儀表聯(lián)合一車間團(tuán)支部201*年度工作總結(jié)

充分發(fā)揮團(tuán)員青年生力軍作用，圍繞車間生產(chǎn)開展特色活動

儀表聯(lián)合一車間團(tuán)支部201*年度工作總結(jié)

一年來，在公司、部團(tuán)委及車間黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞車間的生產(chǎn)管理，以“服務(wù)青年、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)社會”為宗旨，以主題教育活動為核心，以特色活動為載體，在廣大團(tuán)員青年的大力支持下，團(tuán)支部重點做了以下幾方面的工作：

一、緊緊抓住團(tuán)支部陣地建設(shè)，進(jìn)一步完善團(tuán)支部工作體系我們支部現(xiàn)在有50多名團(tuán)員，其中有好多還是青年黨員，我們之所以在團(tuán)支部工作上這么下大力氣，目的就是引導(dǎo)、鼓勵和教育青年員工立足崗位，充分發(fā)揮自身具有較高文化水平的優(yōu)勢，積極主動服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)。并通過團(tuán)支部委員會的不懈的努力，從而使團(tuán)支部工作體系化、日�；�，使團(tuán)支部基礎(chǔ)建設(shè)不斷夯實，從而有效運行。

二、以主題教育活動為基礎(chǔ)，進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)員意識。

主題教育活動始終是團(tuán)支部開展活動的基礎(chǔ)，它引導(dǎo)我們沿著更加健康的、更加先進(jìn)的方向發(fā)展。繼續(xù)圍繞“形勢、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”這個主題，通過組織廣大團(tuán)員青年學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)各級職代會精神，目的在于使團(tuán)全青年從思想上做時代先鋒，更好地為企業(yè)服務(wù)。

三、圍繞“青字號”活動，彰顯當(dāng)代青工風(fēng)采。

3月19日，參加了事業(yè)部青年志愿者集體活動。目前，青年志愿者服務(wù)不光停留在衛(wèi)生大掃除上，并在能力范圍之內(nèi)曾多次獨立承擔(dān)任務(wù)，像車間辦公室日光燈維修，丙烯酸儀表電源改造等，到處可見青年志愿者的身影。在乙烯屆區(qū)裝置大檢修中，廣大團(tuán)員發(fā)揚(yáng)青年突擊隊精神，積極奮戰(zhàn)在檢修現(xiàn)場，一張張年輕的面孔日夜往復(fù)于機(jī)柜間、塔林下。

四、通過特色活動，使團(tuán)支部工作繪聲繪色。

元月14日至22日利用午休時間成功舉辦了“迎新年青工三人籃球賽”；4月20日，組織26人參加事業(yè)部青工趣味運動會；5月份，組織開展短信互動形式學(xué)習(xí)“六大禁令”活動；8月份，圍繞儀表專業(yè)知識培訓(xùn)、班組創(chuàng)建等主題開展合理化建議征集活動；國慶節(jié)前夕，開展慶祝祖國60華誕系列活動，慶�；顒佑扇�部分組成：“迎國慶話發(fā)展”茶話座談會、“我參與我快樂”趣味游戲聯(lián)歡和“我愛我的祖國”紅色歌曲大家唱活動。

電儀事業(yè)部儀表聯(lián)合一車間團(tuán)支部

201*年12月

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共青團(tuán)委員會201*年工作總結(jié)

201*年，公司團(tuán)委在公司黨委和集團(tuán)公司團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以理想信念教育為核心，以增強(qiáng)團(tuán)員青年責(zé)任感和使命感為重點，以推動團(tuán)員青年在企業(yè)發(fā)展中成長成才、建功立業(yè)為目標(biāo)，不斷加強(qiáng)共青團(tuán)自身建設(shè)，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年為推進(jìn)公司和諧穩(wěn)定發(fā)展和各項生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)的完成做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)�，F(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下：

一、不斷完善思想政治工作體系，著力推進(jìn)團(tuán)組織育人工程建設(shè)

育人工作是共青團(tuán)工作常抓不懈的一項重要工作。今年以來，公司團(tuán)委以開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展活動為契機(jī)，不斷提高廣大團(tuán)員青年的思想政治覺悟，引領(lǐng)廣大團(tuán)員青年正確認(rèn)識社會發(fā)展規(guī)律，認(rèn)清自己的社會責(zé)任，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，為各項工作的開展打下了堅實的思想基礎(chǔ)。

1、深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。在公司為期四個月的集中開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，公司團(tuán)委堅持黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，積極響應(yīng)集團(tuán)團(tuán)委號召，采取個人自學(xué)、集中培訓(xùn)、專題輔導(dǎo)等形式，加強(qiáng)了理論知識的學(xué)習(xí)；通過開展“獻(xiàn)計科學(xué)發(fā)展，共謀再造神華，助力五年方略”主題活動和團(tuán)員青年思想狀況及黨建帶團(tuán)建工作專題調(diào)研，

查找了廣大團(tuán)員青年關(guān)心的熱點問題和制約公司共青團(tuán)工作發(fā)展的突出問題；通過深入分析和積極建言獻(xiàn)策，明確了整改落實工作的思路和措施。整個活動中，廣大團(tuán)員青年建言獻(xiàn)策30余條，撰寫“同舉一面旗幟、同干一個事業(yè)、同奔一個目標(biāo)”主題征文20余篇，以各級團(tuán)組織為單位撰寫調(diào)研報告4篇，這一系列活動的開展，使廣大團(tuán)員青年的思想觀念得到了轉(zhuǎn)變，思想覺悟得到了提升，共青團(tuán)工作的眼界得到了開闊，思路得到了拓展。

2、深入開展形勢任務(wù)教育。繼續(xù)以“我與祖國共奮進(jìn)，我與企業(yè)同發(fā)展”活動為載體，以五四運動九十周年、國慶六十周年等重大節(jié)慶日為契機(jī)，開展了多種形式的教育活動，充分發(fā)揮了團(tuán)屬輿論陣地的積極作用，進(jìn)一步加強(qiáng)了團(tuán)員青年的國情教育和形勢任務(wù)教育。通過幫助廣大團(tuán)員青年了解在當(dāng)前國際、國內(nèi)形勢下，公司發(fā)展面臨的環(huán)境和思路，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年把思想統(tǒng)一到集團(tuán)公司“科學(xué)發(fā)展，再造神華，五年實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)總量翻番”的發(fā)展戰(zhàn)略上，統(tǒng)一到公司“科學(xué)發(fā)展，服務(wù)大局，全面實現(xiàn)貨車保障能力與集團(tuán)運輸需求適時匹配”發(fā)展目標(biāo)上。通過開辟感恩教育宣傳欄，切實提高了廣大團(tuán)員青年對公司的忠誠度和歸屬感，切實增強(qiáng)了責(zé)任感和使命感。

3、深入開展“三德”教育和企業(yè)文化學(xué)習(xí)活動。在廣大團(tuán)員青年之間繼續(xù)開展了社會公德、職業(yè)道德和家庭美德

教育，引導(dǎo)青年員工踐行以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀，推動形成了“知榮辱、講正氣、樹新風(fēng)、促和諧”的良好風(fēng)氣。公司團(tuán)委以團(tuán)支部、團(tuán)小組為單位組織廣大團(tuán)員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司《企業(yè)文化手冊》和《VI視覺手冊》的主要內(nèi)容，通過座談會交流、疑點難點講解和意見建議征集，幫助廣大團(tuán)員青年深刻領(lǐng)悟了公司“勤為先、實為本、和為貴”的企業(yè)精神和“融心匯智、凝和共濟(jì)”的核心價值觀，使公司所倡導(dǎo)的經(jīng)營理念、執(zhí)行理念、人才理念、安全理念、質(zhì)量理念等文化理念成為廣大團(tuán)員青年的自覺行為。

二、不斷完善服務(wù)企業(yè)工作體系，著力推進(jìn)團(tuán)組織文明工程建設(shè)

公司團(tuán)委堅持以“服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營”為中心，帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年積極投身于公司生產(chǎn)經(jīng)營的主戰(zhàn)場，組織開展了各類與生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的主題活動，充分發(fā)揮團(tuán)員青年的生力軍和突擊隊作用，激勵廣大團(tuán)員青年為公司發(fā)展建功立業(yè)。

1、開展“安全生產(chǎn)，青年當(dāng)先”活動。一是繼續(xù)開展了以“科學(xué)發(fā)展抓預(yù)防，預(yù)防為主重教育”為主題的“安康杯”簽名活動和以“關(guān)愛生命、安全發(fā)展”為主題的安全生產(chǎn)月簽名活動，提高了青年員工的安全健康意識和素質(zhì)，提升了青年員工遵章守紀(jì)、確保安全的主動性和積極性。二是繼續(xù)加強(qiáng)了青年安全監(jiān)督崗工作。隨著車檢中心團(tuán)支部的成

立和其它團(tuán)支部青安崗員的調(diào)動，公司團(tuán)委重新聘請了67名思想品質(zhì)優(yōu)良、工作責(zé)任心強(qiáng)、生產(chǎn)實踐經(jīng)驗豐富的青安崗員，使青安崗員隊伍的整體素質(zhì)得到了提升。公司團(tuán)委除采取日常自學(xué)和以團(tuán)支部為單位的小范圍培訓(xùn)外，還于6月11日在青安崗員較為集中的神木北車輛段進(jìn)行了集中培訓(xùn)，60余名青安崗員參與其中。一年來，青安崗員在本職崗位上共查處生產(chǎn)中的不安全因素、制止不規(guī)范操作行為1500余起，為公司整體的安全生產(chǎn)做出了貢獻(xiàn)。三是舉辦了“安全伴我行”巡回演講活動。18名選手結(jié)合公司安全生產(chǎn)實際，講述了自己的親身經(jīng)歷，闡述了自己對安全的理解，列舉了反面典型事故，展現(xiàn)了團(tuán)員青年斗志昂揚(yáng)的精神面貌，體現(xiàn)了當(dāng)代團(tuán)員青年在保障安全生產(chǎn)中的突擊作用。

2、開展“雙增雙節(jié)，青年爭先”競賽�！半p增雙節(jié)”專項活動是公司今年上下主抓的一項重點工作。2月份，公司團(tuán)委向全體團(tuán)員青年發(fā)出倡議，倡導(dǎo)廣大團(tuán)員青年工作中，堅持修舊利廢，配件材料實行定置管理，有效提高資源、原材料利用率，最大限度地降低產(chǎn)品成本；生活中，堅持節(jié)約一度電、一滴水、一克煤、一張紙，以身作則，從日常小事做起，自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約的生活習(xí)慣；生產(chǎn)中，從小革新、小發(fā)明、小改造、小設(shè)計、小建議、小創(chuàng)造開始，不斷優(yōu)化工藝流程、提升產(chǎn)品品質(zhì)，爭做新技術(shù)、新工藝、新材料的使用者和推廣者，為公司創(chuàng)新創(chuàng)效做出貢獻(xiàn)。公司團(tuán)委還完

善了《青工創(chuàng)新創(chuàng)效評比辦法》，為廣大團(tuán)員青年積極投身于創(chuàng)新創(chuàng)效活動提供了制度保證。

3、開展青年突擊隊活動。充分發(fā)揮團(tuán)員青年思維敏捷、勤于鉆研、勇于拼搏和在安全生產(chǎn)中的優(yōu)勢，圍繞公司重點、難點工程，圍繞公司“急、難、新、險、重”任務(wù)，把突擊隊建立在關(guān)鍵工序、關(guān)鍵崗位上，建立在公司生產(chǎn)經(jīng)營最需要的地方，使其成為一種管理手段和方法，成為推動公司創(chuàng)效經(jīng)營的重要措施。團(tuán)支部還在防汛、百日安全、消防演練等活動中，適時成立應(yīng)急青年骨干小分隊，堅持假期值班，時刻準(zhǔn)備奔赴搶險。

三、不斷完善服務(wù)青年工作體系，著力推進(jìn)團(tuán)組織服務(wù)工程建設(shè)

公司團(tuán)委堅持以“服務(wù)青年”為宗旨，結(jié)合青年特點開展了一系列的特色活動，既為廣大團(tuán)員青年提供了展示才華的舞臺，又樹立了貨車團(tuán)員青年新形象，營造了文明健康的生活氛圍。

1、服務(wù)于青年職工的成才需求。公司團(tuán)委積極響應(yīng)集團(tuán)團(tuán)委號召，廣泛開展了“青春責(zé)任”讀書活動，給廣大團(tuán)員青年購買《責(zé)任勝于能力》圖書、舉辦青工學(xué)習(xí)交流座談會，在廣大青工之間迅速掀起了“勤學(xué)習(xí)、勤讀書、勤思考、勤鉆研”的學(xué)習(xí)熱潮，形成“好讀書、讀好書、讀書好”的良好氛圍。積極組織開展青年崗位練兵、技術(shù)比武大賽活

動，為青年職工提供展現(xiàn)技術(shù)風(fēng)采的平臺，力爭把廣大團(tuán)員青年打造成技術(shù)精、業(yè)務(wù)強(qiáng)、本領(lǐng)過硬的專業(yè)化職工隊伍。

2、服務(wù)于青年職工的特殊需求。一是針對廣大職工對身體健康越來越重視的實際，公司團(tuán)委除要求各級團(tuán)組織積極配合工會組織做好一年一度的職工體檢工作外，還要求各級團(tuán)組織開展各類有益于身體健康的文體活動。例如：機(jī)關(guān)團(tuán)支部開展的登山活動，團(tuán)支部開展的“安康杯”春季長跑賽和車輛段團(tuán)總支舉辦的第二屆“五公里越野賽”等等。二是針對神木北車輛段廣大青年職工急于學(xué)車考照，但因戶口、工作等原因不易實現(xiàn)的問題，指導(dǎo)神木北團(tuán)總支積極與神木當(dāng)?shù)伛{校聯(lián)系，在神木北站舉辦了駕駛培訓(xùn)班。目前，310名職工的資料已全部受理，駕駛培訓(xùn)工作正在有條不紊進(jìn)行中。

3、服務(wù)于青年職工的興趣愛好需求。公司團(tuán)委從3月份開始進(jìn)行前期調(diào)研，于7月份在團(tuán)員青年較為集中的神木北車輛段正式成立了車輛段職工文體協(xié)會。目前，文藝協(xié)會包括舞蹈隊、歌唱隊及電聲樂隊組合，體育協(xié)會包括籃球隊和羽毛球隊。機(jī)關(guān)團(tuán)支部根據(jù)大家共同的興趣愛好，成立了機(jī)關(guān)足球隊。

4、服務(wù)于青年職工的業(yè)余文化生活需求。一年來，公司各級團(tuán)組織以倡導(dǎo)健康生活方式，豐富團(tuán)員青年的業(yè)余文化生活，提供團(tuán)員青年展示才華平臺為主題，適時舉辦了豐

富多彩的文體活動。例如：舉辦了“安全健康，和諧發(fā)展”消夏晚會、“喜迎國慶，歡度中秋”文藝晚會、“健康快樂迎國慶”歌詠比賽、元旦迎新晚會；“青安杯”籃球賽、“喜迎國慶，歡度中秋”籃球賽、“慶七一”乒乓球比賽，職工書法、攝影、繪畫展，參加了“國貿(mào)杯”足球比賽等等。這些活動的開展，使廣大青年職工在緊張的工作之余，身心得到放松，情操得到陶冶，生活品質(zhì)得到提升。

5、服務(wù)于青年職工道德品質(zhì)塑造需求。緊緊圍繞構(gòu)建和諧發(fā)展型企業(yè)主題，繼續(xù)組織廣大團(tuán)員青年開展了“扎根西部做貢獻(xiàn)，我為祖國添綠色”義務(wù)植樹、青年志愿者、義務(wù)獻(xiàn)血、為貧困大學(xué)生捐款、抵制不文明行為等活動，在積極參與社會公益活動的同時，提升了廣大團(tuán)員青年的道德品質(zhì)。

四、不斷完善自身建設(shè)工作體系，著力提高團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力

共青團(tuán)作為廣大青年廣泛參與的先進(jìn)組織，是黨的事業(yè)的重要組成部分，是黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶。共青團(tuán)組織作用發(fā)揮的好壞將直接關(guān)系到團(tuán)員青年思想狀態(tài)的穩(wěn)定，關(guān)系到生力軍和突擊隊作用的發(fā)揮。公司團(tuán)委從加強(qiáng)組織建設(shè)、團(tuán)干部隊伍建設(shè)、完善基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作三個方面著手，不斷完善了團(tuán)組織自身建設(shè)工作體系。

1、加強(qiáng)了基層團(tuán)組織建設(shè)。5月，公司團(tuán)委正式批準(zhǔn)成

立了車檢中心團(tuán)支部，并指導(dǎo)其召開團(tuán)員大會，建立團(tuán)支部組織機(jī)構(gòu)，成立支部委員會。該支部現(xiàn)設(shè)團(tuán)支部書記1名，團(tuán)支部委員5名，團(tuán)小組6個，擁有團(tuán)員青年77人。9月，神木北車輛段團(tuán)總支以車輛段流程梳理和制度建設(shè)為契機(jī)，對團(tuán)總支工作制度、管理制度、青安崗管理制度等臺賬制度進(jìn)行了完善和優(yōu)化，使團(tuán)總支各項工作逐步走上規(guī)范性、標(biāo)準(zhǔn)化，真正成為充滿吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的團(tuán)的基層組織。

2、加強(qiáng)了團(tuán)干部隊伍建設(shè)。公司團(tuán)委除繼續(xù)加強(qiáng)各專兼職團(tuán)干部的理論學(xué)習(xí)，開展專兼職團(tuán)干部能力培訓(xùn)外，還推薦各級團(tuán)干部積極參與公司深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，先后有3名團(tuán)干部分別成為公司、各基層單位學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員。通過培訓(xùn)和鍛煉，各專兼職團(tuán)干部的組織能力、協(xié)調(diào)能力和合作能力都得到了顯著提高。

3、完善了基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作。一是進(jìn)一步明確了團(tuán)費收繳工作的各項要求，逐級制定了團(tuán)費上繳年度任務(wù)。二是在公司黨委的支持下，將團(tuán)委評先活動由兩年一次改為一年一次，并減少先進(jìn)名額，提高獎勵標(biāo)準(zhǔn)，使政治素質(zhì)高、道德品質(zhì)優(yōu)、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作好的單位和個人真正評選出來。三是堅持黨建帶團(tuán)建原則，建立定期向黨委匯報工作制度，使團(tuán)的建設(shè)納入黨的建設(shè)總體規(guī)劃，初步實現(xiàn)了黨建帶

團(tuán)建工作的制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化。

總之，201*年公司團(tuán)委圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營和服務(wù)青年成長成才開展了一系列活動，達(dá)到了預(yù)期的目的，取得了一定的成效。但是我們也清醒地看到，公司共青團(tuán)工作和青年工作還存在一些不足：一是青年思想教育的感召力和滲透力不強(qiáng)，新的方法和手段不多；二是團(tuán)支部工作的主動性不夠，支部凝聚力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)；三是團(tuán)員的模范帶頭作用未充分發(fā)揮，團(tuán)員青年責(zé)任意識還須進(jìn)一步增強(qiáng)；四是團(tuán)干部隊伍的知識水平和工作能力有待進(jìn)一步提高；五是部分青安崗員作用發(fā)揮不明顯，“三違”治理臺帳記錄不全面等等。這些問題需要我們在以后的工作中，不斷探索和實踐，認(rèn)真加以整改和提高。

在新的一年里，公司團(tuán)委將在公司黨委和集團(tuán)公司團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)堅持黨建帶團(tuán)建原則，大力弘揚(yáng)公司企業(yè)文化，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年，努力為公司和諧發(fā)展和各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成做出更大的貢獻(xiàn)。

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