區(qū)殘聯201*年工作總結

區(qū)殘聯201*年工作總結

201*年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和上級殘聯的精心指導下，通州殘聯堅持以科學發(fā)展觀為指導，把解決殘疾人最關心、最直接、最現實的問題作為各項工作的出發(fā)點，把解決殘疾人基本生活保障、殘疾康復、醫(yī)療救治、扶貧就業(yè)等突出問題作為殘聯工作的落腳點，切實代表殘疾人的共同利益，維護殘疾人的合法權益，積極為和諧通州建設作貢獻�，F將有關情況總結如下：一、殘聯組織建設得到加強。

1、組織各類學習活動，干部服務能力得到提高。組織學習中共中央七號文件精神，積極參加“深入學習實踐科學發(fā)展觀”活動，開展以“我為殘聯增光彩”為主題的學習活動，請有經驗的同志傳授公文、信息、通訊寫作和攝影知識等等。通過形式多樣的學習，使得殘聯干部思想素質和服務能力不斷提高。2、規(guī)范殘聯內部制度，機關效能建設成效明顯。根據殘疾人工作面臨的新形勢、新要求，修定了區(qū)殘聯考勤制度、學習制度、會議制度、接待制度、車輛管理制度，逐步完善了服務承諾制、首問責任制、限時辦結制、失職追究制、效能考評制等制度。規(guī)范的制度建立起了有效的約束機制，有力地促進了殘聯機關作風的改變，提高了為殘疾人服務的效率，樹牢了在殘疾人心目中的良好形象。

3、抓好“六有六上墻”，基層組織建設得到規(guī)范。以市殘聯《關于加強基層殘聯組織建設的意見》為標準，以平東鎮(zhèn)殘聯組織建設為模板，以“六有六上墻”為重點，進一步規(guī)范了各鎮(zhèn)殘聯組織建設。同時出臺了《通州區(qū)各鎮(zhèn)殘聯專職委員工作考評細則》，加強了對各鎮(zhèn)殘聯專職委員的管理。二、殘疾人康復工作深入開展。

1、明確重點康復項目，提升康復服務檔次。把0-6歲兒童搶救性康復、“三助一給”作為我區(qū)殘疾人重點康復項目，細化康復環(huán)節(jié)、規(guī)范操作程序，提高康復質量，使重點康復項目制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。全年為57名殘疾兒童提供康復訓練，為160名白內障患者提供復明手術，為19名肢殘人安裝假肢，為400名肢殘人配發(fā)輪椅，指導970名精神病患者免費服藥。2、開展“四進家庭”活動，努力實現“人人享有康復服務”。根據省對農村殘疾人康復工作的要求和殘疾人的實際康復需求，今年以來，我區(qū)大力開展“輔具適配、無障礙環(huán)境改造、康復指導、康復知識普及”進家庭活動。發(fā)放家庭康復器材19類1684件，無障礙設施改造600戶，康復指導2萬多人次，發(fā)放康復知識宣傳手冊1萬多本。

3、規(guī)范社區(qū)康復站建設，把各項康復服務融入社區(qū)。制定《通州區(qū)殘疾人社區(qū)康復培訓大綱》，全年組織社區(qū)康復員培訓2次，370人次。編寫《社區(qū)康復的組織與實施》，配發(fā)至所有社區(qū)。用近1個月時間，組織專人至全區(qū)100個配備成套康復器材的社區(qū)（含鎮(zhèn)衛(wèi)生院），指導規(guī)范殘疾人康復工作。目前，我區(qū)殘疾人社區(qū)康復工作基本形成了政府主導、部門協作、社會參與、殘疾人融入的四位一體的工作架構，全年有3萬多名殘疾人得到了便利就近的康復服務。

4、抓緊區(qū)殘疾人康復中心建設，使康復硬件設施上層次。上半年，區(qū)政府主要領導根據有關部門的會商意見，正式同意將我區(qū)原教師進修學校實習基地改建為區(qū)殘疾人康復中心，該地塊占地面積7590平方米。目前區(qū)殘聯正在根據區(qū)領導的批示精神進行總體布局設計、資金來源審批、可行性報告研究等立項前的有關準備工作，預計元旦前可正式動工。三、殘疾人就業(yè)工作穩(wěn)步推進。

1、廣泛宣傳，贏得支持。一是加強對用人單位的宣傳，促使他們知法、守法，充分認識到安排殘疾人就業(yè)是用人單位應盡的社會責任。同時組織企業(yè)的人事負責人參加殘聯舉辦的法律法規(guī)培訓班，把政策和法規(guī)精神及時貫徹到基層。二是加強對殘疾人的宣傳，逐步恢復他們對工作的自信，融入社會，積極工作。通過積極有效的宣傳，今年共有60多名殘疾人被安排就業(yè)，收繳殘疾人就業(yè)保障金600多萬元。

2、加強監(jiān)察，體現公正。通過宣傳，許多用人單位自覺騰出崗位，安排殘疾人就業(yè)和參加就業(yè)年審。針對有些用人單位不依法履行責任的情況，區(qū)殘聯聯合區(qū)勞動檢察大隊對部分用人單位進行了分批、分期的檢查，發(fā)現問題，及時通知用人單位整改，在一定程度上促使用人單位遵章守法，維護了殘疾人的合法權益。

3、加強培訓，提升技能。區(qū)殘聯以職業(yè)技能培訓作為殘疾人實現就業(yè)的支點和后盾，開展了不同形式的職業(yè)技能培訓。全年有20名殘疾人參加了服裝加工技能培訓，12名殘疾人參加了盲人按摩技能培訓，20名殘疾人參加了宜興市遠東公司組織的上崗培訓，并在該公司就業(yè)。組織600多名殘疾人參加了實用技術培訓。通過積極鼓勵和扶持，有32名殘疾人走上了自主創(chuàng)業(yè)的致富道路。

4、扶建基地，靈活就業(yè)。在依法按比例安排殘疾人就業(yè)，積極向福利企業(yè)推薦殘疾人集中就業(yè)的基礎上，針對農村殘疾人文化程度底、職業(yè)技能少、就業(yè)競爭力弱的特點，大力扶持建設農村殘疾人扶貧基地，讓有勞動能力的農村殘疾人加入到扶貧基地參與種養(yǎng)殖項目。到目前為止，全區(qū)已經建成17個殘疾人扶貧基地，幫助600多名農村殘疾人實現了就近、就便靈活就業(yè)。四、殘疾人文體活動豐富多彩。

1、認真開展“助殘日”活動。第十九次“全國助殘日”期間，區(qū)殘聯與區(qū)特教學校組織78名殘疾學生參觀瀏覽了南通園博園和通州忠孝園，讓他們增長了知識，開闊了眼界。整個活動區(qū)殘聯領導親自帶隊，區(qū)電視臺記者全程拍攝，深受學生家長及社會各界好評。區(qū)、鎮(zhèn)兩級殘聯還開展了各類宣傳、咨詢活動，共發(fā)放宣傳資料5000余份，提供咨詢1000多人次，進一步濃厚了“尊重、關心、幫助殘疾人”的社會氛圍。

2、積極參加殘疾人文藝調演。我區(qū)殘聯精心創(chuàng)作、排練的小品《牽手》、舞蹈《拉丁風情》、器樂《打虎上山》三個節(jié)目全部參加了南通市殘疾人文藝調演。其中小品《牽手》獲南通市特等獎、江蘇省一等獎、第七屆全國殘疾人藝術匯演“表演獎銀獎”，舞蹈《拉丁風情》被選送至北京參加了中央電視臺“《祖國萬歲》慶祝建國六十周年大型文藝晚會”的節(jié)目錄制。

3、殘疾人體育運動成績實現突破。組織12名殘疾人運動員參加了南通市殘疾人青少年田徑錦標賽，取得8個單項第一名，4個單項第二名，并獲得運動會體育道德風尚獎。我區(qū)推薦的兩名殘疾人運動員代表南通市殘聯在江蘇省殘疾人青少年田徑錦標賽中取得了兩個第一名，兩個第二名的好成績，實現了我區(qū)殘疾人運動員比賽成績的新突破。五、殘疾人信訪維權工作成效顯著。

1、認真做好殘疾人信訪接待工作。堅持把殘疾人信訪工作作為維護殘疾人權益和社會穩(wěn)定的大事來抓，堅持信訪值班制、領導帶班制和首次接待負責制。全年共接到來信來訪26件89人次。其中，反映就業(yè)問題的13件，法律政策咨詢8件，民事爭議3件，殘疾人證辦理2件。上述信訪件，區(qū)殘聯在職權范圍內或解決，或轉辦，及時、妥善地進行了處理。

2、認真開展普法和法律援助工作。區(qū)鎮(zhèn)兩級殘聯通過宣傳欄、免費法律咨詢等形式，結合全國助殘日等大型活動，普及殘疾人權益保障的有關法律知識。全年共派發(fā)各種宣傳資料5000余份。同時積極開展法律援助和法律服務工作，為25名殘疾人提供了法律服務。201*年5月，國家殘疾人法律救助工作領導小組在通州設立殘疾人法律救助工作站。

3、認真貫徹落實《殘疾人保障法》。今年是《殘疾人保障法》修訂后的第一年，我區(qū)教育、司法、財政、民政、勞動保障、公安、殘聯等部門和單位，按照各自職能，依法為殘疾人提供了切實的權益保障。11月15日，省人大《殘疾人保障法》執(zhí)法檢查組一行就我區(qū)貫徹《殘疾人保障法》有關情況進行全面檢查時，對我區(qū)的工作給予了高度評價。六、第二代殘疾人證換發(fā)基本結束。

南通市統一換發(fā)第二代殘疾人證后，我區(qū)迅速成立了換證工作領導小組，聘請各科醫(yī)療專家充實到區(qū)殘疾評定委員會，研究出臺了《通州區(qū)殘疾人換證、辦證管理辦法》，先后兩次對全區(qū)辦證工作人員進行了培訓。目前，已經完成全區(qū)殘疾人信息錄入30216個，已換發(fā)新證29051個，完成全部換證量的96%。其中，視力殘疾人5442人、聽力殘疾人1623人、言語殘疾人114人、肢體殘疾人15997人、智力殘疾人3240人、精神殘疾人2593人、多重殘疾人42人。在做好二代證換發(fā)的同時，區(qū)殘聯還積極協調相關部門，做好重殘疾人員救助政策落實工作，到目前為止，全區(qū)已經有1201*多名重殘人員獲得救助。我們在看到成績的同時也認識到：社會重視、關心支持殘疾人工作的氛圍還有待加強，新時期殘疾人工作的運行機制還有待探索，實現殘疾人工作“十一五”規(guī)劃目標及“實現人人享有康復服務”目標還需繼續(xù)努力，依法實施按比例安排殘疾人就業(yè)及征收就業(yè)保障金難度還很大。這些問題的亟待我們去解決

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區(qū)殘聯201*年度機關黨建工作總結

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來源：區(qū)殘疾人聯合會

201*年，在區(qū)委的領導下，殘聯黨組以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀，以加強黨的執(zhí)政能力建設、保持和發(fā)展黨的先進性建設為工作重點，全面推進殘聯黨的思想、組織、作風和制度建設，在提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作等方面取得了明顯成效。

一、加強思想理論武裝，提高黨員隊伍的思想政治素質。

為進一步加強殘聯黨員隊伍的思想政治教育，殘聯黨組要求支部堅持三會一課制度，建立學習教育的長效管理機制。201*年，按照區(qū)委區(qū)政府的統一安排，組織廣大黨員認真開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，學習區(qū)委全會、中殘聯和省市殘聯代表大會精神，認真學習各級領導的重要講話精神，以科學發(fā)展觀統領殘疾人事業(yè)發(fā)展全局。在機關堅持每周1小時集中學習制度，促使黨員干部學習用先進的理念、科學的發(fā)展觀和現代管理知識武裝頭腦，增強服務基層、服務殘疾人的能力和意識。還通過黨員個人自學、領導上黨課、撰寫心得體會、黨員遠程教育系統、討論交流、理論測試等形式，進一步增強了學習效果。通過學習，黨員提高了黨性意識，增強了先進性，促進了工作。

二、加強黨的組織建設，增強黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力。

一是制定工作規(guī)劃，認真落實各項黨建制度。認真貫徹執(zhí)行中央、省、市、區(qū)委關于加強黨建工作的決議、決定和指示，從殘聯機關黨建工作的實際出發(fā)，研究和把握新形勢下黨建工作的特點和規(guī)律，針對基層黨組織、黨員隊伍建設的重點、難點問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定黨建工作年度計劃，健全和完善黨建工作的各項制度和措施，切實抓好貫徹落實。

二是領導高度重視，加強黨建指導。殘聯黨組高度重視黨建工作，把加強機關黨建工作擺上重要議事日程，對黨的思想建設、組織建設、作風建設、加強領導等方面進行全面部署；在黨組的指導下，實行黨員領導干部“一崗雙責”制度，支部書記由黨組成員、副理事長擔任。進一步加強殘聯黨支部力量，選擇年輕有能力的黨員充實支委，目前殘聯支部共有黨員9人。進一步做好黨員的發(fā)展和教育工作，全年發(fā)展入黨積極分子2人，發(fā)展黨員1人，進一步優(yōu)化了黨員結構。

三、加強黨的作風建設，提高拒腐防變和服務事業(yè)發(fā)展的能力。

一是切實步加強防范教育。認真貫徹落實黨員領導干部述廉、談話誡勉等有關廉政制度，組織開展預防職務犯罪專項教育活動。一年來，區(qū)殘聯按照區(qū)紀委的部署要求，深入貫徹黨中央，國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》、《下城區(qū)黨風廉政建設責任內容檢查考核細則》等文件精神，緊緊圍繞殘疾人各項工作任務，突出“廉政型機關”建設這個重點，堅持教育、制度、監(jiān)督并重原則，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作，為殘疾人事業(yè)的持續(xù)、協調發(fā)展提供重要的政治保證。

二是認真落實黨風廉政建設責任制。嚴格遵守“四條禁令”等廉潔從政的各項規(guī)定，及時制定了《黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導與責任分工》；結合黨風廉政建設責任制的落實與業(yè)務工作，形成“一崗雙責”的工作格局；同時各科室結合各自特點，制定出臺各項制度，把工作納入制度約束范圍，給工作人員的從政行為戴上了“緊箍咒”。三是健全黨內民主生活制度。開展談心活動，廣泛征求意見，定期召開專題民主生活會和組織生活會，開展批評與自我批評，使每個黨員都受到深刻的黨性教育。嚴格按照民主集中制辦事，重大問題一律集體討論決定，不搞一言堂，充分發(fā)揚和遵守民主集中原則。嚴格執(zhí)行領導干部重大事項報告制度，不經審批一律不自行離開杭州。對配偶、子女和親屬嚴格管理，不經商、不公車私用、不以權謀私，做到光明磊落，清白為官。

四是組織開展主題實踐活動。進一步做好以“下基層、訪群眾、辦實事、促發(fā)展”為主題的區(qū)殘聯理事長接待日活動，在工作中殘聯黨組從群眾關注的熱點和難點問題入手，殘聯領導帶頭搞好服務，深入基層，接待殘疾人來訪，指導基層工作。認真貫徹指導社區(qū)黨建工作的制度，建立指導員制度，殘聯每位機關黨員與潮鳴街道艮園社區(qū)支部結成對子，認真幫助社區(qū)開展工作，解決社區(qū)困難。在爭創(chuàng)最清潔城區(qū)活動中，殘聯全體黨員深入艮園社區(qū)，和社區(qū)干部一起開展清潔活動。三八節(jié)、七一黨的生日等，與艮園社區(qū)支部積極開展共建活動等。組織機關黨員為基層為群眾辦實事、好事，走訪慰問困難群眾30戶，發(fā)放慰問物資1萬余元。

五是完善便民服務機制。全體工作人員接待辦事群眾都能夠做到“一見面問好，一張笑臉相迎、一句好話相送”；窗口人員在接待群眾時做到態(tài)度和藹、親切，工作細致周到、嚴肅認真，提供人性化的服務。堅決杜絕門難進，臉難看、話難聽、事難辦、人難找的“五難”現象。依法辦事，嚴禁吃拿卡要。黨員堅決抵制“行為不廉潔、作風不檢點”兩不行為和執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。

四、全面落實黨建工作責任制，為機關和黨支部黨建工作提供有力保障。

殘聯黨組全面履行黨建工作職責，建立健全殘聯黨組統一領導，黨組書記負總責，分管領導具體抓的工作機制，強化指導力度、責任目標和督促檢查工作，狠抓工作目標、制度、責任、實效的落實，形成一級抓一級，層層抓落實的黨建工作格局，為黨支部開展黨建工作提供了有力的保障。每次重要工作部署、重大活動，殘聯黨組都把黨建工作作為一項內容，使黨支部的工作能緊緊圍繞黨組的中心任務來進行，進一步完善基層黨組織建設責任制考評工作；尊重和維護黨員的權利，在強調黨員盡義務的同時，切實保障黨員的各種權利，努力做到義務和權利的統一，關心黨員生活，認真了解黨員的困難，真正讓黨員感受到組織的溫暖，找到組織的歸屬感。對在工作中做出突出貢獻的黨員，給予表彰和獎勵，使黨員感受到黨組織的信任，有力地調動了他們的積極性和創(chuàng)造性。黨組十分重視支持黨員活動，凡是機關黨支部召開的會議，組織的重要活動，都給予大力支持，黨組成員積極主動參加組織生活、民主生活會及黨員有關活動。支持本單位兩位區(qū)八屆黨代會黨代表的工作，為他們開展工作，外出考察等提供便利，保證時間。五、穩(wěn)步推進機關效能建設，提高黨員干部依法行政能力。

一是完善機關工作制度。以“三優(yōu)一樹”活動為載體，結合殘聯機關實際制定完善了首問責任制、服務承諾制、限時服務制、AB崗工作制，力爭以優(yōu)質的服務、優(yōu)良的業(yè)績、優(yōu)美的環(huán)境做好工作，樹立殘疾人工作者良好的形象。

二是提高依法行政能力。組織機關全體干部、職工認真學習《行政許可法》、《殘疾人保障法》、《浙江省殘疾人保障條例》等法規(guī)，通過學習和貫徹落實，杜絕了工作中缺位、錯位等現象的發(fā)生。

三是加強機關考勤工作。嚴格執(zhí)行考勤制度，有專人負責，做到請假有手續(xù)、公差明去向，并健全考勤檔案。同時將考勤與年終考核和績效考核緊密結合，有效地控制了機關工作人員的遲到、早退、缺勤現象。

六、大力推動黨建“走前頭”，促進我區(qū)殘疾人事業(yè)跨上新水平。

201*年我區(qū)殘疾人工作在全體黨員干部的帶領下，在全體殘疾人工作者的共同努力下，做到了任務圓滿完成、工作亮點不斷，贏得各方贊賞。以解決殘疾人最關心、最直接、最現實的利益問題為突破口，將殘疾人幫扶政策納入政府大盤，實現了由救濟型向普惠加特惠型的轉變。全年以創(chuàng)建浙江省扶殘助殘愛心城區(qū)為重點，圍繞政府實事工程和殘疾人共享小康工程，組織實施1+X亮居工程、“百萬資金促就業(yè)”工程、“百萬康復器材進家庭”工程，為178戶困難殘疾人家庭免費裝修，“X”配送240戶。全年安置56名殘疾人就業(yè)，1398件康復器材送進殘疾人家庭。做好《深化“春風常駐”提升困難群體生活品質若干規(guī)定》修訂工作，對殘疾人的扶持政策進行了擴面提標，進一步擴大了殘疾人救助范圍，加大了救助力度。201*年發(fā)放各類補助款349.63萬元，8125人次受益。45名殘疾人享受集中托養(yǎng)，114名享受居家安養(yǎng)，白內障復明，助聽器驗配60臺，助視器驗配40人，下肢假肢安裝3條；為1121名殘疾人免費體檢。目前我區(qū)無業(yè)殘疾人人人享有基本生活保障、困難殘疾人享受普惠加特惠的七大項救助、重度殘疾人實現集中托養(yǎng)或居家安養(yǎng)、殘疾人人人享有殘障補助。

進一步提升服務殘疾人的水平，完成殘疾人綜合服務中心改造提升工程。新中心占地7000平米，包括主樓、輔樓、操場和門面房四部分，其中主樓建筑面積4720平米。新中心已于12月30日開始試運行，新中心以完備的設施，齊全的功能成為全區(qū)殘疾人服務綜合基地，標志著區(qū)殘疾人事業(yè)發(fā)展水平邁上了一個新臺階；進一步加強殘疾人事業(yè)發(fā)展的政策保障。為認真貫徹中央7號文件和省委3號文件精神，區(qū)殘聯牽頭協調，各部門認真調研，經過五個月的討論修改，九易其稿，最終在201*年8月，在全市率先出臺了《關于加快推進殘疾人事業(yè)發(fā)展的實施意見》，《意見》呈現出規(guī)劃提前、指導性強、提綱挈領的特點，成為今后一個時期我區(qū)殘疾人事業(yè)發(fā)展的綱領性文件。

201*年工作思路

201*年區(qū)殘聯機關黨建的工作要求是：高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，堅持以學習貫徹黨的十七屆四中全會和省、市、區(qū)黨代會精神為主線，以加強黨的先進性建設和執(zhí)政能力建設為目標，深入貫徹落實區(qū)委黨建工作任務，全面加強機關黨的建設，努力打造學習型、服務型、創(chuàng)新型、廉政型、和諧型機關，為推進殘疾人事業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展提供堅強有力的思想和政治保證。

1、全面貫徹落實區(qū)委八屆十次全體會議精神，努力服務全區(qū)經濟社會發(fā)展。牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，積極推進殘疾人小康社會建設和殘疾人事業(yè)又好又快的發(fā)展；積極推進和諧殘聯的建設，把區(qū)殘聯建成“人道廉潔服務高效”殘疾人信得過的和諧滿意機關。2、大力加強理論武裝工作，積極推進學習型機關建設。強化機關黨員干部理論學習，為殘疾人共建共建“繁華時尚”成果奠定理論基礎；繼續(xù)抓好干部理論培訓工作，全年計劃開展6次培訓；進一步加強機關先進文化建設。

3、全面加強機關黨的先進性建設。建立完善各項工作機制，進一步加強機關黨的建設基礎工作。堅持落實定期研究黨建工作制度，機關黨總支每季度至少召開一次總支部委員會議。注重加強機關支部建設，增強“三會一課”的有效性；加強對處以上領導干部的監(jiān)督，進一步加強黨風廉政建設；繼續(xù)開展各類貼近基層的主題活動。

4、繼續(xù)開展效能建設活動，提升機關作風建設水平。進一步加強服務型機關建設，深入推進科室作風建設，強化作風建設監(jiān)督工作，研究探索機關作風建設長效機制。

5、關愛機關干部職工，提高機關凝聚力，營造和諧氛圍。大力推進“健康工程”建設。進一步統一思想，提高認識，組織和動員機關干部職工積極參與養(yǎng)身、健身活動；加強機關工會健身房場所建設，為機關干部職工開展文藝體育活動提供必要條件。

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