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201*年普兒工作總結(jié)

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201*年普兒工作總結(jié)

201*年普兒工作總結(jié)

在本年度里,我科在醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和孫江宏主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過(guò)全科醫(yī)護(hù)人員的共同努力,我科的各項(xiàng)工作都有了明顯的進(jìn)步,整體素質(zhì)有了明顯的提高,診療技術(shù)水平有較大的提升,取得了較好的成績(jī),主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一、建設(shè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的團(tuán)隊(duì)

一年來(lái),在工作和生活上,著重強(qiáng)調(diào)團(tuán)結(jié)和諧,互幫互學(xué),共同進(jìn)步,把科室的榮譽(yù)放在首位。讓大家感覺(jué)到只有團(tuán)結(jié)奮進(jìn),才能把科室的工作做好。工作中進(jìn)行積極引導(dǎo),指明方向,充分調(diào)動(dòng)全體人員的積極性和主觀能動(dòng)性,讓大家積極參與到各項(xiàng)工作中,使科里的各項(xiàng)工作順利開(kāi)展,逐步提高科室的整體實(shí)力,博得病人及家屬的信任。圓滿(mǎn)完成了各項(xiàng)工作任務(wù),取得了顯著的成績(jī)。二、嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)及院方規(guī)章制度

反復(fù)學(xué)習(xí)和強(qiáng)調(diào)執(zhí)行法律法規(guī)的重要性,除積極參加院方舉辦的法律法規(guī)學(xué)習(xí)外,科室還組織學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí),醫(yī)療護(hù)理核心制度,使大家認(rèn)識(shí)到,只有嚴(yán)格地執(zhí)行法律法規(guī)及院方規(guī)章制度,才能保證醫(yī)療安全,全年科內(nèi)無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象,無(wú)發(fā)生醫(yī)療責(zé)任事故。三、醫(yī)療技術(shù)水平進(jìn)一步提高

在去年的基礎(chǔ)上,今年重點(diǎn)加強(qiáng)規(guī)范化管理,電子病歷的使用,為醫(yī)療文書(shū)的規(guī)范化管理奠定了基礎(chǔ),科室統(tǒng)一制定了病歷模板,極大地提高了工作效率,提升了病歷的質(zhì)量。按照臨床管理路徑及診治流程,進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn),使業(yè)務(wù)水平明顯提高,對(duì)多發(fā)病,常見(jiàn)病的

診治及急危重病的搶救能力明顯提升,正確診斷率及搶救成功率明顯提高,減少了醫(yī)療糾紛,提升了病人的滿(mǎn)意度,為科室和醫(yī)院爭(zhēng)得了榮譽(yù)。

四、醫(yī)護(hù)質(zhì)量明顯提升

嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療護(hù)理核心制度,規(guī)范醫(yī)療護(hù)理操作,完善告知程序,加強(qiáng)與家屬及病人的溝通交流,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,取得了病人及家屬的信任。

五、醫(yī)療環(huán)境明顯改善

通過(guò)醫(yī)院和科室的共同努力,全體科室工作人員團(tuán)結(jié)協(xié)作,加班加點(diǎn),我們安全地進(jìn)行了病房的搬遷,醫(yī)療環(huán)境明顯改善,使醫(yī)護(hù)人員心情舒暢,促進(jìn)了病人的康復(fù),協(xié)調(diào)了醫(yī)護(hù)和病人的關(guān)系,提高了科室的整體影響力。

六、社會(huì)效益及經(jīng)濟(jì)效益提高

在全科人員的共同努力下,科室的整體信譽(yù)明顯提高,醫(yī)患關(guān)系明顯改善,病人的滿(mǎn)意度提升,回頭病人明顯增加,全年病人數(shù)與上年略有增加,經(jīng)濟(jì)效益相應(yīng)提高,為科室的進(jìn)一步發(fā)展奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

六、明年仍需努力

雖然今年取得了的成績(jī),但由于科室組建時(shí)間短,人員比較年青,經(jīng)驗(yàn)不足,工作中仍存在不少問(wèn)題,有得明年進(jìn)一步努力,以取得更大的成績(jī)。

201*-12-26

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普兒科工作總結(jié)

光陰似箭,轉(zhuǎn)眼即逝。普兒科在各級(jí)院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)與關(guān)懷下,腳踏實(shí)地地走過(guò)了繁忙充實(shí)而很有收獲的一年,現(xiàn)總結(jié)如下:

一、科室建設(shè)進(jìn)一步完善

在院領(lǐng)導(dǎo)精心策劃下,普兒科與新生兒科進(jìn)行分析,于10月初普兒科搬進(jìn)新病區(qū)內(nèi)添置呼吸機(jī)一臺(tái)、注射泵二臺(tái)、輸液泵四臺(tái)、臨護(hù)儀九臺(tái)、吊塔九臺(tái)、空氣消毒機(jī)三臺(tái)、重癥監(jiān)護(hù)室正式投入使用,為保醫(yī)療質(zhì)量奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。

二、醫(yī)療質(zhì)量與安全放首位

以醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全為工作主題,以病人為工作中心。嚴(yán)格執(zhí)行三級(jí)醫(yī)師查房制度,危重病例討論制度,做到保證急危重住院病人診療是全科集體水平的體現(xiàn),危重凝難病例實(shí)行科內(nèi)大討論,凝聚全科智慧,特醫(yī)、特護(hù)盡最大努力搶救。今年科內(nèi)在石仕興科長(zhǎng)的主持下,對(duì)于呼吸機(jī)、血?dú)夥治龅呐R床運(yùn)用進(jìn)行了更深一步的探討,并成功搶救三例多臟器功能衰竭患兒,同時(shí)組織全科人員總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),不斷提高?炭嚆@研兒科危重癥的診斷和治療,提升科室整體醫(yī)療水平,確保醫(yī)療質(zhì)量與安全。

三、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益雙豐收。

全年收治住院病人3982人次(含留觀),居全院第一,危重癥117人次,周邊縣市161人次,其中周邊縣市161人次,其中周邊縣市轉(zhuǎn)入危重27人次,經(jīng)濟(jì)收入656萬(wàn)元。積極投入“甲流、手足口病”傳染流行病防治工作,并做好耐心解釋定宣教工作,解除家長(zhǎng)煌煌不安心理,對(duì)穩(wěn)定社會(huì)安定,確保一方兒童平安我們甘做無(wú)名英雄。

四、科室文化建設(shè)

狠抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),能者為師,資源共享,科內(nèi)有一種良好學(xué)習(xí)氛圍。

團(tuán)結(jié)協(xié)作,愛(ài)崗敬業(yè),朝氣蓬勃,浩然正氣。因普兒科是一個(gè)“小兒哭、家長(zhǎng)躁,工作環(huán)境鬧糟糟”差環(huán)境工作區(qū),加之獨(dú)生之女多,家長(zhǎng)對(duì)醫(yī)療期望值很高而工作量又大,就成了醫(yī)患矛盾高發(fā)區(qū),所以每位科室成員倍感身心壓力很大。積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通,得到院領(lǐng)導(dǎo)的肯定、支持與關(guān)懷實(shí)行兒科獎(jiǎng)金傾斜制度;科室不定期組織歌舞晚會(huì)、野外郊游等活動(dòng)來(lái)勞逸結(jié)合讓大家釋放壓力,使科室人員感到有苦更有樂(lè),更激發(fā)了愛(ài)科敬業(yè)的熱情,能用一顆積極向上,不卑不亢,輕松愉快的心情投入工作。全科團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力取得了“三基”知識(shí)搶答賽第二名天,天使杯籃球賽女子第三名。

普兒科的發(fā)展與院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持及理解分不開(kāi)。我科全體人員會(huì)倍加珍惜,爭(zhēng)取來(lái)年取得更好成績(jī)。

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