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201*總務處工作總結

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201*總務處工作總結

201*-201*總務處工作總結

我?倓仗幑ぷ鞴ぷ髟谏霞夘I導的指導下,在校長的統(tǒng)一領導下,堅持“以人為本,服務育人”的方針,牢固樹立“全心全意為師生服務”的思想意識,實事求是、腳踏實地落實和完成各項工作任務,充分發(fā)揮了后勤人員的積極性和主動性,做到了責任到位、落實到位,憑著實干、節(jié)儉的工作作風,全面落實了學校后勤保障服務工作,F將本年度工作做如下總結。

一、加強后勤保障意識,提升服務質量

1、后期以學校的教育教學工作為中心,及時為教育教學提供所需物品(如粉筆、電子板筆、教師辦公用品、勞動工具等),只要有,隨來隨拿,絕不耽誤時間,拖拖拉拉,有效保障教育教學工作的順利進行。

2、水電的管理方面:跳閘停電,及時查找原因,及時送電(有時為查找原因需跑好幾趟);漏水、水龍頭損壞及時維修,及時更換;按時發(fā)放純凈水。

3、日常維修方面:對教室內門鎖、門框、窗簾自己能維修的及時維修,做到凡自己能干的事絕不找人。

4、綠化硬化美化方面:由于本學年教學樓剛剛建成投用,后續(xù)配套設施還沒完工,有許多事情不是學校自己解決的,這方面工作不很到位。本年度學生公寓前移栽了6棵塔松,路兩邊移栽了6棵柳樹,11棵白蠟,廁所外種植了冬青,五月份硬化了教學樓前廣場,樓道走廊班級門外搞了墻報,五樓走廊弄了名人名畫。

5、其他方面:維修地暖漏水問題,學生公寓的取暖問題(后窗粘塑料布,墻門掛布門簾),更換損毀玻璃、安全警示牌,零星小活等。

二、搞好校產登記,加強校產管理,維護校產安全

由于本學年教學樓剛剛建成投用,加上原夏家小學并入,校產管理工作比較亂,工作比較重,本學年主要做了

1、固定資產的清查登記。

2、固定資產的建賬工作,做到帳卡物的統(tǒng)一。3、教室內課桌凳的噴號。4、固定資產的網絡管理開始運行。

5、制定班級公務損壞賠償制度,做到管理育人,服務育人,樹立愛護公物、熱愛勞動、節(jié)約水電的意識。

三、勤儉持家,開源節(jié)流。

在資金的使用上本著勤儉辦學,勤儉持家的原則,減少不必要的開支,把有限的資金用在刀刃上。

1、嚴格實行購物審批制度,在具體物品購買時,一方面執(zhí)行物品統(tǒng)籌的程序;另一方面要力爭做到價廉物美。

2、自己能做的事自己做,堅決杜絕事事找人做的懶惰思想。3、增強節(jié)約意識,杜絕不必要的浪費,及時關閉電源開關、水管閥門。

201*-6-30

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201*年學?倓仗幑ぷ骺偨Y

201*年是一個不平凡的一年。這一年我處在校長的領導下,全處工作人員齊心協(xié)力,和衷共濟為學校解決了多年想解決的幾道難題,得到了大家的好評。我們的做法是;

(一)加強學習,提高服務意識和技能。

我處后勤工人,基本都來自農村,80%未經過任何專業(yè)訓練。因此加強學習,努力提高服務意識和技能,尤為突出重要。

為了解決這個問題,我們利用晚上舉辦職工學習班。采取以老帶新集體學習與個別輔導相結合的方式:如政治學習、人人都要掌握的技能象食堂刷卡機的應用等采用集體學習,如自來水龍頭的更換等是在現場手把手教。

通過學習使大家明確:在學校里工作的人,都是為學生服務的,都是做育人工作。老師是教書育人,我們是服務育人。有的通過學習還確實學會了不少技術,他們常說:“到陽光打工不但得了工資,還學到了手藝!鼻鍧嵐O中和原總認為自己是大老粗,說話粗聲粗氣,工作上不夠主動。如今一年四季在校,工作搶重、累、臟活干,大家都是孫爺爺長,孫爺爺短對他一片敬意。

(二)衛(wèi)生安全,長抓不懈。

衛(wèi)生安全是學校工作中頭等大事,它關系到青少年健康成長,關系到千百萬家庭的和睦幸福和社會穩(wěn)定。因此我們總是“經”常念(衛(wèi)生安全逢會必講),嚴把三關(飲食服務許可證、健康證、司爐證三證齊全。),責任到人(誰的崗位誰負責)。勤于檢查(每天有學生會值日檢查,政教處總務處復查,學校領導抽查),處罰到位(發(fā)現隱患立即處理,屬于工作失誤追咎贖職責任)。

由于我們做到長抓不懈,一年來我校衛(wèi)生安全工作,未出任何事故,平安無事。

(三)集中財力,更新設備

我校是發(fā)展中學校,辦學資金是有限的。如何使有限的經費發(fā)揮出最大的經濟效益,我們的做法是;精打細算,合理調配資金。在保障教學正常供給的前題下,可用可不用的經費,堅決不用。每年集中財力重點解決12個急需解決的問題。本年度我們花了一百多萬元新建女生住宅樓,使將近300名同學遷入新居。微機室50臺微機老掉牙,我們把它全換上聯想品牌機。食堂刷卡機全部更新,所有學生寢室全部裝上開水機,洗衣機,給師生生活提供了很大方便。

(四)加強管理,責任到人

學期開學前,我們將教寢室的財產配齊配足,再與各班簽訂財產保管責任書。實行財產保管責任到班,班再責任到人。平時小修歸班,大修歸學校。期末驗收財產收回,損壞丟失按價賠償。學生教寢室每天都有學生會檢查和政教總務兩處復查,發(fā)現問題及時解決。由于實行責任制,一般來講損壞、丟失率較低,有的班級還經常是零。

(五)辦好食堂,為教學護航。

民以食為天,“空著肚子是讀不好書的!睘榱俗寧熒σ愿案愫媒虒W,我們加大對食堂的管理力度,努力辦好食堂,為教學保駕護航。

首先是引入競爭機制,取消獨家經營壟斷。學校共有800多人在食堂就餐,本來有一個食堂就可以。我們?yōu)榱朔乐钩邪谈銐艛,又引進一家開辦第二食堂。事實證明;有競爭就有活力,有活力,才有創(chuàng)新。開辦兩食堂比一個食堂好多了,“哪家好?我們就到哪家里吃”。師生就餐有選擇,大家都感到滿意。

其次要求食堂經營面向大家,要符合不同經濟條件人群的需求;“經濟條件好的不外跑,條件一般的吃得好,家庭困難的吃得飽!爆F在食堂里早餐花樣有十幾種,花2-3元就可以了;中晚餐5元,吃飯不定量,如果你還想再好一點可以單獨炒菜,基本上能滿足師生的需求。

另外對食堂飲食衛(wèi)生安全要時刻記在心頭,要勤于督促、勤于檢查,確保師生吃上價廉物美放心飯菜。

時光荏苒,歲月如虹。新的一年又到了,我們將以新的姿態(tài),去迎接新的任務。我們堅信;只要我處全體工作人員一如既往吃苦耐勞和衷共濟,我們的服務將一定能得到師生的滿意。

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