銷假和公車管理，加強對機關(guān)慵懶散行為的內(nèi)部效能督查，大大地提高了機關(guān)辦事效率，機關(guān)作風(fēng)有了質(zhì)的提

升。二深入開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動，堅持將政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)列為工作的重中之重，做好民評工作的自評，在市局專項檢查中，獲得了充分肯定。三行政服務(wù)中心交通窗口轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率，提升服務(wù)水平，辦理交件1676件，辦結(jié)率100%，實現(xiàn)零投訴。

五、超額完成年度招商引資、招工任務(wù)。今年縣委縣政府下達的招商指標(biāo)是引進1個300萬元光電企業(yè)，我局共引進三家光電企業(yè)，即福建某某科技有限公司、某某科技有限公司和某某有限公司，合計投資1508萬元。招工任務(wù)14個，實際完成15個。

六、向上爭取資金成效顯著。在上級領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門的大力支持下，今年我局在農(nóng)村公路建設(shè)和養(yǎng)護、危橋改造、安保工程及綠化等方面共向上爭取資金4000多萬元，全縣排名第一，獲得縣委縣政府的充分肯定。

一年來，我局的績效管理工作碩果累累，我們主要做到：一、領(lǐng)導(dǎo)重視。成立“績效管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組”，對各項工作進行統(tǒng)籌安排和具體落實。

二、健全制度。制定《績效考核制度》、《崗位目標(biāo)責(zé)任制分解方案》。各項工作實行“三制”，即“責(zé)任掛鉤機制”、“分工考核機制”、“層層負(fù)責(zé)機制”，形成鼓勵先進、鞭策后進、獎優(yōu)罰劣、爭創(chuàng)一流的良好局面，確保工作任務(wù)的貫徹落實。

三、隊伍建設(shè)。加強干部職工教育培訓(xùn)，豐富干部職工文化生活，增強全局人員的團結(jié)協(xié)作精神和集體榮譽感，提高全體人員的工作積極性。

某某縣交通局201*.12.20

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