農(nóng)機監(jiān)理站廉政風險防控工作總結

農(nóng)機監(jiān)理站廉政風險防控工作總結

根據(jù)縣農(nóng)機局《201*年廉政風險防控管理工作方案》文件精神，我站結合反腐倡廉主題教育活動和牌證專項治理工作，部署開展了農(nóng)機監(jiān)理廉政風險防控工作，現(xiàn)將工作情況總結報告如下：一、加強領導，提高認識

（一）在站務會上傳達學習了縣局有關文件，統(tǒng)一思想，提高認識。確立了廉政風險排查工作、反腐倡廉主題教育活動、牌證專項治理工作相互結合、相互依托、齊抓并進的指導思想。

（二）成立廉政風險排查及防控工作領導小組，下設辦公室負責日常工作。領導小組由站領導和業(yè)務大廳負責人組成，發(fā)揮黨風廉政建設責任制作用，保障廉政風險排查工作的順利有序進行。

（三）制定《廉政風險防控工作實施方案》。對如何開展廉政風險工作的具體實施方案進行了討論，征求意見，并對實施方案進行了修訂、補充和完善。

二、依照方案，全面、深入排查風險點（一）組織學習，做好宣傳發(fā)動

由黨支部、業(yè)務大廳組織學習有關廉政風險排查的文件，進一步提高認識，明確排查要求與責任分工。（二）人人參與，全面展開排查

與反腐倡廉主題教育活動中的“查找問題”以及農(nóng)機監(jiān)理各項專項治理工作中的“排查”、“整改”環(huán)節(jié)相結合，采取“自己找－同事提－群眾幫－領導點－組織審”的方式，從思想道德風險、制度機

制風險和崗位職責風險3個方面分別進行廉政風險及其表現(xiàn)形式的分析、排查。

一是排查崗位風險。以崗位為基礎，結合廉政教育，每個人都根據(jù)各自的崗位職責，仔細排查，列出崗位工作運行流程圖；若是廉政風險點，則進一步分析其表現(xiàn)形式，做到人人參與，人人受到教育。二是排查業(yè)務審批大廳風險。經(jīng)站務會討論和領導研究確定，分別列出審批人員的職責、責任人、廉政風險點運行流程和廉政風險表現(xiàn)形式。

三是排查單位風險。結合我站職能和業(yè)務工作，著重在牌證辦理等方面進行排查。排查中明確列出單位廉政風險點及其表現(xiàn)形式，制作廉政風險點運行流程圖。（三）認真匯總

我站將排查情況匯總，提交領導小組征求意見，審定公示后，確定風險點，根據(jù)風險發(fā)生的幾率、危害程度、表現(xiàn)形式等因素綜合考慮，經(jīng)站研究，初步審定了風險點。經(jīng)過再次征求意見和5天的公示，我站最終排查出可能因教育、制度、監(jiān)督不到位以及廉潔自律不夠而產(chǎn)生廉政風險的具體環(huán)節(jié)、崗位13個。三、建章立制，扎實、有效整改防控（一）召開會議，強化部署

9月中旬，我站召開廉政風險點排查和防范工作會。會上小結了廉政風險點排查情況，充分肯定了上一階段廉政風險點排查工作的成效，強調(diào)了整改階段防范風險工作的重要性，并對下一階段的工作做了部署，標志著我站廉政風險排查及防控工作轉入整改階段。

（二）制定措施，強化防控

1.根據(jù)廉政風險點排查公示結果，以建立健全制度機制為核心，對照整改，制訂思想道德風險、制度機制風險和崗位職責風險3方面的防范管理措施。

2.對照業(yè)務流程，緊扣容易發(fā)生廉政風險的環(huán)節(jié)，有針對性地擬出《廉政風險防范管理措施》。

一是強化思想道德風險防范管理措施。將思想道德風險防范工作與具體業(yè)務工作、創(chuàng)建學習型黨組織緊密結合，制訂了13條措施，著力提升機關干部的思想道德素質(zhì)。

二是制訂制度機制。從3方面入手，一要抓好已有制度的落實，對已建立的較為完善的關于學習、效能、廉潔、監(jiān)督等制度進一步明確落實到各小組，促使制度更扎實的貫徹實施；二是抓好制度的修訂和完善工作；使其更合理更符合實際。三要抓好制度的新建工作，根據(jù)農(nóng)機監(jiān)理工作的發(fā)展和農(nóng)機安全生產(chǎn)管理工作需要，擬新建《農(nóng)機事故處理責任制》等5項制度。

三是落實崗位職責。從規(guī)范崗位操作、提高效能、強化監(jiān)督等6個方面制訂了防范管理措施。同時配套制訂了詳細的風險防范崗位操作規(guī)范。規(guī)范共分崗位職責、工作流程、流程操作、責任界定四部分。其中，崗位職責詳細規(guī)定了該崗位的具體工作內(nèi)容，確保工作有規(guī)可依；工作流程是以圖表的方式呈現(xiàn)該崗位的具體工作進程，一目了然；流程操作對流程圖的每一步驟、環(huán)節(jié)、時間等作了詳細的操作說明；將責任分為直接責任和領導責任，確保責任到人，監(jiān)督到位。四、總結深化，提升制度執(zhí)行力

（一）公開《廉政風險防范管理措施》和《風險防范崗位操作規(guī)范》，接受社會公眾的監(jiān)督，讓權力在陽光下運行。

（二）及時對風險點的整改落實情況進行走訪督查，并著重抽查了業(yè)務大廳等重點的廉政風險整改落實情況，強化風險防控意識。（三）認真總結開展廉政風險排查工作情況，強調(diào)進一步抓好整改措施的落實工作，將監(jiān)理業(yè)務工作與廉政建設緊密結合，提升防控能力，持之以恒，真正將風險排查及防控工作落到實處。

（四）切實抓好整改落實工作，特別是已列入整改范圍內(nèi)的相關制度的新建和修訂完善工作，督查落實各項制度，提升制度的執(zhí)行力，形成風險防范長效機制。

擴展閱讀：農(nóng)機所推行廉政風險防控管理工作情況總結報告

中國熱帶農(nóng)業(yè)科學院農(nóng)業(yè)機械研究所推行廉政風險

防控管理工作情況的總結報告

根據(jù)院黨組《中國熱帶農(nóng)業(yè)科學院全面推行廉政風險防控管理工作實施方案》（院黨組發(fā)201*60號）精神，我所結合自身的實際情況開展了“科技發(fā)展，廉政先行”反腐倡廉主題教育活動和我所工程建設領域?qū)ｍ椫卫砉ぷ�，部署開展了廉政風險排查及防控工作�，F(xiàn)將工作情況總結報告如下：

一、加強領導，提高思想認識

（一）在所務會上傳達學習了院黨組下發(fā)的《中國熱帶農(nóng)業(yè)科學院全面推行廉政風險防控管理工作實施方案》，統(tǒng)一思想，提高認識。確立了廉政風險排查及防控工作、反腐倡廉主題教育活動、工程建設領域?qū)ｍ椫卫砉ぷ飨嗷ソY合、相互依托、齊抓并進的指導思想。

（二）成立了所“排查防控廉政風險”活動領導小組，

負責對整個活動的組織領導、檢查督導及協(xié)調(diào)保障工作。張勁書記擔任組長，負責督查活動落實情況。副組長由副書記李普旺同志擔任，副所長李明福、鄧干然為小組成員。領導小組針對排查工作中出現(xiàn)的問題多次召開會議研究，積極采取措施，確保了活動按要求扎實推進。

（三）及時制訂了工作方案。研究制定了《中國熱帶農(nóng)

業(yè)科學院農(nóng)業(yè)機械研究所開展“排查防控廉政風險”活動實施方案》，明確了指導思想、工作步驟和工作要求，為排查防控活動的順利開展提供了制度保障。

（四）作好動員部署工作。1月13日，我所召開了干部

職工大會，對開展“排查防控廉政風險”活動進行動員部署，使廣大黨員干部認識到開展“排查防控廉政風險”活動，是貫徹落實黨的十七大關于加強源頭治腐的重要舉措，是加強機關效能建設，落實科學發(fā)展觀的一項重要工作，從而積極主動地投身到排查防控活動中。

二、依照方案，全面、深入排查風險點（一）組織學習，做好宣傳發(fā)動

由各黨支部、各部門組織學習院黨組《關中國熱帶農(nóng)業(yè)科學院全面推行廉政風險防控管理工作實施方案》和我所制定的實施方案，進一步提高認識，明確排查要求與責任分工。

（二）人人參與，全面展開排查

與“科技發(fā)展，廉政先行”反腐倡廉主題教育活動中的“查找問題”以及工程建設領域?qū)ｍ椫卫砉ぷ髦械摹芭挪椤�、“回頭看”環(huán)節(jié)相結合，按照“梳理履職用權業(yè)務流程－明確崗位職責－找準廉政風險點和風險表現(xiàn)形式－組織審定－公示結果”的思路，采取“排查－初步審核－再排查－再審核”的方式，從思想道德風險、制度機制風險和崗位職責風險3個方面分別進行廉政風險及其表現(xiàn)形式的分析、排查。一是排查崗位風險。以崗位為基礎，結合崗位廉政教育，從干部崗位到工勤崗位，從正式人員到非正式人員，每個人都根據(jù)各自的崗位職責，仔細排查，列出崗位工作運行流程圖；若是廉政風險點，則進一步分析其表現(xiàn)形式，做到人人參與，人人受到教育。

二是排查各辦公室風險。經(jīng)所務會討論、所領導研究確定，我們將綜合辦公室、科研辦公室、財務辦公室和基建辦公室4個辦公室列為重點排查對象，分別列出辦公室職責、責任人、廉政風險點運行流程和廉政風險表現(xiàn)形式。

三是排查單位風險。結合我所職能和業(yè)務工作，重點對單位重大決策、重大項目安排、大額資金使用等方面，如科研管理、財務管理、基本建設、物資采購、干部使用、項目（職稱）評定、內(nèi)部機制運作等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，認真分析風險內(nèi)容和表現(xiàn)形式，做到了全覆蓋、不漏項。

（三）制作表格，認真填報匯總

經(jīng)過“排查－初步審核－再排查－再審核”等兩上兩下的排查和審核，最終確定了我所的廉政風險點和風險等級，

編制了《農(nóng)機所廉政風險點一覽表》，提交領導小組征求意見。

（四）審定公示，確定風險點

在個人、科室排查以及征求領導小組成員意見的基礎上，根據(jù)風險發(fā)生的幾率、危害程度、表現(xiàn)形式等因素綜合考慮，經(jīng)所黨總支研究，初步審定了風險點。經(jīng)過再次征求各科室意見和天的公示，我所最終排查出可能因教育、制度、監(jiān)督不到位以及廉潔自律不夠而產(chǎn)生廉政風險的具體環(huán)節(jié)和責任主體。

三、建章立制，扎實、有效整改防控（一）召開會議，強化部署

2月底，我所召開201*年廉政風險點排查小結暨風險防范部署工作會議。會上小結了自去年12月下旬以來我所崗位、科室的廉政風險點排查情況，充分肯定了上一階段廉政風險點排查工作的成效，強調(diào)了整改階段防范風險工作的重要性，并對下一階段的工作做了部署，標志著我所廉政風險排查及防控工作轉入整改階段。

（二）制定措施，強化防控

1.印發(fā)《農(nóng)機所廉政風險點一覽表》。由相關科室根據(jù)廉政風險點排查公示結果，以建立健全制度機制為核心，對照整改，制訂思想道德風險、制度機制風險和崗位職責風險3方面的防范管理措施。

2.對照業(yè)務流程，緊扣容易發(fā)生廉政風險的環(huán)節(jié)，有針對性地擬出《廉政風險點防范措施》（征求意見稿）。

制訂制度機制風險防范管理措施。從3方面入手，一要抓好已有制度的落實，對已建立的較為完善的關于學習、效能、廉潔、監(jiān)督等方面的各項制度進一步明確落實到相關科室，促使制度更扎實的貫徹實施；二要抓好制度的修訂和完善工作，不夠完善的制度進行重新修訂，責任到科室和崗位；三要抓好制度的新建工作，根據(jù)運管事業(yè)發(fā)展和管理工作需要，建立新的制度。

制訂崗位職責風險防范管理措施。從規(guī)范崗位操作、提高效能、強化監(jiān)督等方面制訂了防范管理措施。同時配套制訂了詳細的風險防范崗位操作規(guī)范。規(guī)范共分崗位職責、工作流程、流程操作、責任界定四部分。其中，崗位職責詳細規(guī)定了該崗位的具體工作內(nèi)容，確保工作有規(guī)可依；工作流程是以圖表的方式呈現(xiàn)該崗位的具體工作進程，一目了然；流程操作對流程圖的每一步驟、環(huán)節(jié)、時間等作了詳細的操作說明。

3.經(jīng)3月20日所務會議審議通過，正式印發(fā)實施《中國熱帶農(nóng)業(yè)科學院農(nóng)業(yè)機械研究所廉政風險防控表》。

二○一一年三月二十五日

友情提示：本文中關于《農(nóng)機監(jiān)理站廉政風險防控工作總結》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，農(nóng)機監(jiān)理站廉政風險防控工作總結：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《農(nóng)機監(jiān)理站廉政風險防控工作總結》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.hmlawpc.com/gongwen/533501.html

• 上一篇：201*全年農(nóng)機監(jiān)理工作總結
• 下一篇：農(nóng)機校黨支部201*年度工作總結