201*年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)工作年終總結(jié)

201*年XX鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)工作年終總結(jié)

勝利的二0一0瞬間即逝，光輝的二0一一年飛速來(lái)臨。我們無(wú)不為之歡欣鼓舞。

二0一0年，我鄉(xiāng)工會(huì)工作在黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神鼓舞下，在縣總工會(huì)和鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)決執(zhí)行江工發(fā)1號(hào)文件的具體要求和安排，全面宣傳貫徹落實(shí)中江縣總工會(huì)十二次代表大會(huì)精神，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想作指導(dǎo)，堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，牢牢把握工業(yè)強(qiáng)縣發(fā)展新要求，以發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線，以貫徹實(shí)施《勞動(dòng)合同法》為契機(jī)，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工群眾以主人翁的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)新精神以及創(chuàng)造活力，為實(shí)現(xiàn)我鄉(xiāng)二0一0經(jīng)濟(jì)社會(huì)大發(fā)展和永豐新跨越邁出新臺(tái)階作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

一、服從中心，立腳重心，服務(wù)大局，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展揚(yáng)帆起錨

以當(dāng)好主力軍，重建新家園，建工“十一五”和諧奔小康為主線，以創(chuàng)建工人先鋒號(hào)為載體，圍繞我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展深入持久開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽。積極帶領(lǐng)廣大職工在推動(dòng)創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)鄉(xiāng)戰(zhàn)略中發(fā)揮更好作用。

1、實(shí)施職工技能素質(zhì)提升工程，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)為載體。動(dòng)員組織職工a、集中以鄉(xiāng)、村會(huì)議形式組織集體學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中心內(nèi)容齊全、門(mén)類(lèi)完備為要求，明白方針政策和上級(jí)各項(xiàng)任務(wù)要求，又學(xué)業(yè)務(wù)、技術(shù)和管理。b、定時(shí)組織職工學(xué)習(xí)，每周五例會(huì)從沒(méi)間斷停學(xué)，工作自始自終。c、以自學(xué)為主，每周不少于十個(gè)學(xué)習(xí)時(shí)間開(kāi)展自學(xué)，工會(huì)和工會(huì)主任主抓學(xué)習(xí)，定時(shí)不定時(shí)地抽查學(xué)習(xí)情況。d、組織職工參加培訓(xùn)班學(xué)習(xí)共六次，參訓(xùn)學(xué)員達(dá)670人之多。主推養(yǎng)豬養(yǎng)蠶技術(shù)。使養(yǎng)殖水平大有提高，養(yǎng)豬大戶(hù)的面和規(guī)模大大增加。主動(dòng)報(bào)名返鄉(xiāng)辦規(guī)模養(yǎng)豬場(chǎng)的達(dá)11人之多。山青村四社周光玉在廣州打工時(shí)11月13日給工會(huì)打長(zhǎng)途電話(huà)夫婦兩要求申辦規(guī)模養(yǎng)殖場(chǎng)。次推企業(yè)節(jié)能降耗少事故學(xué)習(xí)班辦班三次，參訓(xùn)職工達(dá)七十六人次。e、深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)越發(fā)起勁。工會(huì)主任副主任、各工會(huì)主席到鄉(xiāng)作示范帶頭發(fā)言。讀書(shū)筆記和專(zhuān)題調(diào)研都做了全面檢查落實(shí)。大都如期按質(zhì)按量按要求已完成前期一、二階段任務(wù)。

2、深入開(kāi)展社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽。往年我鄉(xiāng)競(jìng)賽活動(dòng)主要在機(jī)關(guān)職工中進(jìn)行，今年我們著重抓了既抓機(jī)關(guān)又抓村、社全面開(kāi)展不留死角，走出了全方位、大范圍開(kāi)展競(jìng)賽的新路子。a、我鄉(xiāng)企業(yè)開(kāi)展了“節(jié)能減耗少事故”的勞動(dòng)競(jìng)賽，增創(chuàng)效益68萬(wàn)。b、機(jī)關(guān)職工著重開(kāi)展了我為重點(diǎn)工程作貢獻(xiàn)，業(yè)務(wù)本職工作任務(wù)完成誰(shuí)為先等競(jìng)賽活動(dòng)。c、“增產(chǎn)節(jié)約”中抓內(nèi)部職工以減少開(kāi)支，發(fā)展永豐為榮，以鋪張浪費(fèi)、揮霍、驕奢為恥，在生活、工作中節(jié)約支出，量力而行，動(dòng)員職工盡力為單位做貢獻(xiàn)。d、全鄉(xiāng)村社職工我們抓了安康杯，一新一業(yè)，家鄉(xiāng)和外出務(wù)工人員等多種類(lèi)型、方式的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)勞動(dòng)競(jìng)賽，調(diào)動(dòng)了全鄉(xiāng)7000多職工的勞動(dòng)激情和創(chuàng)新精神，大家都爭(zhēng)先恐后紛紛加入到各自的“創(chuàng)建新永豐、看誰(shuí)貢獻(xiàn)大”的勞動(dòng)競(jìng)賽行列中來(lái)。

3、深入弘揚(yáng)勞模精神，大力宣傳、學(xué)習(xí)勞模特別是改革開(kāi)放以來(lái)涌現(xiàn)的勞模先進(jìn)事跡。把學(xué)習(xí)和爭(zhēng)做“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)緊密結(jié)合，邊學(xué)邊創(chuàng)、邊創(chuàng)邊學(xué)。機(jī)關(guān)我們把工作精益求精，節(jié)約辦工、節(jié)儉辦事的鄧建平作為一0勞模、優(yōu)秀工作者。村我們把服務(wù)周到，群眾信任的支部書(shū)記市勞模和“守好大門(mén)、我不愿輸”的年青支部書(shū)記王興才、劉明樂(lè)等同志作為一0年工作勞動(dòng)品牌嶄新地立于鄉(xiāng)、村職工和全鄉(xiāng)人民眼前。展開(kāi)學(xué)先進(jìn)、創(chuàng)先進(jìn)、評(píng)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭(zhēng)上游等學(xué)習(xí)活動(dòng)，使機(jī)關(guān)工作作風(fēng)、工作效益和全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社

會(huì)發(fā)展等各方面起到了推波助瀾的作用。二、夯實(shí)基礎(chǔ)發(fā)展壯大工會(huì)組織

1、廣普調(diào)查工作得到了很好的落實(shí)，11月15日前我們對(duì)全鄉(xiāng)現(xiàn)狀作出了分析研究，主任、副主任到各工會(huì)調(diào)查了解逐人逐企業(yè)登記并核實(shí)，經(jīng)過(guò)普查，全鄉(xiāng)原建企業(yè)工會(huì)共5個(gè)，共計(jì)職工92名，已組建工會(huì)的3個(gè)，現(xiàn)有會(huì)員42名，未組建的2個(gè)，現(xiàn)有會(huì)員50名。計(jì)劃在201*年12月25日以前組建完畢。

2、對(duì)村工會(huì)我們主要抓了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，我們有不少支部書(shū)記不清楚自己是統(tǒng)領(lǐng)幾百名上千名外出務(wù)工人員大軍的工會(huì)主席，只知道自己是多年的支部書(shū)記，于是我們開(kāi)展以鄉(xiāng)集中培訓(xùn)2次。專(zhuān)講工會(huì)的村級(jí)形勢(shì)和任務(wù)，它的現(xiàn)狀和將來(lái)發(fā)展趨勢(shì)等等，使工會(huì)工作人員從門(mén)外開(kāi)始站在了“門(mén)內(nèi)”，成為行家里手。

三、踏實(shí)維權(quán)，努力構(gòu)建和諧社會(huì)

我們以“和諧企業(yè)、和諧班子、和諧社區(qū)、和諧院落為載體，完善工會(huì)維權(quán)活動(dòng)和維權(quán)服務(wù)。在敢于維權(quán)，善于維權(quán)上下功夫，進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)在協(xié)調(diào)勞工關(guān)系，維護(hù)職工合法權(quán)益構(gòu)建和諧社會(huì)中的作用。

1、貫徹實(shí)施《勞動(dòng)合同法》、扎實(shí)推進(jìn)勞動(dòng)合同、集體合同，工資集體協(xié)商簽訂。廣泛開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn)，全年學(xué)習(xí)培訓(xùn)兩次，到街道、村以宣傳站形式宣講《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁法》等法律法規(guī)主動(dòng)參與勞動(dòng)合同文本的制定和修改三次，涉及職工93人次（企業(yè)92人次，機(jī)關(guān)1人次），幫助和指導(dǎo)職工簽訂、修改、修訂勞動(dòng)合同。對(duì)用人單位簽訂和履行勞動(dòng)合同情況進(jìn)行監(jiān)督。全面進(jìn)行平等協(xié)商勞動(dòng)合同制度建設(shè)。工會(huì)主任、副主任下廠進(jìn)車(chē)間落實(shí)合同相關(guān)工作3次。全鄉(xiāng)企業(yè)和外出務(wù)工職工合同簽訂率達(dá)80%以上。2、建立困難職工檔卡全鄉(xiāng)739個(gè)，其中新建卡36人，重點(diǎn)困難職工檔卡6各。對(duì)困難職工開(kāi)展慰問(wèn)19人次。將國(guó)家補(bǔ)助幫扶金7500元親自發(fā)放送到手中。開(kāi)展降暑御寒送溫暖活動(dòng)2次。落實(shí)慰問(wèn)金3400元。開(kāi)展宣傳幫助北京同濟(jì)醫(yī)科大學(xué)頭名狀元蔣明松不怕吃苦，讀成正果大學(xué)習(xí)大宣傳活動(dòng)。前來(lái)捐資助學(xué)人數(shù)達(dá)2760人次，政府機(jī)關(guān)工會(huì)捐資980元，群眾捐資14000元確保狀元官順利入學(xué)。全鄉(xiāng)普查摸底統(tǒng)計(jì)在冊(cè)大學(xué)生7名。對(duì)困難大學(xué)生5名鄉(xiāng)政府主持給以了幫扶慰問(wèn)，并報(bào)縣市總工會(huì)給于了獎(jiǎng)勵(lì)。

3、從源頭上維權(quán)。從源頭上參與利益協(xié)調(diào)表達(dá)好、參與好、維護(hù)好職工利益。加強(qiáng)了鄉(xiāng)工會(huì)和鄉(xiāng)政府和勞工人員雙方協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)，親自參與解決勞工人員涉及利益如休假、保險(xiǎn)、節(jié)日慰問(wèn)金等共達(dá)12人次。積極參與溝通協(xié)調(diào)協(xié)商、表達(dá)職工意愿和工會(huì)主張。凡涉及職工利益意愿方面的問(wèn)題均能基本得到解決。

4、開(kāi)展第四年工會(huì)“五五”普法宣傳活動(dòng)。我們抓了1在政府機(jī)關(guān)、街道、村、社道路兩旁聚眾行人最多的地方書(shū)寫(xiě)標(biāo)語(yǔ)140條。2以村為宣傳站我們鄉(xiāng)組織到站宣講，請(qǐng)了司法員、派出所民警到場(chǎng)作法律知識(shí)宣講。全鄉(xiāng)全年共開(kāi)展4次，大肆宣講《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)。增強(qiáng)了全鄉(xiāng)職工學(xué)法、守法、知法、執(zhí)法的能力。

四、加強(qiáng)自身建設(shè)，壯大職工隊(duì)伍，力爭(zhēng)整體發(fā)展上有新提高

1、加強(qiáng)了工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)，以“五種能力”打造工會(huì)干部“在學(xué)習(xí)

思考、組織協(xié)調(diào)、服務(wù)解難、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、貫徹執(zhí)行”等五方面的能力。配齊班子更換選舉落實(shí)工會(huì)主席共七個(gè)。加強(qiáng)了作風(fēng)建設(shè)加強(qiáng)了效能建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)了首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制進(jìn)一步提高了工會(huì)機(jī)關(guān)辦事效率�，F(xiàn)凡是工會(huì)安排布置給各企業(yè)、村工會(huì)的工作均能按質(zhì)按量完成。2、工會(huì)組建工作和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)鞏固工作抓得扎實(shí)。今年職工入會(huì)126人，較去年凈增118人，遷出8人。全鄉(xiāng)會(huì)員現(xiàn)1626人。工會(huì)會(huì)員證發(fā)放已結(jié)束。我們發(fā)放會(huì)員證二00九年以前會(huì)員1500人已發(fā)放到人。

3、工會(huì)經(jīng)費(fèi)上解已到位。4、工會(huì)報(bào)刊征訂如期完成。

5、調(diào)查研究，力爭(zhēng)把工會(huì)工作切入實(shí)際，把握工作的主動(dòng)性。

6、女職工工作得到落實(shí)。基本權(quán)益得到了保障。深入到企業(yè)車(chē)間和商店進(jìn)行安全檢查共七次。大力推進(jìn)環(huán)境綜合治理進(jìn)企業(yè)工作。書(shū)寫(xiě)標(biāo)語(yǔ)專(zhuān)項(xiàng)宣傳12條，查處整改事項(xiàng)六次共11起。

我鄉(xiāng)工會(huì)工作完成盡管做了不少工作，但也有不盡人意的地方，如地點(diǎn)偏僻，離縣城較遠(yuǎn)，文本送達(dá)、信息交換和報(bào)送等方面有一定難度，但我們有決心有信心克服。

我們將團(tuán)結(jié)一心、奮力拼搏、創(chuàng)新思維，努力開(kāi)創(chuàng)我鄉(xiāng)工會(huì)工作新局面。

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201*年***鎮(zhèn)工會(huì)工作總結(jié)

201*年來(lái)，***鎮(zhèn)工會(huì)工作在區(qū)總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)心和支持下，緊緊圍繞年初制定的“三三五計(jì)劃”，即：夯實(shí)“三個(gè)基礎(chǔ)”、打造“三個(gè)品牌”、實(shí)施“五大工程”思路，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，理清工會(huì)工作思路，不斷探索新形勢(shì)下工會(huì)工作的運(yùn)行機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范了工會(huì)組織自身建設(shè)，開(kāi)創(chuàng)了我鎮(zhèn)工會(huì)工作的全新局面。

一、抓“規(guī)范”，加強(qiáng)組織建設(shè)

一是以抓工會(huì)組織的隊(duì)伍建設(shè)為突破口，完善村級(jí)工會(huì)組織，建立村級(jí)工會(huì)組織。

二是加強(qiáng)工會(huì)干部的教育培訓(xùn)，建立工會(huì)干部、會(huì)員檔案及工作活動(dòng)檔案等，將相關(guān)檔案進(jìn)行歸檔。建立健全工會(huì)各項(xiàng)工作制度，如工會(huì)各委員工作職責(zé)、工作匯報(bào)制度、干部培訓(xùn)制度、檔案管理制度等，并將各項(xiàng)制度上墻，使工會(huì)工作制度化、規(guī)范化。

三是充分發(fā)揮工會(huì)職能，努力將工會(huì)創(chuàng)建“職工之家”，通過(guò)組織職工參加“五一”勞動(dòng)節(jié)、“五四”青年節(jié)、國(guó)慶節(jié)等慶�；顒�(dòng)，極大地豐富職工生活，激發(fā)了他們立足本職、愛(ài)崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)的勞動(dòng)熱情。為不斷提高職工的思想政治素質(zhì)和理論素質(zhì)，號(hào)召?gòu)V大職工積極訂閱黨報(bào)黨刊及各類(lèi)書(shū)籍，協(xié)助黨政在廣大職工中廣泛開(kāi)展“三個(gè)代表”重要思想、十七大、十七屆四中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)宣傳和教育活動(dòng)，教育、引導(dǎo)職工，正確對(duì)待利益關(guān)系，處理好眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，個(gè)人利益和集體、國(guó)家利益的關(guān)系，充分發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用，為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步作出新的貢獻(xiàn)。

四是關(guān)心職工生活�！奥毠さ目�，就是我們的苦，職工的心聲，就是我們的心聲”，我鎮(zhèn)工會(huì)經(jīng)常組織領(lǐng)導(dǎo)干部下到基層，或開(kāi)座談會(huì)或走農(nóng)串戶(hù)，跟職工談心拉家常，了解職工生活情況，傾聽(tīng)職工心聲，盡力為職工排憂(yōu)解難，節(jié)假日期間開(kāi)展慰問(wèn)特困職工和退休職工以及困難農(nóng)民工活動(dòng)，在全鎮(zhèn)范圍發(fā)起了關(guān)注留守兒童的愛(ài)心行動(dòng)，為貧困學(xué)生創(chuàng)造了學(xué)習(xí)條件。五是抓維權(quán)維穩(wěn)，為創(chuàng)建平安鐘停而努力。

二、抓“維權(quán)”，發(fā)揮工會(huì)作用

維權(quán)是工會(huì)工作的重中之重。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益，才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。鄉(xiāng)工會(huì)針對(duì)維權(quán)工作中的突出問(wèn)題，我們通過(guò)推行一系列的行動(dòng)，維護(hù)職工的合法權(quán)益，調(diào)動(dòng)職工的積極性。積極探索職工民主管理新路子。我們?cè)谝恍﹩挝坏拿裰鞴芾矸矫孀髁擞幸娴膰L試，并取得了較好的效果。

201*年9月20日，在***鎮(zhèn)七一水泵廠召開(kāi)了關(guān)于提高職工工資待遇的協(xié)商會(huì)，***鎮(zhèn)工會(huì)主席及工會(huì)代表、廠長(zhǎng)及廠長(zhǎng)代表參加。經(jīng)過(guò)磋商確定：職工工資提高20%，由以前的800元/月提高到960元/月。并在合同中注明。協(xié)議達(dá)成一致，并由工會(huì)代表、廠長(zhǎng)代表、工會(huì)主席和廠長(zhǎng)簽字生效。這次會(huì)議的成功表明***鎮(zhèn)工會(huì)適時(shí)發(fā)揮應(yīng)有的作用，保障職工的根本利益，得到了***鎮(zhèn)廣大職工認(rèn)可。

職工有什么建議、有什么意見(jiàn)，有什么困難，都可以向工會(huì)傾訴。同時(shí)還設(shè)立了“公開(kāi)欄”、“意見(jiàn)箱”，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決。以送溫暖為載體，為困難職工辦實(shí)事。送溫暖活動(dòng)是工會(huì)心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會(huì)增強(qiáng)凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問(wèn)。我們?cè)诠?jié)日走訪慰問(wèn)特困職工和離退休職工，為他們送去了組織的溫暖，體現(xiàn)了組織對(duì)他們的關(guān)懷。

三、抓“載體”，增強(qiáng)工會(huì)活力

為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育，提高職工整體素質(zhì)。由鎮(zhèn)工會(huì)牽頭，基層工會(huì)和廣大職工積極參與，舉辦一系列文體活動(dòng)，壯大工會(huì)的聲勢(shì)。

201*年5月15號(hào)專(zhuān)門(mén)組織工會(huì)成員開(kāi)會(huì)商議201*年工會(huì)運(yùn)動(dòng)會(huì)的開(kāi)展事宜。工會(huì)主席就舉辦運(yùn)動(dòng)會(huì)的重要意義和如何組隊(duì)參賽等相關(guān)事宜做了重要指示。201*年6月8日***鎮(zhèn)工會(huì)運(yùn)動(dòng)會(huì)成功舉行，職工們盡情在運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上揮灑熱情，觀眾席上吶喊聲一波又一波，他們的心與場(chǎng)上的每個(gè)運(yùn)動(dòng)員都連在一起，熱鬧非凡。

201*年10月10日，草坪工會(huì)組織到臨澧縣伍大姐休閑農(nóng)莊參觀學(xué)習(xí)，全體干部和女職工參觀了農(nóng)莊的養(yǎng)雞技術(shù)，釣魚(yú)和它的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地，從伍大姐身上學(xué)習(xí)到了許多致富之道，決心立足農(nóng)村，挖掘本地的鄉(xiāng)土人情，打響草坪品牌。

四，反思總結(jié)

在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也認(rèn)識(shí)到自身工作存在的一些不足：一是工會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范；二是新會(huì)員發(fā)展覆蓋面不夠廣；三是對(duì)外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠；四是工會(huì)活動(dòng)內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究；五是活動(dòng)經(jīng)費(fèi)還不充足；六是圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心開(kāi)展工作和活動(dòng)，力度還不夠，需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)。

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