古勒阿瓦提鄉(xiāng)23屆科技之冬總結(jié)
古勒阿瓦提鄉(xiāng)第23屆“科技之冬”活動(dòng)
工作總結(jié)
我鄉(xiāng)在縣科協(xié)的關(guān)心指導(dǎo)和縣委、政府的高度重視下,緊緊圍繞農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)村穩(wěn)定三大目標(biāo),結(jié)合我鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整及主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況,采取多種形式,因地制宜,扎實(shí)有效地開展了第23屆“科技之冬”活動(dòng),為全面提高我鄉(xiāng)人民群眾的科技文化素質(zhì),尤其是農(nóng)牧民實(shí)用科技的普及推廣,加快我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)科技進(jìn)步,更好地建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村做出了積極的貢獻(xiàn)。下面將我鄉(xiāng)開展第23屆“科技之冬”活動(dòng)情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,形成合力
今年的“科技之冬”活動(dòng),我們認(rèn)真貫徹鄉(xiāng)黨委會(huì)議精神,緊緊圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,加大農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)力度這個(gè)中心,進(jìn)一步提高農(nóng)村勞動(dòng)者科技文化素質(zhì)和生產(chǎn)技能,加大了農(nóng)業(yè)新技術(shù)的推廣應(yīng)用和新品種引進(jìn)工作力度,普及推廣適合我鄉(xiāng)自然條件的養(yǎng)殖、種植、農(nóng)產(chǎn)品加工等先進(jìn)適用技術(shù),加強(qiáng)市場(chǎng)開發(fā)、營銷等市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)的培訓(xùn)工作,開展了農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn),加快富余勞動(dòng)力向二、三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,拓寬農(nóng)牧民增收渠道,促進(jìn)我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。
為切實(shí)做好此項(xiàng)工作,我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)黨委主要成員為主的“科技之冬”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,并安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開展此項(xiàng)活動(dòng)。從組織機(jī)構(gòu)、人員經(jīng)費(fèi)等方面得到了保障,同時(shí)鄉(xiāng)政府下發(fā)了《古勒阿瓦提鄉(xiāng)第23屆科技之冬活動(dòng)實(shí)施方案》,進(jìn)一步明確了活動(dòng)的重要意義及主要內(nèi)容。
二、主題鮮明,目標(biāo)明確
第23屆“科技之冬”活動(dòng)以加快實(shí)施“科教興鄉(xiāng)”戰(zhàn)略、緊緊圍繞“讓干部經(jīng)常受教育,使農(nóng)民長(zhǎng)期得實(shí)惠”這條主線,以科技進(jìn)步為動(dòng)力,以促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為目的,緊貼農(nóng)村工作實(shí)際,以政策法規(guī)、實(shí)用技術(shù)和發(fā)展思路為培訓(xùn)主要內(nèi)容。堅(jiān)持以人為本,學(xué)用結(jié)合,注重實(shí)效,突出實(shí)際操作,學(xué)必用,用必學(xué),學(xué)用結(jié)合,不求學(xué)得多,但求用得好。通過講解宣傳各項(xiàng)農(nóng)業(yè)政策和法律法規(guī),提高農(nóng)民的法律意識(shí),提高依法辦事的能力;通過推廣普及農(nóng)村適用技術(shù),提高農(nóng)民的科技文化素質(zhì)和致富能力;通過開展勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移職業(yè)技能培訓(xùn)活動(dòng),為農(nóng)民創(chuàng)業(yè)、就業(yè)提供科技服務(wù);通過講解宣傳發(fā)展思路,促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收。三、準(zhǔn)備充分,落實(shí)到位
第23屆“科技之冬”活動(dòng)是在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展的一項(xiàng)大規(guī)模的科普活動(dòng),涉及部門多、工作量大,加強(qiáng)對(duì)整個(gè)活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)和部門間相互配合十分重要。培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組依照鄉(xiāng)黨委、政府對(duì)培訓(xùn)活動(dòng)的部署,把培訓(xùn)內(nèi)容、方法、對(duì)象、時(shí)間等做詳盡安排,對(duì)活動(dòng)的檢查評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)及條件做了明確要求。使培訓(xùn)做到了任務(wù)落實(shí)、對(duì)象落實(shí)、時(shí)間落實(shí)、檢查評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)落實(shí),促進(jìn)了培訓(xùn)工作的扎扎實(shí)實(shí)開展。
一是因地制宜,有針對(duì)性地開展培訓(xùn);I備謀劃農(nóng)民科技培訓(xùn)時(shí),深入到各村進(jìn)行調(diào)查摸底,對(duì)本村的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)品、科技水平、技術(shù)需求、發(fā)展現(xiàn)狀等基本情況進(jìn)行了摸底調(diào)查,根據(jù)掌握的情況,制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)不同特色、不同產(chǎn)業(yè)、技術(shù)需要不同的村采取不同的方式進(jìn)行培訓(xùn),因地制宜,突出特色,增強(qiáng)了培訓(xùn)工作的針對(duì)性和可操作性,使農(nóng)牧民易于接受、理解、應(yīng)用于實(shí)踐中。
二是對(duì)各村培訓(xùn)的具體時(shí)間、地點(diǎn)以及培訓(xùn)所需的保障工作提出了具體要求,做到了組織、領(lǐng)導(dǎo)、保障的“三到位”和時(shí)間、場(chǎng)地、人員、責(zé)任的“四靠實(shí)”。四、內(nèi)容豐富,形式多樣
第23屆“科技之冬”活動(dòng),一是能充分發(fā)揮全社會(huì)科普人才對(duì)農(nóng)村科學(xué)技術(shù)的傳播、宣傳和培訓(xùn)的作用,為各行各業(yè)的科技人員搭建了傳播、宣傳、推介科學(xué)技術(shù)的平臺(tái),為新農(nóng)村建設(shè)投入了智力支撐;二是能充分地整合培訓(xùn)資源,在教學(xué)組織管理上,我鄉(xiāng)抓好了培訓(xùn)方案的落實(shí)及教學(xué)效果的評(píng)估,學(xué)習(xí)內(nèi)容上力求計(jì)劃性、對(duì)象上力求針對(duì)性,時(shí)間上力求靈活性;三是從市場(chǎng)需要出發(fā),結(jié)合本地資源優(yōu)勢(shì),農(nóng)民種什么,就講什么,農(nóng)民需要聽什么,就講什么。在培訓(xùn)中,科技人員換位思考,采用靈活多樣的方式,深入到農(nóng)戶和群眾進(jìn)行座談、交流,了解和解決農(nóng)牧民在生產(chǎn)中遇到的技術(shù)難題;四是在科技宣傳方式上,采取靈活多樣的培訓(xùn)方式,采用理論宣講、現(xiàn)場(chǎng)解答、科技咨詢、播放科技知識(shí)光盤、發(fā)放科技傳單、科技圖書等形式開展科技宣傳和培訓(xùn)。本屆“科技之冬”活動(dòng)各成員單位都能認(rèn)真履行職責(zé),按期完成了培訓(xùn)任務(wù)。截止目前,我鄉(xiāng)第23屆“科技之冬”活動(dòng),共舉辦各類培訓(xùn)班80期,培訓(xùn)人數(shù)12328人次,完成計(jì)劃的53.3%,播放電教片50場(chǎng)次,發(fā)放宣傳材料5000余份。其中培訓(xùn)農(nóng)牧民11264人次,基層干部1064人次(其中村干部710人次,機(jī)關(guān)干部354人次)。投入經(jīng)費(fèi)1萬元,保障了活動(dòng)的順利實(shí)施。
五、存在的問題
在第23屆“科技之冬”活動(dòng)中,培訓(xùn)工作取得了切實(shí)有效的成績(jī),但工作中也遇到了一些困難和問題:一是培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)有待于進(jìn)一步加大;二是培訓(xùn)方式有待于進(jìn)一步改進(jìn);培訓(xùn)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高等。
今年的“科技之冬”活動(dòng),由于領(lǐng)導(dǎo)重視、組織得力以及科協(xié)的大力支持和廣大科技工作者的共同努力,培訓(xùn)中避免了走過場(chǎng)、重形式、輕培訓(xùn)的現(xiàn)象發(fā)生,才使此次培訓(xùn)得以扎實(shí)的開展,取得了顯著的成效。同時(shí)在今后的培訓(xùn)中,鄉(xiāng)科協(xié)還要堅(jiān)持以人為本、科學(xué)發(fā)展、與時(shí)俱進(jìn)的觀念,加強(qiáng)中、短期專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),系統(tǒng)提高專業(yè)技能,增加外出考察活動(dòng),開闊視野,更新觀念。通過開展多種方式的培訓(xùn),為提高全鄉(xiāng)廣大農(nóng)牧民的科學(xué)文化素質(zhì)做出新貢獻(xiàn)。
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目錄
201*年古勒阿瓦提鄉(xiāng)各行政村基層組織建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書……………………………………………………………………1201*年古勒阿瓦提鄉(xiāng)各行政村開展“十個(gè)一”活動(dòng)落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制目標(biāo)管理責(zé)任書…………………………5201*年古勒阿瓦提鄉(xiāng)各行政村黨組織履行遠(yuǎn)程教育工作責(zé)任制目標(biāo)管理責(zé)任書……………………………………………………9201*年古勒阿瓦提鄉(xiāng)開展基層干部“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)目標(biāo)管理責(zé)任書……………………………………………………………12
0201*年古勒阿瓦提鄉(xiāng)各行政村基層組織建設(shè)
目標(biāo)管理責(zé)任書
為全面貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)精神、溫宿縣組織工作會(huì)議和中共溫宿縣古勒阿瓦提鄉(xiāng)第七屆代表大會(huì)第三次會(huì)議精神,加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè),更好地發(fā)揮黨的基層組織在推動(dòng)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)工作中的作用,順利實(shí)現(xiàn)201*年鄉(xiāng)目標(biāo)管理考核委員會(huì)制定的責(zé)任目標(biāo),鄉(xiāng)黨委決定與簽訂本責(zé)任書。
第一條深入開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)。鞏固和發(fā)展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”成果,今年為實(shí)現(xiàn)古勒阿瓦提鄉(xiāng)創(chuàng)建縣級(jí)黨建示范鄉(xiāng)的目標(biāo),各行政村黨(總支)支部要配合鄉(xiāng)黨委做好基層組織建設(shè)各項(xiàng)工作。提根村黨支部和英艾日克村黨支部年內(nèi)要實(shí)現(xiàn)爭(zhēng)創(chuàng)縣級(jí)紅旗村的目標(biāo);古勒阿瓦提村黨總支、恰其力克村黨總支、青鐵木爾村黨支部、阿克烏斯塘村黨支部要實(shí)現(xiàn)年內(nèi)爭(zhēng)創(chuàng)縣級(jí)黨建示范村的目標(biāo);古勒艾日克村黨支部、巴格其村黨支部、買力艾日克村黨支部、博斯塘村黨支部、米力克艾日克村黨支部、色格茲勒克村黨支部和加依村黨支部要實(shí)現(xiàn)年內(nèi)爭(zhēng)創(chuàng)鄉(xiāng)級(jí)黨建示范村的目標(biāo)。
第二條抓好村黨組織建設(shè)。201*年,鄉(xiāng)黨委在古勒阿瓦提村和恰其力克村作為試點(diǎn),在村民小組設(shè)立黨支部。201*年,
1古勒阿瓦提村黨總支和恰其力克村黨總支要在此基礎(chǔ)上,進(jìn)一步抓好各黨支部或黨小組工作;各行政村全面落實(shí)村級(jí)組織“四議兩公開”工作法,實(shí)行村級(jí)重大事項(xiàng)決策由村黨支部提議、村“兩委”商議、黨員大會(huì)審議、村民代表大會(huì)或村民大會(huì)決議,實(shí)施過程和結(jié)果向全體村民公開;制定具體的辦法和措施,抓好黨建帶團(tuán)結(jié)、黨建帶婦建,完善《農(nóng)村黨支部工作臺(tái)帳》內(nèi)容,推進(jìn)村級(jí)組織工作規(guī)范化建設(shè)。
第三條抓好黨建工作責(zé)任制的落實(shí)。落實(shí)黨組織書記抓黨建“雙向”述職制度;健全“黨組織書記為第一責(zé)任人,分管黨務(wù)的副職為直接責(zé)任人”的基層組織建設(shè)責(zé)任機(jī)制;各行政村黨(總支)支部每周要組織支部書記或村民小組組長(zhǎng)召開一次會(huì)議,研究解決實(shí)際問題,及時(shí)安排工作;每月要召開一次專題分析會(huì),研究分析本月基層組織建設(shè)情況,有針對(duì)性地制定整改措施;每月要召開一次委員會(huì)議,研究解決班子自身建設(shè)和黨員隊(duì)伍中存在的帶有普遍性和傾向性的問題,不斷提高工作的針對(duì)性、時(shí)效性和執(zhí)行力。
第四條健全黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制。村干部要發(fā)揮好帶頭作用,積極參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),爭(zhēng)取9月底將養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳納完畢,實(shí)現(xiàn)我鄉(xiāng)在職村干部參加養(yǎng)老保險(xiǎn)工作全覆蓋的目標(biāo)。
第五條加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。各行政村要做好申請(qǐng)入黨人、入黨積極分子的培養(yǎng)工作,建立入黨積極分子隊(duì)伍,做好黨員推薦工作。在黨員隊(duì)伍中積極打造紅棗大戶5戶、核桃大戶5戶、
2種糧大戶10戶、設(shè)施農(nóng)業(yè)大戶5戶、科技示范戶10戶等示范戶,充分發(fā)揮黨員的先進(jìn)性。
第六條抓好農(nóng)村“兩支隊(duì)伍”建設(shè)。按照“雙培三帶”的要求和村“兩委”負(fù)責(zé)人1:2、村級(jí)副職1:1的比例,調(diào)整充實(shí)村級(jí)后備干部庫。堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,把好入口,每個(gè)村(隊(duì))保持5-8名后備干部和7-10名入黨積極分子的常數(shù)。做好“兩支隊(duì)伍”的教育培訓(xùn)工作,不斷提高農(nóng)村“兩支隊(duì)伍”的綜合素質(zhì)。切實(shí)加強(qiáng)到村任職高校畢業(yè)生的培養(yǎng)管理工作。
第七條建好村級(jí)組織陣地。年內(nèi)將新建提根村村級(jí)陣地,擴(kuò)建恰其力克村村級(jí)陣地,維修古勒艾日克村村級(jí)陣地,為確保在201*年8月1日前完成建設(shè)任務(wù),以上三個(gè)村要做好準(zhǔn)備,同時(shí)配合鄉(xiāng)黨委做好建設(shè)過程中的各項(xiàng)工作。其他行政村要抓好已建村級(jí)陣地的院落規(guī)劃整理工作;抓好管理使用,保持陣地整齊、干凈,為發(fā)揮效益創(chuàng)造條件。
第八條發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)。年內(nèi)100%的村實(shí)現(xiàn)增收;全面消除“空殼村”,保證每個(gè)村集體經(jīng)濟(jì)收入在5萬元以上;村集體常年積累銀行固定存款達(dá)到20萬元。嚴(yán)格落實(shí)“村財(cái)鄉(xiāng)管”機(jī)制,實(shí)行集體資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)變動(dòng)和集體積累重大支出向鄉(xiāng)黨委申報(bào),切實(shí)加強(qiáng)集體資產(chǎn)和集體積累的管理,對(duì)現(xiàn)有集體資產(chǎn)進(jìn)行全面清理登記建檔規(guī)范,做好村級(jí)“三角”債務(wù)的清收、清退工作,實(shí)現(xiàn)“雙清”任務(wù)完成率100%。
第九條各行政村黨(總支)支部要加強(qiáng)對(duì)基層組織建設(shè)工
3作的領(lǐng)導(dǎo),黨組織書記要認(rèn)真履行好第一責(zé)任人的職責(zé),分管副職要認(rèn)真履行好直接責(zé)任人的職責(zé),扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作,自覺接受上級(jí)的檢查考評(píng)。凡是年內(nèi)未完成責(zé)任目標(biāo)任務(wù)或在上級(jí)檢查評(píng)比和目標(biāo)考核中造成全鄉(xiāng)基層組織建設(shè)整體工作滯后的,要追究黨組織書記和分管副職的責(zé)任。
第十條本責(zé)任書一式二份,簽訂雙方各持一份。有效時(shí)間自簽訂之日起至201*年12月。
中共溫宿縣古勒阿瓦提鄉(xiāng)委員會(huì)簽字(蓋章):
201*年2月9日中共溫宿縣古勒阿瓦提鄉(xiāng)村委員會(huì)
201*年2月9日
4簽字(蓋章):201*年古勒阿瓦提鄉(xiāng)各行政村
開展“十個(gè)一”活動(dòng)落實(shí)“四知四清四掌握”工作
機(jī)制目標(biāo)管理責(zé)任書
為全面貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)精神、溫宿縣組織工作會(huì)議和中共溫宿縣古勒阿瓦提鄉(xiāng)第七屆代表大會(huì)第三次會(huì)議精神,深入開展基層組織建設(shè)“十個(gè)一”活動(dòng),全面落實(shí)好“四知四清四掌握”工作機(jī)制,使基層黨組織成為推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧、反對(duì)分裂、維護(hù)穩(wěn)定的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘,順利實(shí)現(xiàn)201*年基層組織建設(shè)責(zé)任目標(biāo),鄉(xiāng)黨委決定與簽訂本責(zé)任書。
第一條深入開展基層組織建設(shè)“十個(gè)一”活動(dòng)。各行政村黨組織要嚴(yán)格落實(shí)鄉(xiāng)黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)“十個(gè)一”活動(dòng)的有關(guān)文件精神,依托已建成的基層組織陣地,扎實(shí)開展好“十個(gè)一”活動(dòng)。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保“十個(gè)一”活動(dòng)有序開展。各行政村黨(總支)支部要把“十個(gè)一”活動(dòng)列入黨(總支)支部重要議事日程,與其他各項(xiàng)工作同安排、同部署,及時(shí)研究解決開展“十個(gè)一”活動(dòng)中遇到的問題和困難,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“十個(gè)一”活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),形成抓“十個(gè)一”活動(dòng)的合力,確!笆畟(gè)一”活動(dòng)有條不紊地開展。
2、抓好規(guī)范,確!笆畟(gè)一”活動(dòng)取得實(shí)效。各行政村黨(總支)支部要嚴(yán)格按照《古勒阿瓦提鄉(xiāng)開展基層組織建設(shè)“十
5個(gè)一”活動(dòng)實(shí)施意見》認(rèn)真開展好“十個(gè)一”活動(dòng)的每一項(xiàng)內(nèi)容。要不斷探索深化活動(dòng)開展的新途徑、新方法,各行政村黨(總支)支部要對(duì)“十個(gè)一”活動(dòng)每月一小結(jié),半年一總結(jié),及時(shí)推廣開展“十個(gè)一”活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,規(guī)范有序地開展好“十個(gè)一”活動(dòng)。
3、加強(qiáng)督查,確!笆畟(gè)一”活動(dòng)落到實(shí)處。今年,鄉(xiāng)黨委將對(duì)各行政村黨(總支)支部落實(shí)“十個(gè)一”活動(dòng)情況實(shí)行定期不定期督查,對(duì)開展活動(dòng)好的黨組織進(jìn)行通報(bào)表揚(yáng);對(duì)思想不重視、措施不得力的提出批評(píng),限期整改;對(duì)工作嚴(yán)重滯后的通報(bào)批評(píng),并追究領(lǐng)導(dǎo)班子和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
4、強(qiáng)化考核,確!笆畟(gè)一”活動(dòng)責(zé)任到人。各行政村黨(總支)支部書記要履行好開展“十個(gè)一”活動(dòng)第一責(zé)任人的職責(zé),分管副職要履行好直接責(zé)任人的職責(zé)。今年將對(duì)各行政村黨(總支)支部實(shí)行一月一考核,平時(shí)考核分值作為全年考核的主要依據(jù)。鄉(xiāng)黨委對(duì)全年綜合考核成績(jī)倒數(shù)后三名的行政村,由鄉(xiāng)黨委書記對(duì)單位黨組織主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話,并取消單位主要負(fù)責(zé)人評(píng)優(yōu)資格,扣除單位黨建目標(biāo)考核適當(dāng)分值。
第二條全面落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制。各行政村要制定具體的實(shí)施方案,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,明確工作目標(biāo),使落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制真正成為基層黨組織加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作、發(fā)展經(jīng)濟(jì)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的長(zhǎng)效機(jī)制。
1、實(shí)行干部全面包聯(lián)。各行政村干部要對(duì)本村實(shí)行包組包
6戶,劃分責(zé)任區(qū),做到對(duì)轄區(qū)所有村民全部包聯(lián),不留死角。
2、建立規(guī)范的工作臺(tái)帳。包聯(lián)干部要對(duì)轄區(qū)所有村民建立臺(tái)帳,要不斷完善和細(xì)化“四知四清四掌握”工作臺(tái)帳內(nèi)容,結(jié)合“四類管理法”的要求,將責(zé)任區(qū)所有常住人口和流動(dòng)人口劃分為放心戶、基本戶、重點(diǎn)工作戶、重點(diǎn)管控戶等四類,實(shí)行分類管理。按照放心戶每個(gè)月走訪一次,基本戶每半月走訪一次,重點(diǎn)工作戶每三天走訪一次,重點(diǎn)管控戶每天走訪一次的要求做好走訪聯(lián)系,及時(shí)做好臺(tái)帳登記,對(duì)村民的管理不留死角和盲區(qū),對(duì)轄區(qū)每天發(fā)生的各類情況做到了如指掌。
3、包聯(lián)干部要做到“一口清”。包聯(lián)干部要對(duì)責(zé)任區(qū)村民做到知家庭基本情況、知家庭經(jīng)濟(jì)狀況、知家庭成員政治表現(xiàn)、知家庭成員遵紀(jì)守法情況;對(duì)轄區(qū)人口做到居民就業(yè)情況清、重點(diǎn)人口情況清、流動(dòng)人口情況清、貧困群體情況清;對(duì)轄區(qū)情況做到掌握基本情況及社情動(dòng)態(tài)、掌握宗教管理狀況、掌握熱點(diǎn)難點(diǎn)問題、掌握各類積極分子發(fā)揮作用情況,切實(shí)做到對(duì)轄區(qū)內(nèi)全面情況“一口清”。
4、定期督查通報(bào)。今年,鄉(xiāng)黨建辦組織工作人員定期不定期對(duì)各行政村落實(shí)“四知四清四掌握”工作情況進(jìn)行督查,并對(duì)村干部落實(shí)“四知四清四掌握”工作情況進(jìn)行隨機(jī)抽查,定期公布抽查結(jié)果,并將督查、抽查結(jié)果與干部年終考核及村黨組織目標(biāo)管理考核相掛鉤。
5、實(shí)行責(zé)任追究。各行政村黨(總支)支部書記在落實(shí)“四
7知四清四掌握”工作機(jī)制上是主要負(fù)責(zé)人,分管副職為重要責(zé)任人,其他村干部是具體責(zé)任人。對(duì)沒有按規(guī)定落實(shí)包責(zé)任區(qū)、包戶工作的以及因信息掌握不及時(shí)、防控措施不得力而發(fā)生重大安全責(zé)任事故、危安突發(fā)事件的村和個(gè)人,除對(duì)責(zé)任村進(jìn)行通報(bào)批評(píng)和經(jīng)濟(jì)處罰外,堅(jiān)決實(shí)行一票否決,并對(duì)責(zé)任人視情況按黨紀(jì)政紀(jì)處理,取消各類評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。
第三條本責(zé)任書一式二份,簽訂雙方各持一份。有效時(shí)間自簽訂之日起至201*年12月。
中共溫宿縣古勒阿瓦提鄉(xiāng)委員會(huì)簽字(蓋章):
201*年2月9日中共溫宿縣古勒阿瓦提鄉(xiāng)委員會(huì)
201*年2月9日
8簽字(蓋章):201*年古勒阿瓦提鄉(xiāng)各行政村黨組織履行遠(yuǎn)程教育工作責(zé)任制目標(biāo)管理責(zé)任書
為加強(qiáng)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作,使遠(yuǎn)程教育成為提高農(nóng)村黨員干部整體素質(zhì)、服務(wù)群眾,構(gòu)建全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)社會(huì)的一種重要手段,為保證201*年黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利實(shí)現(xiàn),鄉(xiāng)黨委決定與簽訂本責(zé)任書。
第一條認(rèn)真抓好黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作責(zé)任制的落實(shí)。進(jìn)一步建立健全“各級(jí)黨組織書記為第一責(zé)任人,分管黨務(wù)的副職為直接責(zé)任人”的遠(yuǎn)程教育工作責(zé)任制。各行政村黨(總支)支部每月要定期召開一次會(huì)議,研究解決遠(yuǎn)程教育工作中存在的帶有普遍性和傾向性的問題。將黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作納入黨建工作目標(biāo)管理中,明確工作任務(wù)和責(zé)任。
第二條規(guī)范有序開展黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育“五好”站(室)創(chuàng)建活動(dòng)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《溫宿縣黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育“五好”站(室)創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案》文件精神,進(jìn)一步推進(jìn)黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育“五好”站(室)創(chuàng)建活動(dòng)的有序和規(guī)范開展,年內(nèi)巴格其村、買力艾日克村、提根村、英艾日克村、恰其力克村5個(gè)村達(dá)到創(chuàng)建黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育“五好”培訓(xùn)室的目標(biāo)。對(duì)已命名的遠(yuǎn)程教育“五好”站(室)進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,工作出現(xiàn)嚴(yán)重滑坡的將對(duì)黨組織負(fù)責(zé)人,分管負(fù)責(zé)人和電教操作員給予嚴(yán)肅處理。
9第三條認(rèn)真落實(shí)黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育設(shè)備管理制度,管好用好設(shè)備。做到有固定的操作人員負(fù)責(zé)黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育設(shè)備管理,設(shè)備不得外借和挪用,出現(xiàn)故障設(shè)備及時(shí)上報(bào)維修,保持站點(diǎn)室內(nèi)衛(wèi)生干凈,設(shè)備清潔,做好安全工作。黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)嚴(yán)禁登陸非法網(wǎng)站,嚴(yán)禁播放非法光碟,造成惡劣影響的,追究黨組織負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、電教操作員及相關(guān)人員的責(zé)任,并報(bào)上級(jí)黨組織嚴(yán)肅處理。每天按時(shí)開機(jī)接收衛(wèi)星節(jié)目資源,下載的節(jié)目資源不少于自治區(qū)傳輸節(jié)目的98%,以維語授課的站點(diǎn)維語課件下載不少于全部節(jié)目的98%,加強(qiáng)節(jié)目資源管理。
第四條加強(qiáng)操作人員培訓(xùn)和管理,切實(shí)提高業(yè)務(wù)水平。把符合條件的大學(xué)生村官選調(diào)到黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育操作員隊(duì)伍中,鄉(xiāng)黨校每年將舉辦不少于5次,每次不少于3天的集中培訓(xùn)班,對(duì)遠(yuǎn)程教育操作員進(jìn)行培訓(xùn),實(shí)行黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育操作員持證上崗制度。
第五條認(rèn)真組織開展遠(yuǎn)程教育學(xué)用活動(dòng),加強(qiáng)站點(diǎn)運(yùn)行管理。認(rèn)真制定遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)計(jì)劃,做好節(jié)目預(yù)告公示,組織好教學(xué)管理工作。按照“四環(huán)教學(xué)法”和“征詢播出制度”開展教學(xué)和記錄,每周組織黨員集中學(xué)習(xí)不少于1次,每次學(xué)習(xí)時(shí)間不少于2小時(shí),每次參加學(xué)習(xí)的黨員人數(shù)不少于在冊(cè)黨員數(shù)的93%以上,每周四之前向鄉(xiāng)電教中心上報(bào)一周遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)工作情況,及時(shí)收集反饋需求信息,隨時(shí)開放遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)供黨員干部學(xué)
10習(xí)。每季度組織一次考試,重點(diǎn)片撰寫心得體會(huì)。認(rèn)真開展遠(yuǎn)程教育科技示范活動(dòng),每個(gè)站點(diǎn)每年不少于8次示范活動(dòng),引導(dǎo)和樹立2個(gè)以上學(xué)用成果轉(zhuǎn)化示范典型。
第六條本責(zé)任書一式二份,簽訂雙方各持一份,有效時(shí)間自簽訂之日起至201*年12月。
中共溫宿縣古勒阿瓦提鄉(xiāng)委員會(huì)
201*中共溫宿縣古勒阿瓦提鄉(xiāng)委員會(huì)
201*
簽字(蓋章):年2月9日簽字(蓋章):
年2月9日11
201*年古勒阿瓦提鄉(xiāng)開展基層干部“雙語”
學(xué)習(xí)培訓(xùn)目標(biāo)管理責(zé)任書
為全面提高基層干部“雙語”水平,進(jìn)一步規(guī)范基層干部“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)、考核及獎(jiǎng)懲工作,增強(qiáng)基層干部尤其是機(jī)關(guān)、站所干部服務(wù)基層、服務(wù)群眾的本領(lǐng),密切黨群、干群關(guān)系,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),鄉(xiāng)黨委決定與簽訂本責(zé)任書。
第一條高度重視,統(tǒng)一安排部署。201*年“雙語”培訓(xùn)工作由鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨建辦牽頭抓總、相關(guān)科室(站所)各司其職,相互配合。確定鄉(xiāng)黨委書記為第一責(zé)任人,分管黨建工作的副職領(lǐng)導(dǎo)為具體責(zé)任人,各科室(站所)負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人。各科室(站所)要統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作和干部“雙語”學(xué)習(xí),切實(shí)做到學(xué)習(xí)、工作兩不誤、兩促進(jìn)。
第二條制定方案,明確目標(biāo)任務(wù)。201*年,是自治區(qū)黨委、地委提出基層干部必須具備基本“雙語”能力的最后一年。各科室(站所)負(fù)責(zé)人作為直接責(zé)任人,要高度重視“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,按照鄉(xiāng)黨委制定的“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作方案,配合鄉(xiāng)黨建辦精心組織實(shí)施,確保201*年底我鄉(xiāng)機(jī)關(guān)、站所干部人人過關(guān),切實(shí)實(shí)現(xiàn)少數(shù)民族干部能夠進(jìn)行日常漢語會(huì)話,能夠閱讀漢文報(bào)刊、文件,用漢文記工作筆記、寫一般性文章;漢族干部能夠運(yùn)用維語進(jìn)行會(huì)話;民、漢干部之間能夠用“雙語”相互交
12流,尤其是能夠運(yùn)用“雙語”安排和總結(jié)工作,在農(nóng)村工作、學(xué)習(xí)和生活不需要翻譯的目標(biāo)。所在科室(站所)干部在年底“雙語”測(cè)試中未過關(guān)的,追究直接責(zé)任人的責(zé)任。
第三條細(xì)化措施,豐富學(xué)習(xí)形式。今年“雙語”學(xué)習(xí)采取集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)、“雙語”夜校、每次政治理論學(xué)習(xí)時(shí)穿插安排“雙語”學(xué)習(xí)、每天學(xué)習(xí)2-3個(gè)短句、每周實(shí)行一個(gè)“漢語日”、一個(gè)“維語日”、每周在各科室(站所)例會(huì)上用“雙語”述職、每周通報(bào)一次干部“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況、每月進(jìn)行一次“雙語”測(cè)試、每季度建立一本“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)臺(tái)帳等多種方式,不斷深化“雙語”學(xué)習(xí)效果。“雙語”水平較差的“五大生”、“選調(diào)生”、軍轉(zhuǎn)戰(zhàn)士要“下掛”到村任職鍛煉,為他們學(xué)習(xí)語言提供環(huán)境,“雙語”水平和工作能力得到提高者,優(yōu)先返回機(jī)關(guān)工作,表現(xiàn)優(yōu)秀者,列入后備干部隊(duì)伍序列進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。要加強(qiáng)對(duì)掛職返鄉(xiāng)干部的管理,督促他們用漢語記筆記、寫心得、寫總結(jié),每天看半小時(shí)的漢文報(bào)刊或新聞聯(lián)播等,定期進(jìn)行“雙語”考核,不斷鞏固和提高他們的漢語水平。同時(shí),各科室(站所)要制定激勵(lì)機(jī)制,對(duì)學(xué)習(xí)過程中進(jìn)步快、表現(xiàn)突出的干部進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),激發(fā)本部門干部學(xué)習(xí)“雙語”的積極性、主動(dòng)性,確;鶎痈刹俊半p語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作順利開展并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
第四條定期考核,檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果。“雙語”測(cè)試采取筆試和口語相結(jié)合的方式,每月對(duì)機(jī)關(guān)、站所干部進(jìn)行1次“雙語”能
13力考核,考核實(shí)行百分制(口語占70%、筆試占30%),綜合成績(jī)?cè)?0分以上為優(yōu)秀、70-89分為合格、69分以下為不合格,對(duì)于考核不合格的干部要指定專人幫扶,督促提高,盡快達(dá)到“雙語”要求,確保我鄉(xiāng)全面“雙語”測(cè)試合格率達(dá)到100%。
第五條獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,營造學(xué)習(xí)氛圍。201*年將繼續(xù)實(shí)行基層干部交納“雙語”學(xué)習(xí)保證金制度和基層干部“雙語”考核結(jié)果與提拔使用、評(píng)先選優(yōu)、黨員評(píng)議、職稱評(píng)定、年度考核“五掛鉤”制度,“雙語”考試不合格者,年度考核、黨員民主評(píng)議時(shí)不能評(píng)先選優(yōu),不能推薦為“優(yōu)秀公務(wù)員”、“優(yōu)秀黨員”、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”等。月測(cè)試不合格的機(jī)關(guān)、站所干部,第一次由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其進(jìn)行誡勉談話,予以警告處分;第二次離崗在縣委黨校參加強(qiáng)化培訓(xùn)(培訓(xùn)費(fèi)用自理),經(jīng)離崗培訓(xùn)后在縣委組織部、基層辦統(tǒng)一組織的全年“雙語”能力測(cè)試中仍不合格者,扣除“雙語”保證金,年底干部考核確定為不稱職等次。在地區(qū)“雙語”抽考和縣委組織部、基層辦全年“雙語”測(cè)試中,如果因?yàn)槟硞(gè)科室(站所)干部“雙語”不合格而影響到全鄉(xiāng)的成績(jī),導(dǎo)致我鄉(xiāng)在年底目標(biāo)考核中被扣除分值,且不能被命名為“五個(gè)好”鄉(xiāng)黨委的,將追究該部室(站所)所有干部的責(zé)任,部門負(fù)責(zé)人負(fù)主要責(zé)任,其他干部負(fù)連帶責(zé)任,除年底“雙語”保證金不予返還外,每人扣除一個(gè)月的津補(bǔ)貼,確保學(xué)習(xí)“雙語”成為基層干部的自覺行動(dòng),在基層營造干部學(xué)“雙語”、用“雙語”
14的良好氛圍。
第六條本責(zé)任書一式二份,簽訂雙方各持一份。有效時(shí)間自簽訂之日起至201*年12月底。
中共溫宿縣古勒阿瓦提鄉(xiāng)委員會(huì)
201*溫宿縣古勒阿瓦提鄉(xiāng)
201*
簽字(蓋章):
年2月9日:
年2月9日15
簽字(蓋章)
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