第一篇：先進(jìn)黨支部經(jīng)驗交流材料

提升黨建向心力 保證經(jīng)營不離心

***先進(jìn)黨支部經(jīng)驗交流材料

***廠是**集團公司在福建的骨干電廠，是**集團公司18家中國一流發(fā)電企業(yè)之一，同時保持著“全國精神文明先進(jìn)單位”、“守合同、重信用”先進(jìn)單位等榮譽稱號。

***廠多種產(chǎn)業(yè)是在認(rèn)真貫徹黨和國家有關(guān)發(fā)展集體經(jīng)濟，興辦第三產(chǎn)業(yè)的方針、政策以及集團公司提出的“以電為主，綜合發(fā)展”的戰(zhàn)略指導(dǎo)下發(fā)展壯大的。從1994年注冊資金103萬元開始，多種經(jīng)營從無到有，從小到大，形成了一定的規(guī)模，具有一定的經(jīng)濟實力，發(fā)展成為***廠的半壁江山，取得了令人矚目的成績，多次被有關(guān)部門評為“先進(jìn)多經(jīng)企業(yè)”、“納稅300強企業(yè)”、“守合同、重信用”單位等榮譽稱號。到目前為止，以***公司為龍頭的***廠多種產(chǎn)業(yè)，擁有集體企業(yè)、股份制公司等。目前已涉及工業(yè)、商業(yè)、建筑安裝業(yè)、旅游服務(wù)業(yè)和房地產(chǎn)業(yè)等行業(yè)，高素質(zhì)的員工隊伍，不斷創(chuàng)新的開拓精神，為發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。

***廠發(fā)展多種產(chǎn)業(yè)的思路是：以集團公司發(fā)展戰(zhàn)略為指導(dǎo)，轉(zhuǎn)變觀念，以“發(fā)展、改革、穩(wěn)定”為企業(yè)中心工作，多種產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)“依靠主業(yè)而不依賴主業(yè)”，面向市場求發(fā)展的新格局，為企業(yè)的安全、穩(wěn)定，為分流主業(yè)富裕人員做出了積極貢獻(xiàn)，真正構(gòu)筑了***廠的半壁江山。

***廠多種產(chǎn)業(yè)設(shè)立黨總支一個，黨支部三個，現(xiàn)有黨員59人，其中，具有大專以上文化的黨員37名，35歲以下黨員名，女黨員8名，隸屬中共***廠委員會管理。幾年來，多種產(chǎn)業(yè)的黨建工作緊緊圍繞安全生產(chǎn)、改革經(jīng)營、發(fā)展穩(wěn)定等企業(yè)的中心工作，不斷發(fā)揮黨建工作的優(yōu)勢，提升黨建工作質(zhì)量，以黨建工作的向心力保證多種產(chǎn)業(yè)的經(jīng)營發(fā)展不離心。

一、 緊貼發(fā)展第一要務(wù)，打造服務(wù)型學(xué)習(xí)型的一流黨支部。

圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟。發(fā)展，是多種經(jīng)營的中心工作。多種產(chǎn)業(yè)各級黨組織始終把促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營管理與加強自身建設(shè)作為車之兩輪、鳥之兩翼，努力把黨的工作滲透到綜合產(chǎn)業(yè)經(jīng)營發(fā)展中。多種經(jīng)營的經(jīng)營發(fā)展與黨建工作始終堅持做到一同布置,一同落實,一同考核，努力做到黨政同心，形成合力。多種產(chǎn)業(yè)企業(yè)堅持每周召開一次黨政例會，既部署生產(chǎn)經(jīng)營工作，也聽取支部工作意見；堅持每月召開一次安全例會，堅持每季召開一次經(jīng)營活動分析例會，支部書記也列席參加，既了解安全生產(chǎn)、經(jīng)營發(fā)展情況，也為增強監(jiān)督實效提供保證。同時，通過每月召開政治安全分析例會，收集職工對多種產(chǎn)業(yè)的意見和建議，督促有關(guān)部門盡快解決落實。另外，涉及多種產(chǎn)業(yè)“三重一大”問題均堅持黨政一同參與，民主決策。

多種產(chǎn)業(yè)各級黨組織注重建設(shè)服務(wù)型、學(xué)習(xí)型的黨支部，為多種產(chǎn)業(yè)的發(fā)展排憂解難、群策群力、保駕護(hù)航。一方面積極做好為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)、為市場主體服務(wù)、為基層服務(wù)、為黨員職工服務(wù)，盡力做到零距離服務(wù)、無障礙溝通。另一方面認(rèn)真做好監(jiān)督工作，做到參與監(jiān)督要到位，但不越位、不錯位。各級黨組織堅持服務(wù)好多種產(chǎn)業(yè)經(jīng)營發(fā)展的中心工作，營造健康積極的工作氛圍, 發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)，踏實做事、扎實工作,對基層工作，既加強指導(dǎo)，又努力服務(wù)。

多種產(chǎn)業(yè)各級黨組織堅持“圍繞中心、強化核心、凝聚人心”，把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的熱點、難點、焦點作為黨建工作的覆蓋點、探索點，創(chuàng)新黨建的工作載體和活動方式，加強支部自身建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量。通過開展員工素質(zhì)教育與培訓(xùn)等活動，培養(yǎng)黨員職工的職業(yè)道德、責(zé)任意識、敬業(yè)精神，造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部職工隊伍，提高黨員職工的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)本領(lǐng)。

二、 堅持以創(chuàng)建紅旗黨支部為主線，提升黨建工作質(zhì)量。

按照廠黨委創(chuàng)建紅旗黨支部實施細(xì)則，多種產(chǎn)業(yè)各級黨組織不斷加強和改進(jìn)支部工作。各黨支部自覺圍繞多種產(chǎn)業(yè)的安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理中心開展工作，不搞“兩張皮”，把黨支部建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營管理有機結(jié)合起來，教育、引導(dǎo)黨員在生產(chǎn)、技改、質(zhì)量管理、職業(yè)道德建設(shè)、提合理化建議等工作中起帶頭、示范作用，也充分體現(xiàn)了支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。通過開展黨員身邊“三無”工程、“雙滿意”工程、“雙零”承諾活動、黨員“三新”工程等，不斷探索新形勢下加強黨員教育的新形式，促使廣大黨員增強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，鑄造精神支柱。各支部堅持黨員發(fā)展的“十六字”方針及“發(fā)展黨員票決制”和“發(fā)展黨員工作責(zé)任追究暫行辦法”，注意對入黨動機端正，酆纖刂式細(xì)叩娜氳郴�极纺[擁鬧氐閂嘌�和考矚e�把褐櫚入口�憊�，澡幙党凿^淖酆纖刂�，树立党员灾u骯と褐謚械牧己瞇蝸蟆?

三、 開展以人為本的企業(yè)文化活動，凝聚人心，穩(wěn)定隊伍。

1、開展“溫暖工程”，暖人心，鼓干勁�！皽嘏�工程”活動內(nèi)容主要從政治上、思想上、工作上、生活上等各方面去關(guān)心和幫助職工，即：政治上建立黨員干部掛鉤企業(yè)（公司）參加學(xué)習(xí)（活動）”的制度，聽取職工的意見和建議，解答職工的疑點和難點問題;思想上建立職工聯(lián)系制度，要求黨員、干部定期向黨小組組長匯報職工的思想動態(tài)，黨小組組長必須在每月召開黨員大會或支委會上報告職工的思想動態(tài)。生活上做到“六到家”即：婚慶喜事“祝賀到家”；生病住院“探視到家”；天災(zāi)人禍“關(guān)懷到家”；家庭糾紛“協(xié)調(diào)到家”；勞動爭議“調(diào)解到家”；勞保福利“關(guān)心到家”。樹立“群眾利益無小事”的思想，凡是涉及職工群眾的切身利益和實際困難的事情，再小也要竭盡全力去辦。

通過“溫暖工程”活動的開展，多種產(chǎn)業(yè)的工作作風(fēng)更扎實了，職工的精神面貌更加振作，工作干勁更足了，出現(xiàn)“三多三少”的現(xiàn)象，即：鬧情緒的人少了，為企業(yè)考慮發(fā)展問題的人多了；找領(lǐng)導(dǎo)的人少了，到市場尋找新業(yè)務(wù)的人多了；浮在層面上作“秀”的人少了，深入基層了解情況的人多了。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)后，以“面對面”代替“鍵對鍵”，進(jìn)一步縮短了干群的距離。

2、組織活動推陳出新，別具一格。多種產(chǎn)業(yè)黨組織著眼于加強黨員的先進(jìn)性,提高廣大黨員的工作水平、服務(wù)質(zhì)量，開展“黨員文化教育月”活動，注重務(wù)實與創(chuàng)新并重，通過五個結(jié)合保證活動的有效落實。一是與黨性教育相結(jié)合，開展了“一針一線織黨情，一心一意跟黨走”織黨旗比賽、“對黨說句心里話”、“祝福黨的生日”、重溫入黨誓詞、上一堂“黨員先進(jìn)性”黨課等活動，加深廣大黨員對黨的感情。二是與黨風(fēng)教育相結(jié)合，舉辦兩個條例知識測試活動，出臺“廉政評價準(zhǔn)則”，組織黨員、重點崗位人員到閩西監(jiān)獄接受現(xiàn)身說法廉政教育、組織黨員參加漳平市反腐倡廉辯論賽、觀看廉政教育片等，提高黨員干部的廉潔自律意識。三是與安全文化相結(jié)合，配合廠黨委舉辦“安全之星”知識競賽，組織生產(chǎn)崗位黨員提一條安全合理化建議、查一條安全隱患活動，開展“安康杯”系列活動。四是與發(fā)展相結(jié)合，編印“樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀”好文章選讀，開展“我為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)”系列活動，把黨員的先進(jìn)性體現(xiàn)在企業(yè)的發(fā)展上。五是與服務(wù)相結(jié)合，搭建“對話連線”服務(wù)互動平臺，加強支部同黨員、職工的真誠有效溝通，答疑解惑，妥善解決您關(guān)心的熱點、難點、疑點問題，積極采納職工對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的建議或批評意見，打造服務(wù)型的一流黨支部。

四、 建立“三大安全”保證監(jiān)督體系，為發(fā)展提供有力保證。

為使多種產(chǎn)業(yè)的各項工作在電力體制改革中做到“合法、合規(guī)、合程序”的要求，保證在激烈復(fù)雜的市場競爭中能夠防范風(fēng)險，創(chuàng)造出更多的經(jīng)濟效益和社會效益，促進(jìn)多種產(chǎn)業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展，結(jié)合iso9001貫標(biāo)認(rèn)證工作，先后制定出臺了《多種產(chǎn)業(yè)“三大安全”的保證、監(jiān)督體系有關(guān)制度》、《多種產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟安全獎勵辦法》、《多種產(chǎn)業(yè)經(jīng)營風(fēng)險責(zé)任制管理辦法》、《多種產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)經(jīng)濟安全評價體系》《多種產(chǎn)業(yè)“高效立體、集約動態(tài)”的監(jiān)督約束機制》和《多種產(chǎn)業(yè)經(jīng)營管理權(quán)限手冊》等十幾項管理制度，逐步規(guī)范管理，初步構(gòu)建法制化管理框架。

建立和完善激勵機制，在勞動用工、分配機制等方面創(chuàng)新管理。推行“員工能進(jìn)能出，職位能上能下，崗變薪變，收入與個人業(yè)績掛鉤”的靈活用工新機制，廣納人才，善待人才，真正實現(xiàn)多種產(chǎn)業(yè)走向市場步伐，制定實施《公司經(jīng)營者持股管理辦法》為企業(yè)的發(fā)展、產(chǎn)品市場開發(fā)提供了強大技術(shù)支持。制訂實施《多種產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)分配機制改革實施細(xì)則》，使員工收入與績效掛鉤，崗位靠競爭，收入憑貢獻(xiàn)，充分調(diào)動了員工的積極性、創(chuàng)造性和主動性，促進(jìn)員工收入與企業(yè)效果雙豐收。

幾年來，多種產(chǎn)業(yè)黨建圍繞生產(chǎn)經(jīng)營的中心工作，雖然取得一定的成績，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是多種產(chǎn)業(yè)比較分散，黨風(fēng)廉政建設(shè)的輻射沿伸、監(jiān)控措施有待進(jìn)一步探討完善；二是黨員先進(jìn)性教育還要加強；三是面臨主輔分離的壓力，職工隊伍的穩(wěn)定工作面臨考驗。

第二篇：先進(jìn)黨支部經(jīng)驗交流材料

一年多以來,后勤處支部在學(xué)校黨委和機關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊密結(jié)合學(xué)校改革穩(wěn)定和發(fā)展,發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員的先鋒模范作用,開展各項工作.在處室職能多,任務(wù)重的情況下,全體黨員始終按照"黨性強,作風(fēng)正,服務(wù)好,效率高"的要求,從學(xué)校大局出發(fā),較好地完成了保障,協(xié)調(diào)與各項管理工作,切切實實為廣大師生員工服務(wù),做了大量的具體工作,為學(xué)校的發(fā)展和師生員工的學(xué)習(xí),工作,生活作出了貢獻(xiàn).

一,重視支部建設(shè),發(fā)揮黨組織先鋒模范作用

1.圍繞思想建設(shè)抓學(xué)習(xí)

開展黨內(nèi)思想教育是黨確保其先進(jìn)性的內(nèi)在要求.黨的思想建設(shè)是黨的組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ).要成為一名名副其實的共產(chǎn)黨員,就得堅持用馬克思列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論和"三個代表"重要思想來武裝自己,不斷提高自己的共產(chǎn)主義思想覺悟,全心全意為人民服務(wù).一是進(jìn)一步強化馬克思主義的基本理論學(xué)習(xí).要做到"學(xué)馬列要精,要管用",尤其要學(xué)好鄧小平理論,"三個代表"重要思想,xx同志十六大報告等體現(xiàn)基本理論的最新成果,進(jìn)一步解放思想并在解放思想中統(tǒng)一思想,把廣大黨員的思想統(tǒng)一到十六大精神上來,把行動統(tǒng)一到與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,全面實現(xiàn)建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo)上來.二是要進(jìn)一步強化為中心工作服務(wù)的學(xué)習(xí).全面學(xué)習(xí)貫徹黨的路線,方針,政策,創(chuàng)造性地指導(dǎo),開展如何建設(shè)和諧校園的學(xué)習(xí)研討.

除了黨員的自學(xué)外,支部還根據(jù)學(xué)校各級黨委的安排周密安排政治學(xué)習(xí),精心組織,認(rèn)真落實每個環(huán)節(jié),保證了政治學(xué)習(xí)的順利開展.通過組織化的學(xué)習(xí)活動,營造遍布于整個黨員干部隊伍的學(xué)習(xí)氛圍,營造不斷學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新,不斷進(jìn)步的支部文化和精神風(fēng)貌,始終保持一種積極主動的學(xué)習(xí)狀態(tài),并善于將學(xué)習(xí)行為轉(zhuǎn)化為創(chuàng)造性行為,努力提高黨支部的綜合素質(zhì),工作效果和駕御全局的能力,更好地樹立具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的支部形象,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部.后勤處支部對黨員個人提出了幾項具體要求:①以人為本,堅持原則,嚴(yán)守紀(jì)律,秉公辦事;②要有大局觀.首先考慮學(xué)校的整體利益,切實維護(hù)全校師生員工的利益,處理好國家利益,集體利益與個人利益的關(guān)系;③進(jìn)一步增強服務(wù)意識,尤其是主動服務(wù)的意識.增強服務(wù)意識,要注重細(xì)節(jié)和服務(wù)態(tài)度.要要銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造性地開展工作;④注重學(xué)習(xí),善于思考.學(xué)習(xí)政治理論和專業(yè)知識,提高工作水平,管理能力,把愛崗敬業(yè)落到實處.

2.圍繞組織建設(shè)抓管理

xx年3月,后勤處支部進(jìn)行了換屆,支委會由書記,組織委員和宣傳委員組成,班子健全,熱愛黨務(wù)工作,樂于奉獻(xiàn),團結(jié)協(xié)作,具有較強的凝聚力.后勤處支部一直堅持按期繳納黨費制度,加強對黨員及積極分子培養(yǎng)教育,及時了解離退休黨員,在職黨員的思想狀況,工作情況等;健全黨員學(xué)習(xí)制度:制定黨員學(xué)習(xí)日,每月對黨的方針,政策及有關(guān)重要指示進(jìn)行傳達(dá)和學(xué)習(xí);健全黨組織民主生活制度:堅持黨員的民主生活會制度,經(jīng)常開展批評和自我批評,定期召開黨員座談會和群眾座談會,建立群眾對黨員的監(jiān)督機制,堅持黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn),提高黨員在師生員工中的滿意度;

民主集中制建設(shè)是黨的組織建設(shè)的重要任務(wù).只有實行民主集中制,才能建立起黨的完整而嚴(yán)密的組織系統(tǒng),我處班子成員堅持民主集中制原則,把開展先進(jìn)性教育與后勤處的工作實際結(jié)合起來,認(rèn)真開好支部民主生活會,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,相互配合,相互支持.重要問題處領(lǐng)導(dǎo)班子先集體商議,統(tǒng)一意見,發(fā)揮整體效應(yīng).規(guī)范完善了處長辦公會制度,保證了決策的民主化,公正化,科學(xué)化;并堅持每周召開處領(lǐng)導(dǎo)及各辦公室主任參加的辦公例會,總結(jié)安排工作任務(wù),通報全處的近期工作,各部門互相了解,互相支持,協(xié)同作戰(zhàn).

3.圍繞隊伍建設(shè)抓典型

①樹立先進(jìn)黨員典型,發(fā)揮先鋒模范作用

為促進(jìn)黨員整體隊伍素質(zhì)的提高.大力實施黨員先鋒工程.后勤管理處緊緊圍繞為師生員工服務(wù)的宗旨,把"以生為本"的服務(wù)理念落實到各項工作中,黨員同志更是在工作中積極帶頭,以一個共產(chǎn)黨員就是一面旗幟的形象,圓滿地完成了各項工作任務(wù),為教學(xué),科研和師生員工的生活提供了有力的后勤保障.我處支部涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的同志,如后勤處處長揭輝同志作風(fēng)踏實,不圖虛名,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能全心全意為學(xué)校著想,肯動腦筋,謙虛好學(xué),尊重老同志,辦事效率高,雷厲風(fēng)行,保持著黨員的先鋒模范作用 ;辦公室主任林莉同志工作嚴(yán)謹(jǐn),作風(fēng)踏實,考慮問題細(xì)致周全,服務(wù)熱情周到;組織紀(jì)律性強,工作非常扎實;負(fù)責(zé)房改工作和房產(chǎn)管理及華大家園等工作的譚菁華同志,任務(wù)繁重,去年曾身患重病,她不僅從沒有要求過照顧,相反總是帶頭加班加點,節(jié)假日很少休息,從來沒有一句怨言,在xx年度和林莉,張瑞華等同志一起被評為機關(guān)工作作風(fēng)先進(jìn)個人.黨員干部的表率作用就是無聲的命令,黨員干部的模范帶頭作用就是最好的思想政治教育.

②吸收優(yōu)秀同志到組織中來,壯大組織力量

黨支部非常關(guān)心后備黨員培養(yǎng),按照成熟一個發(fā)展一個的原則,慎重而積極地考察,培育優(yōu)秀上進(jìn)的同志,使他們積極向黨組織靠攏.如對入黨積極分子張達(dá)喜同志和楊穎同志組織上十分關(guān)心,聯(lián)系人經(jīng)常與他們談心,了解其思想狀況,他們曾多次由衷地說感到了組織的溫暖;對預(yù)備黨員王漢興同志進(jìn)行嚴(yán)格的考察,教育和培養(yǎng),并于xx年9月吸收其為正式黨員,支部的力量進(jìn)一步壯大.支部還積極督促青年職員積極參加機關(guān)黨委組織的公文寫作培訓(xùn)班,青年干部培訓(xùn)班等,以提高青年職員的素質(zhì).

③發(fā)揮退休同志余熱,傳授寶貴經(jīng)驗

退休同志一方面對年輕同志做好"幫,傳,帶"工作,另一方面雖身居二線,卻心系后勤,提出了很多好的建議, 傳授了寶貴經(jīng)驗.

正是由于注重隊伍建設(shè),后勤處支部能夠團結(jié)一心,精誠合作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作.

4.圍繞機制建設(shè)抓改革

要建立良好的管理機制,必須以制度為載體,制度為機制服務(wù),沒有制度就沒有機制.xx年是我校的 "改革年,創(chuàng)新年,發(fā)展年", 6項改革中我處就占了3項: 住房改革,后勤社會化改革和公用房改革.我處積極推行各項改革,為學(xué)校的改革穩(wěn)定發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),也為xx年的管理年,和諧年打下堅實的基礎(chǔ).為推進(jìn)我校后勤社會化改革向縱深發(fā)展,進(jìn)一步理順管理關(guān)系,制定了《華中師范大學(xué)深化后勤社會化改革方案》,對后勤服務(wù)的評估考核辦法和"撥改付"實施細(xì)則也即將出臺.此外為充分發(fā)揮公用房的使用效益,根據(jù)國家有關(guān)政策規(guī)定,結(jié)合學(xué)校的實際情況,擬定了《華中師范大學(xué)公用房管理辦法》和《華中師范大學(xué)院,系,所公用房分配使用實施細(xì)則》,為今后公用房分配和管理打下了良好的基礎(chǔ),使學(xué)校公用房的管理工作有章可循.

5.圍繞作風(fēng)建設(shè)抓實效

后勤處支部認(rèn)真貫徹"三個代表"重要思想,全心全意為人民服務(wù),是一支能打硬仗的隊伍.為了提供更優(yōu)質(zhì)高效地后勤保障,我處嚴(yán)格落實后勤服務(wù)承諾制,牢固樹立服務(wù)思想,愛崗敬業(yè),堅持原則.政策透明,程序規(guī)范,對牽涉廣大教職工切身利益的問題,尤其是房改工作, 自覺接受領(lǐng)導(dǎo)的檢查和師生員工的監(jiān)督,堅持原則,秉公辦事,在不違反房改原則和政策的情況下,我們積極為廣大教職工爭取利益和權(quán)益,先后10多次與省房改辦請示匯報解決教職工購房提出來的疑難或特殊問題50多人次,對不能解決的問題能耐心進(jìn)行政策宣傳和解釋.xx年對北區(qū)6棟教工住宅樓進(jìn)行拆遷,做了大量工作.處長揭輝,副處長廖水明親自多次深入到各家各戶,做拆遷戶的思想發(fā)動工作,宣傳學(xué)校有關(guān)政策,幫助他們解決實際困難,60多戶拆遷戶都得到妥善安置;由于領(lǐng)導(dǎo)重視,措施得力,工作落實,所有拆遷戶都能順利進(jìn)行了搬遷,保證了學(xué)校建設(shè)的順利進(jìn)行,工作得到了校領(lǐng)導(dǎo)和拆遷戶的肯定.房改是一項非常復(fù)雜而細(xì)致的工作.在房改工作中我們?yōu)榱藢W(xué)校的利益,顧全大局,忍辱負(fù)重,深入細(xì)致的做好宣傳,解釋工作,為學(xué)校房改工作應(yīng)有的貢獻(xiàn).在具體工作中,以生為本,實行人性化管理.此外努力改善工作方式方法,力爭通過良好服務(wù),為師生員工提供方便.對事情不推諉,對名利不追逐,對功勞不掙搶,能在忙碌繁雜的后勤事務(wù)中,保持淡泊心,平常心,進(jìn)取心和吃苦精神,奉獻(xiàn)精神,實干精神,這是我們后勤處支部真實的寫照.

第三篇：地方稅務(wù)局先進(jìn)黨支部經(jīng)驗交流材料

　中共xx縣地方稅務(wù)局機關(guān)黨支部現(xiàn)有黨員18人，退休2人，離崗2人，在職干部14名，支部書記1名，組織委員、宣傳委員、青工委員各1名。

近年來，xx縣地稅局機關(guān)黨支部在縣局黨組、黨總支和縣直機關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神為主線，以服務(wù)系統(tǒng)中心工作為目標(biāo)，以提高系統(tǒng)黨員干部隊伍政治思想素質(zhì)為自任，緊緊圍繞加強系統(tǒng)組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)，努力為促進(jìn)地稅事業(yè)新發(fā)展，實現(xiàn)地稅事業(yè)新跨越，全面完成服務(wù)經(jīng)濟、組織收入各項工作任務(wù)提供堅強地組織和思想保證，xx年被中共xx縣委評為“先進(jìn)基層黨組織”。

一、崇尚學(xué)習(xí) 拓寬視野增才干

xx縣地方稅務(wù)局以培養(yǎng)能力，激發(fā)活力為重點，以造就一支高素質(zhì)的專業(yè)化干部隊伍為目標(biāo)，樹立全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)和領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)的理念，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，不斷加強隊伍建設(shè)。把加大對公務(wù)員的教育培訓(xùn)作為為干部職工謀福祉的一項重點工程來抓。組織開展了以“講學(xué)習(xí)始終堅持與時俱進(jìn)，講團結(jié)悉心凝聚工作合力，講服務(wù)努力踐行執(zhí)政為民，講實效不斷提高行政效能，講廉潔切實保證清正廉潔”的“加強學(xué)習(xí)、推動工作”活動。本著缺什么補什么的原則，采取中心組學(xué)習(xí)、支部學(xué)習(xí)、機關(guān)學(xué)習(xí)、股室學(xué)習(xí)、干部職工自學(xué)等多種形式，拓寬了視野，更新了知識，提高了干部隊伍素質(zhì)。近年來，共組織和參加各類培訓(xùn)50期，受訓(xùn)人數(shù)500余人次，其中：先后選派20余名干部到西安、長沙、大連、北京等地參加省市局組織的培訓(xùn)。有1位被評為省級稽查能手，3人被授予市級崗位能手，有2人受到省局嘉獎，有1位通過注冊稅務(wù)師考試。在全縣地稅系統(tǒng)已初步建立了一支與科學(xué)發(fā)展觀相符合，與構(gòu)建和諧地稅相適應(yīng)，與推進(jìn)班子建設(shè)和黨的建設(shè)偉大工程基本相一致的干部隊伍。

目前，在黨組織和廣大共產(chǎn)黨員中深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“三問三解”活動中，xx縣地方稅務(wù)局以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧稅收為主題，以服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展大局為方向，有計劃、分階段、按步驟地大力組織開展?fàn)巹?chuàng)“人民群眾滿意基層窗口單位”、“人民群眾滿意基層優(yōu)秀單位”和“人民群眾滿意基層優(yōu)秀單位標(biāo)兵。在全系統(tǒng)形成了比學(xué)習(xí)、比工作、比奉獻(xiàn)和學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍，進(jìn)一步鞏固和拓展了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果，促進(jìn)了地稅事業(yè)健康發(fā)展。

二、加強基層黨組織建設(shè)

（一）及時增選補選支部委員，保證支部黨組織的健全和完整。xx年全系統(tǒng)機構(gòu)改革，機關(guān)支部根據(jù)人員變動情況，及時地布置安排支部進(jìn)行補選委員，及時健全支部組織。

（二）抓好發(fā)展工作，積極發(fā)展新黨員。充分認(rèn)識發(fā)展工作的重要性，針對系統(tǒng)黨員人數(shù)多發(fā)展空間少的實際情況，加大發(fā)展工作力度。遵照機關(guān)工委的指示，年初列出發(fā)展計劃，堅持發(fā)展黨員工作“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的指導(dǎo)方針，本著即嚴(yán)肅認(rèn)真，又積極發(fā)展、成熟一個發(fā)展一個的態(tài)度，今年以來我們吸收了兩名年輕同志成為中共預(yù)備黨員。

（三）落實黨建工作責(zé)任制。堅持以《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》為指導(dǎo)，以國家稅務(wù)總局黨組關(guān)于加強和改進(jìn)稅務(wù)系統(tǒng)黨建工作的指導(dǎo)意見（試行）》要求為依據(jù)，認(rèn)真落實黨建設(shè)工作制作責(zé)任制�？h局成立了由黨組書記為組長的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)置專門機構(gòu)，配備專人，使黨建工作有人具體抓、有人具體落實。同時，建立黨總支成員聯(lián)系支部制度，把黨建工作各方面的要求融入到系統(tǒng)各項業(yè)務(wù)工作中去，加強對所屬支部黨建工作的指導(dǎo)，增強各支部黨建工作的主動性，注重黨建工作的日常性和長期性。

（四）加強對黨建工作檢查考核。根據(jù)縣直機關(guān)工委黨建工作目標(biāo)管理考評辦法，結(jié)合系統(tǒng)工作實際，把黨建工作具體化，分解黨建工作任務(wù)，明確黨建工作目標(biāo)，將黨建工作與系統(tǒng)崗位責(zé)任制相結(jié)合，一并檢查、一并考核。

（五）加強黨員活動陣地建設(shè)。及時建立規(guī)范的黨員活動室，及時購買相關(guān)書籍、輔導(dǎo)讀本，不斷充實黨員學(xué)習(xí)報刊、雜志和圖書，使系統(tǒng)廣大黨員活動有場所，學(xué)習(xí)有材料。通過黨員活動陣地建設(shè)，使系統(tǒng)黨員意識、黨員形象有了進(jìn)一步的提高。

（六）認(rèn)真開展民主評議黨員工作。支部按照縣直工委和機關(guān)黨委的布置，制定評議工作方案，對照黨員標(biāo)準(zhǔn)，依照“以全面貫徹落實黨的xx大精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展為己任，以‘一個確保、兩個提高’為總目標(biāo)，開展民主評議工作。系統(tǒng)黨員圍繞著思想信念、為納稅人服務(wù)、勤政廉潔等方面認(rèn)真總結(jié)xx年度在思想、工作、學(xué)習(xí)方面存在的差距。民主評議工作取得了一定的實效，為完成今年各項工作任務(wù)打下了堅實的思想基礎(chǔ)。通過民主評議，產(chǎn)生了10名優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者，并對他們進(jìn)行了表彰和獎勵。機關(guān)總支對民主評議黨員工作及時進(jìn)行了總結(jié)上報。

（七）抓好黨費收繳工作。我們嚴(yán)格按照中組部新的規(guī)定及時調(diào)整了系統(tǒng)黨員收繳標(biāo)準(zhǔn)。按照縣直工委的要求，上報了系統(tǒng)黨員交納黨費預(yù)測表。做到按季收繳、按季劃匯、按季公布。全年黨費收繳100%地完成了計劃任務(wù)。

　三、發(fā)揮黨員模范作用，樹立文明地稅的嶄新形象

我們注重把黨員干部的思想政治工作同精神文明建設(shè)融為一體，與稅收工作緊密結(jié)合，從小事抓起，從日常工作做起，把發(fā)揮黨員作用落實到每項日常工作中。

——發(fā)揮黨員在精神文明建設(shè)中的表率作用。認(rèn)真貫徹落實上級關(guān)于實行“兩個減負(fù)”的規(guī)定和要求。在日常工作中進(jìn)行換位思考，凡事都從納稅人角度考慮，對有關(guān)的稅收政策、辦事程序、各種領(lǐng)購手續(xù)以及其它一切與稅收工作有關(guān)的事項，做到提前公開、事先告知。

——堅持開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”和“三聯(lián)共建”活動，使廣大黨員在稅收征管當(dāng)中，開拓創(chuàng)新、勤奮工作、樂于奉獻(xiàn)。涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀黨員，在7·18特大洪澇賑災(zāi)救災(zāi)活動中，我局黨員干部積極慷慨解囊為受災(zāi)群眾捐款10000余元，機關(guān)全體黨員還和11戶受災(zāi)村民開展了一對一幫扶活動，為每位受災(zāi)戶送去了慰問金、生活必需品，并設(shè)置了幫扶聯(lián)系卡，在“三聯(lián)共建”活動中我局結(jié)合聯(lián)系村的村情，及時擬定了共建計劃，給(請收藏本站m.hmlawpc.comdash;舉辦豐富多彩的黨建活動。堅持不懈開展“三會一課”，嚴(yán)格按制度要求完成了黨總支、黨支部的民主生活會等黨內(nèi)正�；顒�。按時足量完成了黨費的收繳工作。開展了民主評議黨員、民主測評黨員干部、社會評議機關(guān)作風(fēng)活動。

——發(fā)揮黨員在加強征管和組織收入中的作用。在廣大黨員的帶動下，我局的征管工作不斷得到加強，組織收入節(jié)節(jié)攀升。

第四篇：學(xué)校先進(jìn)黨支部經(jīng)驗交流材料

一所學(xué)校的發(fā)展需要一個能以發(fā)展為己任的優(yōu)秀群體，而黨員以其高素質(zhì)、思想先進(jìn)、戰(zhàn)斗力強的特質(zhì)足以擔(dān)當(dāng)這一發(fā)展重任，成為推動學(xué)校快速發(fā)展的核心力量。在學(xué)校工作中，應(yīng)該通過有效的黨建工作讓黨員成為學(xué)校發(fā)展的旗幟。201*年至201*年共有三百余人考取省級重點高中，教育教學(xué)質(zhì)量連年穩(wěn)居全縣公辦學(xué)校之首，學(xué)校被江蘇省定為“和諧教

育實驗學(xué)�！保�多次被縣教育局評為“先進(jìn)黨支部”、四次榮獲全縣“教育教學(xué)質(zhì)量評估獎”。學(xué)校辦學(xué)水平逐年上升，實驗中學(xué)黨組織已成為一個堅強的戰(zhàn)斗堡壘，在學(xué)校發(fā)展中切實起到了政治核心作用，為學(xué)校持續(xù)發(fā)展提供了有力保障。

學(xué)校的黨員干部是教育事業(yè)的骨干，是學(xué)校向前發(fā)展的“領(lǐng)頭羊”和中堅力量。對學(xué)�，F(xiàn)任中層以上干部，我們在政治上高要求，在工作中壓重?fù)?dān)，在自律上嚴(yán)監(jiān)督，在精神上多關(guān)心。我們堅持講政治、講學(xué)習(xí)，組織干部理論聯(lián)系實際，學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，確保黨員在各項工作中的先進(jìn)性。所有中層干部分工協(xié)作，直接參與學(xué)校教育教學(xué)管理一線工作，廣泛聽取師生意見，工作作風(fēng)民主，密切聯(lián)系群眾，發(fā)揮干部群體效能，推動各項工作順利開展。

近年來，根據(jù)學(xué)校實際工作需要，我們加大了對后備黨員干部的培養(yǎng)力度，通過創(chuàng)條件、搭舞臺、交任務(wù)、多指點等手段，努力促進(jìn)后備干部的成長，適時把優(yōu)秀后備干部選拔任用到需要的崗位上，充實了我校干部隊伍的力量，進(jìn)一步實現(xiàn)干部隊伍的知識化、年輕化。

學(xué)校發(fā)展靠教師，黨員是教師隊伍中的骨干集體，一定意義上講，抓好黨員，也就抓好了教師隊伍的核心。我們一方面抓實黨的思想教育，在黨員中樹立“要做工作中的一面旗幟”的思想意識，提高黨員對自己要求標(biāo)準(zhǔn)；另一方面，從制度上保障先進(jìn)性的具體落實，在黨員目標(biāo)管理考核的實施中，注重網(wǎng)目標(biāo)的先導(dǎo)作用和激勵作用，注重過程的落實，把師德規(guī)范、教學(xué)研究、聯(lián)系群眾、服從安排、樂于奉獻(xiàn)等作為對黨員的共性目標(biāo)，每個黨員又根據(jù)自己的工作實際，提出個性目標(biāo)，將黨員的考評滲透到具體的崗位上和過程中，使先進(jìn)性落在實處。

學(xué)校黨支部要求廣大黨員要不斷實現(xiàn)觀念變革，強化終身學(xué)習(xí)意識，養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣，成為“學(xué)習(xí)型黨員”；要求黨員教師更應(yīng)自覺地加強新課改理論的學(xué)習(xí)，積極地研究新課改內(nèi)容，探索新課改的教學(xué)方法，成為新課改的“領(lǐng)頭羊”；要求黨員教師應(yīng)自覺地參與學(xué)校的教育教學(xué)課題研究，率先學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論，學(xué)習(xí)新的教學(xué)手段和方法，以提高理論素養(yǎng)和課題研究能力，積極撰寫教科研文章；要求黨員教師應(yīng)自覺地掌握計算機技能，拓寬學(xué)習(xí)渠道，制作電腦課件，認(rèn)真研究多媒體信息技術(shù)和學(xué)科整合課，積極主動參加各類培訓(xùn)活動。

由于加強了黨組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，抓住了在具體的工作崗位和過程中落實黨員和黨組織的先進(jìn)性，黨員的整體素質(zhì)不斷提高。近年來，我校黨員中涌現(xiàn)出了許多在各項工作中的先進(jìn)模范，黨員同志們在教育教學(xué)和管理崗位上，勤奮工作，默默奉獻(xiàn)，以實際行動起著示范作用。

校黨支部在黨員教師中提倡六種精神：奉獻(xiàn)精神、敬業(yè)精神、務(wù)實精神、創(chuàng)新精神、勤儉辦學(xué)精神、愛生如子精神，要求黨員在師德師風(fēng)建設(shè)中以身作則，率先垂范，形成了爭做“三大骨干”的良好氛圍。一是爭做教學(xué)工作的骨干。黨員教師圍繞六種精神各顯神通，在他們的帶動下，全體教師刻苦鉆研業(yè)務(wù)，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的教風(fēng)開始形成，一批優(yōu)秀中青年教師脫穎而出。二是爭做學(xué)校管理工作的骨干。校黨支部要求黨員務(wù)必成為思想政治工作的骨干，并要求全體老師務(wù)必成為新時期思想政治教育工作的能手，做到“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”。組織黨員教師積極探索班級工作新思路、新辦法，開展各種專題探討會，交流管理經(jīng)驗。現(xiàn)在全校58個班主任，均成為班級工作的行家，學(xué)校管理達(dá)到了先進(jìn)水平。三是爭做“創(chuàng)紅旗黨支部、文明學(xué)校、文明班級”骨干。校黨支部認(rèn)識到創(chuàng)支部品牌、學(xué)校品牌、班級品牌是提升學(xué)校影響力的關(guān)鍵，是學(xué)校不斷做大做強、做優(yōu)的前提。為此，開展了一系列創(chuàng)評活動，如爭當(dāng)文明學(xué)生、文明班級、文明寢室，開展教學(xué)比武，爭當(dāng)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀黨員等。通過一系列創(chuàng)評活動，教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)都有了很大變化，學(xué)校已經(jīng)在廣大群眾中贏得了良好的口碑。

由于全體黨員能全心全意為人民服務(wù)，自覺身體力行努力實踐“三個代表”重要思想，在群眾中起到橋梁、紐帶和核心的作用，使得學(xué)校形成了民主和諧、積極向上的思想氛圍。在黨員的先鋒模范作用激勵下，廣大教職工振奮精神、團結(jié)進(jìn)取、齊心協(xié)力推動著學(xué)校各項教育事業(yè)的發(fā)展。201*年至201*年共有三百余人考取省級重點高中，教育教學(xué)質(zhì)量連年穩(wěn)居全縣公辦學(xué)校之首，學(xué)校被江蘇省定為“和諧教育實驗學(xué)�！保�多次被縣教育局評為“先進(jìn)黨支部”、四次榮獲全縣“教育教學(xué)質(zhì)量評估獎”。學(xué)校辦學(xué)水平逐年上升，實驗中學(xué)黨組織已成為一個堅強的戰(zhàn)斗堡壘，在學(xué)校發(fā)展中切實起到了政治核心作用，為學(xué)校持續(xù)發(fā)展提供了有力保障。

第五篇：xxx先進(jìn)黨支部經(jīng)驗交流材料

xxx廠是**集團公司在福建的骨干電廠，是**集團公司18家中國一流發(fā)電企業(yè)之一，同時保持著“全國精神文明先進(jìn)單位”、“守合同、重信用”先進(jìn)單位等榮譽稱號。

xxx廠多種產(chǎn)業(yè)是在認(rèn)真貫徹黨和國家有關(guān)發(fā)展集體經(jīng)濟，興辦第三產(chǎn)業(yè)的方針、政策以及集團公司提出的“以電為主，綜合發(fā)展”的戰(zhàn)略指導(dǎo)下發(fā)展壯大的。從1994年注冊資金103萬元開始，多種經(jīng)營從無到有，從小到大，形成了一定的規(guī)模，具有一定的經(jīng)濟實力，發(fā)展成為xxx廠的半壁江山，取得了令人矚目的成績，多次被有關(guān)部門評為“先進(jìn)多經(jīng)企業(yè)”、“納稅300強企業(yè)”、“守合同、重信用”單位等榮譽稱號。到目前為止，以xxx公司為龍頭的xxx廠多種產(chǎn)業(yè)，擁有集體企業(yè)、股份制公司等。目前已涉及工業(yè)、商業(yè)、建筑安裝業(yè)、旅游服務(wù)業(yè)和房地產(chǎn)業(yè)等行業(yè)，高素質(zhì)的員工隊伍，不斷創(chuàng)新的開拓精神，為發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。

xxx廠發(fā)展多種產(chǎn)業(yè)的思路是：以集團公司發(fā)展戰(zhàn)略為指導(dǎo)，轉(zhuǎn)變觀念，以“發(fā)展、改革、穩(wěn)定”為企業(yè)中心工作，多種產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)“依靠主業(yè)而不依賴主業(yè)”，面向市場求發(fā)展的新格局，為企業(yè)的安全、穩(wěn)定，為分流主業(yè)富裕人員做出了積極貢獻(xiàn)，真正構(gòu)筑了xxx廠的半壁江山。

xxx廠多種產(chǎn)業(yè)設(shè)立黨總支一個，黨支部三個，現(xiàn)有黨員59人，其中，具有大專以上文化的黨員37名，35歲以下黨員名，女黨員8名，隸屬中共xxx廠委員會管理。幾年來， 發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)，踏實做事、扎實工作，對基層工作，既加強指導(dǎo)，又努力服務(wù)。

多種產(chǎn)業(yè)各級黨組織堅持“圍繞中心、強化核心、凝聚人心”，把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的熱點、難點、焦點作為黨建工作的覆蓋點、探索點，創(chuàng)新黨建的工作載體和活動方式，加強支部自身建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量。通過開展員工素質(zhì)教育與培訓(xùn)等活動，培養(yǎng)黨員職工的職業(yè)道德、責(zé)任意識、敬業(yè)精神，造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部職工隊伍，提高黨員職工的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)本領(lǐng)。

一、緊貼發(fā)展第一要務(wù)，打造服務(wù)型學(xué)習(xí)型的一流黨支部。

圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟。發(fā)展，是多種經(jīng)營的中心工作。多種產(chǎn)業(yè)各級黨組織始終把促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營管理與加強自身建設(shè)作為車之兩輪、鳥之兩翼，努力把黨的工作滲透到綜合產(chǎn)業(yè)經(jīng)營發(fā)展中。多種經(jīng)營的經(jīng)營發(fā)展與黨建工作始終堅持做到一同布置，一同落實，一同考核，努力做到黨政同心，形成合力。多種產(chǎn)業(yè)企業(yè)堅持每周召開一次黨政例會，既部署生產(chǎn)經(jīng)營工作，也聽取支部工作意見；堅持每月召開一次安全例會，堅持每季召開一次經(jīng)營活動分析例會，支部書記也列席參加，既華考范文網(wǎng)好多種產(chǎn)業(yè)經(jīng)營發(fā)展的中心工作，營造健康積極的工作氛圍， 發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)，踏實做事、扎實工作，對基層工作，既加強指導(dǎo)，又努力服務(wù)。

多種產(chǎn)業(yè)各級黨組織堅持“圍繞中心、強化核心、凝聚人心”，把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的熱點、難點、焦點作為黨建工作的覆蓋點、探索點，創(chuàng)新黨建的工作載體和活動方式，加強支部自身建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量。通過開展員工素質(zhì)教育與培訓(xùn)等活動，培養(yǎng)黨員職工的職業(yè)道德、責(zé)任意識、敬業(yè)精神，造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部職工隊伍，提高黨員職工的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)本領(lǐng)。

[華考范文網(wǎng).cn]好多種產(chǎn)業(yè)經(jīng)營發(fā)展的中心工作，營造健康積極的工作氛圍， 發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)，踏實做事、扎實工作，對基層工作，既加強指導(dǎo)，又努力服務(wù)。多種產(chǎn)業(yè)各級黨組織堅持“圍繞中心、強化核心、凝聚人心”，把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的熱點、難點、焦點作為黨建工作的覆蓋點、探索點，創(chuàng)新黨建的工作載體和活動方式，加強支部自身建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量。通過開展員工素質(zhì)教育與培訓(xùn)等活動，培養(yǎng)黨員職工的職業(yè)道德、責(zé)任意識、敬業(yè)精神，造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部職工隊

伍，提高黨員職工的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)本領(lǐng)。

二、堅持以創(chuàng)建紅旗黨支部為主線，提升黨建工作質(zhì)量。

按照廠黨委創(chuàng)建紅旗黨支部實施細(xì)則，多種產(chǎn)業(yè)各級黨組織不斷加強和改進(jìn)支部工作。各黨支部自覺圍繞多種產(chǎn)業(yè)的安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理中心開展工作，不搞“兩張皮”，把黨支部建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營管理有機結(jié)合起來，教育、引導(dǎo)黨員在生產(chǎn)、技改、質(zhì)量管理、職業(yè)道德建設(shè)、提合理化建議等工作中起帶頭、示范作用，也充分體現(xiàn)了支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。通過開展黨員身邊“三無”工程、“雙滿意”工程、“雙零”承諾活動、黨員“三新”工程等，不斷探索新形勢下加強黨員教育的新形式，促使廣大黨員增強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，鑄造精神支柱。各支部堅持黨員發(fā)展的“十六字”方針及“發(fā)展黨員票決制”和“發(fā)展黨員工作責(zé)任追究暫行辦法”，注意對入黨動機端正， 發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)，踏實做事、扎實工作，對基層工作，既加強指導(dǎo)，又努力服務(wù)。多種產(chǎn)業(yè)各級黨組織堅持“圍繞中心、強化核心、凝聚人心”，把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的熱點、難點、焦點作為黨建工作的覆蓋點、探索點，創(chuàng)新黨建的工作載體和活動方式，加強支部自身建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量。通過開展員工素質(zhì)教育與培訓(xùn)等活動，培養(yǎng)黨員職工的職業(yè)道德、責(zé)任意識、敬業(yè)精神，造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部職工隊伍，提高黨員職工的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)本領(lǐng)。

究暫行辦法”，

三、開展以人為本的企業(yè)文化活動，凝聚人心，穩(wěn)定隊伍。

1、開展“溫暖工程”，暖人心，鼓干勁�！皽嘏�工程”活動內(nèi)容主要從政治上、思想上、工作上、生活上等各方面去關(guān)心和幫助職工，即：政治上建立黨員干部掛鉤企業(yè)（公司）參加學(xué)習(xí)（活動）”的制度，聽取職工的意見和建議，解答職工的疑點和難點問題;思想上建立職工聯(lián)系制度，要求黨員、干部定期向黨小組組長匯報職工的思想動態(tài)，黨小組組長必須在每月召開黨員大會或支委會上報告職工的思想動態(tài)。生活上做到“六到家”即：婚慶喜事“祝賀到家”；生病住院“探視到家”；天災(zāi)人禍“關(guān)懷到家”；家庭糾紛“協(xié)調(diào)到家”；勞動爭議“調(diào)解到家”；勞保福利“關(guān)心到家”。樹立“群眾利益無小事”的思想，凡是涉及職工群眾的切身利益和實際困難的事情，再小也要竭盡全力去辦。

通過“溫暖工程”活動的開展，多種產(chǎn)業(yè)的工作作風(fēng)更扎實了，職工的精神面貌更加振作，工作干勁更足了，出現(xiàn)“三多三少”的現(xiàn)象，即：鬧情緒的人少了，為企業(yè)考慮發(fā)展問題的人多了；找領(lǐng)導(dǎo)的人少了，到市場尋找新業(yè)務(wù)的人多了；浮在層面上作“秀”的人少了，深入基層了解情況的人多了。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)后，以“面對面”代替“鍵對鍵”，進(jìn)一步縮短了干群的距離。 華考范文網(wǎng)務(wù)型的一流黨支部。

四、建立“三大安全”保證監(jiān)督體系，為發(fā)展提供有力保證。

為使多種產(chǎn)業(yè)的各項工作在電力體制改革中做到“合法、合規(guī)、合程序”的要求，保證在激烈復(fù)雜的市場競爭中能夠防范風(fēng)險，創(chuàng)造出更多的經(jīng)濟效益和社會效益，促進(jìn)多種產(chǎn)業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展，結(jié)合iso9001貫標(biāo)認(rèn)證工作，先后制定出臺了《多種產(chǎn)業(yè)“三大安全”的保證、監(jiān)督體系有關(guān)制度》、《多種產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟安全獎勵辦法》、《多種產(chǎn)業(yè)經(jīng)營風(fēng)險責(zé)任制管理辦法》、《多種產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)經(jīng)濟安全評價體系》《多種產(chǎn)業(yè)“高效立體、集約動態(tài)”的監(jiān)督約束機制》和《多種產(chǎn)業(yè)經(jīng)營管理權(quán)限手冊》等十幾項管理制度，逐步規(guī)范管理，初步構(gòu)建法制化管理框架。

建立和完善激勵機制，在勞動用工、分配機制等方面創(chuàng)新管理。推行“員工能進(jìn)能出，職位能上能下，崗變薪變，收入與個人業(yè)績掛鉤”的靈活用工新機制，廣納人才，善待人才，真正實現(xiàn)多種產(chǎn)業(yè)走向市場步伐，制定實施《公司經(jīng)營者持股管理辦法》為企業(yè)的發(fā)展、產(chǎn)品市場開發(fā)提供了強大技術(shù)支持。制訂實施《多種產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)分配機制改革實施細(xì)則》，使員工收入與績效掛鉤，崗位靠競爭，收入憑貢獻(xiàn)，充分調(diào)動了員工的積極性、創(chuàng)造性和主動性，促進(jìn)員工收入與企業(yè)效果雙豐收。

幾年來，多種產(chǎn)業(yè)黨建圍繞生產(chǎn)經(jīng)營的中心工作，雖然取得一定的成績，但也存在一些不足，主要華考范文網(wǎng)黨員先進(jìn)性教育還要加強；三是面臨主輔分離的壓力，職工隊伍的穩(wěn)定工作面臨考驗。

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