黨員政治學(xué)習(xí)剖析材料
按照xxx區(qū)xx領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一要求,我認(rèn)真積極地參加支部組織的集體集中學(xué)習(xí),并且利用晚上的時間進行了自學(xué),保證了學(xué)習(xí)時間。在第二階段學(xué)習(xí)開展以來,我在認(rèn)真學(xué)習(xí)提高認(rèn)識的基礎(chǔ)上,對照“六查六看”、“三查一看”的要求,對自己的實際工作及思想動態(tài)進行了查擺分析,找出了自己在大局意識、服務(wù)態(tài)度、辦事效率、工作作風(fēng)和業(yè)務(wù)能力等方面存在的問題,并從世界觀、人生觀、價值觀的高度認(rèn)真剖析思想根源,明確了整改的方向,制定了整改措施。
一、個人存在問題和不足
在xx學(xué)習(xí)教育活動中,一起的同志們?yōu)槲姨岢隽嗽S多的寶貴意見,我虛心誠懇地接受,衷心地感謝。經(jīng)過廣泛征求意見,深刻剖析自己,認(rèn)真對照檢查,我還存在許多問題,主要表現(xiàn)在以下幾方面:
1、政策理論水平不高。雖然平時比較注重學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面,有時只記現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用的內(nèi)容,業(yè)務(wù)知識學(xué)的少,真正弄懂的較少,比如以前工作時,我常以“憑著良心干”來表達自己對工作的負(fù)責(zé)和對黨組織的忠誠。然而隨著教育活動的不斷深入,我卻越來越感到自己片面和不足。作為一名黨員敬業(yè)奉獻是最好的具體表現(xiàn),敬業(yè)就是敬重自己的事業(yè)專心致力于自己從事的職業(yè);就是用一絲不茍的態(tài)度,認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神來對待自己的職業(yè)和工作,克服“憑良心干”的想法和做法。時時刻刻以共產(chǎn)黨員先進性標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,真正做到讓黨放心、讓群眾滿意。
2、宗旨觀念弱,群眾意識不強。全心全意為人民服務(wù),不只是口頭上說說而已,而是一項十分實際的工作。通過對xx前一段的學(xué)習(xí),使我清醒的意識到構(gòu)建和諧社會就要以人為本,我在這方面做的不是很好,表現(xiàn)為關(guān)心群眾不夠,深入群眾不夠,心系群眾、服務(wù)群眾的思想意識較弱。
3、工作積極性有待提高。雖然在工作中取得一定成果,但是樹立為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)意識、為人民服務(wù)的意識還不夠深刻,用發(fā)展的眼光來看,思想有時認(rèn)識上不到位,與時俱進,創(chuàng)新意識不夠建全,雖能熟練掌握本單位的工作,但是與同事互通交流較少,大局意識不夠到位,工作業(yè)務(wù)執(zhí)行不夠靈活。
以上問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上,實質(zhì)生在思想上,從深層次上分析起來,主要有以下幾點:
1、在本單位確定的發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和舉措上,總局限于眼前本部門資金緊張能省一點辦成事就省一點,但從發(fā)展的眼光來看不但影響了長久的發(fā)展而且還造成了大量的浪費。尤其是在全市城改工作中進行的拆違拆遷工作中,讓我的感觸很深,這就是沒有用發(fā)展的眼光去解決存在的問題帶來的嚴(yán)重后果。
2、放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。在表面看來,也在讀書、討論、寫文章、投入也不少,但就是不能掌握科學(xué)理論的精神實質(zhì)和科學(xué)體系。這種學(xué)習(xí),雖然也在學(xué),但都是形而上學(xué)的學(xué),并沒有達到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的,充其量也只能是低水平的學(xué)習(xí),導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)的放松;對政治理論學(xué)習(xí)缺乏深入了解,對經(jīng)濟知識缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí),流于一知半解,影響了理論水平的提高;
3、自滿情緒,畏難情緒,帶來工作責(zé)任的弱化。主要根源表現(xiàn)在過高地估計自己,估計成績,安于現(xiàn)狀,不求有功,但求無過,思想上產(chǎn)生了自滿情緒。
二、下步整改措施
1、必須堅持以人為本。始終把人民的根本利益作為黨和國家一切工作的出發(fā)點和落腳點,實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民的根本利益不斷滿足人民日益增長的物質(zhì)文化需要,做到發(fā)為了人民、發(fā)依靠人民、發(fā)展成果由人民共享,促進人的全面發(fā)展。我作為一個共產(chǎn)黨員,應(yīng)該時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標(biāo),立黨為公,甘于奉獻。使自己的一言一行都要從科學(xué)發(fā)展的角度出發(fā)。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展,統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展,統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展,統(tǒng)籌國內(nèi)發(fā)展和對外開放,實現(xiàn)經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
2、樹立刻苦學(xué)習(xí)的精神,努力改造主觀和客觀世界。政治上的堅定來自于理論上的清醒,只有勤奮學(xué)習(xí),才能有堅定的政治信念和判別是非的具體標(biāo)準(zhǔn)。因此,我要切實地把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要。學(xué)習(xí)理論,要與實際緊密地結(jié)合起來,以我鎮(zhèn)加快經(jīng)濟發(fā)展的實際問題,著眼于對實際問題的理論思考,著眼于新的實踐與發(fā)展,要做到理論與實際、主觀與客觀的真正統(tǒng)一,在改造主觀世界的同時,改造客觀世界。
3、樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神,保持先進黨員的良好形象。我要牢固地樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀,由此入手,牢固地樹立為黨為人民無私奉獻的精神。要把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一,堅持人民的利益第一;要個人利益無條件地服從集體利益、國家利益,為黨和人民的事業(yè)甘愿奉獻畢生精力;要保持思想道德的純潔性,正確對待權(quán)力、金錢、名利,努力做一個無愧于黨,無愧于人民的人;要在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞,不畏艱險,始終保持那么一股勇氣,一股銳氣,不屈不找,勇往直前;在工作作風(fēng)上,深入實際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關(guān)系。
第二篇:暑假政治學(xué)習(xí)剖析材料暑假政治學(xué)習(xí)剖析材料
今 年暑假,承蒙領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,讓我們在學(xué)校進行為期十天的政治學(xué)習(xí)。通過這次學(xué)習(xí),對我市開展的作風(fēng)整頓工作有了進一步的認(rèn)識。在學(xué)習(xí)活動中,通過深刻反思和認(rèn)真聽取別人的批評意見,認(rèn)識到自己在思想、工作、作風(fēng)建設(shè)等方面存在嚴(yán)重不足,現(xiàn)就這些問題進行自我剖析如下:
一、 存在的問題
1. 自身建設(shè)要求不嚴(yán)。沒有嚴(yán)格按照一個品德高尚的人民教師 的標(biāo)準(zhǔn)要求
自己。廉潔 自律意識 不強。艱苦奮斗作風(fēng)和過緊日子的思想淡化,明知
名和利爭不到,但還是心里不平衡,要想爭取。
2. 對工作責(zé)任心不強。在 工作中,不嚴(yán)格要求自己,組織觀念落后,集體
思想不強,對原則性的東西,思想不敏感,總是見不得齷齪的東西,嘴上
忍不住要說。
3. 聯(lián)系群眾不夠緊密。堅持全心全意為人民服務(wù)和群眾利益無小事原則做得
不夠,沒有真正同群眾打成一片。因此,無論自己工作多努力,工作成績
多優(yōu)異,都不敢在評優(yōu)時報名,怕同事不投我的票。
4. 愛崗敬業(yè)不夠?偸瞧姷卣J(rèn)識愛崗敬業(yè),以為只要把課上好了就足夠了,
現(xiàn)在想想才知道,成績不能代表一切。在對待“什么是好事,什么是壞事”
上,總用自己的思想和原則去要求別人,而不是用別人的原則要求自己。
5. 為人師表方面。由于教育制度的改革,評價機制的改變,使得我那根深蒂
固的“多勞多得”的思想受到了重創(chuàng)。一年來的辛勤工作付之東流,評優(yōu)
晉級離我遠(yuǎn)去,我就心里憤懣,心里 總想消極怠工。 這不是為人師表的人
應(yīng)該有的。
二、 整改措施
1. 振奮精神,務(wù)實創(chuàng)新,徹底改變自己落后的思想觀念。積極主動地接受新
思想,進一步加強原則觀念。在工作中,一切行動服從領(lǐng)導(dǎo)的思想和安排。
2. 加強思想修養(yǎng),提高工作能力。在工作中,要以大局為重,順應(yīng)歷史潮流,
與時具進,爭取成為優(yōu)秀教師中的一員。
第三篇:暑期政治學(xué)習(xí)剖析材料暑期政治學(xué)習(xí)剖析材料
xxx
我叫xxx,1992年參加工作,任教21年,現(xiàn)任初中一年級思想品德教學(xué)工作,F(xiàn)就我工作中存在的一些問題進行剖析和自我批評:
一、工作積極性不高。參加工作21年來,只有在開始工作的十來年做到了熱愛教育事業(yè),隨著改革開放的深入,看到了許多以前各方面不如自己的同學(xué)、朋友在外打工、做生意,個個生活過得有滋有味,感覺自己虧了,覺得自己的工資遠(yuǎn)不配自己的辛勤勞動,有了攀比心理,加之由于長期在同仁這一個學(xué)校上班,周而復(fù)始地教學(xué)差不多的內(nèi)容,工作壓力不大,動力不足,對教育工作的熱情久而久之就淡了。沒有很好地認(rèn)識到教育事業(yè)的崇高性神圣性,辜負(fù)了學(xué)生家長的期盼、社會殷切的希望。
二、工作經(jīng)驗主義嚴(yán)重。由于對教育工作缺乏熱情,在工作中就抱著當(dāng)一天和尚撞一天鐘的心理,而且一直上思想品德課,覺得反正都是以前上過的課,怎么都可以上得下來,上課前沒有認(rèn)真地備課,一次備課就備幾周的課,要么就是上后備課,應(yīng)付檢查,沒有達到備課的目的,教學(xué)手段陳舊,還是老一套,給學(xué)生講,讓學(xué)生背,上課前只是把從網(wǎng)上的課件下載下來,并沒有認(rèn)真領(lǐng)會課件的思想,更沒有自己上課自己做課件。在課后,由于今年學(xué)校網(wǎng)絡(luò)方面的事情特別多,學(xué)生的作業(yè)批改也存在很多問題,批改得不仔細(xì)、不及時,而且
只批改了部分學(xué)生的作業(yè),沒有及時掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。
三、自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠。教學(xué)21年,中級職稱已經(jīng)評了,自身加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的動力不足,覺得自己已經(jīng)能夠勝任教學(xué)工作,沒有主動去學(xué)習(xí)教學(xué)新方法教育新理論。以前每年都會閱讀大量關(guān)于教育教學(xué)方面的報刊雜志,如四川教育、現(xiàn)代教育教學(xué)技術(shù)等等,將別人優(yōu)秀的教育方法教育理念運用到自己的工作中去,經(jīng)常做學(xué)習(xí)筆記,撰寫教育方面的經(jīng)驗文章,經(jīng)常去聽校內(nèi)校外別的老師講課,而現(xiàn)在一年難得看上十篇教育方面的論文,更別說寫論文了,存在著惰性。
工作中還存在著很多不足,通過這次學(xué)習(xí),我爭取改變觀念,重新熱愛教育事業(yè),做好自己的本職工作。
第四篇:機電系黨員政治學(xué)習(xí)材料一武漢電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院
機電工程系學(xué)生黨支部黨小組
政
治
學(xué)
習(xí)
材
料
武漢電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院機電工程系學(xué)生黨支部
二o一二年十二月
學(xué)生黨員考核細(xì)則
為加強我系學(xué)生黨員的教育和管理,提高學(xué)生黨員的綜合素質(zhì),在廣大同學(xué)中樹立起學(xué)生黨員的良好形象,促進支部整體戰(zhàn)斗力的充分發(fā)揮,特制定本條例。
一、考核對象:機電系學(xué)生預(yù)備黨員
二、考核時間:實行學(xué)期考核制。每學(xué)期末對學(xué)生黨員本學(xué)期的表現(xiàn)進行考核評優(yōu)。
三、考核形式:考核由機電系黨小組長負(fù)責(zé),黨總支書記諶慧銘老師總體考核。
四、考核等級:考核分不及格(60分以下)、及格(60-79分)、良好(80-89分)、優(yōu)秀(90分及90分以上)四個等級。
五、考核標(biāo)準(zhǔn):
(一)政治素質(zhì)(35分)(由學(xué)生黨支部、黨小組考核)
1、思想?yún)R報(10分):正式黨員三月至少一次思想?yún)R報,預(yù)備黨員兩月至少一次思想?yún)R報,缺交一次扣5分,思想?yún)R報要求書寫工整,有實質(zhì)內(nèi)容,能反映個人的思想動態(tài),不符合以上要求者酌情扣1-5分;
2、學(xué)生黨員交流會(5分):參加會議,凡遲到者每次扣2分,無故缺席者每次扣5分,無故缺席兩次,遲到三次者直接考核為不及格。特殊原因需請假,會前必須提出書面申請,經(jīng)學(xué)生黨支部書記或黨總支書記同意后方可準(zhǔn)假。
3、理論學(xué)習(xí)(10分):積極參與支部組織的“三個代表”重要思想基本理論、黨的基本路線、基本知識及有關(guān)文件的學(xué)習(xí)。增強自身黨性修養(yǎng)和辨別是非的能力,在政治上
與黨中央保持高度一致,并能積極宣傳黨的路線、方針、政策和執(zhí)行上級黨組織的決議。
4、學(xué)生黨員行為作風(fēng)(10分):嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律,認(rèn)真開展批評與自我批評,與不良現(xiàn)象作斗爭。凡受院系曝光扣5分,通報批評一次扣10分;校級警告以上(包括警告)直接考核為不及格。
(二)作用發(fā)揮 (35分)
1、黨建工作 (15分)
(1)黨員到對口班級做好入黨積極分子的培養(yǎng)、考察、資料整理工作,做好必要的記錄,及時向支部反饋考察情況。不定期抽查,一次不合格者扣3分。(5分)
(2)積極參與對口班級團支部的推優(yōu)、政治學(xué)習(xí)、團支部建設(shè)等活動。通過深入細(xì)致的工作,在同學(xué)中建立黨支部廣泛的群眾基礎(chǔ),積極正確地引導(dǎo)廣大同學(xué)向黨組織靠攏。及時發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀同學(xué),推薦給組織。(5分)
(3)切實做好支部安排的臨時工作,未完成任務(wù)者每次扣3分。(5分)
2、班級工作(10分):積極參加班級班風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)、班級干部的隊伍建設(shè)、班級文體活動等,配合班主任做好各項班級工作,發(fā)揮班級學(xué)習(xí)、工作模范帶頭作用。
3、其他(10分)
(1)積極參與院、系的學(xué)風(fēng)建設(shè)、精神文明建設(shè),從而影響并帶動周圍同學(xué)。(5分,由系學(xué)工辦、主席團考核)
(2)在學(xué)習(xí)生活中積極主動幫助別人,參與公益活動,樹立黨員形象。(5分,由班級青協(xié)委員填寫,并打分)
(三)學(xué)習(xí)成績(10分)
根據(jù)黨員學(xué)習(xí)成績在班級排名情況,前10%得5分,前20%得3分,前30%得1分。一門考試不及格減5分,如在班級中前進1名則加0.5分,(上限分5分);連續(xù)兩次保持班級第一名加5分。
(四)群眾監(jiān)督(20分)
采用意見調(diào)查的形式,由黨小組于每學(xué)期末對黨員所在班級進行意見調(diào)查。(占20分)
(五)附加分:
1參加科研項目及各類技能、學(xué)科競賽獲獎?wù)呓o予加分(系一等獎加3分,校級一等獎加5分,省級一等獎加10分、二等獎加8分、三等獎加6分)。
2若有所聯(lián)系班級,則同時對所聯(lián)系班級進行意見調(diào)查,由聯(lián)系班級同學(xué)對其進行打分,取平均分按滿分5分核算,作為加分。
3通過學(xué)習(xí),在有關(guān)報刊雜志發(fā)表思想理論方面文章給予加分(系級加3分,校級加5分,市級加8分,省級及以上加10分)。
六、考核說明:
1、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正之前要進行測評,測評結(jié)果至少要達到良好(包括良好)以上,否則預(yù)備黨員延長預(yù)備期。
2、班級工作和群眾監(jiān)督的評分在學(xué)期末將以調(diào)查問卷的形式發(fā)放給各班團支部成員、隨機給幾位普通同學(xué)進行打分,
班長或團支書對該同學(xué)在本學(xué)期的表現(xiàn)、參加活動情況進行點評,班主任老師對于該同學(xué)表現(xiàn)需寫明意見。
3、各減分情況直至該項總分減為零分。
七、此細(xì)則自公布之日起執(zhí)行
機電系學(xué)生黨支部
201*年12月25日
第五篇:企業(yè)黨員政治理論學(xué)習(xí)發(fā)言材料企業(yè)黨員政治理論學(xué)習(xí)發(fā)言材料
共產(chǎn)黨員要作踐行 企業(yè)核心價值觀的表率
同志們:
按照廠黨委《政治理論學(xué)習(xí)的安排意見》,今天,由我主講“先鋒論壇”第一講。我這一講的題目是:共產(chǎn)黨員要做踐行企業(yè)核心價值觀的表率。
為什么要講這一講呢?3月20日,鐵運公司黨委召開了中心組學(xué)習(xí)擴大會,我有幸參加。這次學(xué)習(xí)是由公司黨委書記做題為“學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會精神,加強鐵運公司企業(yè)文化建設(shè)”的輔導(dǎo),黨的十七屆六中全會的主要精神也就是如何促進社會主義文化建設(shè)的大繁榮大發(fā)展這一主題。書記結(jié)合當(dāng)前鐵運公司企業(yè)文化建設(shè)實際,對十七屆六中全會精神進行了深刻的解讀,生動活潑,內(nèi)容豐富,讓與會同志深受教育和啟發(fā)。特別是書記在分析十七屆六中全會召開的國內(nèi)背景時,深刻指出了加強社會主義文化建設(shè)是建設(shè)社會主義核心價值體系和科學(xué)發(fā)展的需要。他說,社會主義核心價值體系是興國之魂、是社會主義先進文化的精髓、是我們的主心骨,對我啟迪尤為深刻。書記還講,近幾年每次參與高級政工師評審工作時,他都要問申報者,什么是社會主義核心價值體系?而能夠回答上來的人員比例不高。這讓我們不得不深深反思,到底什么是社會主義核心價值體系呢?
一、什么是社會主義核心價值體系?
黨的十六屆六中全會通過的《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》第一次明確提出了“建設(shè)社會主義核心價值體系”這個重大命題,《決定》指出:要建設(shè)社會主義核心價值體系,形成全民族奮發(fā)向上的精神力量和團結(jié)和睦的精神紐帶。并把社會主義核心價值體系概括為四個方面,即馬克思主義指導(dǎo)思想、中國特色社會主義共同理想、民族精神和時代精神、社會主義榮辱觀。這四個方面相互聯(lián)系、相互貫通,各具功能、各有側(cè)重。馬克思主義是我們黨立黨立國的根本指導(dǎo)思想,決定著社會主義核心價值體系的性質(zhì)和方向,是社會主義核心價值體系的靈魂。中國特色社會主義共同理想,把黨在社會主義初級階段的目標(biāo)、國家的發(fā)展、民族的振興與個人的幸福緊密聯(lián)系在一起,反映了全體中國人的根本利益和共同愿望,是社會主義核心價值體系的主題。民族精神和時代精神,是中華民族自強不息、發(fā)展壯大的強大精神支柱,是我們不斷開辟新征程、開創(chuàng)新未來的不竭精神動力,是社會主義核心價值體系的精髓。以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀,集中概括了當(dāng)代中國社會最基本的價值取向和行為準(zhǔn)則,是社會主義核心價值體系的基礎(chǔ)。
在黨的十七大上,我們黨又強調(diào)指出:要鞏固馬克思主義指導(dǎo)地位,堅持不懈地用馬克思主義中國化最新成果武裝全黨、教育人民,用中國特色社會主義共同理想凝聚力量,用以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神鼓舞斗志,用社會主義榮辱觀引領(lǐng)風(fēng)尚,鞏固全黨全國各族人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。
黨的十七屆四中全會提出要在全黨開展社會主義核心價值體系學(xué)習(xí)教育活動,指出:黨員干部模范學(xué)習(xí)踐行社會主義核心價值體系,是建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨的重要任務(wù)。
二、企業(yè)核心價值觀和社會主義核心價值體系的關(guān)系
談到社會主義核心價值體系,我們不禁想到我們經(jīng)常提起的企業(yè)核心價值觀,那么什么是企業(yè)核心價值觀呢?企業(yè)核心價值觀,是指企業(yè)必需擁有的終極信念,是企業(yè)哲學(xué)中其起主導(dǎo)性的重要組成部分,它是解決企業(yè)在發(fā)展中如何處理內(nèi)外矛盾的一系列準(zhǔn)則,如企業(yè)對市場、對客戶、對員工等的看法或態(tài)度,它影響與表明企業(yè)如何生存的立場;核心價值觀是企業(yè)相對性的自身絕對性,它在企業(yè)中具有不可改變性與不可發(fā)展性的。
應(yīng)該說,企業(yè)核心價值觀是企業(yè)最具價值的無形資產(chǎn),是企業(yè)能夠創(chuàng)造新的價值的價值。中央企業(yè)的核心價值觀,是社會主義核心價值體系在中央企業(yè)的具體化,是實現(xiàn)中國現(xiàn)代化的共同思想基礎(chǔ)。
為什么講社會主義核心價值體系又要提到企業(yè)核心價值觀呢?原由有三:一是社會主義核心價值體系是全黨全國各族人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。人人都是社會主義核心價值體系的踐行者。二是企業(yè)核心價值觀的提出,遵循了社會主義核心價值體系的原則和精神,是社會主義核心價值體系在企業(yè)的具體化,更具行業(yè)特征。三是每一名企業(yè)職工都有兩個屬性。一個是社會屬性,我們都是(更多請搜索:m.hmlawpc.com鋼軌于50kg/m、43kg/m鋼軌同在,我廠職工作業(yè)與勞務(wù)人員作業(yè)交叉的安全不利情況下,大力加強安全文化建設(shè),引導(dǎo)干部職工牢固樹立安全工作的“五個觀念”,即一是“以人為本抓安全”的“人本觀”;二是“一切事故皆可控制”的“預(yù)防觀”;三是“安全源于責(zé)任心”的“責(zé)任觀”;四是“安全就是最大節(jié)約”的“價值觀”;五是“一人安全、全家幸!钡摹坝H情關(guān)”。形成了“四個第一”的安全共識,即“安全是黨委的第一政治、是行政的第一效益、是干部的第一責(zé)任、是職工的第一幸福”;構(gòu)建了“黨委重視安全、行政主抓安全、群團監(jiān)督安全、生產(chǎn)部門落實安全、技術(shù)設(shè)備部門保障安全”的安全責(zé)任管理體系。通過開展職工的“責(zé)任心和執(zhí)行力”大討論活動,嚴(yán)格規(guī)范各項安全制度,大力推進安全標(biāo)準(zhǔn)化管理,提高職工安全素質(zhì),夯實了安全
管理基礎(chǔ);通過積極組織換枕換軌大修戰(zhàn)役,全力排查線路安全隱患,處理各種現(xiàn)場病害,夯實了鐵路設(shè)備基礎(chǔ)。兩個基礎(chǔ)的不斷夯實,進一步延長了我廠的安全生產(chǎn)周期。修文明路。鐵路運輸?shù)暮诵漠a(chǎn)品就是貨物的位移,實現(xiàn)貨物位移的過程,既是鐵路運輸服務(wù)廠礦用戶的過程,也是鐵路維修服務(wù)鐵路運輸?shù)倪^程,更是鐵路維修工人傳遞文明、播灑愛心的過程。“只要運輸需要,24小時隨叫隨到”,一直是鐵修職工莊嚴(yán)的服務(wù)承諾,而且為之付出了艱苦的努力。鐵修職工秉承“工作要精心、過程要精細(xì)、結(jié)果要精品”的“三精”工作理念,形成了“全員、全時、全方位、全過程”的服務(wù)格局,在工作實踐中創(chuàng)造了“守一方鐵路、保一方平安”的服務(wù)理念,歸根結(jié)底一句話,鐵路有終點,服務(wù)沒止境!爸灰\輸需要,24小時隨叫隨到”,無論是數(shù)九隆冬的迎戰(zhàn)風(fēng)雪,還是炎炎盛夏的防洪排澇,為了鐵路運輸?shù)陌踩珪惩,鐵修職工做到了無怨無悔。例如今年2月22日,一發(fā)電北部電站煤場自燃、噴水導(dǎo)致立山煤場339號道岔凍住,影響鞍鋼最大煤倉翻車機的卸煤作業(yè),維修二車間北軋點檢區(qū)主任崔杰接到車間電話火速從家里往單位趕,及時參加引水刨冰搶修,由于水淹沒道岔轉(zhuǎn)折部分,尖軌無法移動,崔杰同志帶領(lǐng)搶修人員一直刨冰到晚上23點,除夕之夜在現(xiàn)場迎接新年的到來。再如今年以來,位于礦渣2號橋下線路北側(cè)的二發(fā)電管道,因老化造成持續(xù)跑水,淹沒了兩條150米線路、12組道岔,結(jié)冰后形成大面積的“冰場”,給鐵路運輸帶來很大壓力。維修四車間礦渣點檢區(qū)點檢長田云成帶領(lǐng)劉春安、劉寶山、趙慶家三名同志始終堅守在線路上,以“跑水不斷,刨冰不止”的精神保證行車安全。節(jié)日期間,跑水點多達七、八處,他們從22日(除夕)起輪流值班,每天在線路上監(jiān)控跑水情況,發(fā)現(xiàn)危及行車安全的處所馬上處理,保證了西區(qū)運輸線的暢通。
2,育人。這是鐵修黨政的工作目標(biāo)。我們要培育有什么樣的人?歸根到底,就是培育有“顧全大局、團結(jié)協(xié)作、吃苦耐勞、拼爭奉獻”精神的高素質(zhì)的鐵修職工隊伍。我們充分發(fā)揮環(huán)境改造人的作用,努力優(yōu)化生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境、宣傳輿論環(huán)境、典型激勵環(huán)境和人文關(guān)懷環(huán)境,在潛移默化中培育高素質(zhì)的鐵修人。
工作環(huán)境凈化人。進入新世紀(jì)以來,特別是劃歸鐵運公司近五年來,xx黨政充分發(fā)揮環(huán)境文化凈化人的作用,從鐵路線路的治理整頓,到班組工區(qū)的全部裝修,從春植綠化換來的優(yōu)美環(huán)境,到定置定位自主管理成果的全面鋪開,過去鐵路線蒿草叢生、廢物堆積的狀況已經(jīng)一去不復(fù)返,現(xiàn)在的鐵路線一馬平川,兩側(cè)的鮮花吐艷、綠柳飄搖,正所謂“車在畫中走、人在景中游”。過去的班組工區(qū)可謂50年一貫制:煙熏火燎、一片漆黑,脫漆的鐵桌、笨拙的長凳和木制的更衣箱... ...近年來,我們投入了大量資金,裝修了班組工區(qū),更新了桌椅更衣箱,安裝了淋浴器,職工們感慨萬千,崗位比家里還干凈。我們也通過良好的環(huán)境文化凈化職工,增強了職工文明向上、遵章守紀(jì)的自覺性。輿論環(huán)境熏陶人。近年來,我廠始終注重形象的塑造和對外的影響,不斷探索積極有效的宣傳方式,力求在對外宣傳影響上有大的突破。始終堅持用輿論環(huán)境來熏陶人,4年間,在新聞媒體年平均發(fā)稿量達60余篇,連續(xù)3年獲鐵運公司宣傳報導(dǎo)先進單位。4年來,我們的宣傳報道工作觸角不斷延伸,影響力不斷擴大,不但在鞍鋼有較大影響,一些企業(yè)形象宣傳拓展到鞍山市的新聞媒體。在鞍鋼日報上連續(xù)發(fā)表先進典型事跡,同時大版面報道了xx發(fā)生的變化和有關(guān)情況,受到廣泛關(guān)注。同時,加大對內(nèi)宣傳力度,開辦內(nèi)部小報《鐵修之聲》,記錄了鐵修的變化、職工的心聲、身邊的好人好事,同時,利用鐵修網(wǎng)頁和oa系統(tǒng)的宣傳方式,更加適合時代需要,緊跟發(fā)展腳步。在職工中廣泛征集充滿人性色彩的安全格言警句,并將其懸掛在車間、班組、崗位上,受到全體職工的關(guān)注和好評,培育了職工的安全職業(yè)道德和安全暢通的價值觀。典型環(huán)境激勵人。典型是旗幟、是方向。典型環(huán)境激勵人。我們深入挖掘典型品牌的事跡,大張旗鼓地樹立職工看得見、摸得著的典型品牌,積極為典型品牌樹碑立傳,讓他們報紙上有名、廣播里有聲、講臺上有人,真正把典型樹起來,讓品牌靚起來。先后鞍鋼和鞍山市新聞媒體上宣傳了市勞模,干部里的工人——xx、鞍鋼精神文明先進個人,關(guān)愛職工的品牌——樊祥明、鞍鋼青年標(biāo)兵,新一代鐵修人的典范——安慧良、不離不棄伴一生的愛妻道德模范——張國華、勇創(chuàng)工作一流的科技先鋒——李作運、愛崗敬業(yè)品牌典型——顧延雙、關(guān)心社區(qū)建設(shè)的離休老干部——陸芝生、嚴(yán)格管理的品牌典型——徐慧和感動鐵運的鐵軍品牌維修一車間高爐小修班等典型群體,成為xx精神文明建設(shè)的一個個縮影。這些品牌和典型,影響和帶動了我們這個團隊,也在踐
行企業(yè)核心價值觀中發(fā)揮了典型引路的作用。
3,共鑄鐵軍魂。我們鐵修職工在長期的保運保產(chǎn)實踐中,養(yǎng)成了特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能忍耐的作風(fēng),被鐵運內(nèi)外譽為一支“鐵軍”團隊。無論是在高爐出現(xiàn)事故爐下線路搶修、還是鐵水管泄漏線路被燒毀,無論是迎戰(zhàn)風(fēng)雪抗洪排澇、還是管道漏水線路冰凍,我們的鐵軍隊伍總是第一時間趕赴現(xiàn)場,排險除患。以我廠維修一車間高爐小修班為代表的鐵軍團隊,在去年七一前夕被鐵運公司黨委命名為鐵運公司四大品牌之一,高爐小修班還曾被推薦為“感動鐵運”節(jié)目。
毛主席說得好:“人總是要有一點精神的”。我們在實踐中認(rèn)真總結(jié),提煉鐵軍精神,一致認(rèn)定“快速反應(yīng)、敢打必勝”為鐵軍之魂。共鑄鐵軍魂,就是要頑強拼搏,勇于探索,努力實現(xiàn)“安全暢通、文明和諧”鐵修場目標(biāo)的開拓創(chuàng)新精神;就是一心一意提質(zhì)量,集中精力保安全,忠于職守,克己奉公,重事業(yè),輕名利,講貢獻,不求索取的無私奉獻精神;就是愛廠勝家,不丟一塊墊板,不浪費一根螺栓的降本增效精神。有了這樣的精神,才能成就我們共同的事業(yè),實現(xiàn)我們共同的目標(biāo)。
四、如何踐行企業(yè)核心價值觀?
筆者認(rèn)為,踐行企業(yè)核心價值觀,學(xué)習(xí)是前提,環(huán)境是促進,奉獻是根本。
1.學(xué)習(xí)是踐行價值觀的前提。學(xué)習(xí)對于做好任何一項工作都是至關(guān)重要的前提,尤其是企業(yè)核心價值觀是屬于精神層面或者說是意識形態(tài)領(lǐng)域的問題,更需要我們通過不斷地學(xué)習(xí),堅定我們的理想信念,增強我們的工作本領(lǐng),形成為實現(xiàn)“安全暢通、文明和諧”作貢獻的共同思想基礎(chǔ)。要深抓政治理論學(xué)習(xí),不斷堅定扎根一線、崗位奉獻的理想信念;要刻苦學(xué)習(xí)新設(shè)備新技術(shù)新知識,努力提高崗位技能和專業(yè)技術(shù)水平。
2.實踐是砥礪價值觀的基石。要虛心向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向一線職工學(xué)習(xí),立足崗位,端正態(tài)度,鉆研技能,落實責(zé)任,才能保持職業(yè)榮譽,完美職業(yè)生涯,成就職業(yè)品質(zhì)。目前,我們的職工工作積極性非常高,大家都拿事當(dāng)事,主動想事干事,積極去謀事成事,形成了學(xué)著干、比著看的良好態(tài)勢,保安全暢通、促文明和諧的積極性非常高、干勁非常足。為什么,有這樣的積極性,關(guān)鍵是我們建立了一個良好的環(huán)境文化氛圍,企業(yè)才能心齊氣順、風(fēng)正勁足。踐行企業(yè)核心價值觀,必須靠實踐來砥礪。
3.奉獻是秉持價值觀的根本。正是因為有了一代代鐵修人的忘我奉獻,才有了鞍鋼千里運輸線的安全暢通,才能了鞍鋼鋼鐵大動脈的蓬勃發(fā)展。在踐行企業(yè)核心價值觀中,必須大力弘揚奉獻精神這個根本。要引導(dǎo)廣大職工樹牢職業(yè)為本、事業(yè)為本的信念,大力弘揚敬業(yè)精業(yè)、吃苦奉獻的精神。
綜上所述,我們xx的核心價值觀是從鐵修職工的長期實踐中總結(jié)提煉出來,是能夠代表全廠職工價值取向的,也是我們從勝利走向新的勝利的共同思想基礎(chǔ),我們必須深刻理解,準(zhǔn)確把握,自覺踐行。
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