“雙學(xué)三創(chuàng)”活動總結(jié)

膠州市第十中學(xué)“雙學(xué)三創(chuàng)”活動總結(jié)

膠州市第十中學(xué)在“雙學(xué)三創(chuàng)”活動中，根據(jù)學(xué)校實際，我校學(xué)習(xí)“海爾”品質(zhì)爭創(chuàng)膠州市一流學(xué)校，教師學(xué)“振超”精神愛崗敬業(yè)，教書育人，教育教學(xué)質(zhì)量和管理水平全面提高。在今年5月份舉行的普通高中課改實驗班的招生考試中，我校共有23名學(xué)生被錄取，取得了錄取人數(shù)和考試成績均居全市前列的好成績；在6月下旬的中考中，我校共有227人達(dá)到一中、實驗中學(xué)錄取線，有283人達(dá)到普通高中錄取線，達(dá)線率和達(dá)線人數(shù)均居全市第4名。

一、學(xué)習(xí)“海爾”爭創(chuàng)一流的品質(zhì)，努力爭創(chuàng)膠州市一流學(xué)校。在工作中，我校結(jié)合“雙學(xué)三創(chuàng)”活動，及時提出了創(chuàng)建膠州市教學(xué)示范學(xué)校、青島市規(guī)范化學(xué)校、青島電化教學(xué)示范學(xué)校、青島市依法治教先進(jìn)單位、青島市花園式單位等目標(biāo)，不斷提升學(xué)校檔次和水平。

（一）為了營造良好的育人環(huán)境，體現(xiàn)環(huán)境育人功能，我校制訂了校園文化建設(shè)規(guī)劃，根據(jù)學(xué)校實際情況，逐步投入，逐年完善，盡快改變現(xiàn)有的育人環(huán)境�，F(xiàn)在在每個班級都制作了班級口號，提高班級凝聚力；制作了不銹鋼宣傳牌、宣傳欄，在樓道內(nèi)懸掛新的宣傳標(biāo)語，處處給學(xué)生以警醒和教育；團(tuán)委組織各班定期更換黑板報和宣傳欄，既鍛煉了學(xué)生的動手能力，又為學(xué)生創(chuàng)造了充滿文化氣息的學(xué)習(xí)環(huán)境。

（二）努力改善辦學(xué)條件。爭取辦事處和企業(yè)的支持，投資12萬元，建筑面積220平方米的高標(biāo)準(zhǔn)水沖式廁所正式啟用；為給同學(xué)們提供體育活動場所，學(xué)校投資3000余元在操場東側(cè)修建了10個水泥乒乓球臺；投資3000元，對新廁所周圍和西院墻外進(jìn)行了綠化和美化；爭取膠州三中的支持，更換了學(xué)生閱覽桌和部分理化儀器。

（三）抓常規(guī)管理。學(xué)校對常規(guī)管理常抓不懈，注重落實，實行追究，學(xué)校先后進(jìn)行了衛(wèi)生周、管理周等主題管理周，重點對衛(wèi)生和學(xué)生管理進(jìn)行重點整治。結(jié)合新的《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》的實施，學(xué)校加強(qiáng)了對“新守則”“新規(guī)范”的學(xué)習(xí)、落實，使新守則新規(guī)范深入到每個同學(xué)心中。學(xué)校重新開放了校長信箱，每周定期開箱，把學(xué)生反映的問題于下周升旗時及時反饋給同學(xué)，解決了學(xué)校管理的很多問題，把矛盾消滅在萌芽中。

（四）開展各種活動。我校在今年上半年先后開展了“四會”教育活動、課前2分鐘演講活動、學(xué)雷鋒月活動、“小百靈”卡拉ok比賽、“六一”美術(shù)比賽等活動。通過各項活動的開展，學(xué)生的養(yǎng)成教育收效明顯。

（五）加強(qiáng)安全教育。學(xué)校積極開展創(chuàng)建平安校園活動，把開學(xué)的第一周定為安全教育周，6月份為安全活動月，對學(xué)生進(jìn)行安全教育。同時制定了體育器械安全辦法和使用管理要求，加強(qiáng)對體育器械的安全管理。學(xué)校要求總務(wù)處每天進(jìn)行安全巡視，特別是人身安全和食品衛(wèi)生安全的檢查教育。

（六）積極幫助貧困學(xué)生。我校在本學(xué)期開展了“校園陽光活動”，對學(xué)校的貧困學(xué)生建立了貧困生檔案，通過教師捐款、學(xué)生捐款和學(xué)校補(bǔ)貼等形式，成立了6000元的貧困學(xué)生助學(xué)基金，制定了助學(xué)基金管理辦法，除減免雜費外，定期對貧困學(xué)生進(jìn)行資助。初二、六班的邱麗麗同學(xué)，在參加青島市優(yōu)秀春蕾女童的評選中，被評為青島市十佳優(yōu)秀春蕾女童，收到青島市婦聯(lián)的嘉獎，其事跡在膠州電視臺和青島電視臺進(jìn)行了宣傳和播出，在學(xué)校和社會上引起了廣泛的影響。

二、在教師中開展學(xué)“振超”精神愛崗敬業(yè)，教書育人，爭創(chuàng)一流的教學(xué)成績。

（一）提高教師師德修養(yǎng)。我校組織全體教職工抽時間觀看了《師德啟示錄》光盤，加強(qiáng)教師的人文修養(yǎng)；學(xué)習(xí)徐振超事跡，增加愛崗敬業(yè)的精神；加強(qiáng)師生溝通，努力構(gòu)建新型師生關(guān)系，促進(jìn)師生的交流與合作，我校從上學(xué)期開始，印制了《師生交流記錄表》，要求每位教師每周至少找兩名學(xué)生談話，了解學(xué)生近期的思想狀況、學(xué)習(xí)情況，并對學(xué)生進(jìn)行幫助和輔導(dǎo)；對后進(jìn)生建立了后進(jìn)生轉(zhuǎn)化檔案，長期跟蹤，定期交流，及時匯報；嚴(yán)禁教師體罰或變相體罰學(xué)生。

（二）完善規(guī)章制度。為了公正、客觀、公平評價每位教職工的教學(xué)工作，調(diào)動廣大教職工的積極性，學(xué)校制定了《評優(yōu)評先管理辦法》；結(jié)合我校實際，制定了《聘任改革方案》，對全校教職工實行聘任制，做到定人數(shù)，定崗位，定職責(zé)，定工作量；上學(xué)期，結(jié)合新備課本的使用，制定了《教學(xué)常規(guī)檢查辦法》，變集中檢查為分散抽查與集中檢查相結(jié)合，由原來的模糊檢查變積分量化檢查，積分結(jié)果與教師的晉級、評優(yōu)評先、量化考核有機(jī)結(jié)合起來。另外，學(xué)校還制定了《各處室及教職工失誤累計處理辦法》、《教學(xué)工作量計算辦法》、《教師教學(xué)成績量化計算辦法》、《師德修養(yǎng)二十四條》、《教師忌事忌語》、《教師忌事五十條》、《教師家訪制度》、《教師與學(xué)生交流制度》等十幾項規(guī)章制度和管理辦法，有效地調(diào)動了廣大教職工的工作積極性。通過建立健全規(guī)章制度和推進(jìn)學(xué)校內(nèi)部改革，進(jìn)一步優(yōu)化教師隊伍，教師的整體素質(zhì)明顯提高，有力地激發(fā)了學(xué)校內(nèi)部活力，教師工作積極性空前高漲。

（三）積極開展教研活動。我校制定了教研活動的管理辦法，中層干部包一個教研組，在備課組長的組織下，各中層干部與每周統(tǒng)一時間、統(tǒng)一地點參加所包備課組的教研活動。同時我校繼續(xù)實施各級部每周一節(jié)示范課制度，本學(xué)期，重點加強(qiáng)了聽課和評課的管理。學(xué)校在本學(xué)期還編輯出版了�？�《科研園地》，做好“全國家庭教育指導(dǎo)研究基地”的申報、組織等各項工作，制定并實施201*年膠州市課題研究方案。

（四）極進(jìn)行課堂教學(xué)改革。本學(xué)期，我校繼續(xù)落實“先教后學(xué)、當(dāng)堂訓(xùn)練”的教學(xué)模式；在教學(xué)過程實施“中間帶動戰(zhàn)略”重點抓好中間學(xué)生，穩(wěn)定后頭學(xué)生，促進(jìn)前頭學(xué)生；對作業(yè)的布置采用選做和必須做兩部分，對作業(yè)量也作了明確的規(guī)定，作業(yè)批改要求教師積極利用鼓勵性評價和問題性評價，注重教學(xué)反饋和課堂反饋，評價學(xué)生采用過程性評價，平時成績占10%，其中考試占40%，期末考試占50%。學(xué)校對單元過關(guān)考試進(jìn)行調(diào)整，使之更符合教學(xué)規(guī)律。同時規(guī)范學(xué)生書寫，把規(guī)范書寫納入到平常語文教學(xué)工作中。

總之，在“雙學(xué)三創(chuàng)”活動中，我校的各項工作均取得了很大的提高，受到家長社會的一致好評，營造了良好的教育品牌，為創(chuàng)建膠州市一流學(xué)校奠定了堅實的基礎(chǔ)，在今后的工作中，我校要繼續(xù)學(xué)習(xí)、發(fā)揚“海爾”、“振超”精神，爭取更大的成績！

膠州市第十中學(xué)201*年8月

擴(kuò)展閱讀：“雙學(xué)三創(chuàng)”活動情況匯報

深入學(xué)習(xí)，突出實效，扎扎實實開展雙學(xué)活動市城建局“雙學(xué)三創(chuàng)”活動見實效

市委宣傳部：

根據(jù)全市“雙學(xué)三創(chuàng)”活動的統(tǒng)一部署，我們城建局按照“求深入、求廣泛、求實效、關(guān)鍵在出成果”的要求，結(jié)合城建實際，迅速行動，及時組織召開專題會議，對“雙學(xué)三創(chuàng)”活動進(jìn)行了部署，明確了活動的目的，通過學(xué)習(xí)教育與重點工程、本職崗位、工作作風(fēng)及工作效率相結(jié)合，掀起了“雙學(xué)三創(chuàng)”活動高潮，激發(fā)了干部職工愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)、銳意進(jìn)取、勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的工作熱情，收到了較好的活動效果，有力地促進(jìn)了各項工作的順利開展�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、基本做法

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真搞好宣傳動員。任務(wù)部署后，我局成立了由局長親自掛帥，分管副書記具體負(fù)責(zé)，相關(guān)科處主要負(fù)責(zé)人為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對“雙學(xué)三創(chuàng)”活動的組織實施，督促協(xié)調(diào)，確保了活動不走過場，不流于形式。同時結(jié)合我局實際，圍繞“個人創(chuàng)一流業(yè)績，企業(yè)創(chuàng)一流品片，社會創(chuàng)一流環(huán)境”的活動要求，有針對性地制定下發(fā)了“雙學(xué)三創(chuàng)”活動實施意見，明確活動的指導(dǎo)思想和目的要求，以及各個階段的主要內(nèi)容，各科處也根據(jù)各自實際制定了具體的落實方案。同時，按照局統(tǒng)一組織，各科處分別實施的要求，分層次組織進(jìn)行了宣傳動員，組織干部職工原原本本地學(xué)習(xí)“雙學(xué)”活動意見，使每名職工都清楚明

了“學(xué)什么，怎樣學(xué)”，為“雙學(xué)三創(chuàng)”活動的深入開展?fàn)I造了濃厚的輿論宣傳氛圍。

二是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，確保“雙學(xué)”活動扎實有效�！半p學(xué)”活動能不能取得實效，學(xué)習(xí)是基礎(chǔ)。只有海爾精神和振超精神入腦入心，“雙學(xué)活動”才能抓出實效。對此，我局在重點工作多、業(yè)務(wù)工作量大的情況下，專門制定學(xué)習(xí)教育計劃，嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度，做到時間、人員、內(nèi)容三落實。學(xué)習(xí)教育中，我們以集中講授為主，并與個人自學(xué)，座談交流相結(jié)合。利用每周五下午的集中學(xué)習(xí)日，組織廣大干部職工學(xué)習(xí)了《當(dāng)代產(chǎn)業(yè)工人的杰出代表許振超》和中央主要新聞媒體刊登的反映海爾和許振超先進(jìn)事跡的通訊評論等，組織收看了《許振超事跡報告會》、《海爾真相》電教片。使干部職工從中得到啟發(fā)，提高了思想認(rèn)識。

三是組織形式多樣的配合活動，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。為增強(qiáng)“雙學(xué)”活動的感染力，我們組織干部職工開展了“學(xué)海爾學(xué)振超，創(chuàng)品牌練絕活”演講比賽，干部職工踴躍參與，紛紛登臺演講，并選拔推薦了1名優(yōu)秀選手代表萊西參加青島市“暖到家”杯“雙學(xué)”演講比賽，取得了優(yōu)異的成績。同時，我們結(jié)合本職業(yè)務(wù)在干部職工中開展了學(xué)習(xí)交流活動，干部職工暢所欲言，分別結(jié)合工作談了學(xué)習(xí)海爾和振超精神活動的重要意義，并圍繞練絕活組織干部職工撰寫學(xué)習(xí)體會201*多篇，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工對“雙學(xué)”活動的認(rèn)識。

四是對照標(biāo)準(zhǔn)找差距，確保“雙學(xué)”活動更深入。近年來，我們在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，各項工作努力爭一流、上水平，取得一定成績。但是通過學(xué)習(xí)海爾和振超的先

進(jìn)事跡，我們看到了自身的差距。為此，我償結(jié)合學(xué)習(xí)活動，分組、分層次在全體干部職工中開展學(xué)先進(jìn)找差距活動。第一，組織各黨支部召開了黨員干部民主生活會，對照“敬業(yè)報國、追求卓越、持續(xù)創(chuàng)新”的海爾精神和“愛崗敬業(yè)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)奮斗”的振超精神，進(jìn)一步查找班子集體及個人存在的問題和不足，開展批評與自我批評。第二，以“對照先進(jìn)找差距，提速提效促發(fā)展”為主題，結(jié)合半年工作總結(jié)，開展了一次機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動，組織干部職工進(jìn)行“四對照、四查、四比”：對照杜世成同志在全市“雙學(xué)”大會上的講話，對照“雙學(xué)”活動的目標(biāo)要求，對照海爾、振超精神，對照城建工作的新任務(wù)、新要求；查學(xué)習(xí)態(tài)度、查服務(wù)意識、查創(chuàng)新觀念、查工作效率；比勤奮學(xué)習(xí)、比團(tuán)結(jié)協(xié)作、比善于創(chuàng)新、比手中“絕活”。通過對比，干部職工查找出了在自身建設(shè)、工作流程、工作成效、工作作風(fēng)等方面存在的差距和問題，并針對查找出的問題和不足，制定出整改措施，有力地促進(jìn)“雙學(xué)三創(chuàng)”活動的深入開展。

五是開展崗位練兵，務(wù)求“雙學(xué)三創(chuàng)”活動效果。我局結(jié)合學(xué)習(xí)海爾和振超精神，圍繞干事創(chuàng)業(yè)、爭創(chuàng)一流的要求，積極開展等系列配合活動，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的實效性，在干部職工中形成學(xué)業(yè)務(wù)、愛崗位、比奉獻(xiàn)的工作氛圍。第一，開展“創(chuàng)品牌、練絕活、爭一流”活動。根據(jù)各自工作實際，組織干部職工開展了多種形式的崗位練兵活動，力爭使全體干部職工人人都有一手“絕活”，著力打造一支“精一門、會兩門、懂三門，了解全方位”的職工隊伍。成立了練“絕活”評委會，及時對職工的“絕活”進(jìn)行考評，對成績突出者適

當(dāng)給予獎勵，使“雙學(xué)”有效地貫穿在工作實踐中。同時，在全局青年中選拔了9名技術(shù)能手參加全市青工技能大賽4個工種的比賽，其中有2人在初賽中脫穎而出闖入決賽，取得了優(yōu)秀的成績。第二，舉辦全市建筑業(yè)職業(yè)技能大賽。為提高建筑產(chǎn)業(yè)工人的整體素質(zhì)，為發(fā)現(xiàn)人才，營造城建系統(tǒng)干部職工積極向上的熱情，我局決定組織一次全市建筑業(yè)職業(yè)技能大賽，現(xiàn)正在籌備階段，大賽的優(yōu)秀選手將參加青島市第八屆職業(yè)技能大賽。

二、取得的效果

通過開展“雙學(xué)三創(chuàng)”活動，我局干部職工的思想覺悟、認(rèn)識問題的水平有了進(jìn)一步提高，無論是重點工程建設(shè)還是本職業(yè)務(wù)工作方面都呈現(xiàn)出良好的發(fā)展形勢，形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是干部職工的思想轉(zhuǎn)變比較大。有些同志認(rèn)為經(jīng)常加班加點，工作已經(jīng)很努力了，但通過學(xué)習(xí)海爾和許振超事跡，他們找到了在思想、學(xué)習(xí)上和工作創(chuàng)新上存在的差距，也找到了前進(jìn)的動力，如在創(chuàng)建“平安萊西”活動中，干部職工能夠圍繞維護(hù)社會穩(wěn)定，積極扎實地參與到創(chuàng)建活動中去，有的干部職工叫響了平安崗位、平安業(yè)務(wù)、平安職能等，認(rèn)真扎實地做好本職工作。

二是干事創(chuàng)業(yè)，加快發(fā)展的氛圍濃厚。干部職工能夠按照崗位和職責(zé)要求，牢固樹立視單位如家，視崗如業(yè)的精神，工作中默默無聞，無私奉獻(xiàn)，集體榮譽(yù)感，單位凝聚力、干部職工的向心力明顯增強(qiáng)。在工程質(zhì)量、建筑安全等工作上，能夠充分認(rèn)識到本職崗位的重要性，并能夠認(rèn)真履行職責(zé)，

以強(qiáng)烈的工作責(zé)任感奮戰(zhàn)在工作崗位上。如，為創(chuàng)造良好的城市環(huán)境，確保煙臺路人行道板鋪裝工程在青島市郊區(qū)工作會議前結(jié)束，在任務(wù)重、時間緊、天氣下雨，施工單位很難按時完成的情況下，為支持工程建設(shè)，市政處干部職工接到命令后，工作積極性比較強(qiáng)，踴躍參加義務(wù)施工，從下午一直干到晚上11點多，有的靠在工地現(xiàn)場堅持了一夜。有的干部職工衣服淋灑了，晚飯也不顧上吃，但都毫無怨言。

三是工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。自開展“雙學(xué)三創(chuàng)”活動以來，干部職工通過學(xué)習(xí)，深刻認(rèn)識到了自身存在的差距，從點滴做起、從我做起已經(jīng)變?yōu)楦刹柯毠さ膶嶋H行動，工作積極性明顯增強(qiáng)。上下班早到的多了，違反規(guī)定的沒有了；堅守崗位、跟班作業(yè)的多了；想工作、干工作的多了。為確保建筑工程質(zhì)量和安全，在創(chuàng)建“平安萊西”活動中，干部職工堅持靠在施工現(xiàn)場抓協(xié)調(diào)、抓落實，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違反操作規(guī)程的行為，較好地保障了一方安全。“雙學(xué)”活動增強(qiáng)了干部職工的大局意識和團(tuán)隊精神。

四是工作效率，服務(wù)意識明顯提高。通過開展“雙學(xué)三創(chuàng)”活動，有效地提高了工作效率和服務(wù)意識。在重點工程上，通過抓調(diào)度、抓推進(jìn)、抓質(zhì)量，無論是工程建設(shè)質(zhì)量還是推進(jìn)速度，都呈現(xiàn)出良好的勢頭。業(yè)務(wù)工作中，為解決雨天部分路段積水的問題，干部職工冒雨在現(xiàn)場排水。在行政審批中心城建為民服務(wù)窗口，工作人員通過學(xué)習(xí)提出了“承諾有限，服務(wù)無限”服務(wù)口號，工作人員微笑服務(wù)，以良好的服務(wù)形象接待來窗口辦事的人員，從承接到辦理，每一個環(huán)節(jié)都做到了快速、優(yōu)質(zhì)、高效，方便了辦事人員。為提高

工作效充和服務(wù)內(nèi)容，城建服務(wù)窗口推出了8小時以外承諾制和外資建設(shè)項目“直通車”制度，得到了企業(yè)的高度評價。

同時，我局結(jié)合“雙學(xué)三創(chuàng)”活動，在電視臺“城建縱橫”欄目開設(shè)了“雙學(xué)三創(chuàng)”專欄，對表現(xiàn)突出的6個單位的十多名個人進(jìn)行了大力宣揚，為廣大干部職工樹立了身邊的學(xué)習(xí)榜樣，營造了濃厚的輿論氛圍。

三、下一步打算

我局的“雙學(xué)三創(chuàng)”活動雖然取得了初步成效，但也存在著一些不足，主要是對“雙學(xué)三創(chuàng)”活動的重要性認(rèn)識不足，滿足于一般性的號召和要求，學(xué)習(xí)的深度、措施的力度、工作的針對性不是很強(qiáng)。下一步，我們將繼續(xù)把“雙學(xué)三創(chuàng)”活動作為一項硬任務(wù)，采取更加靈活多樣的形式，注重一個“實”字，突出一個“真”字，學(xué)以致用，用于實踐，指導(dǎo)工作，進(jìn)一步把“單位學(xué)海爾，個人學(xué)振超”、“個人干一流工作、企業(yè)創(chuàng)一流品牌、社會造一流環(huán)境”活動引向深入，力求更加準(zhǔn)確地把握海爾精神和振超精神的實質(zhì)，推動我市城市建設(shè)工作再上新水平、更上新臺階。

萊西市城鄉(xiāng)建設(shè)局201*年7月12日

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