明光市環(huán)保局黨支部201*年度工作總結(終稿)

環(huán)保局黨支部201*年度工作報告

一年來，環(huán)保局黨支部在市直工委和局黨組的正確領導下，堅持以“鄧小平理論”和“三個代表”主要思想為指導，認真學習黨的十七屆五中全會精神，深入貫徹和落實科學發(fā)展觀，以開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動為載體不斷加強“五好黨支部”建設，緊抓學習教育、反腐倡廉建設，使廣大黨員干部在思想和作風建設等方面不斷得到提高，通過全局黨員干部的不懈努力，我局支部的各項工作取得了明顯成效，現就201*年的支部工作情況做以下幾項總結：一、對全年黨建工作進行了安排和部署

一是根據市委、市政府和市直工黨委黨建工作安排，結合我局實際，年初制定了201*年黨建工作要點；并對開展以“爭先創(chuàng)優(yōu)”為主題的黨建活動進行了安排；二是通過專題會議，安排了黨風廉政建設和反腐倡廉工作，制定了黨風廉政建設目標責任制，并對各項責任進行了細化、分解和落實；三是建立了黨員領導干部黨建聯系點；四是對開展關于進一步深化“五好班子”創(chuàng)建活動進行了安排。通過對全年黨建工作的安排，為較好的完成年度黨建工作任務打好了堅固基礎。

二、進一步深化“爭先創(chuàng)優(yōu)”黨建主題實踐活動

堅持以黨的十七大和十七屆五中全會精神為指導，以增強城鄉(xiāng)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的黨性觀念、提高科學發(fā)展能力為目標。我局黨支部組織召開了創(chuàng)先爭優(yōu)動員大會，制定了活動方案，成立了創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組，開展了黨員承諾活動、優(yōu)秀黨員、雙擁共建活動；通過思想、作風、能力、組織、發(fā)展“五個方面”的創(chuàng)建。年底，黨支部組織黨員、群眾對黨員進行民主評議、承諾評議、評選優(yōu)秀共產黨員等活動。通過一系列的創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，提高黨員干部的工作作風明顯改變、工作能力明顯增強，使環(huán)境優(yōu)化經濟服務，使全市經濟社會發(fā)展的水平明顯提高。三、繼續(xù)加強學習型黨組織建設

黨支部年初制定了政治理論學習和業(yè)務學習計劃，堅持按學習制度組織學習，把十七大報告、十七屆五中全會、黨章和《廉政總則》作為學習重點，主要采取了集中學與個人自學相結合的辦法，通過觀看錄像、聽報告、學文件、座談會、寫心得等方法，不僅提高了廣大黨員干部的學習效能，而且把黨員干部的理論學習落到了實處，使黨員干部職工的思想覺悟明顯提高，觀念不斷轉變。四、切實加強反腐倡廉建設

全面落實黨風廉政責任制。按照黨風廉政責任制建設“一崗雙責”的要求和“誰主管、誰負責”的原則，層層簽訂黨風廉政建設目標責任書，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作機制。加強局領導班子專題民主生活會的督促指導力度，不斷提高民主生活會的質量。

五、抓支部自身建設，增強戰(zhàn)斗保壘作用

1、黨的生活是黨組織對黨員實施教育、管理和監(jiān)督的最基本、最經常的有效形式。環(huán)保局支部嚴格按照上級黨委的要求，及時傳達中央和上級黨組織的指示、決定、文件和會議精神，引導和發(fā)動黨員積極主動地去實踐，以黨員的模范行為來體現黨的先進性，不斷增強黨性理念，支部認真聽取黨員的思想匯報，檢查黨員的工作、思想、學習情況和組織交辦的工作任務情況，認真開展批評與自我批評，關系群眾生活，努力為群眾辦實事、辦好事。一年來，組織黨、團員參加義務勞動4次，200人/次；青年志愿者參加各類活動3次；組織黨員上街巡查150多人/次。

2、黨建目標管理工作做到按季考評。黨建目標管理工作是加強黨員管理的主要手段，考核內容緊緊圍繞我單位的工作實際，認真加以落實，每季度的考評，黨員都認真進行自查，虛心接受支部及同志們的指正，考核率達100%。

3、認真做好黨費收繳管理和黨內基本情況的統計工作。根據中組部《關于黨費收繳、管理和使用的規(guī)定》和市委組織部的要求，加強了黨費收繳工作，保證黨費月交制度的落實，并做到上墻公布。

4、環(huán)保局黨支部從保持黨的先進性、提高黨的執(zhí)政能力的高度，充分認識進一步做好新形勢下黨員發(fā)展工作的重要性和緊迫性，既重視黨員發(fā)展的質量，也重視提高黨員隊伍的生機和活力，以對黨的事業(yè)負責的態(tài)度，認真做好黨養(yǎng)發(fā)展工作。一年來，環(huán)保局黨支部新發(fā)展黨員1人，1人被黨支部列為入黨積極分子，1人被列為入黨先進分子。

5、黨員、團員青年熱心公益事業(yè)，真誠奉獻愛心。在植樹節(jié)和“省級文明縣城創(chuàng)建”活動中，環(huán)保局根據市直工委、團市委的安排，抽調了我局10多名團員青年參加了3.15植樹活動，先后3次組織黨員和青年志愿者開展義務勞動，我局的廣大黨員和團員青年積極主動，不怕辛苦，熱心服務，發(fā)揚了黨員和青年志愿者無私奉獻精神，圓滿地完成了任務。

6、隆重開展紀念建黨89周年活動。為弘揚黨的優(yōu)良傳統，鞏固和發(fā)展黨的先

進性，充分展示市環(huán)保局黨組織及全體黨員的良好精神面貌。七一前夕，明光市環(huán)保局在全局開展“五個一”系列活動，隆重紀念建黨89周年。

一是上好一次黨課。請局黨組負責同志就明光發(fā)展面臨的形勢、任務和要求進行一次黨課教育。二是開展一次與結對村黨組織共建活動。由分管領導帶隊到管店鎮(zhèn)小魏村與該村黨組織召開座談會，研究確定今后共建內容，開展走訪慰問活動。三是組織一次外出參觀學習活動。為更好地學習沈浩同志，做好本職工作，組織黨員到鳳陽參觀小崗村和沈浩同志先進事跡展，開展一次現場教育活動。四是召開一次支部大會。做好新黨員發(fā)展工作，發(fā)展一名新黨員；公布黨費收繳情況；講評上半年工作。五是收看電教片及邀請市宣講組上一次“廉政準則”教育課。

慶�；顒拥恼归_，將切實增強環(huán)保局黨組織圍繞中心、服務大局的能力和水平，引導廣大黨員進一步增強黨性、主體意識和自豪感，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

六，認真抓好黨支部的換屆選舉工作

201*年7月，明光市環(huán)保局嚴格按照黨章和《條例》規(guī)定的程序。黨支部換屆選舉過程要做到了程序不減，手續(xù)不少，黨員不漏。

黨支部召開會議進行討論，制定了換屆工作方案，及時召開黨員大會進行學習，領會上級文件精神，上一屆支部成員認真準備各種資料，為支部換屆召開黨員大會做準備工作，換屆過程中，黨支部及時與市直工委溝通，有問題及時匯報，保證了環(huán)保局黨支部換屆順利進行。通過換屆選舉，環(huán)保局新的一屆支部產生，共選出書記1人，副書記1人，支部委員3人，都是環(huán)保局年富力強的中層干部，充實了環(huán)保局的領導層。也充分調動廣大黨員服務群眾、干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的積極性，充分發(fā)揮黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。在選舉工作中，環(huán)保局加強領導、統籌安排，精心組織，有序推進，圓滿完成支部換屆選舉工作。七、存在的問題和打算

一年來，黨支部的各項工作雖然取得了一定的成績，但還存在許多不足，具體表現在：一是支部的學習、組織活動不夠；二是部分黨員學習不堅持，學習的主動性不強；第三發(fā)展新黨員，納新工作還需進一步加強。這些問題都需要引起高度重視，在今后的工作中努力加以克服。

我們將在市委的正確領導和市直工委的具體指導下，切實做好黨建工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，為圓滿完成各項任務做出新的貢獻。為了進一步搞好局支部工作，201*年支部工作需要從以下幾方面作出努力：一是繼續(xù)抓好黨支部學習。建設學習型黨組織，加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，使黨員干部牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀、權力觀和利益觀，牢記“兩個務必、”自覺增強服務意識、宗旨意識、大局意識、責任意識和科學執(zhí)政意識，在提高黨員思想和政治修養(yǎng)上下功夫。做到黨員領導帶頭抓、帶頭學、帶頭用，形成良好的學習氛圍。二是繼續(xù)抓好黨課學習。充分利用黨員民主生活會和政治學習時間，認真執(zhí)行黨內“三會一課”制度，保持共產黨員的先進性，增強用科學理論指導實踐的能力。三是加強干部隊伍建設。繼續(xù)開展“五好黨支部”創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮班子成員團結協作的合作精神。四要認真做好發(fā)展黨員工作。嚴格按照納新黨員組織程序，進一步加強黨員隊伍建設，堅持發(fā)展黨員票決制和公示制度。五是切實改進黨作風建設，著力加強反腐倡廉建設。全面落實黨風廉政責任制，在黨員干部中深入開展黨風黨紀、法制教育和警示教育，為不斷提高廉潔自律和反腐敗能力，提高工作效率和透明度，打造一支清正、廉潔、高效的環(huán)保隊伍，樹立新時期文明執(zhí)法、誠信為民的環(huán)保新形象而不斷努力。

明光市環(huán)保局黨支部

二0一0年十二月二十日

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明光市環(huán)保局201*年精神文明建設工作總結

今年以來，我局精神文明建設在縣文明委指導下，認真貫徹落實黨的十七大和十七屆五中全會精神，以提高環(huán)保隊伍思想道德素質和轉變工作作風為目標，堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，努力服務于我市經濟和社會發(fā)展，精神文明建設取得較好成績。現將具體情況匯報如下：

201*年工作開展情況

局領導班子深刻認識到精神文明建設是做好各項環(huán)保工作的基礎，也是構建和諧社會和樹立廉潔、勤政、務實、高效的環(huán)保部門形象的必然要求。(一)思想教育到位，營造精神文明建設良好氛圍

1、認真學習十七屆五中全會精神，找準精神文明建設定位。在學習貫徹過程中要求與環(huán)保工作實際有機結合，明確做好環(huán)境保護工作是落實十七屆五中全會精神、踐行科學發(fā)展觀的自覺行動，是實現我市經濟又好又快發(fā)展進程中的重要抓手，是實現全面建設小康社會新要求的重要內容。在具體實踐過程中就是要堅持將污染防治作為重中之重，將保障群眾飲水安全作為首要任務，打好污染減排、重點流域水環(huán)境綜合整治、工業(yè)污染防治和農村環(huán)境保護四大戰(zhàn)役。

2、繼續(xù)將開展保持共產黨員先進性教育引向深入。一是在解決突出問題上下功夫，針對機關少數工作人員作風一般化、上班散慢化等問題，進行深入分析，從工作紀律開始抓好整改。二是支部積極開展向先進典型學習的活動，營造學先進、找差距、促整改的濃烈氛圍。三是扎實開展學習，進一步深化了貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持改革開放，促進社會和諧，為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗的思想認識。

3、認真開展職業(yè)道德教育。要求每一位干部緊密聯系思想和工作實際找差距，不斷改進工作作風和思想作風。積極開展爭創(chuàng)“文明股室”創(chuàng)建活動，結合民主評議政風行風和機關效能建設工作，廣大干部職工認真開展自查自糾和整改。

4、重視時事教育。積極征訂《安徽日報》、《明光報》、《中國環(huán)境報》、《人民日報》等黨報黨刊，通過各種會議，及時傳達貫徹各級黨政有關精神文明建設的重要指示精神，強調加強精神文明建設的重要性，并把《公民道德建設實施綱要》融貫到職工的工作生活之中，努力提高全局干部職工的道德素質。(二)組織領導到位，堅實精神文明建設基礎

1、將精神文明建設列入“一把手”工程，成立由局長任組長，各股室負責人為成員的精神文明建設領導小組，下設文明辦，指定一名干部負責日常工作。并將精神文明建設作為局機關年度目標管理考評重要內容之一。

2、明確一把手親自抓、分管領導具體抓，各股室負責人共同抓的工作機制，利用各種會議認真布置和檢查各階段精神文明建設開展情況，及時總結經驗，改進不足。

3、在制訂精神文明建設年度工作計劃時，充分聽取干部職工對精神文明創(chuàng)建工作的意見和看法，有效地激發(fā)了廣大干部職工共同參與搞好精神建設的熱情，統一了全體黨員和干部職工的思想認識。

(三)加強廉政建設，提高干部隊伍思想道德素質

1、年初下發(fā)了《關于201*年黨風廉政建設和反腐敗工作計劃的通知》，嚴格落實“環(huán)保系統六項禁令”，要求黨員領導干部切實擔負起反腐倡廉的政治責任。注重抓好“三結合”，即把黨風廉政建設考評與干部考核結合，與民主評議、民主測評干部結合，與平時的監(jiān)督檢查相結合，考評的結果作為年終考核的重要依據。

2、認真執(zhí)行黨內監(jiān)督。黨員領導干部民主生活會邀請非黨同志參加，生活會開展情況及時向上級匯報，并在職工大會上，由局長通報民主生活會開展情況。并聘請離退休老干部擔任本局的行風監(jiān)督員，從各方面，從更高層面促進環(huán)保局各項工作向前發(fā)展。(四)健全工作機制，推動精神文明建設穩(wěn)步開展

1、開展綠色社區(qū)、綠色學校創(chuàng)建活動，倡導綠色消費，積極推廣環(huán)保清潔能源。201*年8月對上年度創(chuàng)建的2所市級綠色學校進行了授牌儀式。開展“文明家庭”評比活動，倡導尊老愛幼、勤儉持家、鄰里和睦的文明新風。

2、積極組織全體干部職工參加文明禮儀講座及知識測試，增長了干部職工的文明禮儀知識。

3、把改善環(huán)境質量作為精神文明建設的出發(fā)點和落腳點，樹立環(huán)保部門良好形象。一是以十七屆五中全會精神為指導，全面開展主要污染物總量減排工作，超額完成上級下達的年度減排任務。二是抓好全市重點排污企業(yè)集中整治，及時下發(fā)《限期治理通知》，并對這些重點監(jiān)控企業(yè)加大檢查力度，確保按計劃完成限期治理任務。三是抓好城市大氣污染整治工作，在201*年6月5日世界環(huán)境日這天，進行環(huán)境保護和法律法規(guī)的廣泛宣傳，引導市民積極投入到環(huán)境保護工作中去。

4、抓好“訪民情、聽民意、幫民富、保民安”活動。局領導班子以精神文明建設為載體，織黨員開展扶危幫困活動，深入貧困戶了解情況，幫助解決實際困難，，向貧困戶朱亮無償提供救助金500元；在全市年底開展“送溫暖、獻愛心”活動中，全體干部職工共捐款5000多元。

201*年12月2日

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