興平鎮(zhèn)成教校作總結(jié)

興平鎮(zhèn)成教校工作總結(jié)

在區(qū)委區(qū)府、區(qū)教育局成教科的正確領(lǐng)導和指導下，在

鎮(zhèn)黨委、政府、小學黨支部的大力支持下，201*年，我校全體職工圍繞局成教科的年初目標任務(wù)和中心校簽定的目標責任合同，積極努力，扎實工作，根據(jù)本鎮(zhèn)的實際情況，在農(nóng)村實用技術(shù)培訓方面，鎮(zhèn)村兩級完成培訓近6700人，其中校本部培訓201*人，對農(nóng)村致富骨干培訓超400人，有效培訓轉(zhuǎn)移輸出農(nóng)村勞動力1150人，中等職業(yè)技術(shù)教育入學110人，完成掃盲任務(wù)378人，完成成人高中25人，使目前成高在校生達到40人。總結(jié)全年的工作，使我們進一步認識到：成教各項工作的開展離不開鎮(zhèn)黨委、政府和各分校的支持，今年以來，我校在開展各項工作中的具體做法是：

一、為農(nóng)民致富提供全方位技術(shù)服務(wù)，確保農(nóng)村和諧社會的全面構(gòu)建。

今年以來，在農(nóng)村構(gòu)建和諧社會，為農(nóng)民增收，成為區(qū)委、區(qū)政府對農(nóng)村工作的熱點和重點，隨著該項工作的全面實施，我校積極配合鎮(zhèn)黨委、政府和有關(guān)部門努力工作，為農(nóng)民增知致富起到不可低估的作用。今年以來，成教中心直接辦各種實用技術(shù)培訓班14期，參培人數(shù)達到201*人，配合有關(guān)部門辦班6期，培訓出農(nóng)村致富骨干、帶頭人、專業(yè)戶700余人，為農(nóng)民增收，農(nóng)村致富提供了較為全面的技術(shù)服務(wù)。為了充分發(fā)揮成人教育的培訓，示范，推廣作用，上半年我們在鎮(zhèn)政府的大力支持下，利用村的市級養(yǎng)豬示范基地為中心，加強指導，并聘請有關(guān)專家，開設(shè)了家禽養(yǎng)殖“專家門診”，建立信息網(wǎng)站進一步提高了養(yǎng)豬技術(shù)含量，使經(jīng)濟效益比去年增長4成以上，并輻射到臨近的幾個村，目前基地已形成了以培訓、示范、咨詢?yōu)橐惑w的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為繼續(xù)發(fā)展我鎮(zhèn)的農(nóng)村家庭養(yǎng)殖業(yè)，增加農(nóng)民收入開辟了新的良好局面。

每年的回鄉(xiāng)初高中畢業(yè)生是走向農(nóng)村，建設(shè)農(nóng)村的新生力量，為使他們懂科學，有技術(shù)，成為農(nóng)村一支新的生力軍，今年的“兩后”培訓，我認真總結(jié)以往的培訓經(jīng)驗，在鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一安排下，與其它有關(guān)部門緊密配合，利用6月2330日7天時間，對全鎮(zhèn)132名初中畢業(yè)生進行了“兩后”培訓，在培訓內(nèi)容上，我們從實際、實效出發(fā)，在學習省編《創(chuàng)業(yè)養(yǎng)殖新技術(shù)》，使學生初步掌握了社會知識和技術(shù)技能。為突出培訓效果，我們針對農(nóng)村勞動力有效轉(zhuǎn)移輸出，設(shè)置了《農(nóng)村青年城市就業(yè)指南》配合有關(guān)單位開設(shè)以建筑、縫紉及計算機應(yīng)用技術(shù)專業(yè)，使一大部分回鄉(xiāng)初高中畢業(yè)生增加了一技之長，拓寬了他們的就業(yè)門路。在培訓過程中，我們嚴格管理，制定了各種規(guī)章制度，強調(diào)“雙證”并發(fā)，對不參加培訓學習的，不頒發(fā)畢業(yè)證，保證了培訓的正常進行，在培訓教學中，教師認真?zhèn)湔n，做到理論與實踐相結(jié)合，為提高新技術(shù)的培訓效果，我們把學員帶到示范區(qū)或田間地頭，使學生學到了書本上學不到的知識，提高了培訓效果，總之，通過今年的“兩后”培訓，我們又為農(nóng)村致富輸送了一批新型農(nóng)民。

二、加大力度抓好成人高中招生，鞏固和提高辦學效果。年初，局成教科下達了我鎮(zhèn)成人高中招生35人的辦學任務(wù)，通過以往的招生和辦學，使我們進一步認識到，舉辦成人高中班是一項既困難又艱巨的任務(wù)，但同時又關(guān)系到提高農(nóng)村勞動力，特別是回鄉(xiāng)初高中畢業(yè)生學歷的有效途徑，可為他們轉(zhuǎn)移、就業(yè)提供基礎(chǔ)條件。成人教育中心應(yīng)當十分重視這項工作，下苦功夫，花大力氣，抓好辦學，這關(guān)系到目前農(nóng)村成教的壯大與發(fā)展和在群眾中的威信，為抓好招生和辦學工作，中心小學領(lǐng)導十分重視這項工作，在全體村小校長會議上做了全面布置，并納入年終目標考核內(nèi)容，成教中心職工每人分配招生3人的名額，作為年終考評的硬指標，由于責任到人，任務(wù)靠身，使今年招生任務(wù)得到圓滿完成，在成人高中班的教學上，我們堅持雙休日正常開課，為確保學員到得齊，上課準時，成教全體教師分片包干，督促學員上課，使成人高中班本學期以來開課從未間斷，為提高教學質(zhì)量，我們做到教師認真?zhèn)湔n、上課，學員按時完成作業(yè)，取得滿意的教學效果。

三、大力開展勞務(wù)輸出，促進農(nóng)村勞動力有效轉(zhuǎn)移隨著農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，農(nóng)村剩余勞動力大量增加，為使剩余勞動力得到有效的轉(zhuǎn)移，增加農(nóng)民收入，按照局成教科的有關(guān)布置，我校采取了一系列積極有效的措施，在勞動力培訓轉(zhuǎn)移、輸出上獲得了一定的成效，我們的具體做法是：

1、認識到位，把勞務(wù)輸出工作正式列入成教工作的范疇，在開展該項工作中，我們制定了切實可行的實施計劃，上靠鎮(zhèn)黨委、政府和中心小學黨支部的支持，積極與各勞動中介所和有關(guān)廠家聯(lián)系，對組織、培訓、輸送作了周密的布置，分派兩名教師主抓這項工作，并深入到外出勞務(wù)人員家中及用人單位進行摸底，了解在外人員的經(jīng)濟收入，衣食住行等情況。

2、精心組織。今年的勞務(wù)輸出工作，我們張貼、散發(fā)各種招工信息簡單1500余份，提高全社會對勞務(wù)輸出工作的認識，與此同時，我們把全體工作人員分為三個小組，把全鎮(zhèn)分為三大片，每組承包一片，通過大量的宣傳，出現(xiàn)了不少人員前來咨詢，求職。

3、服務(wù)到位。因輸出人員多為年齡較小的男女青年，而且是第一次外出，為此，我們從安全、保險的角度出發(fā)，每次輸送人員，我們都進行了認真的培訓，并親自護送上車，對于不熟悉的廠家，我校教師親自把勞務(wù)人員護送到廠，直到落實安排工作，例如南京針織廠、常州紡織廠等。這樣，充分提高了我校的招工信譽，為我校下一步開展培訓轉(zhuǎn)移工作創(chuàng)造了良好的條件。四、其他工作：

在掃盲工作中，我們按照第五次全國人口普查為資料組織378人，分7個自然村舉辦掃盲班，定期組織，專人輔導，舉行期中和驗收考試。脫盲率100%。

在初等職業(yè)教育上，今年組織200人參加學習，學員來源于201*年的脫盲學員，在組織形式上，采取定期輔導，成教教師分片包干，在教材上采取鞏固脫盲和學習實用技術(shù)相結(jié)合，保證了初等職業(yè)教育的正常進行。

在自考報名工作中，我們采取各種有效措施，分工包片，進行全面宣傳，發(fā)動，對老生做到一個不漏，對新生做到全面動員，使自考報名工作得到順利進行，報名總數(shù)比201*年有了較大的增長。

在今后的工作中，我們將進一步總結(jié)經(jīng)驗，更新觀念，全面投入成教工作，圓滿并超額完成局下達的各項任務(wù)指標。

擴展閱讀：201*年成人教育工作計劃

廣安市廣安區(qū)興平鎮(zhèn)成人教育學校

（興平鎮(zhèn)初級中學校）

201*年工作計劃

二00九年，我校成人教育工作要認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于大力推進職業(yè)教育改革的意見精神，以服務(wù)“三農(nóng)”為著眼點，進一步加強和完善成人文化技術(shù)學校的建設(shè)，積極實施農(nóng)村人才培訓工程，加強“三教統(tǒng)籌”和“農(nóng)科教結(jié)合”，做好掃盲和掃盲后繼續(xù)教育工作，使成人教育能夠在家鄉(xiāng)建設(shè)中起到應(yīng)有的作用。

一、工作任務(wù)及措施

1、進一步加強和完善成人文化技術(shù)學校的建設(shè)

認真落實上級文件精神，合理利用教育資源，充分發(fā)揮農(nóng)村初中、職業(yè)學校、成人文化技術(shù)學校“三校合一”的作用。認真了解和掌握我鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和種養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展情況，協(xié)調(diào)發(fā)展，學校有明確的教學計劃可行的培訓安排，并充分實施，力爭年內(nèi)達到市級校標準。

2、積極實施農(nóng)村人才培訓工程

全面提高農(nóng)村勞動者的文化素質(zhì)，促進農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展和社會的進步，是成人教育的工作任務(wù)，農(nóng)村人才培訓工作包括以下幾個方面：

一是農(nóng)村科技致富新戶主培訓

今年農(nóng)村科技致富新戶主培訓的內(nèi)容有：《農(nóng)村應(yīng)用文寫作》、《農(nóng)村經(jīng)營管理》和《甜玉米種植技術(shù)》、《生豬飼養(yǎng)技術(shù)》，培訓面達到農(nóng)戶總數(shù)的15%，使每個農(nóng)戶都有一名有文化、懂技術(shù)、善經(jīng)營、會管理的新型當家人。

二是實用技術(shù)培訓

根據(jù)農(nóng)時季節(jié)，配合農(nóng)業(yè)、科技，培訓各村的青壯年骨干、種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)大戶。培訓內(nèi)容根據(jù)本鄉(xiāng)主導產(chǎn)業(yè)和一村一品的商品經(jīng)濟發(fā)展的需要確定，為玉米高栽培技術(shù)、玉米新品種的選擇，直線育肥豬技術(shù)，甜玉米生產(chǎn)技術(shù)，肉雞飼養(yǎng)技術(shù)等，采取靈活多樣的培訓方式，本著實際、實用、實效的原則，進行短、平、快的培訓，校文化技術(shù)學校培訓勞動力總數(shù)的30%，鄉(xiāng)村兩級普及型實用技術(shù)培訓，造就出一大批科技示范戶、農(nóng)村致富帶頭人，種田明白人，農(nóng)村經(jīng)濟人。成人文化技術(shù)學校要配合農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心，抓好農(nóng)民的綠色證書教育培訓，培訓面要達到農(nóng)戶數(shù)的2%。

三.是加強對農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移的培訓

根據(jù)市委十一屆四次全會精神，我們把勞務(wù)輸出人員的引導性培訓作為今年人才培訓工作的重點來抓。

我們要根據(jù)用工單位需求和本人的就業(yè)要求，積極開展引導性培訓和職業(yè)技術(shù)培訓。對于技術(shù)要求較高的培訓，要委托給上級勞動就業(yè)部門和職教部門去抓。鄉(xiāng)成人文化技術(shù)學校要負責對勞務(wù)輸出人員的職業(yè)安全、法制觀念、職業(yè)道德、敬業(yè)精神、競爭意識、社會生存能力以及涉及知識等方面的綜合培訓，全面提高他們的綜合素質(zhì)和就業(yè)能力，打造出良好的勞務(wù)輸出品牌，勞動力轉(zhuǎn)移要達到勞動力總數(shù)的6%以上，其中技能培訓達到2%以上。

1、加強實驗示范基地建設(shè)，搞好實驗示范和推廣工作，為加強基地建設(shè)，今年要配合農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站技術(shù)人員，做好新品種的實驗、示范和推廣工作。要多引進名、優(yōu)、特、稀、高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)品種，充分發(fā)揮基地的教育效益、經(jīng)濟效益和社會效益，今年要建設(shè)１－２個示范基地，兩個以上實驗項目，使基地真正發(fā)揮示范輻射作用。

2、加強自身建設(shè)

成教干部要認真學習和了解有關(guān)成人教育的理論、方針、政策及新形勢下，成人教育發(fā)展趨勢，外地開展成人教育工作方面的選進經(jīng)驗和做法，更新觀念、強化主動服務(wù)意識，牢固樹立起為農(nóng)民經(jīng)濟服務(wù)的思想，增強責任感和使命感。了解和掌握全村農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的內(nèi)容，深入村社，了解市場信息并及時傳遞給農(nóng)民，為農(nóng)民當好參謀，注意發(fā)現(xiàn)典型，及時總結(jié)和推廣，保證全鄉(xiāng)成人教育的開展。

3、保證措施

一、開好兩個會，年初的成人教育工作會議，加強對成人教育干部相關(guān)業(yè)務(wù)和知識方面的培訓；年末的成人教育工作總結(jié)會議。

二、召開一次現(xiàn)場會，9月份在實驗基地召開現(xiàn)場會，對新品種進行總結(jié)推廣。

三、抓好長規(guī)管理。注意平時工作時資料數(shù)據(jù)的積累和統(tǒng)計，做好檔案資料的整理建檔工作。

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