百貨商場防損年終總結(jié)
商場防損年終總結(jié)
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間201*年即將到來。在過去的一年中,感受頗多,收獲頗多。擔(dān)任防損班長一職,管理防損二班的日常工作。從缺乏百貨管理工作經(jīng)驗,到現(xiàn)在能獨立地完成本職工作,對我來說一個良好的發(fā)展機遇,也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。在此,首先特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予我的大力支持、關(guān)心和幫助,使我能夠很快地適應(yīng)了工作崗位,使我迅速成長,運用所學(xué)努力做好本職工作;仡櫩偨Y(jié)過去的工作,主要總結(jié)匯報以下幾個方面:
一、立足本職,樹立認(rèn)真和扎實的工作思想。我本著務(wù)實扎實的原則,明確工作目標(biāo),履行工作職責(zé)。認(rèn)識到商場的特點是:出口多,人員雜。怎樣預(yù)防公司、商戶、客戶的財產(chǎn)和人員受侵害,怎樣做好消防安全工作,自己怎樣把它做好就成了我不斷學(xué)習(xí)和怎樣改進(jìn)的目標(biāo)。在日常工作中保持高度警惕性,時刻不忘安全責(zé)任重如泰山,強化了個人安全意識。在工作沒有停留對隊員枯燥的制度要求和說教,把工作責(zé)任、安全責(zé)任參透到內(nèi)心。為了凝聚團(tuán)隊力量,提高工作效力:做到政治上關(guān)心,思想上信任,工作上教導(dǎo),生活上體貼。穩(wěn)定隊員的思想、工作等情況。
二、遵守公司規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律,落實工作制度。通過自我學(xué)習(xí),掌握管理工作流程,業(yè)務(wù)技巧,注重理論的實踐相結(jié)合,將所學(xué)知識有效地運用于實際工作中。在學(xué)習(xí)和工作的同時,真正地領(lǐng)悟到防損職位的重要性。認(rèn)識到我們是“管理規(guī)范,動作有序”的部門。身在一線工作的我,嚴(yán)格要求自己,遵守規(guī)章制度,在隊員心中要樹立帶頭模范作用。用制度約束言行,對工作崗位負(fù)責(zé),對每一件事負(fù)責(zé),樹立良好的形象。帶領(lǐng)本班履行防損權(quán)利和義務(wù),執(zhí)行工作制度。
三、加強日常工作管理,做好“三防”工作防范。在部門經(jīng)理的正確指導(dǎo)下,在部門主任帶領(lǐng)下。班與班的協(xié)助,隊員之間的互相配合,共同努力完成了各項安全保障工作,得到了公司的肯定和表揚。為了完成保障工作,從而淡化了節(jié)日思想,樹立站好每一班崗的思想,堅決做好安全保障工作。
在公司執(zhí)行各項活動時,設(shè)想了各種事件發(fā)生的預(yù)防措施,傳達(dá)隊員分享,知道工作思路。通過有計劃性分配工作,在整體上有效預(yù)防“三防”事件的發(fā)生。例如:公司周年店慶活動,首先工作中“任務(wù)重,工作時間長”的情況下大家都能克服一切困難,嚴(yán)格把關(guān),能嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度去辦、去做、去干,能不折不扣完成部門交給的工作。
四、積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,增強管理能力。盡管工作能力和管理技巧有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面我認(rèn)為還存在著不足。在工作中未能全面的考慮各方面的因素,不能很圓滑的處理各方面的關(guān)系;以及創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善。因此,持著謙虛好學(xué)的態(tài)度,認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo),對于別人提出的工作建議虛心聽取。在工作中仔細(xì)觀察,切身體驗,獨立思考,累積各方面工作經(jīng)驗,使我提升工作能力。同時在工作中與隊員學(xué)習(xí)交流,為提高隊伍的整體素質(zhì),大厭其煩的加大崗位培訓(xùn)力度,堅持軍訓(xùn)制度。還根據(jù)不同人員情況進(jìn)行針對性的培訓(xùn)。使隊員的作風(fēng)紀(jì)律,業(yè)務(wù)水平,服務(wù)質(zhì)量和處理問題的能力有了明顯的提高。
總結(jié)今年的工作,回顧一年來的工作,在取得成績的同時也清楚地看到自身存在的差距和不足。在以后的工作中,管理的技巧上,還要加強學(xué)習(xí),工作上勇于實踐,只有通過不斷的努力學(xué)習(xí)和實踐,才能提高自己的業(yè)務(wù)水平,更好的完成防損工作。努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平。在今后的工作中決心要做到不驕不躁,更加嚴(yán)格要求自己,熟練掌握業(yè)務(wù)水平。不斷提高自己的工作質(zhì)量、工作能力、工作要求、工作成績,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
擴展閱讀:百貨商場防損管理員工作總結(jié)
江西豐躍集團(tuán)總部防損部(徐志剛)
201*年港港百貨防損管理員工作總結(jié)
尊敬的港港百貨總經(jīng)理,從我進(jìn)入公司以來,百貨區(qū)域防損部對管理上存在的一些問題
一:以下為沒有健的防損體系
1.建立、完善安全工作措施、安全保衛(wèi)制度并組織實施2定期或不定期組織消防安全檢查
3制定消防整改方案,并監(jiān)督有關(guān)部門實施
4制定、完善要害部門的安全保衛(wèi)制度,并經(jīng)常進(jìn)行檢查5協(xié)助各部門的安全制度制定,并檢查落實情況6協(xié)助上級對員工進(jìn)行遵紀(jì)守法教育
7協(xié)助各部門作好個別人員的幫助及教育工作8制定重大活動的安全保衛(wèi)工作方案及指揮實施9組織力量偵察內(nèi)部發(fā)生的案件10協(xié)助公安機關(guān)偵破內(nèi)部的刑事案件
11完成上級、公安部門及有關(guān)部門交辦的安全保衛(wèi)工作合理調(diào)配人力、物力,按要求,在規(guī)定時間內(nèi)完成
12巡視工作區(qū),檢查衛(wèi)生,員工出勤、著裝、早會、晨訓(xùn)等情況
13參加店內(nèi)組織的例會或其他會議14協(xié)助各組開展具體各組及重大事項15巡視、檢查設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)和安全操作
江西豐躍集團(tuán)總部防損部(徐志剛)
16批簽待簽項目認(rèn)真核實后及時完成17與下屬及其他部門人員溝通,聽取對方意見18給下屬提合理建議,指導(dǎo)、分配下屬工作19審核部門的費用預(yù)算
20檢查各組主管、人員的日常工作活動及活動效果21向上級作工作匯報,并接受上級的指示、指導(dǎo)22本部門人員的招聘、異動23下屬的激勵及思想、品德教育24對主管進(jìn)行考評25落實、貫徹上級精神
26巡視、及時解決或指導(dǎo)下屬解決問題
27聽取主管工作江匯報及審閱下屬遞交的文字資料28組織主管召開碰頭會議或其他會議
29進(jìn)行高層領(lǐng)導(dǎo)、外賓的護(hù)接、護(hù)送按標(biāo)準(zhǔn)、要求予以布置、完成
30接受公安、消防及其他職能部門的檢查31與公安、消防、交通、城管等部門的溝通協(xié)調(diào)32定期組織或監(jiān)督主管組織有關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)、演練33組織實施消防、救火
34上級交辦的其他事務(wù)按時、按要求完成35完成店內(nèi)輪值班嚴(yán)格依制度認(rèn)真完成
江西豐躍集團(tuán)總部防損部(徐志剛)
36進(jìn)行日常巡視
37進(jìn)行日工作總結(jié)、作明日工作計劃
二:結(jié)合本年度個人目標(biāo)責(zé)任及崗位職責(zé),總結(jié)如下:1、201*年個人目標(biāo)責(zé)任情況
201*年本人簽訂了崗位目標(biāo)責(zé)任書,明確了相關(guān)責(zé)任和工作目標(biāo),其中經(jīng)濟(jì)指標(biāo)為:而完成情況如下:這其中主要是領(lǐng)導(dǎo)的努力和全體員工的通力協(xié)作,關(guān)閉4個,實際凈增負(fù)2個;和去年相比較,遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有完成預(yù)定的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任。所以,在這一點上,本人應(yīng)該要對港港百貨防損部進(jìn)行裁員?刂迫藛T成本2、履行職責(zé)情況
在個人崗位目標(biāo)責(zé)任書和崗位職責(zé)中,都明確了個人幾項重點工作:重點開發(fā)教育超市新門店、負(fù)責(zé)配供管理、負(fù)責(zé)ISO質(zhì)量管理體系的運行等3項工作,現(xiàn)個人崗位職責(zé)履行情況總結(jié)如下:⑴在教育超開發(fā)方面,協(xié)助總經(jīng)理,盡自己所能,各方捕捉信息,積極尋址,力爭在社會百貨區(qū)域上做文章。
⑵在配供管理上,協(xié)助總經(jīng)理積極改善配供流程,發(fā)揮配供的服務(wù)作用,盡量不影響門店的正常營業(yè),在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,成立采購和價格管理小組,制定詳盡的控制制度和價格控制體系,以加強對百貨區(qū)域環(huán)節(jié)和價格管理工作的監(jiān)督,降低人員成本,發(fā)揮價格優(yōu)勢,為公司創(chuàng)造更大的利潤空間。⑶在ISO質(zhì)量管理體系運行方面,積極努力消除“兩張皮”現(xiàn)象,
江西豐躍集團(tuán)總部防損部(徐志剛)
真正把ISO的管理方法、管理原則貫徹到實際工作中去,將各項工作規(guī)范化、有序化,提高工作效率。在上半年的內(nèi)審和評審中,都得到了專員的肯定,各項工作明顯較以往有所改善。⑷其它相關(guān)工作
①設(shè)施設(shè)備的管理:工程部門店的各種設(shè)施設(shè)備是門店正常運營的載體,一旦出現(xiàn)問題,將會影響到正常工作的開展,將會影響到服務(wù)的正常提供,會供顧客帶來不便,所以,在日常工作中,加強對設(shè)施設(shè)備的維修保管理是我必不可少的一項工作。年底,突發(fā)事件比較多,不僅加強了超市防損管理工作,同時改善了購物環(huán)境。
②日常監(jiān)督檢查:為了能夠使公司的各項決策措施得到有效地貫徹執(zhí)行,每日我都會到教育超市和超市門店至少檢查兩次,檢查范圍涉及到門店管理的各個方面,檢查記錄在案,作為考核依據(jù),促使各門店注重對自身工作的檢討改進(jìn)。
③門店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè):門店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是省教育超市今年的一項重要工作,旨在通過標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)改善教育超市門店形象,統(tǒng)一標(biāo)識,增強品牌影響力。通過12月份的培訓(xùn),我發(fā)現(xiàn)我們的超市門店存在著很多的問題值得改進(jìn),于是,在201*年2月份培訓(xùn)組考評之前,重點對教育超市中存在的不足進(jìn)行了整改,需要調(diào)整賣場布局,更新了門店標(biāo)識系統(tǒng),使得煥然一新的教育超市新形象展現(xiàn)在顧客和總經(jīng)理的眼前。3、需改進(jìn)的不足
江西豐躍集團(tuán)總部防損部(徐志剛)
⑴經(jīng)濟(jì)頭腦有待進(jìn)一步武裝。對新型的產(chǎn)業(yè)項目敏感度不高,經(jīng)濟(jì)頭腦有待進(jìn)一步武裝,創(chuàng)新力有待進(jìn)一步增強,以開發(fā)出公司新的發(fā)展項目,尋求新的利潤增長點。
⑵市場開發(fā)能力有待進(jìn)一步增強。對市場的判斷能力和運籌帷幄能力有待進(jìn)一步的學(xué)習(xí)提高,這需要不斷地加強理論學(xué)習(xí)和市場經(jīng)驗積累。
⑶管理水平有待進(jìn)一步提高。管理工作中的整合力和執(zhí)行力有待進(jìn)一步提高,才能夠利用現(xiàn)有的場地資源創(chuàng)造出新的產(chǎn)業(yè)項目,提高工作效益和效率。4、201*年度工作計劃已經(jīng)上交
集團(tuán)防損部:徐志剛
201*-1-3
請港港百貨總經(jīng)理批示:
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