文藝部上學(xué)期工作總結(jié)

201*201*學(xué)年上學(xué)期文藝部工作計劃

新成立的這一屆文藝部，一切充滿生機與活力。對于部門即將開展的活動，個個躊躇滿志。本學(xué)期本屆文藝部將繼承上一屆文藝部的優(yōu)良傳統(tǒng)，以“嚴(yán)而不死，活而不亂”的制度管理部門，以“穩(wěn)中求進，開拓創(chuàng)新”為主題開展工作。以一種踏實的工作態(tài)度，積極向上的工作精神，去開展各項多姿多彩的活動來豐富同學(xué)的大學(xué)生活，更好的為同學(xué)們服務(wù)。以此來完善部門管理體系，鍛煉和提高部門的工作效率和各部員的工作能力。為此，特制定如下工作計劃：（一）部門例會管理計劃

（1）由于文藝部的任務(wù)特點，將采取比較機動的會議方式，不設(shè)固定的例會時間。

（2）全體成員必須準(zhǔn)時出席。無故遲到者須說明理由，若有事不能來時應(yīng)向部長請假，經(jīng)同意后方可。

（3）每次例會由部長主持，收集意見，互相討論。

（4）嚴(yán)格遵守例會紀(jì)律。開會時態(tài)度嚴(yán)謹認真，做好會議記錄，討論時發(fā)言踴躍，積極主動，保證會議的嚴(yán)肅性和活潑性。二、干事培養(yǎng)方案

（1）充分調(diào)動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發(fā)揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發(fā)展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發(fā)展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責(zé)，落實工作，努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面（2）在每次例會中，我們將盡量讓干事有更多的發(fā)言權(quán)，把總結(jié)的機會留給干事，盡量讓他們發(fā)表好的意見，好的觀點，并且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養(yǎng)。

（3）每次活動之前要周全而不重復(fù)的將任務(wù)分陪給干事，要求各干事工作到位，活動結(jié)束要有工作總結(jié)。（4）安排時間到干事寢室中去,關(guān)心干事的學(xué)習(xí)與生活,緊密與干事間的關(guān)系。（5）準(zhǔn)時參加院干部干事培訓(xùn)活動。

（6）此外，還將要求干事積極配合校文藝活動，讓他們在其他文藝活動中成長提高。三、部門管理計劃

（1）加強與學(xué)校各文藝類社團的交流。

（2）協(xié)助其他部門開展工作，共同完成院的各項任務(wù)。

（3）加強與部門干事交流，營造團結(jié)一致的工作氛圍，有利于各項工作的順利開展

（6）在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自己的問題，總結(jié)經(jīng)驗,以實事求是、積極向上的工作態(tài)度面對新問題迎接新挑戰(zhàn)。

（5）我們部還要積極配合校學(xué)生會文藝部的工作，一起為我校文藝文化建設(shè)作出積極的貢獻。四、活動開展計劃

（1）宗旨：在文藝活動中進步，在文藝活動中成長。為了讓同學(xué)們更好的享受大學(xué)生活，享受文藝帶來的喜悅與快樂。同時，讓同學(xué)們在一個個的文藝活動中體驗與成長。以此豐富同學(xué)們的大學(xué)生活，給他們創(chuàng)造一個良好的藝術(shù)環(huán)境，讓他們以藝術(shù)的審美去感悟大學(xué)生活的美好，以樂觀積極的態(tài)度去迎接生活中的挑戰(zhàn)，以陽光的心態(tài)去面對生活的挫折。（2）具體內(nèi)容：

1、“走進大學(xué)，暢想未來”演講晚會。

2、“第三屆環(huán)保服裝設(shè)計大賽”（具體主題可能會變，但環(huán)保內(nèi)涵不變）

3、音樂教育音樂普及宣傳交流講座五、補充說明：

分團委學(xué)生會是一個大家庭，我部將密切與其他部門交流合作，爭取讓分團委學(xué)生會取得更好的成績。以上是我部針對往屆情況與這屆改革而提出的理性化方案，若無太大變動，將按計劃開展我部工作。展望本學(xué)期，我部將團結(jié)協(xié)作，以積極向上的工作態(tài)度，踏實的完成我部工作，讓文藝部更好的服務(wù)于我院全體同學(xué)。

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鄭州華信學(xué)院社團聯(lián)合會文藝部

工作總結(jié)鄭州華信學(xué)院社團聯(lián)合會文藝部副部長

工作總結(jié)

隨著新年的到來，轉(zhuǎn)眼間本部門201*年的工作已接近尾聲，這意味著我部本學(xué)期的工作也即將畫上一個圓滿的句號，在這半年的時間里，我們始終以本部門職責(zé)為工作目標(biāo)和方向，積極認真地做好和董老師以及主席團交給我們的各項工作，在配合其他各部門工作的同時也為同學(xué)們組織開展了不少精彩的文藝活動，也為同學(xué)們提供了展示自己特長的舞臺，是這些文藝活動成為同學(xué)們課余生活的一道文化大餐。雖然組織這些文藝活動的時候大家會很忙，但是我們還是盡自己最大的能力，要求做到最好。

本學(xué)期我們文藝部的所有人，上到部長，下到干事都認真積極地參與了校方的各項活動，做到聽從上級安排，不分彼此互相幫助，盡了自己的一份力。這一學(xué)期來，我們文藝部在社聯(lián)這個大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著，進步很大，收獲也不小。

文藝部今年新成立了舞蹈隊，缺少經(jīng)驗，但經(jīng)過這半個學(xué)期的磨合，也做出了一定的成績。下面是對于部門的管理方案：

1.部門內(nèi)部建設(shè)：指導(dǎo)思想，搞好組織工作，以培養(yǎng)干事的能力為內(nèi)部建設(shè)的主要出發(fā)點，為我校社聯(lián)培養(yǎng)后續(xù)人才，切實發(fā)動干事積極性，作好人才儲備工作。1）嚴(yán)明部內(nèi)規(guī)章制度，嚴(yán)明例會及考勤規(guī)范。2）培養(yǎng)干事能力，因人而異提供鍛煉機會，激發(fā)每一個人的積極性，讓每一個人都參與到部內(nèi)工作上來。2.干事培養(yǎng)工作：本屆文藝部切實做好干事的培養(yǎng)工作，保證后續(xù)人才的儲備，在干事的選拔和培養(yǎng)上作了更加細致的工作。力爭部內(nèi)干事能力的多元化，以完善部門職能，保證工作的全面性。

大學(xué)生活的第一學(xué)期很快地過去，在這一學(xué)期里，文藝部也有一些值得改進的地方。

如：由于時間安排上的偏差，文藝部本學(xué)期的工作顯得有些單調(diào)，沒能進一步發(fā)揮所長，和合理安排的文藝生活。文藝部干事不太積極，應(yīng)當(dāng)多增強他們的積極性。這幾點是非常值得反思的，也將會在下學(xué)期的工作安排中改進�？傮w來說，文藝部本學(xué)期的活動展開還是非常成功的。我們將會發(fā)揚優(yōu)點，改進不足之處，共同將我校的文藝生活建設(shè)得更加美好！

鄭州華信學(xué)院社團聯(lián)合會

文藝部副部長：李光磊

201*年12月12日

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