年終總結(jié)范文
年終總結(jié)
齊月置業(yè)QQ村
序言:回首201*,展望201*,時間就這樣忙忙碌碌的走了過來,有收獲,亦有遺憾,收獲的是自身的各方面的能力有了極大的提高,整個團(tuán)隊(duì)在“作戰(zhàn)”中,“戰(zhàn)斗力”有了很大的提高,在大家共同學(xué)習(xí)下,我們的幾位新同事有了極大的進(jìn)步;遺憾的是一號棟的房子買的太快了。
在各位同仁的共同努力之下,第一炮在渭南打響了,且打的很漂亮,創(chuàng)造了渭南的神話,僅接著我們的二號棟的排號也是節(jié)節(jié)高升,達(dá)到了我們預(yù)期的目標(biāo)。一、業(yè)績回顧及分析:㈠業(yè)績回顧:
1、一號棟共192套房子,在今年開盤當(dāng)天售出160多套套房子,解籌率在50%左右,
在今年8月份已經(jīng)基本清盤,創(chuàng)造了銷售的神話。
2、一號棟9-12月份的回款數(shù)額明顯高于7-8月人的回款的數(shù)額,為了開發(fā)商的施工進(jìn)
度爭取了資金。
3、一號棟的按揭客戶基本都已經(jīng)做完,沒有遺留的客戶問題,為了下一步工作的開展
做好的鋪墊工作。
4、二號棟我們部門共排號432個,售樓部共排號832個,基本已經(jīng)圓滿的完成任務(wù)。5、在二號棟的排號過程中,對于一號棟的老客戶維護(hù)的很好,老帶新在這次排號中占
了一定的比重,同時我們也開發(fā)出了更多新的客戶資源。6、12月份我們部門共排號127個,創(chuàng)造了今年月份最高記錄。
12月業(yè)務(wù)員成績:1、累計(jì)DK、DA:128批2、累計(jì)咨電:196個3、累計(jì)報表:
650個。
㈡業(yè)績分析
1、促成業(yè)績的正面因素:
①銷售模式的正確運(yùn)用,行銷加坐銷的模式,成本低,見效快,競爭激烈,充分的調(diào)
動置業(yè)顧問的積極性,周獎和月獎的設(shè)置給予業(yè)務(wù)員極大的鼓勵和沖勁。銷使不管刮風(fēng)下雨,或是嚴(yán)寒的冬季也都堅(jiān)守在自己的崗位上面,為了我們的成交量做了極大的貢獻(xiàn)。在帶領(lǐng)業(yè)務(wù)員的過程中,向陳總、和徐經(jīng)理學(xué)習(xí)的同時,自己也在摸索,逐漸形成了一套適時的管理模式,和業(yè)務(wù)員溝通,了解心態(tài),及時調(diào)整,讓工作順
利開展,了解在工作過程之中都有什么困難,然后一一解決,對于生活上面給予幫助,同時給予業(yè)務(wù)員一定的發(fā)展平臺,真正做到“人盡其用”,利用各種渠道去拓展客戶。
②加強(qiáng)了置業(yè)顧問的現(xiàn)場管理,并且針對某些新員工,進(jìn)行溝通和觀察,給予針對性
的培訓(xùn),提高約客、談判、逼定方面的技巧,提高成交能力。對于置業(yè)顧問的咨電、報表、電話約客和當(dāng)天的成交量,分析數(shù)據(jù),尋找原因,解決問題。
③行銷模式的作用在QQ村展現(xiàn)的淋漓盡致,包括銷使也是不管刮風(fēng)下雨,如或是嚴(yán)
寒的冬季也都堅(jiān)守在自己的崗位上面,為了我們的成交量做了極大的貢獻(xiàn)。在帶領(lǐng)業(yè)務(wù)員的過程中,向陳總、和徐經(jīng)理學(xué)習(xí)的同時,自己也在摸索,逐漸形成了一套適時的管理模式,和業(yè)務(wù)員溝通,了解心態(tài),及時調(diào)整,讓工作順利開展,了解在工作過程之中都有什么困難,然后一一解決,對于生活上面給予幫助,同時給予業(yè)務(wù)員一定的發(fā)展平臺,真正做到“人盡其用”,利用各種渠道去拓展客戶。④市場認(rèn)可度:目前在渭南房地產(chǎn)市場對于項(xiàng)目的地段、戶型、價位認(rèn)可度都是比較
高的。
2、存在的負(fù)面因素:
①201*年上半年渭南房地產(chǎn)市場新推出的樓盤在10個左右,有部分客戶分流到其他
樓盤,我們項(xiàng)目流失了部分客戶。
②201*年11月對于二套房首付提高到60%,貸款利率至少在1.1倍,這將會影響一小
部分客戶的購買力和承受能力。
③公司的品牌定位缺乏優(yōu)勢,宣傳不夠有新意,對產(chǎn)品的銷售拉動不大。④暫時缺乏品牌的拉動效應(yīng),不能促成品牌的熱銷。
⑤置業(yè)顧問大多數(shù)暫時停留在產(chǎn)品介紹員的層次,不能真正的成為一個以客戶為出發(fā)
點(diǎn)的高級置業(yè)顧問,缺乏起碼的銷售禮儀,往往只擅長單一的賣出去,而忽略了售后服務(wù),不擅長客戶維護(hù)和提升。對于整個渭南房地產(chǎn)市場和城市發(fā)展沒有一個全面的認(rèn)識。
二、營銷團(tuán)隊(duì)的建立回顧與分析:㈠團(tuán)隊(duì)建設(shè)回顧:
1、底薪制度和級別提成制度為置業(yè)顧問提供了一個發(fā)展的平臺,更好的調(diào)動了置業(yè)顧
問工作能動性,工作效率提高。2、團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力有所增強(qiáng)。
3、客戶所提出的問題基本都給予圓滿的答復(fù),談客相對透徹,消除了客戶的疑慮,增
強(qiáng)了置業(yè)顧問的業(yè)務(wù)水平。
4、售樓部兩個部門形成了競爭,這樣更能形成鮮明的對比,同時無形中有了壓力,再
加上月獎的刺激,促進(jìn)了成交量。㈡團(tuán)隊(duì)建設(shè)的分析:
1、采取了每月有責(zé)任底薪和任務(wù)的形式,讓置業(yè)顧問每天有個目標(biāo),知道自己在那個
時間段應(yīng)該做什么?做的怎么樣?
2、每周以至少DK、DA7批以上(包括7批)給予獎勵,每月給予總積分前三名的獎勵,
充分提高了售樓現(xiàn)場的來訪量。
3、每天定時、定點(diǎn)置業(yè)顧問約報表、咨電和自上的客戶,三天不約自動收回,提高了
置業(yè)顧問電話營銷的能力和上訪量。
4、通過“提醒式”的罰款和個人管理的樹立,從制度要求和心理印象上讓銷售人員感
覺到公司管理的嚴(yán)肅性,因此執(zhí)行力提高了。
5、在管理過程中,不斷地給置業(yè)顧問心理壓力和工作危機(jī)感,從而使得銷售員的主動
性不斷增強(qiáng)。有危機(jī)感的心理有利于工作能動性和工作效率的提升。三、存在的主要問題:㈠現(xiàn)場混亂:
①著裝混亂,沒能真正樹立項(xiàng)目的專業(yè)形象。
②大吵、大鬧猶如“菜市場”,給客戶形成了比較差的印象。③后期跟蹤服務(wù)沒有到位,客戶滿意度極低。④電話接聽不到位,起碼的電話接聽禮儀都沒有。⑤整個銷售環(huán)節(jié)的禮儀做不到位。㈡執(zhí)行不到位:
“事不關(guān)己高高掛起”的心態(tài)在售樓部普遍存在,這將影響到中層管理的執(zhí)行問題。四、合理建議:
嚴(yán)格按照現(xiàn)場制度執(zhí)行,規(guī)范售樓現(xiàn)場的著裝,加強(qiáng)個個置業(yè)顧問的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高整個項(xiàng)目在渭南消費(fèi)者心中的地位。
綜上:來到合盈潤廣---齊月置業(yè)QQ村65天時間,結(jié)識了很有能力的管理階層和銷售精英,希望公司越走越好,越來越壯大,有更多的精英加入我們這個年輕的團(tuán)隊(duì)。兔年祝大家身體健康、合家歡樂、事業(yè)有成、來年大發(fā)。
擴(kuò)展閱讀:倉庫管理工作總結(jié)范文
開始
轉(zhuǎn)眼一年的時間過去了,各科室同志的支持和幫助下,我勤奮踏實(shí)地完成了本職工作,也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),自身在各方面都有所提升,為做好辦公室各項(xiàng)工作打下了良好的基礎(chǔ)。來公司快三年的時間了,其間有喜樂,也有哀愁,但更多的是對公司心存感激,因我在工作中不僅學(xué)到了與工作相關(guān)的知識、技能與方法,還學(xué)習(xí)到了如何做人、怎樣為人處世,這是比任何東西都寶貴的人生財富,并將受益終生。所以我懷著一顆感恩的心在工作著、學(xué)習(xí)著。又是年底了,我對一年來的工作進(jìn)行一下總結(jié)與歸納,如有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。結(jié)尾
總之,一年來,通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,收獲很大,我堅(jiān)信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。做了一年的辦公室工作了,有的時候也覺得自己有經(jīng)驗(yàn),或是由著自己的判定來處理事情,所以出現(xiàn)了不少的問題,給領(lǐng)導(dǎo)添了不少麻煩,使自己當(dāng)時也很丟面子,最后在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下都解決了問題,事后才知道自己的社會閱歷缺乏,或是處理方法不當(dāng),我決心在今后的工作中要多提高自己的素質(zhì)與休養(yǎng),多學(xué)習(xí)為人處世的哲學(xué),才能夠超越現(xiàn)在的自己,爭取更大的進(jìn)步
倉管工作總結(jié)
倉管:倉儲部門的職能:三個字:收管發(fā)1、收:供應(yīng)商進(jìn)料數(shù)量驗(yàn)收進(jìn)料品
質(zhì)驗(yàn)收是否合格(不合格退給供應(yīng)商)入庫入帳表單的保存與分發(fā);2、管:(保證賬物卡一致致)倉庫物料要物清、帳清、質(zhì)量清、用途清3、發(fā):生產(chǎn)命令或領(lǐng)料單、出倉單準(zhǔn)備物料發(fā)放物料物料交接帳目記錄4、月底盤點(diǎn)(25號起),交月報表5、做賬:按進(jìn)出倉記錄做好賬目記錄..步入社會已經(jīng)有兩年了吧,但是現(xiàn)在的我,想問題不像當(dāng)初那么簡單,多想多做是我們現(xiàn)在年輕人的作風(fēng).所以我想挑戰(zhàn)自我。本人除了有一定的工作經(jīng)驗(yàn)外,還有牢固的理論基礎(chǔ)。
在這兩年的工作中,使我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),也學(xué)會了很多學(xué)校里沒有的知識與管理技能。
本人做事認(rèn)真負(fù)責(zé),具有很強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,在性格方面,本人積極向上,樂于與人溝通,擁有現(xiàn)代年輕人的自信和親和力,同時卻不失為一個堅(jiān)強(qiáng)的男孩,遇到困難不會輕易退縮,能夠不斷地完善自己,地改進(jìn)自己.
倉管員工作職責(zé)1、準(zhǔn)確地做好材料進(jìn)出倉庫的帳務(wù)工作。2、嚴(yán)格按照材質(zhì)的驗(yàn)收要求做好材料驗(yàn)收工作。3、不合訂購要求的或不合格的材料堅(jiān)決不予驗(yàn)收。4、認(rèn)真做好倉庫季報、工程項(xiàng)目竣工材料決算表工作。5、認(rèn)真做好倉庫材料的分類擺放和保管工作。6、認(rèn)真做好倉庫安全防范及倉庫衛(wèi)生工作。
7、認(rèn)真做好倉庫發(fā)料工作。發(fā)料原則:憑工地主管簽名的領(lǐng)料單進(jìn)行發(fā)放;材料必須送至倉庫門口交接(重物品除外);先進(jìn)倉的料先發(fā),舊廢料根據(jù)實(shí)際情況合理利用。8、認(rèn)真做好退料工作。退料原則:不合要求材料及時通知采購員退回供貨商并報財務(wù);工地完工的剩余材料及時回收倉庫保管。
9、認(rèn)真做好各工地材料使用的監(jiān)控工作。避免重復(fù)領(lǐng)料和材料浪費(fèi)。10、認(rèn)真做好手動工具和機(jī)具的借收登記工作。11、有責(zé)任提出倉庫管理的合理建議。
12、認(rèn)真配合各工地做好各項(xiàng)材料管理和保護(hù)工作。1倉管員崗位職責(zé)
1、了解各部門物資需求及各種物資的市場供應(yīng)情況,掌握財務(wù)部及采購部對各種物資采購成本及采購資金控制要求,熟悉各種物資采購計(jì)劃。
2、各部門急用的物品要優(yōu)質(zhì)采購,要做到按計(jì)劃采購,認(rèn)真核實(shí)各部的申購計(jì)劃,根據(jù)倉庫存貨情況,定出采購計(jì)劃,對定型、常用物資按庫存規(guī)定及時辦理,與倉管員經(jīng)常溝通,防止物資積壓,做好物資使用的周期性計(jì)劃工作。
3、采購物品應(yīng)做到價廉物美、擇優(yōu)錄取。時鮮、季節(jié)性物資如部門尚未提出申購計(jì)劃,應(yīng)及時提供樣板、信息供經(jīng)營部門參考選用。
4、采購物資應(yīng)嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),對不符合質(zhì)量要求的要堅(jiān)決拒收,根據(jù)銷售動向和市場信息,積極爭取定購貨源,根據(jù)“暢銷多進(jìn)、滯銷不進(jìn)”的原則,保證貨源充足。5、認(rèn)真貫徹執(zhí)行合同法,嚴(yán)格審核合同款項(xiàng),訂購業(yè)務(wù),必須上報經(jīng)理或主管級,研究后方可實(shí)施。6、經(jīng)常到柜臺和倉庫了解商品銷售情況,以銷定購。積極組織適銷對路的貨源,防止盲目進(jìn)貨。盡量避免積壓商品,提高資金周轉(zhuǎn)率。經(jīng)常與倉庫保持聯(lián)系,了解庫存情況,對庫存商品要做到“了如指掌”和“心中有數(shù)”,有計(jì)劃、有步驟地安排好日常工作。7、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出采購時要注意維護(hù)公司的禮儀、利益和聲譽(yù),不謀私利。
8、嚴(yán)格遵守財務(wù)制度、遵紀(jì)守法、不索賄、受賄,在平等互利下開展業(yè)務(wù)活動。購進(jìn)物資要盡量做到單據(jù)(發(fā)票)隨貨同行,交倉管員驗(yàn)收,報賬手續(xù)要及時,不得隨意拖賬掛賬。9、嚴(yán)格遵守《員工守則》及各項(xiàng)規(guī)章制度,服從采購主管分工安排。工作總結(jié)的內(nèi)容總結(jié)主要包括以下四個方面的主要內(nèi)容:1.基本情況
這是對自身情況和形勢背景的簡略介紹。自身情況包括單位名稱、工作性質(zhì)、基本建制、人員數(shù)量、主要工作任務(wù)等;形勢背景包括國內(nèi)外形勢、有關(guān)政策、指導(dǎo)思想等。2.成績和做法
工作取得了哪些主要成績,采取了哪些方法、措施,收到了什么效果等,這些是工作的主要內(nèi)容,需要較多事實(shí)和數(shù)據(jù)。3.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)
通過對實(shí)踐過程進(jìn)行認(rèn)真的分析,找出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),發(fā)現(xiàn)規(guī)律性的東西,使感性認(rèn)識上升到理性認(rèn)識。4.今后打算
下一步將怎樣發(fā)揚(yáng)成績、糾正錯誤,準(zhǔn)備取得什么樣的新成就,不必像計(jì)劃那樣具體,但一般不能少了這些內(nèi)容。工作總結(jié)的特點(diǎn)
總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)主要表現(xiàn)在自我性、客觀性、經(jīng)驗(yàn)性三個方面。1.自我性
總結(jié)是對自身社會實(shí)踐進(jìn)行回顧的產(chǎn)物,它以自身工作實(shí)踐為材料,采用的是第一人稱寫法,其中的成績、做法、經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)等,都有自指性的特征。2.回顧性
這一點(diǎn)總結(jié)與計(jì)劃正好相反。計(jì)劃是預(yù)想未來,對將要開展的工作進(jìn)行安排?偨Y(jié)是回顧過去,對前一段的工作進(jìn)行檢驗(yàn),但目的還是為了做好下一段的工作。所以總結(jié)和計(jì)劃這兩種文體的關(guān)系是十分密切的,一方面,計(jì)劃是總結(jié)的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù),另一方面,總結(jié)又是制定下一步工作計(jì)劃的重要參考。3.客觀性
總結(jié)是對前段社會實(shí)踐活動進(jìn)行全面回顧、檢查的文種,這決定了總結(jié)有很強(qiáng)的客觀性特征。它是以自身的實(shí)踐活動為依據(jù)的,所列舉的事例和數(shù)據(jù)都必須完全可靠,確鑿無誤,任何夸大、縮小、隨意杜撰、歪曲事實(shí)的做法都會使總結(jié)失去應(yīng)有的價值。4.經(jīng)驗(yàn)性
總結(jié)還必須從理論的高度概括經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。凡是正確的實(shí)踐活動,總會產(chǎn)生物質(zhì)和精神兩個方面的成果。作為精神成果的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),從某種意義上說,比物質(zhì)成果更寶貴,因?yàn)樗鼘窈蟮纳鐣䦟?shí)踐有著重要的指導(dǎo)作用。這一特性要求總結(jié)必須按照實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的惟一標(biāo)準(zhǔn)的原則,去正確地反映客觀事物的本來面目,找出正反兩方面的經(jīng)驗(yàn),得出規(guī)律性認(rèn)識,這樣才能達(dá)到總結(jié)的目的。工作總結(jié)寫作的注意事項(xiàng)1.要堅(jiān)持實(shí)事求是原則
實(shí)事求是、一切從實(shí)際出發(fā),這是總結(jié)寫作的基本原則,但在總結(jié)寫作實(shí)踐中,違反這一原則的情況卻屢見不鮮。有人認(rèn)為“三分工作七分吹”,在總結(jié)中夸大成績,隱瞞缺點(diǎn),報喜不報憂。這種弄虛作假、浮夸邀功的壞作風(fēng),對單位、對國家、對事業(yè)、對個人都沒有任何益處,必須堅(jiān)決防止。2.要注意共性、把握個性總結(jié)很容易寫得千篇一律、缺乏個性。當(dāng)然,總結(jié)不是文學(xué)作品,無需刻意追求個性特色,但千部一腔的文章是不會有獨(dú)到價值的,因而也是不受人歡迎的。要寫出個性,總結(jié)就要有獨(dú)到的發(fā)現(xiàn)、獨(dú)到的體會、新鮮的角度、新穎的材料。3.要詳略得當(dāng),突出重點(diǎn)
有人寫總結(jié)總想把一切成績都寫進(jìn)去,不肯舍棄所有的正面材料,結(jié)果文章寫得臃腫拖沓,沒有重點(diǎn),不能給人留下深刻印象?偨Y(jié)的選材不能求全貪多、主次不分,要根據(jù)實(shí)際情況和總結(jié)的目的,把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點(diǎn),又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,寫得詳細(xì)、具體。而一般性的材料則要略寫或舍棄。工作總結(jié)的寫法(一)總結(jié)的標(biāo)題
總結(jié)的標(biāo)題有種種形式,最常見的是由單位名稱、時間、主要內(nèi)容、文種組成,如《××市財政局1999年工作總結(jié)》、《××廠XX年上半年工作總結(jié)》。
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